手机求职
掌上求职
随心而动
下载方式
① 扫描二维码下载
② APPSTORE,豌豆荚等应用市场搜索“最佳东方”下载
最佳东方微信号 最佳东方微信号:veryeast
欢迎来到最佳东方,在此注册得到职位推荐,了解已申请职位的最新动态,关注你感兴趣的公司。 立即注册
职位分类:
列表 明细
薪资: 1万-3万 经验:5年以上 企业类型:游乐园
地区:广东-广州 食宿:提供食宿

岗位职责:1.管理乐园设备维保部,组建部门团队。制定部门制度流程SOP与部门年度预算,规范管理部门员工日常行为,保证各项工作按制度执行。2.乐园规划设计阶段,完成户外运动营地、亲子嬉水乐园、水上乐园设备机电提资计划,参与设备设施选型等筹开准备工作; 乐园工程施工阶段,管理户外运动营地、亲子嬉水乐园、水上乐园工程设备安装、运营等工作。3.保证营地、亲子嬉水乐园、水上乐园游乐设施安全运营。统计分析营地、亲子嬉水乐园、水上乐园设施设备运行情况,降低设施设备故障率。4.依据国家法律法规对营地、亲子嬉水乐园、水上乐园游乐设备设施进行定期检验管理,保证设备设施运行合法合规。5.建立健全营地、亲子嬉水乐园、水上乐园设备设施管理相关台账和报表,规范资产管理。6.有效落实营地、亲子嬉水乐园、水上乐园设备设施维保作业物料安全、库存及使用、申购、质量等控制管理,提高物资利用率。7.落实现场安全生产管理,减少安全事故发生,保障员工与设备安全。8.制定并落实日常安全检查制度,定期对营地、亲子嬉水乐园、水上乐园设备进行安全检查,查找安全隐患,降低安全风险。9.对维保人员进行工作技能培训考核,提升员工技术能力,增强工作责任感。10.根据国家法律法规要求,组织维保人员工作资质培训,参加相关部门考核,取得相关证照,确保持证上岗。 任职资格:1.本科及以上学历(条件优秀者学历可放宽至大专学历)。具有①特种设备作业人员-特种设备安全管理 A类,A特种设备安全员资质;②特种设备作业人员-大型游乐设施作业Y类,Y2 特种设备维修证;③电工证(中级)等专业资质。2.具备大型主题乐园设备管理工作经验5年以上,担任设备负责人岗位2年以上。3.具备较强的风险评估和判断能力、应急事件处理能力。4.熟悉游乐设备设施管理等国家相关法律法规及管理流程。熟悉大中型乐园设备运营管理。5.具备良好的职业素养和团队领导能力。6.具备优秀的沟通协调能力。

薪资: 1.5万-2万 经验:不限 企业类型:国内高端酒店/5星级
地区:广东-广州 食宿:提供食宿

统筹工程项目整体建设,总体负责工程进度、质量、成本控制、安全文明施工管理、施工单位管理、外部关系协调等工作负责组织公司工程施工管理对项目进度、质量、成本、安全进行控制

薪资: 1.5万-2万 经验:5年以上 企业类型:精品酒店
地区:广西-贺州 食宿:提供食宿

1、制定本部门的组织机构和管理运行模式,并能有效地保障建筑、装潢和设备的完好;2、制定和审定设备、设施及建筑装潢的预防性维修和更新改造计划且督促执行;3、制定和审定员工培训计划,定期对员工进行业务技能、服务意识、基本素质的培训;4、根据营业情况和气候及市场能源价格情况,提出节能运行的计划和运行维修费用预算;5、分析工程项目报价单,重大项目应组织人员讨论并现场检查施工质量与进度,对完工的项目组织人员进行评估和验收;6、配合安消部搞好消防、安全工作;7、考核运行经理及维修经理对其工作做出指导和评估。技能技巧  1、有丰富的施工组织、施工安全及绿色施工管理、施工技术管理、质量管理、成本管理措施和经验;2、熟悉施工工艺、招投标、工程过程管理、验收备案等流程;3、熟练操作AutoCAD、Project、office办公软件。

