岗位职责： 1.协助安保部经理完成部门的排班，检查以及内部行政等事务。 2.分管酒店消防安全工作。包括日常检查，消防培训，演习等。 3.紧急情况的处理。 职位要求： 1.必须年龄在45周岁以下。 2.必须有消控证，熟知安全消防知识。包括消防主机，设施设备的操作。 3.有足够企业消防安全管理的工作经验。和管理能力。 4.必须持有4级及以上消控证。

工作职责： 1.  安全操作 1.1  保证酒店安全和人身以及酒店财产安全方面的政策，指导方针，指示被贯彻实施。 1.2  为所有保安部人员制定目标和工作范围。 1.3  推荐和建议预算内的需求和支出。 1.4  细述所有保安人员的工作流程，特殊任务，以便保证日常安全活动的顺利运行。 1.5  设定有关人身和资产安全操作问题的鉴定和决议。 1.6  指导协调保安部的所有活动。 1.7  组织所有保安人员在酒店内部，外围包括仓库和盲区进行系统的监督和巡逻活动。 1.8  在酒店安全管理方面发展计划。 1.9  推荐安全需求，人员和社会在酒店安全方面的需求需要进行预期变更的时候保持灵敏。 1.10  必要时回顾和发展酒店安全系统和设备。保证所有关于安全方面的法定职责有序运行。 1.11  负责对所有保安人员进行招募，培训，训练，咨询，个人能力评估以及管理。 1.12  与警察，消防部门，国家安全局以及所有有关的权威部门建立友善和谐的关系，并且配合他们的调查。 1.13  完成总部及集团要求的月报。 1.14  识别钥匙和无线电话机检查报告，与相关部门沟通报告的结果和改善的方法。 1.15  协助人事部管理所有同事和他们的更衣柜的安全检查。 1.16  适当地评估和执行排除风险的方法。 1.17  参加每月的防火演习，在下次的行政会议上报告演习记录。 1.18  安全会议每月举行，所有部门经理必须出席。 1.19  以及随时可能发生的其他任务。   2.  应急反应 2.1  紧急事件发生时，指示保安人员履行他们的职责。 2.2  与前厅部，工程部，客房部以及其他相关部门经理和应急小组成员协调后得出行动决定。 2.3  对应急反应和恢复提供适当的建议。 2.4  当现场移交给官方权威部门时与他们在一起以提供协助。   3.  设备维护 3.1  检查维护并掌握设备的使用。 3.2  所有的财产设备都要符合安全程序和政策的要求；建议如果有必要的话对相关部门做出适当的改善。   4.  培训与员工活动 4.1  使所有同事了解懂得安全知识。 4.2  为各部门安排重复的培训以适合他们的特殊安全需求。 4.3  为自己部门安排每日培训主题和进度表。 4.4  积极参与公司组织的员工活动。

1、指导监督保安部的运作，保证巡视工作的正确执行，确保客人和同事的安全； 2、负责检查消防和安全救生设备的使用寿命。(例如手持式化学灭火器等等)； 3、与总工程师合作对员工进行灭火，安全检查和消防疏散等基本知识的培训和演练。定期对饭客消防队进行培训演习以培养和保证消防队伍的技术水平； 4、确保保安员将巡视记录中的维修问题及时报告给工程部； 5、在员工进出饭店时对其包裹进行随机的检查。遵寻饭店财物管理的原则，在未行到特许的情况下严禁饭店财物外流。遵照饭店准则将偷盗事件的发生率降到最低； 6、在饭店的出入口安排外围巡视点，以确保在饭店周围无闲杂人等。随机抽查万能钥匙的分配情况并明确钥匙的持有人的责任； 7、对保安部员工进行讲解和培训以保持职业士气，确保员工按标准实施保卫工作，确保有一名部门成员参加饭店内部发生的有关安全保卫的事件的处理过程。认真审阅事故报告，开展调查工作以找出事件的起因，责任人(采取必要的措施)，并考虑如何在今后杜绝此类事情的发生； 8、遵守行业法规； 9、推广使用希尔顿管理系统的模式对员工进行培训。制定出业务培训计划，实施定期的单独培训和以小组为单位的培训工作； 10、采取适当的方法解决客人投诉。通过与客人交流，建立起友好、信任和满意的对客关系 11、熟悉急救程序及消防紧急措施，确保每一位保安部员工都能训练掌握饭店的既定工作程序； 12、遵守饭店的工作政策及程序，遵守希尔顿的运营规则及员工手册中的条款遵守希尔顿的运营规则及员工手册中的条款；

