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工作地点:
列表 明细
薪资:面议 经验:3年以上 企业类型:国内管理公司旗下酒店(四星/准四星)
地区:浙江-台州 食宿:提供食宿

岗位职责1.负责酒店前厅部的接待和管理工作,熟知前厅服务设施的功能,处于完好状态。2.进行有关的市场计划分析制定部门工作计划,完成工作报告。3.使客房达到最高出租率,获取最佳的客房收入。4.督导下属部门主管,委派工作任务,明确岗位责任,随时调整工作部署。5.保持良好的客际关系,能独立有效地处理宾客投诉。6.协助酒店与更高一级领导处理突发事件。岗位要求1.专科以上学历,有同岗位工作经验3年以上。2.熟悉酒店前厅的经营管理工作,具有较强的工作责任感和敬业精神。3.督导前厅各分部员工服务质量标准、操作流程标准并对前厅部各项工作实施全面监管。4.有效贯彻、落实并完成部门制订的每月工作计划。5.英语对话流利,有较强的协调管理能力,具有一定的销售能力。6.全面掌握前台收银方面的财务基础知识,能处理日常服务环节中所涉及到的财务方面的问题。

薪资:面议 经验:5年以上 企业类型:国内酒店管理公司总部(五星/准五星)
地区:浙江-台州 食宿:提供食宿

所属部门:远洲集团_集团总部_审计中心工作地点:台州岗位职责:1、负责酒店分公司或房产分公司的专项审计、专案审计和财务收支审计等相关工作,进行有关审计资料的原始调查、收集整理和建档工作,编写内部审核报告; 2、对集团下属酒店/房产分公司内控制度的执行情况和财务管理状况进行抽查和审计,提出指导意见; 3、确定集团下属酒店/房产分公司业务流程的各内控环节,协助建立和完善集团内控制度和流程,降低集团运作风险,确保公司资产的安全; 4、协助组织与制订公司财务制度执行情况及财务内控情况评价体系; 5、对公司财务机构内控制度的健全性、遵循性及有效性进行考核和评价,并提出管理建议报告,推动公司财务管理的规范化进程; 6、控制、考核、纠正各部门偏离公司整体财务目标计划的行为; 7、协助外部审计工作的开展; 8、参与对公司重大经营活动、重大项目、重大经济合同的审计活动。 任职资格: 1、大学本科及以上学历,年龄30-40岁;2、财务或审计专业,5年以上高星级酒店或房产财务、审计工作经验;3、全面的掌握公司内部控制体系与流程; 4、有财务报表编制和财务分析的管理经验; 5、擅长设置企业内部管理的关键控制点,并能针对薄弱环节提出有效方案。 

薪资:8001-10000 经验:不限 企业类型:房地产综合开发
地区:浙江-台州 食宿:食宿情况

职位描述:岗位职责:1、负责办理公司项目的前期立项审批工作;2、配合公司工程管理部、规划设计部落实方案及施工图设计中各项指标任务;3、负责办理方案、扩初、施工图报建;4、负责办理规划验收及竣工备案工作;5、其他相关工作内容。任职要求:1、大学本科以上,房地产经营与管理、土木工程等相关专业,3年以上报批报建岗位工作经验;2、有很强的沟通能力和责任心,做事认真细致。

薪资:面议 经验:5年以上 企业类型:国内管理公司旗下酒店
地区:浙江-台州 食宿:提供食宿

 4.1 教育背景:人力资源、管理或相关专业大学本科以上学历。4.2 职业资格:持有人力资源管理资格证书。4.3 培训经历:受过现代人力资源管理技术、劳动法规、财务会计知识和心理学、管理学等方面的培训。4.4 经    验:5年以上人力资源管理工作经验,有良好的从业背景。4.5 技能技巧:4.5.1 对现代企业人力资源管理模式有系统的了解和实践经验积累,对人力资源 战略规划、人才的发现与引进、薪酬设计、绩效考核、岗位培训、福利待遇、酒店制度建设、组织与人员调整、员工职业生涯设计等具有丰富的实践经验。4.5.2 对人力资源管理事务性的工作有娴熟的处理技巧,熟悉人事工作流程。4.5.3 全面掌握国家有关人力资源管理的方针、政策和法规。4.5.4 有良好的逻辑思维、分析能力,条理性强。4.5.5 具有优秀的外联和公关能力,很强的人际沟通、协调、组织能力及高度的团队意识,责任心强,具备解决复杂行政事务的能力。4.5.6 较好的听、说、读、写能力,普通话、工作地方言流利。4.5.7 熟练使用办公软件及相关的人事管理软件。4.6 态度:4.6.1 认同并接受雷迪森旅业集团企业文化。

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