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  • 会计主管

    6千-8千
    深圳 | 3年以上 | 本科 | 提供食宿

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    国内高端酒店/5星级 | 1000-2000人
    发布于 10:12
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    • 投递简历
    岗位职责:1)   负责收集酒店酒楼的各类成本信息,跟踪审核酒店酒楼月度预算成本费用的完成情况,完成指定酒店酒楼月度成本分析报告;2)   负责完成指定酒店酒楼的月度/年度成本核算工作;3)   协助成本经理审核酒店酒楼的节假日促销、节日食品、套餐、团购等专项活动的成本分析报告,并进行月度/年度汇总分析;4)   协助成本经理审核酒店酒楼编制的餐饮标准成本卡;5)   负责完成指定酒店酒楼的仓库管理检查及物料月末盘点工作。根据工作安排,不定期对酒店酒楼的总仓、二级仓的安全管理、库存管理、慢动物资管理、收发货管理等的检查,并就检查情况提交检查报告;6)   协助成本经理检查酒店酒楼月度盘点物资的盘盈和盘亏的处理工作;7)   参加、抽查酒店酒楼的市场调查报告、定价工作,并就检查中的问题及时上报;8)   不定期检查酒店酒楼采购部的供货渠道,并就检查中的问题及时上报;9)   参加公司组织的各类供应商考察工作,并提出书面考察意见;10)  协助成本经理参加公司组织的各项招投标会议;11)  负责酒店酒楼成本会计、仓管员的培训效果跟踪落实工作。岗位要求:1、本科以上学历,财会类相关专业;2、2年同岗位工作经验,或4年以上五星级酒店成本主管或会计主管工作经验;3、精通酒店各类成本管理系统\会计核算系统;4、良好的沟通、协调能力,良好的品德操行,无不良工作记录。
  • 成本会计

    6千-8千
    上海-嘉定区 | 1年以上 | 本科 | 提供食宿

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    国内高端酒店/5星级 | 2000人以上
    发布于 10-20
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    岗位职责:1.根据负责部门的业务实质提供业务部门收入及成本确认依据;2.通过审阅负责部门的业务合同从财务角度把控经营风险,同时有效控制财务风险;3.对负责的部门进行预算管理,监控预算编制和执行,包括定期预算执行报告,重大预算差异分析等;4.对负责的部门提供及时有效的财务状况及经营状况分析报告;5.对负责的部门在施项目进行事前,事中,事后跟踪管理,为项目顺利完成提供及时有效财务支持。职位要求:1.财经类相关专业,全日制本科以上学历,研究生以上优先;2.3年以上财务分析经验或预算分析经验;有四大工作背景或互联网/TMT行业企业的工作经历优先;3.具有良好的沟通能力、学习能力、团队精神;4.具有较强的数据分析能力,有专业数据分析工具使用技能者优先;5.持相关专业证书(如CPA、CMA)者优先。
  • 成本会计

    6千-8千
    上海 | 经验不限 | 大专 | 提供吃

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    国际高端酒店/5星级 | 100-499人
    发布于 10-20
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    1.负责公司各类材料采购入库,领用,调拨的会计处理,审核与生产相关的税费报销分摊,及时更新计提分摊方案,确保相关的费用合理、合规、准确。2.收集、分析成本信息数据,发现成本异常情况,并持续追踪予以解决,提出降低成本的措施与建议,并分解提出生产费用,人工成本的计划指标,及时改进成本核算方法。3.根据过程管控及公司管理需要,实施成本费用管理制度的更新。
  • 核算会计

    7千-8千
    北京-海淀区 | 3年以上 | 大专 | 提供吃

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    精品酒店 | 1000-2000人
    发布于 11:46
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    • 投递简历
    岗位职责1 审核原始凭证的合理性、真实性、准确性、合规性2 根据经济事项及时准确填制记账凭证,定期开展月末总账与业务系统对账与结账工作;3 对店内货币资金、存货、固定资产定期进行盘点,监督资产管理;4 及时、准确完成纳税申报工作,根据政策变化,对责任公司做税务筹划指导,为责任公司提供涉税事项咨询;任职要求:工作经验:从事会计岗相关工作三年(含)以上专业要求:会计专科及以上毕业职称要求:取得会计初级职称技能要求:熟悉企业会计准则,了解税收相关法律法规其他条件:熟练使用用友软件、excel、word等办公软件
  • 会计

