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  • 广州 | 2年以上 | 学历不限 | 提供食宿
    • 技能培训
    • 职业发展规划
    • 岗位晋升
    • 包吃包住
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    • 人性化管理
    全服务中档酒店/4星级 | 100-499人
    • 电话联系
    • 投递简历
    【岗位职责】 1、全面负责酒店 IT 系统运维:前台 Opera 和西软系统、客房管理系统、办公电脑、打印机、服务器、网络 WiFi、会员系统、财务软件日常故障排查、定期巡检与维护。 2、统筹酒店全板块弱电工程管理:监控安防系统、门禁门锁、客房电视影音、背景音乐、综合布线、机房设备、会议影音设备、消防联动弱电配套设施检修保养。 3、制定机房、弱电设备月度 / 季度维保计划,做好设备台账、维修记录、耗材库存管理,控制运维成本,定期上报设备损耗、改造需求。 4、对接网络运营商、弱电工程供应商、设备厂商,协调设备维修、系统升级、新增点位布线施工,监督施工质量与验收。 5、保障酒店网络、监控、门锁、收银系统 7×24 小时稳定运行,快速响应前厅、客房、后勤各部门设备故障报修,降低客诉风险。 6、负责员工基础 IT 培训:电脑操作、系统简单使用、基础故障自查;规范办公设备使用制度,防范数据泄露、网络安全问题。 【岗位要求】 1、熟悉酒店 Opera、西软两套 PMS 系统,精通交换机、监控、客房门锁等弱电设备运维。 2、掌握基础网络配置、故障排查,会使用网线钳、万用表完成布线、设备检修。 3、具备较强的问题分析与解决能力,能适应酒店突发故障时的快速响应与加班需要。 4、有2-3年酒店IT相关工作经验者优先。
  • 上海-浦东新区 | 5年以上 | 本科 | 提供食宿
    • 五险一金
    • 带薪年假
    • 管理规范
    全服务中档酒店/4星级 | 100-499人
    • 投递简历
    Responsible for ensuring that the hotel computer system(s) are installed and operating properly, that system security measures are in place, that the computer hardware is well maintained, that the system(s) are utilized to their maximum potential, and that new systems are installed to improve hotel efficiency and profitability, and adhere to hotel and IHG standards and guidelines 负责确保酒店的电脑系统正常安装和运行,系统安全性措施到位,计算机硬件保养良好,系统利用率最优化,安装的新系统用以提高酒店的效率和增加利润,同时坚持符合酒店和洲际酒店集团的规范与要求。 Demonstrated ability to interact with customers, employees and third parties that reflects highly on the hotel, the brand and the Company. 完全代表酒店,品牌和公司与顾客,员工和第三方交往的能力 Working knowledge of local area networks and Microsoft Windows 具有局域网和微软窗口软件的使用知识 Problem solving, reasoning, motivating, organizational and training abilities. 具有解决问题,推理,号召,组织和培训能力
  • 衢州 | 3年以上 | 大专 | 提供食宿
    • 五险一金
    • 月休8天
    • 包吃包住
    有投必应
    有投必应
    国内高端酒店/5星级 | 100-499人
    • 投递简历
    【岗位职责】 1、全面负责酒店计算机管理系统,确保系统正常运行; 2、负责与其他电脑使用部门之间的协调工作; 3、负责及时解决电脑系统中出现的故障和问题; 4、新系统上线、系统升级、功能调试、员工操作培训; 5、检查酒店电脑系统数据备份,确保数据的安全和有效的保存; 6、配合酒店改造、新增区域,完成网络、门禁、弱电配套规划; 7、酒店电脑、打印机、服务器、交换机、AP、客控设备、自助设备、直播间设备等IT资产台账管理;统筹设备报修、调配、报废、采购需求提报; 8、制定电脑、终端定期维护计划,系统优化、病毒防护,统一软硬件标准。 【岗位要求】 1、大专以上学历,具有3年以上星级酒店电脑部管理经验; 2、熟知酒店各项电脑管理系统的原理; 3、具有较强的分析和解决专业问题的能力、预警能力、沟通表达能力; 4、工作细致、严谨,具有较强的工作热情和责任感。
