手机求职
掌上求职
随心而动
下载方式
① 扫描二维码下载
② APPSTORE,豌豆荚等应用市场搜索“最佳东方”下载
最佳东方微信号 最佳东方微信号:veryeast
欢迎来到最佳东方,在此注册得到职位推荐,了解已申请职位的最新动态,关注你感兴趣的公司。 立即注册
工作地点:
列表 明细
薪资: 5千-6千 经验:1年以上 企业类型:国内高端酒店/5星级
地区:北京 食宿:提供食宿

岗位职责:· 根据在销售策略中既定目标,向现有的、潜在的客户进行销售,并与其谈判商定最适合的价格以争取最大的利润。· 通过客户管理,向现有的客户提供服务。· 销售酒店的所有设施。· 设立和保持定期的销售拜访模式,与目标市场的主要人物会面。· 指导和进行市场调研和分析。· 根据酒店的业务需要,与业务联系人、会务策划者、旅客和会展商、旅行社、旅游运营商、航空公司、公司客户、政府部门和其它客人发展并保持联系。· 策划并实施使客人熟悉环境的现场考察活动。· 需要时出差对酒店进行推销,发展潜在的业务机会。监测现有业务,并在销售策略会上提出建议以扩大业务· 分析销售综合计划和可能对酒店目标产生的影响。福利待遇:提供食宿、五险一金、做五休二、年终奖金、季度劳保、员工生日会、各类培训、良好的上升空间 诚挚欢迎您的加入! 

薪资: 2.6千-3.5千 经验:不限 企业类型:全服务中档酒店/4星级
地区:河南-商丘 食宿:提供食宿

   1.按工作程序和标准,做好餐前准备    2.做好开餐过程中的工作    3.收餐后做好本组物品的整理和存放    4.完成上级临时交代的其他工作

薪资: 6千-8千 经验:5年以上 企业类型:国际高端酒店/5星级
地区:重庆 食宿:提供食宿

要求有同岗位工作经验两年以上;形象气质佳,英语水平良好;有国际奢华度假酒店工作经验者优先考虑

薪资: 面议 经验:5年以上 企业类型:国内高端酒店/5星级
地区:江苏-盐城 食宿:提供食宿

岗位职责1. 全面负责酒店的经营管理。2. 建立、健全酒店的组织管理系统,使之合理化、精简化、高效化。3. 负责实现酒店的营业收入指标和利润指标。4. 负责制定酒店的经营预算和决算,提出更新改造和投资计划。5. 落实酒店年度财务预算,向各部门下达年度工作指标。 6. 督促酒店维修保养工作和酒店安全管理工作。7. 负责做好酒店与各界人士的公共关系,树立酒店良好形象。8. 做好酒店机构设置、员工编制及重要人事变更。9. 指导培训工作,培养人才,提高整个酒店的服务质量和员工素质。岗位要求1. 大专以上学历,相关管理专业。2. 从事星级酒店工作5年以上,具有X年以上相关高层管理工作经验。3. 熟悉酒店各部门服务及管理流程。4. 善于管理和经营团队,事业心强。5. 有较强的沟通、计划、决策和综合判断能力。

薪资: 面议 经验:不限 企业类型:国内高端酒店/5星级
地区:江苏-盐城

 主要职责:- 负责办公室日常行政工作,外来人员接待,电话接听、转接、记录、反馈。- 起草、修改、传达行政通知、报告、备忘录或相关文稿公函,复印文件及收发传真、信件、报刊、文件、包裹等- 维护日常办公秩序管理办公环境清洁卫生。- 组织办公室各种活动和会议。- 日常办公用品申领、发放、登记管理,办公室设备管理、车辆管理。-

