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薪资: 面议 经验:3年以上 企业类型:国内高端酒店/5星级
地区:广东-珠海 食宿:食宿情况

工作职责: 1.对轻微伤病员进行简易诊治、包扎,并且向患者提出注意事项; 2.当遇到重大伤病员时,开展救治及决定伤病员是否需到医院进一步治疗; 3.护送患者到医院进一步治疗; 4.对现存药品进行定期检查(包括有效期、存量),预防使用过期药品; 5.每月盘点药品存量,做好药品的申购补充工作,避免缺药现象; 6.定期检查医疗器械,以保证正常使用; 7.严格执行药品和医疗用具使用登记制度,避免浪费及作弊行为; 8.定期对医疗用具进行消毒处理,避免交叉感染; 9.做好医务室的环境卫生,物品摆放整齐; 10.驻守在易发生危险的表演场,提供及时的医疗救护服务; 11.与当地卫生部门和医院保持良好沟通,以便使救治工作更顺畅,及时得到卫生保健信息; 12.统计受伤(或不适)游客或员工伤病原因,每周汇总救治表,并上交游客服务部办公室; 13.根据伤病情况,针对园内常发生受伤的区域或设备,加以分析,对相关部门提出改善意见; 14.完成上司交予的其它任务。 任职资格: 1.大专及以上学历,有临床医学,有急救经验者优先; 2.五年专业工作经验,具有执业助理医生或医生证件、处方权; 3.掌握医药学、病理学、医疗心理学; 4.掌握医学急救技能、临床诊断技能; 5.有组织与临床医治培训的能力,及有良好的沟通能力、分析判断能力; 6.耐心细致、认真负责、敬业,普通话流利、懂听粤语、懂简单英语会话; 7.五官端正、注重个人形象和卫生。

薪资: 面议 经验:3年以上 企业类型:国内高端酒店/5星级
地区:广东-珠海 食宿:提供食宿

职位要求:- 外貌端正,有责任心,工作细心敬业,良好的待客态度;- 身体健康,没有犯罪记录;   - 具有较强的沟通、协调与组织能力;- 园艺、绿化专业优先考虑。 

薪资: 面议 经验:不限 企业类型:国内高端酒店/5星级
地区:广东-珠海 食宿:提供食宿

岗位要求:1.外貌端正,有责任心,工作细心敬业,良好的待客态度;2.身体健康,没有犯罪记录;3.能用英语进行交流,熟知餐厅迎宾礼仪;4.有星级酒店相关工作经验优先考虑  (自助餐厅/食街/中餐厅/会议及宴会/西餐厅/日本料理餐厅)其中之一。福利待遇:1.工资:具体根据个人能力决定;2.休假:假期含国家法定节假日、年假、婚假等;3.培训:长隆为员工提供新员工入职培训+其他岗位培训;4.食宿:长隆为员工提供一日三餐免费工作餐;提供2-4人/间空调宿舍;5.衣行:长隆为员工提供整洁的制服;6.社保:长隆为员工购买社会保险+住房公积金;7.医疗:长隆为员工设立医务室;8.活动:长隆为员工提供生日会、运动会、主题晚会等活动;9.季度奖金:根据集团经营情况,发放季度奖金;10.年终奖金:年底根据全年经营情况,发放年终奖金(1~3倍工资);11.发展平台:长隆关注每位员工的职业发展,为员工提供广阔的成长空间;12.报名网站:chimelong.zhiye.com简历投递邮箱:zhhoteljobs@chimelong.com(在邮件标题注明应聘岗位)公司网站:zh.chimelong. 

