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  • 成本主管

    7千-9千
    广州 | 5年以上 | 本科 | 提供吃

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    会展/会务 | 50-99人
    发布于 09:13
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    职责描述:1、全面审核会议中心的会议展览活动、宴会餐饮相关成本,通过核算分析进行业务相关的成本控制;2、科学有效地对会议中心业务相关的采购订单、收货储存等流程进行把控,确定有效库存量;3、定期与采购部、餐饮部、运营部等相关部门共同对市场价格进行调查,及时掌握市场价格的新动向,并参与会议展览活动、宴会餐饮相关价格议标;4、参与对宴会厨房原材料、在产品、产成品和仓库原材料的月末盘点工作,确保账账相符和账物相符,进行盘盈和盘亏的账务处理及原因分析;5、加强对预算标准成本的日常控制,完成每月的成本月报表和成本损益表;6、组织内部各业务相关人员不定期对收货,仓库,厨房进行抽查工作。(包括食品期限,质量,成数,浪费现象,海鲜,冻品等);7、存货量水平检查,对宴会酒水存货、固定资产进行盘点和管理、报废处理等,负责月末存货清点并制作月末餐饮控制报告和季度复核盘点。任职条件:1、本科学历,财务管理、会计学、统计学相关专业;2、具有5年以上酒店、会议展览、餐饮、旅游等相关行业财务部成本主管工作经验;3、具有国际联号星级酒店或大中型集团公司工作经验优先;4、熟悉各类财务成本报表编制,了解采购、储存和分发存货控制程序;5、 具备良好的团队协作、组织管理、沟通协调能力、逻辑分析能力;严谨细致,责任心强,具备抗压能力。6、 英语四级以上,具有良好的读写能力,口语流利。
  • 上海-闵行区 | 经验不限 | 大专 | 提供食宿

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    国际高端酒店/5星级 | 100-499人
    发布于 11:54
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    • 投递简历
    岗位职责1、负责酒店的库存物资的成本核算与控制,定期与有关帐目进行核对、2、编制配餐卡,对每一种食品菜肴按消耗量编出成本计算单,为制定销售价格提供依据。3、做好餐饮部总监和总厨的业务沟通,对酒店饮食管理控制系统提出提出改进意见。4、定期与采购部、餐饮部共同对市场价格进行调查、分析,更有效地控制进价。5、对仓库、收货部进行工作检查,严格各种物品、食品、饮料的购入、验收、入库、出库等有关手续和标准。6、减少库存积压,配合库房每月汇总库存物资积压表,尽量利用库存积压物资以减低成本。岗位要求1、财务、会计等相关专业大专以上学历,欢迎应届毕业生。2、具有一定的管理、沟通、协调能力和团队协作意识。3、熟练掌握酒店会计的基本理论及实际工作方面的知识。4、基本了解酒店所需各种物品的名称、型号、规格、单价、用途和产地。5、了解同类产品不同共应商提供物资质量及价格差别。6、熟悉酒店成本控制的方法,了解酒店物资消耗的基本情况。
  • 成本会计

    4.5千-7千
    北京 | 经验不限 | 大专 | 提供食宿

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    • 宿舍24热水
    • 24WIFI
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    • 半年度大分红
    国内高端酒店/5星级 | 100-499人
    发布于 01-19
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    • 投递简历
    岗位职责:1、负责成本会计核算、预算控制、财务分析等工作。2、完成成本的材料、人工、制造费用的归集、核算,及时提供成本信息。3、进行成本分析,对异常情况进行判断和处理。4、编制费用月度和季度成本计划、费用月报和年报。5、预测未来成本水平,编制一定时期成本水平计划。6、 负责搜集、整理项目的费用资料,建立完善的费用档案系统和数据库任职要求:1、大专以上或同等学历,财务会计类专业。2、熟悉财务成本核算、预算控制、财务分析。3、为人诚实正直,工作踏实认真,责任心强
  • 酒店会计

