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工作地点:
列表 明细
薪资:80001-100000 经验:2年以上 企业类型:国内酒店管理公司总部
地区:贵州-贵阳 食宿:面议

  工作职责:1.根据市场具体情况,作出预测及市场细分,拓展本区域的同业旅行社、商旅管理公司等客户;2.提出并参与销售计划并实施落实;3.依据具体情况与工作重心,制定并及时调整各种销售策略;4.完成上级下达的销售任务;5.对销售过程进行有效的日常管理,监控销售指标的完成进度,定期拜访客户; 任职要求1.大专及以上学历;2.2年以上酒店销售经验,有良好的区域客户关系和客源;3.结果导向,极强的执行能力,能够适应较强工作压力和强度;4.较强的逻辑思维能力及条理性;5.良好的沟通理解能力、交际能力以及团队协作能力;

薪资:4001-5000 经验:不限 企业类型:国际酒店管理公司总部(五星/准五星)
地区:海南-琼海 食宿:不提供食宿

岗位要求: 1、女性,22---35岁,大专以上学历,形象好气质佳,有无经验均可。 2、性格外向,反应敏捷,表达能力强,具有较强的表达能力和交际技巧,具有亲和力。 3、具备一定的分析、判断能力。 4、有责任心,吃苦耐劳,有忠于销售工作。 

薪资:8001-10000 经验:5年以上 企业类型:精品酒店(四星/准四星)
地区:黑龙江-哈尔滨 食宿:提供吃

1、协助总经理制定公司的发展战略,销售战略,制定并组织实施完整的销售计划,领导团队将计划转变为销售结果;2、开拓酒店行业业务,与客户、同行业间(酒店行业)建立良好的合作关系;3、制定全年销售费用预算,引导和控制市场销售工作的方向和进度;4、分解销售任务指标,制定责任、费用评价办法,制定、调整销售运营政策;5、建立酒店行业客户数据库,了解不同规模用户的现状与可能需求;6、组织部门开发多种销售手段,完成销售计划及回款任务;7、销售团队建设,帮助建立、补充、发展、培养销售队伍8、主持公司重大营销合同的谈判与签订工作;9、对酒店旅游行业了解透彻,进行客户分析,挖掘用户需求,开发新的客户和新的市场领域。任职资格:1、30-45岁,性别,女,大专以上学历,有良好的职业操守,品行优秀,综合素质高;2、具有五年以上五星级酒店同等岗位工作经验,丰富在市场营销及管理工作经验;3、文字能力强,表达能力强;4、具有较强的市场开拓与销售技能;5、具备优秀的沟通能力和团队合作精神,组建和培训团队经验丰富,既往销售业绩良好;6、具备较强的时间管理能力和工作管理能力;7、有很好的酒店行业人际资源及客户资源。 

薪资:8001-10000 经验:2年以上 企业类型:经济型连锁酒店总部
地区:河南-许昌 食宿:提供住

【应聘流程】在线测试、视频面试、学历验证、背景调查【工作内容】1 全面负责酒店的经营管理,领导各部门员工完成酒店的各项计划目标;2 围绕公司下达的利润指标和各项工作,编制酒店的预算和决算,严格控制经营成本和各种费用开支;3 负责酒店团队的建立、培养和管理提高整个酒店的服务质量和员工素质;4 根据市场变化和发展,制定切实可行的市场营销工作策略,并组织实施和有效控制;5 全面负责安全管理,抓好食品卫生,治安安全等工作,确保客人和员工的人身、财产安全;6 与公司、加盟业主进行日常的沟通协调工作,确保信息畅通、有效;7 负责做好酒店与各界人士的公共关系,抓好重要客人的接待工作,塑造良好的内、外部形象;8 关心员工思想和生活,不断改善员工的工作条件;9 完成公司交办的其他工作。 【任职资格】 1 大专及以上学历,条件优秀者可放宽至中专;2 有酒店行业1年及以上的全面管理经验、部门经理2年及以上的管理经验(前厅/客房/销售至少管理过两个部门)

薪资:面议 经验:5年以上 企业类型:国内管理公司旗下酒店(五星/准五星)
地区:河南-许昌 食宿:提供食宿

岗位职责1.全面负责温泉部的经营管理;2.建立健全温泉的组织管理体系,使之合理化、精简化、高效化;3.指导培训工作,培养人才,提高服务质量和员工素质;4.参与制定温泉资源战略规划,为重大温泉决策提供建议和信息支持。岗位要求1.旅游管理或相关专业大专以上学历;2.3-5年精品/度假酒店温泉管理相关工作经验;3.受过现代温泉旅游管理技术和管理能力开发等方面的培训。