薪资: 1万-1.5万 经验:不限 企业类型:国内高端酒店/5星级
地区:广东-珠海 食宿:食宿情况

 工作职责:1.参与相关工程的招标工作和对投标单位进行评选;2.组织协调各专业,进行图纸会审;3.编制建设项目的施工进度计划;4.严格执行工程合同,协调各交叉施工单位的工作,使工程按时、按质完成;5.完成部门领导及经理交办的其它任务。任职资格:1.有大型工程装修施工管理经理5年以上,及具有装修相关专业学历;2.大学本科及以上学历;3.有5年及以上相关工作经验。加入我们,即可享有薪资1.岗位工资2.绩效工资3.月度考评奖4.周年服务奖5.法定加班费6.各类补贴福利1.法定五险一金2.免费提供工作餐3.员工宿舍或补贴4.年度体检5.法定假期及有薪年假6.节日慰问长隆专属福利1.免费游玩长隆主题公园2.酒店入住体验3.长隆公园门票商品折扣4.职业发展机会5.长隆培训

薪资: 1万-1.5万 经验:不限 企业类型:国内高端酒店/5星级
地区:广东-珠海 食宿:食宿情况

 工作职责:1.负责各工程项目钢结构、幕墙现场施工质量、技术、检测等内容;2.检查施工进度,对隐蔽工程和关键工序进行跟踪检验,发现问题并及时处理;3.完成上级领导交代的其他工作任务。任职资格:1.大学本科及以上学历,有至少5年以上的相关工作经验;2.具有钢结构幕墙施工管理经验3年以上;3.具有建筑钢结构工程或相关专业学历。加入我们,即可享有薪资1.岗位工资2.绩效工资3.月度考评奖4.周年服务奖5.法定加班费6.各类补贴福利1.法定五险一金2.免费提供工作餐3.员工宿舍或补贴4.年度体检5.法定假期及有薪年假6.节日慰问长隆专属福利1.免费游玩长隆主题公园2.酒店入住体验3.长隆公园门票商品折扣4.职业发展机会5.长隆培训

薪资: 面议 经验:3年以上 企业类型:国内高端酒店/5星级
地区:广东-珠海 食宿:提供食宿

——【岗位要求】——1. 思维敏捷、表达清晰,具有正确的判断、分析、处理问题的能力;2. 有丰富的酒店公共区工作经验及管理能力,具有星级酒店工作经验3年以上;3. 精通PA部各项业务,有较好的管理能力和沟通协调能力。——【薪酬福利】——1.工资:具体根据个人能力决定;2.休假:假期含国家法定节假日、年假、婚假等;3.培训:长隆为员工提供新员工入职培训+其他岗位培训;4.食宿:长隆为员工提供一日三餐免费工作餐;提供2-4人/间空调宿舍;5.衣行:长隆为员工提供整洁的制服;6.社保:长隆为员工购买社会保险+住房公积金;7.医疗:长隆为员工设立医务室;8.活动:长隆为员工提供生日会、运动会、主题晚会等活动;9.季度奖金:根据集团经营情况,发放季度奖金;10.年终奖金:年底根据全年经营情况,发放年终奖金(1~3倍工资);11.发展平台:长隆关注每位员工的职业发展,为员工提供广阔的成长空间;12.报名网站:chimelong.zhiye.com简历投递邮箱:zhhoteljobs@chimelong.com(在邮件标题注明应聘岗位)公司网站:zh.chimelong.

薪资: 3千-4千 经验:不限 企业类型:国内高端酒店/5星级
地区:广东-珠海 食宿:提供食宿

——【岗位要求】——1. 各种蔬菜同料头的改制;2. 协助上级制作各种细馅料的品种;3. 整理雪柜、雪库、分类存放工作;4. 原材料的加工、生鲜货的加工等工作;5. 搞好所属范围馅档的卫生工作。——【薪酬福利】——1.工资:具体根据个人能力决定;2.休假:假期含国家法定节假日、年假、婚假等;3.培训:长隆为员工提供新员工入职培训+其他岗位培训;4.食宿:长隆为员工提供一日三餐免费工作餐;提供2-4人/间空调宿舍;5.衣行:长隆为员工提供整洁的制服;6.社保:长隆为员工购买社会保险+住房公积金;7.医疗:长隆为员工设立医务室;8.活动:长隆为员工提供生日会、运动会、主题晚会等活动;9.季度奖金:根据集团经营情况,发放季度奖金;10.年终奖金:年底根据全年经营情况,发放年终奖金(1~3倍工资);11.发展平台:长隆关注每位员工的职业发展,为员工提供广阔的成长空间;12.报名网站:chimelong.zhiye.com简历投递邮箱:zhhoteljobs@chimelong.com(在邮件标题注明应聘岗位)公司网站:zh.chimelong.

