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  • 财务库管

    5千-6千
    南京 | 10年以上 | 高中 | 提供吃

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    • 五险一金
    • 技能培训
    • 岗位晋升
    • 人性化管理
    • 员工价旅行
    • 节日礼物
    • 提供食宿
    • 带薪年假
    国际高端酒店/5星级 | 1-49 人
    发布于 04-09
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    • 投递简历
    岗位职责: 1. 负责物料的核对、验收、入库、出库、盘点、保管等工作。 2. 及时跟踪和记录物料流向,做到账物相符。 3. 定期对库房进行清理,正确合理的摆放物资,保持库房的整齐美观,使物资设备分类排列,存放整齐、安全,数量准确。 4. 对库房物资进行定期盘点,确保账务清楚、准确。 1. 按规定登记台账。 2. 对临期货品进行监测并及时进行提醒与上报。 3. 会使用库房进销存系统。 4. 完成货物的收货并做到据实验收。 5. 对库存不足的货品及进行补货,并控制好库存量避免物品的积压造成损失。
  • 苏州 | 2年以上 | 大专

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    国际高端酒店/5星级 | 100-499人
    发布于 04-18
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    • 投递简历
    Job Purpose:    工作目的 Responsible for storing and issuing stock, conducting monthly inventory, and maintaining minimum and maximum par stock. 负责库存管理及发货,每月进行盘点,维持最小和最大库存标准。 KEY RESULT AREAS 主要工作职责 1.    To store and issue stock and ensure that an accurate, complete, and timing documentation for a stock movement is maintained and updated.  入库并发货,确保准确、完整、及时地记录库存动向并保持更新。 2.     To monitor the stock turnover and place order promptly to ensure the par level is maintained.  监督库存周转,立刻下单申购,以确保维持存货标准。 3.     To ensure inventory is properly rotated to avoid waste and pilferage. 确保存货的正确运转,避免浪费与失窃。 4.     To check the quality and ensure the order received meets the specifications. 检查收取物品质量,确保到货符合要求。 5.     To safeguard the store and ensure no unauthorized access by any personnel. 确保仓库安全,任何人非经授权不得入内。 6.     To maintain and update the bin card for each store item under the perpetual inventory system.  The bid card should contain the name of stock, specification, and par level, date of each movement, quantity, and closing balance and ensure the data stated in the bin card agreed with physical count and the records in the inventory system.  在永续盘存制下,维持并更新各库存物品的库存记录卡。库存记录卡应包含存货名字,说明,存货标准,每次周转日期,数量和期终余额。库存记录卡上所记录数据应与实际清点及盘存制度的记录相符。   7.     To check slow-moving and spoilage items. 核对滞积与损坏物品。 8.     To conduct monthly inventory. 每月进行盘点。 PERSONAL SPECIFICATION 个人能力描述 ·    Good communication skills 良好的沟通能力 ·    Strong organizational skills 组织能力突出 ·    Detailed knowledge of working practices of stores 仓库工作实践知识丰富 ·    Ability to cope with pressure 抗压力强 ·    Computer literate 计算机运用能力
  • 成本文员

    3.5千-4千
    厦门 | 1年以上 | 学历不限 | 提供食宿

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    • 五险一金
    • 年底分红
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    • 外语补贴
    • 交通补贴
    • 夜班补贴
    • 节日福利
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    • 岗位晋升
    国内高端酒店/5星级 | 500-999人
    发布于 01-25
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    • 投递简历
    岗位职责: 1. 负责酒店物料及商品的验收工作,把控酒店采购物资质量; 2. 物资出入库、在库、仓库环境管理; 3. 完成成本报表制作提报; 岗位要求: 1. 1年及以上酒店或相关仓库管理工作经验; 2. 具备一定财务基础知识,熟悉仓库管理; 3. 了解货品进销存流程; 4. 具备良好的沟通和协调能力; 5. 熟练运用办公软件。
  • 仓管员

