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  • 十堰 | 2年以上 | 大专 | 提供食宿

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    国际高端酒店/5星级 | 100-499人
    发布于 03-22
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    岗位职责 1.根据部门总体市场策略编制自己分管的市场的销售计划。 2.对本市场中的客源大户要熟悉他们的基本情况,随时关注其变化并适时做出应对。 3.组织本组组员对新市场进行开发。 4.管理开发好自己的客户。 5.负责组织销售计划的审定及落实,并进行督查。 6.协助部门经理做好本市场客户的建立及升级管理工作,保持客户档案的完整。
  • 销售主任

    4千-5千
    武汉 | 经验不限 | 大专 | 提供食宿

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    发布于 02-27
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    岗位职责 1、根据部门总体市场策略编制自己分管的市场的销售计划。 2、对本市场中的客源大户要熟悉他们的基本情况,随时关注其变化并适时做出应对。 3、组织本组组员对新市场进行开发。 4、管理开发好自己的客户。 5、负责组织销售计划的审定及落实,并进行督查。 6、掌握每位销售人员每日销售接待活动,并审核销售记录卡。 7、协助部门经理做好本市场客户的建立及升级管理工作,保持客户档案的完整。 岗位要求 1、大专以上学历。有从事酒店前台、销售等部门的工作经历。 2、具备酒店销售学、酒店管理学、旅游经济学、旅游心理学、公共关系学等知识的储备。 3、了解合同法、企业法、旅游法以及有关涉外法规。 4、具有市场调查和预测能力,能及是掌握市场动态,并能综合分析,及时地提出相应的措施和合理的建议。 5、有较强的语言表达能力,能撰写市场调研报告,具有起草工作计划、总结及业务汇报的能力。
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    国际高端酒店/5星级 | 500-999人
    发布于 03-28
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    岗位职责 1.根据部门总体市场策略编制自己分管的市场的销售计划。 2.对本市场中的客源大户要熟悉他们的基本情况,随时关注其变化并适时做出应对。 3.组织本组组员对新市场进行开发。 4.管理开发好自己的客户。 5.负责组织销售计划的审定及落实,并进行督查。 6.掌握每位销售人员每日销售接待活动,并审核销售记录卡。 7.协助部门经理做好本市场客户的建立及升级管理工作,保持客户档案的完整。 岗位要求 1.大专以上学历。有从事酒店前台、销售、公关等部门的工作经历。 2.具有市场调查和预测能力,能及是掌握市场动态,并能综合分析,及时地提出相应的措施和合理的建议。 3.有较强的语言表达能力,能撰写市场调研报告,具有起草工作计划、总结及业务汇报的能力。
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    全服务中档酒店/4星级 | 100-499人
    发布于 03-28
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    1、 管理职能: (1) 制订和执行酒店年度和月度客户销售计划,并确保下属销售人员都对此有充分的了解; (2) 制定客户关系管理计划,督导销售经理及销售代表对客户的拜访,跟进客人的反馈; (3) 负责客户关系管理系统中客户档案的建设和管理,并及时完成客户拜访日报表,使之成为定制化销售和服务的重要工具; (4) 定期向酒店市场销售总监递交销售报告,并以此作为业务沟通和制订销售策略的基础; (5) 参加每周的销售工作例会和月度收益管理分析会议,总结工作经验,参与部署下一阶段销售工作重点; (6) 与酒店各部门充分协作,及时、准确反映客户需求和意见,保证接待质量和服务水准处理客人的意见反馈及投诉; (7) 指导销售人员不断学习、更新专业知识,提高销售技巧,以适应不断变化的市场; (8) 根据要求准备每周、月、及季度报表; (9) 有指导性地汇总和提供市场资讯,并有竞争对手的资讯和知识(直接和间接的)。 2、销售职能: (1) 负责保持与旅游部门、大型旅行社、大集团公司、政府部门的业务沟通及密切联系,以电话、传真、邮件等形式宣传推广酒店产品,建立长期、稳定、良好的合作关系; (2) 组织和支持销售经理的客户销售工作,拓展客户市场,参与重要客户业务的销售; (3) 参与销售合同的谈判,在招徕客户的同时确保酒店的效益; (4) 监督和指导团队接待和重要贵宾接待,保证服务水准和客人满意; (5) 参与的各种客户接触,对酒店客户需求做出分析,并对酒店的客源变化保持高度关注; (6) 建立必要的程序,了解和关注竞争对手的销售策略,以及酒店销售策略的市场效果及时做出分析和调整; (7) 根据指示,参加酒内、行业内和客户组织有关销售联谊、销售活动方面的贸易洽谈展示会、会议和促销活动; (8) 为酒店销售的客户制定和执行一系列的考察团安排; (9) 建立和维护强大的客户关系网和客户保持良好紧密联系; 完成上级分配的其他工作。
  • OTA专员

