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薪资: 2万-2.3万 经验:8年以上 企业类型:国际高端酒店/5星级
地区:上海-浦东新区 食宿:提供食宿

•Job Description 岗位描述You will be responsible for the efficient running of the department in line with Jumeirah Himalayas Hotel Shanghai's strategies and brand standards, whilst meeting employee, guest and owner expectations. The Director of Sales-Mice is responsible to assist the Director of Sales & Marketing in obtaining the sales objectives of the Hotel by developing sales strategies and market plans, developing new business, maintaining good existing client relations and directing the sales team.•Qualification 资质要求- University Graduate.- At least 4-5 years of working experience in similar capacity with international chain hotels.- Good leadership skills and knowledge of all tasks within the area of responsibility.- Along with good communication skills, excellent written and spoken Mandarin and English is a must.- Good understanding of the market and competition.

薪资: 1万-1.5万 经验:5年以上 企业类型:国内高端酒店/5星级
地区:上海-浦东新区 食宿:提供食宿

岗位职责1.全面负责宴会和会议,展示会等的推销、预订工作;2.制定宴会销售的市场推销计划、简历并完善宴会销售部工作程序和标准,制定宴会销售部规章制度并指挥实施;3.参加酒店管理人员会议、完成上传下达工作;4.安排布置并督导下属人员的正常工作;5.建立改善宴会日记、客户合同存档、宴会订单和预报单的存档记录,使之成为有效的工作程序和管理手段;6.与餐饮部总监和行政总厨沟通协调,共同议定宴会菜单及价格;7.与其他部门沟通、协调、密切配合;8.定期对下属进行绩效评估,按奖惩制度实施奖惩,并加强对员工的培训工作、提高员工素质;注:薪资面议!

薪资: 9千-1.2万 经验:3年以上 企业类型:国际高端酒店/5星级
地区:山东-青岛 食宿:提供食宿

岗位职责·     对酒店的主要部门进行深入了解和了解,确保产品和服务领先于竞争,以最大限度地提高领先转化率和客户满意度。·     在会议产品开发中提供创造性的投入,通过开发创新产品和收入机会来保持一个差异化点·     确保及时跟进并追求与客户和利益相关者的战略关系,以推动最高水平的转换和客户体验·     积极参与编制年度业务计划和战略销售和营销计划·     指导和/或协助销售团队进行客户谈判·     管理合同签署程序·     确保及时向客户交付主发票,并帮助支付账款·     完成对管理层的预测、计划和生产力报告·     参与编制年度部门业务预算和财务计划·     监督预算,增加销售产品和服务,同时尽量控制成本以增加收入在批准的部门预订指导方针内,就食品和饮料价格、会场和酒店服务进行谈判·     直接参加日常会议/大会活动、计划和分配工作,并为团队成员制定业绩和发展目标·     为履行和活动团队提供有效的领导能力,包括根据相关详细的SOPs进行活动的能力·     通过与其他部门的有效沟通和协调,提高团队绩效。·     根据客户数量确保适当的人员配备水平。·     发展和维持与客户的有效关系,最大限度地满足客户的满意度和销售机会·     向他/她的上级传达任何遇到的问题和其他相关信息·     确保团队准确、及时地更新销售和餐饮系统的所有相关记录·     组织培训会议、每日简报和其他必要的会议;·     确保工作人员具备执行工作职责的工具、培训和设备·     定期与皇冠会议履行小组和皇冠会议活动小组进行定期审查,讨论他们的目标和目标·     根据IHG标准和品牌标准对团队的每个成员进行年度绩效考核,制定关键绩效目标和个人发展计划·     根据酒店或公司的规则和政策建议和/或发起薪资、纪律或其他人员/人力资源相关行动·     作为客户和皇冠会议履行团队和皇冠会议活动团队成员的升级点,并为问题提供解决方案·     直接参加日常会议/大会活动、计划和分配工作,并为团队成员制定业绩和发展目标·     为履行和活动团队提供有效的领导能力,包括根据相关详细的SOPs进行活动的能力·     通过与其他部门的有效沟通和协调,提高团队绩效。·     根据客户数量确保适当的人员配备水平。·     发展和维持与客户的有效关系,最大限度地满足客户的满意度和销售机会·     向他/她的上级传达任何遇到的问题和其他相关信息·     确保团队准确、及时地更新销售和餐饮系统的所有相关记录·     组织培训会议、每日简报和其他必要的会议;·     确保工作人员具备执行工作职责的工具、培训和设备·     定期与皇冠会议履行小组和皇冠会议活动小组进行定期审查,讨论他们的目标和目标·     根据IHG标准和品牌标准对团队的每个成员进行年度绩效考核,制定关键绩效目标和个人发展计划·     根据酒店或公司的规则和政策建议和/或发起薪资、纪律或其他人员/人力资源相关行动·     作为客户和皇冠会议履行团队和皇冠会议活动团队成员的升级点,并为问题提供解决方案岗位要求 ·    至少一年的相关工作经验或同等的团队管理工作经验,2-5年在客户关系和/或相关服务行业的客户关系和/或相关服务行业的相关经验,F&B /宴会操作经验者优先。·     经验和知识,建立并指导一个办公室的销售团队·     良好的沟通和谈判技巧·     有能力采取主动、适应变化、遵守期限和承诺,并根据需要完成任务和项目·     强大的组织技能和规划技能·     对政策和程序的高水平知识,并在适用时有效地向所有人员传达知识。·     为了向客户、技术人员、管理层和团队成员获取和传递信息,以及制作报告,展示清楚而有效的口头和书面技能。·     优秀的个人电脑技能

