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职位分类:
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薪资: 8千-1万 经验:不限 企业类型:全服务中档酒店/4星级
地区:上海 食宿:食宿情况

岗位描述:  1.协助董事长负责客户关系管理及客户接待工作。 2.有效挖掘市场信息,并及时把相关信息反馈给上级领导。 3.协助市场经理策划与设计市场方案和市场调研工作。 4.如果董事长外出或者出差的时候需要你协助和陪同,那么要提前做好各类准备,安排好当天以及将来几天的工作,包括私人的事情,以免占用太多工作时间,降低工作效率。 5.收集、统计合定期汇报客户抱怨投诉信息和客户满意度信息。  6.协助董事长处理日常市场工作和部门内务,以及按时完成上级交待的任务。  7.负责本部门与其他部门的协调工作,以及传达通知、通告等文件。  8.协助部门组织各项市场推广活动。  9.协助董事长进行业务拓展和客户关系维护。岗位要求:C1驾照优先,驾龄3年以上

薪资: 6千-8千 经验:不限 企业类型:电子商务/O2O
地区:四川-成都 食宿:不提供食宿

岗位职责: 1.根据分管区域筛选出目标酒店;2.根据公司方针开拓新的国内酒店资源;3.对国内分管区域内的酒店进行考察和评估;4.负责国内分管区域内酒店的价格洽谈; 5.协调公司与分管酒店之间的关系(包括预定、结算、投诉等); 6.及时了解酒店其他竞争对手情况,逐步与酒店达到深度合作;7.稳定和巩固现有酒店资源,维护与酒店的良好关系;8.与运营团队人员配合达到酒店利润最大化。任职资格:1.大专及以上学历;2.2年以上高星级酒店行业工作经历,对订单流程和体系有全面了解;3.较强的人际沟通能力和谈判能力; 4.愿意在旅游行业里发展,与公司共同发展,与团队共同成长。 薪资福利:薪资:底薪+绩效+年终奖,3500元/月-20000元/月福利:绩效奖金、年终奖金、五险、全勤奖、生活补助、新人奖、优秀员工奖、员工外出培训、学习深造机会、带薪婚假、产假、丧假等、法定节假日发放礼品等

薪资: 8千-1万 经验:3年以上 企业类型:全服务中档酒店/4星级
地区:全国-全国 食宿:不提供食宿

 职位描述:1、参与酒管公司发展战略及品牌战略的制定;2、负责酒管公司特定产品的调研、研发、设计及推广;3、负责酒管公司新酒店项目的拓展开发,前期洽商及合同签订等;4、负责酒管公司新酒店项目的规划、可行性分析、项目定位及运营模式分析;5、负责酒管公司新酒店项目合同审核、修改等相关工作;6、负责开拓目标市场,挖掘各类渠道找到符合久栖品质的客栈;7、负责所辖区域内意向客户的筛选与洽谈、协议跟进、付款追踪等;8、所辖区域的行业政策,以及竞争品牌的市场政策、市场现状、销售情况的调查收集和信息的反馈;9、记录各类别客栈信息,建立客户档案。10、完成公司及部门交办的其他工作。任职要求:1、市场营销、广告类等相关专业、大专以上学历,半年以上销售工作经验;2、拥有大量的商业地产及物业信息和开发商或投资机构人脉资源;具有酒店管理公司项目拓展经验;(如:维也纳、汉庭、如家、7天、格林豪泰、雅诗阁、等)优先考虑。3、身体健康,性格开朗,头脑敏捷、思路清晰;4、语言沟通能力强,工作主动,抗压,有上进心;

薪资: 8千-1万 经验:不限 企业类型:中式餐饮
地区:北京-东城区 食宿:提供住

岗位职责:1.根据公司提供资源,通过电话进行产品销售,完成各项销售指标。2.通过电话沟通了解客户需求,寻求销售机会并完成销售业绩。3.通过沟通邀约客户到公司来访,进行项目合作。4.开发新客户,拓展与老客户的业务,建立和维护客户档案。5.协助项目主管完成客户签约工作6.完成项目主管交代的工作任务任职要求:1.具备良好的语言沟通能力2.具备团队协作、吃苦耐劳精神3.具备一年以上相关工作经验,具备招商行业工作经验更佳4.欢迎应届大学生0经验,好学者加入团队。

