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薪资: 5千-6千 经验:2年以上 企业类型:房地产综合开发
地区:广东-佛山 食宿:提供食宿

 1.    全面管理公司餐饮部:接待员、咖啡师日常工作安排,督导企业部人员认真做好服务工作并亲自参加服务工作;2.    按标准星级酒店、会所专业餐饮接待程序培训;3.    厨师日常工作管理、菜品监管,及时对餐台上菜速度、情况了解,及时催菜;4.    对员工餐厅日常管理,收集意见,进行有效的整改;5.    主管统筹公司内外所有商务接待,如:商务宴会、商务谈判会议、项目发布会、政府交流等,协助公司领导与客户关系的维护及沟通;6.    在总经理领导下,负责公司内外形象策划的方案,及维护;任职资格:1、中专以上文化程度,形象气质佳;2、熟悉餐厅管理和服务方面的知识,具有熟练的服务技能;3、有较高的处理餐厅突发事件的应变能力及对客沟通能力;4、热爱服务工作,工作踏实、认真,有较强的事业心和责任感。工作环境优美、月休8天、年假、法定假期,公司内部餐厅,工作轻松,气氛融洽。

薪资: 4千-5千 经验:2年以上 企业类型:中式餐饮
地区:北京-朝阳区 食宿:提供食宿

 1、 协助店长做好管辖范围内的各项工作,并报告工作。2、主持管辖范围内各岗工作人员调配、班次安排和员工考勤、考核,保证在规定的营业时间内各服务点上有岗、有人、有服务。3、按照前厅服务规程和质量要求,监管餐厅的服务及质量工作,提升客户满意度。4、掌握市场信息,了解客情和客人需求,做好业务资料的收集和积累工作,并及时反馈给厨房有关领导。5、根据餐厅业务需要,每周定期地组织服务质量专题培训,提升员工素质。6、负责餐厅易耗品及其他费用的控制管理工作,合理控制并监控成本。7、建立客户档案,协助店长做好客户开发和维系工作。

薪资: 面议 经验:3年以上 企业类型:精品酒店
地区:上海-黄浦区 食宿:不提供食宿

 岗位职责1.要熟知菜单、食品配方及其它方面的知识,以向客人推荐各种食品及饮料。2.清洁并擦亮所有器皿。3.保持工作场地及餐具室内物品的齐全、干净、整洁。4.添加所需的布品及操作设备。5.从仓库内领取物品。6.根据标准的手册来完成服务工作。7.根据餐厅的规定来摆放餐桌。8.结束服务后,要清理所有的饭菜,并清洁桌面。岗位要求1.初中以上学历或同等学历,有从事餐饮服务2年以上的工作经历者优先录取。2.对工作认真踏实,工作态度端正,能吃苦耐劳。3.掌握必需的食品、酒水知识,有一定的西餐服务技能。4.身体健康,仪表端正。5.能与顾客进行简单的英语交流。

薪资: 面议 经验:不限 企业类型:国内高端酒店/5星级
地区:天津 食宿:提供食宿

岗位职责:1.按照服务程序与标准的要求,检查检查各岗位人员的工作情况,发现问题及时纠正和处理。2.带领领班、员工积极完成各项接待任务和经营指标,努力提高餐厅的销售收入。3.根据市场情况和不同时期的需要,配合执行促销计划、有特色的食品及时令菜式和饮品的推销计划等。4.全面了解并掌握西餐厅预订和重要接待活动,与各厨房、管事部等相关部门保持良好的沟通、协调与合作,及时处理各类突发事件5.抓好西餐厅的卫生及安全工作,定期组织卫生及安全检查,开展经常性的安全保卫、防火教育,确保西餐厅的安全。6.抓好设备、设施的维修保养,提高完好率,加强日常管理,防止事故发生。7.收集处理宾客对西餐质量的意见和投诉,满足宾客对西餐的需求,提高西餐服务质量。岗位要求:1.熟悉酒水知识、送餐服务的工作规范及质量标准。2.熟知接待服务中的礼节礼仪。3.有较强的推销能力及语言表达能力。4.具有良好的工作计划能力、信息沟通能力、培训能力、处理宾客投诉和解决问题的能力。5.具有一定的英语沟通能力。