  • IT经理

    9千-1.1万
    深圳 | 经验不限 | 学历不限 | 提供食宿
    • 五险一金
    • 定期体检
    • 提供食宿
    • 班车接送
    • 带薪年假
    • 月休8天
    • 技能培训
    • 岗位晋升
    • 年终奖
    • 节假日福利
    国内高端酒店/5星级 | 500-999人
    • 投递简历
    【岗位职责】 1、负责酒店IT系统的规划、部署、维护及优化,确保系统稳定高效运行; 2、管理酒店网络架构,包括局域网、无线网络及网络安全,保障数据传输安全; 3、维护酒店管理系统(PMS)、客户关系系统(CRM)及POS系统,确保各系统无缝对接; 4、处理日常IT故障,提供技术支持,快速响应并解决各部门的技术问题; 5、制定IT设备采购及维护计划,合理控制IT预算,降低运营成本; 6、负责酒店数据备份与恢复,确保数据安全及业务连续性; 7、培训员工使用IT系统及设备,提升整体信息化应用水平; 8、跟进行业技术发展趋势,评估并引入适合酒店业务的新技术方案。 【岗位要求】 1、熟悉酒店行业IT系统架构,具备PMS、CRM等系统的运维经验; 2、精通网络管理,熟悉路由器、交换机、防火墙等设备的配置与维护; 3、具备较强的故障排查能力,能独立解决硬件、软件及网络问题; 4、了解数据库管理(如MySQL、SQL Server)及数据安全防护措施; 5、具备良好的沟通协调能力,能与各部门高效协作; 6、工作细致负责,能承受一定的工作压力,适应突发情况处理; 7、有IT项目管理经验者优先,持有相关技术认证(如CCNA、MCSE)者优先。
  • 邯郸 | 经验不限 | 大专
    • 带薪年假
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    • 管理规范
    • 人性化管理
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    • 五险一金
    国内高端酒店/5星级 | 100-499人
    • 投递简历
    【岗位职责】 1、全面负责酒店计算机管理系统,确保系统正常运行。 2、负责与其他电脑使用部门之间的协调工作。 3、负责及时解决电脑系统中出现的故障和问题。 4、制定电脑室人员的岗位职责、管理条例及在酒店紧急状态下的应急措施等,督导属下人员认真执行。 5、检查酒店电脑系统数据备份,确保数据的安全和有效的保存。 6、设立酒店电脑系统的档案,并负责档案的管理。 7、掌握电脑业的发展动态,为酒店电脑系统的管理提出有效的建议。 【岗位要求】 1、大专以上学历,具有1年以上五星级酒店电脑部管理经验。 2、熟知酒店各项电脑管理系统的原理。 3、具有较强的分析和解决专业问题的能力、预警能力、做正确事的能力和语言文字表达能力。 4、秉公办事,坚持原则,不断创新。 5、工作细致、严谨,具有较强的工作热情和责任感。 6、一定的组织管理协调能力。
  • IT经理

    8千-1.2万
    东莞 | 5年以上 | 本科 | 提供食宿
    • 五险一金
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    • 管理规范
    • 员工生日礼物
    • 人性化管理
    • 节日礼物
    • 技能培训
    • 工会服务
    国内高端酒店/5星级 | 100-499人
    • 投递简历
    岗位职责: 1、全面负责酒店IT系统与弱电设施的运维管理,保障前台、客房、餐饮、会议全业务线7×24小时稳定运行,保障政务/外事接待零技术故障。 2、 建立健全高端会务全流程技术保障体系,制定标准化操作规范,落实会前全设备预检、会中全程专人值守、会后复盘优化机制;主导现有音视频会议系统、LED大屏、音响、信号切换等设备的升级改造与日常维护,提升会务保障品质。 3、负责酒店核心系统(西软PMS、捷信达、千里马、客控、门禁、监控、IPTV、OA)及基础设施(服务器、网络、机房)的全栈运维,建立故障快速响应机制,7×24小时处置突发问题。 4、 落实企业信息安全与数据合规要求,制定信息安全策略,完善数据备份,制定并组织开展IT应急演练,保障宾客隐私与酒店经营数据安全。 5、 管理IT团队,制定岗位KPI与考核标准,组织跨部门IT操作培训;对接集团信息技术中心,落实标准与技术要求。 6、 负责IT供应商全流程管理,包括选型评估、商务谈判、合同履约及质量考核;编制年度IT预算与资产台账,合理控制成本,评估并引入行业新技术赋能酒店运营。 7、参与酒店新建及改造项目的弱电、机房、综合布线等方案设计、施工监督与竣工验收,完成上级交办的其他工作。 任职要求: 1、本科及以上学历,计算机、电子信息、自动化等相关专业;5年以上高星级酒店IT管理经验,3年以上国企/政务接待酒店同岗位经验优先。 2、精通高端政务会务音视频系统运维,熟练掌握LED大屏、线阵音响、多信号源切换、超高清视频播放、会议系统集成等核心技术,有省部级以上重大接待保障经验者优先。 3、熟悉西软/绿云PMS、捷信达、千里马酒店管理系统,精通网络架构、服务器、监控、客控、综合布线等弱电系统的运维与故障排查。 4、 具备优秀的政治敏感性与服务意识,责任心强,抗压能力好,能适应7×24小时应急响应,能妥善处理接待现场突发技术问题。 5、具备良好的跨部门沟通协调能力与团队管理能力,熟悉国企合规流程与项目管理规范,有独立主导系统升级或弱电改造项目经验者优先。 6、无不良从业记录,能严格遵守企业保密制度与工作纪律。