    3.5千-4千
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    全服务中档酒店/4星级 | 100-499人
    发布于 03-28
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    岗位职责 1.负责酒店ota渠道开拓及上线,并对相关员工进行相关内容培训; 2.各大ota渠道政策维护及优化,效果评估、分析、监测以达到酒店产量提升目标; 3.每日重点酒店数据跟盯,提供相关政策及建议 4.能独立分析各大渠道的优势和特点,组织和策划产品推广,定期进行效果评估,后续计划和实施; 5.深入了解酒店行业,把握最新在线渠道销售信息,为上级提供业务决策依据;6.完成上级交付的其他工作任务 岗位要求: 1.大专以上学历,有2年酒店行业OTA渠道经验优先; 2.熟悉OTA、在线平台运营模式,与OTA平台有良好的合作关系; 3.具有较强的组织、协调能力、独立解决问题能力及很强的执行能力; 4.能够承受较强的工作压力。
  • 武汉 | 2年以上 | 学历不限

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    • 人性化的管理
    • 丰富员工活动
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    国际高端酒店/5星级 | 100-499人
    发布于 03-28
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    • 投递简历
    卓越雇主
    卓越雇主
    外貌端正,性格开朗,至少二年合资公司的工作经验或一年在国际星级酒店销售工作经验,良好的沟通能力。
  • 销售经理

    4.2千-1万
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    国内高端酒店/5星级 | 500-999人
    发布于 03-22
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    岗位职责 1.根据部门总体市场策略编制自己分管的市场的销售计划。 2.对本市场中的客源大户要熟悉他们的基本情况,随时关注其变化并适时做出应对。 3.对新市场进行开发。 4.管理开发好自己的客户。 5.协助部门经理做好本市场客户的建立及升级管理工作,保持客户档案的完整。 岗位要求 1.大专以上学历。有从事酒店前台、销售、公关等部门的工作经历。 2.具备酒店销售学、酒店管理学、旅游经济学、旅游心理学、公共关系学等知识的储备。 3.了解合同法、企业法、旅游法以及有关涉外法规。 4.具有市场调查和预测能力,能及是掌握市场动态,并能综合分析,及时地提出相应的措施和合理的建议。 5.有较强的语言表达能力,能撰写市场调研报告,具有起草工作计划、总结及业务汇报的能力。
  • 婚宴销售