薪资: 6千-8千 经验:2年以上 企业类型:国内高端酒店/5星级
地区:广东-珠海 食宿:食宿情况

 ——【工作职责】——1.协助部门经理起草酒店宣传主题活动方案,并协同有关部门开展活动; 2.协助部门经理组织新闻发布会、媒体宣传会等推广活动; 3.结合酒店市场推广要求,撰写有关广告文案、杂志软文,并运营酒店官方微信、官方网站等; 4.收集官微客人反映意见及公众对宣传资料的反映及建议,向经理提出有关信息。——【岗位要求】——1. 大学本科以上学历,有传讯/媒体2年以上管理经验; 2.全面掌握公关工作的知识,包括新闻写作、外语及人际关系处理,熟悉酒店里的经营业务,了解旅游业现状及发展趋势; 3. 有强烈的事业心,责任感和用于开拓的精神,拥有良好的沟通协调能力具有良好的团队协作精神。 ——【薪酬福利】——1.工资:具体根据个人能力决定;2.休假:假期含国家法定节假日、年假、婚假等;3.培训:长隆为员工提供新员工入职培训+其他岗位培训;4.食宿:长隆为员工提供一日三餐免费工作餐;提供2-4人/间空调宿舍;5.衣行:长隆为员工提供整洁的制服;6.社保:长隆为员工购买社会保险+住房公积金;7.医疗:长隆为员工设立医务室;8.活动:长隆为员工提供生日会、运动会、主题晚会等活动;9.季度奖金:根据集团经营情况,发放季度奖金;10.年终奖金:年底根据全年经营情况,发放年终奖金(1~3倍工资);11.发展平台:长隆关注每位员工的职业发展,为员工提供广阔的成长空间;12.报名网站:chimelong.zhiye.com。

薪资: 1千-2千 经验:不限 企业类型:国内高端酒店/5星级
地区:广东-珠海 食宿:提供食宿

工作职责:1.大专;2.熟练运用office等各类办公软件、基本的互联网操作;3.普通话标准,粤语,英语流利,声音柔和;4.有会所、酒店经验优先。任职资格:1.销售会员卡、年卡、消费卡;2.会员卡现场及预约制卡、整理归类派送;3.会员积分礼品兑换、积分查询;4.大专及以上学历。

薪资: 面议 经验:2年以上 企业类型:国内高端酒店/5星级
地区:广东-珠海 食宿:提供食宿

岗位要求1.精通计算机专业知识,具备酒店管理系统的基本知识。2.能独立解决日常电脑系统出现的各种问题。3.能进行设备的日常维护,对工作认真负责,保证电脑系统的正常运行。福利待遇:1.工资:具体根据个人能力决定;2.休假:假期含国家法定节假日、年假、婚假等;3.培训:长隆为员工提供新员工入职培训+其他岗位培训;4.食宿:长隆为员工提供一日三餐免费工作餐;提供2-4人/间空调宿舍;5.衣行:长隆为员工提供整洁的制服;6.社保:长隆为员工购买社会保险+住房公积金;7.医疗:长隆为员工设立医务室;8.活动:长隆为员工提供生日会、运动会、主题晚会等活动;9.季度奖金:根据集团经营情况,发放季度奖金;10.年终奖金:年底根据全年经营情况,发放年终奖金(1~3倍工资);11.发展平台:长隆关注每位员工的职业发展,为员工提供广阔的成长空间。简历投递邮箱:

薪资: 3千-4千 经验:不限 企业类型:国内高端酒店/5星级
地区:广东-珠海 食宿:提供食宿

 1.  维护景区内的治安、秩序,保障公司和客人的人身财产安全;2.  当所管辖区域内出现突发事件时,应立即赶赴现场,控制现场维持秩序;3.  处理当班期间所发生的一般性的工作问题;4.  执行完成部门规定的日常训练任务;5.  依照“规范上岗,严格管理,热情服务”的要求,履行岗位安全职责;6.  将当班所发生的事情做好记录,需跟进事项进行交接;7.  完成上级领导交办的其它工作任务。

薪资: 3千-3.5千 经验:不限 企业类型:国内高端酒店/5星级
地区:广东-珠海 食宿:提供食宿

 工作职责:1.协助厨师开展烹饪工作;2.完成上级安排的其他工作。任职资格:1.45岁以下,有厨房杂工经验;2.学历不限,能接受早晚班;3.吃苦耐劳。加入我们,即可享有薪资1.岗位工资2.绩效工资3.月度考评奖4.周年服务奖5.法定加班费6.各类补贴福利1.法定五险一金2.免费提供工作餐3.员工宿舍或补贴4.年度体检5.法定假期及有薪年假6.节日慰问长隆专属福利1.免费游玩长隆主题公园2.酒店入住体验3.长隆公园门票商品折扣4.职业发展机会5.长隆培训

薪资: 1万-1.5万 经验:8年以上 企业类型:国内高端酒店/5星级
地区:广东-珠海 食宿:提供食宿

【工作职责】1.负责部门的日常管理工作及部门员工的管理、指导、培训及评估;2.负责公司人力资源战略的执行;3.规划、指导、监督、协调下属及员工的聘用、福利、培训、绩效、员工关系等管理工作;4.负责人力资源内部的组织管理;5.分析相关资料,进行企业人力资源诊断,并对相关政策进行完善。【任职资格】1.人力资源管理或相关专业本科以上学历;2.五年以上人力资源管理经验,三年以上人力资源经理或主管工作经验;3.了解现代企业人力资源管理模式和实践经验积累,对人力资源管理各个职能模块均有较深入的认识;4.熟悉人力资源系统,熟悉国家相关的政策、法律法规;5.具备良好的人际交往能力、组织协调能力、沟通能力以及解决复杂问题的能力.【福利待遇】:1.工资:具体根据个人能力决定;2.休假:假期含国家法定节假日、年假、婚假等;3.培训:长隆为员工提供新员工入职培训+其他岗位培训;4.食宿:长隆为员工提供一日三餐免费工作餐;免费提供4-6人/间空调宿舍;5.衣行:长隆为员工提供整洁的制服及免费的员工班车;6.社保:长隆为员工购买社会保险+住房公积金;7.医疗:长隆为员工设立医务室;8.活动:长隆为员工提供生日会、运动会、主题晚会等活动;9.季度奖金:根据集团经营情况,发放季度奖金;10.年终奖金:年底根据全年经营情况,发放年终奖金(1~3倍工资);11.发展平台:长隆关注每位员工的职业发展,为员工提供广阔的成长空间;12.报名网站:chimelong.zhiye.com简历投递邮箱:zhhr@chimelong.com(在邮件标题注明应聘岗位)公司网站:zh.chimelong.

