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薪资:面议 经验:3年以上 企业类型:国内酒店管理公司总部(四星/准四星)
地区:福建-漳州 食宿:提供吃

任职要求:1.大专以上或同等学历,市场营销、电子商务等相关专业,具备三年以上五星级或四星级酒店市场销售相关工作经验,居住地为福建或闽南地区人士优先。2.熟悉酒店行业市场销售业务,熟悉本地市场同时具备丰富的市场运作经验,较强的市场开发能力,有丰富的客户资源。 3.具备战略管理、销售战略、创新管理和财务管理的能力,出色的沟通技巧、领导力、销售技能和抗压能力。岗位职责:1.负责开发厦门区域及其他区域客户,独立考核个人销售业绩指标。2.协助市场销售部总监做好部门日常管理工作,做好市场销售部与各部门之间的沟通协调工作。3.协助市场销售部总监做好部门人才队伍建设,定期对员工进行销售知识培训。4.开展市场调查与分析,熟悉目标市场,积极开发新客户,并与客户建立长期稳定的关系,为客户提供主动,满意,周到的服务。5.每周对本市场状况进行分析总结,找出工作存在的不足并提出改进措施,并对下周市场状况进行分析预测。福利待遇:1.独立考核个人销售业绩指标,享受个人业绩提成和酒店年终业绩奖金。2.营养工作餐(四餐),按央企标准缴交住房公积金,享受社会保险、防暑降温费(200元/月)、考察学习、员工生日会游玩、员工活动室、定期健康体检、各类假期(带薪年假、婚假、生育假、病假、丧假等)和党团工会活动等。多样化培训体系:入职培训、英语培训、业务技能培训、晋升培训、资格认证培训等。工作地点:国家级招商局漳州开发区,距厦门轮渡、中山路快艇15分钟。应聘者需携带(请附近照):1.个人简历一份、一寸彩色免冠近照一张。2.身份证、学历证、资格证书等原件及复印件各一份。

薪资:面议 经验:3年以上 企业类型:国内酒店管理公司总部(五星/准五星)
地区:江苏-南京 食宿:提供食宿

1、素质要求1.1具有财会大专毕业学历或同等文化程度;1.2从事财会工作2年以上。2、能力要求2.1了解国家的财经法规和规定,熟练掌握财务会计制度、费用开支标准、范围及各种控制程序、方法;2.2基本了解星级酒店所需各种物质的名称、型号、规格、单价、用途和产地。   3、岗位要求3.1负责营业收人、费用进行明细核算,并编制相关的会计报表,进行收支情况的分析;3.2根据工作要求,建立健全费用核算程序和控制方法;3.3负责除营业收入以外的各种应收款的核算与管理工作;3.4根据费用预算,结合实际开支情况,安排有关管理费用预提或待摊;3.5负责各项应付暂收款的核算;3.6对采购员、收款员的备用金及各类因公借款进行明细核算核算;3.7核算应付工资、应付福利费;3.8完成财务总监交代的其他工作。周末双休,缴纳五险一金,享受带薪年假、年终奖、交通费、满勤奖及国企各项福利。

薪资:面议 经验:2年以上 企业类型:(五星/准五星)
地区:江西-萍乡 食宿:提供食宿

岗位职责1.根据市场开发计划,制定个人销售活动计划。2.通过开发新客户,稳定老客户,以力争达到所确定的销售收入目标。3.向销售总监汇报市场信息,包括本市场状况、竞争对手情况、客户反馈意见等。4.以外出销售、电话联络和信函等方式与所辖区客户保持高度联系。5.处理客户的来电、来函。6.协调安排自己所辖客户在酒店的大型活动及VIP的接待工作。7.熟悉自己客户分类情况及各客户的需求特点和主要的竞争对手。岗位要求1.大专以上文化程度;2年以上同岗位工作经验。2.有强烈的事业心,责任感和勇于开拓的精神,拥有良好的沟通协调能力。3.精通市场开发,公共关系,经营策划,贵宾接待及形象推广等。4.有独立组织项目营销工作能力,兼备项目策划和市场分析能力。5.熟悉江浙沪、或江西、湖南等周边旅游市场。