    6千-8千
    北京-丰台区 | 2年以上 | 本科 | 提供吃

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    中式餐饮 | 500-999人
    发布于 09:40
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    • 投递简历
    岗位职责1、熟悉会计制度和财政部门对各项费用开支的有关规定,在预算范围内,严格掌握费用开支标准,坚持原则,节约费用,不该支付的费用不予报销。2、认真审核各种费用单据,授权审批人和经手人签字齐全,原始单据数字清楚,业务情况反映明确。3、收到费用单据及时填制记帐凭证,金额和摘要清楚,按照规定分清各部门和各项费用的小细目,制单和复核手续齐全。4、每月应按权责发生制原则,有关费用预结入帐。5、对各内部营业口的对内服务费用进行分配;负责每月工资的审核。6、定期与使用部门资产管理人员核对,年末必须清点实物,做到帐帐、帐物相符。7、对预算的执行进行总体跟踪和控制,保证在预算控制范围内开支,对异常费用做专项分析,编制相关的管理报表。岗位要求1、财会专业(或相关专业)本科学历。2、有助理会计师以上职称,2年以上工作经验。3、熟悉国家财经法律、法规、方针、政策和制度,掌握酒店的有关知识。4、具有独立划清两类资金界限和商品流通费与非商品流通费界限的能力,具有正确地进行会计财务处理、能用电脑操作和调用各项数据的能力。5、身体健康,能胜任本职工作
  • 财务

    5千-8千
    上海 | 2年以上 | 本科

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    • 人性化管理
    民宿客栈 | 50-99人
    发布于 09:13
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    • 投递简历
    岗位要求:1、负责公司及分公司日常账务核算业务,做好账簿的日清月结工作;2、做好各项目收入、成本核算工作,确保收入成本入账的准确及时性,及时完成每月纳税申报工作; 3、建立成本核算台帐,为管理层提供及时有效的项目成本信息,起到管控的作用; 4、应收账款和应付账款的台账更新及催收工作; 5、完成公司现金资产及固定资产核对和登记工作,确保公司资产的安全; 6、根据财务制度的规定,做好财务档案的整理、归档和保管工作; 7、配合其它部门工作;完成领导交办的其他工作。 岗位要求: 1、本科及以上学历,会计、财务管理等相关专业相关专业; 2、三年以上相关工作经验; 3、有建筑行业或上市公司经验者优先。 福利待遇:双休,五险一金,带薪年休假,节日福利,高温补贴,生日红包。
  • 张家口 | 3年以上 | 中专 | 提供食宿

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    • 五险一金
    • 技能培训
    • 带薪年假
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    园区/特色小镇 | 500-999人
    发布于 08:32
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    • 投递简历
    1. 每日审核仓管员递交的出入库单据,检查出入库类别、仓库、供应商、存货名称、数量、单价、金额和经办人手续是否齐全;2. 每天根据审核无误的单据进行成本计算生成凭证并核对应付供货商是否准确;3. 每月按规定日期,与仓库管理员一起盘点库存物资;4. 每月按规定日期,与各部门负责人一起盘点一次性耗品假退料;5. 每月按规定日期,根据盘点表与各营业点员工一起盘点库存商品;6. 每月根据盘点情况,制作盘存表,同时根据相关部门填写完毕的报损单,经相关负责人审批后,及时进行账务处理;7. 每月末审核《商品进销存表》,结转餐饮、客房迷你吧、温泉商品的库存商品成本;8. 每月复核各营业点物料调拨单填写是否完整,审批手续是否齐全;9. 每月根据各类免费清单金额,调整厨房、营业点当月成本;10. 每月分餐厅计算食品、酒水成本率及人均消费,上报领导;11. 每月负责NC存货核算模块的结账工作,保证与总账模块账账相符;12. 组织酒店标准成本核算体系的建立工作;13.年度汇算清缴工作并缴纳税款;14. 每月定期装订上月凭证;
  • 广州 | 2年以上 | 大专 | 提供食宿

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    • 人性化管理
    国内高端酒店/5星级 | 100-499人
    发布于 13:12
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    • 投递简历
    任职要求1. 学历要求:相关专业大专及以上学历。2. 工作经验:两年以上同岗位工作经验。3. 专业资格要求:具备初级会计专业资格。
  • 成本会计