  • 北京 | 1年以上 | 大专 | 提供食宿
    • 五险一金
    • 技能培训
    • 管理规范
    • 岗位晋升
    • 带薪年假
    • 年底奖金
    • 员工生日会
    • 福利体检
    • 节日福利
    • 户外拓展
    国际高端酒店/5星级 | 100-499人
    • 投递简历
    岗位职责 1.协助电脑部经理制定酒店电脑管理系统的计划领导权力; 2.协助电脑部经理对造成设备事故的责任者提出相应的处理意见; 3.参加电脑机房值班,定时巡视机房内外设备运转情况,及时处理机房内外设备所发生的各种故障管理范围; 4.酒店网络系统的基本维护; 5.各部门电脑系统及外设的软硬件维护和保养; 6.酒店管理系统,餐厅收款系统,电话计费管理系统,财务系统的日常维护。 岗位要求 1.精通计算机专业知识,具备酒店管理系统的基本知识。 2.有一定的英语阅读能力。 3.能独立解决日常电脑系统出现的各种问题。 4.能进行设备的日常维护。对工作认真负责,保证电脑系统的正常运行。 5.具有一定的组织管理协调能力。
  • 深圳 | 经验不限 | 学历不限 | 提供食宿
    • 包吃包住
    • 五险一金
    • 带薪年假
    • 岗位晋升
    • 技能培训
    • 美女多
    • 人性化管理
    • 节日礼物
    • 领导好
    • 管理规范
    全服务中档酒店/4星级 | 50-99人
    • 投递简历
    【岗位职责】 1、全面负责酒店计算机管理系统,确保系统正常运行。 2、负责与其他电脑使用部门之间的协调工作。 3、负责及时解决电脑系统中出现的故障和问题。 4、检查酒店电脑系统数据备份,确保数据的安全和有效的保存。 5、设立酒店电脑系统的档案,并负责档案的管理。 6、掌握电脑业的发展动态,为酒店电脑系统的管理提出有效的建议。 【岗位要求】 1、具有万豪品牌酒店筹备期IT管理经验。 2、熟知酒店各项电脑管理系统的原理。 3、具有较强的分析和解决专业问题的能力、预警能力、做正确事的能力和语言文字表达能力。 4、秉公办事,坚持原则,不断创新。 5、工作细致、严谨,具有较强的工作热情和责任感。 6、一定的组织管理协调能力。
  • IT主管

    5千-6.5千
    苏州 | 2年以上 | 大专 | 提供食宿
    • 五险一金
    • 技能培训
    • 岗位晋升
    • 包吃包住
    • 员工班车
    • 节日活动
    国内高端酒店/5星级 | 100-499人
    • 投递简历
    岗位要求 1、大专及以上学历 2、精通计算机专业知识,具备酒店管理系统的基本知识 3、有一定的英语阅读能力。 4、能独立解决日常电脑系统出现的各种问题。 5、能进行设备的日常维护。对工作认真负责,保证电脑系统的正常运行。 6、具有一定的组织管理协调能力。
  • 威海 | 3年以上 | 大专 | 提供食宿
    • 五险一金
    • 技能培训
    • 带薪年假
    • 岗位晋升
    • 管理规范
    • 包吃包住
    • 人性化管理
    • 员工生日礼物
    • 免费宿舍班车
    • 领导好
    国际高端酒店/5星级 | 100-499人
    • 投递简历
    【岗位职责】 1、全面负责酒店计算机管理系统,确保系统正常运行。 2、负责与其他电脑使用部门之间的协调工作。 3、负责及时解决电脑系统中出现的故障和问题。 4、制定电脑室人员的岗位职责、管理条例及在酒店紧急状态下的应急措施等,督导属下人员认真执行。 5、检查酒店电脑系统数据备份,确保数据的安全和有效的保存。 6、设立酒店电脑系统的档案,并负责档案的管理。 7、掌握电脑业的发展动态,为酒店电脑系统的管理提出有效的建议。 【岗位要求】 1、大专以上学历,具有5年以上星级酒店电脑部管理经验。 2、熟知酒店各项电脑管理系统的原理。 3、具有较强的分析和解决专业问题的能力、预警能力、做正确事的能力和语言文字表达能力。 4、秉公办事,坚持原则,不断创新。 5、工作细致、严谨,具有较强的工作热情和责任感。 6、一定的组织管理协调能力。
  • 玉溪 | 经验不限 | 学历不限
    • 五险一金
    • 技能培训
    • 带薪年假
    • 岗位晋升
    • 管理规范
    • 包吃包住
    • 人性化管理