    4千-1万
    武汉 | 3年以上 | 学历不限

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    其他 | 500-999人
    发布于 03-26
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    岗位职责: 1、 每月确定销售策略,建立销售目标,制定销售计划; 2、 积极完成公司制定销售指标,为客户提供主动,热情,满意,周到的服务; 3、 掌握婚宴市场的变化和竞争对手的情况,根据客户动向,喜好和发展趋势,积极提供改进方案和合理化建议; 4、 及时主动联系客户,做好跟进记录,对客户群进行透彻的分析,提交销售数据分析和总结; 5、 负责与客户签订销售合同,督促合同正常如期履行。 任职要求: 1、有很强的学习能力和适应能力,适应互联网行业的快速发展,精力充沛,具备在高强压力下出色完成任务的能力; 2、具备较强的人际沟通及逻辑思维能力,思维敏捷,能够准确把握产品优势和客户心理,高效整合内外部资源促成销售业绩; 3、富有激情和创新理念,追求个人职业发展和公司利益的双赢; 4、热爱销售,善于挑战,积极乐观,有强烈的成功欲望和企图心; 5、为人正直,诚实可靠,以公司利益为重; 6、形象气质佳
  • 销售主任

    4千-5千
    武汉 | 2年以上 | 大专 | 提供食宿

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    国内高端酒店/5星级 | 500-999人
    发布于 03-28
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    岗位职责 1、根据部门总体市场策略编制自己分管的市场的销售计划。 2、对本市场中的客源大户要熟悉他们的基本情况,随时关注其变化并适时做出应对。 3、同本组组员共同对新市场进行开发。 4、管理开发好自己的客户。 5、负责组织销售计划的审定及落实,并进行督查。 6、掌握每位销售人员每日销售接待活动,并审核销售记录卡。 7、协助部门经理做好本市场客户的建立及升级管理工作,保持客户档案的完整。 岗位要求 1、大专及以上学历。 2、了解商务旅游、旅游业国际市场,会议旅游及餐饮销售。 3、了解合同法、企业法、旅游法以及有关涉外法规。 4、具有市场调查和预测能力,能及是掌握市场动态,并能综合分析,及时地提出相应的措施和合理的建议。 5、有较强的语言表达能力,能撰写市场调研报告,具有起草工作计划、总结及业务汇报的能力。 6、良好的人际交往和沟通技巧。
  • 鄂州 | 经验不限 | 学历不限

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    国际高端酒店/5星级 | 100-499人
    发布于 03-28
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    • 投递简历
    【岗位职责】 1、根据部门总体市场策略编制自己分管的市场的销售计划。 2、对本市场中的客源大户要熟悉他们的基本情况,随时关注其变化并适时做出应对。 3、组织本组组员对新市场进行开发。 4、管理开发好自己的客户。 5、负责组织销售计划的审定及落实,并进行督查。 6、掌握每位销售人员每日销售接待活动,并审核销售记录卡。 7、协助部门经理做好本市场客户的建立及升级管理工作,保持客户档案的完整。 【岗位要求】 1、大专以上学历。有从事酒店前台、销售、公关等部门的工作经历。 2、具备酒店销售学、酒店管理学、旅游经济学、旅游心理学、公共关系学等知识的储备。 3、了解合同法、企业法、旅游法以及有关涉外法规。 4、具有市场调查和预测能力,能及是掌握市场动态,并能综合分析,及时地提出相应的措施和合理的建议。 5、有较强的语言表达能力,能撰写市场调研报告,具有起草工作计划、总结及业务汇报的能力。
  • 销售主任

    3.5千-4千
    武汉 | 1年以上 | 大专 | 提供食宿

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    国际高端酒店/5星级 | 100-499人
    发布于 03-28
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    • 投递简历
    岗位职责 1、根据部门总体市场策略编制自己分管的市场的销售计划。 2、对本市场中的客源大户要熟悉他们的基本情况,随时关注其变化并适时做出应对。 3、组织本组组员对新市场进行开发。 4、管理开发好自己的客户。 5、负责组织销售计划的审定及落实,并进行督查。 6、掌握每位销售人员每日销售接待活动,并审核销售记录卡。 7、协助部门经理做好本市场客户的建立及升级管理工作,保持客户档案的完整。 岗位要求 1、大专以上学历。有从事酒店前台、销售、公关等部门的工作经历。 2、具有市场调查和预测能力,能及是掌握市场动态,并能综合分析,及时地提出相应的措施和合理的建议。 3、有较强的语言表达能力,能撰写市场调研报告,具有起草工作计划、总结及业务汇报的能力。
  • 武汉 | 3年以上 | 大专 | 提供食宿