薪资:面议 经验:5年以上 企业类型:国内管理公司旗下酒店(五星/准五星)
地区:河南-许昌 食宿:提供食宿

岗位职责1.负责酒店前厅部的接待和管理工作,熟知前厅服务设施的功能,处于完好状态。2.进行有关的市场计划分析制定部门工作计划,完成工作报告。3.督导前厅各分部员工服务质量标准、操作流程标准并对前厅部各项工作实施全面监管。4.保持良好的客际关系,能独立有效地处理宾客投诉。5.协助酒店与更高一级领导处理突发事件。岗位要求1.形象气质较佳,有同岗位工作经验2年以上。2.有相关精品/度假酒店工作,有筹备酒店工作经验优先考虑。3

薪资:4001-5000 经验:不限 企业类型:国内管理公司旗下酒店(五星/准五星)
地区:河南-许昌 食宿:提供食宿

岗位职责⒈实施工作标准和服务程序,督促员工严格履行其岗位职责。2.根据营业情况,对服务员进行工作任务分配,确保提供优质服务。3.与宾客和厨房保持良好的工作关系,及时向经理和厨师长反馈宾客对食品,服务方面的信息,不断提高餐饮产品和服务的质量。4.了解客情,亲自为重要宾客服务。5.处理餐厅里发生的问题和宾客的意见,并及时向经理汇报。6.定期检查,清点餐厅的设备、餐具、布草等物品,将结果汇报给经理。任职资格1.形象气质佳,有联号酒店同岗位工作经验者优先考虑。2.有一定的组织和管理能力,具有熟练的餐饮服务技。3.以较强的人际交往能力提高客人满意度。

薪资:6001-8000 经验:不限 企业类型:国内管理公司旗下酒店(五星/准五星)
地区:河南-许昌 食宿:提供食宿

岗位职责:1、负责与客户保持联系,发掘潜在客户,扩大市场范围;2、充分了解公司经营策略、对外销售制度,积极开展对外销售工作;3、协助公司业务的洽谈及接待,与重要客户建立长久良好的合作关系;4、协助公司各类大型活动的宣传;5、了解市场信息与竞争对手情况,对市场前景作出预测。6、收集、整理、分析与公司业务和发展有关的政策、动态、趋势等,为公司的决策提供信息支持; 7、负责市场部综合统计工作,按时完成上级和公司有关部门报表的填报。 

薪资:3001-4000 经验:不限 企业类型:国内管理公司旗下酒店(五星/准五星)
地区:河南-许昌 食宿:食宿情况

岗位职责1.协助宾客提拉行李及行李寄存服务。2.为有需要的宾客提供委托代办服务。3.确保交班本上记录的每一件事情都已经落实。4.确保所接收的行李和包裹的安全,并存放在合适的地方。5.事先检查所有抵达和离店团队的分房名单。6.记录未完成的工作交给下一个班次。7.管理行李房,确保行李房干净、接收、存放行李和其他任何物品以及宾客的遗留物品的处理要按照正确的程序进行。岗位要求1、具有1年以上从事前厅服务工作经历。2、工作认真、作风细致、吃苦耐劳、反应灵活。

薪资:面议 经验:不限 企业类型:国内管理公司旗下酒店(五星/准五星)
地区:河南-许昌 食宿:食宿情况

岗位职责1.确保所有的维修和预防维修计划都在该班内按时执行。2.接受,分配并且跟进所有的工作单核维修单。3.处理技术图纸,以及备货的记录和库存。4.故障查找,操作,修理并且保养,确保区域内所有设备的清洁和正常工作。5.在保证安全运行和营业格调的前提下,力图节省能耗,注重环境保护的新概念。6.督导重要维修及增改工程施工,控制质量与进度。7.协助外施工单位在本酒店的施工,保证工程质量。岗位要求1.2年以上同岗位工作经验。2.必须掌握机电工程设备的基础知识。3.组织和指挥本岗位工作计划的实施,确保工程部的正常运转。4.有强烈的事业心与责任心和配合精神,秉公办事,不谋私利。

薪资:面议 经验:不限 企业类型:国内管理公司旗下酒店(五星/准五星)
地区:河南-许昌 食宿:食宿情况

岗位职责1.疏导过往车辆,保障大堂门前过往车辆行人的安全,使门前畅通无阻。2.服务周到热情,见宾客主动问好,对乘车宾客要协助迎宾员照料宾客下车。3.保证酒店和宾客的生命财产安全。4.保持好与大门岗及停车场岗位的联系使车辆有序出入停放。5.加强巡逻,发现可疑情况,视情况处理或及时向上级报告。6.一般性纠纷和事故立即按程序处理,并及时请示汇报。7.一旦酒店发生火灾应立即报警,按火灾处理程序向有关人员进行报告。岗位要求1.形象气质佳,语言沟通能力好,有相关工作经验。2.处理事情要迅速,果断、准确。3.具有较好的协调能力,懂得一定安全保卫知识。