    • 员工生日礼物
    国际高端酒店/5星级 | 100-499人
    • 投递简历
    工作职责: • IT 运营管理:监督日常 IT 运营,确保所有系统、硬件和软件高效运行。监督硬件、软件和网络问题的故障排除过程。 • 团队领导:领导、培训和支持 IT 团队提供高质量的技术援助。将任务和职责分配给团队成员,确保及时完成 IT 项目。 • 系统维护和安全:确保定期维护 IT 系统,包括服务器、网络和数据库。实施和监控网络安全协议以保护酒店的数据和系统。 • 系统升级和实施:计划和监督系统升级、安装和硬件和软件配置。研究和推荐新技术以提高运营效率和客户服务。 • 数据管理和备份:确保定期数据备份并制定灾难恢复计划。维护数据完整性并在系统发生故障时管理恢复过程。 • 合规性和文档:确保 IT 运营符合酒店政策、当地法规和行业标准。维护 IT 系统、流程和故障排除指南的全面文档。 • 协作和支持:与其他部门密切合作,以满足他们的 IT 需求并提供技术支持。与外部供应商和服务提供商合作,及时解决技术问题。 • 性能监控和报告:监控 IT 系统性能并为高级管理层准备报告。分析系统性能数据以确定需要改进的领域。 任职资格: • 具有 IT 支持或系统管理方面的经验,至少有 3-5 年的经验,最好是在酒店业。 • 熟悉 IT 系统、网络和网络安全原则。 • 熟练排除故障和管理 IT 基础设施。 • 出色的领导、组织和沟通能力。 • 能够管理多个项目并有效地确定任务的优先级。 • 根据需要灵活地轮班工作,包括晚上和周末。 • 拥有 CompTIA、Cisco CCNA 或 Microsoft 等认证者优先。
  • 深圳 | 经验不限 | 学历不限
    • 五险一金
    • 节日礼物
    • 技能培训
    • 带薪年假
    • 岗位晋升
    • 管理规范
    • 500强
    • 包吃包住
    • 职业发展规划
    • 团建活动
    国内高端酒店/5星级 | 100-499人
    • 投递简历
    【该岗为中海凯骊酒店管理公司总部岗位,旗下有13家酒店及1家高尔夫球会】 一、岗位职责 1.系统规划与建设管理:与业务部门保持良好沟通和协作,汇集并评估业务需求,组织新系统的可行性研究、方案评估、项目管理和上线实施;积极尝试在信息技术支撑下的业务流程创新 2.系统运行维护管理:确保总部各系统正常运转,及时解决各类系统问题;制定和测试应急预案;按照ITIL规范不断完善IT 系统运维质量和水平,逐步建立起先进的系统运行管理体系;IT资产、软件版权和文档管理;对最终用户进行IT培训;推行办公自动化,提高办公效率,降低成本。 3.酒店技术支持:指导各酒店年度IT预算,监控酒店IT系统建设和运行费用;酒店开业支持;对下属酒店系统运维质量进行监控并及时提出整改意见;酒店IT方案审核。 4.标准制定和审计:制定公司IT技术规范和标准,并通过培训和不定期检查等手段确保其在各成员酒店得到有效遵循。 5.外包资源管理:与技术咨询顾问、方案提供商、软件开发商、设备提供商、维护服务提供商等战略合作伙伴保持密切联系,充分管理和使用其各项能力和资源,进行各信息系统的的全生命周期运维管理。 二、岗位要求 (一)专业能力 1.酒店行业 IT 专业:精通酒店主流 PMS、客房 RCU、门禁、监控、WiFi、收银、公安旅业系统等软硬件。 网络与运维能力:精通局域网、无线网络、路由交换、防火墙、服务器运维、故障排查。 2.项目能力:具备酒店 IT 新建、改造、系统上线项目全流程管理经验。 3.合规能力:熟悉文旅、公安、网络安全、数据保密相关法规要求。 成本与预算能力:懂 IT 采购、维保定价、费用核算、预算管控。 (二)管理能力 1.双线管理能力:能同时管理自持运维团队 + 外部外包服务商,具备外包管控、考核、博弈能力。 2.统筹统筹能力:多项目、多门店并行管理,合理分配资源、优先级。 3.问题解决能力:快速定位复杂故障,制定应急方案,处理突发宕机、大面积故障。 4.流程搭建能力:可制定统一 IT 制度、巡检、工单、应急 SOP
  • 阿勒泰 | 经验不限 | 学历不限
    国内高端酒店/5星级 | 100-499人
    • 投递简历
    【岗位职责】 1、全面负责酒店电脑房(机房)的日常运营管理,确保服务器、网络设备、监控系统及酒店管理软件(PMS、财务、门锁等)稳定运行。 2、统筹酒店内部局域网络、Wi-Fi覆盖及电话系统的维护与故障处理,保障各部门办公及对客服务数字化需求。 3、管理酒店数据库的备份、恢复与安全策略,定期检查数据完整性,防范数据丢失或泄露风险。 4、负责计算机及周边设备(收银终端、打印设备、客房智能控制系统等)的采购建议、资产登记、维修协调与报废审核。 5、制定并落实电脑房管理制度、操作流程及应急预案,监督机房环境(温湿度、电力、消防)符合标准。 6、组织并参与酒店新系统上线或升级时的测试、培训与推广,协助使用部门解决操作问题。 7、对接外部IT服务商、软件供应商及通信运营商,跟进合同执行、服务响应及技术支持质量。 