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薪资:3001-4000 经验:不限 企业类型:单体餐饮/娱乐
地区:湖北-武汉 食宿:提供食宿

 岗位职责:1、负责门店设施、设备的维修、保养工作,并协助门店做好水电气的管控;2.做好设备的换季保养、调试、日常巡检等工作;3.做好店面应急报修、故障处理工作;4.做好维修记录工作;任职要求:1、年龄40岁以内;

薪资:3001-4000 经验:2年以上 企业类型:(四星/准四星)
地区:湖北-武汉 食宿:提供食宿

 岗位职责:1、负责酒店内基础设施维修(水疗设备、电、空调、锅炉、地暖等)2、有酒店工程维修经验优先

薪资:面议 经验:2年以上 企业类型:单体酒店(五星/准五星)
地区:湖北-武汉 食宿:提供食宿

岗位职责1.听从主管的工作安排。2.严格执行安全制度,并按操作规范进行操作。3.做好酒店高、低压配电间和变压器间配电设备的维修保养工作,确保正常供电。4.保证电气设备的照明灯具等的正常使用。5.各项电气工作要严格做到:装得安全,用得正确,修得及时,拆得彻底。6.定期检查移动及半移动电具的安全绝缘用具每半年进行一次耐压试验。7.做好值班工作日记和设备运行记录。岗位要求1.高中以上学历。同岗位工作2年以上2.熟悉电气设备安装、维修和排除故障的技术知识,懂得安全用电、节约用电的政策运行记录。3.有当地特殊工种证书和电工上岗资格证书。4.能按工作规范和有关制度独立进行工作。

薪资:3001-4000 经验:3年以上 企业类型:国内酒店管理公司总部(五星/准五星)
地区:湖北-武汉 食宿:食宿情况

岗位职责1、根据月度保养计划,保养各类设备:包括会所设备、污水处理及供水设备、送排风设施、消防设施强电类、客房区域强电设施、高压供电检测及各类设备的保养。 2、确保工作质量及保养进度。 3、根据领班安排完成各类维修。 4、完成各种报修并保证维修质量。 5、处理各类突发应急事件。 6、严格遵守安全生产条例和操作规程,携带工作牌、做好安全防护措施。 7、遵守酒店的环境健康安全方针政策,日常工作中注意节能和安全操作。 8、完成领导交办的其他工作。 岗位要求1、须持电工操作证,身体健康,有良好的服务意识且中专及以上学历;2、有酒店或同岗位相关工作经验两年以上,动手能力强,无色盲; 3、有良好的团队协作精神,工作责任心强,诚实可靠,态度良好;4、能承受一定的工作压力,适应倒班。

薪资:面议 经验:3年以上 企业类型:国内酒店管理公司总部(五星/准五星)
地区:湖北-武汉 食宿:食宿情况

岗位职责1.遵守操作规程及酒店规章制度。2.按计划检修客房,检修公共区域,根据客房损坏情况排出先后次序。 3.完成综合性临时任务,如检查VIP房;监督客房、餐厅、大堂等外包大修工作。4.完成宾客提出的小修工作。5.完成维修领班安排的其它工作。6.提供客房设施现状、公共区域现状,提出补救意见。岗位要求1.中专以上文化程度;X年以上同岗位工作经验。2.以电工优先,对钳工、管工、空调、木工、油工专业知识有一定的了解,具备一专多能,动手能力强。 3.五官端,身体健康,精力充沛。

薪资:面议 经验:不限 企业类型:国内酒店管理公司总部(五星/准五星)
地区:湖北-武汉 食宿:食宿情况

岗位职责1.负责酒店中央冷水机组等设备运行积极配合维修工做好设备维护保养工作。2.按巡检制度根据外界天气变化及时进行空调工况调节。3.掌握设备运行的技术状况,发现问题立即报告值班工程师或专业工程师。4.按保养规程做好机房内分管设备、阀门、管道、水泵日常及月度保养工作。5.设备开、停必须及时转换运行状态牌,尤其是接到维修停台通知后,应立即挂检修牌。6.记录设备开、停时间,停台修理原因和停台开始及恢复正常状态时间岗位要求1.中专以上文化程度。2.身体健康,视力良好。3.沟通协调能力强,具备良好的团队素质,思路清淅,反应敏捷。

