手机求职
掌上求职
随心而动
下载方式
① 扫描二维码下载
② APPSTORE,豌豆荚等应用市场搜索“最佳东方”下载
最佳东方微信号 最佳东方微信号:veryeast
欢迎来到最佳东方,在此注册得到职位推荐,了解已申请职位的最新动态,关注你感兴趣的公司。 立即注册
工作地点:
列表 明细
薪资: 3千-4千 经验:1年以上 企业类型:国际高端酒店/5星级
地区:重庆-江北区 食宿:提供食宿

1.Supervises the operation of assigned restaurants and/or lounges监督餐厅营运2.Provides employees with the information needed to perform their jobeffectively为员工提供必需的信息,提高他们的工作效率3.Provides customerwith quality service by monitoring staff assignments and responsiveness通过管理员工工作任务和反应能力为客人提供优质的服务4.Ensures employeeshave appropriate level of training for required duties and with regard to safepractices using equipment确保员工能够接受到与职责要求相符合培训,并能安全使用器具进行练习

薪资: 面议 经验:1年以上 企业类型:国际高端酒店/5星级
地区:重庆-渝北区

-Ensure the restaurant is ready to receive guests prior to opening and that both wait staff and tables are ready in line with opening standards.确保在开始营业前餐厅准备就绪,侍应生和餐桌服务员都遵守开始营业规范。-Maintaining impeccable uniform and personal presentation standards in accordance with hotel policy.按照酒店的规定保持工服和个人仪表的高标准。-Meet and greet all guests, and potential guests at the front of the Restaurant    在餐厅的前部迎接所有宾客和有可能的宾客-Inquiring if they have a reservation and noting it in the reservation book if they do.询问客人是否有预订,如有预定在预订册上做记录。-Creating a reservation for them with their dining preferences if they do not and noting it in the  reservation book.为客人登记预订并注有用餐喜好,如客人没有预订则在预订册上记录

薪资: 3千-4千 经验:2年以上 企业类型:国际高端酒店/5星级
地区:重庆

1. 调整餐厅/酒廊的摆台/收档,使之符合集团标准的要求。2. 与行政总厨确认每日特别推荐以及菜单上新增加的菜品。3.检查餐厅的食品及酒水服务,指导员工提高服务技能和食品展示技能。4. 在餐厅/酒廊进行巡检,并适当的抽查以保证所有的设施能够达到或超越酒店标准。5. 组织每日班前例会,分享特别信息,酒店住房率,预定情况以及菜单上新增的菜品。6. 分配员工工作7.向部门经理及员工反馈关于员工表现的信息8. 始终贯穿对客人的关注,有责任感的运用有效的团队合作为客人提供服务9. 真诚、殷情和良好的团队合作是提供Yes I Can的基本要素10. 有责任利用专业的判断力去观察到客人的不满意并做出弥补以保证100%的宾客满意度11. 履行能够提供品牌服务和真诚好客所需要的其他职责12. 禁止在公共区域和主要通道与其他同事私自聊天13. 确保餐厅经理全面了解餐厅的所有问题和意外状况14. 对外建立和维护酒店的良好形象

薪资: 5千-6千 经验:3年以上 企业类型:
地区:重庆-渝北区 食宿:提供食宿

岗位职责:1.负责爱玛客配餐项目开餐前准备工作;2.负责管理用餐后餐具回收和餐厅卫生的打扫工作3.负责前厅人员的日常管理工作。4.协助项目经理管理项目岗位要求:1、身体健康,吃苦耐劳,品行端正。2、有酒店餐厅宴会或团膳领班主管经验。3、大专以上学历。4、电脑熟练。工作地址:礼嘉  双休    五险一金享受带薪年假   