    2千-3千
    玉溪 | 经验不限 | 中专 | 提供食宿

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    • 节日礼物
    • 技能培训
    • 岗位晋升
    • 年底双薪
    • 包吃包住
    • 人性化管理
    全服务中档酒店/4星级 | 50-99人
    发布于 01-29
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    • 投递简历
    岗位职责 1、负责酒店商品和物品的保管和供应工作。 2、负责物料及商品的入库验收工作,不符合的货物退回,严格把好质量关。 3、仓库要保持通风干燥,要勤检查、勤倒垛、勤晾晒,防止虫蛀鼠咬霉烂变质。 4、执行出入库手续,汇总票据,定期盘点,按时填写报表,做到账表清楚,账物相符。 岗位要求 1、1年以上酒店或超市食品仓库管理工作经验。 2、具备财务基础知识,熟悉仓库管理。 3、了解货品进销存流程。 4、电脑操作熟练,掌握办公软件运用。 5、有仓库管理相关知识,具有良好的沟通和协调能力。 6、较强的责任心。
  • 工程库管

    3.5千-4.5千
    成都 | 经验不限 | 大专 | 提供食宿

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    • 岗位晋升
    • 技能培训
    • 领导好
    • 员工生日礼物
    • 包吃包住
    • 人性化管理
    • 带薪年假
    • 节日礼物
    • 五险一金
    • 管理规范
    国内高端酒店/5星级 | 500-999人
    发布于 03-25
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    • 投递简历
    岗位职责: 1、做好库房固定资产的维护和管理; 2、负责仓库日常物资的验收、入库、码放、保管、盘点、对账等工作; 3、负责仓库日常物资的拣选、复核、装车及发运工作; 4、负责保持仓内货品和环境的清洁、整齐和卫生工作; 5、负责相关部门的电话接听和部门考勤; 6、仓库数据的统计、存档、帐务和系统数据的输入; 7、部门主管交办的其它事宜。 任职要求: 1.熟悉电脑办公软件操作 2.积极耐劳、责任心强、具有合作和创新精神。
  • 阿坝 | 经验不限 | 学历不限

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    • 带薪年假
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    • 员工生日礼物
    • 管理规范
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    • 技能技巧培训
    • 晋升空间巨大
    • 惜才爱才
    国际高端酒店/5星级 | 100-499人
    发布于 04-01
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    • 投递简历
    1、具备财务基础知识,熟悉仓库管理; Have basic financial knowledge, familiar with warehouse management; 2、电脑操作熟练,掌握办公软件运用; Skilled in computer operation, master the use of office software; 3、具有良好的沟通协作能力。 Good communication and cooperation skills.
  • 绍兴 | 经验不限 | 学历不限

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    • 节日礼物
    • 技能培训
    • 带薪年假
    • 年度旅游
    • 包吃包住
    • 五险一金
    • 岗位晋升
    • 午餐补贴
    • 员工生日礼物
    • 人性化管理
    国内高端酒店/5星级 | 100-499人
    发布于 04-01
    • 收藏
    • 投递简历
    工作职责: 1、负责仓库整体工作事务及日常工作管理、筹划及进度控制,对现场各环节监督和协调; 2、负责制定并监督落实执行现场作业标准、流程规范,确保各项工作高效持续开展; 3、负责团队及人员的管理,合理调配人力资源,确保各项工作能顺利展开,现场管理的督导、6S推行、目标化管理执行; 4、对下属员工进行业务技能培训及KPI考核,提高员工素质和工作效率; 5、接受并完成上级交代的其它工作任务。 岗位要求: 1、大专及以上学历,物流或供应链类专业优先; 2、5年及以上仓储管理经验,管理类目食品优先; 3、熟悉仓储及物流作业流程,熟悉操作办公软件及ERP/WMS软件。
  • 合肥 | 经验不限 | 中专 | 提供食宿