    6千-6.5千
    深圳 | 3年以上 | 大专

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    • 五险一金
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    • 管理规范
    • 领导好
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    • 出国旅游
    • 人性化管理
    国内高端酒店/5星级 | 100-499人
    发布于 19:29
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    • 投递简历
    岗位职责:1.协助好财务经理做好成本控制的具体工作,2.负责审核酒店日常经营付款合同,3.审核物品采购订单是否符合酒店采购规范,4.负责月末盘点,统计盘存数量与金额并进行账务处理,编制成本报表等报告。5.负责审核收货部门及仓库收货单,入库单,领料单的有效性和准确性,并进行账务处理,检查出库及成本台账等6.汇总编制各种收货日报,领用日报,相关原料及耗用报表等7.负责每月成本月结,出具成本报表,并完成系统结账工作8.对酒店固定资产的监管,清查,防止资产流失以及仓库的监管工作等有餐饮、酒店成本核算、资产管理等相关工作经验优先录取(如无成本核算经验,请不要投简历,谢谢)
  • 成本会计

    4.5千-6.5千
    苏州 | 2年以上 | 大专 | 提供食宿

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    • 五险一金
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    • 带薪年假
    • 岗位晋升
    • 午餐补贴
    • 包吃包住
    • 年底双薪
    • 年度旅游
    • 员工生日礼物
    • 人性化管理
    国内高端酒店/5星级 | 100-499人
    发布于 09:23
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    • 投递简历
    有投必应
    有投必应
    一、酒店成本相关核算工作1.  采购价格的审核2.  仓库入库、出库单据核算工作3.  每月水电燃气费核算工作4.  每日各部门洗涤费用,客人洗衣费用的统计、核算。5.  餐饮部酒水、茶叶、香烟盘点抽查及核算。6.  应付帐款核算对帐工作7.  完成当月所有成本、费用入帐并结转,并上报各项成本费用、库存明细表等。二、协助财务经理管理财务部的日常相关工作三、上级交办的其它工作。 
  • 成本主管

    5.5千-7千
    北京 | 5年以上 | 大专

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    • 技能培训
    • 带薪年假
    • 岗位晋升
    • 包吃包住
    • 人性化管理
    国内高端酒店/5星级 | 100-499人
    发布于 10-20
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    • 投递简历
    岗位职责1.负责酒店的库存物资的成本核算与控制,定期与有关帐目进行核对,编制各种成本报表。2.编制配餐卡,对每一种食品菜肴按消耗量编出成本计算单,为制定销售价格提供依据。3.做好餐饮部总监和总厨的业务沟通,对酒店饮食管理控制系统提出提出改进意见。4.定期与采购部、餐饮部共同对市场价格进行调查、分析,更有效地控制进价。5.对仓库、收货部进行工作检查,严格各种物品、食品、饮料的购入、验收、入库、出库等有关手续和标准。6.减少库存积压,配合库房每月汇总库存物资积压表,尽量利用库存积压物资以减低成本。岗位要求1.财务、会计等相关专业大专以上学历,有会计从业资格,有星级酒店5年以上工作经验,年龄在40周岁以下。2.具有一定的管理、沟通、协调能力和团队协作意识。3.熟练掌握酒店会计的基本理论及实际工作方面的知识。4.基本了解酒店所需各种物品的名称、型号、规格、单价、用途和产地。5.了解同类产品不同供应商提供物资质量及价格差别。6.熟悉酒店成本控制的方法,了解酒店物资消耗的基本情况。一经录用,即签订正式劳动合同,酒店提供工作服,外地员工免费住宿(24小时热水、宿舍区有wifi)和工作餐,按国家规定办理各项保险。
  • 成本会计

    4千-6千
    佛山 | 3年以上 | 大专 | 提供食宿

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    • 带薪年假
    • 岗位晋升
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    • 人性化管理
    国内高端酒店/5星级 | 500-999人
    发布于 17:02
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    • 投递简历
    岗位职责1、负责酒店食品、饮品成本报告,控制食品、饮品营业成本控制。2、检查食品原材料采购供货渠道、收货程序以及原材料质量,掌握市场上原材料价格信息。3、督促编制配餐卡,为制定销售价格提供依据。编制餐饮销售分析旬报,调整餐饮价,及时提供信息。4、与各厨房餐厅酒吧沟通,提供成本信息,降低成本。5、定期与采购部、餐饮部共同对市场价格进行调查、分析,更有效地控制进价。6、负责编制每月饮食成本报告。7、严格各种物品、食品、饮品的购入、验收、入库出库等有关手续和标准。岗位要求1、具有大专以上财务专业学历或会计师资格;具有本岗3年以上工作经验,在成本核算岗位工作3年以上。 2、具有较强的管理、沟通、协调能力和团队协作意识。3、人品正直诚实,具备良好的职业道德和素质,责任心强。4、能对成本核算指标进行针对分析并合理提供合理的建议。5、通晓财务核算流程,能熟练运用财务软件及办公软件。6、根据酒店经营需要,有效进行科学的成本测算。7、对财务各项指标具有一定的敏感力。
  • 上海 | 经验不限 | 本科