薪资: 1万-1.5万 经验:3年以上 企业类型:集中式长租公寓
地区:北京 食宿:不提供食宿

岗位职责:1、协助开发考察新项目物业,给出工程方面的意见;2、进行项目进度跟进和监督、检查、指导,并制作项目相关资料及表格;3、能独立管控项目工程的各种施工工作与施工配合;4、协助完成项目组的各种项目管理工作。任职要求:1、建筑工程及管理等相关专业;2、具有三年以上连锁企业工程管理经验;3.、具有较强的土建、装修工程专业知识和水电配套工程的相关知识;4.、具有较强的沟通能力和执行力,有创新意识与团队合作精神。

薪资: 1万-1.5万 经验:8年以上 企业类型:
地区:广东-广州

职位描述:1、负责医院项目设施设备的运行、保养、维修,以及设备检查工作的落实2、履行与医院签订的设备运行和维护合同,完成各项指标,最终达成节能降耗;3、保证医院的电气、暖通、电梯、动力等系统处于安全、良好的运行状态;4、优化设施设备管理体系、完善工程设备管理系统5、负责处理客户的投诉,积极改进工作以提高客户满意度;6、处理设施设备运行事故,出具事故调查报告以及制定相应应急预案;7、建立工程档案管理体系,保证技术文件及设备档案的统一规范管理;8、负责员工的企业文化教育和专业技能培训,提高员工的综合素质;9、领导交办的其他任务任职要求:1、大专及以上学历,电气、土建、机械、水暖等专业优先;2、30-45岁之间,5年以上工作经验,3年以上服务行业设备运行管理经验;3、具备电气、水暖、空调、电梯、动力、照明等常见系统基础知识;4、熟悉工程预算、成本核算、定额管理、项目管理的基本知识和程序;5、具有编写管理方案、报告、计划、年度、季度、月度维护保养方案的能力;6、具有丰富的人员管理经验7、熟练使用计算机以及工程类专业系统和软件;8、具有较强抗压能力,良好的沟通能力,具有团队精神和协作精神。工作地点:广州医科大学附属第一医院内公司为全体员工提供专业技术知识培训和专业资质的年度考核培训,提供有竞争力的福利薪酬待遇,购买各种品类齐全的社会保险,缴存住房公积金,为员工提供一个安全有保障的工作环境。

薪资: 8千-1万 经验:5年以上 企业类型:温泉
地区:广东-珠海 食宿:提供食宿

职位描述:1、全面负责工程部的工作。2、负责度假村工程维修和技术的组织、指导及管理工作,负责设备设施的安装验收、安全运行、维修保养和房屋修缮等管理工作。3、制定设施更新、改造工程计划,并组织实施。4、负责对工程部所有人员的调配和管理;5、巡查重点设备运行状况及公共场所的动力设施,发现问题及时解决处理。6、安排度假村电梯、锅炉、游乐设施各项证照的年检、年审工作;7、督导执行度假村节水、节电措施,发挥设备最大的效率,降低成本,完成费用指标。 任职资格:1、30-45岁,工程技术专业以上或具同等学历,工程师优先。2、在四星级以上担任过工程部经理两年或副经理三年以上,具有五年以上的酒店工程技术工作经验。3、适合全国范围外派。

薪资: 8千-1万 经验:3年以上 企业类型:会所
地区:广东-广州 食宿:提供食宿

岗位职责1.更新改造计划且督促执行,保证酒店设施不断完善,始终处于正常、完好状态。         2.负责工程部的节支运行、保证酒店最大限度的节能、节支。                    3.根据营业情况和气候及市场能源价格情况,提出节能运行的计划。 4.负责协调和酒店相关的市政工程等业务部门的关系,以获得良好的外部环境。                               5.分析工程项目报价单,对完工的项目组织人员进行评估和验收。                      &岗位要求1.大专以上文化程度;X年以上同岗位工作经验。2.必须掌握机电工程设计基础知识、熟悉电子通讯设备、计算机、暖通、空调、给排水设备、电梯等的使用和维护管理,熟悉基建、环境保护、安全生产、劳动保护方面的政策与法规。3.能充分领会上级的经营意图,正确处理上下级之间、部门之间的关系,并能组织和指挥工程部各项工作计划的实施,确保工程部的正常运转。    4.有强烈的事业心与责任感,有较强的自学能力和适应性,秉公办事,不谋私利。

