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工作地点:
职位分类:
列表 明细
薪资: 3千-4千 经验:1年以上 企业类型:全服务中档酒店/4星级
地区:北京-朝阳区 食宿:提供食宿

岗位职责1.负责酒店中央冷水机组等设备运行积极配合维修工做好设备维护保养工作。2.按巡检制度根据外界天气变化及时进行空调工况调节。3.掌握设备运行的技术状况,发现问题立即报告值班工程师或专业工程师。4.按保养规程做好机房内分管设备、阀门、管道、水泵日常及月度保养工作。5.设备开、停必须及时转换运行状态牌,尤其是接到维修停台通知后,应立即挂检修牌。6.记录设备开、停时间,停台修理原因和停台开始及恢复正常状态时间岗位要求1.1年以上同岗位工作经验。2.身体健康,视力良好。3.沟通协调能力强,具备良好的团队素质,思路清淅,反应敏捷。

薪资: 3千-4千 经验:2年以上 企业类型:国内高端酒店/5星级
地区:北京 食宿:提供食宿

岗位职责1.负责酒店中央冷水机组等设备运行积极配合维修工做好设备维护保养工作。2.按巡检制度根据外界天气变化及时进行空调工况调节。3.掌握设备运行的技术状况,发现问题立即报告值班工程师或专业工程师。4.按保养规程做好机房内分管设备、阀门、管道、水泵日常及月度保养工作。5.设备开、停必须及时转换运行状态牌,尤其是接到维修停台通知后,应立即挂检修牌。6.记录设备开、停时间,停台修理原因和停台开始及恢复正常状态时间岗位要求1.初中以上文化程度;2年以上同岗位工作经验。2.身体健康,视力良好。3.沟通协调能力强,具备良好的团队素质,思路清淅,反应敏捷。

薪资: 面议 经验:5年以上 企业类型:全服务中档酒店/4星级
地区:北京 食宿:提供吃

岗位职责1.落实岗位责任制和运行规程,确保所管辖的配电、水暖、空调、锅炉系统的正常运行。2.实施管理范围内设备的维修保养计划,保证这些计划按预定的规范要求,按时按质完成。3.对酒店改造工程,外包大修工程应积极组织人员密切配合,保证施工质量与进度。4.制定本班组的备品、备件计划。5.检查所辖范围内的设备运行状况、环境卫生、安全保障,杜绝非公务人员进入机房,保证设备安全。6.组织实施工程部领导的运行调度指令和日常维修改造指令,并监督、检查完成情况。任职资格1.大专以上学历,从事设备管理工作5年以上。2.有强烈的事业心与责任感,对工作一丝不苟,任劳任怨。3.具有配电、锅炉等系统设备的操作维护、管理知识。4.对酒店机电工程设备、建筑设备等的布局、功能有较深的了解,具有较强的综合分析、判断能力和应急能力,具有协调运行班组人员关系、合理调配人力和一定的组织管理能力。5.身体健康,精力充沛。

薪资: 3千-4千 经验:1年以上 企业类型:国内高端酒店/5星级
地区:北京 食宿:提供食宿

工作经验:1、熟悉酒店水暖管路系统,熟悉上、下水、防水和水处理系统的设备设施。2、熟悉各种水泵、阀门的位置,性能和其控制区域。3、按照系统的要求,做好对设备的巡视检查,并按每日巡视设备运行表格做记录。 

薪资: 4千-5千 经验:1年以上 企业类型:国内高端酒店/5星级
地区:北京 食宿:提供食宿

岗位要求1.从事暖通或者空调维修或者锅炉或者综合维修管理工作至少1年以上。2.有强烈的事业心与责任感,对工作一丝不苟,任劳任怨。3.具有暖通或者空调维修或者锅炉或者综合维修等管理知识。4.对酒店机电工程设备、建筑设备等的布局、功能有较深的了解,具有较强的综合分析、判断能力和应急能力,具有协调运行班组人员关系、合理调配人力和一定的组织管理能力。5.身体健康,精力充沛。