薪资:面议 经验:5年以上 企业类型:国际管理公司旗下酒店(五星/准五星)
地区:河南-郑州 食宿:提供食宿

 Same position working experience preferred.  有同等职位经验者优先。

薪资:5001-6000 经验:3年以上 企业类型:单体酒店(四星/准四星)
地区:河南-郑州 食宿:提供住

岗位职责1.负责客房部的整体经营和运作;分配督导员工工作,制定工作计划。 2.确保部门成本及各项费用,得以良好的控制。3.根据酒店的运营标准,随时对房间和设施设备及各项物品进行检查。 4.制定部门的年度预算,并确保部门的经营费用控制在预算之内。5.检查客房部的设施和管理,抽查及提升本部门整体工作质量及工作效率。6.组织编制部门工作程序及工作考评。岗位要求1.大学本科毕业学历或同等以上。2.有3年以上同星级客房管理工作经验。3.熟悉客房部专业知识,熟练使用电脑,持有客房部经理上岗证或资格证书。4.掌握熟悉客房管理、服务流程和质量标准。5.具有组织协调能力、应变能力、经营能力以及文字表达能力和信息管理能力。

薪资:面议 经验:5年以上 企业类型:单体酒店(五星/准五星)
地区:河南-郑州 食宿:提供食宿

岗位职责1. 全面负责酒店的经营管理。2. 建立、健全酒店的组织管理系统,使之合理化、精简化、高效化。3. 负责实现酒店的营业收入指标和利润指标。4. 负责制定酒店的经营预算和决算,提出更新改造和投资计划。5. 落实酒店年度财务预算,向各部门下达年度工作指标。 6. 督促酒店维修保养工作和酒店安全管理工作。7. 负责做好酒店与各界人士的公共关系,树立酒店良好形象。8. 做好酒店机构设置、员工编制及重要人事变更。9. 指导培训工作,培养人才,提高整个酒店的服务质量和员工素质。岗位要求1. 从事酒店工作5年以上,具有3年以上相关高层管理工作经验。2. 熟悉酒店各部门服务及管理流程。3. 善于管理和经营团队,事业心强。4. 有较强的沟通、计划、决策和综合判断能力。

薪资:2001-3000 经验:2年以上 企业类型:单体酒店(四星/准四星)
地区:河南-郑州 食宿:提供住

岗位职责1. 巡视管辖区,检查清洁卫生及客房服务的质量。2. 检查客房的维修保养事宜,安排客房的大清洁计划。3. 检查各类物品的储存及消耗量。4. 留意宾客动态,处理宾客投诉,有重大事故时须向部门经理报告。5. 掌握所辖客房的状况。6. 亲自招待贵宾,以表示酒店对贵宾的礼遇。7. 负责所辖员工的工作安排与调配,督导客房员工及清洁杂工的工作。岗位要求1.高中毕业或同等文化程度,能用简单的英语进行对话。2.有2年以上的客房服务工作经历。3.悉客房服务程序,清扫程序,具有较强的组织能力、管理能力,能正确领会领导意图,有条不紊布置与安排工作。

薪资:4001-5000 经验:3年以上 企业类型:单体酒店(四星/准四星)
地区:河南-郑州 食宿:食宿情况

岗位职责1.协助酒店高级管理层负责及整个饭店的运作收集对客服务过程中所产生的问题信息。2.大堂副理在前厅部经理的直接领导下,在当班期间负责整个酒店的正常运作。3.要负责处理宾客的问题和投诉。4.要负责重要宾客的迎领工作。5.进行整个酒店的安全和日常的设备检查工作。6.解决当班期间发生的安全问题。7.向其它班次协调交班记录上需要沟通的事项。岗位要求1.大专以上学历,有同岗位工作经验3年以上。2.能用流利的英语从事前厅服务形象气质佳,精通电脑操作,具备较强的英文听说读写能力。3.仪表端庄,热爱酒店工作,钻研业务,反应敏捷,善于交际具有较好的管理和协调能力,能够很好的发挥其管理、领导和监督的作用。4.注重细节,工作有责任心,敢于承担责任,执行力较强。5.有上进心和良好的学习能力和抗压能力。6.服从酒店工作安排,遵守酒店各项规章制度!