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    其他 | 100-499人
    发布于 08:44
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    • 投递简历
    岗位描述:建立健全与公司成本核算有关的各项规章制度;负责做好标准或定额成本测算;负责公司年度成本预算;熟悉维修行业,准确核算产品成本,审核相关单据,准确归集材料费用,合理分配各项期间费用;每月编制成本分析报告,能对照标准工费率,及时发现工单费用异常;参与制定并监督执行公司成本控制方案,为公司降低运营成本提供数据支持;参与核定产品销售基准价;做好内外有关环节、部门的沟通、协调工作;完成领导交办的其他工作。岗位要求:1.全日制本科以上财务相关专业;2.2年以上成本核算工作经验,熟悉成本核算、成本控制、成本分析;3.有财务软件使用经验,熟悉用友供应链系统者优先;4.电脑操作熟练,EXCEL技能突出;5.良好的沟通技巧,有责任心,细致,执行力强,具团队合作精神;
  • 会计

    4千-6千
    嘉兴 | 经验不限 | 本科 | 食宿面议

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    国内高端酒店/5星级 | 2000人以上
    发布于 10-20
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    • 投递简历
    1、协助本板块负责人监督、检查、总结酒店板块经营计划和预算的执行情况,提出调整建议。2、负责相关板块的财务核算及财务监督。3、协助本板块负责人编制财务报表、经营报表。4、负责相关板块的财务会计档案的管理。任职要求:1、会计、财务、经济类专业本科以上学历。2、具有会计学基本知识,会计电算化知识,税法相关知识、统计相关知识3、要有会计从业资格证,初级会计职称。福利待遇:      一经录用,待遇从优,享受:探亲补贴、工龄补贴、国定加班工资、高温补贴、带薪年假、每年旅游基金、节日慰问等各种福利,还可享受年终奖。      入职即缴纳社会保险(养老、医疗、失业、工伤和生育),工作满一年缴纳住房公积金。     外地员工可提供酒店式(2-4人间)公寓,独立浴室、卫生间、阳台,公共客厅,免费WIFI。
  • 成本主管

    5千-5.5千
    上海 | 1年以上 | 大专 | 提供食宿

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    国内高端酒店/5星级 | 100-499人
    发布于 13:05
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    • 投递简历
    岗位职责1、做好酒店的食品、饮料和其它物品的成本控制、2、审核每天的收货单,按入库货物的种类入帐,并编制记帐凭证。3、审核每日的领料单,按照出库货物的种类入帐,并根据各部门领货数量、金额等资料编制记帐凭证。4、审核库房转来的报损单,找出原因报财务总监。5、按照酒店的规定复核高级职员和有关人员的工作餐及洗衣费用和宴请单,其费用记入相关部门。6、按期编制每日成本报告,汇总食品成本和饮料成本及分析报告报财务总监。7、每月期未结帐,对库存的物品、食品、饮料等进行盘点。保证成本真实准确。岗位要求1、大专以上财务专业学历。2、根据酒店经营需要,有效进行科学的成本测算。3、对财务各项指标具有一定的敏感力。4、能对成本核算指标进行针对分析并合理提供合理的建议。5、熟练掌握并使用财务核算软件。
  • 成本会计

