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薪资: 3千-4千 经验:不限 企业类型:全服务中档酒店/4星级
地区:广东-深圳 食宿:提供食宿

1.根据预算的标准来决定成本潜在价值。2.检查购物清单、收货记录、成本报表确保系统工作正常。3.确保所有餐饮采购,申请及调拨是被批准且有记录的。4.准备每日成本报表及相关附件。5.参加仓库、厨房及酒吧的盘存。6.为餐饮的特式菜单计算成本并提出合理定价。7.协助酒吧和餐厅建立库存。8.协助制定所有新菜单的成本价格。9.不定期抽查仓库库存。10.对成本控制程序提出合理化建议。11.每月准备成本报表。

薪资: 3千-4.5千 经验:1年以上 企业类型:国际高端酒店/5星级
地区:湖南-长沙 食宿:提供食宿

岗位职责1.做好酒店的食品、饮料和其它物品的成本控制.2.审核每天的收货单,按入库货物的种类入帐,并编制记帐凭证。3.审核每日的领料单,按照出库货物的种类入帐,并根据各部门领货数量、金额等资料编制记帐凭证。4.审核库房转来的报损单,找出原因报财务总监。5.按照酒店的规定复核高级职员和有关人员的工作餐及洗衣费用和宴请单,其费用记入相关部门。6.按期编制每日成本报告,.汇总食品成本和饮料成本及分析报告报财务总监。7.每月期未结帐,对库存的物品、食品、饮料等进行盘点。保证成本真实准确。岗位要求1.大专以上财务专业学历。2.根据酒店经营需要,有效进行科学的成本测算。3.对财务各项指标具有一定的敏感力。4.能对成本核算指标进行针对分析并合理提供合理的建议。5.熟练掌握并使用财务核算软件。

薪资: 4千-5千 经验:不限 企业类型:国际高端酒店/5星级
地区:广东-珠海 食宿:面议

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薪资: 3千-5千 经验:不限 企业类型:国际高端酒店/5星级
地区:广东-珠海 食宿:提供食宿

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薪资: 3.2千-4千 经验:1年以上 企业类型:国内高端酒店/5星级
地区:广东-深圳 食宿:提供食宿

工作内容:1.做好酒店的食品、饮料和其它物品的成本控制.2.审核每天的收货单,按入库货物的种类入帐,并编制记帐凭证。3.审核每日的领料单,按照出库货物的种类入帐,并根据各部门领货数量、金额等资料编制记帐凭证。4.审核库房转来的报损单,找出原因报财务经理5.按期编制每日成本报告,.汇总食品成本和饮料成本及分析报告报财务经理。6.每月期未结帐,对库存的物品、食品、饮料等进行盘点。保证成本核数真实准确。职位要求:1.高中以上财务专业学历,有1年以上相关酒店工作经验,持有会计从业资格证优先。2.根据酒店经营需要,有效进行科学的成本测算。3.对财务各项指标具有一定的敏感力4.熟练掌握并使用财务核算软件。工作时间:上午9:00-11:00 下午14:00-16:30 

薪资: 3千-4千 经验:不限 企业类型:全服务中档酒店/4星级
地区:浙江-杭州

岗位职责1.做好酒店的食品、饮料和其它物品的成本控制.2.审核每天的收货单,按入库货物的种类入帐,并编制记帐凭证。3.审核每日的领料单,按照出库货物的种类入帐,并根据各部门领货数量、金额等资料编制记帐凭证。4.审核库房转来的报损单,找出原因报财务总监。5.按照酒店的规定复核高级职员和有关人员的工作餐及洗衣费用和宴请单,其费用记入相关部门。6.按期编制每日成本报告,.汇总食品成本和饮料成本及分析报告报财务总监。7.每月期未结帐,对库存的物品、食品、饮料等进行盘点。保证成本真实准确。岗位要求1.中专以上财务专业学历。2.根据酒店经营需要,有效进行科学的成本测算。3.对财务各项指标具有一定的敏感力。4.能对成本核算指标进行针对分析并合理提供合理的建议。5.熟练掌握并使用财务核算软件。

