手机求职
掌上求职
随心而动
下载方式
① 扫描二维码下载
② APPSTORE,豌豆荚等应用市场搜索“最佳东方”下载
最佳东方微信号 最佳东方微信号:veryeast
欢迎来到最佳东方,在此注册得到职位推荐,了解已申请职位的最新动态,关注你感兴趣的公司。 立即注册
工作地点:
职位分类:
列表 明细
薪资: 3千-4千 经验:不限 企业类型:国内高端酒店/5星级
地区:河南-郑州 食宿:提供食宿

岗位职责1、对各类行政文件的起草、呈送、催办、登记、上传下达;2、汇总各类报表,做好酒店大事记和外事活动日志;3、审检对外发文、对内行文。4.做好日常接待、来访等有关事宜。5.负责总经理的日常电话接转。6.完成总经理交代的其它工作。岗位要求1、大专以上学历,汉语言、文秘、法律类专业优先考虑。2、掌握酒店经营管理一般知识,熟悉酒店秘书工作和行政管理知识;3、懂得接待礼仪、礼节;4、能处理一般的文件、函电和资料,具有较好的协调、接待工作能力;5、有较好的文字组织能力,能撰写各类应用文稿及计划、总结、报告等。

薪资: 5千-6千 经验:3年以上 企业类型:温泉
地区:河南-郑州

岗位职责1.督办、检查各部门对上级指示和高管级会议决议的贯彻执行。2.起草酒店行政文件,对系统间发文做好法律审核。3.做好总经理和各部门的信息传递工作。4.负责酒店高管层、系统间会议及其他重大会议、活动的会务工作。5.组织记载酒店大事记,编撰酒店辞典工作。6.收集、整理酒店内外的反馈信息及合理化建议。7.组织做好酒店印鉴、介绍信使用保管、函电收发和报刊征订分发工作。8.负责掌印,合理合法使用酒店印信,办理相关证件。岗位要求1.大专以上文化程度, 具有酒店行政方面工作经验。能熟悉掌握一门外语。2.掌握酒店经营管理一般知识,熟悉酒店秘书工作和行政管理知识。3.掌握应用文撰写方法,懂得接待礼仪、礼节。4.了解旅游法规及有关经济法规和政策,熟悉外事纪律。5.能处理一般的文件、函电和资料,具有较好的协调、接待工作能力。6.有较好的文字组织能力,能撰写各类应用文稿及计划、总结、报告等。

薪资: 面议 经验:不限 企业类型:国际高端酒店/5星级
地区:河南-郑州

你的嗜好是什么?不论你喜欢的是烘培、萨克斯还是绘画,在洲际酒店集团,我们关心的是你。我们喜欢那些将对嗜好的兴趣和热情同样投入工作中的人-可以帮助我们打造客人挚爱的杰出酒店的员工。目前我们正在招募秘书加入我们充满动力与活力的团队-河南中州皇冠假日宾馆。What's your passion? Whether you're into baking, playing the saxophone or painting, at IHG we're interested in YOU. We love people who apply the same amount of care and passion to their jobs as they do their hobbies - people who help us create great hotels guests love. At the moment we're looking for a Secretary to join our motivated and energetic team at Crowne Plaza Zhengzhou.我们希望您具备以下技能或资历Ideally, you’d better have the following required skills or qualifications:最好具有英语专业的大专学历或相关职业证书。Diploma or Vocational Certificate in English, or related field preferred. 1年相关工作经验,或与此相当的教育与工作经验结合的背景。1 year related experience or

薪资: 3千-4千 经验:不限 企业类型:国际高端酒店/5星级
地区:河南-郑州

该岗位为培训协调员,主要负责培训部的日常工作。岗位职责1.部门文件的收发、归类和存档工作。2为部门经理准备各种需要签批的申请。3.负责各部门的培训计划的实施和报告的整理。4负责酒店员工活动的实施。5助部门经理做好酒店培训工作。岗位要求1.具有大专以上文化程度或具备文秘方面的专业知识。2.懂得电脑操作,能较熟练地进行中英文打字。3.有一定的写作能力和应变处理问题的能力。