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    • 五险一金
    • 技能培训
    • 岗位晋升
    • 管理规范
    • 人性化管理
    • 包吃包住
    国内高端酒店/5星级 | 100-499人
    发布于 04-12
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    • 投递简历
    1. 主要职责 工作概述—(职位概述) l 责酒店仓库存储物资的管理,做好物资出入库发放、登记。 l 做好月末库存商品盘点,保证所管物资的数量准确、质量完好。 主要职责—(职务的主要工作) l 接受成本主管的领导,负责物资入库、管理、发放、盘存等工作,掌握库存物资动态。 l 严格执行物品验收领用制度,做好仓库的收发货工作。收货时,必须严格依据申购单按质、按量验收,并如实填写验收单。发货时,必须按物品管理制度规定,检查审批手续,对不符合手续的,拒绝发货。 l 严格执行货卡登记制度,做到字迹清楚。定期开展盘点工作,做到账、物、卡三相符。每月将呆滞物品列单上报。 l 系统入账及时,做到日清月结,登记仓库物资的收、发、存账。 l 验收单和领料单按天交成本会计,按月与成本会计对账,做到账账相符,如有不符,及时查明原因调整账务。 l 执行常用库存物品的最低储存量和最高储存量定额制度,根据库存情况及时提出请购计划,每月对库存期限超过3个月的呆滞、过期的物品上报成本主管,注明原因及时采取措施,做到合理库存,不积压资金。 l 物料和商品进出仓库,要做到先进先出、后进后出,防止商品变质,减少损耗。 l 货物堆放做到整齐、美观、严禁倒置,仓位应畅通,同时按不同领用部门分别存放仓库领料单,以便查阅,保证紧急发货程序的执行。 l 在收货员休假期间进行替岗工作。 l 根据资产管理制度配合盘点工作。 l 掌握仓库的防火、安全及卫生政策,熟悉仓库事故预防措施。下班前关好门窗和电源,检查火灾危险隐患。 l 完成成本主管临时交办的其他工作。 2. 资格: l 学历要求:会计、财务等相关专业的中专及以上学历。 l 工作经验:一年以上仓库管理经验。 l 基本素质:了解国家财经政策和会计、税务法规,熟悉银行结算业务,熟练使用办公软件,且电脑操作熟练,有较强的责任心,有良好的职业操守,作风严谨,工作细致,责任感强,良好的沟通能力、团队精神。 3. 主要关系 主要内部关系— l 酒店员工:定期就酒店的变化和发生的情况进行交流。 主要外部关系— l 与酒店外的顾客和个人交往,包括但不限于:目前和可能的客户,业主公司代表,供应商,竞争对手和所在地社区成员。
  • 广州 | 1年以上 | 高中 | 提供食宿

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    • 人性化管理
    • 管理规范
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    • 技能培训
    国内高端酒店/5星级 | 100-499人
    发布于 04-13
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    • 投递简历
    【岗位职责】 1、负责酒店商品和物品的保管和供应工作。 2、负责物料及商品的入库验收工作,不符合的货物退回,严格把好质量关。 3、仓库要保持通风干燥,要勤检查、勤倒垛、勤晾晒,防止虫蛀鼠咬霉烂变质。 4、执行出入库手续,汇总票据,按期登记三级明细账,定期盘点,按时填写报表,做到账表清楚,账物相符。 【岗位要求】 1、高中以上学历,1年以上酒店或超市食品仓库管理工作经验。 2、具备财务基础知识,熟悉仓库管理。 3、了解货品进销存流程。 4、电脑操作熟练,掌握办公软件运用。 5、有仓库管理相关知识,具有良好的沟通和协调能力。
  • 仓管