薪资: 6千-8千 经验:2年以上 企业类型:服务式公寓
地区:上海 食宿:食宿情况

 岗位职责:1、负责与职业房东及民宿客栈老板的合作及渠道开发;2、完成每月的开发指标;3、客户维护及二次销售潜力挖掘;4、定期反馈市场信息;5、负责统计销售数据并加以分析展现观点。任职要求:1、大专以上学历;2、有1年以上互联网企业或房地产相关企业工作经验;3、从事过Airbnb式或其他短租业务经营模式的相关工作一年及以上的,优先录取;4、熟悉WORD、EXCEL等办公软件操作;5、具备良好的工作心态、学习能力及沟通协调能力,有较强的责任心和团队合作意识。

薪资: 4千-5千 经验:不限 企业类型:全服务中档酒店/4星级
地区:安徽-合肥 食宿:面议

 岗位描述:按照年度市场销售计划管理销售工作和活动,完成并超越酒店的预算和销售战略目标。     招聘条件:30岁以下,大专及以上学历,形象气质佳,良好的沟通表达能力,对合肥市场较了解,有一定的客户资源,有星级酒店工作经验者优先。  

薪资: 面议 经验:3年以上 企业类型:物业管理
地区:浙江-杭州 食宿:不提供食宿

 根据公司市场定位,对区域内新楼盘信息进行盘点;协助新项目的接洽、项目勘察,新项目立项报批信息整理;协助目标市场客户关系的维护;负责公司市场拓展过程中,对于公司品牌的宣传、推广,促进公司业务合作;协助新项目标书的编写;负责市场类制度编写、发文以及当地政策的收文工作;部门负责人交代的其他事宜。:任职资格:本科及以上学历,年龄35岁以内;3年市场拓展相关工作经验;

薪资: 面议 经验:2年以上 企业类型:国内高端酒店/5星级
地区:北京 食宿:提供食宿

岗位职责1.熟悉酒店收益与预订系统。2.负责酒店网站维护与更新。3.熟练掌握电子商务操作流程。岗位要求1.大专以上文化程度;2年以上同岗位工作经验。

薪资: 面议 经验:不限 企业类型:国内高端酒店/5星级
地区:四川-成都 食宿:提供食宿

岗位职责1.根据本组市场开发计划,制定个人销售活动计划。2.通过开发新客户,稳定老客户,以力争达到所确定的销售收入目标。3.向销售部经理汇报市场信息,包括本市场状况、竞争对手情况、客户反馈意见等。4.以外出销售、电话联络和信函等方式与所辖区客户保持高度联系。5.处理客户的来电、来函。6.协调安排自己所辖客户在酒店的接待工作。7.熟悉自己客户分类情况及各客户的需求特点和主要的竞争对手。任职资格1.有成都高级餐饮销售经验。2.具备酒店销售学、酒店管理学等知识的储备。3.了解合同法、企业法以及有关法规。4.具有市场调查和预测能力,能及是掌握市场动态,并能综合分析,及时地提出相应的措施和合理的建议。5.有较强的语言表达能力,能撰写市场调研报告,具有起草工作计划、总结及业务汇报的能力。

薪资: 6千-8千 经验:2年以上 企业类型:国际旅行社
地区:云南-昆明 食宿:不提供食宿

岗位职责1.保存有关以前、现有,具有潜力宾客的资料和档案。2.定期安排销售拜访。3.记录上月所有的销售活动或其它相关活动。4.每周提交一份有关销售拜访报告,在下个月开始前提交月销售拜访计划。岗位要求1.大专以上学历,有相同岗位工作经验2年以上。熟悉酒店领域的销售工作2.有较强的团队合作意识,及强的团队领导能力。 3.熟悉公关营销部的业务,能协调各岗位的工作。 4.形象气质佳。