薪资:4001-5000 经验:2年以上 企业类型:国内酒店管理公司总部(五星/准五星)
地区:湖北-武汉 食宿:食宿情况

岗位职责1.按工作程序,保证维修单、工作指令单上规定的工作尽快地完成。2.酒店各区域的维修、维护。3.爱护工具,节约材料,做好材料的领用、保管、耗材登记及汇报工作。4.保持场地卫生,材料物品堆放整齐。5.各种砌筑工程、地面贴面修补、墙面刷白、天花批灰、刷白、屋面墙面补漏。岗位要求1.高中以上文化程度;X年以上同岗位工作经验。2.熟练泥工工作,掌握各种建筑材料的工艺特性和操作方法。3.工作认真,注重材料的节约。

薪资:8001-10000 经验:5年以上 企业类型:(五星/准五星)
地区:湖北-武汉 食宿:提供食宿

 1、任职要求拥有多年酒店工作经验,持有相关专业工程师证件,大专以上含大专学历。熟悉机电设备设施维修保养。具备良好的沟通能力,具备编制保养计划能力。适应出差,比较注重细节。能力与人品俱佳。执行力强。2、岗位职责负责酒店及餐饮店的设备设施处于良好运行状态,编制设备设施保养计划。根据店经营情况,制定大修与节能方案。对工程部人员进行培训,监督、考核。对店设备设施进行巡查及维修保养跟进工作。协助工程总监完成其它相关工作。督导检查制定你改改方案及落实。

薪资:15001-20000 经验:5年以上 企业类型:(五星/准五星)
地区:湖北-武汉 食宿:提供食宿

 具有五年以上的管理经验,在大型企业任职过的项目经理,懂得CAD画图、办公软件、造价咨询、招投标、独立管理过酒店装修工程,懂得土建、装修等施工规范,并具有与物业、设计单位、审计单位、施工单位、各材料供应商的协调能力。

薪资:10001-15000 经验:不限 企业类型:(五星/准五星)
地区:湖北-武汉 食宿:提供食宿

 具有五年以上筹建过酒店装修的经历,懂得CAD制图、办公软件并独立管理过酒店装修工程安装系统,需要懂得:给排水、强弱电、空调、消防、智能化等施工规范,并具有与物业、设计单位、审计单位、施工单位、各材料供应商的协调能力。

薪资:15001-20000 经验:8年以上 企业类型:(五星/准五星)
地区:湖北-武汉 食宿:提供食宿

岗位职责:1、制定、实施基建部工作计划;2、选拔工程项目现场管理班子;3、组织编制基建项目各专业招标文件、实施招标工作;4、负责对投标单位、设计单位等外部单位职权范围内的监督、检查和管理;5、参与工程项目设计变更商务洽谈及合同的起草签订;6、负责对项目部工作的监督与管理;7、组织工程项目竣工验收;审核工程项目款的结算;8、对工程项目施工安全、质量、进度、成本控制负责;9、主持工程项目分包活动及对其施工监管。组织办理工程项目及分包工程项目竣工交接手续。组织工程项目竣工验收及交付使用;10、负责处理工程项目纠纷及索赔事务;11、部门职员的调派、考核、业务检查、指导及业务知识培训。12、定期提交工作总结。主持部门会议,传达公司文件精神。岗位要求:1、大专以上学历,工民建等相关基建专业,有工程师职称,熟悉办公软件、建筑设计软件(AutoCAD);2、熟悉本专业质量验收规范、图纸、工艺流程及国家相关规范标准。建筑、装饰有8年以上的管理经验。3、要求具有团队协作精神,工作积极主动,善于与人沟通,具有较强的解决问题的能力。 