    3千-4千
    杭州 | 3年以上 | 中专 | 提供食宿

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    • 五险
    • 技能培训
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    • 提成丰厚
    • 带薪年假
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    • 集团内部轮岗
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    • 年度旅游
    国际高端酒店/5星级 | 100-499人
    发布于 04-15
    • 收藏
    • 投递简历
    岗位职责 1、负责酒店商品和物品的保管和供应工作。 2、负责物料及商品的入库验收工作,不符合的货物退回,严格把好质量关。 3、仓库要保持通风干燥,要勤检查、勤倒垛、勤晾晒,防止虫蛀鼠咬霉烂变质。 4、执行出入库手续,汇总票据,按期登记三级明细账,定期盘点,按时填写报表,做到账表清楚,账物相符。 岗位要求 1、高中及以上学历,1年以上酒店或超市食品仓库管理工作经验。 2、具备财务基础知识,熟悉仓库管理。 3、了解货品进销存流程。 4、电脑操作熟练,掌握办公软件运用。 5、有仓库管理相关知识,具有良好的沟通和协调能力。
  • 仓管员

    4千-5千
    广州 | 3年以上 | 大专 | 提供食宿

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    精品酒店 | 50-99人
    发布于 04-15
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    • 投递简历
    岗位职责: 1、 负责对全部进库物资数量的验收,并签发入库单。 2、 依据产品质量验收和检查状况,对入库商品进行分区存放。 3、 负责出库物资的核对,若有丝毫怀疑点有权拒绝发货。 4、 确保出库物资手续齐全,并保存好物资出入库的原始凭证等资料。 5、 建立物资出入库和库存台账,准时精确 登记商品的货位卡。 6、 督促指导验收人员和装卸工作。 7、 加强对仓库内的安全管理和对设施保养和维护。 8、 严格按规定存放易燃物品,做好防火安全工作。 9、 保持库房的清洁和整洁。 任职资格: 1、大专及以上学历,有3年以上仓管工作经验;同岗位工作经验。 2、有一定财务知识,电脑操作熟练。 3、工作认真仔细、有责任心、吃苦耐劳。
  • 仓管员

    3千-4千
    衢州 | 2年以上 | 中专 | 提供食宿

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    • 岗位晋升
    • 领导好
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    • 管理规范
    • 五险一金
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    景区 | 500-999人
    发布于 04-16
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    • 投递简历
    【岗位职责】 1、为部门各分部提供充足的后勤保障,保证物品的合理配备量;控制和计算各分部成本。 2、负责部门所有物品的申领、保管、发放和盘点工作。 3、负责酒水的报损和更换工作。 4、依照财务部要求定期对部门使用的固定资产、客用物品、工具设备进行检查和统计。 5、经常查看物资的有效日期,防止虫害、霉变,发现问题及时解决。 6、每月盘点一次楼层的易耗品,劳动用品及贵重物品的数量。 7、严格按规定存放易燃物品,做好防火安全工作。 8、保持库房的清洁和整洁。 【岗位要求】 1、中专以上学历。 2、有2年以上库房管理工作经验。 3、有一定财务知识,会使用电脑。 4、身体健康,相貌端正 。
  • 嘉兴 | 1年以上 | 大专 | 食宿面议

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    景区 | 500-999人
    发布于 04-16
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    • 投递简历
    【岗位职责】 1、为部门各分部提供充足的后勤保障,保证物品的合理配备量;控制和计算各分部成本。 2、负责部门所有物品的申领、保管、发放和盘点工作。 3、负责酒水的报损和更换工作。 4、依照财务部要求定期对部门使用的固定资产、客用物品、工具设备进行检查和统计。 5、经常查看物资的有效日期,防止虫害、霉变,发现问题及时解决。 6、每月盘点一次楼层的易耗品,劳动用品及贵重物品的数量。 7、严格按规定存放易燃物品,做好防火安全工作。 8、保持库房的清洁和整洁。 【岗位要求】 1、大专学历。 2、有3年以上库房工作经验。 3、有一定财务知识,会使用电脑。 4、身体健康,相貌端正 。 5、参加过相关专业培训。
  • 嘉兴 | 2年以上 | 大专 | 食宿面议