薪资: 3千-4千 经验:2年以上 企业类型:全服务中档酒店/4星级
地区:河南-郑州 食宿:提供食宿

  任职要求:1、负责制定公司各类培训计划,并定期组织实施。2、定期组织本部门业务学习,提高人事管理能力和业务水平,加强员工对公司的归属感和凝聚力,调动员工工作积极性。3、负责制定阶段性的培训计划(年度、月度),对各部门的培训工作进行具体指导、考核、掌握培训进度和效果。4、负责新员工入职培训工作的实施。5、负责拟定汇编各类培训教材,安排、落实培训设备、场地等有关事宜。6、组织公司培训工作,及时制定完善培训制度和规定,保证培训体系的正常运作,不断提高培训效果。7、监督和检查各部门内部培训执行情况,适时组织指导各部门内部培训工作

薪资: 2千-3千 经验:不限 企业类型:国际高端酒店/5星级
地区:河南-郑州 食宿:提供食宿

工作职责:1、严格保管好所有的机密文档, 在没有得到上司的允许不得和其他任何部门进行信息上的交流;2、能自如地使用中英版本的电脑软件, 例如:Words, Excel, PowerPoint, Outlook等;3、能进行日常的文件翻译工作;4、可以接受日常的听写, (语言)组织, 打印信件, 通信, 合同, 备忘, 日常报表等工作;5、能管理好所有的邮件收发,传真和应收通信的存档;6、在部门经理、总监的认同下准备一切所需的书面文件;7、接受好所有来电,作好留言并通知到相应的人;8、随时做好迎接和处理(对内和对外)的宾客事宜,协助部门经理、总监的安排,含商务约见, 日常约会以及会议的工作;9、组织好会议安排, 需要参加其会议时要准备好会议章程并完成会议记录并确保完成好所有书面工作的存档。

薪资: 2.5千-4千 经验:1年以上 企业类型:经济型酒店/3星级
地区:河南-郑州 食宿:提供食宿

岗位职责1.负责办公室日常行政工作,外来人员接待,电话接听、转接、记录、反馈。2.起草、修改、传达行政通知、报告、备忘录或相关文稿公函,复印文件及收发传真、信件、报刊、文件、包裹等。3.维护日常办公秩序管理办公环境清洁卫生。4.组织办公室各种活动和会议。5.日常办公用品申领、发放、登记管理,办公室设备管理。6.管理档案、通讯录等文件资料,员工考勤统计及外出人员管理。岗位要求1.大专毕业或同等学历。2.熟悉酒店各种规章制度及消防知识。3.对所学管辖的工作具有良好的组织实施能力。4.有较好的文字和语言表达能力。

薪资: 2.5千-3.5千 经验:1年以上 企业类型:全服务中档酒店/4星级
地区:河南-郑州 食宿:提供食宿

1、身体条件:身高160cm以上,五官端正,身体健康。2、教育背景:大专以上学历,有酒店行业或文职工作经验者优先。3、良好的公文写作能力,可熟练使用计算机办公文档,沟通交流能力强。

薪资: 5千-6千 经验:2年以上 企业类型:国内高端酒店/5星级
地区:河南-郑州 食宿:提供食宿

1. with 2 years hotel working experience at least ; 酒店至少2年工作经验;2. worked as admin assistant and familiar with office software. 有行政助理工作经验,熟练操作OFFICE软件;  we are a luxury 5 star pre-opening hotel.intested candidate please send your updated cv to edmund.dai@163.com. 