薪资: 3千-4千 经验:1年以上 企业类型:国内高端酒店/5星级
地区:北京 食宿:提供食宿

 岗位职责1.首先从操作、维修和技术上保证给排水专业的冷水系统、热水系统、污水系统、雨水系统、暖气系统;消防专业的喷淋系统、消火栓系统;空调专业的冷冻水系统、冷却水系统、冷凝水系统;洗澡池水系统;洗衣房水系统正常运行和安全,对该专业和设备负主要责任,同时又服从工程部安排,担负水电复合工的其他工作。2.负责酒店生活水泵房、地下消防水泵房、冷冻机房(水泵及管道等)、锅炉房(水泵、水箱及管道等)、设备负一层加压泵房、设备九层消防气压泵房、消防水箱、污水泵维修保养、运行及其机械设备和房间清洁卫生,负责各餐厅水系统及酒店所有管井的维修保养和房间清洁卫生及后勤区域维护。3.必须熟悉所操作设备和系统的技术性能,正确掌握操作方法,做到会使用、会维护、会保养,并能发现问题、正确处理问题,会排除该专业出现的一切故障。4.严格执行设备保养制度,保证工作质量,按时完成任务,处处节约成本。接到设备维修通知需迅速、及时到位,维修完毕后立即返回工程部待令。5.发生故障时,服从主管和领班的调动,应急事故未处理完时,人手欠缺时不得下班,交接班时,必须将维修情况交待清楚,才能下班,确保酒店正常营业。6.坚守岗位,有事离岗必须征得工程师同意才能离开。服从指挥,对上级安排的工作负责。7.维修人员违反制度,拖延时间造成维修质量低劣,从而影响营业或设备损坏追究当事人责任。8.服从领导安排,包括班次调动,专业调整,完成上级交待的其他任务。岗位要求:1.年龄20-50岁之间,身体状况良好。2.有相关的工程工作经验。3.遵守公司制度,服从组织管理。4.有良好的服务及组织意识。

薪资: 6千-8千 经验:不限 企业类型:房地产综合开发
地区:北京-海淀区

岗位职责:1、严格执行酒店及部门所制定的各项规章制度;2、清楚了解暖通各系统运行方式,所管辖设备的性能和控制范围,熟悉掌握各系统设备的操作、运行、维修规程。服从各级领导的领导和指挥;3、认真进行交接班工作,严格执行各项制度;4、严格遵守设备运行方案按时开闭设备,严禁私自调整设备的运行控制参数、状态、运行方式及设定值;5、接到维修通知后,须迅速赶到现场处理。工作完成后必须认真清理现场, 并须将处理结果及时报告专业负责人;6、时巡视机房,严格遵守机房规定;7、保持所管辖设备的清洁,根据安排定期清洁设备 任职资格:1.持有制冷特种作业证。2.有三年以上10万平米公建项目大型楼宇相关工作经验。3.有离心式制冷机及螺杆式制冷机操作经验,冬季供暖经验。4.具备大型空调机组及暖通给排水设备设施运行维护、巡视检查技能。5.遵守公司规章制度,有大局意识,有良好团队协作精神。6.熟悉制冷原理,有物业或商业城的工作经验优先考虑

薪资: 8千-1万 经验:3年以上 企业类型:物业管理
地区:北京-昌平区 食宿:面议

岗位描述:1.负责制定暖通工程运行、维护各项管理制度及操作规程等;2.协助工程管理部经理做好暖通维修人员队伍管理;3.负责新接项目前期介入及承接查验工作;4.负责暖通设施设备、管线等电气日常巡检、维修、保养工作计划的制定与实施,并做好施工质量管理及验收工作;5.负责公司及各项目节能降耗管理工作;6.负责空调机房的安全运行和卫生管理;7.负责暖通设施相关技术资料和工程图纸的收集整理归档;8.负责定期组织暖通操作人员业务培训;9.做好上级领导交办的其他工作。任职要求:1.有相关专业中级职称;2.具有相关技能操作证书; 3.具有3年以上高档写字楼暖通工程管理或施工管理经验;4.具有较强的实际解决问题能力,吃苦耐劳;5.具有较强的责任心;6.熟练使用CAD和office办公软件;

薪资: 3千-4千 经验:2年以上 企业类型:国内高端酒店/5星级
地区:北京-朝阳区 食宿:提供食宿

  两年以上相关工作经验,有五星级酒店工作经验,工作认真,团结同事,本市户口优先

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