    6千-8千
    深圳 | 经验不限 | 大专 | 提供住

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    • 五险一金
    • 带薪年假
    • 岗位晋升
    • 管理规范
    • 年底双薪
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    • 过节费
    • 包住
    物业管理 | 500-999人
    发布于 11:53
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    • 投递简历
    岗位职责1、协助财务预算、审核、监督工作,按照公司及政府有关部门要求及时编制各种财务报表并报送相关部门;2、负责员工报销费用的审核、凭证的编制和登帐;3、对已审核的原始凭证及时填制记帐;4、准备、分析、核对税务相关问题;5、审计合同、制作帐目表格。任职资格1、财务、会计专业大专以上学历,持有会计证;2、一年以上财务经验;有酒店会计经验优先;3、熟悉会计报表的处理,会计法规和税法,熟练使用财务软件;4、良好的学习能力、独立工作能力和财务分析能力;5、工作细致,责任感强,良好的沟通能力、团队精神;工作地点:深圳市龙岗大运京寓酒店
  • 财务会计

    6千-8千
    北京 | 3年以上 | 大专

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    • 帅哥多
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    • 绩效奖
    团膳 | 1000-2000人
    发布于 13:12
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    • 投递简历
    1、公司来款的核销,对账。2、应收账款的清理。4、相关应收账款指标数据统计,各系统每月费用表。5、熟悉餐饮行业尤佳。
  • 财务

    7千-8千
    北京 | 3年以上 | 学历不限

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    • 节日礼物
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    日韩料理 | 50-99人
    发布于 17:38
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    • 投递简历
    出纳员岗位职责 一、岗位名称:出纳员 二、岗位提要:负责公司现金和支票的收付工作,负责给收银员换零钱 三、具体职责: 1. 严格执行有关规定,做好资金的收、付工作。如有违反制度的开支,有权拒付,并向公司有关领导汇报。 2. 按照银行制度的规定,加强存款的现金管理。 3. 办理现金收付,审核审批有据。办理发票报销时所有支出凭单必须由主管人员签名,方能付款。认真做到:单据财物不符不报销、涂改单据不报销、领导未批不报销。凭证应日清月结,及时作好移交手续。 4. 保管库存现金,保管有价证券。严格遵守财务管理制度,控制库存现金限额在一万元以内,不得超额,并及时入库,提现时做到双人提现,及时登记好现金帐和银行往来帐;严格掌握银行库存余款,任何情况下都不得开空头支票。 5. 每日一次核对帐证,账实,账账是否相符,对暂借款项该冲转的冲转,该追回的追回,不得长期悬挂。 6. 规范使用支票,支票的出票日期、收付款单位、金额不得更改。领用支票须向财务经理请示,同一人或同一单位(或下属单位)不得同时领用两张支票。作废支票保留期为一年,保留期后由公司负责人核对并销毁。 7. 保管法人人名章,登记注销支票。 8. 负责营业部收入现金、支票的管理工作,并核对营业数据是否准确; 9. 负责公司缴纳各种款项及购买发票、兑奖等事宜 10. 月终负责编制银行余额调节表、现金流量表。 11. 负责收取每日的现金与软件核对与收银交接,保管公司的长久现金,有价证券等财物,每日核对库存现金做到日清月结。 12. 兼管收银系统使用的检查工作. 13. 负责工资、奖金、加班费的发放。 14. 对下属各部门收银员起监督把关作用。 15. 协助财务经理做好资金运作管理工作,完成财务经理临时交办的其他任务。 16. 做好相关资料的整理、归档、数据库建立、查询、更新工作。
  • 北京-平谷区 | 3年以上 | 高中

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    国内高端酒店/5星级 | 100-499人
    发布于 16:28
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    • 投递简历
    1. 负责将每日所有收入货品、发出货品、直拨货品、内部调拨的信息输入电脑,进行存货、成本核算,保管《每日直拨食品收货报表》、《每日收货报表》、《直拨、出仓及调拨汇总表》以及收货记录、出仓单、内部调拨单等有关单据。2. 定期或不定期与仓库管理员进行对账,保证存货卡和电脑系统库存记录相一致。3. 每日编制、报送餐饮成本报表。每月进行一次成本分析。4. 凭送货人提供的正式发票和收货记录办理付款申请。5. 对照检查餐饮标准成本的执行情况,加强对餐饮成本的控制。6. 月末向会计部提供直拨、进仓、出仓、转仓等有关数据,并于月末将仓库存货账面余额与实际库存余额和应付账会计进行核对,确保全部一致。7. 完成上级委派的其他任务。
  • 成本会计