薪资:4001-5000 经验:3年以上 企业类型:单体酒店(四星/准四星)
地区:河南-郑州 食宿:提供住

岗位职责1、 作好餐厅内部的管理工作。包括填写各类报表,组织召开每日班前会,定期检查设备用具状况以保证正常服务之用,进行日常卫生、服务质量和员工仪表仪容检查。。  2、 作好餐厅的经营管理工作。包括贯彻落实餐饮部下达至餐厅的各项工作计划和指标。保持良好的客户关系,及时了解客人对菜肴品种和服务方式的需求新趋势。并采取有效措施满足客人的需求。发展良好的宾客关系,满足宾客特殊需求,处理各类宾客投诉。3.督促厨师长做好食品卫生成本核算、食品价格等工作,定期研究新菜加以推广、提高食品的出成率及边脚料的利用率, 最大限度盈得利润。经常与厨师长沟通情况协助厨师长不断调整餐厅菜肴品种;保证餐厅设施的完好整洁,创造和保证餐厅环境及设施应有的风格 和正常使用。5.制定、推行和监督本部门的各项管理制度。岗位要求1.大专以上学历或同等文化程度。2.有3年以上的酒店管理经验,掌握餐饮各部门的岗位职责和工作程序。3.具有强烈的事业心和责任感及高尚的职业道德。4.身体健康,仪表端庄大方,气质高雅。5.能够根据市场变化和客人的需求,及时调整餐饮经营策略,善于组织和开展各种食品展销活动。6.具有酒店预算管理知识,能编制餐饮预算。

薪资:4001-5000 经验:不限 企业类型:企业类型
地区:河南-郑州 食宿:食宿情况

职位描述:岗位职责:1、根据公司发展战略和投资工作计划,参与对各类型投资项目进行搜集和分析,参与项目前期商务谈判;2、参与尽职调查与价值评估,配合撰写项目立项报告与投资建议书等项目文件;3、协助拓展和维护公司外部资源,保持与相关机构的日常沟通及业务配合;4、负责投资项目工作的资料整理、分类及归档;5、领导交办的其他相关工作。任职要求:1、本科以上学历,投资、金融、财务、经济等相关专业;2、具有较强的文字功底和逻辑分析能力;3、良好的沟通能力,善于表达;4、性格开朗,工作细致,责任心强,具有良好的团队协作精神工作地点:周口

薪资:2001-3000 经验:不限 企业类型:单体酒店(四星/准四星)
地区:河南-郑州 食宿:食宿情况

岗位职责:1.熟悉温泉部内部的相关消费项目及相应价目2.熟悉露天各加料温泉池的功效、温度及区域分布位置3.熟悉沐浴温泉基本知识、相关注意事项及露天水质卫生保证措施4.为到露天沐浴温泉的客人提供基本到位服务及岗位特色、亮点服务5.主动为宾客介绍各温泉池的温度、功效及沐浴的基本常识6.引导客人正确沐浴温泉,对老、弱、病、残人员提供特殊护理7.主动提醒露天区沐浴温泉的客人管理好随身物品,并建议客人存放或帮客人保管。岗位要求:1.身高1.6米以上,身体健康,五官端正。2.有较好的沟通能力,能够合理地解决顾客的需求。3.服从酒店工作安排,有吃苦耐劳精神,遵守酒店各种规章制度.

薪资:2001-3000 经验:不限 企业类型:单体酒店(四星/准四星)
地区:河南-郑州 食宿:提供食宿

1.有志在酒店行业发展的应届毕业生/实习生;2.身体健康,五官端正,普通话流利,无不良嗜好;3.热爱服务行业,具有良好的顾客服务意识、亲和力、沟通技巧和团队合作精神。