薪资: 6千-8千 经验:不限 企业类型:国内高端酒店/5星级
地区:广东-珠海 食宿:提供食宿

 ——【工作职责】——1.积极开拓媒介资源和组织相关宣传活动,推广酒店,积极提高酒店知名度;2.准备新闻稿、特色文章、安排媒体采访并组织酒店参观,负责酒店各媒体平台的维护和更新;3.确保所属部门高效顺畅的运作,确保向所有客人提供优质服务,给所有的客人留下美好的印象,围绕制胜之道,发扬团队合作精神。——【岗位要求】——1.大学本科以上学历,26岁以上,五年以上酒店工作经验,在四星级以上中外合资酒店担任过同等职位两年以上;2.全面掌握公关工作的知识,包括新闻写作、外语及人际关系处理,熟悉酒店里的经营业务,了解旅游业现状及发展趋势;3.有强烈的事业心,责任感和用于开拓的精神,拥有良好的沟通协调能力,具有良好的团队协作精神;——【薪酬福利】——1.工资:具体根据个人能力决定;2.休假:假期含国家法定节假日、年假、婚假等;3.培训:长隆为员工提供新员工入职培训+其他岗位培训;4.食宿:长隆为员工提供一日三餐免费工作餐;提供2-4人/间空调宿舍;5.衣行:长隆为员工提供整洁的制服;6.社保:长隆为员工购买社会保险+住房公积金;7.医疗:长隆为员工设立医务室;8.活动:长隆为员工提供生日会、运动会、主题晚会等活动;9.季度奖金:根据集团经营情况,发放季度奖金;10.年终奖金:年底根据全年经营情况,发放年终奖金(1~3倍工资);11.发展平台:长隆关注每位员工的职业发展,为员工提供广阔的成长空间。 简历投递邮箱:zhhoteljobs@chimelong.com(在邮件标题注明应聘岗位)公司网站:zh.chimelong.com

薪资: 4千-5千 经验:不限 企业类型:国内高端酒店/5星级
地区:广东-珠海 食宿:提供食宿

 工作职责1.参加部门举行的会议,了解部门最新情况; 2.根据培训计划,跟进各专项公共培训的组织实施;3.协助上司按计划开展各项外派培训;4.协助上司跟进各项交叉培训的组织实施;5.协助上司参与企业文化活动的统筹、组织、实施;6.协助完成上司交代的其他工作任务;任职资格1.本科以上学历,人力资源管理相关专业;2.一年以上培训相关工作经验;3.培训技巧类资格证书优先。加入我们,即可享有薪资1.岗位工资2.绩效工资3.月度考评奖4.周年服务奖5.法定加班费6.各类补贴福利1.法定五险一金2.免费提供工作餐3.员工宿舍或补贴4.年度体检5.法定假期及有薪年假6.节日慰问长隆专属福利1.免费游玩长隆主题公园2.酒店入住体验3.长隆公园门票商品折扣4.职业发展机会5.长隆培训

薪资: 面议 经验:5年以上 企业类型:国内高端酒店/5星级
地区:广东-珠海 食宿:提供食宿

任职资格:1. 本科及以上学历,211大学人力资源管理专业优先;2. 至少五年相关工作经验;3. 具有较强的逻辑能力及表达能力, 富有感染力和凝聚力4. 具有优秀的团队管理能力。

薪资: 1万-1.5万 经验:不限 企业类型:国内高端酒店/5星级
地区:广东-珠海 食宿:食宿情况

 工作职责:1.了解现场实际情况,并结合设备位置,提出设备存放场地及运输道路的初步需求,为项目总布置图设计提供参考意见;2.确认现场土方、桩基、相关基础结构的实际施工进度,为项目整体进展评估及进度计划调整提供参考意见;3.现场跟进基础预埋、设备安装,协助游乐设备专业负责人对游乐设备安装质量、进度、安全文明进行管理;4.监督安装单位的资料管理工作。收集、整理长隆方所需的施工过程资料;5.完成由上级领导委派的其他工作任务。任职资格:1.具有大学专科及以上学历和超过1年的机电行业工作经验;2.具有3年以上机电设计或设备安装、维护的工作经验;3.熟练使用AutoCAD等制图软件;4.熟练使用MS Office 和 Windows 系统,一般的英语沟通和读能力。加入我们,即可享有薪资1.岗位工资2.绩效工资3.月度考评奖4.周年服务奖5.法定加班费6.各类补贴福利1.法定五险一金2.免费提供工作餐3.员工宿舍或补贴4.年度体检5.法定假期及有薪年假6.节日慰问长隆专属福利1.免费游玩长隆主题公园2.酒店入住体验3.长隆公园门票商品折扣4.职业发展机会5.长隆培训

