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茶馆 | 1-49 人

发布于 04-15

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投递简历

岗位职责 1、监督厨房员工的工作，控制所有设施及成本，增加餐饮部的利润。 2、负责所有的准备、烹饪及装饰工作，以达到最高的质量标准。 3、检查存货及成品。 4、检查所有食品的准备情况、 5、清楚所有食品的配料、技巧、烹饪方法及设备等方面的知识。 6、研究当地餐饮市场，极积开创新菜。岗位要求 1. 接受过专业技术训练，达到厨师长技术水平。 2. 懂得成本核算，食物原料及食品营养知识。 3. 身体健康，精力充沛。

大堂副理

5.5千-7千

长沙 | 2年以上 | 大专 | 提供食宿

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五险一金
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带薪年假
岗位晋升
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年底奖金
节日福利
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国内高端酒店/5星级 | 500-999人

发布于 04-15

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投递简历

岗位主要职责：维护酒店大堂秩序‌：确保大堂区域的秩序和规范标准，提供良好的服务环境‌。 ‌接待服务‌：热情问候宾客，维持良好的客户关系，参与重要会议和VIP客户的接待工作‌。信息管理‌：掌握值班当天客户情况以及餐饮活动信息，处理客人的遗留物品，并按酒店文件相关规定处理客人的遗留物品‌。客户服务‌：与客户沟通了解客户喜好，提供个性化服务，解决客户问题和投诉。日常管理‌：参与前台工作，做好部门岗位补位工作。其他职责‌：负责班前准备工作、班后收尾工作，参与各种会议及相关培训，确保大堂设备设施的正确使用及维护‌。岗位任职要求‌：教育背景‌：具备大专以上学历，1-3年以上同岗位工作经验。沟通能力‌：具备较强的沟通能力、‌问题妥善处理能力及应变能力。形象气质‌：形象气质佳，和善并善于交际，身高不低于165cm‌。

店长

6千-8千

长沙 | 3年以上 | 大专 | 提供食宿

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茶馆 | 1-49 人

发布于 04-15

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投递简历

连锁茶楼店长

高级接待管家

4千-6千

长沙 | 经验不限 | 大专 | 提供食宿

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国内高端酒店/5星级 | 500-999人

发布于 04-15

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投递简历

岗位主要职责： 1、负责VIP客人抵店全流程的接待工作； 2、负责客诉问题的妥善处理； 3、协助客人解决遇到的问题，使客人的需求得到满足； 4、提供周到细致的服务，使客人拥有宾至如归的住店体验； 5、参与部门日常运营工作，做好部门各岗位的补位工作。岗位任职要求： 1、参与过相似服务行业重要接待工作； 2、独立处理客诉、客人问题解决等方面经验； 3、良好的心态，善于并乐于通过沟通解决问题； 4、形象气质较佳，不低于165cm； 5、能够接受善于挑战的实习生，详细待遇可咨询。

万能工

3.8千-4.5千

长沙 | 2年以上 | 初中 | 提供食宿

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国内高端酒店/5星级 | 500-999人

发布于 04-15

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投递简历

【岗位职责】 1、装饰工，木工为主，对酒店所有木器家具的维修、保养。 2、对酒店墙纸、天花板、玻璃及各种装饰的装修维修，为酒店举办的各种活动制作和安装道具。 3、负责酒店贴面维修保养和更新。 4、巡回检查所管范围设施的完好状况，发现问题及时维修。接到派工单迅速维修，遇到重大问题时请示汇报。 5、维修完毕后清理现场。【岗位要求】 1、初中以上文化程度。有同岗位工作经验。 2、熟练木工油漆工作，掌握各种装修材料的工艺特性和操作方法。 3、工作认真，注重材料的节约。

茶楼领班

4千-5千

长沙 | 1年以上 | 学历不限 | 提供食宿

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茶馆 | 1-49 人

发布于 04-15

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投递简历

1、协助店长/副店长工作，确保内部工作有序进行 2、负责餐厅前厅的日常管理工作与执行 3、负责与顾客进行良好沟通，维护客户关系 4、客户接待 5、五官端正，形象气质佳