8、带领、排班及考核电脑房技术员或值班人员,提升团队技术服务水平。 9、定期巡检各区域信息化设施,排查安全隐患,并完成上级交办的其他与信息技术相关的专项工作。 【岗位要求】 1、学历不限,计算机网络、信息技术、电子工程等相关专业背景优先;具备酒店同岗位经验者优先。 2、熟悉服务器操作系统(Windows Server/Linux)、主流网络设备(路由器、交换机、防火墙)配置及维护。 3、掌握酒店常用管理软件(如Opera、西软、中软等)的日常维护与基础故障排除,了解数据库SQL操作。 4、具备较强的硬件故障诊断能力,能独立处理PC、POS机、打印机等终端设备常见问题。 5、工作责任心强,具备良好的应急处理能力和服务意识,能适应酒店排班及突发故障响应需求。 6、具备一定的团队管理或带教经验,沟通协调能力良好,能有效对接各部门及外部供应商。 7、年龄、经验不限,欢迎有技术热情、学习能力强且愿意扎根阿勒泰酒店行业的应聘者。
  • 上海-长宁区 | 经验不限 | 学历不限
    • 五险一金
    • 节日礼物
    • 技能培训
    • 带薪年假
    • 岗位晋升
    • 年底双薪
    • 员工生日礼物
    • 管理规范
    • 领导好
    • 人性化管理
    • 投递简历
    【岗位职责】 1、负责网络及其设备的维护、管理、故障排除等日常工作,确保公司网络日常的正常运作; 2、负责公司办公环境的软硬件和桌面系统的日常维护; 3、维护和监控公司局域网、广域网,保证其正常运行,确保局域网、广域网在工作期间内安全稳定运行; 4、安装和维护公司计算机、服务器系统软件和应用软件,同时为其他部门提供软硬件技术支持; 5、解决排除各种软硬件故障,做好记录,定期制作系统运行报告; 6、维护数据中心,对系统数据进行备份。 【岗位要求】 1、通信、电子工程、自动化、计算机等相关专业,大专以上学历,1年以上网格系统与IT系统维护工作经验; 2、熟悉和掌握各种计算机软硬件,可独立进行安装、调试及故障排除; 3、精通局域网的维护及网络安全知识,可熟练进行局域网的搭建和网络设备的基本维护和故障处理; 4、熟练运用WINDOWS、server20002003等对服务器进行维护与管理; 5、有良好的专业英语读写水平;工作主动性强,耐心细致,有责任心,具备团队合作精神。
  • IT副经理

    8千-1万
    北京 | 经验不限 | 学历不限
    • 五险一金
    • 技能培训
    • 职业发展规划
    • 岗位晋升
    • 绩效奖金
    全服务中档酒店/4星级 | 100-499人
    • 投递简历
    岗位职责: 1、确保酒店各信息系统的正常运行,努力提高IT的投资回报,并积极促进酒店IT总体能力的提升。 2、协助信息系统经理进行IT硬件设备的登记、编号等管理,以及软件License的管理。 3、负责网络及其设备的维护、管理、故障排除等日常工作,确保公司网络日常的正常运作;负责公司办公环境的软硬件和桌面系统的日常维护维护和监控公司局域网、广域网,保证其正常运行,确保局域网、广域网在工作期间内安全稳定运行;安装和维护公司计算机、服务器系统软件和应用软件,同时为其他部门提供软硬件技术支持解决排除各种软硬件故障,做好记录,定期制作系统运行报告;维护数据中心,对系统数据进行备份。 4、对最终电脑用户提供现场技术支持和培训。 5、完成公司领导交办的其他工作。 任职要求  【基本资质】 1、大专(含)以上学历,通信、电子工程、自动化、计算机等相关专业。 2、1年以上大型企业网格系统与IT系统维护工作经验。 【能力素质】 3、熟悉酒店各种IT设备以及操作系统、数据库、应用软件的安装和配置,对酒店业务有一定了解。 4、热爱本职,有较强的事业心和责任感,工作认真负责。
  • IT主管

    4千-5千
    广州 | 经验不限 | 大专 | 提供食宿
    • 五险一金
    • 全勤奖
    • 绩效奖金
    • 节假日加班费
    • 年度薪资调整
    • 带薪年假
    • 团建聚餐
    • 员工旅游
    经济型酒店/3星级 | 100-499人
    • 投递简历
    【岗位职责】 1、负责酒店内部信息系统(包括前台管理系统、餐饮系统、财务系统等)的日常维护与故障处理,确保系统稳定运行。 2、管理和维护酒店局域网、无线网络及服务器设备,保障网络通畅与数据安全。 3、定期对IT硬件(电脑、打印机、监控设备等)进行巡检、维修及升级,及时响应各部门的技术支持需求。 4、协助制定并执行酒店信息化管理制度,推进信息系统优化项目,提升运营效率。 5、负责酒店官网、预订平台及第三方接口的技术对接与维护,确保线上业务顺畅。 6、对员工进行基础IT操作培训,提高全员信息化应用水平。 【岗位要求】 1、熟悉常见酒店管理系统(如绿云、西软等)的安装、配置与维护流程者优先。 2、具备扎实的网络基础,能独立排查网络故障并完成路由、交换机等设备的基本配置。 3、了解常见数据库基本操作,能进行数据备份与恢复。 4、工作认真负责,具有较强的服务意识和沟通能力,能够适应酒店行业灵活的工作时间。 5、大专以上学历,需具备实际动手能力和快速学习能力,有相关行业经验者优先。