    5千-6千
    深圳 | 3年以上 | 大专

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    • 五险一金
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    • 人性化管理
    国内高端酒店/5星级 | 100-499人
    发布于 16:40
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    • 投递简历
    任职要求:1.财务会计、经济管理、酒店管理等相关专业;2.能对酒店成本核算指标进行针对分析并合理提供合理的建议;3.通晓财务核算流程,能熟练运用财务软件及办公软件;4.根据酒店经营需要,有效进行科学的成本测算;5.对财务各项指标具有一定的敏感力;6.至少半年年以上4-5星级酒店成本相关工作经验;7.认同酒店企业文化;8.有良好的职业操守; 9.严格遵守国家法律法规,执行企业各种规章制度;10.原则性强,职业化规范度高,诚实可靠、品行端正;11.具有较强的工作责任心和学习能力、良好的团队合作意识;12.会计师职称或同等资历;13.确保酒店成本控制部,收货部和仓库的日常操作顺利而高效,并       协助管理层控制酒店的餐饮和其它用品的成本。
  • 成本领班

    5千-6千
    南京 | 1年以上 | 大专 | 提供食宿

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    • 岗位晋升
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    • 人性化管理
    国内高端酒店/5星级 | 100-499人
    发布于 01-19
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    • 投递简历
    岗位职责1.负责酒店的库存物资的成本核算与控制,定期与有关帐目进行核对.2.编制配餐卡,对每一种食品菜肴按消耗量编出成本计算单,为制定销售价格提供依据。3.定期与采购部、餐饮部共同对市场价格进行调查、分析,更有效地控制进价。4.对仓库、收货部进行工作检查,严格各种物品、食品、饮料的购入、验收、入库、出库等有关手续和标准。5.减少库存积压,配合库房每月汇总库存物资积压表,尽量利用库存积压物资以减低成本。
  • 成本经理

    5千-5.5千
    台州 | 5年以上 | 大专 | 提供食宿

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    • 五险一金
    • 节日礼物
    • 技能培训
    • 带薪年假
    • 岗位晋升
    • 管理规范
    • 领导好
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    • 人性化管理
    国际高端酒店/5星级 | 100-499人
    发布于 11:20
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    • 投递简历
    岗位职责/职位描述岗位职责1.建立成本控制体系,确保其有效实施以减少浪费及损失。2.负责协助财务总监及财务经理编制酒店成本预算。3.对酒店所有采购物资的采购价格进行严格审核,确保价格的合理定位。4.协同餐饮部门建立成本卡片体系,并持续的加以监督,以确保成本控制的有效实施。5.负责监督仓库货物的验收、领用、盘点等工作,确保酒店资产的完整。6.每月协同仓库对库存的滞留存货进行跟踪,确保减少滞留品报废损失。7.定期报出《成本报表》,进行成本分析,提出相关的合理化建议。为酒店高层管理者提供日常管理信息资料。8.负责酒店固定资产的日常管理,定期及不定期进行固定资产的盘点工作,完成盘点报告,就报损及丢失状况向财务总监提交报告。9.完成上级安排的其他工作。岗位要求1.文化程度:会计或相关专业大专及以上学历。2.工作经验:有二年以上星级酒店财务工作经验,一年以上本岗工作经验。3.有较好的财务会计基础理论,熟悉国家财会、税收法律法规。4.能为提高酒店经营管理和工作效率提出行之有效的意见。5.思想素质:有优秀的职业素养、强烈的团队精神、良好的沟通技巧,积极的工作心态、开放的学习意识。
  • 成本主管

