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薪资: 4千-5千 经验:不限 企业类型:其他
地区:上海-虹口区 食宿:提供吃

 1、全面负责宴会、会议、展示会的推销、预订工作; 2、制定宴会销售的市场推销计划,建立并完善宴会销售部工作程序和标准,制定宴会销售制度并指挥实施; 3、建立、改善宴会日记,客户合同存档,宴会订单及散客资料的存档记录,使之成为有效的工作手段; 4、制定一周出访与电话销售计划; 5、做好销售报告,详细记录每次出访与电话销售情况; 6、向销售总监报告出访的收货及客人的反馈意见,与销售部其他小组紧密沟通,共同处理销售部接下来的活动; 7、解决来访客人的需求,向客人提供必要的信息,与客人商讨活动细节安排; 8、出访宴会客户,做好内部接待; 9、实地检查接待工作,保证所有安排兑现,与宴会部协调,确保接待服务的落实; 10、与有关部门协调,解决客户的特殊需求; 11、活动完毕后,向客户发出感谢信,收集客户反馈意见,如有问题,及时反映给上级,以便及时处理和纠正; 12、处理指派与宴会有关的特殊事务,参加活动,做好公关工作。

薪资: 面议 经验:不限 企业类型:OTA平台
地区:上海 食宿:食宿情况

 岗位责任: 1、负责所管辖市场的客户开发; 2、通过电话、上门拜访等对客户进行维护,引导客户通过泰坦云平台采购或销售,并通过平台进行交易; 3、对老客户进行跟踪维护,提高客户消费频次; 4、根据公司指标要求,达成销售指标; 5、完成公司交办的其他任务。 任职要求:1、大专及以上学历,2年以上旅游行业产品或互联网旅游行业经验; 2、具备较强的沟通能力、团队合作精神和协调组织能力;3、成就导向,喜欢有挑战的工作; 4、有出境旅行社同业销售从业经验者优先; 5、熟悉Excel、PPT等常见办公软件。工作地址上海市静安区恒丰路568号恒汇国际广场1508室

薪资: 4千-5千 经验:不限 企业类型:全服务中档酒店/4星级
地区:广西-百色 食宿:提供食宿

岗位职责1.拟定酒店促销活动,完成团队和散客销售目标。2.监督销售量、调整销售活动,完成计划目标。3.与会议相关部门的沟通,取得销售方面的信息和支持。4.在部门年度预算内,推行销售计划。5.保存以前、现在有潜力客户的资料。6.制定临时时间表,记录上月的销售活动,收集每天的销售拜访记录并存档。7.以周销售计划为基础,向市场销售总监提交销售拜访概况,和月销售拜访计划。岗位要求1.大专以上文化程度;X年以上同岗位工作经验。2.有强烈的事业心,责任感和勇于开拓的精神,拥有良好的沟通协调能力,良好英语能力。3.精通市场开发,公共关系,经营策划,贵宾接待及形象推广等。4.有独立组织项目营销工作能力,兼备项目策划和市场分析能力。

