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薪资: 3千-4千 经验:2年以上 企业类型:国内高端酒店/5星级
地区:广东-珠海 食宿:提供食宿

 1. 落实日常行政管理工作,协助处理来电、来文,提出拟办意见,及时呈报领导。2. 负责公司内部往来文件的处理及归档。3. 协助起草珠海区总经办每日快报、工作周报。4. 协助处理领导批复文件,及时将批复意见传达相关部门。5. 负责维护办公室环境清洁,监督管理办公室资产。6. 负责物资申购工作。7. 负责档案室的日常管理工作,维护档案室设备。8. 负责与交档单位、部门清点核对档案文件。9. 对已收纳档案及时登记建档,建立台账管理。10. 负责各单位、部门根据管理规定办理档案借阅手续。11. 协助起草档案室相关规定。12. 完成领导交办工作。

薪资: 4千-5千 经验:2年以上 企业类型:国内高端酒店/5星级
地区:广东-珠海 食宿:提供食宿

 工作职责:1.服从调度人员的工作安排,不准无故拖延或拒不出车;2.提前到达指定地点,热情服务,礼貌待客,通讯畅通,过程中如遇问题及时反映给调度人员;3.任务完成后及时返回,不准私自用车;4.安全地完成安排的出车任务;5.车辆的清洗、保养等工作。 任职资格:1.32岁以下,持B牌驾照,熟悉珠海市大小路况及珠三角路线;2.2年以上驾驶经验,无不良记录,驾驶技术熟练;3.良好的沟通技巧,富有团队精神,办事效率高,有耐心,服务态度积极。

薪资: 4千-6千 经验:不限 企业类型:国内高端酒店/5星级
地区:广东-珠海 食宿:提供食宿

 工作职责:1、负责现场会议、网络会议上的口译工作;2、负责对外邮件来往、对外文件上的翻译工作;3、Workshop的安排(如议程、会议室、食宿、用车等);4、汇总部门的工作计划及总结;5、执行领导安排的其他工作内容。任职资格:1、本科或以上学历,英语或工程类相关专业;2、一年及以上工程类英语翻译工作经验,英语听说能力良好,翻译水平高,文笔优秀; 3、具备积极主动,认真负责的工作态度,良好沟通协调能力、学历能力及团队合作意识;4、会使用CAD和Project软件优先考虑。 有海外学历或工作经验者优先。;5、珠海、广州两地办公,能接受偶然出差。

薪资: 3千-4千 经验:不限 企业类型:国内高端酒店/5星级
地区:广东-珠海 食宿:提供食宿

岗位要求:1.外貌端正,有责任心,工作细心敬业,良好的待客态度;2.身体健康,没有犯罪记录;3.具备良好的沟通协调能力;4.熟练操作办公软件,能承受工作压力;5.略懂英文优先考虑;6.有酒店文职类工作经验者优先。福利待遇:1.工资:具体根据个人能力决定;2.休假:假期含国家法定节假日、年假、婚假等;3.培训:长隆为员工提供新员工入职培训+其他岗位培训;4.食宿:长隆为员工提供一日三餐免费工作餐;提供2-4人/间空调宿舍;5.衣行:长隆为员工提供整洁的制服;6.社保:长隆为员工购买社会保险+住房公积金;7.医疗:长隆为员工设立医务室;8.活动:长隆为员工提供生日会、运动会、主题晚会等活动;9.季度奖金:根据集团经营情况,发放季度奖金;10.年终奖金:年底根据全年经营情况,发放年终奖金(1~3倍工资);11.发展平台:长隆关注每位员工的职业发展,为员工提供广阔的成长空间。简历投递邮箱:zhhoteljobs@chimelong.com(在邮件标题注明应聘岗位)公司网站:zh.chimelong.

薪资: 4千-5千 经验:不限 企业类型:国际高端酒店/5星级
地区:广东-珠海 食宿:提供食宿

岗位职责1.部门所有文件的收发、归类和存档工作。 2.管理部门的人事档案、印章及各种工作资料。 3.为部门经理准备各种需要签批的申请。 4.负责部门的文印打字工作。 5.负责做好上传下达及与各部门的联络沟通,处理日常事务和来访接待工作。 6.各类办公用品的领取与发放。 7.部门员工劳保福利用品及临时工工资的发放。 8.协助部门经理做好宾客意见的收集整理工作。岗位要求1.具有大专以上文化程度或具备文秘方面的专业知识。2.懂得电脑操作,能较熟练地进行中英文打字。3.有一定的写作能力和应变处理问题的能力。4.能用一门外语进行日常会话。5.身体健康、精力充沛、五官端正。

薪资: 4千-5.5千 经验:不限 企业类型:国际高端酒店/5星级
地区:广东-珠海 食宿:提供食宿

职位描述1.起草酒店综合性的业务报告、计划、总结、决议简报及本部门的公文函件。2.参加行政例会,做好会议记录,了解各项决定、决议的贯彻情况。3.汇总各类报表,做好酒店大事记和外事活动日志。4.做好日常接待、来信来访等有关事宜。5.负责总经理的日常电话接转。6.审检对外发文、对内行文。任职要求:1、本科以上学历。具有秘书或财务工作经验2年以上优先考虑。2、掌握酒店经营管理一般知识,熟悉酒店秘书工作和行政管理知识。3、英语文案工作能力强。掌握应用文撰写方法,懂得接待礼仪、礼节。4、了解旅游法规及有关经济法规和政策,熟悉外事纪律5、能处理一般的文件、函电和资料,具有较好的协调、接待工作能力。6、有较好的文字组织能力,能撰写各类应用文稿及计划、总结、报告等。