岗位职责 1、协助保安部经理制定书院各项安全防范工作标准程序，监督落实检查保安部各岗位保卫工作纪律及对宾客服务质量。 2、与当地公安、消防部门保持良好的工作关系，协助保安部经理调查各类发生在书院内部的治安案件，熟悉国家及地方相关法律法规。 3、协助保安部经理加强与物业进行工作沟通，强化楼内的消防安全防范及各项服务的落实情况。 4、 保安部经理不在书院时，负责主持保安部内部的日常工作，确保书院经营工作安全有序进行，杜绝一切不良情况及隐患。 5、 监督和指导保安部主管调查处理书院各类异常事件并及时上报保安部经理，有权对部门内部违纪员工进行纪律处分。 6、负责书院消防工作计划的制定和工作总结，定期在保安部经理的安排下组织各部门员工进行消防安全教育，使每位员工都能掌握基本的消防防火知识、自救常识、消防器材的使用方法等。 7、参与建立书院安全委员会及义务消防队的组织培训，培训书院各部门员工的安全防范知识及各类应急程序，组织安排具体人员参加书院的消防演习。 8、每月安排主管进行一次全面细致的月度安全检查，并以书面形式上报部门经理，定期对书院消防、安全工作进行板报宣传，以增强全体员工安全防范意识。 9、 经常对书院仓库、配电房、厨房、各类机房及各楼群内的防火通道进行检查，对检查出来的各种不安全隐患及时上报保安部经理并提出合理化建议和整改意见。 10、在重大保卫接待工作中，与保安部经理一起合理安排各岗位保卫人员，直至保卫接待工作结束。 11、负责部门内部主管及保卫的各项业务知识培训，协助部门经理定期修改安全工作的标准程序。 12、在各类紧急情况下，协助保安部经理安排调遣本部门保卫的工作岗位。 13、完成部门经理所交办的各项临时性工作。 岗位要求 1、协助保安经理或者酒店管理层预防、应对、处理突发事件，并熟悉相关的程序和政策。 2、要与公安机关建立起良好的工作关系， 并在工作中积极沟通合作。 3、协助制定和实施新员工的培训规程。 4、遵守酒店的工作政策及程序，遵守酒店的运营规则及员工手册中的条款。 5、保证所有报告和服务都按时完成。 6、党员优先。

1. Possess knowledge of the requirements of government regulations and technical rules. 了解掌握政府的要求和技术标准。 2. To be capable of following specifications for hotel services. 能够执行酒店服务的要求。 3. To be capable of training the team member. 能够对员工进行培训。 4. 3 or 5 years of extensivehotel  security managing experience. 三至五年相关酒店安全管理经验。 5. Should have at least 10 years experiencesercirty and fire control field. 应至少具有十年的有关保安防火领域的工作经验。

岗位职责： 1.  完善和建立各项规章制度，根据实际情况和实际操作，制定消防预案，每月不少于一次检查制度及预案的执行和落实情况，对相应的不实际内容进行调整和补充。 2.  每天对消防中心工作实行检查，杜绝违规操作。 3.  每天对火灾报警情况进行检查，查看报警记录，了解处理结果。 4.  每月组织一次对消防隐患的检查，检查包括：灭火器材、安全疏散通道、安全指示标志、动用明火情况、公共区域的物品存放情况并将检查中存在的隐患报告部门经理。 5.  每月对要害部门进行一次的检查，检查的岗位的包括：配电室、热力机房、电梯机房、电话总机、消防水泵房。检查的内容：灭火器的配备使用情况，防火制度的落实及执行情况。 6.  协助部门经理作好部门相关培训培训工作，使全店上岗员工知防火常识、知灭火常识、会报警、会协助救援、会逃生自救;在人力资源培训部的安排下对全店员工和新入店员工进行消防常识的培训。 7.  向安保部经理汇报每次检查情况和消防政府主管部门的工作布置情况，向部门经理汇报消防隐患的排查和整改措施的落实情况。 8.  保证消防设施的有效和可靠的工作，提前作好消防设施的年检工作。向工程部提出消防设备。 的改造计划及监控设备的改造计划。 9.  对要害岗位的防火档案进行管理，各自符合行业标准。对配电室、电梯机房、热力机房、电话总机、消防水泵房等建立要害部位档案。内容有结构、高度、要害部门位置、消防设施的配备情况。 10. 结合酒店的实际情况，充分利用酒店的宣传窗口进行消防常识教育和不同季节的防火要点，举办多样化的宣教活动，提高员工的防火意识和灭火能力。 岗位要求： 1.  熟悉有关酒店消防、安全生命系统和设备的知识。 2.  至少2年消防经理的工作经验，掌握酒店安全工作程序。 3.  良好的技能培训能力。 4.  良好的团队培训能力。 5.  能组织团队进行消防演练。 6.  强有力的执行力。

工作职责：  1.负责酒店内日常安全工作；  2.负责与公安机关建立良好的工作关系，完成政法，公安部门布置的任务；   任职资格：  1.熟悉消防业务；  2.应急事件处理能力；  3.性格外向，有良好的沟通技巧；