薪资: 8千-1万 经验:2年以上 企业类型:经济型酒店/3星级
地区:湖南-株洲 食宿:提供食宿

职位描述:【应聘流程】在线测试、视频面试、学历验证、背景调查【工作内容】1 全面负责酒店的经营管理,领导各部门员工完成酒店的各项计划目标;2 围绕公司下达的利润指标和各项工作,编制酒店的预算和决算,严格控制经营成本和各种费用开支;3 负责酒店团队的建立、培养和管理提高整个酒店的服务质量和员工素质;4 根据市场变化和发展,制定切实可行的市场营销工作策略,并组织实施和有效控制;5 全面负责安全管理,抓好食品卫生,治安安全等工作,确保客人和员工的人身、财产安全;6 与公司、加盟业主进行日常的沟通协调工作,确保信息畅通、有效;7 负责做好酒店与各界人士的公共关系,抓好重要客人的接待工作,塑造良好的内、外部形象;8 关心员工思想和生活,不断改善员工的工作条件;9 完成公司交办的其他工作。【任职资格】1 大专及以上学历;2 有酒店行业管理经验,24-35岁,有连锁酒店或高星级酒店经验者优先;3 具有良好的职业道德,较强的沟通协调和应变能力,较强管理和团队建设能力;4 原则性强,执行力较好;有良好的抗压能力,能出色完成公司下达的各项指标;5 认同格林豪泰企业文化核心价值观,有很强的服务意识、学习能力和工作责任心;6 能接受公司1至2年的外派。【专业培训】入职之后公司会提供为期6周的店长专业技能专项培训,培训的主要内容为如何成为一个合格酒店店长的基本知识。需签订为期2年的培训协议。【职业发展通道】店助→店长→城区经理→区域经理→运营总监【薪资框架】1 一级店助:要求:国内知名品牌担任部门经理,轮岗过前厅、客房、销售的工作;从事酒店工作满周年;单体酒店部门经理,轮岗过前厅、客房、销售的工作。  基本工资:3500-3800,业绩奖金0-8000元;2 二级店助:要求:国内知名连锁品牌担任值班经理、部门经理岗位,且有轮岗前厅、客房、销售工作。 酒店工作1年半以上。基本工资:3800-4000,业绩奖金0-8000元;3 三级店助:要求:单体酒店店助、店长,星级酒店房务经理等职位。基本工资:4000,业绩奖金0-8000元;4 一级店长:要求:国内知名连锁品牌担任高值、店助、营业部经理等岗位;单体酒店店长职位;1年以上的全面管理经验。基本工资:4000-5000,业绩奖金0-8000元;5 二级店长要求:国内知名连锁品牌担店长岗位,单体酒店担任店长岗位;2年以上酒店管理经验。 基本工资:5000-6000,业绩奖金0-8000元;6 三级店长要求:国内知名连锁品牌担店长岗位,单体酒店担任店长岗位;3年以上酒店管理经验。基本工资:6000-7000,业绩奖金0-8000元;7 四级店长要求:国内知名连锁品牌担店长岗位,单体酒店担任店长岗位;4年以上酒店管理经验。基本工资:7000-8000,业绩奖金0-8000元;8 五级店长要求:国内知名连锁品牌担店长岗位,单体酒店担任店长岗位;5年以上酒店管理经验。基本工资:8000-10000,业绩奖金0-8000元;9 格林东方一级店长要求:星级酒店担任总经理职位,且有2年及以上的全面统筹管理经验。基本工资:8000-9000,业绩奖金0-8000元;10 格林东方二级店长要求:星级酒店担任总经理职位,且有3年及以上的全面统筹管理经验。基本工资:9000-10000,业绩奖金0-8000元;11格林东方三级店长要求:星级酒店担任总经理职位,且有4年及以上的全面统筹管理经验。基本工资:10000-20000,业绩奖金0-8000元;以上基本工资及业绩奖金视酒店房间体量大小上下浮动。【员工福利】车费补贴、电话补贴、保险、公积金、提供住宿、周年礼物、周年体检、酒店住宿折扣、带薪年假

薪资: 3千-4千 经验:不限 企业类型:其他
地区:湖南-株洲 食宿:提供食宿

岗位职责:1、熟练掌握业务知识及操作技能;2、为客人办理入住登记手续,安排房间,尽可能满足客人的合理需求;3、认真做好交接班工作,保证工作的延续性;4、对工作中出现的各种问题及时汇报,并提出改进意见;5、完成领导交办的其它或临时工作。岗位要求:1、英语口头表达和书面表达能力良好;2、良好的心理承受能力,在工作中始终保持积极的态度;3、良好的组织以及解决问题的能力;4、有国际品牌同岗位工作经验者优先考虑。

薪资: 4千-5千 经验:不限 企业类型:其他
地区:湖南-株洲 食宿:提供食宿

岗位职责:1.根据现有编制及业务发展需求,协调、统计各部门的招聘需求,编制年度人员招聘划;2.开发、维护、评估、分析各招聘渠道;3.建立和完善公司的招聘流程和招聘体系;4.利用各种招聘渠道发布招聘广告,寻求招聘机构;5.执行招聘、甄选、面试、选择、安置工作;6.建立后备人才选拔方案和人才储备机制。 岗位要求:1.良好的口头表达能力,根据公司年度培训与计划开展日常培训与招聘工作。

