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工作地点:
列表 明细
薪资:面议 经验:2年以上 企业类型:国内酒店管理公司总部(五星/准五星)
地区:福建-福州 食宿:提供食宿

岗位职责1.对酒店内各项接待、会场布置、场景气氛做好拍摄记录服务跟进工作。2. 向市场销售经理提销售拜访概况报告,提交月销售拜访计划。3. 反馈信息,保持联系及加强相关合作单位间合作。4. 修改有关报价信函、合同、推销文书及《备忘录》。5. 执行订房业务,尤其是旅行社、订房中介及代售异地房业务的预订工作。6. 联系新闻媒体,宣传酒店形象。7.策划酒店内部各部门的推销和宣传活动等方案。8.预留广告位置,审核宣传品的内容,落实悬挂及拆除宣传品等工作。岗位要求1.在星级以上酒店工作1年以上熟悉餐饮、客房、前厅等业务知识。2.外表端庄大方,身体健康、干净整洁。3.善于与人交际,有亲和力,待人热情、友善,有礼貌,性格外向、机警灵活、工作勤奋。 4.熟练掌握销售的方法和推销技巧,并能在工作中灵活运用。5.熟悉酒店各个部门的运作程序,沟通协调能力强。6.形象气质佳。

薪资:3001-4000 经验:不限 企业类型:单体酒店(四星/准四星)
地区:江苏-南京 食宿:提供住

岗位职责1.查看交班记录,了解上一班的移交事项,并负责处理;2.熟悉预订资料,了解客情,尤其要记住即将来电的贵宾、常客的姓名,了解酒店的所有活动;3.熟悉酒店有关客房销售的各项政策,向来店宾客推销客房,努力争取最好的经济效益;4.熟练总台各项专业业务和技能,搞好对客服务;5.熟练掌握店内信息,提供准确的问讯服务;6.负责为下榻酒店的宾客办理入住登记手续;7.负责客房钥匙的管理和发放工作并严格遵守验证制度;8.制作有关报表,为其它部门提供准确的接待信息。岗位要求1.大专以上文化程度,流利的英语口语;2.性格开朗、头脑灵活、工作踏实,具有较强的服务意识、推销意识和责任感;3.通晓酒店各项对客政策、设施设备及服务种类以及总台工作程度和规范。4.男性1.72米以上,女性1.60米以上,形象气质佳。

薪资:2001-3000 经验:不限 企业类型:单体酒店(四星/准四星)
地区:四川-成都 食宿:提供食宿

 岗位职责:1、及时、准确接听/转接电话;2、做好消费宾客的迎、送接待工作;3、详细做好预订记录并做好登记管理;4、熟练总台业务专业技能,做好对客服务工作;

薪资:8001-10000 经验:2年以上 企业类型:单体酒店(五星/准五星)
地区:福建-厦门 食宿:提供食宿

1、男女不限,五官端正,形象良好,25周岁以上;2、2年以上散客开发销售经验;3、底薪+高提成+工龄补贴等,工资视个人能力,上不封顶;4、条件优秀者可适当放宽学历限制;欢迎来电咨询,咨询时间08:30-17:30。

薪资:8001-10000 经验:3年以上 企业类型:单体酒店(五星/准五星)
地区:福建-厦门 食宿:提供食宿

1、在执行总经理的领导下,主持销售部各项工作的计划、组织和控制。2、指导并组织员工收集市场信息,归纳整理市场信息,定期提出市场研究报告和营销计划,制定市场推广计划与目标,不断提升酒店的知名度和美誉度。3、制定销售部的部门工作目标和营销策略,对销售决策提出建议。4、完成年度销售任务,制定销售计划,并带领下属完成每月的销售指标任务。5、负责酒店客户群体的维护及开发工作。

薪资:8001-10000 经验:2年以上 企业类型:单体酒店(五星/准五星)
地区:福建-厦门 食宿:提供食宿

一、销售经理——会议、散客拓展方向1、男女不限,五官端正,25岁以上;2、2年以上会议拓展及散客的开发销售经验;3、底薪+高提成+工龄补贴等,薪资8000-10000元/月,视个人能力,上不封顶。二、销售经理——旅行社方向1、男女不限,五官端正,25岁以上;2、2年以上旅行社、团队销售经验;3、擅长旅行社及团队销售,个人公关协调能力强;4、底薪+高提成+工龄补贴等,薪资8000-10000元/月,视个人能力,上不封顶;三、销售主任1、男女不限,五官端正,形象良好,大专以上学历;2、有较强的责任心及事业心,勇于进取;3、1年以上高星级酒店销售工作经验;4、条件优秀者可适当放宽学历限制;5、底薪+高提成+工龄补贴等,平均工资4000-7000元/月,视个人业绩,上不封顶。欢迎来电咨询,咨询时间08:30-18:00。