仪表良好、能接受倒班；退伍军人、持消防证优先

岗位职责： 1、制定各项安全生产管理规章制度及实施细则； 2、建立与完善安全消防生产体系； 3、负责监控室日常事务管理。 任职资格： 1、有至少三年同等职位的工作经验； 2、有良好的沟通能力及处理突发事件应变能力； 3、工作责任心强，有敬业精神。

岗位职责： 1、制定各项安全生产管理规章制度及实施细则； 2、建立与完善安全消防生产体系； 3、负责监控室日常事务管理。 任职资格： 1、有至少三年同等职位的工作经验； 2、有良好的沟通能力及处理突发事件应变能力； 3、工作责任心强，有敬业精神。

1.具备一定消防防火处理技巧； 2.反应能力强； 3.持有消防证书；

1.  协助保安部经理和助理保安部经理处理日常工作，完成他们安排的任务。 2.  落实各项安全管理制度，经常性的进行安全检查。 3.  对安全隐患采取必要的措施，并将检查结果和整改措施报保安部经理和助理保安部经理。同时完成相关保修及跟进隐患整改工作，直至隐患消除。 4.  督导各班组主管及消防监控员履行其职责，检查各项安全工作的执行情况。 5.  负责消防人员的日常管理，检查、评估队员的工作表现，对其进行考核和考勤。 6.  向酒店管理层提出并排除事故隐患或火灾隐患。 7.  协助助理经理对员工进行防火教育。培训酒店义务消防队员。 8.  发现各类火灾隐患，防止酒店内发生火灾。 9.  酒店内如有施工，需要对施工现场进行消防安全管理。 10.  对酒店要害部位和重点部位的消防安全管理。      11.  对消防设施和监控设施进行检查，保证这些设备的正常使用。同时负责与消防部门对接所有检查活动。 12.  建立和管理酒店消防文件和档案。

1. 协助保安部经理负责酒店的安全、消防之管理工作 2. 负责酒店消防工作计划的制订、统筹、督导落实工作 3. 部队转/复/退伍军人 4. 能熟练使用电脑办公软件 5. 具备良好的沟通、协调、外联、培训等能力 6. 有一定的法律专业知识。

•According to the local fire regulations and the relevant national fire laws, the relevant fire safety system of the hotel is stipulated.  根据地方消防条例和有关国家消防法规定本酒店的有关消防安全制度。 •Responsible for formulating the relevant safety work system of the hotel departments, as well as the standard operating procedures for the facilities and equipment of the hotel fire center.负责制定酒店各部门有关消安全工作制度， 以及酒店消防中心设施设备标准操作程序。 •Have certain responsibilities for the fire safety of the hotel and the normal operation of fire fighting facilities and equipment, and report problems to the safety and security manager or deputy manager in time. 对酒店的消防安全及消防设施设备正常运行负有一定责任，发现问题及时向安全保障经理或副经理汇报。 •According to the characteristics of the hotel position, it is responsible for the fire safety knowledge training of all staff of the hotel and the use and operation of fire fighting equipment. 根据酒店岗位特点负责对酒店全体员工进行消防安全知识培训以及消防器材的使用和操作讲解。 •According to the requirements of cooperation with the hotel engineering department to develop the hotel fire fighting facilities, equipment normal operation standards, according to the standard to develop the department of security on the hotel fire facilities, equipment inspection standards. 根据要求与酒店工程部合作制定酒店消防设施，设备的正常运作标准，并根据该标准制定安保部对酒店消防设施，设备的检查标准。 •According to the characteristics of fire safety, identify the key fire safety departments or parts of the hotel and participate in the formulation of fire safety systems and safe operation systems. 根据防火安全特点，确定酒店重点防火安全部门或部位并参与制定防火安全制度及安全操作制度。 •Regularly check the implementation of the hotel fire safety system, and put forward rectification opinions and plans. 定期检查酒店消防安全制度执行情况，并提出整改意见和方案。 •Responsible for the training and drill of the hotel's volunteer firefighters, so that they can accurately operate according to the fire alarm plan in the fire alarm state, and regularly conduct simulated fire emergency evacuation plan drills in the hotel. 负责对酒店义务消防队员培训，演练，做到在火警状态下能准确按火警预案操作，并定期在酒店内进行模拟火警紧急疏散方案演练。