薪资: 2.8千-3.2千 经验:1年以上 企业类型:国内高端酒店/5星级
地区:重庆-江北区 食宿:提供食宿

1、协助主管和经理不断改进完善工作标准和服务程序,并督导实施。2、根据营业情况,给本班组服务员分配工作任务,检查本班组的对客服务工作,保证提供优质服务。 3、配合主管和经理对下属员工进行业务培训。 4、(在能力范围内)处理客人投诉,与客人建立良好关系。5、负责安排每日棉织品的更换。 6、协助控制餐厅消耗品、餐具、棉织品及客用品的成本,并做好每月盘点。 7、检查餐前准备工作,包括餐厅卫生、设备、环境、台形、员工仪容仪表、出勤、备用工具等的数量及质量。 8、检查藏茶吧的服务状况,确保服务质量。9、随时纠正员工操作上的失误。 10、做好餐厅设备维护保养。 11、为客人点菜,随时向客人提供服务。12、安排落实卫生工作。 13、做好工作日记与交接班记录。14、完成上级领导交办的其他工作。

薪资: 3千-4千 经验:1年以上 企业类型:全服务中档酒店/4星级
地区:全国-全国 食宿:提供食宿

岗位职责:1. 维护酒店形象,提高服务意识 2. 根据餐饮部的年、月度工作计划,带领员工积极完成各项接待任务和经营指标,努力提高餐厅的营业收入。3. 参加部门例会,提出合理化建议,了解每日接待和预订情况。4. 组织带领员工完成每日接待工作,全面掌握客人用餐状况。5. 及时征询宾客意见、建议,解决出现的问题,处理客人投诉。6. 及时检查物品及设施的节能状况、清洁卫生、服务质量,使之达到所要求的规范和标准,并保证高效、安全、可靠。7. 负责工作交接本的填写,保证各环节的衔接,使接待工作顺利完成。8. 负责点单跟进、服务的随即抽查和指导、客户的拜访、客户意见、建议的收集、菜品的跟进、流程的执行、个性化服务的落实、餐具、器皿的关注等9. 做好餐厅销售服务统计和客史档案的建立工作。10. 监督卫生工作,包括员工个人卫生、食品卫生、餐具卫生、环境卫生和操作卫生。11. 掌握员工思想动态,常与员工沟通,关心员工的学习和日常生活。 12. 经常在工作中表扬作努力或出色的员工,指正不足之处,做到公平、公正、公开。13. 协助上级组织、实施相关的培训活动,及人才开发和培养工作。14. 协助上级做好与相关部门的工作协调,处理各类突发事件。15. 完成上级交办的其他任务。任职资格:◆ 可接受区域性外派(海南、福建、云南、南昌、广西、广东)◆中专或高中以上学历;◆ 普通话标准,英语口语流利者优先录用;◆ 1年以上同岗位工作经验;◆ 五官端正,形象良好;◆ 认同企业文化,融入企业。◆ 具有良好的沟通能力、敬业精神、职业道德操守,以及较强的责任心和事业心。

薪资: 3千-4千 经验:1年以上 企业类型:全服务中档酒店/4星级
地区:全国-全国 食宿:提供食宿

岗位职责:1.维护酒店形象,提高服务意识。2.在餐饮部经理的领导下,贯彻酒店经营方针和各项规章制度,负责餐厅日常管理和接待工作,不断提高自身和员工的业务水平,通过高质量、高水准的服务吸引更多客源以获取最佳效益。3.根据餐饮部的年、月度工作计划,带领员工积极完成各项接待任务和经营指标,努力提高餐厅的营业收入。4.协助上级做好部门日常管理工作,贯彻执行公司经营政策、食品安全卫生制度。 5.做好员工的关怀和沟通工作,带头执行酒店各项规章制度。6.做好与部门其他人员的沟通协调工作,确保工作的顺利进行。7.负责点单跟进、服务的随即抽查和指导、各领班工作任务的检查、客户的拜访、客户意见、建议的收集、菜品的跟进、流程的执行、个性化服务的落实、餐具、器皿的关注等。8.负责员工仪容仪表的检查及整改工作。9.协助经理不断改进完善工作标准和服务程序,并督导实施。10.及时检查物品及设施的节能状况、清洁卫生、服务质量,使之达到所要求的规范和标准,并保证高效、安全、可靠。11.征求宾客意见和建议,处理客人投诉,监督建立并完善客户档案。12.经常在工作中表扬作努力或出色的员工,指正不足之处,做到公平、公正、公开。13.协助上级组织、实施相关的培训活动,及人才开发和培养工作。14.协助上级做好与相关部门的工作协调,处理各类突发事件。15.完成上级交办的其它工作。任职资格:◆ 可接受华南区域范围内外派(海南、云南、南昌、广西、广东、福建)◆中专以上学历;◆ 普通话标准,英语口语流利者优先录用;◆ 1年以上同岗位工作经验;◆ 五官端正,形象良好;◆ 认同企业文化,融入企业。◆ 具有良好的沟通能力、敬业精神、职业道德操守,以及较强的责任心和事业心。