薪资: 面议 经验:不限 企业类型:国内高端酒店/5星级
地区:广东-珠海 食宿:提供食宿

岗位职责1.对酒店内质量检查,各职能部门进行检查、监督和协调。2.收集、整理、分析、调研、储存、反馈、传递质检信息。3.制定质量管理的考核标准和考核表格并组织实施。 4.组织建立企业的质量管理体系。5.到各服务工作现场检查、监督、考核、调研工作,及时纠正企业在质量管理中存在的问题。 6.总结经常出现的问题,归纳成培训材料。岗位要求1.高中以上学历,有相同岗位工作经验1年以上。2.酒店质量管理的培训经验和能力。3.具有组织、协调工作的能力,以及解决、分析问题的能力。4.熟悉酒店各部门的工作职责、程序、标准。5.能熟练应用计算机,各种办公软件的操作。

薪资: 4千-5千 经验:不限 企业类型:其他
地区:广东-珠海 食宿:提供食宿

 岗位职责:1、受理电话、传真、互联网等不同形式的客房预定,将订房资料录入电脑并传达给相关部门和岗位;2、处理销售部或其他部门发来的预定单;3、及时按工作标准及程序进行预定变更,取消等数据处理;4、检查、核实当日及次日抵达酒店的预定信息,做好预定准备工作;5、为客人办理入住登记手续,安排房间,尽可能满足客人的合理需求;6、为客人办理换房、加床续住等手续;7、负责保管、制作和发放客房钥匙卡;8、按规定填写、录入并统计入住散客及团队登记单;9、保持前台清洁整齐,检查所需表格、文具和宣传品是否齐全,并报告前台领班;10、认真核对上一个班次输入电脑的客人资料,及时准确的输入当班的客人资料;11、按规定登记、录入和发送境外客人户籍资料;12、认真细致做好交接班工作,保证工作的延续性;13、协助前台收银员为客人做好结帐工作;14、完成经理交办的其他工作任务;15、准确无误地为客人提供叫醒服务。任职要求:1、身体健康,精力充沛,仪表端庄;2、有酒店前台接待工作经验者优先;3、流利标准的普通话,英语水平良好,语言热情丰富

薪资: 4千-5千 经验:2年以上 企业类型:国际高端酒店/5星级
地区:广东-珠海 食宿:提供食宿

岗位职责全面负责行政楼层工作,督导行政管家为客人提供入住、就餐、商务、离店等全程服务。1.全面管理行政楼层的服务工作,做好行政管家培训和考核工作。2.检查行政管家的仪容仪表、礼节礼貌,严格考勤,严格执行服务程序与规范。3.掌握贵宾楼层的房态,宾客的情况和必要的信息。4.迎接并送行每一位VIP客人,拜访行政楼层客人,反馈客人意见与建议。5.与相关部联系并协调工作,确保服务的快捷与效率。6.及时阅读并处理客人与行政楼层之间的信函;发现问题及时向经理报告,及时得到妥善处理。7.保证行政客房的清洁水平。8.督导行政管家做好客史档案工作。9.了解饭店业行政接待情况,不断完善服务品质与项目。10.了解员工动态,调动员工积极性。11.阅读并填写交接班日记。12.定期总结工作,分析各种数据并上报。13.完成上级交办的其它工作。14.遵守国家法律和饭店规章制度。岗位要求1.教育:具有大专毕业学历或同等以上文化程度。2.经验:有三年以上五星级客房管理工作经验或两年以上五星级行政楼层工作经验,熟悉客房服务流程、标准,会使用fedelio系统。3.技能:持有饭店英语高级证书或四级以上英语水平,善于与客沟通,有较强的协调组织能力,可合理的为解决客人问题。4.自然条件:女性为宜,身体健康,相貌端庄,举止大方;25--40周岁;1.65米以上。5.培训:参加过集团管理干部班培训且成绩合格者。