薪资: 5千-6千 经验:3年以上 企业类型:全服务中档酒店/4星级
地区:天津-静海 食宿:提供食宿

岗位职责:1、带领员工认真做好餐前准备,确保质量标准;2、正式开餐后,督导服务员认真做好服务工作并亲自参加服务工作;3、及时跟踪、检查台面,对不合格的地方进行指正、改正;4、及时对餐台上菜速度、情况了解,及时催菜;5、餐后组织服务员及时清台,整理好餐厅桌椅卫生,保持餐厅整洁和环境良好;6、督导服务员认真落实酒店与部门规章制度;7、搞好本班组与其他班组的协调;8、做好班组员工考勤、培训工作。任职资格:1、形象气质佳,女士优先录用;2、3年以上工作经验,熟悉餐厅管理和服务方面的知识,具有熟练的服务技能;3、有较高的处理餐厅突发事件的应变能力及对客沟通能力;4、热爱服务工作,工作踏实、认真,有较强的事业心和责任感。

薪资: 面议 经验:不限 企业类型:国际高端酒店/5星级
地区:天津-南开区 食宿:提供食宿

岗位职责⒈实施工作标准和服务程序,督促员工严格履行其岗位职责。2.根据营业情况,对服务员进行工作任务分配,确保提供优质服务。3.与宾客和厨房保持良好的工作关系,及时向经理和厨师长反馈宾客对食品,服务方面的信息,不断提高餐饮产品和服务的质量。4.了解客情,亲自为重要宾客服务。5.处理餐厅里发生的问题和宾客的意见,并及时向经理汇报。6.定期检查,清点餐厅的设备、餐具、布草等物品,将结果汇报给经理。岗位要求1.大专以上学历或同等学历,一年以上服务员工作经历。2.有一定的组织和管理能力,具有熟练的餐饮服务技能。3.热爱本职工作,工作勤勤恳恳,认真负责。4.身体健康,仪表端庄。

薪资: 面议 经验:不限 企业类型:国际高端酒店/5星级
地区:天津 食宿:面议

岗位职责Job Description1.协助酒店餐厅经理进行酒店管理工作,完成酒店所确定的各项目标并抓好直接分管部门的工作。Assist the restaurant manager of the hotel in the management of the hotel, complete the objectives set by the hotel, and direct the work in charge of the department.2.协助餐厅经理制定酒店经营方针、管理目标,领导制定分管部门的规章制度、服务操作规范、工作流程并监督执行。Assist the restaurant manager to formulate hotel management policy, management objectives, leadership in formulating departments in charge of rules and regulations, service operation specifications, work processes, and supervise the implementation.3.协助餐厅经理建立健全酒店组织系统,使之合理化、精简化、效率化,督导分管部门岗位责任制的落实,创造一个高效率运行的酒店工作系统。Assist the restaurant manager to establish and improve the hotel organization system, make it reasonable, concise and efficient, supervise the implementation of the position responsibility system in charge of departments, and create an efficient operation of the hotel work system.4.协助餐厅经理协调部门间的关系,对分管部门管理人员进行考核、评估。Assist the restaurant manager to coordinate the relationship between departments and assess and evaluate the Department managers.5.开展调查研究,分析酒店经营管理情况,收集同行业和市场信息,为餐厅经理决策提供参考。Carry out investigation and research, analyze hotel management, collect information about th

薪资: 面议 经验:不限 企业类型:国际高端酒店/5星级
地区:天津 食宿:食宿情况

岗位概述:确保根据标准及规则給客人提供高效率的服务。主要职责将餐厅的运作情况及服务细节报告于餐厅经理。专业要求:良好的英语口译及书写能力1-2年其他五星酒店同职位的工作经验积极的工作态度

薪资: 2.5千-3.5千 经验:不限 企业类型:国际高端酒店/5星级
地区:天津 食宿:提供食宿

专业要求:1. 这是餐饮方向基层管理人才的快速培养通道;入职三个月成为领班,十五个月成为主管;2. 本科以上学历。应届毕业生。3. 中英文听说读写流利。4. 善于沟通。5.曾在酒店行业实习半年以上;立志在餐饮方向发展。