    4.5千-5.5千
    深圳 | 经验不限 | 大专 | 提供食宿

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    • 五险一金
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    • 带薪年假
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    • 管理规范
    • 包吃包住
    • 员工生日礼物
    • 人性化管理
    • 内部调动
    国际高端酒店/5星级 | 100-499人
    发布于 11:54
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    • 投递简历
    岗位职责1.负责酒店食品、饮品成本报告,控制食品、饮品营业成本控制。2.检查食品原材料采购供货渠道、收货程序以及原材料质量,掌握市场上原材料价格信息。3.督促编制配餐卡,为制定销售价格提供依据。编制餐饮销售分析旬报,调整餐饮价,及时提供信息。4.与各厨房餐厅酒吧沟通,提供成本信息,降低成本。5.定期与采购部、餐饮部共同对市场价格进行调查、分析,更有效地控制进价。6.负责编制每月饮食成本报告。7.严格各种物品、食品、饮品的购入、验收、入库出库等有关手续和标准。岗位要求1.具有大专以上财务专业学历或会计师资格;具有本岗5年以上工作经验;英语流利。2.具有较强的管理、沟通、协调能力和团队协作意识。3.人品正直诚实,具备良好的职业道德和素质,责任心强。4.能对成本核算指标进行针对分析并提供合理的建议。5.通晓财务核算流程,能熟练运用财务软件及办公软件。6.根据酒店经营需要,有效进行科学的成本测算。7.对财务各项指标具有一定的敏感力。
  • 成本会计

    5千-6千
    苏州 | 1年以上 | 大专 | 食宿面议

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    • 五险一金
    • 节日礼物
    • 技能培训
    • 带薪年假
    • 岗位晋升
    • 管理规范
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    • 人性化管理
    全服务中档酒店/4星级 | 100-499人
    发布于 15:44
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    • 投递简历
    1.负责酒店的库存物资的成本核算与控制,定期与有关帐目进行核对.2.对每一种食品菜肴按消耗量编出成本计算单,为制定销售价格提供依据。3.做好各部门沟通,对酒店饮食管理控制系统提出改进意见。4.定期与采购部、餐饮部共同对市场价格进行调查、分析,更有效地控制进价。5.对仓库、收货部进行工作检查,严格各种物品、食品、饮料的购入、验收、入库、出库等有关手续和标准。6.减少库存积压,配合库房每月汇总库存物资积压表,尽量利用库存积压物资以减低成本。
  • 会计

    5千-6千
    北京 | 经验不限 | 大专 | 提供食宿

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    • 五险一金
    • 技能培训
    • 带薪年假
    • 岗位晋升
    • 午餐补贴
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    • 美女多
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    团膳 | 2000人以上
    发布于 09:49
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    • 投递简历
    岗位职责1、负责财务部应收帐款和应付帐款的记帐工作。2、当日审传递过来应收帐款时,要及时的进行整理和登记并放好。3、负责应付款支付时的核对工作,核对准确并签字确认。4、每月做好应收和应付款的分析报告,并及时上报财务总监。5、当销售部催款员来领帐单时必须认真仔细的做好登记工作。6、核对催款员到帐的款项和发票开出的金额和银行的结算户名、金额是否一致。岗位要求1、财务专业(或相关专业)大专以上学历。2、有助理会计师以上职称,2年以上工作经验;3、熟悉国家财经法律、法规、方针、政策和制度,掌握酒店的有关知识。4、具有独立划清两类资金界限和商品流通费与非商品流通费界限的能力,具有正确地进行会计财务处理、能用电脑操作和调用各项数据的能力。5、坚持原则、廉洁奉公。6、身体健康,能胜任本职工作。
  • 成本会计

    4千-6千
    深圳 | 经验不限 | 学历不限 | 提供食宿

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    全服务中档酒店/4星级 | 企业规模
    发布于 11:52
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    • 投递简历
    岗位职责:1.协助好财务经理做好成本控制的具体工作,2.负责审核酒店日常经营付款合同,3.审核物品采购订单是否符合酒店采购规范,4.负责月末盘点,统计盘存数量与金额并进行账务处理,编制成本报表等报告。5.负责审核收货部门及仓库收货单,入库单,领料单的有效性和准确性,并进行账务处理,检查出库及成本台账等6.汇总编制各种收货日报,领用日报,相关原料及耗用报表等7.负责每月成本月结,出具成本报表,并完成系统结账工作8.对酒店固定资产的监管,清查,防止资产流失以及仓库的监管工作等有餐饮、酒店成本核算、资产管理等相关工作经验优先录取也接受应届毕业生
  • 广州 | 1年以上 | 本科 | 提供食宿

