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薪资:4001-5000 经验:不限 企业类型:国际管理公司旗下酒店(四星/准四星)
地区:广东-广州 食宿:提供食宿

1、根据公司销售策略,制定不同的销售政策,开发相应销售市场; 2、跟踪客户,维护原有的销售渠道,开拓新的市场; 3、建立并维护销售数据库,并及时更新进度信息; 4、建立并维护良好的客户关系以增加销售额; 5、服务客户,了解需求并尽量满足客户的要求。任职要求:1、成熟稳重、形象佳、具亲和力; 2、性格外向,喜欢与人交际,有良好的团队意识;3、懂英语或日语优先考虑 4、2年及以上星级酒店或品牌公寓的销售经验者优先考虑; 5、熟练掌握销售技巧,以自信、积极的态度促销销售,达成每月销售指标。(佣金优厚:具体薪酬根据个人资历及能力面议)

薪资:5001-6000 经验:2年以上 企业类型:单体酒店
地区:广东-深圳 食宿:提供食宿

岗位职责1.根据部门总体市场策略编制自己分管的市场的销售计划;2.对本市场中的客源大户要熟悉他们的基本情况,随时关注其变化并适时做出应对;3.对新市场进行开发;4.管理开发好自己的客户;5.负责组织销售计划的审定及落实,并进行督查;6.掌握每位销售人员每日销售接待活动,并审核销售记录卡;7.协助部门经理做好本市场客户的建立及升级管理工作,保持客户档案的完整。岗位要求1.高中或以上学历。有从事酒店前台、销售、公关等部门的工作经历;2.具有市场调查和预测能力,能及是掌握市场动态,并能综合分析,及时地提出相应的措施和合理的建议;3.有较强的语言表达能力,能撰写市场调研报告,具有起草工作计划、总结及业务汇报的能力。

薪资:面议 经验:5年以上 企业类型:国内酒店管理公司总部(五星/准五星)
地区:贵州-黔南 食宿:提供食宿

岗位职责1.拟定酒店促销活动,完成团队和散客销售目标。2.监督销售量、调整销售活动,完成计划目标。3.与会议相关部门的沟通,取得销售方面的信息和支持。4.在部门年度预算内,推行销售计划。5.保存以前、现在有潜力客户的资料。6.制定临时时间表,记录上月的销售活动,收集每天的销售拜访记录并存档。7.以周销售计划为基础,向市场销售总监提交销售拜访概况,和月销售拜访计划。岗位要求1.大专以上文化程度;5年以上同岗位工作经验。2.有强烈的事业心,责任感和勇于开拓的精神,拥有良好的沟通协调能力,良好英语能力。3.精通市场开发,公共关系,经营策划,贵宾接待及形象推广等。4.有独立组织项目营销工作能力,兼备项目策划和市场分析能力。

薪资:4001-5000 经验:不限 企业类型:企业类型
地区:河南-郑州 食宿:提供食宿

 岗位职责:前厅接待,制作咖啡及其他饮品,咖啡厅服务任职要求:1、酒店管理、旅游管理相关专业;2、有亲和力,形象气质佳,具备较强的沟通表达能力和服务意思;3、有咖啡厅、西餐厅工作经验者优先考虑。福利待遇:1、公司提供有竞争力的薪酬福利;2、市内通勤班车、员工福利性餐厅;

薪资:面议 经验:2年以上 企业类型:国内酒店管理公司总部(四星/准四星)
地区:河南-郑州 食宿:提供食宿

 岗位职责负责完成饭店设施设备的检查、维护和保养工作。 岗位要求1.履行岗位职责,按岗位标准完成本岗位日常工作。2.做好巡检记录、交接班记录和值班日志。3.遵守安全操作规则,积极高效完成设施设备的维修工作。