薪资: 3千-4千 经验:不限 企业类型:其他
地区:湖南-株洲 食宿:提供食宿

岗位职责:1、高效、热情周到地帮助客人;2、前台员工的工作安排、检查、督促员工严格按照工作规范和质量要求实现优质服务。岗位要求:1、英语口头表达和书面表达能力良好;2、良好的心理承受能力,在工作中始终保持积极的态度;3、掌握前台工作知识并且熟悉前台日常运行;4、良好的组织以及解决问题的能力。

薪资: 3千-4千 经验:不限 企业类型:其他
地区:湖南-株洲 食宿:提供食宿

    Lobby Ambassador is responsible for welcoming, directing, caring and assisting all guests who are in the lobby area, meanwhile to fully support GSM for VIP room’s inspect and VIP welcome process, and make good communication with guests who wait at FD during C/I and C/O peak time, ensure hotel will provide a consistent high guest service level in our lobby.负责迎送,指引,关爱,协助在大堂的客人,同时将协助宾客服务经理的 VIP 查房及 VIP 的迎送程序, 在前台繁忙期间,与等候在登记入住或退房的客人进行良好的沟通交流,以此来保证在大堂区域,酒店将提供优质的服务。

薪资: 3千-4千 经验:不限 企业类型:其他
地区:湖南-株洲 食宿:提供食宿

岗位职责及要求:1、熟悉酒店电器设备以及定期检查;2、保障酒店消防以及各项安全;3、服从领导的安排;4、有酒店保安部&工程部工作经验者优先考虑。

薪资: 2千-3千 经验:不限 企业类型:其他
地区:湖南-株洲 食宿:提供食宿

岗位职责及要求:1、熟悉酒店安保政策及消防知识;2、服从领导的安排,能吃苦耐劳;3、疏导过往车辆,保证酒店及宾客的生命财产安全;4、加强巡逻,视情况处理及时向上级汇报。薪资:2600-3200

薪资: 2千-3千 经验:不限 企业类型:其他
地区:湖南-株洲 食宿:提供食宿

岗位职责及要求:1、负责餐厅内酒水和食品服务的高效性;2、根据饭店的规章制度来完成本职工作;3、始终保持良好的仪容仪表,对所有的客人微笑服务;4、熟悉基本的餐厅食品知识;5、仪表端庄,形象气质佳。薪资:2200-2800

薪资: 3千-4千 经验:不限 企业类型:精品酒店
地区:湖南-株洲 食宿:提供食宿

 1.向前厅主管负责,协助主管做好部门管理工作;  2.主持班前、班后会,检查员工仪容仪表;  3.检查行李房行李的登记及保管情况;  4.检查每班组员工维护、保养设施设备的工作;  5.合理安排当值员工带房、送报纸、留言、传真、用餐等各项工作;  6.负责做好租车及预订的服务;  7.为宾客提供租借物品等服务;  8.维护大堂的正常秩序;  9.检查当值员工的工作状况,保证客人得到满意的服务;  10.了解酒店的服务设施和所有活动,解答客人的各种疑问,确保重点宾客得到特别服务;  11.做好每天对本班次员工的考核记分工作;  12.必要时接受主管委托,代理其工作;  13.完成上级交办的其它任务;

薪资: 2千-3千 经验:不限 企业类型:精品酒店
地区:湖南-株洲 食宿:提供食宿

1、对酒店前台工作有一定了解。2、工作认真负责,责任心强。3、能够适应倒班工作。4、性格开朗、头脑灵活、工作踏实、具有较强的服务意识、推销意识。5、相貌端正、形象良好、身体健康