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    • 五险一金
    • 节日福利
    • 生日福利
    • 绩效奖金
    • 提供食宿
    • 通讯补助
    • 团体险
    • 寒暑假
    团膳 | 2000人以上
    发布于 08:46
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    • 投递简历
    技能要求:往来会计工作内容:1、负责编制与门店相关的各项凭证;2、根据报销制度审核费用及借款单据,保证单据的合规性与合理性;3、负责应收账款的审核、结算及核算,确保应收账款的及时性与准确性;4、负责物料及存货的盘点、监控管理;5、负责财务资料的整理归档。岗位要求:1、工作责任心强,服从工作安排,能接受偶尔加班;2、有初会优先,有相关工作经验优先。工作时间:8:45-17:45,月休6天,包吃包住。
  • 费用控制

    4千-8千
    儋州 | 2年以上 | 大专

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    • 五险一金
    • 节日礼物
    • 技能培训
    • 带薪年假
    • 岗位晋升
    • 包吃包住
    • 员工生日礼物
    • 人性化管理
    旅游/养生地产 | 500-999人
    发布于 01-18
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    • 投递简历
    工作内容(一) 负责审核资金审批表。1、 月结货款---由采购部填写资金审批表,并提供发票、请购汇总表、验收汇总表和入库单等附件。2、 按合同付款结算---由采购部填写资金审批表,并提供发票、该项目验收表或入库单及合同复印件等附件。3、 如涉及固定资产采购的,需附资产购置及定标审批表、送货单,送货单、入库单需有仓管员、采购员、质检员、使用部门、资产管理员签名。4、 检查各种原始凭证资料是否齐全,复核经济业务内容、单价、数量是否相符,有必要时通知有关部门补办未完成的手续。5、 原则上3000元以上的费用报销以支票形式支付。(二) 负责根据相关人事资料复核工资表,包括复核各部门员工的工资标准和考勤,复核人事变动表等资料,是否符合入职、是否符合定岗定编,复核应发工资和扣减事项金额,复核各种提成和奖金,复核实发工资金额和工资汇总表。(三) 负责编制银行付款类凭证,协助会计主管处理成本和固定资产的核算。(四) 负责编制接待费用统计表、薪资统计表。(五) 负责整理新入职员工开卡资料报送银行,并负责发放银行卡。(六) 负责登记合同台账,并计提印花税。任职要求(一) 财会专业(或相关专业)统招大专学历以上。(二) 一年相关的工作经验或与此相当的教育和相关工作经验结合的背景。(三) 熟练运用会计电算化,熟练使用各种酒店财务软件。(四) 具有一定的外部关系协调和统筹管理能力。(五) 具有良好的团队领导力、协作能力,优秀的沟通、分析能力。
  • 成本会计

    4千-5千
    昆明 | 2年以上 | 大专 | 提供食宿

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    • 岗位晋升
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    • 人性化管理
    国内高端酒店/5星级 | 100-499人
    发布于 10:03
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    • 投递简历
    岗位职责:1、保证酒店成本的正确核算,做到数据真实、及时、完整、账账、账表、账物三相符,及时反馈信息,为成本预测和控制工作提供依据。2、严格按照酒店管理公司规定要求,负责组织落实外购物资的验收、入库工作,加强与采购部门的工作联系,监督、控制采购成本。3、对酒店固定资产、低值易耗品增加、转移、报废、调拨、外借的审核,负责酒店在用、在库固定资产、低值易耗品及各种财产物资的管理工作。4、掌握酒店库存物资动态,压缩库存储备资金,在保证物资供应合理的基础上,加速酒店库存资金的周转,负责呆滞物资的处理考核,落实存货资金周转天数指标。5、做好酒店费用的核算、审核、控制工作;计算食品和酒水理论成本和行政总厨一起完善酒店的标准菜单,并监督每个餐厅的菜单及酒水单是否与实际供应相符。6、做好酒店月度、季度、年度成本费用的定期分析和专题分析,考核成本费用计划的执行情况,随时揭示问题、分析原因,提出改进措施。7、上级交办的其它事宜。任职资格:1、年龄25-40岁,2年及以上酒店行业成本会计经验;2、大专及以上学历,会计相关专业;3、具有良好的职业道德,具有强烈的责任心;4、良好的团队合作精神,出色的服务意识;5、良好的学习能力、执行力及沟通协调能力。
  • 会计助理