薪资: 4千-5千 经验:不限 企业类型:国内高端酒店/5星级
地区:天津 食宿:提供食宿

岗位职责1.协助经理根据预测、预定、团体餐安排及重要宾客的人数来安排工作。2.做好销售,宾客投诉、解决办法及相关员工、设备的记录。3.给餐厅经理提出建议,提高工作效率,促进销售,并达到增源节支的目的。4.协助经理做好餐厅员工的培训,提供服务品质。5.完成经理交办的其他工作。 岗位要求1.中专及以上学历;具有良好英语沟通能力的优先考虑。2.一年以上同星级酒店同岗位工作经验或自助餐领班三年以上工作经验。3.了解自助餐、大堂吧的业务知识,熟练掌握本部门的技能技巧。4.具有较强的沟通能力、协调能力。

薪资: 面议 经验:3年以上 企业类型:国际高端酒店/5星级
地区:天津-津南区 食宿:提供食宿

皇冠假日酒店®及度假村的目标是让宾客在商务旅行时轻松掌控取得成功所需的一切。那正是您发挥作用之处。当您成为皇冠假日酒店及度假村品牌的一员,您拥有的不仅仅是一个头衔。如果您与Gina一样擅长羽毛球,并喜欢阅读,您身上就具备我们看重的品质——也就是让您与众不同的那些个人天赋、爱好与梦想。天津京基皇冠假日酒店正在寻找Gina这样的人才:充满活力、信心十足、雄心勃勃,在自己的岗位上出色表现,同时帮助我们的宾客也取得成功。天津京基皇冠假日酒店是由洲际酒店集团在天津管理的,由京基集团投资兴建的酒店项目。京基皇冠假日酒店坐落于津南区,毗邻津南开发区,靠近津港和津晋高速公路沿线,公共交通便利。我们酒店正在寻找睿智体贴、形象专业的员工加入我们的团队。岗位职责:1.了解当天各宾客的订餐情况,了解宾客的生活习惯和要求,根据当天的工作任务和要求分配部署工作。2.客人进餐期间,领班要站在一定的位置,细心观察,指挥值台员为客人服务。3.对客人之间,客人与值台员之间发生的矛盾要注意调解,妥善处理,但不准介入客人之间的矛盾与争吵,自己处理不了的要及时报告经理处理。4.客人就餐完毕需要督促值台员将帐单汇总交给客人结帐,防止漏单。5.将当天的工作情况及客人反映、开餐中出现的问题,重要宴会和客人进餐情况,客人投诉等等做好记录并向经理报告当天工作。职位要求:1.具有解决问题和培训的能力2.酒店管理,餐饮或相关专业的大专学历。3.两年相关工作经历,具主管经验优先考虑。 

薪资: 2千-3千 经验:2年以上 企业类型:国际高端酒店/5星级
地区:天津 食宿:食宿情况

岗位职责1.协助经理制定服务标准和工作程序,并确保这些服务程序和标准的实施。2.根据客情,负责本部门员工的工作安排和调配,作好交接班工作,编排员工班次和休息日,负责对员工的考勤工作。3.在营业期间,负责对整个餐厅的督导、巡查以及对客沟通工作。4.妥善处理对客服务中发生的各类问题和客人的投诉,主动征求客人意见,及时向经理反馈相关信息。5.督导服务员正确使用前厅的各项设施设备和用品,做好清洁卫生保养工作,及时报送设备维修单,控制餐具损耗,并及时补充所缺物品。6.督导员工遵守饭店各项规章制度及安全条例,确保就餐环境清洁、美观舒适。7.完成经理交办的其他工作。岗位要求1.大学专科以上或同等学历毕业;2.必须具备2年以上相关工作经验;3.具有良好的外表、和开朗的性格;4.具有较强的管理能力、及良好的人际关系。

