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薪资: 面议 经验:不限 企业类型:服务式公寓
地区:北京 食宿:提供住

 岗位职责:1、负责公寓招租工作,开展招租信息发布,客户接待,办理住户入住、退租、清算等工作,门店日常运营管理;2、解决住户需求,处理住户报修、投诉等日常服务工作;维护客户关系,组织住户活动,提升住户满意度。任职资格:中专及以上学历,一年以上快捷酒店、酒店、物业管理工作经验。

薪资: 面议 经验:不限 企业类型:服务式公寓
地区:江苏-南京 食宿:提供住

 岗位职责:1、负责公寓招租工作,开展招租信息发布,客户接待,办理住户入住、退租、清算等工作,门店日常运营管理;2、解决住户需求,处理住户报修、投诉等日常服务工作;维护客户关系,组织住户活动,提升住户满意度。任职资格:中专及以上学历,一年以上快捷酒店、酒店、物业管理工作经验。

薪资: 面议 经验:不限 企业类型:服务式公寓
地区:江苏-苏州 食宿:提供住

岗位职责:1、负责公寓招租工作,开展招租信息发布,客户接待,办理住户入住、退租、清算等工作,门店日常运营管理;2、解决住户需求,处理住户报修、投诉等日常服务工作;维护客户关系,组织住户活动,提升住户满意度。任职要求:中专及以上学历,一年以上快捷酒店、酒店、物业管理工作经验。

薪资: 面议 经验:不限 企业类型:服务式公寓
地区:上海 食宿:提供住

岗位职责:1、负责公寓招租工作,开展招租信息发布,客户接待,办理住户入住、退租、清算等工作,门店日常运营管理;2、解决住户需求,处理住户报修、投诉等日常服务工作;维护客户关系,组织住户活动,提升住户满意度。任职要求:中专及以上学历,一年以上快捷酒店、酒店、物业管理工作经验。

薪资: 面议 经验:不限 企业类型:服务式公寓
地区:上海

岗位职责:1、负责公寓招租工作,开展招租信息发布,客户接待,办理住户入住、退租、清算等工作,门店日常运营管理;2、解决住户需求,处理住户报修、投诉等日常服务工作;维护客户关系,组织住户活动,提升住户满意度。任职资格:中专及以上学历,一年以上快捷酒店、酒店、物业管理工作经验。

薪资: 面议 经验:不限 企业类型:服务式公寓
地区:北京 食宿:提供住

岗位职责:1、负责公寓招租工作,开展招租信息发布,客户接待,办理住户入住、退租、清算等工作,门店日常运营管理;2、解决住户需求,处理住户报修、投诉等日常服务工作;维护客户关系,组织住户活动,提升住户满意度。任职要求:中专及以上学历,一年以上快捷酒店、酒店、物业管理工作经验。

薪资: 5千-7千 经验:不限 企业类型:房地产综合开发
地区:广东-深圳 食宿:提供食宿

岗位职责:1、负责公寓日常运营管理;2、参与公寓前期筹备工作,协助店长制定公寓的后期运营经营方案;3、接受和完成店长的任务及目标,并及时向店长汇报工作情况;4、负责客户接待,办理住户入住登记、退租,财务清算等工作;5、负责公寓招租工作,开展招租信息发布,减少空房数;6、定期对公共区域卫生进行检查;7、解决住户需求,处理住户报修、投诉等日常服务工作;8、维护住户关系,提升住户满意度,增加客户粘性。任职要求:1、中专及以上学历,酒店管理专业优先;2、性格开朗、随和、善于交际;3、有较强的服务意识及良好的沟通能力、责任心强;4、有长租公寓、酒店、高端物业等相关领域从业经验优先;工作地点:松岗沙浦

薪资: 3千-4千 经验:1年以上 企业类型:国内高端酒店/5星级
地区:广东-广州 食宿:提供食宿

  任职要求:      1、男女不限,形象佳,1年以上客服或物业管理工作经验。      2、具备良好的沟通能力,应变能力,服从上级工作安排。      3、有公寓客服工作经验或持物业管理员上岗证优先考虑。