薪资: 3千-4千 经验:不限 企业类型:全服务中档酒店/4星级
地区:浙江-杭州

岗位职责1.负责财务部应收帐款和应付帐款的记帐工作。2.当日审传递过来应收帐款时,要及时的进行整理和登记并放好。3.负责应付款支付时的核对工作,核对准确并签字确认。4.每月做好应收和应付款的分析报告,并及时上报财务总监。5.当销售部催款员来领帐单时必须认真仔细的做好登记工作。6.核对催款员到帐的款项和发票开出的金额和银行的结算户名、金额是否一致。岗位要求1.大专毕业以上文化程度。2.1年以上工作经验;3.熟悉国家财经法律、法规、方针、政策和制度,掌握酒店的有关知识。4.具有独立划清两类资金界限和商品流通费与非商品流通费界限的能力,具有正确地进行会计财务处理、能用电脑操作和调用各项数据的能力。5.坚持原则、廉洁奉公。6.身体健康,能胜任本职工作。

薪资: 6千-8千 经验:1年以上 企业类型:中式餐饮
地区:广东-深圳 食宿:提供食宿

岗位职责1.负责门店的库存物资的成本核算与控制,定期与有关帐目进行核对.2.编制配餐卡,对每一种食品菜肴按消耗量编出成本计算单,为制定销售价格提供依据。3.定期与采购部、营运部共同对市场价格进行调查、分析,更有效地控制进价。4.对仓库、收货部进行工作检查,严格各种物品、食品、饮料的购入、验收、入库、出库等有关手续和标准。5.减少库存积压,配合库房每月汇总库存物资积压表,尽量利用库存积压物资以减低成本。岗位要求1.财务、会计等相关专业大专以上学历,有会计从业资格。2.具有一定的管理、沟通、协调能力和团队协作意识。3.熟练掌握会计的基本理论及实际工作方面的知识。4.基本了解餐饮门店所需各种物品的名称、型号、规格、单价、用途和产地。5.了解同类产品不同共应商提供物资质量及价格差别。6.熟悉门店成本控制的方法,了解门店物资消耗的基本情况。

薪资: 4.1千-4.5千 经验:2年以上 企业类型:全服务中档酒店/4星级
地区:北京-海淀区 食宿:提供食宿

 岗位职责:1、审批财务收支,审阅财务专题报告和会计报表,对重大的财务收支计划、经济合同进行会签;2、编制预算和执行预算,参与拟订资金筹措和使用方案,确保资金的有效使用;3、审查公司对外提供的会计资料;4、负责审核公司本部和各下属单位上报的会计报表和集团公司会计报表,编制财务综合分析报告和专题分析报告,为公司领导决策提供可靠的依据;5、制订公司内部财务、会计制度和工作程序任职资格:1、会计相关专业,大专以上学历;2、2年以上工作经验,有一般纳税人企业工作经验者优先;3、认真细致,爱岗敬业,吃苦耐劳,有良好的职业操守;4、思维敏捷,接受能力强,能独立思考,善于总结工作经验;5、熟练应用财务及Office办公软件,对金蝶、用友等财务系统有实际操作者优先;6、具有良好的沟通能力;7、有会计从业资格证书,同时具备会计初级资格证者优先考虑。工作时间:8:30-17:30

薪资: 4千-4.5千 经验:不限 企业类型:国内高端酒店/5星级
地区:上海

岗位职责1.做好酒店的食品、饮料和其它物品的成本控制.2.审核每天的收货单,按入库货物的种类入帐,并编制记帐凭证。3.审核每日的领料单,按照出库货物的种类入帐,并根据各部门领货数量、金额等资料编制记帐凭证。4.审核库房转来的报损单,找出原因报财务总监。5.按照酒店的规定复核高级职员和有关人员的工作餐及洗衣费用和宴请单,其费用记入相关部门。6.按期编制每日成本报告,.汇总食品成本和饮料成本及分析报告报财务总监。7.每月期未结帐,对库存的物品、食品、饮料等进行盘点。保证成本真实准确。岗位要求1.财务专业学历。2.根据酒店经营需要,有效进行科学的成本测算。3.对财务各项指标具有一定的敏感力。4.能对成本核算指标进行针对分析并合理提供合理的建议。5.熟练掌握并使用财务核算软件。

