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工作地点:
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薪资:6001-8000 经验:3年以上 企业类型:精品酒店
地区:山东-烟台 食宿:提供食宿

 岗位职责:1、负责酒店前厅部的接待和管理工作,熟知前厅服务设施的功能处于完好状态;2、进行有关的市场计划分析制定部门工作计划,完成工作报告;3、使客房达到最高出租率,获取最佳的客房收入;4、保持良好的客际关系,能独立有效地处理宾客投诉;5、协助酒店与更高一级领导处理突发事件。任职要求:1、大专以上学历,有同岗位工作经验2年以上;2、熟悉酒店前厅的经营管理工作,具有较强的工作责任感和敬业精神;3、督导前厅各分部员工服务质量标准、操作流程标准并对前厅部各项工作实施全面监管;4、有效贯彻、落实并完成部门制订的每月工作计划;5、英语对话流利,有较强的协调管理能力,具有一定的销售能力;6、全面掌握前台收银方面的财务基础知识,能处理日常服务环节中所涉及到的财务方面的问题。

薪资:2001-3000 经验:不限 企业类型:国际管理公司旗下酒店(四星/准四星)
地区:河南-郑州 食宿:提供食宿

岗位职责1.确保自己的服饰、发型整洁、淡妆等方面全部符合规定的要求。2.查看交班记录,了解上一班的移交事项,并负责处理。3.熟悉预订资料,了解客情,尤其要记住即将来店的贵宾、常客的姓名,了解酒店的所有活动。4.熟悉酒店有关客房销售的各项政策,向来店宾客推销客房,努力争取最好的经济效益。5.熟练总台各项专业业务和技能,搞好对客服务。6.熟练掌握店内外信息,提供准确的问讯服务。7.负责为下榻酒店的宾客办理入住登记手续。8.负责客房钥匙的管理和发放工作并严格遵守验证制度。9.制作有关报表,为其它部门提供准确的接待信息。岗位要求1.专科以上文化程度,懂得英语。2.性格开朗、头脑灵活、工作踏实,具有较强的服务意识、推销意识和责任感。3.通晓酒店各项对客政策、设施设备及服务种类以及总台工作程度和规范。4.相貌端正,身体健康。

薪资:3001-4000 经验:不限 企业类型:单体酒店(四星/准四星)
地区:江苏-南京 食宿:提供住

岗位职责1.查看交班记录,了解上一班的移交事项,并负责处理;2.熟悉预订资料,了解客情,尤其要记住即将来电的贵宾、常客的姓名,了解酒店的所有活动;3.熟悉酒店有关客房销售的各项政策,向来店宾客推销客房,努力争取最好的经济效益;4.熟练总台各项专业业务和技能,搞好对客服务;5.熟练掌握店内信息,提供准确的问讯服务;6.负责为下榻酒店的宾客办理入住登记手续;7.负责客房钥匙的管理和发放工作并严格遵守验证制度;8.制作有关报表,为其它部门提供准确的接待信息。岗位要求1.大专以上文化程度,流利的英语口语;2.性格开朗、头脑灵活、工作踏实,具有较强的服务意识、推销意识和责任感;3.通晓酒店各项对客政策、设施设备及服务种类以及总台工作程度和规范。4.男性1.72米以上,女性1.60米以上,形象气质佳。

薪资:2001-3000 经验:2年以上 企业类型:精品酒店
地区:山东-烟台 食宿:提供食宿

岗位职责: 1、负责日常收支的管理和核对;2、办公室基本账务的核对;3、负责收集和审核原始凭证,保证报销手续及原始单据的合法性、准确性;4、负责登记现金、银行存款日记账并准确录入系统,按时编制银行存款余额调节表;5、负责记账凭证的编号、装订;保存、归档财务相关资料;6、负责开具各项票据;7、配合会计负责办公室财务管理统计汇总。

薪资:4001-5000 经验:2年以上 企业类型:精品酒店
地区:山东-烟台 食宿:提供食宿

1.具有高中或以上学历或同等学历,具有两年以上本岗位工作经验;2.热爱本职,有较强的事业心和责任感,工作认真负责;3.掌握一定的菜肴、食品、酒水、烹饪等方面的知识;4.具有熟练的服务技能和技巧,能胜任餐厅各种接待服务工作;5.协助经理进一步落实各项工作计划,督导各服务员全面负责为客人就餐时提供各项优质服务;6.身体健康,仪表端庄 