薪资: 9千-1万 经验:5年以上 企业类型:服务式公寓
地区:浙江-杭州

主要工作职责-确保雅诗阁集团所制定的工程部及《危机管理》的政策及程序完全落实并结合本物业的实际情况进行必要的补充及完善。-建立健全工程设备的运行和操作程序,合理安排各工种的定期保养维修,确保整个工作设备的正常运行。-组织并实施制定设备更新、改造工程计划,重点大维修保养计划、备件购进计划。-管理控制公司各工程项目的进展、质量、成本。-组织处理设备的突发性故障,确保设备及时恢复正常运转。-与上级领导,各部门保持有效的沟通,确保信息及时准确的得以传达。-领导管理工程团队,审定下属班组工作计划,统筹安排工作,检查执行情况。-定期给部门员工进行各相关知识培训。-遵守集团的环境健康安全方针政策,日常工作中注意节能和安全操作。-领导交办的其他工作。 资质要求-大专以上学历,有较好的英语阅读能力,五年以上相关工作经验;-良好的团队组织能力和人际沟通技能,能够和公司内部和外部的部门进行有效的沟通;-出众的领导管理才能和良好的商业理念;-具有很强的团队协作精神、组织及策划能力和良好的沟通技巧;-非色盲;-能承受工作压力。

薪资: 6千-1万 经验:1年以上 企业类型:精品酒店
地区:江苏-苏州 食宿:面议

1、相关专业大专及以上学历,年龄在28-65岁之间。 2、工作经验: 5年以上施工现场技术管理经验者优先,熟练使用office等办公软件及CAD等专业制图软件。3、懂实际施工,懂施工技术规范要求,精通设计标准、规范;负责工程项目的进度,通过组织和协调确保各项工程如期完成;对于各类建筑材料价格较为了解,能够熟练进行成本控制。4、具有优秀的沟通能力及处理问题能力,办事效率高、做事谨慎、原则性强、执行力强。5、薪资待遇:根据个人实际情况,具体面议,有证书者优先。

薪资: 6千-8千 经验:3年以上 企业类型:会展/会务
地区:浙江-温州 食宿:提供食宿

1、协助项目部经理做好强电及所负责班组的协调工作;2、遵守项目部各项规章制度,建立健全本专业管理制度、操作规程,推行科学、有序的管理,并监督执行;3、配合质检组制订强电组培训计划,负责组织强电组业务技能的培训及考核,不断提高员工的技能业务水平;4、制订强电组工作目标,编制各种设备的运行、保养、检修计划,并组织运行,及时上报总结;5、负责做好设备设施、能源和节能减排的管理工作,在“安全、可靠、经济、合理”的前提下,及时供给各设备所需的能源(水、电、气等);6、负责强电设施设备维护、维修的年度、月度经费预算,控制维修、维护成本;编制设备备品、备件采购计划,控制库存成本,审核备品、备件的领用;7、负责制订强电设施设备及各类工程项目改造、更新方案,检查执行情况,并对施工项目进行技术指导、验收考核,对不合格项提出整改意见并督促实施;8、配合项目部及质检组开展各类集体活动;9、负责维保单位和外来单位的监管管理工作,代表项目部执行合同,联系、督促并协助进行维修、保养、改造工作及年检年审工作。10、负责强电组安全生产工作,落实安全责任制,编制强电专业各类应急预案,定期进行演练,;11、负责强电专业设备技术资料、档案、图纸、工作记录等台帐资料的建档、存档、查阅的规划管理工作;12、主动听取员工意见,关心员工生活及思想动态,尽可能为员工排忧解难;13、负责完成上级领导交办的其他工作任务。上班时间8小时,单双休,法定节假日。

薪资: 6千-8千 经验:2年以上 企业类型:房地产综合开发
地区:湖南-衡阳 食宿:提供食宿

要求持证,有两年以上的相关工作经验,有酒店工程部工作经验者优先考虑。公司提供食宿!薪资面议!有意者可电话联系!!!