薪资: 面议 经验:不限 企业类型:国内高端酒店/5星级
地区:江苏-苏州 食宿:提供食宿

岗位职责1、.根据酒店经营需要,有效进行科学的成本测算。2、对财务各项指标具有一定的敏感力。3、能对成本核算指标进行针对分析并合理提供合理的建议。4、领导交代的其他事情岗位要求1.大专以上学历,有会计上岗证。2、肯吃苦,肯钻研,有上进心。3、有工作经验者优先                                                                                                                             4、限女性

薪资: 3.5千-4.5千 经验:不限 企业类型:国际高端酒店/5星级
地区:上海-浦东新区 食宿:提供食宿

•Job Description 岗位描述You will be responsible to provide an excellent and consistent level of administrative support to your customers. The Accounts Receivable Clerk is responsible to support the smooth and efficient running of the Accounting Department.你将负责为您的客户提供始终如一的卓越管理。应收文员主要协助促使财务部的高效顺利运作。  •Qualification 资质要求- Ideally with a university degree or diploma in Finance or Hospitality/Tourism management.理想的应聘者应当拥有财务方面/酒店方面相关的学位或证书- CA certification would be an advantage.拥有CA证书将会成为你入选的优势-Minimum 1 years work experience in Finance.至少拥有1年的财务部工作经验- Good problem solving, administrative and interpersonal skills are a must.拥有良好的处理问题、行政管理和人际交往能力

薪资: 4千-5千 经验:不限 企业类型:国内高端酒店/5星级
地区:江苏-泰州 食宿:提供食宿

1.        负责将每日所有收入货品、发出货品、直拨货品、内部调拨输入电脑,进行存货、成本核算。保管收货、调拨报表以及收货记录、出仓单、内部调拨单等有关单据。2.        经常与仓库管理员进行对账,保证存货卡和电脑系统库存记录相一致。3.        每日编制、报送餐饮成本报表。每月进行一次成本分析。4.        对照检查餐饮标准成本的执行情况,加强对餐饮成本的控制。5.         月末向会计部提供直拨、进仓、出仓、转仓等有关数据,并于月末将仓库存货账面余额与实际库存余额和应付账会计进行核对,确保全部一致。6.        月末进行仓库、厨房、酒吧、迷你吧、在用餐具、在用布巾等盘点。完成上级委派的其他任务。

薪资: 6千-8千 经验:3年以上 企业类型:其他
地区:北京-朝阳区

岗位职责:1.负责准确核算采购业务、及时跟综采购票据、应付帐款与供应商帐务管理、审核生产原辅料出入库明细账,月末及时组织材料盘点;2.负责根据盘点数据准确核算本月生产成本,并分析成本差异,控制合理损耗;3.负责按月成本核算、成本收入进行匹配、成本入账;4.应付凭证编制,与供应商核对;5.编制成本核算报表、成本分析报表6.核对领用原材料及原材料库存,编制财务报表,保证报表的及时、准确、无误。7.按时完成当月成本核算,并编制成本报表、成本分析、成本核算分录等任职要求:1、掌握餐饮公司一般理论知识,熟悉经济、会计、统计、财务理论和专业知识。2、熟悉并掌握有关的财经法律、法规、政策和制度。懂得财务软件使用技术。3、有一定的管理能力和思想工作能力。4、两年以上同岗位工作经验,具备助理会计师以上职称。身体健康,普通话表述良好。5、有大型餐饮成本会计经验

薪资: 3千-4千 经验:不限 企业类型:经济型酒店/3星级
地区:浙江-杭州 食宿:提供食宿

岗位职责1.负责酒店商品和物品的保管和供应工作。2.负责物料及商品的入库验收工作,不符合的货物退回,严格把好质量关。3.仓库要保持通风干燥,要勤检查、勤倒垛、勤晾晒,防止虫蛀鼠咬霉烂变质。4.执行出入库手续,汇总票据,按期登记三级明细账,定期盘点,按时填写报表,做到账表清楚,账物相符。岗位要求1.学历不限,1年以上酒店或超市食品仓库管理工作经验。2.具备财务基础知识,熟悉仓库管理。3.了解货品进销存流程。4.电脑操作熟练,掌握办公软件运用。5.有仓库管理相关知识,具有良好的沟通和协调能力。