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    国内高端酒店/5星级 | 100-499人
    发布于 03-28
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    • 投递简历
    1、 代表酒店做好日常的贵宾接待工作,提前 确认各项事务安排 ,跟进贵宾 到 店期间的一切需求; 2、 回答宾客的一切问询,并向客人提供一切必要的协助和服务; 3、 及时、圆满地解决客人投诉,对于严重事件的投诉,要 及时报告上级 ; 4、 征求宾客意见,及时反馈并在第一时间将反馈的结果告之宾客; 5、 与会议 及餐饮 服务 版块 保持良好沟通,随时了解会议 及餐饮的 预订情况,保证 各项 活动的正常接待; 6、 完整、详细地记录 当值 期间所发生和处理的任何事项 , 交 上级 批阅 ; 7、完成上级领交办的其他事项。 任职资格: 1、大专及以上学历, 具有前台或销售部工作经验两 年以上; 2、 具有 极强的服务意识和服务热情,形象气质佳, 沟通 表达 能力 强; 3、 能承受较大的工作压力 。
  • 销售经理

    5千-8千
    武汉 | 经验不限 | 高中

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    全服务中档酒店/4星级 | 100-499人
    发布于 03-21
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    • 投递简历
    岗位职责 1.对酒店内各项接待、会场布置、场景气氛做好拍摄记录服务跟进工作。 2. 向市场销售经理提销售拜访概况报告,提交月销售拜访计划。 3. 反馈信息,保持联系及加强相关合作单位间合作。 4. 修改有关报价信函、合同、推销文书及《备忘录》。 5. 执行订房业务,尤其是旅行社、订房中介及代售异地房业务的预订工作。 6. 联系新闻媒体,宣传酒店形象。 7.策划酒店内部各部门的推销和宣传活动等方案。 8.预留广告位置,审核宣传品的内容,落实悬挂及拆除宣传品等工作。 岗位要求 1.高中以上文化程度,熟练掌握和运用英语,在4星级以上酒店工作1年以上熟悉餐饮、客房、前厅等业务知识。 2.外表端庄大方,身体健康、干净整洁。 3.善于与人交际,有亲和力,待人热情、友善,有礼貌,性格外向、机警灵活、工作勤奋。 4.熟练掌握销售的方法和推销技巧,并能在工作中灵活运用。 5.熟悉酒店各个部门的运作程序,沟通协调能力强。 6.形象气质佳。
  • 预定文员

    3千-4千
    武汉 | 1年以上 | 大专 | 食宿面议

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    • 管理规范
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    国际高端酒店/5星级 | 100-499人
    发布于 03-22
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    • 投递简历
    岗位职责 1.接受线上、线下客户对酒店的预订需求,并予以妥善解决。 2.接听客户对酒店等产品信息的咨询电话,予以解答并作好相关记录。 3.熟悉处理房间预订的程序,给宾客提供给最新和最准确的房况信息。 4.落实“预订未到宾客”的名单和每日团队取消情况。 岗位要求 1.具备热情的工作态度、一定的抗压能力、拥有良好的执行力和团队精神; 2.有一定的沟通能力,口齿清晰、开朗自信,有较强的语言表达能力和人际沟通能力; 3.中专以上学历,普通话标准,谈吐礼貌,声音甜美; 4.熟练掌握基本办公软件操作,中英文打字熟练; 5.具有星级酒店工作经验,拥有前台工作经验者优先; 6.具有优良的服务意识和敬业精神,能够适应翻班制。
  • 销售经理