薪资: 面议 经验:不限 企业类型:国内高端酒店/5星级
地区:广东-珠海 食宿:食宿情况

岗位职责1.负责为SPA客人提供专业的美容服务;2.定期简历宾客及常客档案,了解客户的爱好、要求及皮肤的特性,以便更好的提供服务;3.负责保管美容及按摩工具,对工具、美容用品的采购提出建议。岗位要求1.限女性,皮肤好,仪表大方,熟悉美容产品和手法;2.持有美容师证书者、有美容院及大型会所工作经验者优先考虑;3.良好的语言表达能力,善于沟通,服务意识强,工作耐心细致;4.吃苦耐劳,爱岗敬业,良好的个人素质,较高的职业素养和道德;5.性格开朗乐观,积极向上,团队协作能力强。

薪资: 6千-8千 经验:2年以上 企业类型:国内高端酒店/5星级
地区:广东-珠海 食宿:面议

 总裁助理薪资6000至8000元,工作地点:珠海市唐家湾镇港湾一号。职位描述:1、协助总裁日常商务接待与洽谈工作,对外公关,并落实与跟进;2、完成总裁交办的其它工作任务。任职资格:1、有2年以上对外公关管理经验;2、良好的商务接待与谈判素质;3、较强的观察力和应变力,出色的分析与判断能力;4、具备较强的抗压能力。

薪资: 面议 经验:3年以上 企业类型:国际高端酒店/5星级
地区:广东-珠海 食宿:提供食宿

岗位职责1.全面负责中餐厅营销工作,展示会等的推销、预订工作;2.制定中餐厅销售的市场推销计划;3.参加酒店管理人员会议、完成上传下达工作;4.与中餐厅经理沟通协调;5.有一定的客户资源,尤其是本地餐饮客户资源。岗位要求1.具有酒店销售岗位工作经验,特别是中餐厅的销售,能结合行业特点开展整体市场营销工作,有一定的客户积累,团队合作精神;2.对高档团队的组织及执行有丰富的经验;3.具有较强的管理能力、判断和决策能力、人际沟通协调能力、计划与执行能力;4.工作细致、严谨,并具有战略前瞻性思维。5.拥有良好的销售经验及客户资源,通晓市场开发,客情维护。

薪资: 面议 经验:2年以上 企业类型:国际高端酒店/5星级
地区:广东-珠海 食宿:提供食宿

熟悉万豪系统!!!岗位职责1.健全各种问讯资料。2.掌握客房预订情况,向部门经理报告重要团体和客人的订房情况,检查VIP通知单的发送情况,负责VIP接待工作的落实。3.处理总台工作中的差错,处理宾客有关投诉。4.负责总台财产、设备的使用管理和保养工作,及各类资料的收集、存档及管理工作。5.检查每日的报表是否有误,并及时纠正。6.建立体质良好的宾客关系,努力增加客房销售。岗位要求1.大专以上学历,有同岗位工作经验2年以上。2.有良好的团队领导精神及执行力。工作认真负责,作风正派。3.熟练掌握前厅部工作的各个环节和程序。4.身体健康,品貌端正,气质高雅。5.掌握酒店管理基础知识,善于同宾客交往、沟通,处理周到、果断,能独立处理各种投诉。

薪资: 2千-3千 经验:不限 企业类型:国内高端酒店/5星级
地区:广东-珠海 食宿:提供食宿

岗位职责1.协助宾客提拉行李及行李寄存服务。2.为有需要的宾客提供委托代办服务。下雨天为宾客提供雨伞租借服务。3.确保交班本上记录的每一件事情都已经落实。4.确保所接收的行李和包裹的安全,并存放在合适的地方。5.事先检查所有抵达和离店团队的分房名单。6.记录未完成的工作交给下一个班次。7.管理行李房,确保行李房干净、接收、存放行李和其他任何物品以及宾客的遗留物品的处理要按照正确的程序进行。岗位要求1、高中以上学历或同等文化程度。2、工作认真、作风细致、吃苦耐劳、反应灵活。3、能进行英语日常会话,开展对客服务。

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