    4千-5千
    广州 | 经验不限 | 学历不限 | 提供食宿

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    • 五险一金
    • 节日礼物
    • 技能培训
    • 带薪年假
    • 岗位晋升
    • 管理规范
    • 包吃包住
    • 年度旅游
    • 员工生日礼物
    • 人性化管理
    国内高端酒店/5星级 | 100-499人
    发布于 09:55
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    • 投递简历
    岗位职责1、 协助会计开展工作,做好会计业务,搞好会计核算和分析。2、 依据法律、法规进行会计核算,实行会计监督,拒绝办理违反财经制度的业务,拒绝不合理支出。3、按时记账,结账、报账,定期核对现金、银行存款、盘点物资,做到账务、账账、账证、账表、账款"五相符"。4、认真核对收支单据,凡未按规定审批的单据,一律不得入账。5、积极配合财务工作,及时做好理财准备工作,提供真实完整的财务资料。6、加强原始凭证审核、编制好记账凭证,及时登记各类账簿。待遇福利购买社保,月休8天工作地点广州天河北
  • 成本会计

    4千-5千
    五指山 | 3年以上 | 大专 | 提供食宿

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    • 夜班补贴
    • 月休6/8天
    国内高端酒店/5星级 | 100-499人
    发布于 16:13
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    1、审核成本支出,进行成本核算、费用管理,每月进行成本分析,编制成本分析表;2、根据公司核算原则,准确严格对各费用分类、归集、分配,并在财务软件中录制对应凭证;3、负责各部门成本的汇总、决算等工作,选择合适的成本计算方法,对货品购进领用每月末汇总结转;4、保管好成本、计算资料并按月装订,定期归档;3、入库、 出库数据的检查,负责分析、跟踪、监督库存管理;4、不断监督、调查各部门]执行成本情况,并就出现问题及时上报;5、参与公司各项目初期阶段、成本、利润的核算。
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    4千-5千
    铜仁 | 3年以上 | 大专 | 提供食宿

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    国内高端酒店/5星级 | 500-999人
    发布于 01-19
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    岗位职责1.做好酒店的食品、饮料和其它物品的成本控制.2.审核每天的收货单,按入库货物的种类入帐,并编制记帐凭证。3.审核每日的领料单,按照出库货物的种类入帐,并根据各部门领货数量、金额等资料编制记帐凭证。4.审核库房转来的报损单,找出原因报财务总监。5.按照酒店的规定复核高级职员和有关人员的工作餐及洗衣费用和宴请单,其费用记入相关部门。6.按期编制每日成本报告,.汇总食品成本和饮料成本及分析报告报财务总监。7.每月期未结帐,对库存的物品、食品、饮料等进行盘点。保证成本真实准确。岗位要求1.大专以上财务专业学历。2.根据酒店经营需要,有效进行科学的成本测算。3.对财务各项指标具有一定的敏感力。4.能对成本核算指标进行针对分析并合理提供合理的建议。5.熟练掌握并使用财务核算软件。
  • 成本会计

    5千-6千
    湖州 | 2年以上 | 大专 | 提供食宿

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    • 五险一金
    • 技能培训
    • 带薪年假
    • 岗位晋升
    • 管理规范
    • 人性化管理
    • 广阔发展空间
    房地产综合开发 | 2000人以上
    发布于 01-19
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    岗位职责:1、在财务总监的领导和监督下,负责编写酒店成本管理政策,建立适合的标准成本核算体系。2、依据成本核算制度,结合实际情况,负责拟定相关成本费用考核办法,加强成本控制,提高经济效益。3、开展日常成本核算工作,保证仓库物资的安全、有效和合理库存。4、完成各类成本费用考核,分析成本升降的原因,并结合实际调查研究,找出问题,提出改进意见和措施。任职要求:1、大专以上学历,财务相关专业。2、2年以上成本核算管理经验。3、为人诚实可靠,品质正直,工作细致严谨。
  • 成本会计