岗位职责 1、汇报对象为防损部经理（第一负责人） 2、认真执行上级领导的指示，主持保安部日常工作。 3、组织全体保安员高质量地完成酒店的安全保卫工作，确保酒店人、财、物的绝对安全。 4、制定安全管理制度，消防预案，突发事件应急预案。 5、开展“防火、防盗、防破坏、防爆、防突发事件”的“五防”安全教育、法制教育。 6、发现消除安全隐患，指挥重大活动的现场安全工作。 7、保障员工和宾客的生命安全，注重对酒店经营部位和要害部位的安全管理。 岗位要求 1、大专以上文化程度或同等学历，懂得有关安全保卫侦破消防等职务知识。 2、具有5年以上酒店安全部工作经验或部队转业干部。 3、掌握一定外语水平，精力充沛，能连续工作，头脑清醒，办事敏捷，具有语言组织能力，善表达。 4、接受过酒店保安培训，有一定的管理经验。

岗位职责 1、指导监督本部的运作，保证巡视工作的正确执行，确保客人和同事的安全。 2、负责检查消防和安全救生设备的使用寿命（例如手持式化学灭火器等等）。 3、对员工进行灭火常识培训，安全检查和消防疏散等基本知识的培训和演练。定期对饭店消防队进行培训演习以培养和保证消防队伍的技术水平。 4、确保保安员将巡视记录中的维修问题及时报告给工程部。 5、在员工进出饭店时对其包裹进行随机的检查。遵循饭店财物管理的原则，在未得到特许的情况下严禁饭店财物外流。 6、遵照饭店准则将偷盗事件的发生率降到最低。 7、如有需要，应对携带大量现金的同事提供护送服务。 8、随机抽查万能钥匙的分配情况并明确钥匙的持有人的责任。 9、对饭店进行随机检查，以保证饭店内安全保卫措施的实行，如防火门的通畅，水龙带门前无设备堆放，各货物堆放区间的清洁和和喷淋头的充足等等。 10、确保有一名部门成员参加饭店内部发生的有关安全保卫的事件的处理过程。认真审阅事故报告，开展调查工作以找出事件的起因，责任人(采取必要的措施)考虑如何在今后杜绝此类事情的发生。 11、回顾和发展部门内的执行程序的标准。                     12、推广使用酒店人力资源部管理系统的模式对员工进行培训。制定出业务培训计划，实施定期的单独培训和以小组为单位的培训工作。 In charge of SEC when Chief Security is absent、 保安部经理不在时，代行其全部职责。 13、采取适当的方法解决客人投诉。通过与客人交流，建立起友好、信任和满意的对客关系。 14、保存各类文件、报告、信件、备忘录及其他相关业务资料。 岗位要求 1、协助保安经理或者酒店管理层预防、应对、处理突发事件，并熟悉相关的程序和政策。 2、要与公安机关建立起良好的工作关系， 并在工作中积极沟通合作。 3、协助制定和实施新员工的培训规程。 4、遵守酒店的工作政策及程序，遵守酒店的运营规则及员工手册中的条款。 5、保证所有报告和服务都按时完成。

全面负责安保部的日常管理工作； 全面负责酒店消防安全，并定期组织相关培训和演练，提高员工处理突发事件的能力； 主持部门例会，并解决上报的问题； 定期巡视检查酒店消防设备和安保系统，发现问题及时维修，确保设 备处于良好运行状态； 经常和国家有关执法部门保持关系，协助执法部门对在酒店发生的违法犯罪案件行调查取证，并配合做好对酒店的各项安全检查工作； 关心员工生活，了解员工思想动态，当员工遇见困难时要主动帮助员工克服困难； 负责协助总经理处理发生在酒店的突发事件和暴力事件； 完成上级领导安排的其它的工作任务。

岗位职责 1、指导监督本部的运作，保证巡视工作的正确执行，确保客人和同事的安全。 2、负责检查消防和安全救生设备的使用寿命（例如灭火器等）。 3、对员工进行灭火常识培训，安全检查和消防疏散等基本知识的培训和演练。定期对酒店义务消防队进行培训演习以培养和保证消防队伍的技术水平。 4、确保保安员将巡视记录中的维修问题及时报告给工程部。 5、对酒店安全进行随机检查，以保证酒店内安全保卫措施的实行，如防火门的通畅，消火栓门前无设备堆放，各货物堆放区间的清洁和喷淋头的充足等等。 6、回顾和发展部门内的执行程序的标准。                     7、推广使用酒店的管理模式对员工进行培训。制定出安全培训计划，实施定期的单独培训和以小组为单位的培训工作。 8、采取适当的方法解决客人投诉。通过与客人交流，建立起友好、信任和满意的对客关系。  9、保存各类文件、报告、信件、备忘录及其他相关业务资料。 岗位要求 1、协助酒店管理层预防、应对、处理突发事件，并熟悉相关的程序和政策。 2、要与公安、消防各职能部门建立起良好的工作关系， 并在工作中积极沟通合作。 3、协助制定和实施新员工的培训规程。 4、遵守酒店的工作政策及程序，遵守酒店的运营规则及员工手册中的条款。 5、保证所有报告和服务都按时完成。

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