薪资:4001-5000 经验:2年以上 企业类型:精品酒店
地区:山东-烟台 食宿:提供食宿

1.具有高中或以上学历或同等学历,具有两年以上本岗位工作经验;2.热爱本职,有较强的事业心和责任感,工作认真负责;3.掌握一定的菜肴、食品、酒水、烹饪等方面的知识;4.具有熟练的服务技能和技巧,能胜任餐厅各种接待服务工作;5.协助经理进一步落实各项工作计划,督导各服务员全面负责为客人就餐时提供各项优质服务;6.身体健康,仪表端庄 

薪资:3001-4000 经验:2年以上 企业类型:国际管理公司旗下酒店
地区:山东-烟台 食宿:提供食宿

  工作要求:1、有一定的组织协调能力、沟通能力、抗压能力、应变能力、执行力强;                                    2、具有较强的服务意识、责任心强、原则性强、亲和力佳、创新意识强。专业技能:1、熟悉楼层各项工作流程;2、熟悉电脑操作。

薪资:3001-4000 经验:2年以上 企业类型:国际管理公司旗下酒店
地区:山东-烟台 食宿:提供食宿

岗位工作事项:1、餐前准备:依据各餐厅的管理办法摆放餐台和用餐物品的准备,查看当日预订、留座情况,参加餐前会记录相关工作调度及菜品更新问题,提出问题。          2、餐中服务:依据餐厅管理办法迎客,安排座位,点退菜,介绍菜品以及餐桌所配物品,为客人解决用餐以及投诉问题,上菜、划单、核对菜单等工作。               3、餐后收尾:送客,对客史档案进行统计、更新,收拾餐台以及餐厅卫生。任职资格:1、两年以上相关工作经验;2、服务意识强,有亲和力,语言表达能力强,善于沟通协调,客服投诉的处理,及时掌握整体餐厅顾客的服务需求 ;3、仪容仪表:自身规范并引领员工;服务礼仪:自身规范并可教导员工进行培训;上菜:服务规范并可教导员工进行培训;斟酒:动作规范,熟记要领并教导员工; 托盘:掌握多种托盘方式,并可对员工进行培训; 摆台:规范、迅速并可对员工进行培训。4、形象佳,普通话标准,有一定的英语口语表达能力

薪资:面议 经验:2年以上 企业类型:国内酒店管理公司总部(五星/准五星)
地区:山东-烟台 食宿:提供食宿

 1.严格控制鲜花使用成本,满足客人的各种需求 2.对鲜花的市场价格、插花的流行趋势、可用的当季花材以及其它与工作职责相关的信息保持关注。3.确保酒店所有公共区域的插花都能得到很好的照料,任何时候均能保持完好的形态.4.在酒店营运的基础上,考虑日常需要并预测最终总需求,定购适量的鲜花、配饰及装饰物品,保证花房有足够的鲜花供应,确保在任何时候均能满足顾客的需要。

薪资:面议 经验:2年以上 企业类型:国内酒店管理公司总部(五星/准五星)
地区:山东-烟台 食宿:提供食宿

  1.熟练制作烧腊制品2.开发新菜品3.合理的成本控制核算

薪资:面议 经验:2年以上 企业类型:国内酒店管理公司总部(五星/准五星)
地区:山东-烟台 食宿:提供食宿

  1.对环境、文档进行全面的例行检查,并及时与行政总厨、酒店经理、餐饮总监和总工程师汇报沟通。2.与当地的卫生部门联系,弄清与食品卫生相关的所有要求和标准。 3.了解必要的工作方法、操作程序、供应商合同、预防维护程序、资金总额和培训员工,增强卫生知识。4.为所有与食品卫生相关的部门发扬具有品牌标准的操作程序、符合食品卫生标准的清洁标准5.每天向餐饮总监和行政总厨反馈汇报、更新进程;对于所有相关的经理和餐饮部员工召开每星期一次的卫生会议。