财务负责人

1万-1.5万

全国 | 5年以上 | 大专 | 食宿面议

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人性化管理
社保

远洲集团股份有限公司

国内高端酒店/5星级 | 2000人以上

发布于 04-15

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投递简历

所属部门：远洲集团_财务管理中心_下属酒店财务负责人近期工作地点：江浙沪分子酒店岗位职责：一、财务管理和控制职责 1、在集团领导下贯彻执行国家经济政策、财经纪律。严格执行酒店所制定的财务管理和会计核算标准。 2、监督财务管理系统和控制程序的实施。 3、正确反映酒店的经营业绩。 4、做好酒店的财务、物资的有效管理。二、酒店营运管理和控制职责 1、根据集团决策，分析市场供求关系，制定酒店年度预算，监督经营预算的实际费用及分析经营的执行情况。 2、组织资金筹措，监督资金使用。 3、根据营运需要，合理安排和控制资金使用。 4、编制资金流动表，及时掌握资金动向。 5、加速资金回放。三、经营及财务管理的评价职责。运用各种对比分析的方法，对酒店的经营成果以及财务管理进行评价，为酒店的经营决策提供资料。四、会计年度审计职责。完成每年酒店的帐目及反映酒店经营成果的报表并报集团审核。五、行政管理 1、协调各部门之间的关系，配合营业部门工作的开展。 2、处理财务内部的各项工作。 3、协调外界有关方面的关系，做好与政府、银行、税务等部门的联系。六、人事管理：按照所制定的财务管理系统及控制程序对员工进行业务培训及财务体系团队搭建。七、其他日常事务。任职资格： 1、五年以上酒店财务工作经验，其中三年以上五星级酒店财务经理岗位工作经验； 2、财会、金融、经济、管理等相关专业本科以上学历，会计师资格，具有注册会计师资格者优先； 3、熟悉国家税务等相关法律法规、税务筹划及相关税务处理； 4、较强的预算编制、财务核算、财务分析和控制能力； 5、良好的组织、协调、沟通能力和团队协作精神，能承受较大工作压力； 6、熟练使用金蝶财务软件及相关办公软件。

服务员

3千-4千

长沙 | 经验不限 | 学历不限 | 提供食宿

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茶馆 | 1-49 人

发布于 04-15

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投递简历

岗位职责 1、负责迎接客人，引导客人入座，为客人介绍场所设施和服务项目。 2、根据客人的需求，提供酒水、小吃等餐饮服务。 3、协助客人点餐、茶水。 4、保持包房或座位的整洁，及时更换烟灰缸，清理桌面垃圾。 5、协调与其他服务员或工作人员的工作，确保服务的连贯性和高效性。 6、确保场所内的消防安全，熟悉消防设备的使用方法，并在紧急情况下能够迅速疏散客人。 7、协助客人进行结账，确保账单准确无误。岗位要求 1、服务意识强，能够主动为客人提供优质服务。 2、具备良好的沟通能力，能够与客人进行愉快的交流，解决客人的问题。 3、熟悉娱乐场所的服务流程和规范，能够熟练操作相关设备。 4、了解酒水、小吃等餐饮产品的知识，能够为客人提供专业的推荐和建议。 5、具备良好的身体素质，能够适应快节奏的工作环境。

收银

3千-4千

长沙 | 经验不限 | 学历不限 | 提供食宿

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茶馆 | 1-49 人

发布于 04-15

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投递简历

茶餐厅收银点单、迎来送往、接待、服务热情

行李员|礼宾员

3千-3.3千

长沙 | 1年以上 | 高中 | 提供食宿

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五险一金
技能培训
带薪年假
岗位晋升
管理规范
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年底奖金
节日福利
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国内高端酒店/5星级 | 500-999人

发布于 04-15

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投递简历

岗位职责 1.协助宾客提拉行李及行李寄存服务。 2.为有需要的宾客提供委托代办服务。下雨天为宾客提供雨伞租借服务。 3.确保交班本上记录的每一件事情都已经落实。 4.确保所接收的行李和包裹的安全，并存放在合适的地方。 5.事先检查所有抵达和离店团队的分房名单。 6.记录未完成的工作交给下一个班次。 7.管理行李房，确保行李房干净、接收、存放行李和其他任何物品以及宾客的遗留物品的处理要按照正确的程序进行。岗位要求 1、高中学历或同等文化程度。具有一年以上从事礼宾岗位工作经历。 2、工作认真、作风细致、吃苦耐劳、反应灵活。 3、性格外向乐观，心态积极向上，开展对客服务。

餐饮服务员

2.8千-3.3千

长沙 | 经验不限 | 高中 | 提供食宿

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五险一金
技能培训
带薪年假
岗位晋升
管理规范
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年底奖金
节日福利
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国内高端酒店/5星级 | 500-999人