薪资: 3千-4千 经验:不限 企业类型:精品酒店
地区:湖南-株洲 食宿:提供食宿

1、执行酒店的销售计划,完成经理下达的销售指标。2、根据市场需求,分析报告及统计资料确认潜在顾客及其需求,访问客户并提交销售报告。3、负责政府、事业单位等散客及会议等服务项目的销售工作,并参与组织、协调接待、服务活动。4、根据饭店价格方案,与客户进行谈判,以最终达成协议签署合同。5、与饭店其他部门做好协调工作,以确保对重要客人的服务。6、定期提交工作报告,建立客户档案。7、根据上级领导指示,负责搜集、整理政务及销售信息。8、参加本行业及客户组织的相关活动,与客户保持良好的关系。9、参加专业培训活动。

薪资: 面议 经验:2年以上 企业类型:国际高端酒店/5星级
地区:湖南-株洲 食宿:提供食宿

1.Responsible for setting up the company’s E-commerce platform, operation and daily management, including the website overall plan, website style, website layout, activities plan, marketing promotion and making full use of all the resources; 负责公司电子商务平台的搭建、运营和日常管理,包括网站整体策划、网站风格定位、网站布局、活动策划、营销推广、充分利用渠道的各种活动资源; 2.Formulate and carry out the annual E-commerce marketing promotion plan; 制定和实施电子商务年度市场推广方案; 3.Make regular analysis on products and market situation and raise improvement plan accordingly; 定期组织产品运营数据分析和市场状况分析,根据分析结果及时提出营销改进方案。

薪资: 面议 经验:不限 企业类型:全服务中档酒店/4星级
地区:湖南-株洲 食宿:食宿情况

岗位职责:1、执行集团酒店产品标准、对客服务、品牌、价格等连锁体系;2、根据集团质量标准,监控分店质量,及时处理宾客投诉和意见,提升宾客满意度;3、组织销售,完成集团下达的营业收入和GOP利润等指标;4、领导分店安全管理工作,落实分店安全和消防制度,保障宾客和员工的人身安全和分店的财产安全;5、分店岗位招聘和选拔,监控员工入职、转正、异动、绩效考核、奖惩管理、假期管理、离职等工作。 任职资格:1、可直线发展单店—双店—三店—区总—大区总2、跨品牌发展城市便捷店总—中档店总3、横向发展单店店总—总部职能部门工作地点:全国各地城市便捷、精途分店。

薪资: 面议 经验:3年以上 企业类型:国际高端酒店/5星级
地区:湖南-株洲 食宿:提供食宿

1.To maintain a high customer service focus by approaching your job withthe customers always in mind.在整个工作过程中,始终保持高度的客户服务意识。      2.To have a positive impact, taking personal responsibility and initiativeto resolve issues, always clearly communicating with both customers and colleagues.保持积极的工作态度,做好本职工作,并且主动解决问题,能够始终清晰的与客人或同事进行交流。3.To contribute ideas and suggestions to enhance operational/environmentalprocedures in the Hotel.能够提出对酒店的运作及环境有益的意见或建议。4.To actively promote the service and facilities of the Hilton Hotels toguests and suppliers of thehotel.能够积极的向客人及供应商推荐酒店的服务及设施。5.To perform all duties and responsibilities in a manner that ensures yoursafety and that of others in your workplace.在工作过程中能够做好本职工作,保证自己及其他人的安全。

薪资: 面议 经验:2年以上 企业类型:国际高端酒店/5星级
地区:湖南-株洲 食宿:提供食宿

Confidentlyknowing the food and beverage menu contents and be able to explain them in detailto guests. 熟悉掌握菜单及饮料单上的内容,并可以详细的给客人做出解释。Understanddietary requirements and offer appropriate suggestions.了解健康食品的要求,并可以给出适当的建议。Bycompleti

薪资: 面议 经验:不限 企业类型:国际高端酒店/5星级
地区:湖南-株洲 食宿:提供食宿

To ensure the good co-ordinate of orders. 确保所有订单的质量一致性To have a complete understanding and to follow upon hotel policies relating to fire, hygiene, health and safety. 对酒店的防火措施,卫生管理,健康安全方面理解正确全面并致力去推进      3. To monitor the quality and quantity of all fooditems being served      控制好产品的质量和数量