薪资: 4.5千-5.5千 经验:不限 企业类型:全服务中档酒店/4星级
地区:广东-深圳 食宿:提供食宿

1 隶属关系1.1直接上司:财务部副经理1.2直接下级:成本会计2、素质要求2.1文化程度:大专以上学历2.2岗位证书:持有《会计从业资格证》2.3工作经验:有三年以上成本工作经验,熟悉酒店餐饮成本的管理工作。2.4素质要求:熟悉公司的规章制度以及财务的保密制度,具有高度的责任感,对公司负责。熟悉各种财务报表,有高度的责任感、坚持原则、工作认真,纪律性强,有较好的语言沟通能力以及文字表达能力及组织、协调能力。3岗位职责:3.1负责审批进销存系统中各厨房、部门填制申购单、领用单中申购、领用的数量是否合理;对库房补库的物品核实用量及库存量,在保证酒店正常营业的情况下,对成本进行控制,提高存货周转率。3.2负责审核每日各餐厅的成本报告,保证数字准确,报送及时。3.3负责不定期的对仓库、各厨房、酒吧、客房部门等进行巡查,提出合理的改进措施,发现问题,及时上报。3.4负责制定、修订各种菜品、酒水的成本卡,要求数据准确、成本核算及时,保证成本真实、准确。3.5负责制定、修改日常成本核算的工作流程、工作标准,完善成本管理制度。3.6负责复核成本核算员、物品核算员编制的各种报表,作出总的成本分析报告(餐饮成本分析报告、物料成本分析报告<客用品、低值易耗品>、存货周转率分析),保证进销存系统与总帐系统相符,并于次月5日前报审计及部门经理、经理。3.7组织参与各部门的月末盘点工作,对盘点结果进行总结上报。3.8配合采购部进行年度采购分析,对价格、数量进行敏感性分析。3.9负责酒店的物价管理工作,不定期检查各部门及外租单位售卖品标价情况,检查是否符合国家物价局的管理规定。3.10负责检查本组人员的工作情况及与各部门之间的沟通协调工作。3.11及时完成酒店及部门领导交办的其他临时性工作。

薪资: 3千-4千 经验:1年以上 企业类型:国内高端酒店/5星级
地区:北京 食宿:提供食宿

职位职责:1、根据上级主管部门的要求和授权范围,根据对资产管理工作的具体要求,负责搞好公司国有资产的定期清查盘点工作,并对资产清查盘点工作进行抽查和监督。2、负责公司固定资产定期进行清查、盘点、汇总造册,对出现的盈亏、毁损要查明原因,并提出处理意见。3、负责固定资产核算工作,定期反映资产增减变动情况和资产原值、净值、折旧情况;按期填报资产报表。4、负责公司资产管理的基础工作,做好资产管理统计指标分析、报告、定期考核,年终提出资产管理分析报告。5、负责资产数据库的管理工作,做好数据统计、汇总工作。6、完成授权办理的其他工作。岗位要求1.财务专业(或相关专业)毕业,大专以上文化程度。应届生优先考虑。2.熟悉国家财经法律、法规、方针、政策和制度,掌握酒店的有关知识3.坚持原则、廉洁奉公。4.身体健康,能胜任本职工作。

薪资: 2千-3千 经验:不限 企业类型:国际高端酒店/5星级
地区:湖南-株洲 食宿:提供食宿

根据采购申请单或每日食品订货单核实和清点验收的货品。确保所有所收的货品符合采购订货要求、质量良好且符合具体规格要求。退还不符合验收标准的货品。尽快将验收合格的货物移交仓储区域,减少和避免员工偷盗以及货物腐烂变质等。保存酒店所有收货物品及退还货品的相关凭单。每天对酒店采购的货品填写收货记录汇总。根据需要联系仓库搬运工或管事部员工清洁收货通道,以确保收货台的清洁。熟悉精通所有酒店经营设备的型号和规格等内容,包括保存好产品目录,样品图片以及产品的其他相关资料履行其他规定的职责。