薪资: 6千-8千 经验:2年以上 企业类型:物业管理
地区:北京-朝阳区 食宿:提供食宿

1. 熟悉本专业岗位职责、工作内容和考核标准,每日检查管理区域内的工作情况。2. 认真执行物业管理法规、政策,总体负责管理和协调辖区内所有直接涉及客户的事务。3. 全面掌握辖区内业主、租户情况,合理、高效地安排各项服务工作,圆满完成任务。4. 4.随时关注辖区内客户的意见和要求,及时给予解决和回应;对客户的潜在需求保持高度的敏感性,积极提出合理化建议。5. 收集客户反馈信息,处理遗留问题,跟进投诉处理。6. 负责根据部门培训计划分配全年的培训内容,并组织实施及考核。7. 现场处理突发的紧急事件,并对受到紧急突发事件影响的客户进行跟进善后工作。8. 与辖区内客户建立良好关系。保持重点客户与公司之间的有效沟通渠道,提供最优质的服务,以保证其满意率达标。9. 做好客户服务的统计,抽查服务完成质量。安排跟进客户的回访工作,收集整理客户对物业管理服务的意见和建议,及时上报经理。10. 认真关注公共设施的完好和公共区域形象建设,发现问题及时跟进解决,无法解决的及时上报。11. 就园区的服务品质提升,设备设施的改造提出合理化建议12. 协助经理实现辖区内物业管理相关费用的收费率指标。13. 发挥工作主动性,努力完成上级交办的其它工作任务。14. 负责周报、月报中工作总结及工作计划,并上报文员汇总。15. 严守公司的各项保密制度,严禁外泄他人。 岗位要求:1. 2年以上相关岗位管理经验;2. 有3年以上高档物业管理或酒店经验的优先;3. 熟悉北京地区各类物业法规政策。

薪资: 5千-6千 经验:1年以上 企业类型:物业管理
地区:北京-朝阳区 食宿:提供食宿

1. 24小时提供一对一迎送服务,使客户体验到定制级的尊崇服务;2. 协助客服管家处理客户的咨询、报事等相关诉求,并做好记录;3. 熟悉项目内客户的基本情况,熟记常住客户的姓名及样貌,核实访客身份后指引并陪同至住户家中;4. 指引并陪同客户前往物业服务中心办理各类手续;5. 协助组织社区活动及住户信息传递工作;6. 熟悉各类紧急情况预案处理流程,按程序为客户提供避难、疏散并负责解释、安抚工作;7. 在客服中心非工作时间做好对客服务工作,并做好记录。 岗位要求:1. 大专及以上学历,或具备一年以上前台接待处工作经验。2. 女性要求1.65M以上、男性要求1.78M以上,五官端正,形象良好。3. 熟练掌握前台接待的工作流程并具备相应沟通能力,会电脑操作,普通话流利,会一般英语沟通。

薪资: 4千-5千 经验:1年以上 企业类型:物业管理
地区:北京-朝阳区 食宿:提供住

职位要求:1.安全管理(做好公寓外来人员访问登记、住户信息保密、巡楼、定期入户安全检查)2.招租服务(带户看房、发帖招租引导租房者上门看房)                3.物业服务(跟踪与检查入室保洁是否符合流程与标准,进行简单的入户维修工作) 4.客户维护(熟悉住户习惯,维护住户关系,增加社区粘度)               5. 前台接待(看房登记、签订合同、日常收费、预约管理)技能要求:1.有较强的安全意识与发现问题并解决问题的能力,应变能力强 2.善于表达,擅长使用各信息网站(豆瓣、58同城、房天下、安居客、闲鱼、平安好房、赶集网)与社交软件(微信、豆瓣)  3. 有基础的维修技能                           4. 性格外向,善于交谈,有较强的服务意识