薪资:8001-10000 经验:2年以上 企业类型:单体酒店(五星/准五星)
地区:福建-厦门 食宿:提供食宿

1、男女不限,五官端正,25岁以上;2、2年以上旅行社团队及会议拓展销售经验(无相关岗位工作经验者请勿投递);3、擅长旅行社团队及会议拓展销售,个人公关协调能力强;4、平均工资:底薪+高提成+工龄补贴等,6000-12000元/月,工资视个人实际能力,上不封顶;5、条件优秀者可适当放宽学历限制;6、欢迎来电咨询,咨询时间08:30-17:30。

薪资:8001-10000 经验:2年以上 企业类型:国内酒店管理公司
地区:福建-厦门 食宿:提供食宿

【应聘流程】在线测试、视频面试、学历验证、背景调查【工作内容】1 全面负责酒店的经营管理,领导各部门员工完成酒店的各项计划目标;2 围绕公司下达的利润指标和各项工作,编制酒店的预算和决算,严格控制经营成本和各种费用开支;3 负责酒店团队的建立、培养和管理提高整个酒店的服务质量和员工素质;4 根据市场变化和发展,制定切实可行的市场营销工作策略,并组织实施和有效控制;5 全面负责安全管理,抓好食品卫生,治安安全等工作,确保客人和员工的人身、财产安全;6 与公司、加盟业主进行日常的沟通协调工作,确保信息畅通、有效;7 负责做好酒店与各界人士的公共关系,抓好重要客人的接待工作,塑造良好的内、外部形象;8 关心员工思想和生活,不断改善员工的工作条件;9 完成公司交办的其他工作。【任职资格】1 大专及以上学历,条件优秀者可放宽至中专;2 有酒店行业1年及以上的全面管理经验、部门经理2年及以上的管理经验(前厅/客房/销售至少管理过两个部门),25-40岁,连锁酒店或高星级酒店经验者优先;

薪资:8001-10000 经验:不限 企业类型:国内酒店管理公司总部
地区:福建-厦门 食宿:提供食宿

 岗位描述:1.负责酒店市场营销体系的战略分析、战略定位、业务架构、运营模式、竞争战略、实施规划等方面的管理工作。2.实现品牌建设目标;制订并监督产品及服务推广、品牌推广计划的实施效果,并对公司市场营销体系的总体业绩负责。3.制订客户评级标准并针对不同类型客户特质,制定系统化的营销策略。对公司重要客户,总结并形成一对一的营销公关策略。指导并监督各项策略的实施成效。4.引导和控制市场销售工作的方向和进度,宏观控制各项工作按公司既定目标发展。岗位要求:1.具备6年及以上的酒店销售经验,有很强的酒店市场及生意拓展理念。2.拥有优秀的沟通技能;完全代表酒店,品牌和公司与顾客,员工和第三方交往的能力。3.拥有有效的酒店报价概念,优化收益管理和销售策略的知识,并具有在给定的市场条件下决定使用哪种概念的能力。4.必须有能力了解,影响酒店业的当地市场情况。5

薪资:8001-10000 经验:3年以上 企业类型:
地区:福建-厦门 食宿:提供食宿

岗位职责:1、负责客服团队建设,培训、监督和管理项目内客服人员,保障客服人员行为规范符合公司要求,为客户提供优质服务;2、完善、优化客服工作流程;3、负责所在项目环境、绿化的日常管理工作3、完成项目经理交代的其他工作。任职要求:1. 拥有三年以上规范企业中高端酒店大堂经理、客房经理等的岗位经验;2.亲和力及服务意识强,较高的协调沟通能力和责任感。

薪资:8001-10000 经验:5年以上 企业类型:餐饮/娱乐总部
地区:福建-厦门 食宿:提供食宿

岗位职责 1.直接向行政总厨负责,并能不断向餐饮部指出新的餐饮主向的工作计划。 2.保证所有的厨房正常工作。 3.检查厨师的仪容仪表及个人卫生。 4.确保所有采购食品的质量。 5.建立各种控制体系(卫生、成本等)正常运作. 6.极积开创新菜,制订餐厅的菜单、自助单及特殊菜单。 岗位要求 1.XX以上学历,同岗位工作经验X年以上。 2.接受过专业技术训练,达到X级厨师技术水平。 3.有丰富的技术及行政经验,至少熟悉六国以上西式烹调,其中在X星级饭店工作不得少于X年以上。 4.懂得成本核算,食物原料及食品营养知识。 5.身体健康,精力充沛。

薪资:8001-10000 经验:5年以上 企业类型:餐饮/娱乐总部
地区:福建-厦门 食宿:提供食宿

岗位职责 1.直接向行政总厨负责,并能不断向餐饮部指出新的餐饮主向的工作计划。 2.保证所有的厨房正常工作。 3.检查厨师的仪容仪表及个人卫生。 4.确保所有采购食品的质量。 5.建立各种控制体系(卫生、成本等)正常运作. 6.极积开创新菜,制订餐厅的菜单、自助单及特殊菜单。 岗位要求 1.XX以上学历,同岗位工作经验X年以上。 2.接受过专业技术训练,达到X级厨师技术水平。 3.有丰富的技术及行政经验,至少熟悉六国以上西式烹调,其中在X星级饭店工作不得少于X年以上。 4.懂得成本核算,食物原料及食品营养知识。 5.身体健康,精力充沛。

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