薪资: 5千-6千 经验:3年以上 企业类型:会所
地区:北京 食宿:提供食宿

岗位职责1、更新改造计划且督促执行,保证酒店设施不断完善,始终处于正常、完好状态。2、负责工程部的节支运行、保证酒店最大限度的节能、节支。3、根据营业情况和气候及市场能源价格情况,提出节能运行的计划。 4、负责协调和酒店相关的市政工程等业务部门的关系,以获得良好的外部环境。5、分析工程项目报价单,对完工的项目组织人员进行评估和验收。岗位要求1、大专以上文化程度;5年以上同岗位工作经验。2、必须掌握机电工程设计基础知识、熟悉电子通讯设备、计算机、暖通、空调、给排水设备、电梯等的使用和维护管理,熟悉基建、环境保护、安全生产、劳动保护方面的政策与法规。3、能充分领会上级的经营意图,正确处理上下级之间、部门之间的关系,并能组织和指挥工程部各项工作计划的实施,确保工程部的正常运转。4、有强烈的事业心与责任感,有较强的自学能力和适应性,秉公办事,不谋私利。

薪资: 6千-8千 经验:1年以上 企业类型:中式餐饮
地区:湖南-长沙-天心区 食宿:提供食宿

岗位职责1.更新改造计划且督促执行,保证酒店设施不断完善,始终处于正常、完好状态。         2.负责工程部的节支运行、保证酒店最大限度的节能、节支。                    3.根据营业情况和气候及市场能源价格情况,提出节能运行的计划。 4.负责协调和酒店相关的市政工程等业务部门的关系,以获得良好的外部环境。                               5.分析工程项目报价单,对完工的项目组织人员进行评估和验收。                      岗位要求1.大专以上文化程度;3年以上同岗位工作经验。2.必须掌握机电工程设计基础知识、熟悉电子通讯设备、计算机、暖通、空调、给排水设备、电梯等的使用和维护管理,熟悉基建、环境保护、安全生产、劳动保护方面的政策与法规。3.能充分领会上级的经营意图,正确处理上下级之间、部门之间的关系,并能组织和指挥工程部各项工作计划的实施,确保工程部的正常运转。    4.有强烈的事业心与责任感,有较强的自学能力和适应性,秉公办事,不谋私利。

薪资: 7千-9千 经验:5年以上 企业类型:物业管理
地区:海南-三亚 食宿:提供食宿

岗位职责:1、配合开展项目创优涉及的相关工程管理工作;2、负责编制和优化前期相关标准,包括物业设计标准、物业工程施工标准、移交验收标准等;3、参与地产开发项目规划、扩初、施工图、景观设计等评审,对小区智能化设计、设备设施配置、管线布置、景观绿化布置等方面 提出改进建议;4、组织各项目进行物业接管验收及移交工作;5、对项目日常工程维修、维护提供技术支持;6、审核各服务中心设施设备年度维保计划、委外维保合同;7、监督各服务中心对房屋本体、公共设施设备、共用部位、机电设备、管线等的检查保养和维修工作;8、审核各服务中心提出的工程施工/维修/改造方案,并协调实施;9、负责业主重大投诉的技术核查,并向服务中心提出解决方案;10、指导各服务中心开展业主有偿维修服务,并监控服务质量;11、制定本分子公司范围内能耗控制措施,并组织实施;12、负责整理分析工程维修信息,将重大典型工程难题的处理方案与 结果提炼成案例,并及时组织交流分享;13、负责组织分子公司工程人员培训。任职资格:1、全日制大专以上学历,维修电工或其他物业类工程相关专业;2、5年以上物业工程管理岗工作经验;3、严谨认真、组织协调、原则性强;4、有驾照,能适应出差,具备一定的抗压性。工作地点:海南陵水新村

薪资: 1万-1.5万 经验:5年以上 企业类型:有限服务中档酒店
地区:江苏-苏州 食宿:提供食宿

一、岗位职责1.配合项目领导协调国土、规划、发改委、建委等政府部门,办理各种开发手续;2.依据国家及地方项目报批的有关规定,维护与消防、环卫、商业、教育、交警、人防、审计局等部门的公关关系;3.协助办理土地、规划、市政、销售等各种证照文件,负责材料收集、送达,逐一进行项目报批,确保各项手续齐全。二、知识背景规划、工民建、房地产经营管理等相关专业三、技能技巧有较好的土地信息渠道,熟悉房地产旅游项目开发流程,精通房地产及旅游项目开发报建业务及相关政策法规,具有丰富的社会资源;四、其他要求5年以上外联工作经验,3年以上大中型房地产公司旅游项目外联工作经验;具备良好的公关、外联能力