    4千-5千
    兰州 | 3年以上 | 大专 | 提供食宿

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    国内高端酒店/5星级 | 100-499人
    发布于 01-19
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    任职要求:1.财务会计、经济管理、酒店管理等相关专业;2.能对酒店成本核算指标进行针对分析并合理提供合理的建议;3.通晓财务核算流程,能熟练运用财务软件及办公软件;4.根据酒店经营需要,有效进行科学的成本测算;5.对财务各项指标具有一定的敏感力;6.至少半年年以上4-5星级酒店成本相关工作经验;7.认同酒店企业文化;8.有良好的职业操守; 9.严格遵守国家法律法规,执行企业各种规章制度;10.原则性强,职业化规范度高,诚实可靠、品行端正;11.具有较强的工作责任心和学习能力、良好的团队合作意识;12.会计师职称或同等资历;13.确保酒店成本控制部,收货部和仓库的日常操作顺利而高效,并       协助管理层控制酒店的餐饮和其它用品的成本。
  • 会计

    4千-5千
    中山 | 经验不限 | 学历不限

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    • 节日礼物
    • 技能培训
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    国际高端酒店/5星级 | 500-999人
    发布于 01-19
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    岗位职责1、熟悉会计制度和财政部门对各项费用开支的有关规定,在预算范围内,严格掌握费用开支标准,坚持原则,节约费用,不该支付的费用不予报销。2、认真审核各种费用单据,授权审批人和经手人签字齐全,原始单据数字清楚,业务情况反映明确。3、收到费用单据及时填制记帐凭证,金额和摘要清楚,按照规定分清各部门和各项费用的小细目,制单和复核手续齐全。4、每月应按权责发生制原则,有关费用预结入帐。5、对各内部营业口的对内服务费用进行分配;负责每月工资的审核。6、定期与使用部门资产管理人员核对,年末必须清点实物,做到帐帐、帐物相符。7、对预算的执行进行总体跟踪和控制,保证在预算控制范围内开支,对异常费用做专项分析,编制相关的管理报表。
  • 成本会计

    4千-6千
    佛山 | 2年以上 | 本科 | 提供食宿

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    • 五险一金
    • 节日礼物
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    • 晋升快福利好
    全服务中档酒店/4星级 | 100-499人
    发布于 01-18
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    岗位职责1.记账并审核所有的采购订单,做好收货记录。2.负责酒店对外款项的核算及结算3.负责酒店月末易耗品的盘点,完成半年度,年度的固资盘点工作。4.负责公司所有的资产管理5.完成上级安排的其它工作6.完成部门其他日常工作;任职要求1.财务管理、会计、金融相关专业、本科及以上学历;中级会计师优先2.具有2年以上星级酒店成本会计岗位工作经验,熟悉酒店财务管理模式;3.通晓财务、会计、金融、税务知识、掌握法律相关知识,具备基本计算机应用知识。4.熟练运用会计电算化,熟练使用财务相关软件5.良好的团队领导力、协作能力,优秀的沟通、分析能力,对企业忠诚度高。
  • 成本主管

    4千-5千
    北京 | 3年以上 | 大专 | 提供食宿

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    • 管理规范
    • 领导好
    • 包吃包住
    全服务中档酒店/4星级 | 100-499人
    发布于 13:30
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    1、 建立健全成本分析、资产管理分析制度,按月反映产品成本、费用执行结果,分析成本变动,找出差异原因,提出改进措施。2、核算产品成本、项目成本,审核产品、项目报价。3、分析产品成本,稽核BOM数据准确性。4、 进行标准成本管理、维护,分析实际耗用成本与标准成本差异,出具成本分析报告,找出差异原因,提出改进措施并落实。岗位要求:1、 大专以上学历,财务、会计或相关专业。2、3年以上酒店成本会计工作经验。3、持有中级以上会计职称。4、熟悉会计准则、会计制度,熟练掌握财务核算工作方法,具备丰富财务管理经验。5、熟悉财务核算流程,熟练使用金蝶财务软件,熟练掌握办公软件。
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