    6千-8千
    武汉 | 2年以上 | 大专 | 提供住

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    国内高端酒店/5星级 | 500-999人
    发布于 03-22
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    • 投递简历
    岗位职责 1、负责酒店客房及会议室的销售及推广。 2、根据市场营销计划,完成部门销售指标 3、完成上级交给的其他任务 岗位要求 1、良好的口头表达能力和沟通能力; 2、要求有销售工作经验、了解商务旅游、旅游业国际市场,会议旅游及餐饮销售; 3、五官端正,作风正派,具有市场开发、销售能力和社交能力; 4、有团队协作精神,善于挑战。 工作时间:一天八小时,入职购买社保,有年终奖,综合年薪12万 注:该岗位为随州碧桂园凤凰酒店驻汉办岗位!!!
  • 销售主管

    5.5千-1.2万
    咸宁 | 2年以上 | 大专 | 提供食宿

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    • 节假日补贴
    国内高端酒店/5星级 | 100-499人
    发布于 03-26
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    • 投递简历
    【岗位职责】 1、 贯彻执行销售经理安排的工作。 2、 负责调查市场信息,定期向销售经理汇报工作情况。 3、 负责与客户之间的联系,外出拜访客户,密切与客户的沟通,建立良好的客户关系。 4、 负责客户档案资料的管理工作。 5、 定期写出销售计划及执行情况的报告。 6、 协助酒店有关部门做好销售前台的接待工作。 7、 定期向销售经理提交销售工作报告、市场情况、存在的问题及今后工作的建议、设想等。 【岗位要求】 1、 大专以上学历,有同岗位工作经验2年以上。 2、 具备销售学、酒店管理学、旅游心理学等知识储备。 3、 了解合同法及付款基本业务知识。 4、 有较好的语言表达能力,具备起草工作计划及业务工作报告的能力。 5、 能熟练使用电脑及其他现代办公自动化软件系统。
  • 销售助理

    3千-3.5千
    襄阳 | 经验不限 | 大专 | 提供食宿

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    • 每年一次春游
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    国际高端酒店/5星级 | 100-499人
    发布于 03-26
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    • 投递简历
    岗位职责 1.修改有关报价信函、合同、推销文书及《备忘录》。 2.执行订房业务,尤其是旅行社、订房中介及代售异地房业务的预订工作。 3. 反馈信息,保持联系及加强相关合作单位间合作。 4. 对酒店内各项接待、会场布置、场景气氛做好拍摄记录服务跟进工作。 5.  向市场销售经理提销售拜访概况报告,提交月销售拜访计划。 岗位要求 1.大专以上文化程度,熟练掌握和运用英语。 2.外表端庄大方,身体健康、干净整洁。 3.善于与人交际,有亲和力,待人热情、友善,有礼貌,性格外向、机警灵活、工作勤奋。 4.熟练掌握销售的方法和推销技巧,并能在工作中灵活运用。 5.熟悉酒店各个部门的运作程序,沟通协调能力强。 6.形象气质佳。
  • 销售主任