薪资:面议 经验:2年以上 企业类型:国内酒店管理公司总部(五星/准五星)
地区:山东-烟台 食宿:提供食宿

  1.对环境、文档进行全面的例行检查,并及时与行政总厨、酒店经理、餐饮总监和总工程师汇报沟通。2.与当地的卫生部门联系,弄清与食品卫生相关的所有要求和标准。 3.了解必要的工作方法、操作程序、供应商合同、预防维护程序、资金总额和培训员工,增强卫生知识。4.为所有与食品卫生相关的部门发扬具有品牌标准的操作程序、符合食品卫生标准的清洁标准5.每天向餐饮总监和行政总厨反馈汇报、更新进程;对于所有相关的经理和餐饮部员工召开每星期一次的卫生会议。

薪资:面议 经验:2年以上 企业类型:国内酒店管理公司总部(五星/准五星)
地区:山东-烟台 食宿:面议

  1.执行酒店规章制度,监督酒店内各部门遵守财务规章制度;2.审核收银员处理的外汇兑换事项并且准备银行所需的报告;3.负责每天开启收银保险箱,清点现金封包 ;4.将每天各营业点的Due Back汇总申请支票并取回现金返还各营业点;5.有会计证

薪资:面议 经验:2年以上 企业类型:国内酒店管理公司总部(五星/准五星)
地区:山东-烟台 食宿:提供食宿

1.能够专业的解答客人的问题并处理好客人的投诉2.能够很好的安排并协调宴会人员的工作3.服从上级领导的安排,并协助上级完成部门日常工作和任务4.有效的管控好部门物资

薪资:8001-10000 经验:2年以上 企业类型:国内酒店管理公司
地区:山东-烟台 食宿:提供食宿

【应聘流程】在线测试、视频面试、学历验证、背景调查【工作内容】1 全面负责酒店的经营管理,领导各部门员工完成酒店的各项计划目标;2 围绕公司下达的利润指标和各项工作,编制酒店的预算和决算,严格控制经营成本和各种费用开支;3 负责酒店团队的建立、培养和管理提高整个酒店的服务质量和员工素质;4 根据市场变化和发展,制定切实可行的市场营销工作策略,并组织实施和有效控制;5 全面负责安全管理,抓好食品卫生,治安安全等工作,确保客人和员工的人身、财产安全;6 与公司、加盟业主进行日常的沟通协调工作,确保信息畅通、有效;7 负责做好酒店与各界人士的公共关系,抓好重要客人的接待工作,塑造良好的内、外部形象;8 关心员工思想和生活,不断改善员工的工作条件;9 完成公司交办的其他工作。【任职资格】 1 大专及以上学历,条件优秀者可放宽至中专;2 有酒店行业1年及以上的全面管理经验、部门经理2年及以上的管理经验(前厅/客房/销售至少管理过两个部门),25-40岁,连锁酒店或高星级酒店经验者优先;3 具有良好的职业道德,较强的沟通协调和应变能力,较强管理和团队建设能力;4 原则性强,执行力较好;有良好的抗压能力,能出色完成公司下达的各项指标;5 认同格林豪泰企业文化核心价值观,有很强的服务意识、学习能力和工作责任心;6 能接受公司1至

薪资:面议 经验:2年以上 企业类型:国内酒店管理公司
地区:山东-烟台 食宿:提供食宿

岗位职责1.负责酒店前厅部的接待和管理工作,熟知前厅服务设施的功能,处于完好状态。2.进行有关的市场计划分析制定部门工作计划,完成工作报告。3.使客房达到最高出租率,获取最佳的客房收入。4.督导下属部门主管,委派工作任务,明确岗位责任,随时调整工作部署。5.保持良好的客际关系,能独立有效地处理宾客投诉。6.协助酒店与更高一级领导处理突发事件。岗位要求1.高中以上学历,有同岗位工作经验2年以上。2.熟悉酒店前厅的经营管理工作,具有较强的工作责任感和敬业精神。3.督导前厅各分部员工服务质量标准、操作流程标准并对前厅部各项工作实施全面监管。4.有效贯彻、落实并完成部门制订的每月工作计划。