薪资: 3千-4千 经验:不限 企业类型:有限服务中档酒店
地区:广东-珠海 食宿:提供食宿

岗位职责1.负责与酒店其它部门之间信息的收发与传递。2.熟悉酒店客情,接听电话, 及时与楼面和前台沟通,确保电脑房态与实际情况一致。3.负责万能钥匙的分发与收回。4.向工程部提出维修的请求,及时维修客房故障。5.负责部门仓库物品的管理与盘点数据的录入工作。6.客房经理安排的其他日常工作。岗位要求1.有相关工作经验者优先,接受优秀应届生。2.身体健康,五官端正,无不良嗜好。3.能熟练操作日常办公软件,有一定的文字处理及沟通协调能力。

薪资: 1万-1.5万 经验:2年以上 企业类型:国内高端酒店/5星级
地区:广东-珠海 食宿:提供食宿

 行政人事经理部 1人(薪资9000-12000)(工作地点广东珠海斗门区)岗位职责:1. 积极贯彻执行国家的有关法律、法规、政策和上级各项指示,并根据酒店的要求拟定相应的工资体制、管理制度、激励方案、劳动合同等法律文件样本;2. 加强酒店人力资源的预测和统筹工作,根据酒店经营状况和市场情况,合理调整组织机构、人员结构和工资福利待遇。组织制定、完善年度员工编制、员工薪酬、奖金分配及福利待遇、年度培训活动等方案;3. 统筹建立畅通的沟通渠道和有效的激励机制;4. 建立和完善部门的工作标准、制度和程序,定期对现行的政策、制度及《员工手册》进行总结和修改完善,使各项管理活动的开展更有效;5. 组织制定和定期执行对员工工作绩效进行评估的制度,引导、监督、协调各部门对员工的考察培训和提拔选用;6. 

薪资: 面议 经验:不限 企业类型:国内高端酒店/5星级
地区:广东-珠海 食宿:提供食宿

 行政专员 1人(薪资6000-8000)(工作地点广东珠海斗门区) 岗位职责:1. 负责酒店行政工作;合理安排酒店车辆使用的相关工作;2. 负责员工后勤管理工作;负责企业文化建设和员工活动;3. 协调酒店设备维修,中控管理,各部门沟通、协调工作;4. 监督和督导酒店网络工程师,对酒店网络运行和维护及部分维修的安排工作;任职资格:1. 专科以上学历,35岁以下;1年以上酒店行政管理工作经验;2. 具有良好的职业道德,工作细心,责任心强;

薪资: 面议 经验:不限 企业类型:国际高端酒店/5星级
地区:广东-珠海 食宿:食宿情况

岗位职责1.向宾客提供周到、友好的服务。2.熟悉员工手册,并严格遵守上述条例。3.保持与自己同事和前厅其他同事的良好关系。4.根据出车单安排,保证安全高效地为宾客提供车辆运输服务。5.注意保持良好的个人形象和个人卫生。6.保持车辆的干净整洁,车况的可靠。岗位要求1.具备3年以上驾驶经验。2.具备A1、B1或C1 驾照均可。3.普通话标准,沟通能力强。

薪资: 面议 经验:不限 企业类型:全服务中档酒店/4星级
地区:广东-珠海 食宿:提供食宿

任职要求:      1、要求:外观形象良好,年龄在20-28周岁内,      2、本科学历,应届毕业生优先考虑      3、文笔优秀,文书方面优秀;      4、有良好的服务意识,英语口语良好;      5、专业:新闻、文秘、中文专业优先考虑。工作简要内容:记录会议纪要,草拟文件报告,跟进季度、年度等书面报告,做好各相关会议接待,配合做好各部相关会议纪要,跟进上司指派的其他工作等。工作时间:每天工作8小时,五天工作制轮休(月休8天).福利:免费提供用餐及住宿。用工形式:签订劳动合同,依法缴纳社保.符合岗位条件者请直接带齐证件(身份证、毕业证及相关资格证、1寸相片1张,证件需附带复印件一套。)到珠海粤海酒店公寓楼7楼人事培训部面试。联系电话:8888128转人事培训部面试时间:星期一至星期五,上午9:30-下午15:30面试地址:珠海市拱北粤海东路1145号珠海粤海酒店公寓楼7楼人事培训部 

薪资: 4千-5千 经验:2年以上 企业类型:全服务中档酒店/4星级
地区:广东-珠海 食宿:提供食宿

 职责描述:1.整理汇总酒店综合性的业务报告、计划、总结、决议简报及本部门的公文函件。2.参加行政例会,做好会议记录,了解各项决定、决议的贯彻情况。3.汇总各类报表,做好酒店大事记和外事活动日志。4.做好日常接待、来信来访等有关事宜。5.负责总经理的日常电话接转。6.审检对外发文、对内行文。任职要求:1、大专以上学历。具有秘书工作经验至少1年。2、掌握酒店经营管理一般知识,熟悉酒店秘书工作和行政管理知识。3、掌握应用文撰写方法,懂得接待礼仪、礼节。4、了解旅游法规及有关经济法规和政策,熟悉外事纪律5、能处理一般的文件、函电和资料,具有较好的协调、接待工作能力。6、有较好的文字组织能力,能撰写各类应用文稿及计划、总结、报告等。

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