薪资:面议 经验:2年以上 企业类型:国内酒店管理公司总部(四星/准四星)
地区:河南-郑州 食宿:提供食宿

岗位职责1.对酒店内各项接待、会场布置、场景气氛做好拍摄记录服务跟进工作。2. 向市场销售经理提销售拜访概况报告,提交月销售拜访计划。3. 反馈信息,保持联系及加强相关合作单位间合作。4. 修改有关报价信函、合同、推销文书及《备忘录》。5. 执行订房业务,尤其是旅行社、订房中介及代售异地房业务的预订工作。6. 联系新闻媒体,宣传酒店形象。7.策划酒店内部各部门的推销和宣传活动等方案。8.预留广告位置,审核宣传品的内容,落实悬挂及拆除宣传品等工作。岗位要求1.高中以上文化程度,熟悉餐饮、客房、前厅等业务知识。2.外表端庄大方,身体健康、干净整洁。3.善于与人交际,有亲和力,待人热情、友善,有礼貌,性格外向、机警灵活、工作勤奋。 4.熟练掌握销售的方法和推销技巧,并能在工作中灵活运用。5.熟悉酒店各个部门的运作程序,沟通协调能力强。6.形象气质佳。

薪资:2001-3000 经验:不限 企业类型:国内酒店管理公司总部(四星/准四星)
地区:河南-郑州 食宿:提供食宿

1、主要负责客房部日常的客房清理工作2、具体要求:年龄18-45周岁,身体健康,品行端正;工作认真负责,吃苦耐劳,具有团队协作意识;初中以上文化程度,有一年以上工作经验优先考虑。薪资待遇:月均收入在2200-3000元左右,提供食宿,办理各项保险。

薪资:2001-3000 经验:不限 企业类型:单体酒店
地区:河南-郑州 食宿:提供食宿

岗位职责1.所有要收费的帐单或凭证送达前厅收银处时, 核对宾客资料,进行入帐工作。2.把所有的帐单和凭证分类及用计算器打印带纸带订在帐单上,总数和电脑上的金额相同。3.根据酒店规定,上交所有现金收入及把其它帐单、信用卡及挂帐等帐页交收银主管保存,由她们转交夜审。4.为宾客提供简便、快捷的收款结算服务。岗位要求1.高中以上学历。2.1年以上工作经验,熟练操作收银软件系统。3.为人诚实,责任心强,具备一定的管理能力,有本市户口或可提供担保者优先考虑。4.可以独立完成岗位工作及部门员工培训。5.有良好的职业操守。

薪资:面议 经验:不限 企业类型:国际管理公司旗下酒店(五星/准五星)
地区:河南-郑州 食宿:提供食宿

1.        负责宴会部的服务工作2.        按照要求提供及时有效的服务,并完成摆台等各项工作3.        保持工作场地、橱柜及仓库的干净、整洁,足够的库存量等

薪资:面议 经验:不限 企业类型:国际管理公司旗下酒店(五星/准五星)
地区:河南-郑州 食宿:提供食宿

1.     要熟知菜单、食品配方及其它酒水方面的知识2.     负责餐厅内酒水和饭菜服务的高效性,并保持礼貌热情的对客服务态度    

薪资:面议 经验:不限 企业类型:国际管理公司旗下酒店(五星/准五星)
地区:河南-郑州 食宿:提供食宿

1.     根据饭店标准打扫客用楼层和其他服务区域2.        时刻提供礼貌和专业的服务  

薪资:面议 经验:不限 企业类型:单体酒店(五星/准五星)
地区:河南-郑州 食宿:食宿情况

任职要求:1、身高1.75CM,形象气质佳。2、普通话标准,服务态度谦卑;能够服从领导工作安排。3、具有前厅服务工作经验者优先录用。岗位职责:1、管理所负责区域的正常运转。2.管理岗位员工,安排岗位的工作班次和时间。3.确保礼宾部交班本上记录的每一件事情都已经落实,记录未完成的工作交给下一个班次。4.确保所接收的行李和包裹的安全,存放在合适的地方。5.管理行李房,确保行李房干净、接收、存放行李及宾客的遗留物品的处理。福利待遇:1、饭店免费提供工作餐,营养合理搭配。2、员工级别提供六人标准间,宿舍内安装空调、暖气。提供淋浴间,二十四小时开放。水电费全免。3、为您办理国家法律规定的五险;(养老保险、医疗保险、女工生育险、工伤保险、失业保险)。4、所有入职人员均有两套专属您个人的工作服,饭店免费为您清洗,提供鞋袜。  