薪资:面议 经验:2年以上 企业类型:国内酒店管理公司
地区:山东-烟台 食宿:提供食宿

岗位职责:1、监督、督导分店的标志性服务工作,并负责对每天标志性服务数据采集和统计,并以月为单位上报分店总经理及总部服务总监2、负责品牌服务工具的采购和维护,文案的编辑整理工作3、协助分店总经理处理顾客投诉,关注各渠道顾客点评4、适时督导、指导、培训分店员工对客服务态度、技能、意识5、同时负责分店的新员工入职培训工作、部分财务日审抽查和运营质检工作6、与总部服务总监保持有效的沟通,随时改进分店的对客服务质量7、与客人进行沟通,了解其在店感受,听取并记录客人的意见并反馈给上级领导8、处理其他与分店服务相关的工作岗位要求:1、高中以上学历,有2年以上相关工作经验2、思维清晰,有较强的沟通能力、理解能力,及团队意识3、有远大理想,有耐心,不怕吃苦

薪资:面议 经验:2年以上 企业类型:国内酒店管理公司
地区:山东-烟台 食宿:提供食宿

岗位职责1.负责客房部的整体经营和运作;分配督导员工工作,制定工作计划。 2.确保部门成本及各项费用,得以良好的控制。3.根据酒店的运营标准,随时对房间和设施设备及各项物品进行检查。 4.制定部门的年度预算,并确保部门的经营费用控制在预算之内。5.检查客房部的设施和管理,抽查及提升本部门整体工作质量及工作效率。6.组织编制部门工作程序及工作考评。岗位要求1.有2年以上同星级客房管理工作经验。2.熟悉客房部专业知识。3.掌握熟悉客房管理、服务流程和质量标准。4.具有组织协调能力、应变能力、经营能力以及文字表达能力和信息管理能力。

薪资:3001-4000 经验:2年以上 企业类型:国际管理公司旗下酒店(五星/准五星)
地区:山东-烟台 食宿:提供食宿

皇冠假日酒店®及度假村的目标是让宾客在商务旅行时轻松掌控取得成功所需的一切。那正是您发挥作用之处。当您成为皇冠假日酒店及度假村品牌的一员,您拥有的不仅仅是一个头衔。如果您与Gina一样擅长羽毛球,并喜欢阅读,您身上就具备我们看重的品质——也就是让您与众不同的那些个人天赋、爱好与梦想。皇冠假日酒店正在寻找Gina这样的人才:充满活力、信心十足、雄心勃勃,在自己的岗位上出色表现,同时帮助我们的宾客也取得成功。加入我们的团队,成为烟台南山皇冠假日酒店的一员。您必须有抱负,有天赋,当然也需要具备一些重要的技能。因为对于这个重要职位,我们寻找的合适人选最理想的条件是拥有一年以上相关工作经验,并具有相关的高中或大专学历。作为宴会主管,您的工作职责与岗位要求如下:工作职责:1.充分了解所在地区的洲际酒店集团成员的产品和服务;2.与所有内外客户建立并保持积极的关系以预见到他们的需求;3.监督服务和客用设施的标准;4.在每一位接触的国内外客人中创建良好的酒店形象5.监督成本和控制费用标准,协助严格执行部门运作预算6.保证酒店宴会活动顺利进行7.具备谨慎责任意识,并遵守各种与工作场所的健康与安全相关的IHG政策与程序,对酒店及客人信息保密。岗位要求:1.优秀的领导力;2.良好的沟通能力;3.熟悉宴会运营,同岗位3年以上工作经验作为努力工作的回报,您将享受优渥的薪酬和福利,其中包括免费食宿、五险一金、八小时工作制、带薪年假、夜班补贴、高温补贴等。此外,由于您的职业生涯将与您自身一样独一无二,我们将根据您的需求有针对性地提供各种支持,为您的入职缔造一个良好的开端,让您融入团队并获得成长的空间。洲际酒店集团在全球100多个国家经营着5,000家酒店,皇冠假日酒店及度假村品牌就隶属于洲际酒店集团旗下。加入我们的团队之后,您还将享有这家成功的全球酒店集团带来的众多机遇。