薪资: 1万-1.5万 经验:8年以上 企业类型:会展/会务
地区:北京-朝阳区 食宿:面议

职位描述:1、协助部门总监做好本部门的日常管理,完成分管的工作;2、参与制定本部门所辖范围系统、设备年度大修计划,检查各专业班组提出的计划及其执行情况;3、指导、检查员工执行公司设备管理制度和安全操作规程;4、协助部门经理落实设备的改造、更新、大修计划;5、监督检查设备日常维修执行情况;6、完成企业领导交办的其它任务。任职条件:1、必须有坚定的政治信念和高度的政治觉悟,在思想上、政治上、行动上始终与党中央保持一致;2、必须遵纪守法,忠于职守,清正廉洁,保守秘密;3、1980年(含)以后出生的应具有全日制大学本科或以上学历,相关专业毕业,(1980年以前出生的,最高学历应达到大学本科);4、具备四星级以上酒店或大型会展场9年以上工作经验;5、具备相应职业资格证书能够对工程建设提供指导意见,参与过重大活动的工程保障工作优先;6、具有较强的组织管理能力、执行能力和团队协作能力;7、五官端正,身体健康,具备良好的谈吐及礼仪,年龄40岁以下。能胜任岗位并能承担外派工作任务。

薪资: 5千-8千 经验:5年以上 企业类型:其他
地区:贵州-贵阳 食宿:提供食宿

岗位职责:(五年以上工程类管理工作经验)要求:1、熟练CAD,熟悉招投标流程,会编辑制作标书。负责工程项目从工程施工准备开始直到验收交工,以及签证结算的全过程施工管理工作。2、严格执行公司的各项规章制度,编制工程周、月及年度施工计划,对项目实施的进度、质量、成本、安全及文明施工等管理目标的最终实现负责。3、制定安全技术生产措施,负责编制项目劳动力、材料、机具设备、劳保用品、资金等的使用计划,并组织实施。4、组织施工现场布置规划,包括供水、供电、加工场地、库房和办公休息区域等协调工作,解决工地一切协调问题。5、组织项目实施人员进行施工项目图纸自审、会审,施工组织设计、施工方案交底技术解答,在施工中进行各工序技术书面交底,参加各工序的检验和工程验收,对工程的分部分项工程进行质量检查和评定工作。6、严格执行公司财务制度,加强项目预算、成本管理。审定月度成本分析报表,对各项工程资金的回收、开支进行有效控制。注重成本信息反馈,及时采取纠偏措施。7、建立健全工作联系相关制度,与政府主管部门、建设单位、设计单位、监理单位、总分包单位等保持良好的协调关系,积极配合完成监理、质量监督和消防局等单位的检查验收工作。8、负责向监理、建设单位及时办理各种现场签证、工程款项结算,以及做好现场原始签证记录,充分完成工程索赔事宜。9、负责做好工程半成品和成品的防护及交付过程中的防护。10、负责项目实施过程所有技术性文件和资料的完善、报验和移交等工作。11、负责工程竣工验收申请书的制作和报审,参与竣工验收至合格,完善竣工后的工程保修和项目管理工作的经验总结。12、完成公司领导交办的其他工作。

薪资: 8千-9千 经验:5年以上 企业类型:服务式公寓
地区:浙江-杭州

主要工作职责1.确保雅诗阁集团所制定的工程部及《危机管理》的政策及程序完全落实并结合本物业的实际情况进行必要的补充及完善2.建立健全工程设备的运行和操作程序,合理安排各工种的定期保养维修,确保整个工作设备的正常运行3.组织并实施制定设备更新、改造工程计划,重点大维修保养计划、备件购进计划4.管理控制公司各工程项目的进展、质量、成本5.组织处理设备的突发性故障,确保设备及时恢复正常运转6.与上级领导,各部门保持有效的沟通,确保信息及时准确的得以传达7.领导管理工程团队,审定下属班组工作计划,统筹安排工作,检查执行情况8.定期给部门员工进行各相关知识培训9.遵守集团的环境健康安全方针政策,日常工作中注意节能和安全操作10.领导交办的其他工作资质要求1.大专以上学历,有较好的英语阅读能力,五年以上相关工作经验2.良好的团队组织能力和人际沟通技能,能够和公司内部和外部的部门进行有效的沟通3.出众的领导管理才能和良好的商业理念4.具有很强的团队协作精神、组织及策划能力和良好的沟通技巧5.非色盲6.能承受工作压力