发布于 04-15

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投递简历

【岗位职责】 1、餐饮接待前期餐厅准备工作的实际执行 2、餐厅接待工作中的对客服务 3、餐饮接待后续收尾工作 4、和厨房员工保持良好的关系和有效的沟通 5、掌握相关的食品，酒水以及服务知识 6、参与日常培训提升工作技巧【岗位要求】 1、有酒店餐饮部各餐厅工作经验 2、性格外向，行为得体，积极且上进 3、语言表达良好

管理培训生

4.5千-6千

全国 | 经验不限 | 本科 | 提供食宿

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带薪年假
包吃包住
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岗位晋升
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人性化管理
社保

远洲集团股份有限公司

国内高端酒店/5星级 | 2000人以上

发布于 04-15

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投递简历

工作地点：上海、浙江、江苏、江西 1、培养目标：远洲集团梯队管理人才和专业条线定向培养，包括酒店储备运营管理人才以及财务、人力资源、营销、品牌、法务、采购、食品安全、行政等各条线管理岗位； 2、培养模式：标准化与个性化相结合； 3、培养进程：2-4 年成为中层管理者、4-8 年成为高层管理者. 目标群体及定位任职要求： 1、本科以上学历2025届毕业生； 2、对自我规划比较明确，愿意长期投入到酒店行业； 3、具有强大的学习能力，沟通能力和团队协作精神，能承受一定的工作压力。

宾客服务经理 Guest Services Manager

5.5千-7千

长沙 | 1年以上 | 大专

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双休
五险
包吃包住
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人性化管理
技能培训
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管理规范
领导好

长沙马栏山假日酒店

全服务中档酒店/4星级 | 50-99人

发布于 04-15

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岗位职责： 1.监督客户关系部工作人员，以确保来宾始终得到礼貌接待及充分的注意和重视，由此实现最大的客人满意度。 2.监督客户关系部人员的工作，以确保优悦会会员始终得到全部优惠，常客和其它贵宾也得到特别关照。 3.在贵宾到达前对贵宾房进行检查。 4.与其它部门和必要的外部承包商联系，以确保提供高质量的服务。 5. 对客户关系部的成本情况进行编写、分析和控制。 6.查阅来客单，检查对客人和贵宾的房间分配情况、各类设施情况以及特别申请等。任职要求： 1.拥有在与他人交往时大多数时间所使用的沟通技能；完全代表酒店，品牌和公司与顾客，员工和第三方交往的能力。 2. 熟练使用微软办公软件和Opera系统。 3.具有酒店行政管理，酒店管理或相关的学士学位或大专水平。 4.拥有2年前厅或宾客服务工作经验，包括在相似规模和复杂程度的酒店的管理经验，或与此相当的教育和相关工作经验结合的背景。

宾客服务主管 Guest Service Supervisor

4千-5千

长沙 | 经验不限 | 大专

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双休
五险
包吃包住
带薪年假
人性化管理
技能培训
岗位晋升
员工生日礼物
管理规范
领导好

长沙马栏山假日酒店

全服务中档酒店/4星级 | 50-99人

发布于 04-15

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投递简历

仅限男生岗位职责： 1.负责管理所有前厅单位的运营效率和服务工作。根据设定的说明和标准提供及时和专业的入住和退房服务。 2.进行有效的交接班简报工作，以明确酒店活动和运营要求 3.在当班期间监督前厅部运营情况 4.协助解决严重投诉问题 5.实施应收帐款控制；准备财务报告；对收银系统实施监管任职要求： 1.拥有在与他人交往时大多数时间所使用的沟通技能；完全代表酒店，品牌和公司与顾客，员工和第三方交往的能力。 2.熟练使用微软办公软件和Opera系统。 3.具有酒店行政管理，酒店管理或相关的大专学历或专业证书。 4.拥有1年前厅或宾客服务工作经验，包括管理经验，或与此相当的教育和相关工作经验结合的背景。

前台领班

3千-4千

长沙 | 1年以上 | 学历不限

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双休
五险
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带薪年假
人性化管理
技能培训
岗位晋升
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长沙马栏山假日酒店

全服务中档酒店/4星级 | 50-99人

发布于 04-15

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投递简历

岗位职责 1、执行主管的工作指示，协助主管的日常工作。 2、参与各项服务活动，发现问题及时纠正。 3、检查员工的仪表仪容、劳动纪律、行为规范和工作态度，使之达到部门要求。 4、掌握酒店各项优惠政策和房价政策，了解客房状况和出租率。 5、检查预订资料及ＶＩＰ通知单，合理安排宾客的入住。 6、确保入住登记单详细、准确、清晰，符合有关部门的规定。岗位要求 1、熟练使用Opera，有同岗位工作经验1年以上。 2、熟悉前台的各项业务。 3、精通前台的各项接待程序，沟通能力较强，解决工作中的各种疑难，处理各种投诉。 4、性格开朗，有良好的个人修养，工作认真负责，作风正派。