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    景区 | 500-999人
    发布于 04-16
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    • 投递简历
    【岗位职责】 1、负责景区酒店商品和物品的保管和供应工作。 2、负责物料及商品的入库验收工作,不符合的货物退回,严格把好质量关。 3、仓库要保持通风干燥,要勤检查、勤倒垛、勤晾晒,防止虫蛀鼠咬霉烂变质。 4、执行出入库手续,汇总票据,按期登记明细账,定期盘点,按时填写报表,做到账表清楚,账物相符。 【岗位要求】 1、大专学历,2年以上酒店或超市食品仓库管理工作经验。 2、具备财务基础知识,熟悉仓库管理。 3、了解货品进销存流程。 4、电脑操作熟练,掌握办公软件运用。 5、有仓库管理相关知识,具有良好的沟通和协调能力。
  • 仓管

    3千-4千
    防城港 | 1年以上 | 中技 | 提供食宿

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    • 节日礼物
    • 五险
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    • 岗位晋升
    • 包吃包住
    • 人性化管理
    国际高端酒店/5星级 | 100-499人
    发布于 04-18
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    • 投递简历
    【岗位职责】 1、负责酒店商品和物品的保管和供应工作。 2、负责物料及商品的入库验收工作,不符合的货物退回,严格把好质量关。 3、执行出入库手续,汇总票据,按期登记三级明细账,定期盘点,按时填写报表,做到账表清楚,账物相符。 【岗位要求】 1、中专及以上学历,1年以上酒店或超市食品仓库管理工作经验。 2、具备财务基础知识,熟悉仓库管理。 3、了解货品进销存流程。 4、电脑操作熟练,掌握办公软件运用。 5、有仓库管理相关知识,具有良好的沟通和协调能力。
  • 仓管

    4千-5千
    福州 | 经验不限 | 大专 | 提供食宿

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    • 五险一金
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    • 管理规范
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    • 岗位晋升
    有限服务中档酒店 | 50-99人
    发布于 04-18
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    根据采购申请单或每日食品订货单核实和清点验收的货品; 确保所有所收的货品符合采购订货要求、质量良好且符合具体规格要求; 退还不符合验收标准的货品; 尽快将验收合格的货物移交仓储区域,减少和避免员工偷盗以及货物腐烂变质等; 保存酒店所有收货物品及退还货品的相关凭单; 每天对酒店采购的货品填写收货记录汇总; 根据需要联系仓库搬运工或管事部员工清洁收货通道,以确保收货台的清洁; 熟悉精通所有酒店经营设备的型号和规格等内容,包括保存好产品目录,样品图片以 及产品的其他相关资料; 履行其他规定的职责; 根据标准确定物品的数量和质量,按照酒店政策与程序贮存物品和分发; 在适当的位置保存货品,并履行领用出货; 保证所有出仓货品都有获得批准及领货单; 确保仓库进出货都有及时,准确的登记; 能随时提供最新的仓库盘点单; 保证仓库内部干净、整齐、外出一定要上锁; 注意仓库库存量,及时按标准存货量申请采购; 完成仓库盘点,并确保所有货物是可盘存并对差异大的货物负责; 确保所有货物都有中文标识及在保质期内; 推广和鼓励用有质量的方法解决问题; 参与培训新员工,尽力运用新的方法以缓轻工作中的压力; 履行由管理层指定的应尽职责。
  • 仓管员

