根据集团统筹安排至各地区成员酒店运营岗位进行阶段性轮岗培训和实践，根据管培生培训体系的目标设置、岗位培训及定制化的培养计划进行综合培训及长期发展。
任职要求
1. 统招全日制本科及以上学历，重点院校优秀毕业生优先考虑；
2. 酒店管理及旅游管理等相关专业优先； 
3. 热爱酒店行业，对于长期在酒店业发展充满热情； 
4. 具备良好的沟通能力、人际交往能力及优秀的学习能力；  
5. 具有较强的团队合作精神和工作激情，能够承受较强的工作压力； 
6. 接受异地工作安排及轮班。

岗位职责
1.起草酒店人力资源部月度报告、计划、总结、及本部门的公函汇总。
2.招聘邀约及初期面试工作。
3.汇总各类报表，整理存档备忘录。
4.做好日常接待、来信来访等有关事宜。
5.处理跟踪上级公司邮件、对内行文。
6.办理员工入离职手续、合同签订、指纹录入工作。

岗位要求
1.本科及以上学历，同专业应届毕业生优先。
2.掌握应用文撰写方法，懂得接待礼仪、礼节。
3.能处理一般的文件、函电和资料，具有较好的协调、接待工作能力。
4.有较好的文字组织能力，利用ppt格式汇总计划、总结、报告等。
5.较强的计算机能力。

面向对象：
2021届应届毕业生国内外全日制本科及以上的应届毕业生

管培生培养期限2年，进行全酒店轮岗培训。
工作地点：广州保利洲际酒店

营运管培生
 1.执行力强、适应能力强；
 2.形象气质佳、具有亲和力;
 3.善于处理宾客关系;
 4.积极乐观、敢于创新;
 5.提出对酒店运作及环境有益的建议

人力资源管培生
1.扎实的理论基础和实操经验；
2.了解人力资源各模块的工作内容；
3.对敏感信息绝对保密；
4.擅长使用excel等辅助工具；
5.熟知相关法律法规。

财务管培生
1. 财务管理或会计专业毕业
2. 熟悉财务相关制度
3. 有相关工作经验者优先考虑

1、男女不限，品貌端正，本科学历，有志在酒店行业发展的实习生或应届生均可。
2、主要负责酒店各一线核心对客服务部门的相关工作，酒店给予各岗位轮岗培训学习机会。
3、热爱服务行业，具有较强的学习能力、抗压能力及良好的顾客服务意识、亲和力、沟通技巧和团队合作精神。
4、对担任酒店管理人员具有高度期望值，职业发展方向为大客户经理。
5、薪资4500-8000元。

岗位职责：
1、2019—2020年统招院校毕业生，一本及以上；
2、中共党员、学校期间担任学生干部者优先考虑；
3、市场营销、工商管理、旅游管理专业为佳；
4、培养方向为市场营销管培生，培养方式为集团内部3-6个月轮岗，企业高管及大牛带队；
5、形象气质佳、沟通能力强、抗压皮实、不玻璃心、团队协作意识强。

为培养公司未来酒店管理人员，吸纳新鲜力量，积极进行人才储备，实现永续经营并分享成功。公司正式启动管理实习生项目，为有能力的应聘者提供培训方案，并在公司的核心岗位进行轮值，使他们能够快速成长，优秀人员将会派驻到海外酒店项目进行深度学习与实践，公司海外管理团队将会全程跟进和给予指导，为从专员向集团高级管理层晋升的长期发展奠定坚实的基础。合格的应聘人员将择优录取，作为公司重要的储备人才。
 
岗位要求：
 1、本科及以上学历，，有志于酒店行业长远发展；
2、具备较强的英语沟通能力（书面、口头），英语6级及以上；
3、具备良好沟通、协调能力，较强的学习能力，主动性强，团队融入度高，个性开朗乐观、性格外向阳光；
4、能接受中长期在海外项目发展；
5、如应届生，在学校担任干部职位，学习成绩良好者优先考虑
 
项目情况介绍：
目前我集团公司已在美国洛杉矶、希腊首都雅典，希腊最美的岛屿圣托里尼岛等著名城市、旅游景点等处有酒店、写字楼等项目，未来也有意向在瑞典，意大利，法国，奥地利，日本等国家开展投资。优秀的实习生将有机会参与不同国家的项目管理。
如您喜欢海外工作与生活，喜欢酒店行业，请联系我们，加入我们，与我们一同发展！
工作地点：海外
对此职位有兴趣之士，欢迎投递简历至: hr@cyts-haijiang.com.

岗位职责
1、酒店统一进行培训、管理并分配到各个岗位轮流实践并学习酒店知识。
2、利用所学积极配合部门领导的工作。
岗位要求
1、 大专以上学历，营销相关专业优先
2、 思维清晰，有较强的沟通能力、理解能力及敬业精神、团队意识。
3、 应届毕业生或实习生优先考虑。

【工作内容】：
1、入职前6-9个月学习业务知识，包括但不限于：通过电话、邮件，在线咨询及第三方TA/OTA预订平台，解答或处理贵宾金环会会员、公司协议客户及散客的咨询及预订，对香格里拉集团旗下酒店的客房进行营销以及预订服务工作，完成关键绩效指标，参与考核。
2、第一阶段考核通过，开始加入“小超人”培养计划，学习数据分析、管理会议主持、分享技巧、客诉处理等综合技能并参与第二轮考核。
3、最后会开始小团队的管理培养，初步尝试3-5人小团队管理，学习Coaching技巧，员工面谈，业务梳理、团队目标达成等管理技能，并由资深经理一对一辅导并参与第三轮考核。
综合筛选合格人员，有机会晋升Team leader,开启独立团队管理工作。

【我们需要你】：
1、具备良好英语的基础（书面&口语），可接受并适应英文系统办公环境。
2、工作细致耐心、具备良好的服务意识和销售热情，具备一定抗压性。
3、具备良好的条理性与工作责任感。拥有较强的自主学习能力及快速成长的热忱。
4、工作时间灵活（5天8小时），可接受轮班制及周末、节假日安排上班的情况。
5、不限定专业，只需要愿意从事服务行业并拥有在此行业长期发展的热情。

【我们提供的福利待遇】：
1、豪华员工餐厅，提供美味健康的员工餐。
2、实习期间提供员工宿舍。
3、入职即可享受专业带薪培训。
4、转正后全球香格里拉集团旗下酒店免费入住（广州除外）。
5、有竞争力的薪资；根据绩效考核可每月领取提成。
6、毕业提供五险一金，公司还额外购买商业医疗保险，可报额度高达 90%，让你无后顾之忧。
7、毕业转正后提供带薪年假 12天，带薪病假 12天。
8、实习结束的转正人员，针对非广州市户口人员有住房补贴。
9、通过英语测试人员享有英文补贴
10、日常轮班还有早晚班补贴/交通津贴
11、全方位的香格里拉集团职业发展机会。

【上班地点】：广州市海珠区会展东路1号广州香格里拉大酒店B1层