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    岗位职责1、对锅炉房职能范围内所有设备系统的运行、维护、检修负有直接管理的责任。2、带头执行酒店各项规章制度和设备的各项操作规程,督促司炉工做好本职工作。3、配合部门领导做好各项管理工作,参与制订锅炉检修计划。4、检查员工认真执行交接班制度,做好锅炉及其辅助设备的日常维护保养工作。5、落实部门领导对锅炉安全经济运行下达的生产指令,提高锅炉热效率。6、定期检查水处理的水质标准,达到国家有关标准。岗位要求1、中技以上文化程度;2年以上同岗位工作经验。2、具有司炉工上岗证书,并具有丰富的饭店锅炉房设备管理经验。3、能独立承担锅炉房的管理、指导工作。4、身体健康,精神充足。
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    岗位职责1.制定本部门预防性维修保养计划有效保障酒店设备、设施安全经济运行完好。2.掌握当班能源消耗及维修费用,确保酒店最大限度的节能、节支。3.推行节能运行计划的实施和运行维修费用预算的控制。4.协助分析工程项目报价单,亲临现场检查施工与工程进度。5.协助工程部经理做好消防,安全工作。6.协助建立完整的设备技术档案和维修档案。岗位要求1.大专以上文化程度;2年以上同岗位工作经验。2.必须掌握机电工程设备的基础知识。3.能充分领会工程部经理的经营意识,能组织和指挥工程部各项工作计划的实施,确保工程部的正常运转。4.有强烈的事业心与责任心和配合精神,秉公办事,不谋私利。5.身体健康,精力充沛。
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    岗位职责:1、 对锅炉房职能范围内所有设备系统的运行、维护、检修负有直接管理的责任;2、带头执行酒店各项规章制度和设备的各项操作规程;3、配合部门领导做好各项管理工作,参与制订锅炉检修计划;4、检查员工认真执行交接班制度,做好锅炉及其辅助设备的日常维护保养工作;5、落实部门领导对锅炉安全运行下达安排,提高运行效率;6、定期检查水处理的水质标准,达到国家有关标准。任职要求:1、 有司炉工上岗证书,并具有丰富的酒店锅炉房设备管理经验;2、能独立承担锅炉房的管理及指导工作。福利待遇:1、 五险一金、商业险、医疗二次报销、包吃住;2、 各种带薪假期(年假、病假、产检假等);3、 高额年终奖、节日礼品、工会福利等;4、 丰富的员工团建活动、年度旅游等;5、 领导nice,工作环境好。
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    岗位职责1、对锅炉房职能范围内所有设备系统的运行、维护、检修负有直接管理的责任;2、带头执行酒店各项规章制度和设备的各项操作规程,督促司炉工做好本职工作;3、配合部门领导做好各项管理工作,参与制订锅炉检修计划;4、检查员工认真执行交接班制度,做好锅炉及其辅助设备的日常维护保养工作;5、定期检查水处理的水质标准,达到国家有关标准。岗位要求1、高中以上文化程度;2年以上同岗位工作经验;2、具有司炉工上岗证书,并具有酒店锅炉房设备管理经验;3、能独立承担锅炉房的管理、指导工作。
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    1.制定本部门预防性维修保养计划有效保障酒店设备、设施安全经济运行完好。2.掌握当班能源消耗及维修费用,确保酒店最大限度的节能、节支。3.推行节能运行计划的实施和运行维修费用预算的控制。4.协助分析工程项目报价单,亲临现场检查施工与工程进度。5.协助工程部经理做好消防,安全工作。6.协助建立完整的设备技术档案和维修档案。岗位要求1.大专以上文化程度;1年以上同岗位工作经验。2.必须掌握机电工程、锅炉设备的基础知识。3.能充分领会工程部经理的经营意识,能组织和指挥工程部各项工作计划的实施,确保工程部的正常运转。4.有强烈的事业心与责任心和配合精神,秉公办事,不谋私利。5.身体健康,精力充沛。
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