薪资: 5千-6千 经验:3年以上 企业类型:服务式公寓
地区:上海-静安区 食宿:提供住

岗位职责:1.需要了解公寓的基本情况,并熟悉相关的服务设施;2.负责关于住户的全面服务工作,接待住户的入住以及退租的工作流程3.配合店总,与租户保持良好沟通,了解租户多方面的需求意见,及时落实解决4.及时收取租户的租金、押金,并把相应票据及时交于租户5.配合店总能有效解决租户投诉,并有能处理公寓区域的突发时间能力6.收房阶段,配合销售检验房间状态和物品,并及时贴标,做好房间配置的归类7.房间的日常检查和维护、新收房间拍照事宜岗位要求:1、具有一年以上相关工作经验2、认真细心、性格外向、吃苦耐劳3、拥有良好沟通能力与团队意识

薪资: 6千-8千 经验:不限 企业类型:房地产综合开发
地区:北京 食宿:提供食宿

职责描述:1.负责公寓房态管理、预定管理、办理客户入住\退房等手续。2.负责公寓增值服务、特约服务管理。3. 负责客户咨询、投诉管理。4.负责门店清洁、秩序维护、报事报修等管理。5.负责强销期销售配合及稳定期客房销售管理。6.协助店长组织开展公寓消防演习活动、客户文化活动。7.协助店长处理公寓各类突发事件。8.积极参加门店和公司组织的各类培训。9.为客人提供解答周边设施、城市交通、旅游等信息。10.收集客人偏好信息,满足客人的合理需求,自主开拓增值服务业务,开源创收。11.进行夜审工作并准备相关报表,夜班要检查夜班报表,准备当天经营报表和**天预抵客人报表。12.各班次做好交接工作,依照要求记录安全日志和事故记录。任职要求:1. 本科及以上学历,酒店管理及旅游管理专业优先。2.形象端庄,具有良好的服务意识,严格执行公寓各项服务标准,主动提供热情、周到的服务,树立良好的公寓品牌形象。3.具有良好的协调沟通能力、人际敏感度、同理心。

薪资: 6千-7千 经验:不限 企业类型:房地产综合开发
地区:北京 食宿:提供食宿

职责描述:1.    负责办理客户入住、退房等手续;2.    负责房态管理;3.    负责公寓预定管理;4.    负责公寓增值服务、特约服务管理;5.    负责客户咨询、投诉管理;6.    负责门店内清洁、秩序维护、报事报修等管理;7.    积极参加门店和公司组织的各类培训活动;任职要求:1.能够为工作提供主动、热情、耐心、细致、准确、高效的服务,严格执行公寓各项服务标准,努力树立公寓良好的品牌形象;2. 本科及以上学历,形象端正,年龄25岁以下;3.酒店管理及旅游管理专业优先。

薪资: 4千-5千 经验:不限 企业类型:房地产综合开发
地区:天津 食宿:提供食宿

职责描述:1.    负责办理客户入住、退房等手续;2.    负责房态管理;3.    负责公寓预定管理;4.    负责公寓增值服务、特约服务管理;5.    负责客户咨询、投诉管理;6.    负责门店内清洁、秩序维护、报事报修等管理;7.    积极参加门店和公司组织的各类培训活动;任职要求:1.能够为工作提供主动、热情、耐心、细致、准确、高效的服务,严格执行公寓各项服务标准,努力树立公寓良好的品牌形象;2. 本科及以上学历,形象端正,年龄25岁以下;3.酒店管理及旅游管理专业优先。