薪资: 面议 经验:3年以上 企业类型:精品酒店
地区:海南-澄迈 食宿:提供食宿

  高薪诚聘餐饮部的市场公关团队,开拓酒店餐饮的市场。要求有一定的客户资源,有餐饮相关工作经验,能喝酒。

薪资: 6千-8千 经验:不限 企业类型:其他IT/互联网
地区:浙江-杭州 食宿:食宿情况

无销售工作经验试用期2800起,有丰富销售经验的底薪3300至3500起,根据业绩完成情况最高底薪达到8000元,提成根据业绩完成情况而定。 岗位职责: 1.根据区域总监制定的销售计划,完成销售业绩。 2.掌握本地区市场动态,定期向部门负责人提出市场动向,研究市场,预测商情,及时掌握,协助部门负责人促销活动。 3.按计划拜访客户,了解客户对最佳东方的意见,增强与宾客的的沟通,建立良好的客户关系。 4. 学历不限。有从事酒店对客沟通交流服务的前台、销售、公关等部门的工作经历者优先录取。 5. 具备酒店销售学、酒店管理学、旅游经济学、旅游心理学、公共关系学等知识的优先录取。 6. 性格开朗,有较强的语言表达能力,工作计划、总结及业务汇报的能力。

薪资: 1万-1.5万 经验:不限 企业类型:全服务中档酒店/4星级
地区:上海 食宿:食宿情况

岗位职责/职位描述1、根据公司酒店选址要求寻找、筛选、评判、签约目标物业或合作投资方,完成年度开发任务;2、建立开发渠道,确定开发方式,制定完成月季开发目标;3、完成酒店建设阶段的协调工作包括公司设计、工程部门及所在区域的建委、街道等政府管理部门。任职要求:1、统招本科及以上学历;2、2-5年以上连锁酒店行业选址开发经验;3、或熟悉政府或国资背景的酒店或物业等相关资产的出租、合作流程并有一定的沟通渠道;4、或3年以上酒店咨询顾问公司相关工作经验;5、有酒店同等岗位经验的优先,男女不限。6、个人项目奖金10万以上

薪资: 8千-1万 经验:不限 企业类型:国内高端酒店/5星级
地区:河北-承德 食宿:提供食宿

 1.对酒店内各项接待、会场布置、场景气氛做好拍摄记录服务跟进工作。2. 向市场销售经理提销售拜访概况报告,提交月销售拜访计划。3. 反馈信息,保持联系及加强相关合作单位间合作。4. 修改有关报价信函、合同、推销文书及《备忘录》。5. 执行订房业务,尤其是旅行社、订房中介及代售异地房业务的预订工作。6. 联系新闻媒体,宣传酒店形象。7.策划酒店内部各部门的推销和宣传活动等方案。8.预留广告位置,审核宣传品的内容,落实悬挂及拆除宣传品等工作。9.有宽广的销售渠道和客户源。10.具有吃苦耐劳精神。岗位要求1.大专以上文化程度,熟练掌握和运用英语,在X星级以上酒店工作1年以上熟悉餐饮、客房、前厅等业务知识。2.外表端庄大方,身体健康、干净整洁。3.善于与人交际,有亲和力,待人热情、友善,有礼貌,性格外向、机警灵活、工作勤奋。 4.熟练掌握销售的方法和推销技巧,并能在工作中灵活运用。5.熟悉酒店各个部门的运作程序,沟通协调能力强。6.形象气质佳。

