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  • 武汉 | 经验不限 | 学历不限 | 提供食宿

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    发布于 01-22
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    岗位职责1、全面负责酒店会议,展示会等的推销等工作;2、制定会务销售的市场推销计划、并完善会务销售部工作程序和标准,制定会务销售部规章制度并指挥实施;3、参加酒店管理人员会议、完成上传下达工作;4、安排布置并督导下属人员的正常工作;5、建立改善宴会日记、客户合同存档、宴会订单和预报单的存档记录,使之成为有效的工作程序和管理手段6、定期对下属进行绩效评估,按奖惩制度实施奖惩,并加强对员工的培训工作、提高员工素质。职位要求1、XX以上学历,从事相关工作X年以上或同等职位X年以上经验; 2、具有酒店会务销售岗位工作经验,能结合行业特点开展整体市场营销工作,有一定的客户积累,团队合作精神;3、对大型会务的组织及执行有丰富的经验;4、具有较强的管理能力、判断和决策能力、人际沟通协调能力、计划与执行能力;5、、熟悉珠三角会务客源市场优先;6、有强烈的事业心,责任感和勇于开拓的精神
  • 上海 | 5年以上 | 本科 | 提供食宿

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    国际高端酒店/5星级 | 100-499人
    发布于 01-21
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    Drive business of all business segments in Catering and Events to achieve the revenue target and ensure guest satisfaction through the experience from pre to post event.负责所有会议及宴会销售的生意并确保达成收入目标。确保从前期沟通到活动结束的后期跟进的客户满意度。Work with Director of Sales & Marketing for annual Revenue Budget, the related expense budget and the business strategy in marketing plan.和市场销售总监一起完成年度收入预算以及相关支出的预算制定和营销计划中的商业策略制定。Competent leader in the hotel’s sales and catering systems not limited to Opera.能驾驭并熟练运用酒店宴会销售系统,不仅限于Opera。Acquire revenues for Rooms, Catering & Banquet, Food & Beverage and Wellness segments, mainly focus on achieving Catering & Banquet revenue goal.获取房务,宴会,餐饮以及水疗各方面的收入,主要完成所制定的宴会及会议收入目标。Competent leader in the revenue generation process by Yield Management with Director of Sales & Marketing.具备足够的收益管理的能力领导团队与市场销售总监一起为酒店创造盈利。Understand the dynamics of competing hotels, assigned or otherwise, to optimize positive and reverse negative impacts on our business strategies. 了解同行竞争酒店的运作,工作分配及相关事项,从而将我们商务策略优势最大化并降低商务风险。Understand the total revenue impact of accounts on the hotel for better negotiation and yielding opportunities.了解客户贡献对酒店盈利的影响,从而在商务洽谈中获得更好的效果及更多商业机会。Review business activities with Director of Sales & Marketing and its results to ensure goals are on pace.定期与市场销售总监回顾商业活动及其成效,确保能按时达到目标。Works with the Food & Beverage Manager / Executive Chef/ Director of Sales / The related functional department head on engineering menus and activities for high profitability and experiential value.与餐饮部经理,行政总厨,销售总监以及相关部门领导设计高利润率及富有特色的菜单和活动。Coordinate business with operating teams to ensure seamlessness of events and delivery of the sales promise.与各操作部门协调业务需求,确保活动的举行与销售承诺一致。Ensures the high standards of quality of services and facilities related to catering/event operations.确保宴会活动的质量与设施保持高标准。Attend to the sales phone calls and all incoming telephone calls within 3 rings.必须接听业务电话,电话响三声以内接听。Initiates direct marketing assignments to prospect new business.直接分配营销市场任务,获取新的客源。Cross-sell all Aman properties where possible and asks for leads all of the time.在正确的时机下向客人推销集团的姊妹酒店并向姊妹酒店寻求同等的商机。Lead and conduct site-inspections.带领并协调实地考察。Lead in and engage clients through business development events.通过商业发展活动结识并获取更多客户。Attend the weekly S&M meeting and the related meetings.每周参加市场销售部的周会以及其它相关会议。Lead Group Resume (BEO) Meeting with the team to well communicate with operational departments.带领团队召开客户活动内部沟通会议,确保和营运部门的沟通良好,到位。Take Lead on event business segment by involving in MICE associations, prospecting event companies, proposing online / offline event partners to the management in order to position hotel as an ideal destination for high end buyout group, meeting, incentive and retreat to gain group and meeting business.主要负责宴会活动生意板块,参加会议行业协会,寻找会务公司,推荐合适的线上线下会务合作伙伴给管理层,使酒店成为高端的包场活动,会议,会奖,以及商业活动的理想之所。
  • 珠海 | 5年以上 | 大专 | 提供食宿

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    国际高端酒店/5星级 | 100-499人
    发布于 01-22
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    岗位职责1、全面负责酒店会议,展示会等的推销等工作;2、制定会务销售的市场推销计划、并完善会务销售部工作程序和标准,制定会务销售部规章制度并指挥实施;3、参加酒店管理人员会议、完成上传下达工作;4、安排布置并督导下属人员的正常工作;5、建立改善宴会日记、客户合同存档、宴会订单和预报单的存档记录,使之成为有效的工作程序和管理手段;6、定期对下属进行绩效评估,按奖惩制度实施奖惩,并加强对员工的培训工作、提高员工素质。岗位要求1、大专以上学历,从事相关工作5年以上或同等职位2年以上经验; 2、具有酒店会务销售岗位工作经验,能结合行业特点开展整体市场营销工作,有一定的客户积累,团队合作精神;3、对大型会务的组织及执行有丰富的经验;4、具有较强的管理能力、判断和决策能力、人际沟通协调能力、计划与执行能力;5、熟悉珠三角会务客源市场优先;6、有强烈的事业心,责任感和勇于开拓的精神。加入我们的团队,做始终充满活力的自己!作为回报,我们将为您提供:月休8天和带薪年假;五险一金;免费员工餐厅用餐;免费提供宿舍;广阔的发展空间丰富多彩的员工活动以及节日礼品;享受遍布全球的集团员工优惠价格政策。 请符合条件者携带身份证、照片、毕业证于周一至周五上午9:00-下午4:00到珠海粤财大厦七楼人力资源部面试;或致电:0756-3228888转3735。
  • 北京 | 5年以上 | 本科 | 提供食宿