薪资:8001-10000 经验:5年以上 企业类型:(五星/准五星)
地区:湖北-武汉 食宿:提供食宿

  任职要求:1、工程管理或审计等专业,大专以上学历;2、五年以上大型或集团企业综合部门的工作履历,特别是会制作标书;3、精通工程管理、审计、税务等相关专业知识,掌握内部审计相关制度,熟悉公司经营管理情况,熟悉审计相关业务流程,熟练运用工程核算软件及审计、财务软件;4、很强的执行力,较强的组织领导、协调沟通能力和学习、文字、语言表达能力;5、保密意识强。岗位职责:1、制定工程审计计划并组织人员进行工程审计。2、对工程相关合同的审批情况及工程承包商的选择的审计情况进行审核;3、对工程变更签证、工程预决算情况的审计情况进行审核。4、对工程款支付、工程验收进行监督和审计的情况进行审核。5、对工程施工进度、乙供材料使用情况及施工工艺效果情况进行记录、监督及审计的情况进行审核。6、研究招投标项目,制作招投标计划书,报招投标委员会审阅批示。

薪资:15001-20000 经验:5年以上 企业类型:(五星/准五星)
地区:湖北-武汉 食宿:提供食宿

 本公司主要经营为酒店(客房、大型餐饮),大部分分店经营年限超过五年,需要对分店进行改造施工及新店开发等大小装修项目,负责对现场的施工管理,对安全、质量、进度等全面掌控,了解各项安装、装饰工程的施工工艺及规范要求。具有很好的沟通、协调能力。 岗位职责:1、制定、实施各项目的工作计划;2、选拔工程项目现场管理班子;3、协助各项目的编制招标文件、实施招标工作;4、负责对施工单位、设计单位等外部单位职权范围内的监督、检查和管理;5、参与工程项目设计变更商务洽谈及合同的起草签订;6、负责对项目部工作的监督与管理;7、组织工程项目竣工验收;审核工程项目款的结算;8、对工程项目施工安全、质量、进度、成本控制负责;9、主持工程项目分包活动及对其施工监管。组织办理工程项目及分包工程项目竣工交接手续。组织工程项目竣工验收及交付使用;10、负责处理工程项目纠纷及索赔事务;11、部门职员的调派、考核、业务检查、指导及业务知识培训。12、定期提交工作总结。主持部门会议,传达公司文件精神。 岗位要求:1、大专以上学

薪资:8001-10000 经验:5年以上 企业类型:(五星/准五星)
地区:湖北-武汉 食宿:提供食宿

 1、任职要求拥有多年酒店设备维护工作经验,持有相关专业工程师证件,大专以上含大专学历。熟悉机电设备设施维修保养。具备良好的沟通能力,具备编制保养计划能力。适应出差,比较注重细节。能力与人品俱佳。执行力强。2、岗位职责负责酒店及餐饮店的设备设施处于良好运行状态,编制设备设施保养计划。根据店经营情况,制定大修与节能方案。对工程部人员进行培训,监督、考核。对店设备设施进行巡查及维修保养跟进工作。协助工程总监完成其它相关工作。督导检查制定你改改方案及落实。

薪资:5001-6000 经验:3年以上 企业类型:(五星/准五星)
地区:湖北-武汉 食宿:提供食宿

 具有三年以上现场室内装饰、安装工程监理经验,懂得CAD画图、办公软件操作熟练,懂得土建、装修等施工规范,并具有与物业、设计单位、审计单位、施工单位、各材料供应商的协调能力。

薪资:6001-8000 经验:3年以上 企业类型:(五星/准五星)
地区:湖北-武汉 食宿:提供食宿

任职资格:1、 建筑学、室内设计及相关专业专科及以上学历。2、具备至少3年以上工装设计工作经历,并具备至少1年以上同等管理工作经验。3、具有酒店、商业综合体等大型项目丰富的全流程的工装设计经验;熟悉施工图设计的专业知识、相关规范、制图表现、软件应用模式(AUTO CAD、PHOTOSHOP、SKETCH UP等)。4、有现场配合经验,熟悉材料和施工工艺,对各种细部节点做法熟练掌握,图纸可满足施工要求,对消防规范有足够了解。5、 能按公司绘图规范组织整个项目的图纸工作,能带领团队独立绘制高水平的全套施工图纸。6、 有较强的责任感和抗压能力,勤奋踏实,正直可靠。7、 富有较强的领导、组织能力和团队合作精神,可率领团队完成工作目标8、具备良好的沟通和组织能力,思维逻辑能力强。  