薪资: 面议 经验:2年以上 企业类型:全服务中档酒店/4星级
地区:广东-佛山 食宿:提供食宿

岗位职责1.做好酒店的食品、饮料和其它物品的成本控制.2.审核每天的收货单,按入库货物的种类入帐,并编制记帐凭证。3.审核每日的领料单,按照出库货物的种类入帐,并根据各部门领货数量、金额等资料编制记帐凭证。4.审核库房转来的报损单,找出原因报财务总监。5.按照酒店的规定复核高级职员和有关人员的工作餐及洗衣费用和宴请单,其费用记入相关部门。6.按期编制每日成本报告,.汇总食品成本和饮料成本及分析报告报财务总监。7.每月期未结帐,对库存的物品、食品、饮料等进行盘点。保证成本真实准确。岗位要求1.根据酒店经营需要,有效进行科学的成本测算。2.对财务各项指标具有一定的敏感力。3.能对成本核算指标进行针对分析并合理提供合理的建议。4.熟练掌握并使用财务核算软件。5.有同行业工作经验者优先.

薪资: 2千-3千 经验:不限 企业类型:国际高端酒店/5星级
地区:贵州-黔西南 食宿:提供食宿

 岗位要求 1.财务专业毕业,大专及以上文化程度。 2.持有会计资格证,半年以上酒店成本工作经验;3.具有较丰富的酒店财务管理、营运分析、成本控制的经验和技巧。 4.熟练运用会计电算化,熟练财务软件。 5.工作细致、严谨,具有较强的工作热情和责任感。 6.良好书写和口头表达能力,优秀的沟通、分析能力,对酒店忠诚度高。7.对数据敏感、逻辑性强,为人正直,有良好的职业操守和团队合作精神8.服从直接上司安排的其他工作事项。

薪资: 4千-5千 经验:不限 企业类型:国内高端酒店/5星级
地区:北京-东城区 食宿:提供食宿

  做好成本监控,月末盘点,成本分析工作

薪资: 3千-4千 经验:不限 企业类型:国内高端酒店/5星级
地区:山东-青岛 食宿:提供食宿

1、服从工作安排,做好成本控制的具体工作。2、协助本部门进行酒店餐饮部(食品、饮品、烟、低值易耗品及其他物品)的成本费用核算与控制,酒店客房部(迷你吧、一次性客用品、洗涤用品等)的成本费用核算与控制,各部门文具、印刷品、工程用物资等成本费用的核算与控制,酒店低值易耗品(玻、瓷、餐具、布草等)的监督控制和费用分摊,以保证酒店经营利润的实现。3、提供餐饮成本信息,对每一种食品、菜品按消耗量编制出标准成本表,为制定销售价格提高依据,并及时进行实施效益分析,负责审核收货部门及仓库交来的收货单、入库单和收货日报,与采购申请单及报价表上的价格、质量进行核对,对审核无误的单据盖“已核”印章并签名。4、审核每日提货单,按照出库货物的性质分类汇总入账,并根据各部门的每日提货数量按酒店规定,汇入各部门的成本、费用,打印出库报告并存档。5、审核编制每月成本报告,根据客房、餐厅、吧台和厨房提供的每月成本情况,汇总一次性客用品成本、食品成本及饮品成本。6、编制提供每月各营业部门成本分析报告。 7、每月各吧台、迷你吧、海鲜、燕鲍翅进销存情况,编制分析报告。8、每月参加厨房、酒店库房的盘点,并起到监控作用,严格控制客房迷你吧商品销售收入情况,发现问题及时调整。9、根据各部门直拨单、领料单、盘点表核算各部门成本费用,编制成本、费用凭证,编制存货凭证。10、每月编制食品、饮品的成本核算表,编制物品及工程物资消耗表,编制清洁用品、办公用品、客房一次性用品耗用表,编制低值易耗品耗用情况表。11、配合库房做好每月库存物资积压表,报损物品报告,库存物资明细表,并配合使用部门,尽量利用积压物资以降低成本。12、完成上级交办的其他工作   

