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职位分类:
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薪资: 1.5万-2.2万 经验:不限 企业类型:国内高端酒店/5星级
地区:上海

岗位职责1.全面负责保安部工作。2.组织全体保安员完成酒店安全保卫工作,确保酒店人、财、物的安全。3.制定安全管理制度,消防预案,突发事件应急预案和本部门的工作规程。4.组织开展“防火、防盗、防破坏、防爆、防突发事件”为中心的“五防”安全教育、法制教育。5.消除安全隐患,做好重大活动的现场安全指挥工作。6.维护酒店内部治安秩序,巡视酒店设备,监督保安员工作。7.保障员工和宾客的生命安全,对酒店经营部位和要害部位的安全管理。岗位要求1.大专以上文化程度或同等学历,懂得有关安全保卫侦破消防等职务知识。2.具有5年以上酒店安全部工作经验或部队转业干部。3.掌握一定外语水平,精力充沛,能连续工作,头脑清醒,办事敏捷,具有语言组织能力,善表达。4.接受过酒店保安培训,有一定的管理经验.

薪资: 8千-1万 经验:5年以上 企业类型:物业管理
地区:浙江-杭州 食宿:提供住

 岗位职责:1.安全人员工作质量的监督管理;2.安全工作、培训计划的制订与组织实施;3.协助项目经理开展项目日常运营工作;4、.安全突发事件的现场处置;5、主持部门全面工作;6、安全管理制度、流程的制定;7、 团队建设,安全管理人员的考核。任职要求:1、熟悉消防安全的相关法规2、有真实的安全团队管理工作经历。3、在物业管理方面有较强的组织管理和沟通能力,具有良好的服务和创新意识4、 男,45岁以下,具有3年及以上大型物业安全管理经验5、有阿里、华为类似企业服务经验者优先工作地点:杭州市余杭区文一西路阿里巴巴西溪园区/滨江区网商路阿里巴巴滨江园区/西湖区转塘云栖小镇

薪资: 1万-1.5万 经验:10年以上 企业类型:国际高端酒店/5星级
地区:江苏-苏州 食宿:提供食宿

岗位职责1.全面负责保安部工作。2.组织全体保安员完成酒店安全保卫工作,确保酒店人、财、物的安全。3.制定安全管理制度,消防预案,突发事件应急预案和本部门的工作规程。4.组织开展“防火、防盗、防破坏、防爆、防突发事件”为中心的“五防”安全教育、法制教育。5.消除安全隐患,做好重大活动的现场安全指挥工作。6.维护酒店内部治安秩序,巡视酒店设备,监督保安员工作。7.保障员工和宾客的生命安全,对酒店经营部位和要害部位的安全管理。岗位要求1.大专以上文化程度或同等学历,懂得有关安全保卫侦破消防等职务知识。2.具有10年以上酒店安全部工作经验或部队转业干部。3.掌握一定外语水平,精力充沛,能连续工作,头脑清醒,办事敏捷,具有语言组织能力,善表达。4.接受过酒店保安培训,有一定的管理经验.

薪资: 9.5千-1.1万 经验:10年以上 企业类型:国际高端酒店/5星级
地区:江苏-苏州 食宿:提供食宿

岗位职责1.全面负责保安部工作。2.组织全体保安员完成酒店安全保卫工作,确保酒店人、财、物的安全。3.制定安全管理制度,消防预案,突发事件应急预案和本部门的工作规程。4.组织开展“防火、防盗、防破坏、防爆、防突发事件”为中心的“五防”安全教育、法制教育。5.消除安全隐患,做好重大活动的现场安全指挥工作。6.维护酒店内部治安秩序,巡视酒店设备,监督保安员工作。7.保障员工和宾客的生命安全,对酒店经营部位和要害部位的安全管理。岗位要求1.中专以上文化程度或同等学历,懂得有关安全保卫侦破消防等职务知识。2.具有10年以上酒店安全部工作经验或部队转业干部,五星国际酒店背景优先考虑。3.掌握一定基础外语水平,精力充沛,能连续工作,头脑清醒,办事敏捷,具有语言组织能力,善表达。

薪资: 2万-3万 经验:10年以上 企业类型:国内高端酒店/5星级
地区:海南-海口 食宿:提供食宿

  【任职条件】 (1)   高中或中专毕业12年以上;4年以上五星级酒店相关管理岗位工作经验;国际品牌五星级酒店经验者优先,服兵役者优先。 (2)   熟悉保安工作流程及消防设备的使用、维护,极强的责任心、原则性。 (3)   具有较强的沟通和管理能力。 (4)   具有突发事件的处理能力。 【工作职责】 (1)   负责防火、防盗、防爆、防损坏四防安全教育工作,保障酒店正常运行。 (2)   负责建立、健全酒店消防安全的各项治安、消防管理制度以及应急方案,制定和完善消防检查、培训、演练及消防设施的配 置、检查、使用、维护管理和消防组织的规范运作。 (3)   执行分管领导的工作指令,全面抓好酒店的安全保卫工作,向分管领导负责和报告工作。 (4)   负责酒店安全责任书的签订,确保酒店严重事故的年度发生率为0。 (5)   根据接待计划,制定重要宴会、大型活动的安全保卫方案,并组织实施。 (6)   建立酒店的治安、消防组织抓好人员的业务培训,并直接参与工作的领导,开展正常的业务活动,协助酒店领导开展每年至少两次的消防演习,对演习结果进行评估并制定和落实整改措施。 (7)   落实上级主管部门的工作布置和检查,及时沟通信息,配合查处各类案件。 (8)   根据“安全第一,预防为主”的原则,积极开展以“四防”(防火、防盗、防破坏、防自然灾害事故)为中心的安全法纪宣传教育。 (9)   每天亲自巡查酒店至少两次;定期组织进行全酒店治安、防火大检查,发现并消除安全隐患。 (10)  负责办理酒店改建扩建和更新装修工程中有关消防设施的申报审批工作。 (11)  发生火警和火灾时,立即赶赴现场,按应急预案和现场指挥要求,组织灭火工作。 (12)  根据需要与可能,积极改进和完善酒店的保安技防设施及器材装备,督导树下员工做好财产设备的管理工作,定期清点核对,及时保养和报修。 (13)  开展员工的思想沟通工作和业务技能培训工作,保障员工的合理化建议和意见的渠道畅通,按照酒店规定认真执行工作奖惩制度,定期评估员工的工作表现。 联系人:王女士  0898-23658605