薪资: 面议 经验:2年以上 企业类型:国际高端酒店/5星级
地区:天津-红桥区 食宿:提供食宿

1.确保当班过程中始终执行管理层在增加销售和利润最大化营销手段上的策略2.通过严密监测和严格执行标准化操作流程以最大限度降低食物和酒水的浪费3.监控和保障部门库存4.浏览员工满意度报告并制定行动计划,以解决反映在员工调查中的问题5.及时向直属上级沟通任何遇到的问题,宾客的反馈和相关信息6.与同事建立并维系良好的工作关系7.按计划参与培训,每日例会和其他相关会议8.在服务技巧和标准化操作流程上培训和指导服务员9.在经理不在岗的情况下主持例会从而确保将酒店活动和运营要求被传达10.监管设备的运作和维护11.协助制作菜单和酒水单12.监管宴会、活动和其他餐厅服务 

薪资: 5千-6千 经验:5年以上 企业类型:西式餐饮
地区:天津 食宿:提供食宿

 岗位职责:协助前厅经理管理前厅日常工作,完善和提高餐厅的服务工作,确保向客人提供优质服务,负责客情工作,建立客户档案,对前厅建立档案,用电脑进行维护和管理。任职要求:1.热爱服务工作,工作踏实认真,有较强的事业心和责任心;2.通晓餐厅管理和服务方面的知识,懂得服务心理学及餐饮推销技巧;3.有一定的电脑操作基础;4.高中以上毕业,三年以上相关工作经验; 5.身体健康,精力充沛,仪表端庄,无传染性疾病。 工作环境优雅,良好的晋升发展空间,提供食宿联系方式:022-23236630(人资部)

薪资: 3千-4千 经验:不限 企业类型:西式餐饮
地区:天津 食宿:提供食宿

岗位职责: 1、与餐厅服务员、厨师搞好沟通、配合,协助服务员在客人就餐结束后,及时、迅速地撤去菜品、器皿、餐具等;2、及时地向厨师反馈客人对菜品的质量、温度、份量及出菜速度的信息,保证服务质量;3、根据宴席的标准及宴席主办方的特殊要求,与厨房沟通、协商,保证宴席的质量和上菜的先后顺序;4、注意各零点菜单的特殊要求,及时、准确地分单和沟通,及时地通知楼面当日厨房的急推和估清的菜品;5、营业结束后,关闭各种电源,收回托盘等器具,带头打扫好卫生,做好收尾工作。任职要求:1、身体健康,30-45岁,懂食品与卫生常识;2、责任心强,性格开朗;3、对酒水有初步的专业知识;4、同岗位工作经验。工作环境优雅,提供食宿!

薪资: 面议 经验:3年以上 企业类型:国际高端酒店/5星级
地区:天津-河东区 食宿:面议

岗位职责1.关注宴会时间, 日期, 地点, 客人人数的改变, 安排员工服务。2.负责所有座位安排表, 保证餐前准备的充分, 提前检查管事部的准备工作。3.协助其助手或员工摆台,清洁。4.负责重要人物的宴会, 密切注意他们的任何需要。5.负责宴会厅厨房的正常运作, 与行政总厨联系以确保出品。6.在宴会后确认所有的宴会帐单已经结清并显示在帐目上。岗位要求1.大专以上学历。具有事业心和责任感,高尚的职业道德,良好的纪律修养.2.有3年以上餐厅管理经验,具有餐饮管理、市场营销学等方面知识,中级英语水平。3.掌握餐厅服务的标准和要求,了解宴会、会议服务程序,善于处理各类客人的实际问题。4.具有很强的语言表达能力,善于评估员工、培训员工并激励下属员工工作。

薪资: 4千-5千 经验:5年以上 企业类型:国内高端酒店/5星级
地区:天津-静海 食宿:提供食宿

岗位职责1.对员工考勤、考绩,根据他们工作表现的好坏,进行表扬或批评。2.掌握所辖客房的状况。3.检查客房部的设施和管理,抽查本部门工作质量及工作效率。4.负责对部门的工作策划,督导,与本部门的财政预算。5.熟悉部门的运作情况,处理每天的事务,发现问题及时进行指导。6.留意宾客动态,处理一般性的宾客投诉,有重大事故时须向部门经理报告。岗位要求1.大专毕业学历或同等文化程度。2.有较强的英语会话能力和一定的组织能力及协调能力。3.从事楼层主管工作2年以上。4.熟悉客房管理专业知识、熟练运用电脑。