薪资:面议 经验:不限 企业类型:单体酒店(五星/准五星)
地区:河南-郑州 食宿:提供食宿

岗位要求:1、性格活泼开朗,热爱酒店工作。2、能吃苦耐劳,服从领导指挥,工作责任心强。3、形象气质佳,女身高160cm以上,男170cm以上。4、有酒店行业工作经验者,相关专业毕业生优先考虑。福利待遇:1、饭店免费提供一日四餐,正餐均为四菜一汤,两荤两素,营养合理搭配。2、员工级别提供六人标准间,宿舍内安装空调、暖气。提供淋浴间,二十四小时开放。水电费全免。3、为您办理国家法律规定的五险;(养老保险、医疗保险、女工生育险、工伤保险、失业保险)。4、所有入职人员均有两套专属您个人的工作服,饭店免费为您清洗,提供鞋袜。5、您的个人收入属于您的纯收入,在凯芙建国饭店您不用花自己的每一分钱,只要您想到的,我们全部为您考虑周到。工资不用花费在食宿、鞋袜、清洁用品等。

薪资:2001-3000 经验:不限 企业类型:国内酒店管理公司总部(五星/准五星)
地区:河南-郑州 食宿:提供食宿

 岗位职责:1. 负责检查洗烫好的各类制服和布草,以保证其洗涤质量。2. 负责员工制服、布草的缝补、制作及改制工作。3. 负责保管好布草和员工制服,循环地使用棉织品,防止霉烂、虫蛀等情况的发生。4. 定期进行盘点工作,并详细记录。定期申报因报损而减少的棉织品补充数。5. 负责日常设备的清洁保养工作,保持工作场所的整洁。6. 根据楼层住客情况,由楼层主管安排到不同楼层收集脏布草。7. 同布草房员工一起点数、分类,并在布草交收单上写明每一类布草的数目。8. 按以一换一的原则,领取等量的干净布草,送到原楼层并负责堆放好。9. 按程序负责收送完整个楼层当天的布草。10. 做好员工工鞋、工袜的发放和储备。11

薪资:3001-4000 经验:不限 企业类型:国内酒店管理公司总部(五星/准五星)
地区:河南-郑州 食宿:提供食宿

 岗位职责:1.开楼层例会,记录所交代的事项;依照标准及要求及时有效的进行所有准备性工作。2. 整理工作间,服务车。3. 熟悉菜单,饮料单及酒水单并能够正确的回应客人的需求。4. 以高效,友好,切实的服务达到并超越客人的期望。

薪资:3001-4000 经验:2年以上 企业类型:国内酒店管理公司总部(五星/准五星)
地区:河南-郑州 食宿:提供食宿

 岗位职责:1. 遵守操作规程及酒店规章制度。2. 按计划检修客房,检修公共区域,根据客房损坏情况排出先后次序。 3. 完成综合性临时任务,如检查客房;监督客房、餐厅、大堂等维修工作。4. 完成宾客提出的小修工作。5. 完成维修领班安排的其它工作。6. 提供客房设施现状、公共区域现状,提出补救意见。  任职要求:1.中技以上文化程度;2年以上同岗位工作经验。

