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薪资: 5千-6千 经验:3年以上 企业类型:国内高端酒店/5星级
地区:上海 食宿:提供食宿

 岗位职责:1、负责电梯的正常运行工作;2、负责对电梯定期检查、维修、保养;3、接到急修故障的通知,尽快到位检修,不过夜;4、协助电梯的年检、整改、大修等;5、完成其它临时性工作。任职要求:1、有电梯操作上岗证。2、从事过直梯、扶梯保养3年以上维修维保工作。3、吃苦耐劳,有良好的工作态度;有一定的沟通能力。

薪资: 3千-4千 经验:不限 企业类型:国际高端酒店/5星级
地区:四川-成都 食宿:提供食宿

工作内容:1.确保给排水系统运作正常2.确保分部门每日之运作效率3.确保紧急停电时有效处理4.确保电气装置安全可靠运行5.执行能源控制计划6.确保所有马达、水泵运转正常7.确保电梯运行正常

薪资: 4千-5千 经验:1年以上 企业类型:全服务中档酒店/4星级
地区:北京-东城区 食宿:提供食宿

岗位职责1.确保电梯安会运行,按规范实施电梯的维修保养,并做好维保记录。 2.严格遵守电梯机房的值班制度和出入制度,保证机房设备的安全和整洁。3.坚守值班岗位,随时排除电梯的一般故障保证电梯的正常运行。4.严格按照电梯巡回保养周期,执行电梯的周期性保养并按规定内容,准确记录填写维护检查表。5.负责电梯电源开关柜及机房照明设施的检查、维护和维修工作。岗位要求1.高中以上文化,受过电梯维修操作培训考核,并获得劳动部门颁发的电梯维修操作合格证,从事电梯维修工作X年以上。2.具有机电、机械、钳工等方面的基础知识,看懂电路图能熟练地执行电梯维修工作,对电梯结构原理有较深的了解。3.有强烈的责任感和事业心,工作认真负责,具有较强的分析能力和动手能力。 4.身体健康,精力充沛。

薪资: 5.5千-6.5千 经验:2年以上 企业类型:物业管理
地区:广东-深圳 食宿:提供住

岗位要求1、持电梯上岗证(T2);2、电梯安全管理员证书优先(A4);3、2年以上电梯维保经验;4、初中以上学历。员工待遇:包住、工作午餐补500+、五险一金、补充医疗险、重疾险、高温津贴750元/年、健康体检、年度旅游、带薪年假、年终奖、生日福利、年节福利2000+元/年、工龄奖、拓展、部门聚餐、员工活动、专业培训此岗位工作时间:6天8小时,12:00--14:00请勿致电! 

薪资: 4千-5千 经验:不限 企业类型:国内高端酒店/5星级
地区:浙江-杭州 食宿:提供食宿

1.协助主管做好电梯维修工作、确保博览中心电梯、维修、保养工作。2.专业主管不在岗时履行主管的相关职责。3.协助主管做好所需零配件的材料清单,零配件的整理和申购工作。保证常用材料零配件的必要储备量。4.做好班组人员考勤,按时向主管上报。5.培训下属并监督检查下属之工作操守和工作环境,遇有棘手事件立即报告。6.管理使用好本班的工具及仪表,使之经常处于良好及准确的状态。7.每月按时上报材料消耗统计及相关工作记录汇总表。配合专业主管的工作完成主管下达的各项任务。

薪资: 4千-5千 经验:不限 企业类型:
地区:浙江-杭州 食宿:不提供食宿

 任职要求:1、电梯维修、维护类,有过物业公司工作经验的优先; 2、较强沟通协调能力,吃苦耐劳,能接受轮班制; 3、有相关电梯日常维护工作经验,具有较强的专业技能;优秀应届毕业生亦可 4、需持证上岗具有劳动部门认可的特种设备维护证。

薪资: 6千-8千 经验:1年以上 企业类型:物业管理
地区:广东-深圳 食宿:提供食宿

 岗位要求:1.45岁以下,必须持有电工低压作业操作证或相关专业上岗证;具有其他类别操作证或相关等级证优先;2.熟悉强电、弱电、空调、给排水、电梯、土建等一个或多个专业,1年以上物业同职工作经验优先。面试地址:深圳市南山区蛇口水湾路52号招商大厦西门三楼(南山区招商大厦)面试时间:上午9:00-11:00,下午14:00-16:00公交站台:招商大厦(途径公交车:J1、N1、N4、K105、204、K204、226、233、M241、331、M371、M400、M430)    地铁站:2号蛇口线—水湾站 C出口,出口处十字路口左转100米。欢迎您携带简历、一寸彩照及相关证书证件参加面试!工作地点:南山/福田/宝安福永/罗湖福利待遇:1.【工资】:工作时间:8小时工作制,月休4天,月均6千元起,加班费另计(延时加班1.5倍、双休日2倍、国家法定节假日3倍);2.【年终奖】:根据年度绩效结果发放,至少有相当于2倍月薪标准的年终奖金;3.【岗位激励金】:入职高端项目另有400-1500元/月岗位津贴,部分项目另会根据月度绩效表现发放最高600-1050元/月激励金;4.【津贴】:话费补贴600元/年,高温补贴750元/年;持有高级电工等级证、高压进网证、电焊证、制冷证、电梯安装维修证等与岗位相关的职业资格证或职称证书另有津贴100-600元/月;持有独生子女证享180元/年;5.【食宿】:包住宿(宿舍配备空调、热水器等),提供健康营养的工作餐,餐补1200元/年;6.【保险保障】:公司高度重视安全生产工作,为每位员工提供健全的安全保障体系,一入职全额购买五险一金(养老险、生育险、医疗险、失业险、工伤险以及住房公积金),还为每个员工另购买补充医疗保险和企业年金(补充养老险);7.【假期】:享受各类法定假期,工作工龄满一年以上可享受5-15天带薪年假;8.【福利】:享受每年免费体检,免费发放工装,重大节假日享工会慰问品;9.【企业文化】:公司定期组织各级团队建设活动、新员工座谈会、总经理座谈会以及各类丰富多彩的工会活动,如三八女职工活动、篮球联赛、员工趣味运动会、歌唱比赛、员工各种运动圈(乒乓球、羽毛球、足球、游泳)、观影活动、重大节庆活动等;10.【培训发展】:公司提供新员工入职培训,有健全的岗位培训体系,可以在手机端自主学习各类感兴趣的课程,并每年至少组织5次内部公开岗位竞聘,深圳地区关内外项目众多,为员工提供广阔的发展平台。

薪资: 4千-5千 经验:1年以上 企业类型:物业管理
地区:广东-广州

岗位职责:1.      服从主任和领班的工作安排。2.      熟悉空调给排水、配电系统、智能化系统、电梯、强弱电等的工作原理、运行操作及维修保养。3.      严格按照相关的规定对所负责的系统进行维修保养,使大厦设备正常运作。4.      每天对各系统进行巡视检查,并准确记录各种运行数据和巡检记录,发现问题立即上报上级及时处理。5.      严格遵守操作程序,做好防水、防火、防小动物及防尘的措施,保证系统的正常运行。6.      熟悉突发性事故的处理流程,能按照应急处理规程进行操作。。 招聘要求(1) 相关高中或以上学历,22-45岁。(2) 持相关专业上岗证件。(3) 有大型甲级写字楼或大厦(酒店)技工工作经验优先。(4) 具备优良的协调沟通能力及应变处事能力。

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