薪资: 8千-1万 经验:2年以上 企业类型:经济型酒店/3星级
地区:江苏-盐城 食宿:提供食宿

工作职责:1 全面负责酒店的经营管理,领导各部门员工完成酒店的各项计划目标;2 围绕公司下达的利润指标和各项工作,编制酒店的预算和决算,严格控制经营成本;3 负责酒店团队的建立,提高整个酒店的服务质量和员工素质;4 根据市场变化和发展,制定切实可行的市场营销工作策略,并组织实施和有效控制;5 全面负责安全管理,抓好食品卫生、治安安全等工作,确保客人和员工的人身、财产安全;6 与公司、加盟业主进行日常的沟通协调工作,确保信息畅通、有效;7 负责维护好酒店的外围关系,抓好重要客人的接待工作,塑造良好的内、外部形象;8 关心员工思想和生活,不断改善员工的工作条件;9 完成公司交办的其他工作。【应聘流程】在线测试、视频面试、学历验证、背景调查任职资格:1 大专及以上学历;2 有酒店行业1年及以上的全面管理经验,24-40岁,连锁酒店或高星级酒店经验者优先;3 具有良好的职业道德,较强的沟通协调和应变能力,较强管理和团队建设能力;4 原则性强,执行力较好;有良好的抗压能力,能出色完成公司下达的各项指标;5 认同集团企业文化核心价值观,有很强的服务意识、学习能力和工作责任心;6 能接受公司1至2年的外派,我们会优先根据您的意向地分配工作地点,如果意向地暂无空缺,我们会就近分配。温馨提示:欢迎大家进入我们公司网站,了解更多岗位,网址:http://998.zhiye.com/【专业培训】入职之后公司会提供为期6周的店长专业技能专项培训,培训的主要内容为如何成为一个合格酒店总经理的基本知识。需签订为期2年的培训协议。【职业发展通道】见习酒店总经理→酒店总经理→运营督导→中区督导→大区督导→品牌总监【员工福利】绩效奖金、车费补贴、电话补贴、保险、公积金、提供住宿、周年礼物、周年体检、酒店住宿折扣、带薪年假【集团介绍】格美集团(KOSMOS GROUP)是一家以酒店管理为主,涵盖酒店、餐饮、旅游休闲、互联网科技等不同业务领域的多元化管理集团,在中国400多个城市拥有2600多家酒店、500多家餐饮和近8万名员工,为8000多万会员及商旅客人提供从高端到平价、从商务差旅、日常餐饮到休闲度假的多种个性化服务。集团致力于通过整合不同领域业务资源,为合作伙伴和客人提供多元化选择。旗下格林豪泰酒店管理集团,是中国最大的全外资连锁酒店集团之一,酒店品牌包括:中高端东方经典-格林东方,经典商务-格林豪泰系列酒店,个性组合-格盟酒店,城市绿洲-青皮树酒店,年轻多彩-贝壳酒店,2017年,格美集团重磅推出定位于商务、时尚、自然的三大全新品牌“格美、格雅、格菲”,至此,集团形成涵盖中高端商务、中高端时尚、中高端休闲、多彩个性的8+酒店品牌阵营,坚持为客人提供“超健康、超舒适、超价值、超期望”的产品和服务。2016年底,集团与德国第一大酒店管理集团施泰根博阁形成战略合作,共同部署在华酒店业务,成功布点青岛施泰根博阁城际酒店等精品高端酒店。2017年涉足健康餐饮行业,旗下大娘水饺餐饮集团,通过科学化的营养配比,提出“快餐饮,乐健康”的理念,致力于为客人提供“更健康、更安全、更超值”的产品,并通过对餐饮标准的统一规范,为加盟商提供多元化的投资平台。以“促进和谐共赢,创造价值的伟大企业”为愿景的格美集团,在创始人徐曙光的带领下,已经成为国内外知名的全外资综合性管理平台之一。集团将紧紧围绕“全球布局、卓越经营”的战略目标,在互联网+的背景下,融合全球优质资源,成就客人、加盟商和员工的美好生活。

薪资: 面议 经验:不限 企业类型:国内高端酒店/5星级
地区:江苏-盐城

 岗位职责1.在餐饮部总监的领导下,全面负责食品的制作,控制厨房出品。2.制定厨房管理制度、服务标准、操作规程,制定各岗位职责,了解各岗位人员的技术水平和专长,合理安排工作岗位,确保厨房工作的正常运作。3.制定各餐厅菜单和厨房菜谱,确定出品价格,控制成本费用,保持良好的毛利率。4.收集客人对食品质量的意见,了解市场行情,不断研制、创制新菜式,推出时令菜式,推广特别介绍,组织特色食品节。5.制定烹饪技术的培训计划,亲自负责培训工作,提高厨师的技艺.保持酒店的餐饮特色。6.