薪资: 8千-1万 经验:5年以上 企业类型:国内高端酒店/5星级
地区:河南-郑州 食宿:提供食宿

岗位职责: 1、有高度的责任感和事业心,有现代酒店管理的经验。 2、带领和督导下属做好安全保卫工作,确保酒店人、财、物的绝对安全。 3、制定安全管理制度,消防预案,突发事件应急预案和本部门的工作规程,部署保安部的工作计划安排和检查落实。 4、负责落实保安部消防预防工作,负责对消防隐患部位的整改工作 5、坚持酒店保安管理的规范化、程序化、标准化、制度化,坚持以身作则,最大限度地调动部门员工的工作积极性,并领导下属员工积极开展全面质量管理活动。 6、维护酒店内部治安秩序,巡视酒店设备,监督保安员工作。 7、组织调查内部发生的重大案件、事故,检查安保工作中出现的情况和问题,提出解决办法。 8、负责本部门员工的工作分派,带领本部门员工努力做好工作,保障员工和宾客的生命安全,对酒店经济部位和要害部位的安全要加强管理。 9、与当地执法部门、司法部门及其他保安部门保持密切的合作关系,配合执法部门侦破违法犯罪案件。 10、重视内勤工作,组织好保安工作档案材料的积累和科学管理工作。 11、协助培训中心组织开展以“防火、防盗、防破坏、防自然灾害”为中心的安全教育和法制教育。 12、负责酒店大型活动或大型宴会的整体安保调度工作。 13、处理酒店内寻衅斗殴事件的工作。任职要求:1. 5年以上星级酒店管理工作经验,至少2年以上同等职务经历;具有相关资格证书优先;2. 熟悉酒店环境中的管理、消防、安保、安全业务管理和一般流程,了解相关国家法律法规及当地政策,具有消防、安全的具体业务知识;熟练使用相关办公软件;3. 具有一定的团队领导能力、学习能力和紧急事件应对处理能力;4. 正直、严谨、责任心强。

薪资: 6千-1.8万 经验:3年以上 企业类型:国际高端酒店/5星级
地区:江苏-南京 食宿:提供食宿

工作职责:1、负责酒店安全保卫工作,确保酒店和宾客的财产安全,为酒店经营管理活动创造良好的治安环境和经营秩序。2、制定、执行和落实酒店关于安全方面的政策、规章制度,监督、检查酒店范围内的一切不安全因素;依据有关国家法律法规及酒店管理规章制度,对酒店全体员工的行为行使监察权。3、对外代表酒店负责与有关政府机构、国家安全部门、公安、消防部门等进行业务联系,配合、协调有关工作和业务往来。4、执行、解决、处理客人有关安全方面的重要问题和投诉。5、负责制订、部署重要客人、重要活动的安全保卫方案和工作任务。6、确实做好酒店各项安全工作,负责制定紧急突发事件的预案,一旦发生,迅速采取应急措施,并参与调查和善后处理工作。7、负责建立酒店义务消防队的组织,组织定期或不定期的日常消防安全检查,切实消除一切隐患和不安全因素,确保酒店安全。8、部署和检查下属的工作,有知才、用才、育才的管理才能。负责面试、考核保安员及下属工作情况。9、合理制定部门年度预算,节约成本。10、主持酒店安全会议,布置、协调酒店安全工作。岗位要求:1、大专以上文化程度或同等学历,懂得有关安全保卫侦破消防等职务知识。2、具有三年以上酒店保安部管理工作经验。3、接受过酒店保安专业培训,退伍军人优先。 4、具有国际品牌五星级酒店同等职务工作经验者优先。

薪资: 1万-1.5万 经验:8年以上 企业类型:国际高端酒店/5星级
地区:海南-海口 食宿:提供食宿

 The Director of Loss Prevention is responsible to the security & safety procedure & policy, which meet the requirement of local law & regulation. To ensure the department is running smoothly and orderly. To training all associates, ensure them understand the importance of safety & security. Liaise and coordinate with local authority and Marriott International – Loss Prevention. Make sure hotel operation which related to security & safety is compatible with the Marriott standard and local law and regulation.对防损管理方面的工作进行全景规划管理,包括正确高效地安排的人员、设备和其他酒店资源,用于筹划和指导所有防损服务和防损活动。组织系统化的程序确保防损规定的工作目标符合酒店、客人、投资人、员工和相关利益人的期望。防损总监负责确保防损和保安的程序和政策符合当地法律法规的规定。确保部门有条不紊的运转。对所有员工进行培训,确保他们了解防损保安的重要性。和当地政府部门及万豪国际防损部保持联系。确保酒店关于防损保安的操作符合万豪和当地法律法规的规定。

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