人力资源部实习生 HR Trainee
工作内容
1. 入离职手续办理;
2. 员工档案整理及管理;
3. 应聘者接待及电话邀约、背景调查等;
4. 部门考勤及相关薪酬福利等文职工作
5. 部门单子传签;
6. 外包及临时工餐券发放及考勤审核;
7. 更衣柜及倒班宿舍管理;
8. 培训工作的协助及资料整理;
9. 人才与文化总监下达的其他工作事项
10. 详见工作职责表
任职要求:
1. 未毕业学生,可以接受实习半年以上,半年以下不考虑;
2. 大专及以上学历
3. 执行力强,抗压能力强
4. 做事细心且耐心
5. 有上进心及职业发展目标
福利待遇
1. 行政班,8:30-17:30,周末双休
2. 实习津贴:2000元/月
3. 年终红包及节假日福利
4. 每月一天享有一天有薪病假
5. 雇主责任险