宾客服务接待员 Guest Services Agent

3千-3.5千

长沙 | 经验不限 | 大专

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双休
五险
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带薪年假
人性化管理
技能培训
岗位晋升
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领导好

长沙马栏山假日酒店

全服务中档酒店/4星级 | 50-99人

发布于 04-15

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投递简历

岗位职责： 1.随时以友好和乐于协助的态度迎接客人，并尽量了解和称呼客人的名字。 2.按照既定工作程序为所有来客登记并安排房间。 3.履行入住、退房和换房手续，并确保所有资料都按照预订情况完整的输入酒店电脑系统。 4.保持库存现金限额并保证每日对所收现金进行准确报告。 5.熟知所有特别促销活动，如：季节性套餐计划、常客优惠计划以及洲际酒店集团忠实方案。 6.处理客人的投诉、问询和请求，如果自己无法提供协助，则将问题转给主管和经理。 7.熟悉洲际酒店和度假村集团的其它成员酒店，以便当客人在登记卡上写出以后要去的目的地时可以游说其在另一家洲际酒店集团成员酒店进行提前预订。 8.在值班时检查夜班报告，准备早班报告，并为客人的到来准备各种必要的表格。 9.全面了解标准的预订工作程序，包括如何正确使用表格，如何读电传、电子邮件和留言，以及如何在预订系统内对房源情况进行解读。力争保持酒店的高标准，特别注意洲际酒店集团忠实计划会员。任职要求： 1.拥有在与他人交往时大多数时间所使用的沟通技能；完全代表酒店，品牌和公司与顾客，员工和第三方交往的能力。 2.熟练使用微软办公软件和前台系统 3.大专以上学历拥有1年宾客服务部工作经验，或与此相当的教育和相关工作经验结合的背景。

法人

4千-5千

长沙 | 经验不限 | 学历不限

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晨曦农副产专业合作社

其他 | 1-49 人

发布于 04-14

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什么都管

西餐厅服务员

3.5千-4.5千

长沙 | 1年以上 | 中技 | 提供食宿

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年底双薪
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五险

长沙天心福朋喜来登酒店

全服务中档酒店/4星级 | 100-499人

发布于 04-14

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投递简历

【岗位职责】 1、要熟知菜单、食品配方及其它方面的知识，以向客人推荐各种食品及饮料。 2、清洁并擦亮所有器皿。 3、保持工作场地及餐具室内物品的齐全、干净、整洁。 4、添加所需的布品及操作设备。 5、从仓库内领取物品。 6、根据标准的手册来完成服务工作。 7、根据餐厅的规定来摆放餐桌。 8、结束服务后，要清理所有的饭菜，并清洁桌面。【岗位要求】 1、高中学历或同等学历以上，有从事餐饮服务1年以上的工作经历。 2、对工作认真踏实，工作态度端正，能吃苦耐劳。 3、掌握必需的食品、酒水知识，有一定的西餐服务技能。 4、身体健康，仪表端正。

中餐厅服务员

3.5千-4千

长沙 | 经验不限 | 学历不限 | 提供食宿

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带薪年假
岗位晋升
管理规范
包吃包住
年底双薪
员工生日礼物
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五险

长沙天心福朋喜来登酒店

全服务中档酒店/4星级 | 100-499人

发布于 04-14

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【岗位职责】 1、熟知当天订餐情况，注意记录宾客的特别活动(如生日庆祝会)，应及时向主管汇报。 2、替宾客存取保管衣物，并询问有无贵重物品，贵重物品提醒宾客自行保管。 3、迎接宾客，引导宾客到预订台位或宾客满意的台位。 4、客满时，负责安排好后到的宾客，使宾客乐于等位。 5、随时注意听取宾客的意见，及时向上级反映。 6、随时注意在接待工作中的各种问题，及时向上级反映和协助处理。 7、掌握和运用礼貌语言，负责接听电话，宾客电话订餐应问清楚基本信息。 8、向客人介绍餐厅各式菜点、各种饮品和特式菜点，吸引宾客来餐厅就餐。【岗位要求】 1、有熟练的服务技能技巧和一定的应变能力，能妥善处理服务中出现的一般性问题。 2、掌握餐厅服务规程，了解餐厅各种菜肴的基本特点和简单的烹制方法。 3、工作主动、热情、认真，责任心较强。 4、身体健康，仪表端庄。