薪资: 面议 经验:不限 企业类型:国际高端酒店/5星级
地区:湖南-株洲 食宿:食宿情况

To maintain a high customer service focus by approaching your job withthe customers always in mind.在整个工作过程中,始终保持高度的客户服务意识。        To have a positive impact, taking personal responsibility and initiativeto resolve issues, always clearly  communicatingwith both customers and colleagues.持积极的工作态度,做好本职工作,并且主动解决问题,能够始终清晰的与客人或同事进行交流。

薪资: 面议 经验:不限 企业类型:国际高端酒店/5星级
地区:湖南-株洲 食宿:提供食宿

 岗位安排前厅部:前台接待,行政酒廊接待、宾客服务中心文员、行李员;餐饮部:中餐、西餐、宴会和酒吧服务员;客房部:客房服务员;其他:各部门秘书/文员。岗位要求1.有志在酒店行业发展的应届毕业生/实习生;2.对担任酒店管理人员具有高度期望;3.热爱服务行业,具有良好的顾客服务意识、亲和力、沟通技巧和团队合作精神。

薪资: 面议 经验:不限 企业类型:国际高端酒店/5星级
地区:湖南-株洲 食宿:食宿情况

1.Transfers all internal and external guest calls to the appropriate party correctly, with minimal delay.及时准确的为酒店内外宾客转接电话。 2.Ensures all morning calls are recorded. Double check by another operator is a must. Standard wake up calls must be checked to ensure they are answered. 确保准确记录叫醒电话并和其他总机同事重复确定,按照标准为客人做叫醒,确保客人有应答。3.Greets all guests’ communications with a warm tone, ensuring that they feel welcomed and appreciated when contacting the hotel.交流的时候热情的语调和所有宾客问候,让他们觉得受到酒店的欢迎。

薪资: 面议 经验:不限 企业类型:国际高端酒店/5星级
地区:湖南-株洲 食宿:提供食宿

1.掌握当日客情及餐饮活动。2.参与各项前台的工作。发现并上报工作中出现的问题。3.掌握当天到店及离店的重要宾客,回头宾客。4.在宾客到店之前准备好登记表、钥匙卡等以确保入住手续方便、快捷。5.与住店宾客保持良好沟通以了解宾客之喜恶(喜好),协助宾客解决疑难事宜。6.做好每日对住店宾客的电话拜访工作,搜集宾客意见并及时采取跟进措施与向上级反映。7.在前台及大堂与商务楼层接待及迎送住离店的宾客。8.协助入住商务楼层之宾客办理登记入住及离店手续。

薪资: 面议 经验:不限 企业类型:国际高端酒店/5星级
地区:湖南-株洲 食宿:提供食宿

Is responsible for all accounting and financial requirements for the Hotel in an environment of tight control. Providing financial support, advice and expertise to the General Manager and Hotel Team, with the aim of maximizing value. To develop the quality of the finance function within the Hotel.  To be an integral part of the 4D structure within the hotel, providing support and technical expertise to the other members of the team. Strong experience in dealing with Owner, Tax Officer and all other related.Should posses the 9 key competencies – influence, communication, developing relationships, analyzing information, decision making, planning, commercial awareness, resilience and people management.负责酒店所有会计和财务要求的严格控制. 为酒店利益最大化,向总经理及酒店团队提供财务支持,建议及专业意见.

薪资: 面议 经验:3年以上 企业类型:国际高端酒店/5星级
地区:湖南-株洲 食宿:提供食宿

 1. 当销售团队操纵生意案例/ 需求(价格策略、特殊需求)时给予建议和支持,了使生意质询转变为确认的事件。2. 当从销售经理处拿到生意需求时,及时为客户准备计划书/合同等。3. 对于分派的会议事件从开始要坚持谈判。4.和客户一起商谈最终细节并在活动计划和布置上给予专业的忠告和建议。5. 尽最大可能去提升销售额在所有机会。6. 保证与客户和酒店各部门有效的沟通。 

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