薪资:2001-3000 经验:不限 企业类型:单体酒店(四星/准四星)
地区:河南-郑州 食宿:提供住

岗位职责1.确保自己的服饰、发型整洁、淡妆等方面全部符合规定的要求。2.查看交班记录,了解上一班的移交事项,并负责处理。3.熟悉预订资料,了解客情,尤其要记住即将来店的贵宾、常客的姓名,了解酒店的所有活动。4.熟悉酒店有关客房销售的各项政策,向来店宾客推销客房,努力争取最好的经济效益。5.熟练总台各项专业业务和技能,搞好对客服务。6.熟练掌握店内外信息,提供准确的问讯服务。7.负责为下榻酒店的宾客办理入住登记手续。8.负责客房钥匙的管理和发放工作并严格遵守验证制度。9.制作有关报表,为其它部门提供准确的接待信息。岗位要求1.身高1.65米以上,相貌端正,身体健康。2.性格开朗、头脑灵活、工作踏实,具有较强的服务意识、推销意识和责任感。3.通晓酒店各项对客政策、设施设备及服务种类以及总台工作程度和规范。4.有较好的语言沟通能力,能处理一般的客诉。5.服从酒店工作安排,遵守酒店各项规章制度。6有工作经验者优先录用!

薪资:2001-3000 经验:不限 企业类型:单体酒店(四星/准四星)
地区:河南-郑州 食宿:提供住

岗位职责1. 熟知当天订餐情况,注意记录宾客的特别活动(如生日庆祝会),应及时向主管汇报。2. 替宾客存取保管衣物,并询问有无贵重物品,贵重物品提醒宾客自行保管。3. 迎接宾客,引导宾客到预订台位或宾客满意的台位。4. 客满时,负责安排好后到的宾客,使宾客乐于等位。5. 随时注意听取宾客的意见,及时向上级反映。6. 随时注意在接待工作中的各种问题,及时向上级反映和协助处理。7. 掌握和运用礼貌语言,负责接听电话,宾客电话订餐应问清楚基本信息。8. 向客人介绍餐厅各式菜点、各种饮品和特式菜点,吸引宾客来餐厅就餐。岗位要求1.身高1.65米以上,身体健康,五官端正,仪表端庄,2.有熟练的服务技能技巧和一定的应变能力,能妥善处理服务中出现的一般性问题。3.有较好的沟通能力,熟练掌握餐厅服务规程,了解餐厅各种菜肴的基本特点和简单的烹制方法。4.工作主动、热情、认真,责任心较强。5.服从酒店的工作安排,有吃苦耐劳精神,遵守酒店各项规章制度.6.有工作经验者优先录用!

薪资:面议 经验:不限 企业类型:单体酒店(五星/准五星)
地区:河南-郑州 食宿:提供食宿

岗位职责 1.负责网络及其设备的维护、管理、故障排除等日常工作,确保公司网络日常的正常运作;  2.负责公司办公环境的软硬件和桌面系统的日常维护;  3.维护和监控公司局域网、广域网,保证其正常运行,确保局域网、广域网在工作期间内安全稳定运行;  4.安装和维护公司计算机、服务器系统软件和应用软件,同时为其他部门提供软硬件技术支持;  5.解决排除各种软硬件故障,做好记录,定期制作系统运行报告;  6.维护数据中心,对系统数据进行备份。岗位要求1.通信、电子工程、自动化、计算机等相关专业,大专或以上学历,1年以上网格系统与IT系统维护工作经验;  2.熟悉和掌握各种计算机软硬件,可独立进行安装、调试及故障排除;  3.精通局域网的维护及网络安全知识,可熟练进行局域网的搭建和网络设备的基本维护和故障处理;  4.熟练运用WINDOWS、server20002003等对服务器进行维护与管理;  5.有良好的专业英语读写水平;工作主动性强,耐心细致,有责任心,具备团队合作精神。

薪资:2001-3000 经验:不限 企业类型:单体酒店(四星/准四星)
地区:河南-郑州 食宿:食宿情况

岗位职责1.掌握所负责楼层的住客状况,提供对客服务。2.管理好楼层定额物品,严格控制客用品消耗,做好废品回收。3.负责对结帐房间的查房工作。4.负责查收宾客洗衣、酒水的送回和补充工作。5.负责楼层公共区域卫生的清洁工作和部分房间的清洁工作。6.负责杯具的清洁与消毒工作。7.负责脏布草的收集、更换与新布草的折叠、摆放工作。8.完成易耗品的每期盘点工作。岗位要求1.身高1.6米以上,身体健康,五官端正。2.有较好的沟通能力,能够合理地解决顾客的需求。3.服从酒店工作安排,有吃苦耐劳精神,遵守酒店各种规章制度.4.有工作经验者优先录用!