    4.5千-5.5千
    成都 | 2年以上 | 大专 | 提供食宿

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    国内高端酒店/5星级 | 100-499人
    发布于 17:05
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    • 投递简历
    岗位职责1.做好酒店的食品、饮料和其它物品的成本控制.2.审核每天的收货单,按入库货物的种类入帐,并编制记帐凭证。3.审核每日的领料单,按照出库货物的种类入帐,并根据各部门领货数量、金额等资料编制记帐凭证。4.审核库房转来的报损单,找出原因报财务总监。5.按照酒店的规定复核高级职员和有关人员的工作餐及洗衣费用和宴请单,其费用记入相关部门。6.按期编制每日成本报告,.汇总食品成本和饮料成本及分析报告报财务经理。7.每月期未结帐,对库存的物品、食品、饮料等进行盘点。保证成本真实准确。1.大专以上财务专业学历,同岗位工作经验2年以上。2.根据酒店经营需要,有效进行科学的成本测算。3.对财务各项指标具有一定的敏感力。4.能对成本核算指标进行针对分析并合理提供合理的建议。5.熟练掌握并使用财务核算软件。
  • 成本经理

    5千-5.5千
    台州 | 5年以上 | 大专 | 提供食宿

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    发布于 08:51
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    岗位职责/职位描述岗位职责1.建立成本控制体系,确保其有效实施以减少浪费及损失。2.负责协助财务总监及财务经理编制酒店成本预算。3.对酒店所有采购物资的采购价格进行严格审核,确保价格的合理定位。4.协同餐饮部门建立成本卡片体系,并持续的加以监督,以确保成本控制的有效实施。5.负责监督仓库货物的验收、领用、盘点等工作,确保酒店资产的完整。6.每月协同仓库对库存的滞留存货进行跟踪,确保减少滞留品报废损失。7.定期报出《成本报表》,进行成本分析,提出相关的合理化建议。为酒店高层管理者提供日常管理信息资料。8.负责酒店固定资产的日常管理,定期及不定期进行固定资产的盘点工作,完成盘点报告,就报损及丢失状况向财务总监提交报告。9.完成上级安排的其他工作。岗位要求1.文化程度:会计或相关专业大专及以上学历。2.工作经验:有二年以上星级酒店财务工作经验,可接受主管晋升。3.有较好的财务会计基础理论,熟悉国家财会、税收法律法规。4.能为提高酒店经营管理和工作效率提出行之有效的意见。5.思想素质:有优秀的职业素养、强烈的团队精神、良好的沟通技巧,积极的工作心态、开放的学习意识。
  • 成本会计

    5千-5.5千
    南京 | 1年以上 | 本科 | 提供食宿

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    国内高端酒店/5星级 | 100-499人
    发布于 10-20
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    • 投递简历
    岗位职责1、负责酒店的库存物资的成本核算与控制,定期与有关帐目进行核对、2、编制配餐卡,对每一种食品菜肴按消耗量编出成本计算单,为制定销售价格提供依据。3、做好餐饮部和总厨的业务沟通,对酒店饮食管理控制系统提出提出改进意见。4、定期与采购、餐饮共同对市场价格进行调查、分析,更有效地控制进价。5、对仓库、收货部进行工作检查,严格各种物品、食品、饮料的购入、验收、入库、出库等有关手续和标准。6、减少库存积压,配合库房每月汇总库存物资积压表,尽量利用库存积压物资以减低成本。岗位要求1、财务、会计等相关专业专科以上学历,有会计从业资格。2、具有一定的管理、沟通、协调能力和团队协作意识。3、熟练掌握酒店会计的基本理论及实际工作方面的知识。4、基本了解酒店所需各种物品的名称、型号、规格、单价、用途和产地。5、了解同类产品不同共应商提供物资质量及价格差别。6、熟悉酒店成本控制的方法,了解酒店物资消耗的基本情况。
  • 成本会计

    5千-6千
    佛山 | 2年以上 | 大专 | 提供食宿

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    精品酒店 | 100-499人
    发布于 16:01
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    1、保证门店成本的正确核算,做到数据及时准确、真实有效及完整,保证账账、账表、账物相符,并编制提报相关成本管理报表;2、配合成本经理/主管做好门店月度、季度、年度成本费用管控的定期和专题检查分析,实时反馈其所存在问题、透析具体原因,并提出改进措施意见及督导执行;3、配合成本经理/主管门店餐饮理论成本测算,建立完善餐饮菜品及酒水的标准成本卡,并定期检查对比分析其在执行是否相符,实时反馈问题督导改进;4、配合成本经理/主管负责门店各物资采购的询比价、定价审核工作,以保证取得性价比较高的产品,从而降低酒店营运成本费用;5、负责门店固定资产、营运低值易耗品、存货的监督管理工作,严格执行资产管理与报损(废)制度,以保证账账、账表、账物相符;6、配合门店各存货部门根据其使用需求制订各种库存物资存量的最高、最低储备定额,并严格执行库存标准申购备货,并监督管理验收工作;7、实时清查并提交门店库存呆滞物品信息,并配合酒店做好处理工作;8、负责审核门店仓管收货人员的收发货单据,并完成财务凭证工作;9、配合成本经理/主管完成门店各部门月度盘点与账务处理工作,并编制提报报表;10、完成上级交付的其他工作任务;11、薪资待遇以面议为准。
  • 会计