    4千-8千
    武汉 | 1年以上 | 大专 | 提供食宿

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    • 社会保险
    有限服务中档酒店 | 50-99人
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    岗位职责 1.根据部门总体市场策略编制自己分管的市场的销售计划。 2.对本市场中的客源大户要熟悉他们的基本情况,随时关注其变化并适时做出应对。 3.组织本组组员对新市场进行开发。 4.管理开发好自己的客户。 5.负责组织销售计划的审定及落实,并进行督查。 6.掌握每位销售人员每日销售接待活动,并审核销售记录卡。 7.协助部门经理做好本市场客户的建立及升级管理工作,保持客户档案的完整。 岗位要求 1.大专以上学历。有从事酒店前台、销售、公关等部门的工作经历。 2.具备酒店销售学、酒店管理学、旅游经济学、旅游心理学、公共关系学等知识的储备。 3.了解合同法、企业法、旅游法以及有关涉外法规。 4.具有市场调查和预测能力,能及是掌握市场动态,并能综合分析,及时地提出相应的措施和合理的建议。 5.有较强的语言表达能力,能撰写市场调研报告,具有起草工作计划、总结及业务汇报的能力。
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    • 员工福利房间
    • 餐饮五折优惠
    • 月休8天
    国际高端酒店/5星级 | 100-499人
    发布于 03-28
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    Position Summary职位概述 Implements all sales action plans related to the respective market (by segment and                         geographical  locations) as outlined in the Marketing plan. 依照销售计划根据各自的市场执行相应的销售活动。 Actively participates in achieving the departmental goals which contribute to the marketing budget. 积极地参与完成部门销售任务,为整个部门达到销售预算做出贡献。 Attends major travel functions and promotional events (i.e. trade shows) and promotes sales (rooms, catering, and other facilities and services) for the hotel. 参与主要的旅行社和会议的活动并促进酒店销售(房间,宴会,服务以及其他设施)。 Plans sales trips, under the direct approval of Senior Sales Manager, Director of Sales or Director of Business Development to major market areas, calling on accounts within the specific market areas. Reports to the Senior Sales Manager / Director of Sales on potential markets needing coverage. 在高级销售经理,销售总监或业务发展总监的直接批准下对主要市场的地区制定销售拜访计划,对一些特别地区的市场进行电话销售,向高级销售经理或销售总监汇报潜在市场客户的需求范围。 Get known all information of competitors, such as rate, top accounts and production, room, F&B and events, and report to DOS regularly. 了解并熟悉竞争对手的所有产品信息,包括公司协议价、主要客户及其产量、酒店客房、餐饮、会务等,并定期向销售总监汇报。To meet and welcome some top key accounts, group organizer and VIP guests upon check-in. 在主要客户、团队负责人及贵宾到店时欢迎其光临或入住酒店。 Take responsibility to conduct hotel inspection for all walk in, meeting group and contracted clients and plan next step for future follow . 负责所有散客、团队以及协议客户参观酒店并制定后期跟进计划。 Maintains a high level of exposure for the hotel in major market areas through direct sales, telephone, fax, and written communications. 通过销售拜访.电话销售. 传真.通信方式为酒店主要市场保持一个高水准的位置。 Develops increased room nights as well as Banquet revenue. 拓展增加住房产量,并同时增加宴会收入。 Carries out any other reasonable duties and responsibilities as assigned. 完成任何其他合理的职责和被指派的职责。 Specific Job Knowledge, Skill and Ability工作技能技巧要求: Sound communication skills. 具有良好的沟通技巧。 With strong teamwork spirit 拥有较强团队合作精神; Good interpersonal skills 较强的人际交往能力 Have hotel sales experiences. 有酒店销售经验 Have hotel database. 在客户资源 Ability to work under pressure and deal with stressful situations during busy periods. 能在强压下胜任工作。 Required Qualifications必要的资历要求: University graduate, excellent command of written and spoken in English and Chinese language. 大学专科,良好的中英文读写能力。 Minimum 3 years experience in similar capacity with international chain hotels. 具有至少三年在国际连锁酒店的相关经验。
  • 销售专员

    4千-6千
    武汉 | 1年以上 | 学历不限 | 提供食宿

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    国际高端酒店/5星级 | 100-499人
    发布于 03-28
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    【岗位职责】 1、 根据市场销售经理的指示和部门营业目标、销售重点,制定具体的销售计划,并认真加以实施。 2、 协助部门经理进行销售预测,制订商务会议、散客、长包房客人的销售策略及销售工作计划,并加以落实。 3、 负责对潜在客户进行促销访问,与老客户保持良好关系,设法开发新客户。 4、 经授权代表酒店与客户签订商务会议散客销售协议或长包房协议,并与其他部门沟通,保证协议的顺利实施。 【岗位要求】 1、有1-3年星级酒店同岗位经验。 2、 有一定酒店营销专业知识,语言表达能力强。 3、 思维清晰,有较强的沟通能力、理解能力及敬业精神、团队意识。
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