薪资:3001-4000 经验:2年以上 企业类型:国际管理公司旗下酒店(五星/准五星)
地区:山东-烟台 食宿:提供食宿

皇冠假日酒店®及度假村的目标是让宾客在商务旅行时轻松掌控取得成功所需的一切。那正是您发挥作用之处。当您成为皇冠假日酒店及度假村品牌的一员,您拥有的不仅仅是一个头衔。如果您与Gina一样擅长羽毛球,并喜欢阅读,您身上就具备我们看重的品质——也就是让您与众不同的那些个人天赋、爱好与梦想。皇冠假日酒店正在寻找Gina这样的人才:充满活力、信心十足、雄心勃勃,在自己的岗位上出色表现,同时帮助我们的宾客也取得成功。加入我们的团队,成为烟台南山皇冠假日酒店的一员。您必须有抱负,有天赋,当然也需要具备一些重要的技能。因为对于这个重要职位,我们寻找的合适人选最理想的条件是拥有一年以上相关工作经验,并具有相关的高中或大专学历。作为大堂吧主管,您的工作职责如下:1.检查酒水有无丢失破损。2.掌握如何控制酒水损耗。3.掌握如何控制餐具破损。4.进行酒水盘点。5.制定酒水促销计划。6.控制酒水成本。7.控制酒水库存量。8.查看交接本 准备一天的工作。9.制定每月的培训计划,参与并监督。10.掌握如何组织一场酒水培训。11.日常管理,组织每天的部门会议 。12.检查设备是否正常运转、了解市场 收集宾客意见。岗位要求:1.熟练的英语对话;2.计算机能力;基本的表格处理;基本的文字处理;3.从事相关行业2年以上。作为努力工作的回报,您将享受优渥的薪酬和福利,其中包括免费食宿、五险一金、八小时工作制、带薪年假、夜班补贴、高温补贴等。此外,由于您的职业生涯将与您自身一样独一无二,我们将根据您的需求有针对性地提供各种支持,为您的入职缔造一个良好的开端,让您融入团队并获得成长的空间。洲际酒店集团在全球100多个国家经营着5,000家酒店,皇冠假日酒店及度假村品牌就隶属于洲际酒店集团旗下。加入我们的团队之后,您还将享有这家成功的全球酒店集团带来的众多机遇。联系人: 张***/于***联系方式.:0535-6899999-6901/6903传真:0535-6790283电子邮件: hrcpyt@163.com酒店地址:烟台市莱山区港城东大街299号

薪资:面议 经验:2年以上 企业类型:国际管理公司旗下酒店(五星/准五星)
地区:山东-烟台 食宿:提供食宿

岗位职责1.服从经理的工作安排。 2.按照客房清洁流程和质量标准,做好客房和责任区内日常清洁及计划清洁工作。 3.保持楼层责任区域内环境通道和工作间的干净整洁。 4.负责退客房的检查和报账工作。 5.协助经理做好VIP房和有特殊要求房的布置。 6.协助洗衣房做好客衣的分送工作。 7.按照规格要求布置客房,检查房内各类家具和设备的完好情况,及时报告和报修。 8.负责及时上报,处理突发事故。 岗位要求1.善于领会宾客心理,掌握楼层服务操作规程、安全保卫工作常识及各类清洁用具的性能、特点、使用方法和维修保养知识。2.品行端正,熟练掌握打扫房间程序,能简单运用英语对客服务。