薪资: 3.5千-4.5千 经验:不限 企业类型:国际高端酒店/5星级
地区:重庆 食宿:提供食宿

1.负责酒店西餐部餐饮出品和服务,以及各项行政管理工作,并接受餐饮部经理的督导。2.制定本部月度、年度的营业计划,领导部门全体员工积极完成各项经营指标和接待任务,及时分析和总结月度、年度的经营情况。3.根据不同时期的需要和市场情况,制订销售计划,包括有特色的食品、时令菜式和饮品的推广计划等。4.制定操作规程、服务规则的服务标准,检查管理人员和服务人员的工作质量和服务态度、出品部门的食品(饮品)质量及各项规章制度的执行情况,发现问题及时解决。5.建立物资管理制度,保管好餐厅的各种用品。6.不定期地征求客人意见,听取客人对餐厅服务和食品的评价,及时进行研究,调整相应对策,以便为客人提供良好的就餐环境。7.督导各级业务管理人员进行业务知识及工作业绩考核,不断提高工作水平和业务能力。8.参加酒店经理例会及各种重要的业务协调会议,与酒店各部门建立良好的关系,互相协作,保证营业工作顺利进行。

薪资: 3千-4千 经验:不限 企业类型:国际高端酒店/5星级
地区:重庆 食宿:提供食宿

岗位职责1.熟练掌握餐厅的日常工作流程,并能迅速解决突发问题2.严格执行卫生标准,确保食品出品符合卫生标准和公司要求3.高效完成上级安排的工作岗位要求1.大学专科以上或同等学历毕业;2.必须具备2年以上相关工作经验;3.具有良好的外表、和开朗的性格;4.外语基础良好;5.具有较强的管理能力、及良好的人际关系。

薪资: 2.6千-3.5千 经验:3年以上 企业类型:国际高端酒店/5星级
地区:重庆

岗位职责1.熟练掌握餐厅的日产工作流程,并能迅速解决突发问题2.严格执行卫生标准,确保食品出品符合卫生标准和公司要求3.高效完成上级安排的工作岗位要求1.大学专科以上或同等学历毕业;2.必须具备2年以上相关工作经验;3.具有良好的外表、和开朗的性格;4.外语基础良好;5.具有较强的管理能力、及良好的人际关系。

薪资: 面议 经验:不限 企业类型:国际高端酒店/5星级
地区:重庆-渝北区

财务回报:·      协助餐厅经理与行政总厨共同磋商制定菜单。 ·        协助经理发掘提高营收的各种销售机会。推出各种能为宾客带来杰出就餐体验的促销活动。·      协助餐厅经理把餐厅运作的流畅有效 员工团队:·      协助经理处理员工日常事务,计划并分配工作,为每个员工设定工作和发展目标。为员工提供教导、辅导并给 予定期反馈,协助解决各种员工矛盾,提高团队成员的绩效。·      通过与其它部门进行日常沟通和协作促进团队合作,提高服务质量。宾客体验:·   协助餐厅经理与行政总厨共同磋商制定菜单·      制定并达成质量目标与宾客满意度目标。礼貌、迅速、高效地对所有宾客提出的问题、投诉或要求予以响应,确保达到较高的客户满意度。·      与宾客联络互动,确保达成宾客的期望。 企业责任:·      保持维护所在工作区域的高度整洁·      确保食品、饮料、库存及设备的安全储存,及时、高效地补充供货,同时降低浪费的情况。