薪资:5001-6000 经验:3年以上 企业类型:(五星/准五星)
地区:湖北-武汉 食宿:提供食宿

任职要求:1.3年以上酒店装饰装修工作经验(懂木工、油漆工的工作技能),1年以上装饰装修专业技能管理、培训与实操经验。2.会操作电脑办公软件;有较强的沟通协调能力。岗位职责:1.负责制定酒店各门店装饰装修维修翻新计划,负责装修班组人员工作安排及装修班组工作计划、总结等工作。2.负责酒店各门店装修工作的沟通协调安排。

薪资:3001-4000 经验:2年以上 企业类型:企业类型
地区:湖北-武汉 食宿:提供食宿

 岗位职责:1.负责酒店所属区域内日常巡视维修工作;2.确保负责酒店区域内设备设施的日常运行、维修、保养;3.能独立发现设备、设施异常和隐患并解决;4.定期检查(验收)设备的运行情况,报告运行故障和报修结果。任职资格:1.有2-3年以上相关工作经验2.具有电工证或本岗位专业证书

薪资:3001-4000 经验:3年以上 企业类型:企业类型
地区:湖北-武汉 食宿:提供食宿

岗位职责:1、负责设备日常维护;2、负责对设备、设施进行安全检查;3、进行综合维修的日常工作;4、完成上级交办的其它事项。任职要求:1、男性,50岁以内,身体健康;2、3年以上同岗位工作经历,有电工证;3、有电气维修、酒店工作经验者优先考虑。4、具备较高的纪律性、责任心、执行能力、语言表达能力、学习能力。 

薪资:5001-6000 经验:5年以上 企业类型:国内酒店管理公司总部
地区:湖北-武汉 食宿:提供食宿

岗位职责1.更新改造计划且督促执行,保证酒店设施不断完善,始终处于正常、完好状态。         2.负责工程部的节支运行、保证酒店最大限度的节能、节支。                    3.根据营业情况和气候及市场能源价格情况,提出节能运行的计划。 4.负责协调和酒店相关的市政工程等业务部门的关系,以获得良好的外部环境。                               5.分析工程项目报价单,对完工的项目组织人员进行评估和验收。                     岗位要求1.大专以上文化程度;3年以上同岗位工作经验(有酒店筹开经验者优先)。2.必须掌握机电工程设计基础知识、熟悉电子通讯设备、计算机、暖通、空调、给排水设备、电梯等的使用和维护管理,熟悉基建、环境保护、安全生产、劳动保护方面的政策与法规。3.能充分领会上级的经营意图,正确处理上下级之间、部门之间的关系,并能组织和指挥工程部各项工作计划的实施,确保工程部的正常运转。    4.有强烈的事业心与责任感,有较强的自学能力和适应性,秉公办事,不谋私利。

薪资:面议 经验:不限 企业类型:单体酒店(五星/准五星)
地区:湖北-武汉 食宿:提供食宿

1.     负责所管辖的会议音控设备设施的维护保养和安全运行工作。2.     熟悉掌握酒店各弱电、特别是会议音控设备设施日常维护、运行操作的各种方法。3.      熟悉酒店内部的会议音视设备、背景音响系统、有线电视、卫星电视系统的构成,掌握各弱电系统运行状况。4.     负责完成酒店各弱电、特别是会议音控设备设施的计划性维保工作。5.     对酒店要求的音控任务需提前一天进行调试,如遇重要会议或不具备完全操作能力,应及时联系上级领导配合协助。6.      操作结束后要及时关闭电源,并整理好仪器设备,应立即将设备的设置复原,仪器如有损坏,或故障,要及时声明,报请领导处理。7.     负责所管辖区域的设施设备的的管理工作以及其它设备相关电子部件的保管、保养和安全运行工作。8.     培养良好的职业道德,工作中与客人接触时要注意文明礼貌,讲究办事和说话的技巧,严格执行操作程序和保密要求的各项有关制度。9.     配合工程部其他人员做好其他项目的工程工作。10.  完成上级交办的其他工作。待遇优厚,工资面议! 