销售经理

5千-6千

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有限服务中档酒店 | 50-99人

发布于 04-13

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· 对于酒店分配的销售任务负责，包括收入指标和客户开发、维护指标 · 拜访调查并筛选潜在的新客户，按时完成新客户的开发指标及产出指标 · 创建客户档案并积累客户资料 · 按照要求定期制定并执行销售拜访计划 · 按时完成销售报告、总结，（包括日、周、月） · 管理个人的销售成本 · 维护并挖潜在及现有客户 · 定期拜访、宴请主要客户 · 调查市场信息，了解竞争对手的相关情况，并向经理汇报 · 参与并执行相关促销活动 · 准备每月的客户和产量评估工作 · 按时回复客户的致询 · 关注在店的重点客户和大型活动

IT技术人员

4千-5千

长沙 | 3年以上 | 学历不限

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有限服务中档酒店 | 50-99人

发布于 04-13

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1、对派工单要准确无误地实施完成，并认真检查完成情况。 2、掌握小组的各项工作，对组内负责的各类工作进行巡查，发现问题，及时处理。 3、安排好预防性维修计划及巡查工作，把质量关。 4、掌握供电设备运行和照明情况，制定节电措施。 5、制定照明灯具及照明控制开关的巡视、巡检制度。 6、合理调配好供电、电梯的运行及安排好电修值班，在保证服务水准的前提下，尽力节能。 7、对酒店的各种会议，要提前进入工作场所，确保弱电系统不发生差错。

前厅主管

4千-5千

长沙 | 3年以上 | 大专

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有限服务中档酒店 | 50-99人

发布于 04-13

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投递简历

协助酒店营运经理/总经理的所有方面的工作 - 协助并培训客服人员，确保客人们得到即刻而热忱的关注和体贴的服务 - 监督前台工作，确保洲际集团的成员知道，让常住客及其他的贵宾得到特别的关注和体贴服务 - 控制客房可用量，房型、客房数的准确性及价格分类 - 保持高标准服务的同时，将入住率、收益和平均价格最大化 - 联络客房部，确保保持客房的整洁并遵守“客人抵达时客房以备好”的政策规定 - 如果入住已满，有必要婉言拒绝客人，则应确保客人对我们的善意理解 - 密切联系客房部的团队领导，确保满足特殊的客人需求，设施服务及其他相关的客房要求 - 确保遵守信用政策与程序，密切联系财务部以确保正确落实信用程序

会计

4千-5千

长沙 | 3年以上 | 大专

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有限服务中档酒店 | 50-99人

发布于 04-13

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投递简历

l 确保所有接收的帐务符合信贷规定及要求，且凭证齐全。 l 确保信贷客户的资料完整性，包括客户名称、地址和其他相关信息等 l 每日在应收帐系统中结转、入帐、编辑和更新城市挂帐余额。 l 负责监控及催收逾期帐款。 l 按照规定为客人或员工做折扣减免。 l 协助解决有争议或有问题的帐目。 l 负责处理所有已付款项。 l 确保帐单金额准确无误。 l 熟悉酒店前台收银、城市挂帐和应收帐的运作程序。 l 确保所有费用、减免及现金均挂到相应的帐户上。 l 每周呈报支票，等待上级批准。打印应收帐帐龄报表及应收帐目控报表并与总帐进行核对。 l 负责编制每月帐龄分析报告。

维修主管

4千-5千

长沙 | 5年以上 | 学历不限

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有限服务中档酒店 | 50-99人

发布于 04-13

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投递简历

- 领导新员工的培训并确保维修人员合格完成任务 - 完成部门的工作安排并确保部门内有足够的员工 - 了解通常由酒店维护与保安经理完成的，当他们不在时，与维修部有关的运营任务 - 落实酒店设备的日常预防性及检修性维护工作 - 制定库存标准，订购并监督燃料、润滑剂或维修部件的使用情况 - 保持设备间的清洁卫生 - 掌握一定水平的业务知识，保证自己能够处理本部门所有业务领域的细小问题 - 处理酒店所有类型的维修保养工作，包括酒店的新增扩建部分或酒店持有的其他资产 - 维修并保养客房设施、灯光设施、家具及其他设备 - 协助执行酒店的预防性维保及维修记录系统

客房主管

4千-5千

长沙 | 3年以上 | 学历不限

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