薪资: 面议 经验:3年以上 企业类型:国内高端酒店/5星级
地区:江苏-盐城 食宿:提供食宿

岗位职责1.负责客房部的整体经营和运作;分配督导员工工作,制定工作计划。 2.确保部门成本及各项费用,得以良好的控制。3.根据酒店的运营标准,随时对房间和设施设备及各项物品进行检查。 4.制定部门的年度预算,并确保部门的经营费用控制在预算之内。5.检查客房部的设施和管理,抽查及提升本部门整体工作质量及工作效率。6.组织编制部门工作程序及工作考评。岗位要求1.专科毕业学历或同等以上。2.有三年以上同星级客房管理工作经验。3.熟悉客房部专业知识,熟练使用电脑,持有客房部经理上岗证或资格证书。4.掌握熟悉客房管理、服务流程和质量标准。5.具有组织协调能力、应变能力、经营能力以及文字表达能力和信息管理能力。

薪资: 4千-5千 经验:5年以上 企业类型:国内高端酒店/5星级
地区:江苏-盐城 食宿:提供食宿

工作内容:1、负责相关设施设备的维修保养;2、合理安排日常维修,做好日夜班的交接班工作;3、负责酒店水、电、气正常供给,保证酒店空调温度的正常;4、提前做好大型宴会 前期准备工作;5、服从领导的管理,积极做好急修、抢修工作。任职要求:1、有较好的专业理论知识,较强的管理能力和丰富的维修经验。2、能借助字典查阅有关专业外文资料。3、从事机电设备技术工作5年以上。

薪资: 3.8千-4.5千 经验:2年以上 企业类型:国内高端酒店/5星级
地区:江苏-盐城 食宿:提供食宿

岗位职责:1、负责客房部楼层VIP接待,日常工作高效运转;2、按照部门计划做好设备设施保养,以及管控负责区域的资产,费用等;3、完成领导交办的其他工作,查阅客房部每日工作日志,传达部门经理下达的所有指令。任职资格:1、从事相同岗位工作2年以上;2、具有较强的培训及指导下属的能力;3、具有一定的组织能力和应变能力。

薪资: 2千-3千 经验:不限 企业类型:国内高端酒店/5星级
地区:江苏-盐城

工作内容:1、努力钻研保安服务知识,掌握酒店保安的服务技巧,当值时要保持旺盛的精力;2、服从上司的指令和工作安排,熟悉本岗位的任务与要求,认真贯彻执行安全岗位职责,做好本职工作,确保酒店安全;3、在酒店范围内巡查,果断处理突发事件,发现可疑的人和事要礼貌的进行盘查监控;4、协助有关部门保卫重要宾客进出酒店的安全,做好大型会议的安全工作,巡视酒店员工聚集地点,制止赌博、打斗及偷窃客人财务等情况发生。岗位要求:1、中专及以上学历,具有良好的服务意识和安全意识;2、持建构筑物资格证者优先考虑。

薪资: 2千-3千 经验:不限 企业类型:国内高端酒店/5星级
地区:江苏-盐城 食宿:提供食宿

任职要求: 1.掌握各岗位工作流程及标准,做好客人的迎送和指引工作;2..负责本岗位易耗品的补充、物品摆放及更衣室/温泉区内的卫生清洁工作;3.协助领导做好物资的运送、保管、盘点等工作。

薪资: 5千-6千 经验:3年以上 企业类型:国内高端酒店/5星级
地区:江苏-盐城 食宿:提供食宿

 岗位职责:1、负责客房部业务的正常运行;2、负责客房服务,公共区域卫生,绿化,洗涤等方面的组织;3、执行部门领导制订的所有项目和计划,制订区域的工作计划。任职资格:1、中专及以上学历,3年以上客房管理工作经验;2、有经营观念和领导才能,善于与人沟通,能较好的处理人际关系;3、熟悉各种客房用品及洗涤用品的性能、质量、价格、供货渠道等;4、有较好的英语口语及阅读能力。