  • IT主管

    4千-5千
    吕梁 | 3年以上 | 大专 | 提供食宿
    国内高端酒店/5星级 | 100-499人
    • 投递简历
    【岗位职责】 1、负责酒店内部信息系统(包括前台管理系统、餐饮系统、财务系统等)的日常维护与故障处理,确保系统稳定运行。 2、管理和维护酒店局域网、无线网络及服务器设备,保障网络通畅与数据安全。 3、定期对IT硬件(电脑、打印机、监控设备等)进行巡检、维修及升级,及时响应各部门的技术支持需求。 4、协助制定并执行酒店信息化管理制度,推进信息系统优化项目,提升运营效率。 5、负责酒店官网、预订平台及第三方接口的技术对接与维护,确保线上业务顺畅。 6、对员工进行基础IT操作培训,提高全员信息化应用水平。 【岗位要求】 1、熟悉常见酒店管理系统(如Opera、西软等)的安装、配置与维护流程者优先。 2、具备扎实的网络基础,能独立排查网络故障并完成路由、交换机等设备的基本配置。 3、了解常见数据库基本操作,能进行数据备份与恢复。 4、工作认真负责,具有较强的服务意识和沟通能力,能够适应酒店行业灵活的工作时间。 5、大专以上学历,需具备实际动手能力和快速学习能力,有相关行业经验者优先。
  • IT主管

    5.4千-5.4千
    深圳 | 2年以上 | 大专 | 提供食宿
    • 五险一金
    • 提供食宿
    • 免费工作餐
    • 提供员工宿舍
    • 带薪年假
    有限服务中档酒店 | 50-99人
    • 投递简历
    【岗位职责】 1. 管理及监控所有计算机硬件的使用,确保所有系统正确安装并正常运行,对所有计算机相关硬件进行维护。 2. 确保所有的系统都签订有维护合同,并按要求由系统提供商进行定期维护。 3. 随时掌握集团批准使用的系统及电脑技术信息。 4. 了解公司前台系统、餐饮收银系统及电话计费系统的功能,包括但不限于系统安全,系统报告,管理功能、系统应用和用户功能。 5. 监控软件运行状况,并保持运行报告日志的记录,如:通过系统测量设施,错误和完整的检查报告,系统运行中出现的故障和解决方案。 6. 制定和执行公司所有的关于信息技术的标准(包括数据维护和网络安全)。 【岗位要求】 1. 大专及以上学历,计算机、软件工程、通信类等相关专业。 2. 两年以上酒店IT工作经历,熟悉酒店所有硬件、软件系统。 3. 熟悉财务石基AC系统,前台opera cloud, 、采购系统石基PICC、OA办公系统、valueplus人事系统优先考虑。 4. 有电脑编程技能,电脑用户和/或程序员的知识(大型机和个人电脑),具有酒店系统和程序的经验优先。 5. 负责确保正确维护所有电脑硬件,确保公司财产的寿命和安全。
  • 舟山 | 经验不限 | 大专
    • 五险一金
    • 技能培训
    • 带薪年假
    • 岗位晋升
    • 管理规范
    • 员工生日礼物
    • 包吃包住
    • 帅哥多
    • 美女多
    国际高端酒店/5星级 | 100-499人
    • 投递简历
    【岗位职责】 1、负责宁波舟山咨询科技联盟信息技术系统的日常运维与管理 2、协调解决联盟成员单位的技术支持需求 3、维护和优化现有信息系统及网络架构 4、制定并执行信息技术安全策略和应急预案 5、协助开展联盟内部技术培训与交流活动 6、跟踪行业技术发展趋势,提出系统升级建议 【岗位要求】 1、大专及以上学历,计算机相关专业优先 2、具备基础网络管理和系统维护能力 3、熟悉常见办公软件及数据库操作 4、具有良好的沟通协调能力和团队合作精神 5、能承受一定工作压力,适应突发情况处理 6、有相关行业经验者优先考虑
  • IT主管

    4千-5千
    成都 | 经验不限 | 大专 | 提供食宿
    • 五险一金
    • 技能培训
    • 带薪年假
    • 岗位晋升
    • 管理规范
    • 员工生日礼物
    • 包吃包住
    • 人性化管理
    国际高端酒店/5星级 | 100-499人
    • 投递简历
    •作为计算机硬件维修工作的主要联络人,您将管理和监测所有计算机硬件,确保系统安装正确且高效工作 •及时了解所有经审批的系统和技术,包括- 计算机硬件系统和设备,包括PC局域网技术 - 软件操作系统和实用系统 - 前台和应收账款酒店管理系统 - 前台酒店管理系统和其他系统的接口 - 后台会计系统 - 基于PC和局域网的办公自动化产品 - 内部和外部电子邮件/传真/扫描仪软件和通信工具 - 销售点系统 - 访客和管理语音信箱 - 话务统计 - 布线 - 集线器/交换机管理系统 - 协助和支持电子门锁计算机系统 - 计算机病毒防护 - 酒店IT安全和防火墙 •维护酒店所有计算机硬件和软件的最新列表 •监测系统性能并维护性能日志 •了解酒店前台办公系统的所有标准和定制功能 •确保完成、记录并按规格存储所有计算机媒介的保存和备份 •维护数据和物理安全标准不下降 •控制计算机机房的安全,并确保机房的防火、温度控制和电源要求符合安全系统中所述的安全规范 •在IT经理/负责人的监督下管理所有用户ID、密码和最敏感的系统实用程序,保障所有敏感资源和关键库的安全 •以整洁、有序、安全的方式维护技术和用户文档、系统报告、简讯和公告 •在IT经理/负责人的监督下,对酒店最新IT审计中暴露的突出问题进行跟进 •就当前的计算机相关问题、新版本、MIS趋势、病毒等通知部门经理或负责人 •管理计算机系统的配置报告、程序文件和数据文件,确保最高的运行效率 •培训员工,使他们能够在IT同事缺席的情况下独当一面。