薪资: 2千-3千 经验:1年以上 企业类型:全服务中档酒店/4星级
地区:河南-郑州 食宿:提供食宿

岗位职责1.负责工程部办公室内接听电话和有关事务性工作并为经理接待和安排来访客等。2.负责工程部内部文件、通知、资料的传阅、回收和保存。3.协助工程部经理搞好设备运行的调度工作。4.帮助工程部经理整理、打印各类报告、文件资料。5.申领办公用品及发放,负责填报有关报表。6.负责工程部人员的考勤,部门各项物品的领取、发放。7.负责部门之间文件的传送,做好部门之间的联络工作,及时传送本部门员工的各类申请单等。岗位要求1.大专以上文化程度。2.具有一定的语言组织表达能力并能看懂一般的英文资料。3.能较熟练操作办公软件。4.具有一定的协调和配合能力,并能处理相关的文书工作。

薪资: 面议 经验:不限 企业类型:全服务中档酒店/4星级
地区:河南-郑州 食宿:提供食宿

1、男女不限,热爱酒店行业2、有相关工作经验者优先考虑

薪资: 2千-3千 经验:不限 企业类型:国内高端酒店/5星级
地区:河南-郑州 食宿:提供食宿

岗位职责1.负责办公室日常行政工作,外来人员接待,电话接听、转接、记录、反馈。2.起草、修改、传达行政通知、报告、备忘录或相关文稿公函,复印文件及收发传真、信件、报刊、文件、包裹等。3.维护日常办公秩序管理办公环境清洁卫生。4.组织办公室各种活动和会议。5.日常办公用品申领、发放、登记管理,办公室设备管理。6.管理档案、通讯录等文件资料,员工考勤统计及外出人员管理。岗位要求1.XX毕业或同等学历。2.熟悉酒店各种规章制度及消防知识。3.对所学管辖的工作具有良好的组织实施能力。4.有较好的文字和语言表达能力。

薪资: 2千-3千 经验:不限 企业类型:国际高端酒店/5星级
地区:河南-郑州 食宿:提供食宿

Specific Job Knowledge,Skill and Ability工作技能技巧要求:1.Be reasonably fluent in English and should preferably have a good command of Food&Beverage Department related expressions.英语流利并对下达的指示有良好的表达能力。2.Must be computer literate.良好的电脑技能。3.Will have to be organized in a logical manner.具有良好的逻辑组织能力。4.Word-processing,and Spreadsheet skills.熟知电子软件及表格系统。5.Good Translation capability良好的翻译能力。6.Fast and accurate typing skills.快速/精确的打字技巧。7.Communication Skill沟通能力。8. Ability to maintain excellent relations with associates and maintain team member and guest confidentiality at all times.与所有员工保持良好关系,在任何时候保守员工及客人的机密。Required Qualifications必要的资历要求:1.1-2 years in a similar position一至二年的相关工作经验。2.A University degree,college certificate or secretarial training in a vocational school or an Educational Institution.大学本科、专科毕业或文秘培训。Preferred Qualifications更高的资历要求:1.Good interpersonal skills良好的素质及潜能。2.Fluent written and spoken English.英文书写及口语流利。3.1-2years experience in similar capacity with international chain hotels.1-2年同级别国际连锁酒店的工作经验将被优先考虑。

薪资: 3千-4千 经验:1年以上 企业类型:国内高端酒店/5星级
地区:河南-郑州 食宿:提供食宿

1. with hotel working experience, ideally above 1 years.    有从事过酒店行业工作经验,最好是酒店工作经验1年以上;2. familiar with office sofeware.    熟练使用office办公操作软件; 

薪资: 3千-4千 经验:不限 企业类型:国际高端酒店/5星级
地区:河南-郑州 食宿:提供食宿

1.Currently available vacancy: Administrative Assistant Culinary.    目前空缺职位为:厨房部行政助理。2.Fluent English and same position working experience preferred.    英文流利,有同等职位工作经验者优先。

薪资: 3千-4千 经验:不限 企业类型:全服务中档酒店/4星级
地区:河南-郑州

岗位职责1.车辆做到勤保养、勤擦洗,解决问题。为酒店节省费用。2.上岗前检查车况,认真擦洗,做好出车准备。3.车辆有故障要及时向主管汇报,安排修理,严禁开带病车上路,做到每5000公里换机油及三格(机油、汽油、空气格)。4.执行交通安全法规和有关条例,确保安全行车。5.执行酒店关于在岗员工仪表着装规定,执行车队有关管理规定,优质高效完成出车任务。岗位要求1.高中毕业或同等学历,有B1驾驶证且有3年以上驾驶经验。2.熟悉交通法规,懂得驾驶操作细则。3.能够按照出车通知单安全行车。4.熟悉当地及周边城市的交通路线。