薪资:面议 经验:3年以上 企业类型:单体酒店(四星/准四星)
地区:河南-郑州 食宿:提供食宿

1.负责制定并具体实施酒店设备管理计划和维修保养工作。  2.筹划各系统设备的管理制度,制订和实施员工的岗位责任制度,制定各项规章制度并予以实施,努力保证酒店工程设备的正常运行。  3.主持每日部门例会,认真听取各组每日工作汇报。检查和监督每日员工工作情况和工作质量,审核每天工作日记。4.拟定各类设备的运行、记录和表格。  5.定期对员工进行技术培训、考核,每月对员工工作表现进行考核评估。

薪资:面议 经验:不限 企业类型:单体酒店(四星/准四星)
地区:河南-郑州 食宿:提供食宿

岗位职责1.监督服务员的具体操作,保证服务工作符合酒店星级标准。2.按照领班检查表逐项检查,发现问题,及时报告主管。3.领导本班服务员做好开餐前的准备工作,着重检查用品、物品是否齐备、清洁和无破损。4.检查桌椅的摆放是否规范,菜单、酒具是否卫生并无破损。 5.开餐后注意观察宾客用餐情况。随时满足宾客的各种用餐需求。遇有重要宾客和服务员人手不够时,要亲自服务。6. 督导服务员向宾客推荐特别菜点、饮料,主动介绍菜单。岗位要求1.高中以上学历或同等学历,具有1年以上本岗位工作经验。2.热爱本职,有较强的事业心和责任感,工作认真负责。         3.掌握一定的菜肴、食品、酒水、烹饪等方面的知识 。4.具有熟练的服务技能和技巧,能胜任餐厅各种接待服务工作。5.身体健康、仪表端庄。

薪资:3001-4000 经验:不限 企业类型:单体酒店(四星/准四星)
地区:河南-郑州 食宿:提供食宿

 1、热情的为宾客提供快捷的入住登记手续,安排客房,尽可能满足宾客的特殊要求。2、熟练掌握客房系统的操作方法,确保录入资料准确、详细,及时做好公安局的资料上传工作,并做好预定房的变更及取消工作,掌握预定工作要求。3、了解客房的位置、类型、布局、价格、优惠方法,了解酒店营业场所的经营情况,做到热情服务,有问必答。   4、用建议性、促销法来销售客房,提高开房率并推销酒店其他服务。5、懂得如何使用前厅设备、熟练正确的掌握房卡的制作方法,保护好自己的电脑,注意前台资料的保密工作。   6、使用准确的电话礼仪。7、每天阅读和记录交班记录本,检查和控制房卡的发放情况,了解当天酒店内举办的各种活动和会议信息,严格执行交接班制度。   8、规范化客人的留言处理程序,确保留言信息能及时、准确地转达给客人。9、宾客外出或退房时,负责宾客留言的保存及转交,负责住店客人贵重物品的保管。   10、出席部门会议。   11、向上级汇报所有非正常事件和宾客的特殊要求。   12、了解有关安全和紧急事故的处理程序,懂得预防事故的措施。   13、任何时候都要保持总台区域的清洁和整齐,并做好设备的保养工作。   14、以友善、礼貌、友好、助人为乐的态度与宾客和同事交往。   15、执行和完成上级交办的临时性任务。

薪资:面议 经验:不限 企业类型:国际管理公司旗下酒店(五星/准五星)
地区:河南-郑州 食宿:提供食宿

岗位职责1.按照酒店规程清扫客房,及时补充客房用品,控制物料消耗。2.发现房间设备损坏,地毯、墙纸污迹应做好记录,及时通知客房中心。3.严格执行安全制度,确保客房安全。4.及时反馈宾客信息和意见。5.在早班不在时协助楼层完成对客服务工作和相关后勤保障工作。6.完成领导交办的其它工作任务。岗位要求1.高中以上学历。2.有星级客房工作经验或相关经验。3.能进行简单英文对话。4.身体健康,相貌端正。5.接受过正规客房服务培训。