薪资:面议 经验:2年以上 企业类型:国际管理公司旗下酒店(五星/准五星)
地区:山东-烟台 食宿:提供食宿

岗位职责1.对酒吧经理负责,具体实施对大堂吧的日常营运管理工作。2.负责制定大堂吧工作计划,并有效组织实施。3.每日参与并检查、指导大堂吧工作执行情况,及时发现问题、处理问题并做好记录。4.负责主持大堂吧每日例会;参加大堂吧/酒吧每周周会、每月月会、楼面协调会、餐饮部经营分析会,并确保上情下达、下情上呈。5.负责部门新员工培训和员工的在岗培训工作,确保员工的素质、技能符合岗位要求。6.合理调配人力,保证部门日常工作的人员配置并保持楼面清洁卫生和服务质量水准。7.负责作业前菜单或工作单的查看,主动了解每位客人对服务和出品的特殊要求,并及时将信息传达给服务人员和出品部门,且须一一检查落实。8.全程负责并参与每次的VIP服务,服务结束后,及时召集服务人员工进行总结。9.依据客人需求对大堂吧各项管理制度、政策以及部门操作程序、出品及服务标准提出有建设性的意见和建议。10.与餐饮部其他部门的有效协调和沟通,使工作顺利进行。11.与客人建立良好的公共关系,并及时处理发生在部门的各类投诉、意外和突发事件。12.关注市场,积极参与部门经营推广方案的讨论,并提出对经营有建设性的建议。13.参与部门营运现场的操作、检查、监督,并及时予以工作指导。14.对直接下属进行约谈和工作评估,并适时有效的激励各级员工士气。15.定时与成控部主管联系,确保大堂吧酒水成本得到有效控制。16.与营业部及其他部门密切联系出色完成各项接待任务。17.负责执行大堂吧设备、设施的维护保养工作,使之经常处于完好的状态并得到合理的使用,防止事故发生。18.负责检查大堂吧员工个人、区域环境等卫生及员工操作安全状况,贯彻执行饮食卫生制度,确保部门各项卫生及安全措施的实施。岗位要求1.同岗位工作经验2年以上2.性别不限,35岁以下,工作认真负责,并有一定的管理水平和经营理念3.懂各种酒水知识,有一定英语对话能力

薪资:面议 经验:2年以上 企业类型:国际管理公司旗下酒店(五星/准五星)
地区:山东-烟台 食宿:提供食宿

岗位职责1.对派工单要准确无误地实施完成,并认真检查完成情况。2.掌握小组的各项工作,对组内负责的各类工作进行巡查,发现问题,及时处理。3.安排好预防性维修计划及巡查工作,把质量关。4.掌握供电设备运行和照明情况,制定节电措施。5.制定照明灯具及照明控制开关的巡视、巡检制度。6.合理调配好供电、电梯的运行及安排好电修值班,在保证服务水准的前提下,尽力节能。7.对酒店的各种大型活动,如新闻发布会等大型会议,要提前进入工作场所,确保弱电系统不发生差错。岗位要求1.两年以上同岗位工作经验。从事酒店弱电管理或维护工作。2.对电视系统、电话通讯系统、保安系统、音响系统等弱电熟悉,常见故障排查有经验。3. 工作认真、勤恳、细心,热爱本职工作。4.精力充沛,身体健康。

薪资:3001-4000 经验:2年以上 企业类型:餐饮/娱乐总部
地区:山东-烟台 食宿:提供食宿

 岗位职责:1.统计、核对和分析来自各部门成本相关的数据,进行成本核算;    2.做好相关成本资料的整理、归档、数据库建立、查询和更新工作;    3.参与成本管理体系的建设,协助制定总体方案和实施办法;    5.编制成本管理计划,提供成本资料,提出降低成本的控制措施和建议;    6.掌握成本动态,收集行业价格信息,进行成本分析,编制报告,对存在问题给予处理意见;    任职资格:1.会计相关专业,大专以上学历;2.熟练应用相关财务软件,熟悉餐饮行业,熟悉餐饮和成本控制流程;3.具有良好的成本控制理念,具备较高的成本管理经验、成本管理知识;4.熟悉财务核算流程,有不断学习的意愿和能力,有良好的沟通和人际交往能力、组织协调能力和承压能力;5.3年以上餐饮或酒店成本会计的相关工作经验者优先;

薪资:面议 经验:2年以上 企业类型:国内酒店管理公司总部(五星/准五星)
地区:山东-烟台 食宿:面议

1.使用客房部机器及设备的能力2.普通话流利,基本的英语口语及书写能力 3.基本电脑操作技巧 4.懂得培训需求分析,实施培训计划汇5.具有良好的客房部楼层日常操作知识6.具有五星级客房部3年楼层服务员或1年以上主管工作经验7. 对所管辖区域的客房和公共区域负责 8. 对客房和公共区域进行常规检查

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