薪资: 5千-6千 经验:不限 企业类型:国际旅行社
地区:广东-广州 食宿:不提供食宿

岗位职责: 1、在部门总监的指导下,负责境外城市酒店的谈判、签约事宜; 2、收集、分析拟签约地区酒店的数量和受欢迎程度; 3、分析同行竞争对手各个渠道价格; 4、根据签约区域酒店特点和竞争对手,制定相应的签约谈判顺序及策略; 5、负责自己签约酒店的收益运作; 6、总监安排的其它工作。  任职要求: 1、学习、沟通谈判能力强,对数字敏感并善于捕抓价差; 2、有OTA BD、酒店销售经理或同岗位经验优先录用; 3、无优秀外语沟通能力者慎投本岗位;(该岗位欢迎优秀毕业生投递简历!) 4、接受底薪(3500--4500)+提成的薪酬方式。  职业规划: 境外酒店签约经理/专员→产品收益总监(组建团队)→境外城市负责人 注:该业务为新开设项目正处于市场高速成长阶段,诚邀具责任心强、愿意与公司一同成长的精英加入我们的团队!

薪资: 8千-1万 经验:不限 企业类型:其他IT/互联网
地区:广东-深圳 食宿:食宿情况

岗位职责:-针对公司MICE产品向酒店做推荐介绍-针对公司MICE产品进行签约及售后服务- 公司DMC业务拓展及重点项目跟进-建立个人信用及商业关系体系-跟踪客户行为与满意度调查任职资格:2年以上相关工作经验,有OTA相关工作经验者优先录取英语听说流利良好的谈判和决策能力 沟通协调 学习能力 适应性强 注重细节有酒店行业知识优先具备基本的电脑操作能力,办公自动化World,Excel,PPT能力有团体精神,乐观向上,能热爱工作。

薪资: 3千-4.5千 经验:2年以上 企业类型:全服务中档酒店/4星级
地区:江西-南昌 食宿:提供食宿

  任职要求:从事2年以上相关销售工作(酒店行业优先考虑)薪资待遇:底薪3000-4500+提成奖金上班时间:9:00-18:00;月休六天;上班地点:红谷滩万达广场办事处或新建区温泉大道8号(上下班车接送)奖金福利:季/年度评优奖金+年终奖金+工龄工资+包吃住+三节福利+生日福利+温泉福利等;其他福利:月度员工活动+年度户外活动等。  

薪资: 8千-1万 经验:3年以上 企业类型:国内高端酒店/5星级
地区:四川-成都 食宿:食宿情况

 工作职责:1、根据酒店集团的战略目标和规划,牵头制订营地酒店市场拓展计划并组织实施;2、负责市场调研与分析,研究行业发展状况,定期进行市场预测及情报分析;3、负责酒店项目定位调研报告、可研报告、投资收益分析报告撰写;4、负责目标市场拓展谈判工作,完成目标项目拓展工作; 5、负责目标区域资源渠道建设,做行业内客户关系维护工作;6、负责制定拓展团队考核及激励机制,做好项目拓展计划的分解和团队管理工作;7、

薪资: 面议 经验:不限 企业类型:国际高端酒店/5星级
地区:山东-青岛 食宿:提供食宿

2年年以上销售主管工作经验

薪资: 8千-1万 经验:2年以上 企业类型:OTA平台
地区:广东-深圳 食宿:面议

1、负责公司划定区域内的酒店加盟拓展及直营店开发工作; 2、负责加盟客户以及直营店项目的前期跟进、筛选、谈判直至合同签订以及后期的跟进、配合及管理工作; 3、配合分管负责人做好相关规定的工作。 任职资格: 1、本工作长期出差旅游景区,对旅游酒店行业感兴趣优先考虑; 2、大专及以上学历,三年以上行业及相关管理经验,酒店管理、旅游管理、市场营销、企业管理等专业优先; 3、具有优秀的事业心,卓越的执行力,极强的沟通谈判技巧并有丰富的实战经验,具备投资测算能力及收益分析能力为佳。