    5千-6千
    绍兴 | 经验不限 | 大专

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    • 五险一金
    • 岗位晋升
    • 午餐补贴
    • 包吃包住
    • 年底双薪
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    中式餐饮 | 100-499人
    发布于 17:15
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    • 投递简历
    1、会计相关专业,大专以上学历; 2、2年以上工作经验,有一般纳税人企业工作经验者优先; 3、认真细致,爱岗敬业,吃苦耐劳,有良好的职业操守; 4、熟练应用财务及Office办公软件; 6、具有良好的沟通能力; 7、有会计从业资格证书,同时具备会计初级资格证者优先考虑。
  • 会计5.5K-6K

    5千-6千
    广州 | 经验不限 | 学历不限 | 提供食宿

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    全服务中档酒店/4星级 | 50-99人
    发布于 16:37
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    • 投递简历
    1. 熟悉的使用金蝶系统 2. 每日挂账单据审核。 3. 每月应收账单的审核,确认无误,发出。 4. 协议挂账公司挂账对账工作。 5. 电商平台运营,收支核对及退款。 6. 与供应商和客户间沟通,合同审核。 7. 审核往来单位结算,核对应付往来及分析。 8. 应收应付账龄分析,每月销售回款监控。 9. 准时编制应收明细表和高额挂账表。 10. 准时编制个营业点的销售进销存明细表,成本汇总报表,不定期抽查工作。 11. 每月编制会计凭证,装订和保存。 福利待遇: 食宿全包,底薪5k-6k+全勤奖+岗位技能工资(每月都有),每月带薪假6天+ 生日假,法定节假日欢迎自荐或推荐,曾女士:17382175828
  • 成本会计

    5千-6千
    南通 | 2年以上 | 大专

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    精品酒店 | 50-99人
    发布于 19:23
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    • 投递简历
    1、性别不限,专科以上学历,会计、金融等相关专业;2、具备初级以上会计职称(中级职称优先考虑),2年以上同等岗位财务工作经验;3、熟练使用办公软件及主流财务软件;4、工作敬业务实,责任心、独立性、原则性较强,做事严谨、积极、主动;5、有良好的纪律性、团队合作以及开拓创新精神,能承受较大的工作压力。6、该岗位上班地点在昆山锦溪镇锦耀路333号
  • 会计

    4千-6千
    桂林 | 3年以上 | 大专 | 提供食宿

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    • 五险一金
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    • 人性化管理
    有限服务中档酒店 | 100-499人
    发布于 09:59
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    • 投递简历
    岗位职责:1、每月定期或不定期检查出纳库存现金情况,以保证现金的安全与完整,督促检查有价证券的使用保管情况;2、审核仓库上交的每日出、入库统计表和有关发票、收据等,及时核算存货、成本、费用;3、当公司推行全面成本核算管理和内部管理等制度时,协助财务经理制定总体方案和实施办法,确定各类成本定额、标准,并协助各部门推广培训;4、负责应付帐款核算和管理,定期与供应商对帐,制作每笔货款支付凭证;5、及时检查各明细账项,督促检查往来帐项的核对与催收。提出降低成本的控制措施和建议;6、负责会计档案的妥善保管与存档,做到存档有记录,调档有手续,并做好经济资料的保密工作;7、负责公司各项固定资产的登记、核对,按规定计提折旧,建立固定资产台账;8、负责完成及核算每月各部门的物料盘点工作;9、负责公司固定资产、低值易耗品的核算、管理、盘点工作;10、完成财务经理临时交办的其他任务。任职资格1、专科及以上学历,财务类相关专业;2、具备一年以上景区或酒店财务相关工作经验3、具有较强的电脑操作能力(办公软件、财务软件等)及沟通协调能力,能承受一定的工作压力。
  • 成本会计