薪资: 3千-4千 经验:1年以上 企业类型:国内高端酒店/5星级
地区:江苏-盐城 食宿:提供食宿

工作内容:1、负责酒店每日、每周的质检工作;2、负责新员工入职培训及各部门质检培训督导;3、负责对质检过程中发现的问题及时向上级领导反馈并提出合理化建议。4、负责对质检结果的追踪、整改。5、完成领导交办的其他工作。任职要求:1、大专以上学历,1年以上质检培训工作经验;2、熟练操作各种办公软件,具备较强的写作能力;3、语言表达能力强,思维敏捷,灵活应变;4、具备强烈的责任心、良好的沟通能力、团队合作精神,工作积极、认真、负责。

薪资: 3千-4千 经验:2年以上 企业类型:国内高端酒店/5星级
地区:江苏-盐城 食宿:提供食宿

主要职责:1.认真地处理好酒店内每一位客人的投诉意见和对酒店的建议;仔细、认真地解答好每一位客人的疑难问题。主动联系在店宾客,以获得和听取宾客对酒店表扬及意见。2.有较强的责任心,当发生意外事件时,积极与有关部门配合,处理好突发事件。3.建立并保持同广大宾客的良好客户关系,提供优质服务。任职要求:1、大专以上学历,2年以上酒店宾客服务工作经验;2、负责处理宾客的问题和投诉,具有较好的沟通和协调能力。

薪资: 4.8千-8千 经验:3年以上 企业类型:国内高端酒店/5星级
地区:江苏-盐城 食宿:提供食宿

职位描述:1、负责就餐区域内的工作,在酒店的规范制度下,确保餐厅正常运作,并获得利润。2、保障员工的各种福利,提供员工职业培训和各种资源,以实现更好的服务。3、实现部门的预算指标。通过激增销售,合理支出,来获得利润。任职要求:1、三年中餐厅厅工作经验和至少有两年以上的餐厅管理经验;2、具备优秀专业的餐厅运营知识;3、有较好的服务精神和沟通技巧。

薪资: 面议 经验:不限 企业类型:国内高端酒店/5星级
地区:江苏-盐城

 岗位职责: 1、接受餐厅主管的指派工作,全权负责本班组工作。 2、以身作则,责任心强,敢于管理。 3、协助餐厅主管拟订本餐厅的服务标准,工作程序。 4、合理指挥和安排人力,管理好本班人员的工作班次。 5、检查本班人员出勤情况,准备工作是否合格就绪,并对服务员当天的工作,纪律等方面进行考核登记,并及时向主管反映。

薪资: 面议 经验:不限 企业类型:国内高端酒店/5星级
地区:江苏-盐城

 岗位职责: 1、负责酒店整体策划,广告等工作。2、负责对客的广告宣传设计场景布置等指导以及部门日常管理及运作。3、负责酒店对外媒体公关,户外广告发布及维护。4、负责企业文化活动策划提案,并协助相关部门组织于实施。5、负责酒店各类活动、庆典、节目、大型宴会等布置方案的拟定并组织实施。6、

薪资: 2千-3千 经验:不限 企业类型:国内高端酒店/5星级
地区:江苏-盐城

 岗位职责1.疏导过往车辆,保障大堂门前过往车辆行人的安全,使门前畅通无阻。2.服务周到热情,见宾客主动问好,对乘车宾客要协助迎宾员照料宾客下车。3.保证酒店和宾客的生命财产安全。4.保持好与大门岗及停车场岗位的联系使车辆有序出入停放。5.加强巡逻,发现可疑情况,视情况处理或及时向上级报告。6.一般性纠纷和事故立即按程序处理,并及时请示汇报。7.一旦酒店发生火灾应立即报警,按火灾处理程序向有关人员进行报告。岗位要求1.具有初中以上文化程度。或退伍军人。2.处理事情要迅速,果断、准确。3.具有较好的协调能力,懂得一定安全保卫知识。