担任所有计算机相关外部供应商的主要联络人 •安装并测试经公司批准的酒店计算机系统程序变更 •通过提出中肯建议并促成实际结果,确保酒店拥有合理的技术路线图,以满足短期和长期需求 •确保酒店的所有IT设备例行维护符合政策和标准 •依照信息安全标准,为酒店员工开展并协调年度PCI和信用卡/数据安全培训 •确保酒店的所有政策和信息安全符合标准 •调查软件问题并向供应商或支持中心报告 •为用户提供系统相关培训 •协调应用程序或增强功能的采购,以满足特定的酒店需求(仅在这些应用程序不包含在公司办公室规定的现有应用程序之列的情况下) •执行酒店计算机系统不可用时应遵循的适当灾难恢复应急程序,对此进行测试并作内部沟通 •确保针对酒店灾难恢复计划和业务连续性的可行解决方案落实到位并已照章使用 •为酒店选择合适的软件/硬件供应商 •与其他部门协作,确保所有IT相关项目符合各种审计要求 •确保酒店所有IT系统都有适当的维护合同,并制定了例行健康检查和维修计划 •例行运行软件/硬件库存检查,并将状态报告给酒店管理团队 •检查网络性能,并在必要时重新进行网络设计以满足酒店运营需求 •采取预防措施积极预见、识别和分析潜在的系统性能问题 •确保及时更新所有布线、网络图和LSOP •在必要时,需协助其他部门营运工作的开展,互帮互助、协作共赢
  • IT经理

    8千-1.2万
    唐山 | 3年以上 | 大专
    • 五险一金
    • 定期体检
    • 提供食宿
    • 班车接送
    • 职业发展规划
    • 技能培训
    • 岗位晋升
    国内高端酒店/5星级 | 500-999人
    • 投递简历
    任职要求 1.本科及以上学历,计算机科学与技术、信息技术、软件工程、网络工程等相关专业优先。 2.能适应酒店 7×24 小时技术保障需求,可接受节假日值班、突发故障应急抢修。 3.无强制年龄限制,通常建议 30-45 岁,需具备成熟的项目统筹与应急处理心态。 4.普通话流利,具备清晰的书面与口头表达能力,能高效对接各部门技术需求 5.5 年及以上 IT 行业相关工作经验,其中至少 3 年星级酒店 IT 部门管理岗位经验(IT 主管 / 副经理)。 6.有四星级及以上酒店同岗位经验者优先,熟悉高端酒店信息化架构与业务流程。 7.具备国际品牌或连锁酒店集团 IT 管理经验者优先,了解集团标准化 IT 系统部署规范。 8.主导或核心参与过酒店新开业 IT 系统筹备项目,包括 PMS、POS、客房智能控制系统、安防监控系统的选型、部署与调试。 9.有酒店信息化升级改造经验优先,如智慧酒店建设、自助入住机部署、数据中心迁移、网络安全攻防体系搭建等项目。 岗位职责 1.统筹 PMS、POS、门禁、监控、网络及客房智能设备运维,保障系统稳定,避免影响入住、 收银等核心业务。 2.按业务需求(如客流高峰)制定系统升级计划(如带宽扩容、PMS 更新),对接供应商处理安 装、故障抢修。 3.负责 IT 团队(技术员、运维)招聘、排班与考核,明确岗位职责,确保分工高效。 组织系统操作、故障排查等培训,建立沟通机制,解决团队难点,推进运维工作。 4.制定信息安全制度(数据备份、网络防护、操作规范),定期安全巡检与风险评估。 处置数据异常、系统攻击等事件,恢复运行并上报,复盘优化措施,确保合规。 5.对接前厅、餐饮等部门,提供技术解决方案(如新增 POS、升级智能设备),保障业务开展。 6.快速响应系统故障,指导设备操作。提前检查大型活动会场设备(网络、音响等),确保顺利。
  • IT Manager

    1.2万-1.5万
    昆明 | 8年以上 | 本科 | 提供食宿
    • 投递简历