薪资: 面议 经验:不限 企业类型:国内高端酒店/5星级
地区:天津-静海 食宿:提供食宿

岗位职责⒈实施工作标准和服务程序,督促员工严格履行其岗位职责。2.根据营业情况,对服务员进行工作任务分配,确保提供优质服务。3.与宾客和厨房保持良好的工作关系,及时向经理和厨师长反馈宾客对食品,服务方面的信息,不断提高餐饮产品和服务的质量。4.了解客情,亲自为重要宾客服务。5.处理餐厅里发生的问题和宾客的意见,并及时向经理汇报。6.定期检查,清点餐厅的设备、餐具、布草等物品,将结果汇报给经理。岗位要求1.中专以上学历或同等学历,3年以上服务员工作经历,能用一门外语进行对客服务。2.有一定的组织和管理能力,具有熟练的餐饮服务技能。3.热爱本职工作,工作勤勤恳恳,认真负责。4.身体健康,仪表端庄。

薪资: 4千-5千 经验:3年以上 企业类型:精品酒店
地区:天津-武清区 食宿:面议

  岗位职责1. 熟知餐厅的工作流程,注意记录宾客的特别活动和喜好,应及时向经理汇报。2. 迎接宾客,引导宾客到预订台位或宾客满意的台位。3. 客满时,负责安排好后到的宾客,使宾客乐于等位。4. 随时注意听取宾客的意见,及时向上级反映。5. 随时注意在接待工作中的各种问题,及时向上级反映和协助处理。6. 掌握和运用礼貌语言,负责接听电话,宾客电话订餐应问清楚基本信息。7. 向客人介绍餐厅各式菜点、各种饮品和特式菜点,吸引宾客来餐厅就餐。岗位要求1.有国际五星级酒店餐饮服务培训经验。2.有熟练的服务技能技巧和一定的应变能力,能妥善处理服务中出现的一般性问题。3.掌握餐厅服务规程,了解餐厅各种菜肴的基本特点和简单的烹制方法。4.有绿色生态酒店经验优先。5.工作主动、热情、认真,责任心较强。6.身体健康,仪表端庄。

薪资: 面议 经验:不限 企业类型:国际高端酒店/5星级
地区:天津-河西区 食宿:面议

Airi热爱旅行。她上班的时候不会带着她的地图册,但她却会将同样的活力和热情带到工作中来。天津梅江中心皇冠假日酒店寻找像Airi这样的人才,能够在其岗位上表现出色,言行得体,随机应变,为客人建立信任。 天津梅江中心皇冠假日酒店是由天津滨海友谊投资有限公司投资、由最具全球性的英国洲际酒店集团管理的一家高端商务酒店。酒店是天津市唯一360度全湖景酒店,酒店周边2公里范围内拥有20万平米国展中心,80万平米的森林公园,3000万平米的富人住宅区,15万平米的商业公建配套,尽揽100万平米的湖景,座靠地铁6号线出口,距离机场仅25分钟车程。酒店于2014年9月盛大开业,我们欢迎才华横溢的您一起加入我们的致胜团队,和我们一起创建“客人的挚爱的杰出酒店”。

薪资: 面议 经验:2年以上 企业类型:国际高端酒店/5星级
地区:天津-塘沽区 食宿:提供食宿

岗位概述:基于喜来登令客人喜出望外的标准,服务食品及饮品给客人,提供友好服务,最大限度地让客人满意。岗位职责:依据喜来登令客人喜出望外的标准建立的步骤及程序,准备并服务饮料始终保持吧台及其周围干净整洁准备开餐用具,履行职责

薪资: 面议 经验:2年以上 企业类型:国际高端酒店/5星级
地区:天津-河北区 食宿:提供食宿

岗位职责1.根据预测、宴会预定、团体餐安排及重要宾客的人数来安排工作。2.做好销售,宾客投诉、解决办法及相关员工、设备的记录。3.给领导提出建议,提高工作效率,促进销售,并达到增源节支的目的。4.建立收银调节控制程序,在服务前后,要按此程序来工作。5.参与菜单、酒水单的制定及定价等。 岗位要求1.专科及以上学历;英语流利。