薪资:3001-4000 经验:不限 企业类型:单体酒店(四星/准四星)
地区:河南-郑州 食宿:提供食宿

1、员工电子档案录入、更新管理,员工入职登记整理和存档管理; 2、员工入职、离职手续办理; 3、员工宿舍钥匙发放、回收,员工宿舍床位登记安排及卫生值日表排序;4、员工指纹打卡考勤、各部门二级考勤进行管理;5、员工各类休假管理和各类人事表单汇总、统计;6、完成每月工资核算;7、完成基层员工绩效考核统计;8、做好食堂用餐管理;9、负责人事行政部文字资料打印、各类文件、资料归档等管理;10、完成主管级以上人员安排的其他工作。

薪资:面议 经验:不限 企业类型:单体酒店
地区:河南-郑州 食宿:提供食宿

岗位职责1.遵守酒店的相关财务规章制度和相关管理规定。2.熟练掌握餐厅收银软件的操作,在规定时间内为宾客结完帐。3.负责各银行终端机的签到及结帐,保证机器正常运作。4.核收餐厅服务员开出的点菜单,并盖章,根据点菜单将各项内容准确无误入电脑帐,保证每笔帐款结算快速、准确、有条不紊。5.严格审核减免、打折,熟记酒店各种折扣。6.与餐厅员工密切配合,保证各帐款及时、完整地收回。7.及时将营业款投入保险柜,并做好“投币记录”。岗位要求1.中专以上文化程度。1年以上同岗位工作经验。2.坚持原则、廉洁奉公。3.有较强的语言沟通能力。4.熟练掌握酒店餐厅的收银、记帐等业务流程,掌握酒店管理的有关知识。5.具有独立处理业务的能力。

薪资:面议 经验:不限 企业类型:单体酒店
地区:河南-郑州 食宿:提供吃

岗位职责1.负责酒店的库存物资的成本核算与控制,定期与有关帐目进行核对.2.编制配餐卡,对每一种食品菜肴按消耗量编出成本计算单,为制定销售价格提供依据3.定期安排采购与餐饮部共同对市场价格进行调查、分析,更有效地控制进价。5.对仓库、收货部进行工作检查,严格各种物品、食品、饮料的购入、验收、入库、出库等有关手续和标准。6.减少库存积压,配合库房每月汇总库存物资积压表,尽量利用库存积压物资以减低成本。岗位要求1.财务、会计等相关专业大专以上学历,有会计从业资格。2.具有一定的管理、沟通、协调能力和团队协作意识。3.熟练掌握酒店会计的基本理论及实际工作方面的知识。4.基本了解酒店所需各种物品的名称、型号、规格、单价、用途和产地。5.了解同类产品不同共应商提供物资质量及价格差别。6.熟悉酒店成本控制的方法,了解酒店物资消耗的基本情况。

薪资:面议 经验:不限 企业类型:单体酒店
地区:河南-郑州 食宿:提供吃

岗位职责1.审核酒店所有收入,控制内部招待及员工用餐成本。2.审核由出纳制定的每日现金收入报表。3.根据餐饮收益日报、夜审前厅收益日报、夜审信用卡报表及现金报表审核各种付款方式是否正确。4.编制每天收益报表。5.编制收银员现金收溢或缺月报表。6.登记每日信用卡明细、银行对帐单,对信用卡进行核对。岗位要求1.大专以上学历,财务或相关专业。2.酒店财务1年以上工作经验。3.熟悉国家相关法规,熟练掌握相关软件技能。4.熟悉酒店财务与税收制度,能够全面掌控整套财务流程。5.具有很强的财务,税务策划能力。6.具有良好的沟通与表达能力、较高的专业技巧、对工作严谨、认真细致、责任心强。