薪资: 4千-5千 经验:不限 企业类型:服务式公寓
地区:广东-深圳 食宿:提供住

城家公寓酒店深圳南山店招聘:公寓管家薪水:4-5K/月+提成岗位职责:1、 作为城家公寓门店核心管理人员,负责协助店长开展日常运营管理工作;2、 管理工作:对门店保洁、保安、维修进行有效管理,督导其按照标准要求开展日常工作,并对其工作结果进行检查及验收;3、 客户服务:以饱满的热情接待客户,帮助客户办理入住、合同签订、退租、清算等各项工作;4、 质量管理:对门店卫生、安全进行监督管理,并处理租客报修、异议等事宜;5、 销售管理:负责公寓招租工作,根据门店情况以及目标客户行为分析,利用线下及线上各种渠道开展招租信息发布,使门店达到并超额完成公司设定的销售指标;6、 客户关系维护:负责客户日常沟通,收集租客建议,解决客户需求;7、 社群管理:落实日常运营策略,并适当组织客户活动,提升品牌好感度以及客户忠诚度8、 主观能动性:做事积极主动,能够很好的独立解决突发问题及状况;9、 完成领导交代的其他事宜Ø 任职要求:1、中专及以上学历,形象气质佳,有服务行业经验2、口齿清晰、普通话流利,有较强的语言表达能力,善于沟通交流,会基础英语,    能与外宾简单沟通3、亲和力佳、勤奋踏实,具有良好的沟通和销售能力4、具备一定的市场分析及判断能力,良好的客户服务意识5、有责任心,具备良好的应变能力和承压能力。联系人:唐女士电话:18933587178地址:深圳市南山区深南大道12033号                   工作地址         深南大道12033号

薪资: 3千-5千 经验:1年以上 企业类型:服务式公寓
地区:北京 食宿:提供食宿

工作内容:1、空房招租、入住、退房、清洁、保卫、维修、娱乐活动;2、处理门店的紧急事务、收集租客的建议,处理租客异议;   3、负责门店的日常经营;      4、日常管理经营门店;  职位要求:1、 形象气质佳,年龄 18—29 岁,女生身高 1.60m以上,男生 1.72m以上,普通话准确流利;                                           2、 大专以上学历,有一年以上连锁酒店酒店值班经理工作经验;                              3、具备良好的协调沟通能力,性格活泼开朗,待客亲和,服务态度好,有较强的服务意识4、能接受做六休一,能配合轮班工时制;                                              5、具有较强的责任心和严谨的工作态度,具备随机应变的能力;                                6、能有实际运营和收益管理的工作经验;                                                                   7、认可公司平台、有品牌意识,有积极进取不断学习的良好心态未来发展机会:完善的运营激励体系及进升空间

薪资: 4千-5千 经验:不限 企业类型:服务式公寓
地区:上海-闵行区

 岗位职责:1、城家公寓门店核心管理人员,除店长之外的主力军,负责协助店长开展日常运营管理工作;2、管理工作:对门店保洁、保安、维修进行有效管理,督导其按照标准要求开展日常工作,并对其工作结果进行检查及验收;3、客户服务:以最饱满的热情接待客户,帮助客户办理入住、合同签订、退租、清算等各项工作;4、质量管理:对门店卫生、安全进行监督管理,并处理租客报修、异议等事宜;5、销售管理:负责公寓招租工作,根据门店情况以及目标客户行为分析,利用线下及线上各种渠道开展招租信息发布,使门店达到并超额完成公司设定的销售指标;6、客户关系维护:负责客户日常沟通,收集租客建议,解决客户需求;7、社群管理:落实日常运营策略,并适当组织客户活动,提升品牌好感度以及客户忠诚度;8、主观能动性:做事积极主动,能够很好的独立解决突发问题及状况;9、完成领导交代的其他事宜。  任职要求:1、大专以上学历,形象气质佳,有服务行业经验;2、口齿清晰、普通话流利,有较强的语言表达能力,善于沟通交流;3、亲和力佳、勤奋踏实,具有良好的沟通和销售能力;4、具备一定的市场分析及判断能力,良好的客户服务意识;5、有责任心,具备良好的应变能力和承压能力。  薪水:基本工资4-5K/月,提供充满竞争力的激励体系  职位诱惑:城家公寓作为华住集团的一家公司,同时也是一所培训大学,可以为你提供广阔的升职发展空间。如果你愿意经营,我们愿意一起帮你在职业之路上获得发展。 工作地址:上海市闵行区华林路146号城家服务公寓