薪资: 4千-5千 经验:不限 企业类型:服务式公寓
地区:河南-郑州 食宿:提供食宿

 岗位职责1.起草酒店综合性的业务报告、计划、总结、决议简报及本部门的公文函件。2.参加行政例会,做好会议记录,了解各项决定、决议的贯彻情况。3.汇总各类报表,做好酒店大事记和外事活动日志。4.做好日常接待、来信来访等有关事宜。5.负责总经理的日常电话接转。6.审检对外发文、对内行文。岗位要求1、本科以上学历。具有秘书工作经验3年以上。2、较强的中英文口语及书面表达能力3、掌握酒店经营管理一般知识,熟悉酒店秘书工作和行政管理知识。4、能处理一般的文件、函电和资料,具有较好的协调、接待工作能力。

薪资: 4千-5千 经验:不限 企业类型:服务式公寓
地区:河南-郑州

  岗位职责1.起草酒店综合性的业务报告、计划、总结、决议简报及本部门的公文函件。2.参加行政例会,做好会议记录,了解各项决定、决议的贯彻情况。3.汇总各类报表,做好酒店大事记和外事活动日志。4.做好日常接待、来信来访等有关事宜。5.负责总经理的日常电话接转。6.审检对外发文、对内行文。岗位要求1、本科以上学历。具有秘书工作经验3年以上。2、较强的中英文口语及书面表达能力3、掌握酒店经营管理一般知识,熟悉酒店秘书工作和行政管理知识。4、能处理一般的文件、函电和资料,具有较好的协调、接待工作能力。

薪资: 面议 经验:1年以上 企业类型:全服务中档酒店/4星级
地区:河南-郑州 食宿:提供食宿

1、女性身高162以上,形象好 气质佳2、有较强的的文字功底3、做事认真负责,有较强的沟通协调能力4、熟练操作办公软件5、有相关行政工作经验者优先

薪资: 3千-4千 经验:2年以上 企业类型:国内高端酒店/5星级
地区:河南-郑州 食宿:提供食宿

岗位职责1.督办、检查各部门对上级指示和高管级会议决议的贯彻执行。2.起草酒店行政文件,对系统间发文做好法律审核。3.做好总经理和各部门的信息传递工作。4.负责酒店高管层、系统间会议及其他重大会议、活动的会务工作。5.组织记载酒店大事记,编撰酒店辞典工作。6.收集、整理酒店内外的反馈信息及合理化建议岗位要求1.大专以上文化程度, 具有酒店行政方面工作经验。能熟悉掌握一门外语。2.掌握酒店经营管理一般知识,熟悉酒店秘书工作和行政管理知识。3.掌握应用文撰写方法,懂得接待礼仪、礼节。4.了解旅游法规及有关经济法规和政策,熟悉外事纪律。5.能处理一般的文件、函电和资料,具有较好的协调、接待工作能力。6.有较好的文字组织能力,能撰写各类应用文稿及计划、总结、报告等。

薪资: 2千-3千 经验:不限 企业类型:国际高端酒店/5星级
地区:河南-郑州 食宿:提供食宿

  Specific Job Knowledge, Skill and Ability工作技能技巧要求:   Adaptability and flexibility 适应性和灵活性 Concern for quality 关注质量 Initiative 主动性 Managing performance 绩效管理 Results oriented 结果导向 Thorough and practical knowledge of service terminology and of various international service techniques 掌握透切的服务知识和国际服务技巧 Knowledge of buffet and banquet set up 了解自助餐和宴会设置