薪资: 3千-5千 经验:2年以上 企业类型:国际高端酒店/5星级
地区:上海 食宿:提供食宿

 Scope of PositionThis position entails conducting continuous analysis of food and beverage costs and comparing them to Sales revenues to ensure proper preparation, production, portioning and pricing of menu items. Additional responsibilities include controlling inventories, maintaining accurate inventory records, serving as a liaison between the Materials Management and F&B Departments, producing statistical reports and assisting in the development of product specifications and standardized recipes.RequirementsEducational level:• Bachelors degree or equivalent experience in Accounting or Food Service ManagementWork experience: • Two + years experience in Food and Beverage Cost Control or AccountingJob knowledge: • Good knowledge of food and beverage products, receiving and storage procedures, production• Good organizational and communication skills• Ability to work flexible schedule to include weekends and holidays• Working knowledge of computer software to include inventory maintenance & All Windows applications• Strong Level of Proficiency in Excel• Working Knowledge of CHECK EAM and Sun Systems a plus• Good command of English and MandarinPersonal qualities: • Strong Team Player, enthusiastic to learn and accomplish the Accounting Department & Mandarin Oriental Overall Goals.职责范围这个职位承担着连续的成本分析并保证成本的正确,以便与收入比较。保证正确的准备,生产,分配和菜品的价格。另外包括存货控制,维护存货纪录的正确,提供物资管理部和餐饮部之间的联系,提供的统计报告和协助发展产品明细和标准配料单。职位要求教育水平• 大专以上毕业, 财务或食品管理专业工作经验 • 至少具备两年以上酒店餐饮成本控制工作经验工作知识 • 了解食品饮料知识,以及收料、货存的程序,和生产方面的运营知识• 具有一定的组织能力及良好的沟通技巧• 具有一定独立工作的能力及个人素质• 可适应灵活的工作时间, 包括在周末和节假日上班• 熟练运用CHECK EAM软件或类似系统,以及所有以Windows为系统平台的相关软件。• 精通Excel操作。• 熟识CHECK EAM和SUN系统软件• 中文和英文良好个人品质 • 团队合作者, 积极学习, 完成财务部以及文华东方酒店的总体目标主动

薪资: 2.5千-3千 经验:2年以上 企业类型:国际高端酒店/5星级
地区:天津-和平区 食宿:面议

岗位职责1.做好酒店的食品、饮料和其它物品的成本控制.2.审核每天的收货单,按入库货物的种类入帐,并编制记帐凭证。3.审核每日的领料单,按照出库货物的种类入帐,并根据各部门领货数量、金额等资料编制记帐凭证。4.审核库房转来的报损单,找出原因报财务总监。5.按照酒店的规定复核高级职员和有关人员的工作餐及洗衣费用和宴请单,其费用记入相关部门。6.按期编制每日成本报告,.汇总食品成本和饮料成本及分析报告报财务总监。7.每月期未结帐,对库存的物品、食品、饮料等进行盘点。保证成本真实准确。岗位要求1.XX以上财务专业学历。2.根据酒店经营需要,有效进行科学的成本测算。3.对财务各项指标具有一定的敏感力。4.能对成本核算指标进行针对分析并合理提供合理的建议。5.熟练掌握并使用财务核算软件。

薪资: 3.8千-4.5千 经验:不限 企业类型:国内高端酒店/5星级
地区:广东-广州 食宿:面议

岗位职责:审核仓库领料单及编制相应表格进行分类统计;编制医务室药品的进销存报表,月末输入实盘数量,编制盘点报告;对工程仓、物料仓进行抽查工作;审核收货单进行分类统计;审核各部门报废的物品;任职要求:1、大专以上学历;会计类相关专业;2、持有会计相关资格证;二年以上酒店财务相关工作经验;3、熟悉物流系统收货仓库收发程序,有成本、收银工作基础;4、悉各类财务软件,编制各类财务应用表格、熟练掌握Excel、Word等办公软件;5、粤语、国语及英语表达流利。

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