薪资:面议 经验:不限 企业类型:国际管理公司旗下酒店(五星/准五星)
地区:河南-郑州 食宿:面议

目前招聘职位:楼层主管

薪资:面议 经验:不限 企业类型:国际管理公司旗下酒店(五星/准五星)
地区:河南-郑州 食宿:面议

 目前招聘岗位餐饮服务员

薪资:2001-3000 经验:不限 企业类型:单体酒店(四星/准四星)
地区:河南-郑州 食宿:提供食宿

岗位职责1.负责开餐前的传菜准备工作,并协助值台服务员布置餐厅和餐桌、摆台及补充各种物品,做好全面准备。负责将厨房蒸制好的菜肴食品准确及时地传送给餐厅值台服务员。    2. 迎接问候宾客,并将其领入座位并协助领班或餐厅经理对客订座,并合理分配。3. 熟知菜单、食品配方及其它方面的知识,以向宾客推荐各种食品及饮料。4. 清洁并擦亮所有器皿。 5. 保持工作场地及餐具室内物品的齐全、干净、整洁。6. 负责吧台酒水的申领,补充和日常保管工作。7. 从仓库内领取物品。根据餐厅的规定来摆放餐桌。8. 依照餐厅制定的标准程序和方法为宾客提供优质的酒水服务,和宾客交谈,回答宾客提出的问题。9. 熟悉餐厅制定的标准程序和方法为宾客提供各类优质的酒水饮料的原料、制作、价格和所配相应的杯具,向宾客推销。10. 向宾客提供礼貌周全的服务,对于宾客的要求、不满和需要及时做出回应及时向领班或餐厅经理汇报。11. 记住所有宾客和常客的姓名,接受电话订座。岗位要求1.初中毕业或具有同等学历。2.有熟练的服务技能技巧和一定的应变能力,能妥善处理服务中出现的一般性问题。3.掌握餐厅服务规程,了解餐厅各种菜肴的基本特点和简单的烹制方法。4.工作主动、热情、认真,责任心较强。5.身体健康,仪表端庄。

薪资:面议 经验:2年以上 企业类型:单体酒店(四星/准四星)
地区:河南-郑州 食宿:提供食宿

岗位职责⒈实施工作标准和服务程序,督促员工严格履行其岗位职责。2.根据营业情况,对服务员进行工作任务分配,确保提供优质服务。3.与宾客和厨房保持良好的工作关系,及时向经理和厨师长反馈宾客对食品,服务方面的信息,不断提高餐饮产品和服务的质量。4.了解客情,亲自为重要宾客服务。5.处理餐厅里发生的问题和宾客的意见,并及时向经理汇报。6.定期检查,清点餐厅的设备、餐具、布草等物品,将结果汇报给经理。岗位要求1.高中以上学历或同等学历,1--2年以上同岗位作经历。2.有一定的组织和管理能力,具有熟练的餐饮服务技能。3.热爱本职工作,工作勤勤恳恳,认真负责。4.身体健康,仪表端庄。

薪资:面议 经验:3年以上 企业类型:国内酒店管理公司总部
地区:河南-郑州 食宿:提供食宿

应聘前请注意:1、应聘此职位后,若简历通过筛选,将会收到来自人事部的邮件,标题为“桔子酒店应聘回复”。请按照邮件邀请作答,否则将不会邀请面试。2、该职位有可能需要接受2-3年外派工作(全国或区域)。3、应聘成功,入职需要到北京进行为期约3个月的培训。培训开始即进入试用期,全额工资,培训地点在公司总部,安排免费食宿,及来去交通费报销。4、管理岗位均需要一定酒店行业经验及相关工作经验。主要职责:1、负责整个客房部的管理,包括楼层,pa,库房,工程;2、确保酒店客房干净和酒店设施的完好;3、负责组织、安排和协调客房及公共区域的清扫工作;4、督导、考核下属员工按标准和流程实施清扫与服务工作;5

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