薪资: 面议 经验:不限 企业类型:国际高端酒店/5星级
地区:重庆-南岸区

1、熟悉酒店中餐厅工作流程,具有解决问题和培训的能力;2、良好的沟通能力和组织能力;3、有国际品牌工作经验者优先。

薪资: 3千-3.5千 经验:3年以上 企业类型:国际高端酒店/5星级
地区:重庆 食宿:提供食宿

· Responsible for supervising and coordinating all activities of personnel engaged in serving food and beverages in the restaurant.要全面负责监督、计划、控制及协调有关西餐厅的各项活动· Briefs personnel on preparations, service and content of menu items.  Coordinates with kitchen on daily or monthly specials and promotions 指导员工的准备、服务工作。与厨房协调好当日或每月的特色菜及推荐菜· Maintains proper records of sales, guest complaints, solutions and all concerns pertaining to personnel or equipment in appropriate logbooks for reference 记录并保存销售额,客人的投拆、解决办法及所涉及的人员和设备方面的细节· Ensure adequate of supplies, materials, and requisition for general supplies 确保有足够的用品,并申请所需采购的物品·  Ensure employees properly carry out side duties 确保员工完成好临时性的工作· To conduct daily briefings with all staff, informing them of daily specials, VIPs and other relevant information进行每日员工例会, 通知每天的用餐预订,重要客人,以及其它相关信息

薪资: 3千-4千 经验:不限 企业类型:国际高端酒店/5星级
地区:重庆 食宿:提供食宿

<Assist in cleansingutensils and equipment><协助清洗器皿及设备><Work accordinglyto standard recipes><根据标准的烹饪方法制作><Keep goodrapport with all staff><和其它员工保持良好的工作关系><Keep goodrelationships with all staff at all times><和所有员工保持良好的关系><Follow hotelrules and regulations at all times><遵守饭店的规章制度> <Replace Demi Chef de Partie when requested><如果需要,代替一级厨师的工作> <Perform anyother duties as assigned by superiors><完成上级布置的其它工作>

薪资: 2.7千-3.2千 经验:1年以上 企业类型:国内高端酒店/5星级
地区:重庆-沙坪坝区 食宿:提供食宿

岗位职责1.检查餐厅的食品及酒水服务,指导员工提高服务技能和食品展示技能2.组织每日班前例会3.监督服务员和吧员,检验他们的工作台,确保整洁、有序、储备充足4.负责新员工的入职培训和在岗培训5.确保所有员工遵守仪容仪表、卫生标准和考勤制度6.所有账目的汇报及时跟进,负责工作区域的资产安全及维护7.处理宾客投诉并及时的反馈给餐厅主管或经理8.其他日常工作任职要求1.高中或以上学历,专业不限2.有1年以上品牌酒店餐厅工作经验3.形象气质良好,有亲和力,有良好的服务意识4.良好的沟通协作能力,团队组织能力

薪资: 3.3千-4千 经验:2年以上 企业类型:国内高端酒店/5星级
地区:重庆-沙坪坝区 食宿:提供食宿

岗位职责1.与行政总厨确认每日特别推荐以及菜单上新赠加的品种。2.在餐厅进行巡检时,适当的抽查以保证所有的设施能够达到或超越酒店标准,检查餐厅的食品及酒水服务,指导员工提高服务技能和食品展示技能。3.组织每日班前例会,分享特别信息,酒店住房率,预定情况以及菜单上新增的菜品。4.维护客人和员工的卫生和安全的工作环境。5.员工入职时为其提供在岗培训,告知其工作职责。6.分配员工工作,向部门经理及员工反馈关于员工表现的信息。确保餐厅经理全面了解餐厅的所有问题和意外状况。任职要求1.大专同等学历及以上。2.2年同岗位工作经验。3.形象气质良好,为人诚实正直。服务意识强,有亲和力。4.有较强的团队管理和团队协作能力。5.英文听说读写流利者,有酒店经验者优先。 