薪资: 3千-4千 经验:不限 企业类型:国内高端酒店/5星级
地区:江苏-盐城

任职要求:1、初中以上学历,年龄18-30岁,有无工作经验均可;2、形象良好,五官端正,男170CM以上,女160CM以上。

薪资: 面议 经验:不限 企业类型:国内高端酒店/5星级
地区:江苏-盐城

任职要求:1、初中以上学历,年龄18-30岁,有无工作经验均可;2、形象良好,五官端正,男170CM以上,女160CM以上。

薪资: 面议 经验:不限 企业类型:国内高端酒店/5星级
地区:江苏-盐城

 任职要求:1、初中以上学历,年龄18-30岁,有无工作经验均可;2、形象良好,五官端正,男170CM以上,女160CM以上。

薪资: 3千-4千 经验:不限 企业类型:国内高端酒店/5星级
地区:江苏-盐城 食宿:提供食宿

 岗位职责1. 维护公司形象,积极提高服务意识;2. 严格按照部门相关管理制度和工作流程,保证各项维修工作及时、准确的完成;3. 负责酒店基础设施设备的安装、检修和维护工作,包括办公设备、电器设备、消防设施等,并做好维修记录;4.负责酒店公共区域、餐厅、客房等设施的巡查工作,及时汇报并准确处理发现的问题,保证各部门的正常运转;5.做好与其它部门人员的沟通协调工作,确保工作的顺利进行;6. 积极参加公司各项培训,提高自身素质与业务技能;7. 按时完成上级领导交办的其它工作。任职资格:1、 机电、工程等相关专业专科及以上学历;2、 参加过专业机电设备维修、使用技能等培训,有电工证等优先考虑;3、 2年以上相关工作经验;4、 认同企业文化,融入企业。5、具有良好的沟通能力、敬业精神、职业道德操守,以及较强的责任心与执行力。

薪资: 5千-6千 经验:2年以上 企业类型:国内高端酒店/5星级
地区:江苏-盐城 食宿:提供食宿

 岗位职责: 1、负责冷菜间的日常管理工作。2、负责冷菜的制作、切割,腌制,调味。3、负责检查每日零点菜单,宴会菜单的食品的品种和数量来做好准备工作。4、负责冷菜间的质量管理及成本控制,督导冷菜间人员按照菜品规格、标准加工制作冷菜,并督导冷菜人员正确使用原材料,充分利用剩余食品,转换成为其他食品。5、负责冷菜的质量和装盘管理。6、负责冷菜原料的申购,检查供给食品的质量,数量,新鲜程度,把好卫生关,腐烂变质原料不加工,荤素原料分开,杜绝食物中毒。7、负责研发新菜,根据时令。供货情况调整供应菜品。8、收集餐厅反馈意见,根据客人对菜品的满意程度及时做相应的调整。9、做好工作区域的清洁和设备的维护保养。10、督导新员工尽快达到酒店要求。11、给予员工评估和建议。12、完成上级交办的其它工作。岗位要求:1.同岗位工作经验1年以上。2.接受过专业技术训练,厨师技术水平训练。3.懂得成本核算,食物原料及食品营养知识。4.身体健康,精力充沛。

薪资: 3千-4千 经验:1年以上 企业类型:国内高端酒店/5星级
地区:江苏-盐城 食宿:提供食宿

 岗位职责1.掌握点心及面包的制作技术,负责制作各种面点及配料,掌握各种点心的风味。2.负责内部日常所用原料的领用,协助制定采购计划。3.严格执行食品卫生法则,把好质量关,搞好本区域卫生,要求工具清洁,摆放整齐。4.掌握食品成本核算,协助领班制定点心部供应的面点及售价以及毛利率核算。5.合理使用货源,按季节定期更换花色品种,不断改革更新,满足客人要求。6.合理使用原材料,降低成本以便酒店获得最佳效益。岗位要求1. 高中以上学历,有从事面点制作工作经验1年以上2. 熟悉餐饮的相关知识及礼仪。3. 熟练面点制作工艺及高超技能。

显示选中职位
  • 热门职位
  • 热门地区