    主要职责 1. 带领当地支持服务团队,协助HQ制定服务标准,负责团队成员的目标设定和考核; 2. 技术支持, 为公司内部用户提供IT相关技术支持,包括但不限于电脑软硬件、视频会议、WIFI等; 3. 负责IT资产管理,如资产购买、维保更新、资产分配、状态更新等; 4. 负责本城市年度DIT预算的编制、执行及监控; 5. 协助安全及合规相关实施;负责审计/合规要求在城市的实施落地,确保城市当地IT审计及合规要求完全符合,支持ISO37001,eCSA等内部合规项目在各城市的落实; 6. 参与制定和实施支持流程,识别创新机会和服务改进,如网络管理、安全运营、应用平台运营,以确保员工和客户体验良好; 7. 协助公司内部IT基础设施的运维工作,包括服务器、防火墙、交换机及其他网络设备或系统搭建和维护。 8. 协助城市当地数字化项目的规划,实施,资源协调; 9. 高尔夫,酒店,餐饮等内部本地化系统的支持和维护,供应商管理; 10. 全力配合智慧康养业务的开展,协助数字化项目的实施落地; 11. 与IT其他团队合作,协助数字化项目的落地,并过渡到运营模式; 12. 研究数字化相关的新技术,提出创新的解决方案; 13.完成公司合理安排的其他工作任务。 岗位要求 1.计算机或相关专业,大学本科以上学历; 2.10年以上大中型企业信息工作经验,有丰富的系统运维工作经验,具有一定的运维自动化实践和开发能力; 3.有康养、酒店或高尔夫等休闲业态从业经验; 4. 良好文档编写能力,具有较强的团队意识、学习能力、创新能力、良好的沟通协调能力及跨部门合作能力,能承受较强的工作压力; 5. 对新技术保持高度敏感,具备快速学习和适应的能力。 6. 优秀的解决问题能力,能够在压力下高效完成工作任务。 7. 英语良好者优先,能够进行基本的商务交流。
  • IT专员

    5千-6千
    保定 | 2年以上 | 大专 | 提供食宿
    • 五险一金
    • 带薪年假
    • 技能培训
    • 丰厚薪酬
    • 员工活动
    • 岗位晋升
    • 职业发展
    • 免费食宿
    • 节日礼物
    • 管理规范
    会展/会务 | 100-499人
    • 投递简历
    岗位职责 1、实时掌握市面标准系统及电脑技术信息,包括但不仅限于:电脑软硬件、办公设备、电脑网络等; 2、维护和监督企业内部局域网、外网的运行,及时排除运行隐患; 3、维护保养计算机网络设施,排除各种软硬件故障,确保网络设备处于良好的备用状态; 4、开展网络安全的具体实施工作,包括防止外部攻击和内部信息泄露,并对网络重要数据进行备份,确保按照制定的安全标准维护数据; 5、负责企业内网络设备及信号的巡检维护,发现设备运行故障及时处理并记录; 6、担任部门固定资产管理员,对部门内的固定资产进行定期盘点统计; 7、每日检查系统配置报告、程序文件及计算机数据文件,确保一定限度提高运行效率; 8、确保网络机房室内温度,电力等符合企业的相关规定要求,配合部门经理优化设备效能。 9、与客人沟通协调,满足客人在网络方面的合理需求; 10、完成上级领导安排的其他工作。 岗位要求 1、年龄35周岁及以下; 2、大专及以上学历,取得相应学历证书,计算机等相关专业; 3、熟知各项酒店管理系统业务流程,掌握电脑各类软硬件安装配置。 4、具备2年以上相关工作经验; 5、具有良好的沟通协调能力与抗压能力。
  • IT技术岗

    5千-7千
    长沙 | 3年以上 | 本科 | 提供食宿
    • 五险一金
    • 节日礼物
    • 技能培训
    • 带薪年假
    • 岗位晋升
    • 管理规范
    • 包吃包住
    • 员工生日礼物
    • 人性化管理
    • 月休8天
    全服务中档酒店/4星级 | 100-499人
    • 投递简历
    【岗位职责】 1、负责酒店核心业务系统(如酒店管理系统PMS、餐饮收银POS系统、财务系统等)的日常安装、配置、维护与故障处理; 2、负责酒店网络基础设施的维护,保障网络畅通;负责服务器、存储设备、办公电脑等软硬件的安装调试、日常巡检及故障排除; 3、制定并执行IT安全策略,管理防火墙、防病毒软件等安全设备,防范网络攻击和数据泄露风险; 4、管理IT设备台账,对接供应商维保等。 【岗位要求】 1、本科及以上学历,计算机或通信相关专业。 2、3-5年IT运维经验,有国际联号酒店背景优先。 3、熟悉网络配置与服务器维护;了解酒店常用系统(如Opera、西软)。 4、服务意识强,沟通能力好,抗压能力强。
  • IT兼弱电

    4.5千-5.5千
    成都 | 3年以上 | 大专 | 提供住
    • 五险一金
    • 补充医疗保险
    • 定期体检
    • 年底双薪
    • 全勤奖
    • 高温补贴
    • 节假日福利
    • 月休8天
    • 投递简历
    【岗位职责】 1、负责酒店IT系统的日常维护与管理,包括网络设备、服务器、办公电脑等硬件设施的运维 2、管理酒店弱电系统(如安防监控、门禁系统、电话交换机等),确保各系统正常运行 3、及时响应并解决各部门的IT技术支持请求,提供高效的技术解决方案 4、定期检查维护机房设备,做好数据备份及系统安全防护工作 5、协助管理酒店PMS系统及相关软件应用 【岗位要求】 1、精通计算机专业知识,具备酒店管理系统的基本知识。 2、有一定的英语阅读能力。 3、能独立解决日常电脑系统出现的各种问题。 4、能进行设备的日常维护。对工作认真负责,保证电脑系统的正常运行。 5、具有一定的组织管理协调能力。
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