薪资: 面议 经验:2年以上 企业类型:全服务中档酒店/4星级
地区:河南-郑州

岗位职责1.根据行政事物主管的要求,协助起草酒店综合性的业务报告、计划、总结、决议简报及本部门的公文函件。2.参加行政例会和综合办会议,做好会议记录,了解各项决定、决议的贯彻情况,并及时反馈信息。3.汇总各类报表,做好酒店大事记和外事活动日志。4.协助行政事物主管做好日常接待、来信来访等有关事宜。负责审检对外发文、对内行文。5.负责部门的日常电话接转。岗位要求1.大专以上文化程度或具备文秘方面的专业知识。2.懂得电脑操作,能较熟练地进行中英文打字。3.有一定的写作能力和应变处理问题的能力。4.能用一门外语进行日常会话。5.身体健康、精力充沛、五官端正。

薪资: 面议 经验:不限 企业类型:全服务中档酒店/4星级
地区:河南-郑州

岗位职责1.起草酒店综合性的业务报告、计划、总结、决议简报及本部门的公文函件。2.参加行政例会,做好会议记录,了解各项决定、决议的贯彻情况。3.汇总各类报表,做好酒店大事记和外事活动日志。4.做好日常接待、来信来访等有关事宜。5.负责总经理的日常电话接转。6.审检对外发文、对内行文。岗位要求1、大专以上同等学历。具有秘书工作经验2年以上工作经验。2、掌握酒店经营管理一般知识,熟悉酒店秘书工作和行政管理知识。3、掌握应用文撰写方法,懂得接待礼仪、礼节。4、了解旅游法规及有关经济法规和政策,熟悉外事纪律5、能处理一般的文件、函电和资料,具有较好的协调、接待工作能力。6、有较好的文字组织能力,能撰写各类应用文稿及计划、总结、报告等。

薪资: 面议 经验:2年以上 企业类型:全服务中档酒店/4星级
地区:河南-郑州

岗位职责1.督办、检查各部门对上级指示和高管级会议决议的贯彻执行。2.起草酒店行政文件,对系统间发文做好法律审核。3.做好总经理和各部门的信息传递工作。4.负责酒店高管层、系统间会议及其他重大会议、活动的会务工作。5.组织记载酒店大事记,编撰酒店辞典工作。6.收集、整理酒店内外的反馈信息及合理化建议。7.组织做好酒店印鉴、介绍信使用保管、函电收发和报刊征订分发工作。8.负责掌印,合理合法使用酒店印信,办理相关证件。岗位要求1.大专及以上文化程度, 具有酒店行政方面工作经验。能熟悉掌握一门外语。2.掌握酒店经营管理一般知识,熟悉酒店秘书工作和行政管理知识。3.掌握应用文撰写方法,懂得接待礼仪、礼节。4.了解旅游法规及有关经济法规和政策,熟悉外事纪律。5.能处理一般的文件、函电和资料,具有较好的协调、接待工作能力。6.有较好的文字组织能力,能撰写各类应用文稿及计划、总结、报告等。

薪资: 面议 经验:1年以上 企业类型:国内高端酒店/5星级
地区:河南-郑州 食宿:提供食宿

 岗位职责 1.督办、检查各部门对上级指示和高管级会议决议的贯彻执行。 2.起草行政文件,对系统间发文做好审核。 3.做好总经理和各部门的信息传递工作。 4.负责高管层、系统间会议及其他重大会议、活动的会务工作。 5.组织记载公司大事记。 6.收集、整理内外的反馈信息及合理化建议。 7.组织做好印鉴、介绍信使用保管、函电收发和报刊征订分发工作。岗位要求 1.大专以上文化程度, 具有企业行政方面工作经验。2.掌握企业经营管理一般知识,熟悉企业秘书工作和行政管理知识。 3.掌握应用文撰写方法,懂得接待礼仪、礼节。 4.了解旅游法规及有关经济法规和政策。 5.能处理一般的文件、函电和资料,具有较好的协调、接待工作能力。 6.有较好的文字组织能力,能撰写各类应用文稿及计划、总结、报告等。

显示选中职位
  • 热门职位
  • 热门地区