薪资: 4千-5千 经验:不限 企业类型:景区
地区:全国-全国 食宿:提供食宿

任职资格如下:  餐饮主管 1.男女均可,男性23-28岁,男性身高1.75米以上,女性22-28岁,身高1.65米以上,中专以上学历。  2.性格开朗,外貌形象气质佳,有较强的事业心和责任感。3.具备相当流利的外语交流。  4.熟悉餐饮工作流程,能有效地开展培训。  5.具有沟通协调、管理及组织能力,具有良好的团队精神,能够带领下属完成工作任。 6。从事过四星级以上酒店相关职位管理两年以上经验。  餐饮领班  1.男女均可,22-28岁,身高1.62米以上,中专以上学历。  2.性格开朗,外貌形象气质佳,有较强的事业心和责任感。 3。熟悉基本的餐饮服务技巧,熟悉基本的酒类及其他餐饮项目的知识,较强的团队合作能力。4.具有从事过高星级以上酒店相关职位管理一年以上经验。  餐饮服务员  1. 男女均可,男性18-25岁,身高为1.70米以上,女性18-23岁,身高1.60米以上。2.初中以上学历,性格开朗,语言谈吐清晰。3. 略懂使用一般的外语交流。  4. 对酒水具有初步的专业知识,懂得水果盘的制作及装饰。5. 具有从事过相关岗位工作经验者优先录

薪资: 4千-5千 经验:3年以上 企业类型:全服务中档酒店/4星级
地区:重庆-大足 食宿:提供食宿

职位描述:1、保证楼面的优良服务水准,保证经营活动圆满、顺利进行;2、掌握客情变化,根据当天工作任务安排员工;3、落实预订单的要求,亲自接待重要客人;4、协调餐厅与厨房的合作关系,保证按时、按质出菜;5、向员工解释注意事项和特色菜肴及摆台,分析客人的投诉和表扬信;6、负责制订员工培训计划,定期进行业务培训;7、负责检查餐前、会前音响,灯光设备是否完好;8、负责执行公司和部门的各项规章制度;9、召开班前会、检查员工仪容仪表,检查班前准备;10、完成上级交办的其他工作。职位要求:1、年龄26-32岁,3年以上酒店行业同职工作经验,做过星级酒店优先;2、品行端正,能吃苦耐劳,大专以上文化程度;3、有良好的服务技能技巧,对本酒店的菜品能详细的介绍,熟悉酒水知识,做好本部门的管理工作和培训工作,能够处理好餐厅的突发事件;4、有较好的沟通能力、协调能力、组织能力。

薪资: 3千-4千 经验:2年以上 企业类型:国内高端酒店/5星级
地区:重庆-九龙坡区 食宿:提供食宿

1、接待顾客应主动、热情、礼貌、耐心、周到,使顾客有宾至如归之感;2、运用礼貌语言,为客人提供最佳服务,3、善于向顾客介绍和推销本餐厅饮品及特色菜点;职位要求:1、年龄18-30岁,身体健康,能吃苦耐劳,2、品行端正,能吃苦耐劳,初中以上文化程度。

薪资: 4千-5千 经验:3年以上 企业类型:国内高端酒店/5星级
地区:重庆-九龙坡区 食宿:提供食宿

岗位职责:1、带领员工认真做好餐前准备,确保质量标准;2、督导服务员认真落实酒店与部门规章制度;3、搞好本班组与其他班组的协调;4、做好班组员工考勤、培训工作。任职资格:1、熟悉餐厅管理和服务方面的知识,具有熟练的服务技能;2、有较高的处理餐厅突发事件的应变能力及对客沟通能力;3、热爱服务工作,工作踏实、认真,有较强的事业心和责任感。