    4千-5千
    广州 | 经验不限 | 中专 | 提供食宿

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    • 节日礼物
    • 技能培训
    • 带薪年假
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    • 五险
    • 月休6日
    国内高端酒店/5星级 | 100-499人
    发布于 14:11
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    • 投递简历
    岗位职责:1、应付账款会计审核仓管员转来的收货单和入库单据、出库单据金额是否正确,信息是否完整、是否有使用部门或者仓管员的签字等手续否完善;2、做好与供应商货款的核对与结算工作;3、对仓库工作进行日常的指导、监督、核对,定期或不定期参与仓库的盘点,确保帐帐相符、帐实相符。组织仓管员及出品部门对出部二级仓库成品或半成品进行盘点,列具成本计算表,并编制成本分析报告。4、每月定期或不定期协同仓管、采购、出品部负责人进行市场调查,价格比对,保证饭堂所购物资价格的合理性;5、根据审核无误的仓库存单据及其他相关签批的付款凭证在用友财务软件进行相关的帐务处理。任职资格:1、大专以上学历,有物业、酒店行业财务工作经验者;2、熟练掌握财务软件及办公软件;3、良好的组织能力、协调、表达能力,和团队合作精神;4、良好的职业道德,敬岗爱业,对企业忠诚。
  • 广州 | 5年以上 | 大专 | 提供食宿

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    • 五险一金
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    • 人性化管理
    国内高端酒店/5星级 | 100-499人
    发布于 16:08
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    • 投递简历
    岗位职责1、确保所有仓库的安全,包括对钥匙的发放和一般进入仓库权限的恰当限制。2、确保所有进来的货物均通过收货部收货,并且与采购单和市场采购清单核对。3、任何时候当他/她认为必要时,检查并测试货物,特别对于食物和饮料。4、每天记录并核对所有食品及饮料的发票以便检查价格,总价和单价,需与批准的市场采购价格一致。5、确保每日累积的发票与转入应付帐款的金额一致。6、定期抽查并检查仓库,收货区域和所有零售点。7、检查赋税发票以确保使用正确赋税。8、对酒店库存系统拥有全面和广泛的知识,并负责系统维护. 一旦发现系统故障,应及时通知财务总监或助理财务总监。9、对酒店库存系统的使用者进行培训,并协助建立申请单,采购清单等。10、确保所有库存在酒店库存系统的正确建立,包括大小,描述,采购单位等。11、确保正确记录收到的存货,发出,退回和调拨,及其合理授权。12、确保卸货区域和仓库区域的安全,并始终保持干净整洁。13、对所有进出收货区域及仓库的货物保持足够的控制。14、保持警惕性以确保收货区域和所有仓库区域的安全。15、确保在工作时间以外,没有无授权进入仓库。16、定期与其他部门联络以确保过量或缺少的库存最小化。17、确保保持当前的基准库存水平,并经常审查。18、保持库存的描述,大小和重量。19、引入严谨的成本管理措施。20、监督并审查破损并采取适当的措施减少损坏。21、与餐饮经理和行政总厨执行配方成本核算,并对食物和餐饮的零售价格提出建议。22、与其他运营部门就成本和销售价格进行合作。23、进行每月成本核算,并确保按时上交所有月末报表.。24、执行并协调每月对于零售点和仓库的存货盘点。25、执行并与相关部门协调运营设备的存货盘点。26、与采购经理和行政总厨合作进行市场价格调查。27、准备每月移动缓慢和陈旧的存货清单并给出建议以确保在收到物品的有效期限内损坏最小化。28、就成本问题与其他部门协调,特别是餐饮部门。29、就高职的工作餐及宴请单计算每日销售成本。30、与采购经理和部门经理紧密合作,在不损失质量的前提下最小化成本。31、定期监督食物销售成本,以确保在预算之内。32、灵活的工作时间。33、与酒店其他部门保持良好关系。34、及时,有效,友好地处理所有要求和询问。35、确保正确的工作实践及该工作区域的安全不受危害,使得意外的风险和员工赔偿费用最小化。36、执行一切额外要求的工作,以确保酒店顺利运作。37、培训和发展成本文员,仓库管理员和收货员。38、如有必要 ,该部门有权更改或补充该职位描述。39、完成任何其他合理的职责和被指派的职责。岗位要求:1、大专及以上学历,会计或相关专业优先。2、酒店行业从业经验5年以上。3、工作细心认真,抗压能力,沟通能力。4、熟练使用办公软件和仓库管理软件。
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