薪资:面议 经验:不限 企业类型:国内管理公司旗下酒店(五星/准五星)
地区:河南-许昌 食宿:食宿情况

岗位职责1. 管理spa部门人员,进行服务培训;2. 深入了解美容、SPA会所的技术,工作流程和规范程序;3. 组织、制定、优化各种疗程服务程序及标准,并监督、贯彻执行;4. 能随时关注SPA行业的最新动态和良好的培训技巧,不断提升SPA团队的专业技术水平; 5. 负责做好美容、理疗、养生方案的健康护理搭配,并做好资料积累,及时总结经验,提高SPA会所的服务质量;6. 负责制定并落实SPA的培训计划,完成公司下达的各项培训指标。岗位要求1.  有高端联号酒店水疗经理的工作经验,形象气质佳;2.  掌握水疗专业知识,熟悉各种产品;3.  有在SPA或诊所从事按摩等相关经历者最佳;4.  熟练使用电脑,可以自觉完成本职工作。

薪资:面议 经验:不限 企业类型:国内管理公司旗下酒店(五星/准五星)
地区:河南-许昌 食宿:提供食宿

岗位职责:1.与各部门协调好每天及每月的推荐酒水,熟练掌握本部的洒水及酒水单。2.与预定部、客房部保持良好沟通,为每位到店客人提供定制化服务。3. 熟知客房部专属管家的服务流程与标准,随时随地提供专业的管家服务。4. 每日分配员工明确的任务,工作中提供指导,和员工建立并保持积极的合作关系.5.充分了解酒店的特殊计划和活动以便发现和满足客人的需要。任职要求:1.形象气质佳, 良好的中英文表达能力。

薪资:面议 经验:不限 企业类型:国内管理公司旗下酒店(五星/准五星)
地区:河南-许昌 食宿:提供食宿

岗位职责:1.确认贵宾、常规以及长住客人,建立良好关系并提供个性化和超值服务。2.负责团队抵店前的准备工作,确认团队总账单以确保正确收款。3.负责遵守酒店政策与服务程序,正确完成客人离店手续。4.负责预订部下班后的预订服务、预订变更及取消预订。5.熟悉房费、折扣、包价、酒店设施和特殊活动等相关知识,同时确保能正确掌握。任职资格:1.形象气质佳,具备良好的英语表达能力以及沟通技巧。2.具有较强的工作责任心和学习能力、良好的团队合作意识。3.对前厅管理模式有系统的了解和实践经验积累。

薪资:面议 经验:不限 企业类型:国内管理公司旗下酒店(五星/准五星)
地区:河南-许昌 食宿:提供食宿

岗位职责1.确保为客人提供高水平的服务,运用合适的方式解决客人投诉。2.认真做好车辆的保养维护工作,保证良好的车况,随时可以出车。3.负责车队人员的培训工作,组织业务学习,使业务技术不断提高。4.每日根据宾客要求安排车辆,在指定地方接送宾客,提供车辆服务。5.识别贵宾、会员客人、常规客人和长住客人并且提供个性化的服务和帮助。6.确保酒店所有司机当班期间遵守酒店的规章制度。7.协助礼宾部经理准备部门的工作执行报告。任职资格1.形象气质佳,具备良好的语言表达能力。2.具备良好的驾驶技术及酒店车队管理相关经验。3.熟知市内以及周边城市的道路、交通状况。

薪资:4001-5000 经验:不限 企业类型:房地产综合开发
地区:河南-许昌 食宿:食宿情况

岗位职责:负责物业售楼部案场管理任职要求:有物业工作经验,管理过售楼部工作地址:许昌市北海公园附近常绿壹号院

薪资:5001-6000 经验:不限 企业类型:房地产综合开发
地区:河南-许昌 食宿:食宿情况

岗位职责:1、责任心强,吃苦耐劳注重团队精神,认同企业文化,立足地产行业;2、大专以上学历,形象气质好,有亲和力,善于沟通,普通话标准;3、形象气质好且有1年以上房地产从业经历者优先。4、常绿·北海壹号院,常绿集团高端院子系列,20万方新亚洲古典美学建筑,快销流量品质大盘,自销团队,编制有限。 工作地址:河南省许昌市魏都区360广场2号楼11楼1108

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