薪资: 1万-2万 经验:3年以上 企业类型:景区
地区:海南-陵水 食宿:提供食宿

岗位职责:1、能源系统运营指导,收集设备运行记录参数。2、监督指导运行人员按时巡查设备机房。3、指导暖通技工开展系统设施设备维护工作。4、在暖通工程师指导下开展能源系统设备能效测定,系统调试等工作。5、安排暖通技工开展故障处理工作。6、按时向暖通工程师汇报运行数据及工作进展。7、掌握设施和机电设备性能及完好情况,组织各主管工程师按时制定维修保养计划、措施,检查完成情况。8、负责监管设施设备的维修,材料使用。控制项目能源消耗和维修费用。9、负责对暖通技术人员的业务培训和考核工作。任职条件:1、机电相关专业全日制本科以上,电气工程自动化、给排水、暖通等相关专业,三年以上大型项目暖通管理工作经验。2、较丰富的技术能力和施工管理经验,从事过大型主题乐园暖通工程运营或工程管理工作者优先。3、团队意识强,有一定管理能力。

薪资: 6千-1.2万 经验:不限 企业类型:中式餐饮
地区:安徽-合肥 食宿:提供食宿

酒店项目介绍:集团大型宾馆项目目前正在筹备中:城市商务酒店―合肥滨湖酒店(500多间客房)、城市度假酒店―合肥北城酒店(近300间客房)、芜湖湿地公园酒店(近200间客房)工作职责:负责同庆楼旗下大型宾馆下属工程部的管理,保障酒店设备设施的完好和正常运行。工作地区:合肥、芜湖任职要求:1.高中及以上学历;2.有相关岗位工作经验

薪资: 1万-1.5万 经验:5年以上 企业类型:服务式公寓
地区:广东-广州 食宿:不提供食宿

工作职责建立健全工程设备的运行和操作程序,合理安排各工种的定期保养维修,确保整个工作设备的正常运行。组织并实施制定设备更新、改造工程计划,重点大维修保养计划、备件购进计划。管理控制公司各工程项目的进展、质量、成本。组织处理设备的突发性故障,确保设备及时恢复正常运转。与上级领导,各部门保持有效的沟通,确保信息及时准确的得以传达。领导管理工程团队,审定下属班组工作计划,统筹安排工作,检查执行情况。定期给部门员工进行各相关知识培训。领导交办的其他工作。 资质要求大专以上学历,五年以上相关工作经验;良好的团队组织能力和人际沟通技能,能够和公司内部和外部的部门进行有效的沟通;出众的领导管理才能和良好的商业理念;具有很强的团队协作精神、组织及策划能力和良好的沟通技巧;非色盲;能承受工作压力。

薪资: 1万-1.5万 经验:5年以上 企业类型:物业管理
地区:北京

岗位职责1.更新改造计划且督促执行,保证酒店设施不断完善,始终处于正常、完好状态。         2.负责工程部的节支运行、保证酒店最大限度的节能、节支。                    3.根据营业情况和气候及市场能源价格情况,提出节能运行的计划。 4.负责协调和酒店相关的市政工程等业务部门的关系,以获得良好的外部环境。                               5.分析工程项目报价单,对完工的项目组织人员进行评估和验收。                      &岗位要求1.大专以上文化程度;3年以上同岗位工作经验。2.必须掌握机电工程设计基础知识、熟悉电子通讯设备、计算机、暖通、空调、给排水设备、电梯等的使用和维护管理,熟悉基建、环境保护、安全生产、劳动保护方面的政策与法规。3.能充分领会上级的经营意图,正确处理上下级之间、部门之间的关系,并能组织和指挥工程部各项工作计划的实施,确保工程部的正常运转。    4.有强烈的事业心与责任感,有较强的自学能力和适应性,秉公办事,不谋私利。

显示选中职位
1
  • 热门职位
  • 热门地区