薪资:面议 经验:不限 企业类型:单体酒店(五星/准五星)
地区:河南-郑州 食宿:提供食宿

岗位职责1.接受线上、线下客户对酒店的预订需求,并予以妥善解决。2.接听客户对酒店等产品信息的咨询电话,予以解答并作好相关记录。3.熟悉处理房间预订的程序,给宾客提供给最新和最准确的房况信息。4.落实“预订未到宾客”的名单和每日团队取消情况。岗位要求1.具备热情的工作态度、一定的抗压能力、拥有良好的执行力和团队精神;2.有一定的沟通能力,口齿清晰、开朗自信,有较强的语言表达能力和人际沟通能力;3.中专以上学历,普通话标准,谈吐礼貌,声音甜美;4.熟练掌握基本办公软件操作,中英文打字熟练;5.具有星级酒店、中介、房产等相关工作经验者优先;6.具有优良的服务意识和敬业精神,能够适应翻班制。

薪资:10001-15000 经验:3年以上 企业类型:企业类型
地区:河南-郑州 食宿:食宿情况

职位描述: 任职资格: 1、35岁以下,工民建、房地产开发等相关专业统招全日制本科及以上学历; 2、3年以上房地产前期开发经验,有相关社会、政府资源者经验者优先; 3、熟悉房地产项目开发手续及工作全案流程,经历过1个以上房地产项目的全案报批报建工作; 4、地产20强工作背景优先考虑,沟通协调能力强; 5、熟练使用各种办公软件,具有良好的职业操守,具备较强的抗压能力。工作职责: 1、负责办理前期规划报建、建设、消防、房管、市政、发改委等相关手续; 2、协助开发经理组织完成项目开发的全案策划工作,办理项目公司房地产五证; 3、实时了解房地产行业相关政策的变化,与政府主管部门建立良好关系; 4、组织完成项目开发过程中各类政府及社会关系的协调工作。本岗位工作地点开封、新密

薪资:面议 经验:5年以上 企业类型:企业类型
地区:河南-郑州 食宿:食宿情况

工作职责: 工作职责: 1、协调设计,审核施工图纸,管理现场水暖、工程施工,并办理水暖施工洽商; 2、负责工程项目实施过程中水暖专业工程技术管理; 3、参与工程方案、设计、招投标的部分或全部工作并提出专业意见; 4、负责水暖工程施工质量、进度和成本的控制,解决施工中出现的专业技术问题; 5、负责水暖工程现场进场材料的验收确认等工作。 任职资格: 任职资格: 1、统招本科及以上学历, 给排水或暖通等相关专业; 2、五年以上现场水暖管理工作经验,有完整项目工作经验; 3、熟悉国家及本地与本专业有关的规范要求; 4、具备较熟练现场处理、协调、沟通能力及技巧。

薪资:面议 经验:3年以上 企业类型:企业类型
地区:河南-郑州 食宿:食宿情况

岗位职责1、根据营销计划,执行媒体投放、营销活动等工作,保证品质,评估效果;2、根据销售节点完成现场包装策划方案并落地执行;3、组织指导区域各盘活动、预算、包装、新闻等推广方案;4、对接媒体,维护基础媒体关系,管理各类供应商。任职资格:1、市场营销、房地产、经济学、广告学、新闻等相关专业本科及以上学历;2、3年以上房地产/知名策划推广公司、广告公司营销策划工作经验;3、具备一定的项目实操经验与管控能力;4、具有较强的市场判断力、沟通协调能力、热点创造能力。

薪资:面议 经验:3年以上 企业类型:企业类型
地区:河南-郑州 食宿:食宿情况

工作职责:1. 项目规划:参与项目前期定位,从市场营销角度提出项目定位、营销推广策略等;2. 项目推广:根据整体营销策划思路、市场状况、客户反馈信息等自行拟定或聘请外部代理公司拟定具体的营销策划方案;组织实施策划推广方案并监控效果;3. 活动促销:进行促销活动的设计、组织、结果评估等工作;4. 营销资源开发:与媒体及各营销机构建立保持良好的关系,不断开发更有效的地产营销渠道;5. 危机公关预案及执行:拟定危机公关预案,并在必要时参与执行。任职资格:1、市场营销、房地产、经济学、广告学、新闻等相关专业本科及以上学历;2、3年以上房地产市场推广策划工作经验,1年以上同行业同岗位有过地产项目成功操盘案例;3、熟悉郑州区域房产市场,精通房地产开发销售、各类产品市场定位、营销推广流程;4、具有较强的市场判断力、沟通协调能力、热点创造能力。

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