薪资: 5千-6千 经验:2年以上 企业类型:OTA平台
地区:贵州-贵阳 食宿:面议

1、负责公司划定区域内的酒店加盟拓展及直营店开发工作; 2、负责加盟客户以及直营店项目的前期跟进、筛选、谈判直至合同签订以及后期的跟进、配合及管理工作; 3、配合分管负责人做好相关规定的工作。 任职资格: 1、本工作长期出差旅游景区,对旅游酒店行业感兴趣优先考虑; 2、大专及以上学历,三年以上行业及相关管理经验,酒店管理、旅游管理、市场营销、企业管理等专业优先; 3、具有优秀的事业心,卓越的执行力,极强的沟通谈判技巧并有丰富的实战经验,具备投资测算能力及收益分析能力为佳。

薪资: 4千-5千 经验:2年以上 企业类型:OTA平台
地区:浙江-杭州 食宿:面议

 1、负责集团旅游景区市场开拓业务(直营和加盟业务),完成集团项目目标;2、与集团旗下各门店销售人员沟通协调、密切合作,确保销售计划的落实。任职资格:1、大专以上学历,市场营销、管理专业,2年以上相关管理经验,有市场销售或有资本成为合伙人优先考虑;2、具有强烈的责任心、上进心和事业心,职业目标清晰明确;3、思维敏锐性格开朗、做人诚信、有全局意识、应变能力强,良好的语言表达及优秀的文字沟通能力;4、工作地点为浙江、江苏、安徽、山东等省份。

薪资: 5千-1万 经验:2年以上 企业类型:OTA平台
地区:广东-深圳 食宿:面议

1、负责公司划定区域内的酒店加盟拓展及直营店开发工作;2、负责加盟客户以及直营店项目的前期跟进、筛选、谈判直至合同签订以及后期的跟进、配合及管理工作;3、配合分管负责人做好相关规定的工作。  任职资格:1、本工作长期出差旅游景区,对旅游酒店行业感兴趣优先考虑;2、大专及以上学历,三年以上行业及相关管理经验,酒店管理、旅游管理、市场营销、企业管理等专业优先;3、具有优秀的事业心,卓越的执行力,极强的沟通谈判技巧并有丰富的实战经验,具备投资测算能力及收益分析能力为佳。 

薪资: 面议 经验:3年以上 企业类型:OTA平台
地区:四川-成都 食宿:面议

1、负责公司划定区域内的酒店加盟拓展及直营店开发工作;2、负责加盟客户以及直营店项目的前期跟进、筛选、谈判直至合同签订以及后期的跟进、配合及管理工作;3、配合分管负责人做好相关规定的工作。  任职资格:1、本工作长期出差旅游景区,对旅游酒店行业感兴趣优先考虑;2、大专及以上学历,三年以上行业及相关管理经验,酒店管理、旅游管理、市场营销、企业管理等专业优先;3、具有优秀的事业心,卓越的执行力,极强的沟通谈判技巧并有丰富的实战经验,具备投资测算能力及收益分析能力为佳。 

薪资: 面议 经验:不限 企业类型:国内高端酒店/5星级
地区:广东-深圳 食宿:食宿情况

一、岗位职责:1、维护与OTA的关系,争取活动资源;2、维护各合作平台形象,进行后台信息维护、督促产品上线和更新,使用运营技能提高酒店在合作平台的浏览量、排名;3、对接各合作平台,根据市场变化及时提出销售合作方案;并将网络上线产品及销售流程形成文字性文件发给相关部门,跟踪执行情况,及时解决问题;4、通过各方面渠道收集相关数据并进行分析举措,为销售计划制定、销售方案执行等提供数据支撑;5、配合市场主管进行市场调查、信息筛选收集,针对影响销售政策制定、执行、推广的信息提出相应举措;6、酒店微信公众号维护及新媒体推广工作;7、酒店线下活动策划、跟进;制定月度、季度店面营销活动计划。二、任职资格1、 大专以上学历,有设计基础;2、 具备较强的责任心和耐心;三、晋升通道:市场助理——市场专员——市场主管——市场经理联系人:崔经理联系电话:0755-25161666地址:深圳市南山区沙河街道华侨城兴隆街道一号汉唐大厦702室

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