薪资: 面议 经验:2年以上 企业类型:国际高端酒店/5星级
地区:天津-河北区 食宿:食宿情况

岗位职责1.在日餐经理的领导下,熟悉餐厅的日常工作内容,协助经理做好物品准备及人员调配工作。2.负责餐厅卫生检查,落实餐厅卫生标准的实施。3.做好上下级沟通及交接工作,保证员工为宾客提供规范化标准化服务。4.做好餐厅各项营业数字的记录,得准确无差错。5.做好餐厅的安全工作,保障宾客人身财物与餐厅消防安全。6.做好餐厅餐具物品的保管与盘点,有效控制破损率。岗位要求1.专科以上文化程度,具有英语和日语会话水平.2.有2年以上日餐厅管理经验,掌握餐厅服务的标准和要求,了解餐厅服务程序。3.具有强烈的事业心和责任感,高尚的职业道德,良好的纪律修养.4.能够督导服务员进行工作,反应灵敏。

薪资: 面议 经验:3年以上 企业类型:国际高端酒店/5星级
地区:天津-河北区 食宿:食宿情况

岗位职责1.班组的日常管理(1)参加宴会厅经理召开的工作例会,了解每日的宴会安排情况并向本班组传达;(2)每日宴会前,根据宴会预定情况向服务员布置具体的岗位任务;(3)根据宴会预定情况,合理安排员工排班,保证所举办宴会能够合理、有序地展开。2.宴会的过程管理工作(1)在宴会厅经理的指导下,做好宴会设计、现场布置,督导服务员做好宴会前的摆台、清洁卫生、服务用具供应等准备工作;(2)督导服务人员按照客人要求提供优质服务并尽量满足客人的特殊要求;(3)督导服务员协助宴会主办方做好客人的接待工作;(4)关注客人用餐状况,适时征询客人的意见、建议,及时处理客人投诉及突发性事件并向宴会经理汇报;(5)及时组织本服务区域的清洁、整理工作;(6)宴会结束,清点厅房内物品及设施、设备,检查各厅房的宴会收尾的卫生清洁情况。3.人员管理(1)根据安排,对服务员开展相关的业务培训,不断提高服务员的服务技能与技巧,做好餐厅人才的开发和培养工作;(2)在宴会厅经理的指导下,做好服务员的考勤、绩效评估工作。岗位要求1.学历及专业知识:高中以上学历,具有营销学和服务心理学等专业知识2.工作经验要求:两年以上同岗位工作经验3.个人能力及其他特殊要求:具有良好的工作计划能力、信息沟通能力、处理顾客投诉和解决问题的能力

薪资: 面议 经验:3年以上 企业类型:国际高端酒店/5星级
地区:天津-塘沽区 食宿:食宿情况

 岗位职责1.定期培训本部门员工,不断提高服务技能和业务水平,做好每月考勤、更期表。2.各区域的运作情况,不断巡视各个岗位,能够在有突发事件发生时,可以及时处理。3.抓好传酒员的服务礼貌和工作纪律,要求讲礼貌用语和遵守公司的各项规章制度。4.及时处理客人投诉和员工之间的工作沟通问题,合理调解工作中的一切问题。5.随时检查各区域的运作情况,使之各项工作达到标准,并在过程中认真执行部门奖罚条例,做到奖罚分明。6.发现工作上的问题及时解决,主持每天例会,上传下达公司的有关通知、规章制度、规定等一些文件。7.做好各部门之间的沟通和协调,主动解决问题,并及时将问题反映给部门经理。8.检查各区域的准备工作和员工的仪容仪表,不合格或不符合规定的要马上指正。9.查看饮品、食品的出品要求,做好打苛、分单、分区工作。安排传酒员出单,使饮品、食品及时送到台房。10.负责本区域员工纪律、礼貌礼仪、工作安排和处理日常事务,尽量要做到不偏不倚,能够公平、公正、公开。11.收集员工在工作中的各种信息,并每日写好工作日记上交楼面经理,每天在班前或班后向楼面部经理汇报有关工作情况。12.认真记录好每天的出品情况,以及和部门配合的情况,对于异常的事情要特别记录清楚,下班前将单据交予经理。岗位要求1.熟悉菜肴酒水知识,送餐服务的工作规范及质量标准2.熟知接待服务中的礼节礼仪3.有较强的语言表达能力及推销能力4.英语四级以上能用英语为外宾提供服务

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