薪资: 4千-5千 经验:不限 企业类型:服务式公寓
地区:广东-深圳 食宿:提供住

 岗位职责:1、 作为城家公寓门店核心管理人员,负责协助店长开展日常运营管理工作;2、 管理工作:对门店保洁、保安、维修进行有效管理,督导其按照标准要求开展日常工作,并对其工作结果进行检查及验收;3、 客户服务:以饱满的热情接待客户,帮助客户办理入住、合同签订、退租、清算等各项工作;4、 质量管理:对门店卫生、安全进行监督管理,并处理租客报修、异议等事宜;5、 销售管理:负责公寓招租工作,根据门店情况以及目标客户行为分析,利用线下及线上各种渠道开展招租信息发布,使门店达到并超额完成公司设定的销售指标;6、 客户关系维护:负责客户日常沟通,收集租客建议,解决客户需求;7、 社群管理:落实日常运营策略,并适当组织客户活动,提升品牌好感度以及客户忠诚度8、 主观能动性:做事积极主动,能够很好的独立解决突发问题及状况;9、 完成领导交代的其他事宜Ø 任职要求:1、中专及以上学历,形象气质佳,有服务行业经验2、口齿清晰、普通话流利,有较强的语言表达能力,善于沟通交流,会基础英语,    能与外宾简单沟通3、亲和力佳、勤奋踏实,具有良好的沟通和销售能力4、具备一定的市场分析及判断能力,良好的客户服务意识5、有责任心,具备良好的应变能力和承压能力。工作地址深圳市福田区八卦岭八卦三路光纤小区3栋

薪资: 3.5千-6千 经验:不限 企业类型:有限服务中档酒店
地区:湖南-长沙 食宿:提供食宿

1、协助店长进行房态的管理,主要是线上网站的房态、价格管理,及时开关房.2、负责每个客人的服务工作,包括客人咨询、确认订单、添加微信、客人抵店后的办理接待入住,以及离店后的体验追踪等工作3、高峰期时,协助保洁拆布草,打包布草.待遇: 初级管家试用期3000/月,包食宿,         转正后 3500+绩效,包吃住,购买正式社保        

薪资: 4千-6千 经验:不限 企业类型:房地产综合开发
地区:四川-成都

岗位职责:1.统筹完成公寓日常出租,完成出租率目标。2.负责公寓日常运营事务处理(包括来访接待、租务处理、住户问题解决、物业工作管理、合作洽谈等)。3.负责配套改善提升工作,维护社区环境,打造高品质居住社区。4.经营社区氛围,建设社区文化,组织策划活动,提升客户满意度及黏性。任职要求:1.大专以上学历。2.工作积极性强,乐观、开朗、活泼,有责任心。3.良好的客户意识,有很好的沟通能力及团队合作精神,有多种兴趣爱好、有公寓等服务行业工作经验优先。4.有创业精神,善于团队合作和管理,活动组织能力强。5.有一定的经营意识。【泊寓品牌介绍】泊寓--万科公寓领域新标杆属于城市青年人的宜居之家作为万科集团城市配套服务商战略中创新业务的一个分支。泊寓通过购置或租赁市场内闲置、低效的资产,将其进行改造,为城市新进入者提供中长期公寓租赁及服务,通过租赁、客户增值服务、不动产增值、现金流获取利润回报。致力于为新进入城市的50%以上的人群提供高品质居住空间与创意时尚生活。当前,泊寓品牌已发展为集中式青年长租公寓市场领军企业,已开业及已获取房间数均为行业翘楚。泊寓也在积极布局成都市场,首个项目计划将于2018年下半年正式开业。  