    3.2千-3.5千
    武汉 | 2年以上 | 中专 | 提供食宿

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    • 双休
    • 包吃包住
    • 社会保险
    • 技能培训
    • 岗位晋升
    • 生日礼物
    • 年底双薪
    • 带薪年假
    • 年度旅游
    • 节日礼物
    国内高端酒店/5星级 | 100-499人
    发布于 00:31
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    • 投递简历
    岗位职责 1.负责酒店商品和物品的保管和供应工作。 2.负责物料及商品的入库验收工作,不符合的货物退回,严格把好质量关。 3.仓库要保持通风干燥,要勤检查、勤倒垛、勤晾晒,防止虫蛀鼠咬霉烂变质。 4.执行出入库手续,汇总票据,按期登记三级明细账,定期盘点,按时填写报表,做到账表清楚,账物相符。
  • 北京 | 1年以上 | 大专 | 提供食宿

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    养老服务 | 1000-2000人
    发布于 2023-08-02
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    【岗位职责】 1、参与社区餐饮服务部采购物品收货流程,对进出物资建账登记,做到账物相符,检验购进物资产品合格证等相关凭证。 2、负责社区餐饮服务部仓库管理工作,把控出库流程,填写领料记录,保证领料单数据统计及时、准确,备存各类检疫证明及资质单据。 3、定期检查食材原材料的保质期限,遵循“先进先出、后进后出”的原则进行管理,对于各类食品添加剂进行“五专”管理。 4、负责社区厨房、前厅所有库存、固定资产管理及盘点工作,保障库存物资无损坏,存量充足。 5、每月编制物品、物资消耗表,与计划财务部一起对餐饮部仓库物资进行盘点,保证无差错并登记在案,以备查验。 6、维护社区餐饮服务部仓库的环境,保持仓库内干燥、卫生,库存物品分类整齐放置,做好仓库防火、防潮、防晒、防盗工作,发现问题及时解决并上报领导。 7、完成领导交办的其他工作。 【任职要求】 1、大专及以上;食品、物流、财会相关专业优先。 2、健康证。 3、熟练使用电脑和办公软件。 4、坚忍不拔,敬业奉献,有持续学习能力,有较强的服务意识。 【合同签署】此岗位与FESCO签署合同。
  • 深圳 | 经验不限 | 学历不限

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    • 领导好
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    • 管理规范
    • 技能培训
    • 五险
    中式餐饮 | 100-499人
    发布于 03-19
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    • 投递简历
    岗位职责: 1、负责进出货物管理,包括出入库登记、门店之间调配货物、仓库盘点等; 2、负责采购管理,包括收集采购需求、收货、验货等,协助采购完成相关工作; 3、产品信息录入,并实时关注进销存状态,保证安全库存; 4、严格遵守财务制度,整理各类收据、发票,并及时交至财务部。 岗位要求: 1、熟练使用办公软件; 2、品行端正,工作认真,细心,有耐心,责任心强,有团队精神。 工作时间: 8:30-17:30,午休1小时
  • 仓库主管

    5千-1万
    潮州 | 5年以上 | 大专 | 提供食宿

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    • 技能培训
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    国内高端酒店/5星级 | 100-499人
    发布于 03-31
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    • 投递简历
    此岗位为仓储主管,负责整个仓库管理工作 【岗位职责】 1、负责酒店商品和物品的保管和供应工作; 2、协助财务管理仓库运作团队,确保收货、包装、发货等流程正常进行; 3、执行和完善仓库的规章制度、规范作业标准及流程,提高效率,降低成本; 4、科学管理货品库位,提出改进方案,保证仓库最大化的使用率; 5、有效配合公司整体业务运作需求; 6、监督执行盘点工作和结果分析,并提出改进方案。 【岗位要求】 1、专科及以上学历,物流、供应链类相关专业,5年以上酒店或超市食品仓库管理工作经验; 2、熟悉物流仓储作业流程,熟悉相关物流设备的使用和维护规范,有ERP系统操作经验者优先考虑; 3、了解货品进销存流程; 4、较强的解决问题和沟通的能力,熟练使用基本的办公管理软件; 5、具备较强的责任心和团队精神,能吃苦耐劳,能承受一定工作压力。
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