薪资: 9千-1.2万 经验:3年以上 企业类型:国际高端酒店/5星级
地区:浙江-杭州 食宿:提供食宿

岗位职责1、全面负责宴会和会议,展示会等的推销、预订工作;2、制定宴会销售的市场推销计划、简历并完善宴会销售部工作程序和标准,制定宴会销售部规章制度并指挥实施;3、参加酒店管理人员会议、完成上传下达工作;4、安排布置并督导下属人员的正常工作;5、建立改善宴会日记、客户合同存档、宴会订单和预报单的存档记录,使之成为有效的工作程序和管理手段;6、与餐饮部总监和行政总厨沟通协调,共同议定宴会菜单及价格;7、与其他部门沟通、协调、密切配合;8、定期对下属进行绩效评估,按奖惩制度实施奖惩,并加强对员工的培训工作、提高员工素质。岗位要求1、具有酒店宴会销售岗位工作经验,特别是包厢宴会的销售,能结合行业特点开展整体市场营销工作,有一定的客户积累,团队合作精神;2、对高档宴会的组织及执行有丰富的经验;3、具有较强的管理能力、判断和决策能力、人际沟通协调能力、计划与执行能力;4、工作细致、严谨,并具有战略前瞻性思维。

薪资: 8千-1.2万 经验:8年以上 企业类型:国际高端酒店/5星级
地区:江苏-苏州-吴中区 食宿:提供食宿

岗位职责1、全面负责酒店会议,展示会等的推销等工作;2、制定会务销售的市场推销计划、并完善会务销售部工作程序和标准,制定会务销售部规章制度并指挥实施;3、参加酒店管理人员会议、完成上传下达工作;4、安排布置并督导下属人员的正常工作;5、建立改善宴会日记、客户合同存档、宴会订单和预报单的存档记录,使之成为有效的工作程序和管理手段6、定期对下属进行绩效评估,按奖惩制度实施奖惩,并加强对员工的培训工作、提高员工素质。岗位要求1、1、大专以上学历,从事相关工作7年以上或同等职位2年以上经验; 2、具有酒店会务销售岗位工作经验,能结合行业特点开展整体市场营销工作,有一定的客户积累,团队合作精神;3、对大型会务的组织及执行有丰富的经验;4、具有较强的管理能力、判断和决策能力、人际沟通协调能力、计划与执行能力;5、、熟悉珠三角会务客源市场优先;6、有强烈的事业心,责任感和勇于开拓的精神

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