薪资: 2.8千-3.5千 经验:1年以上 企业类型:国内高端酒店/5星级
地区:广东-深圳 食宿:提供食宿

岗位职责:1.负责日常楼宇巡查工作;2.监管各业主、住户的装修工程,及时处理违规操作,并做好工作记录;3.负责业主档案、质量记录等文件资料收集、存档和保管工作等。任职要求:1.持有物业管理资格证,熟悉物业管理运作,有较强沟通协调能力;2.计算机操作熟练,懂粤语,有英文基础者优先。月休8天,8小时工作制,五险一金,包吃包住,免费班车,7天带薪年假,13薪/年

薪资: 3千-4千 经验:2年以上 企业类型:国内高端酒店/5星级
地区:广东-惠州 食宿:提供食宿

(1)承办后勤部交办做的各种事项:负责员工宿舍管理及与其他部门的协调;(2)参与并组织员工福利活动,派发拟定相关文稿、整理跟踪各部门所派发的文件;组织对宿舍员工的培训,监督宿舍员工的出勤情况,为入职、离职员工办理相关手续;(3)检查宿舍卫生,配合保安督察部随时进行员工宿舍检查,并及时上报或处理员工违纪行为;做好宿舍每月的水电统计,并按时汇总到财务部;(4)组织各部门员工代表定期检查员工宿舍卫生,及时通报酒店出台的有关文件,采集员工生活剪影以及组织召开各部门员工代表会议,征求对后勤工作的意见及建议,修订改进措施、完善各种制度;(5)及时处理员工投诉问题以及报修设施,做好宿舍内设施的维修及保养工作;(6)严格遵守各项规章制度,注意防盗、防火工作,确保员工生活安全;(7)完成上级交办的其他任务。

薪资: 5千-6千 经验:3年以上 企业类型:
地区:浙江-杭州

岗位职责1.协助店长落实门店宣传和促销工作;2.协助店长做好门店的销售工作(散客、协议客户、ota平台、官网平台等);3.做好前台人员的管理、排班和培训工作;4.协助店长维护物业、派出所的往来关系;5.按计划协助店长做好门店物品采购计划6.协助店长安排酒店清洁工作;7.协助客房主管做好日常布草收发、盘点;8.检查前台每日账务情况;9.完成店长安排的其他工作。岗位要求1.大专学历(酒店、旅游系优先)3年以上酒店、公寓类工作经验;2.熟悉经营和管理系统;3.了解当地相关政策法规;4.诚信,敬业,注重工作结果;5.出色的沟通能力和团队建设能力,有亲和力;6.有很强的执行力,富有激情,能出色完成上级下达的各种指令。

薪资: 4千-5千 经验:1年以上 企业类型:集中式长租公寓
地区:上海 食宿:提供住

 上海造纸集团旗下子公司,根据市场需求,为来沪打拼的年轻人提供一个温馨安全的住宿。现因公司业务扩展,门店扩展需要,急需一批有志向从事服务行业的有为青年加入我们的团队,如果你对自己有自信,请加入我们的团队,与我们共同发展,一同进步。岗位职责:1. 负责门店的日常管理;2. 负责公寓日常营收、成本控制、财务、人事相关工作等;3. 负责所管辖公寓的日常销售工作及销售任务的完成;4. 负责与公司人事部行政部共同完成所管辖公寓的人员招聘、培训及员工关怀工作;5. 负责前台、工程、客房、保安的统筹管理;6. 日常经营管理,协助运营经理对宾客服务进行质量控制;7. 员工内部培训考核。岗位要求:1. 具有一定的沟通能力及谈判技巧,及出色的对内对外协调能力;2. 有良好的服务意识,有工作责任心,自律性强强,有敬业精神,热情大方,细心、耐心;3. 能熟练使用电脑以及使用OFFICE办公软件;4. 能够承受工作压力,有较好的团队协作精神;5. 有公寓管理工作经验优先,动手能力强。工作地址:上海市宝山区逸仙路4358号

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