薪资: 5千-7千 经验:5年以上 企业类型:国内高端酒店/5星级
地区:重庆-九龙坡区 食宿:提供食宿

岗位职责:1、带领员工认真做好餐前准备,确保质量标准;2、正式开餐后,督导服务员认真做好服务工作并亲自参加服务工作;3、及时跟踪、检查台面,对不合格的地方进行指正、改正;4、及时对餐台上菜速度、情况了解,及时催菜;5、餐后组织服务员及时清台,整理好餐厅桌椅卫生,保持餐厅整洁和环境良好;6、督导服务员认真落实酒店与部门规章制度;7、搞好本班组与其他班组的协调;8、做好班组员工考勤、培训工作。任职资格:1、熟悉餐厅管理和服务方面的知识,具有熟练的服务技能;2、有较高的处理餐厅突发事件的应变能力及对客沟通能力;

薪资: 3千-4.5千 经验:3年以上 企业类型:国际高端酒店/5星级
地区:重庆 食宿:提供食宿

岗位职责1.负责中餐厅,落实各个时期的工作任务。2.制定中餐厅服务工作规范及工作制度并确保实施。3.协助部门经理制定各项餐饮推销计划与策略。4.监督员工按照规范标准对客服务,对员工进行绩效评估,实施奖惩制度。5.处理宾客的投诉,不断改善服务质量。6.抓好设备设施的维修保养,严格物资管理制度,做好餐厅安全和防火工作。7.根据季节差异、客源情况为厨房制定特色菜单提供建议。岗位要求1.高中以上文化程度;1年以上同岗位工作经验优先; 2.精通中餐的业务知识,熟练掌握中餐的技能技巧;3.具有较强的社会活动能力、组织领导工作能力和实际工作能力;善于调动中餐部各级管理人员的积极性。4.具有食品营养卫生和川、粤菜等方面的专业知识中餐厅服务全过程,善于安排各个环节的工作,能保证中餐管理的协调发展。5.具有控制产品质量和成本消耗的意识。

薪资: 2.4千-3.5千 经验:3年以上 企业类型:国际高端酒店/5星级
地区:重庆 食宿:提供食宿

1 带领员工认真做好餐前准备,确保质量标准;2 正式开餐后,督导服务员认真做好服务工作并亲自参加服务工作;3 及时跟踪、检查台面,对不合格的地方进行指正、改正;4 及时对餐台上菜速度、情况了解,及时催菜;5 餐后组织服务员及时清台,整理好餐厅桌椅卫生,保持餐厅整洁和环境良好;6 督导服务员认真落实酒店与部门规章制度;7 搞好本班组与其他班组的协调;8 做好班组员工考勤、培训工作。 岗位要求:1. 中专及以上学历。2. 1年以上五星级或国际联号酒店西餐厅工作经验优先考虑。3. 热爱酒店行业,有工作责任心。

薪资: 4千-5千 经验:不限 企业类型:国际高端酒店/5星级
地区:重庆 食宿:提供食宿

岗位职责1、营业时,对服务员布置任务2、协调、沟通餐厅及厨房的工作3、营业时带头为客人服务,确保服务员按服务程序与标准为客人服务4、对特殊及重要客人给予关注,做好客情维护,处理客人投诉5、了解员工思想动态,及时做思想工作6、开餐前检查餐厅摆台、清洁卫生、餐厅用品供应及设备、设施的完好情况,并填好检查记录7、负责餐厅用品的补充并填写提货单、采购申请8、定期组织领班、服务员培训9、完成直接上级交办的其他事宜岗位要求1.有相同岗位工作经验1年以上。2.了解酒店员工的服务工作规范和质量标准的要求。3.具有良好的沟通能力、协调能力及口头表达能力。5、形象良好,抗压能力强。

薪资: 3千-4.5千 经验:1年以上 企业类型:国际高端酒店/5星级
地区:重庆-渝北区 食宿:提供食宿

岗位职责1.熟练掌握中餐厅的操作,并能迅速解决突发问题2.严格执行卫生标准,确保食品出品符合卫生标准和公司要求3.高效完成上级安排的工作岗位要求1.大学专科以上或同等学历毕业;2.必须具备2年以上相关工作经验;3.具有良好的外表、和开朗的性格3.具有较强的管理能力、及良好的人际关系。

显示选中职位
  • 热门职位
  • 热门地区