薪资:3001-4000 经验:不限 企业类型:单体酒店(四星/准四星)
地区:湖北-武汉 食宿:食宿情况

岗位职责1.遵守操作规程及酒店规章制度。2.按计划检修客房,检修公共区域,根据客房损坏情况排出先后次序。 3.完成综合性临时任务,如检查VIP房;监督客房、餐厅、大堂等外包大修工作。4.完成宾客提出的小修工作。5.完成维修领班安排的其它工作。6.提供客房设施现状、公共区域现状,提出补救意见。岗位要求1.1年以上同岗位工作经验。2.以水电工优先,对空调、木工、油工专业知识有一定的了解,具备一专多能,动手能力强。 3.五官端正。4.身体健康,精力充沛。

薪资:2001-3000 经验:2年以上 企业类型:国际管理公司旗下酒店(五星/准五星)
地区:湖北-武汉 食宿:提供吃

岗位职责1.协助主管做好对高压和低压配电间的管理工作。2.负责高配间值班电工的各项工作,负责配电间值班运行管理工作,确保酒店电力系统的正常运行。3.掌握酒店变配电设备的运行状态、供电方式、线路走向及各类电器设备的原理、技术性能,有较强的技术职能。4.执行变配电设备维修保养计划,每月月底制定备品备件用料计划。5.落实安全操作规程的执行,确保各种设备开关、线路和仪表的正常运行。6.做好配电间安全防火工作,保管好变压电路检修工具,检查配电房高压线路的绝缘情况。7.做好电力调度工作,准确无误开具工作单,双路供电切换时做好监督工作。岗位要求1.学历不限,有同岗位工作经验者优先。2.普通话流利。3.具有高配电工上岗操作证书。4.并具有丰富的酒店高配房的管理经验,能独立承担高配的管理、指导工作。

薪资:4001-5000 经验:3年以上 企业类型:国际管理公司旗下酒店(五星/准五星)
地区:湖北-武汉 食宿:提供吃

岗位职责1、负责所管辖范围内空调和排水系统的管理;2、制定空调系统的操作规程,并对其操作进行监督;3、制定空调系统的保养和维修计划,并根据计划实施和验收;4、负责完成管辖区内排水、供暖、制冷及消防水系统及通风等设备的日常操作、检查、维修及保养的管理工作;5、领导交办的其他事务。岗位要求1、大专以上学历,工程、机械等相关专业,有较强的专业技术;2、有组织协调能力和管理经验,并且能够适应倒班工作;3、三年以上相关岗位工作经验。4、有强烈的事业心和责任感,行为举止文明礼貌。5、身体健康,精力充沛。

薪资:4001-5000 经验:2年以上 企业类型:国内酒店管理公司总部(四星/准四星)
地区:湖北-武汉 食宿:提供食宿

岗位职责1.遵守操作规程及酒店规章制度。2.按计划检修客房,检修公共区域,根据客房损坏情况排出先后次序。 3.完成综合性临时任务,如检查VIP房;监督客房、餐厅、大堂等外包大修工作。4.完成宾客提出的小修工作。5.完成维修领班安排的其它工作。6.提供客房设施现状、公共区域现状,提出补救意见。岗位要求1中技以上文化程度;X年以上同岗位工作经验。2.以电工优先,对钳工、管工、空调、木工、油工专业知识有一定的了解,具备一专多能,动手能力强。 3.五官端正。4.具备一定的英语对话能力。5.身体健康,精力充沛。

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