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    精品酒店 | 1-49 人
    发布于 01-23
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    工作范围:1、主动联系主办方或组办方渠道,介绍公司场所、周边环境、为会议论坛、学术交流、产品推荐、沙龙等活动提供安全可靠场所;2、采用电话、邮件、发帖、微信、微博、软文等方式进行宣传推广,深度开发客户资源并筛选评估;3、开拓积累客户资源,分析整理客户需求,及时沟通跟进,高质量的完成每一个项目;任职资格:1、性格外向、思维活跃、良好的沟通协调能力,较强的业务拓展和人际交往能力。2、普通话标准,语言表达流畅,具备良好的销售意识和电话沟通技巧,有较强的谈判公关能力。3、熟悉会议类的招商流程、找商技巧以及市场操作模式,有拓展新业务的创新能力,有拓展与维护客户的经验;有五年以上的酒店和会展销售经验;
  • 柳州 | 3年以上 | 大专 | 提供食宿

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    国际高端酒店/5星级 | 100-499人
    发布于 01-22
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    主要岗位职责全面负责酒店会议,婚宴等销售及统筹工作;制定宴会销售的市场推销计划、并完善宴会销售部工作程序和标准,制定会务销售部规章制度并指挥实施岗位要求1、大专以上学历,从事相关工作3年以上或同等职位3年以上经验; 2、对婚宴及中高端会议的组织及执行有丰富的经验;3、具有较强的管理能力、判断和决策能力、人际沟通协调能力、计划与执行能力;4、有强烈的事业心,责任感和勇于开拓的精神
  • 上海-浦东新区 | 5年以上 | 本科 | 提供食宿

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    国内高端酒店/5星级 | 100-499人
    发布于 01-21
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    岗位职责1.全面负责宴会和会议,展示会等的推销、预订工作;2.制定宴会销售的市场推销计划、简历并完善宴会销售部工作程序和标准,制定宴会销售部规章制度并指挥实施;3.参加酒店管理人员会议、完成上传下达工作;4.安排布置并督导下属人员的正常工作;5.建立改善宴会日记、客户合同存档、宴会订单和预报单的存档记录,使之成为有效的工作程序和管理手段;6.与餐饮部总监和行政总厨沟通协调,共同议定宴会菜单及价格;7.与其他部门沟通、协调、密切配合;8.定期对下属进行绩效评估,按奖惩制度实施奖惩,并加强对员工的培训工作、提高员工素质;注:薪资面议!
  • 北京 | 经验不限 | 学历不限 | 提供食宿

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    • 跨版块职业发
    国内高端酒店/5星级 | 100-499人
    发布于 01-20
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    岗位职责:1、在市场销售总监的指导下,全面负责MICE的销售运营,并在市场计划的指导下实施销售计划;2、参与制定酒店MICE的销售计划和执行;3、协助确认酒店单个生意的来源,并分配相应生意给到相应销售来巩固与客户的关系;4、指导和监督客户信息的输入填写,并保证这些信息与时俱进;5、监督销售的产量,并为达到销售目标在必要的时候调整销售行为,客户的覆盖和首要的销售计划等。福利待遇:1、 五险一金、商业险、医疗二次报销、包吃住;2、 各种带薪假期(年假、病假、产检假等);3、 高额年终奖、节日礼品、工会福利等;4、 丰富的员工团建活动、年度旅游等;5、 领导nice,工作环境好。
  • 三亚 | 3年以上 | 大专 | 提供食宿

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    国内高端酒店/5星级 | 500-999人
    发布于 01-20
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    岗位职责:1、制定会议营销目标,确保通过会议营销发展会员,达到销售目标;2、负责会议营销方案;3、会后对客户的跟踪及销售会的效果进行反馈;4、有针对性地开展会销人员的培训,建立团队;任职要求:1、3年以上会议营销经验;2、拥有会议营销的客户资源;3、精通快消品会议销售流程,有大型会议营销产品推广活动成功经验;4、具备优秀的领导能力,团队管理能力,良好的协调沟通能力,能把握全局;
  • 上海 | 经验不限 | 学历不限

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    国际高端酒店/5星级 | 100-499人
    发布于 01-19
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    • 投递简历
    岗位职责与餐饮总监一起制定餐饮宴会销售计划协助酒店新产品及服务的开发和推广协助酒店市场战略的制订。做计划或做决定时,要考虑外界经济情况管理财务报告,财务分析、预算,制定部门的定价策略。确保按照收入和开支预算实现经营目标。与本部门及其他部配合工作。预防和处理客人所关心的问题。与客户谈判,确保满足客人的需要,同时又能够实现酒店的利润。与客户保持有效的适当地交流,同时表现出专业的形象及工作方式。对酒店 产品及服务要有高度了解,以便更好地向客人推销酒店的服务及设施。根据酒店的目标和方向,制订合适的行政及沟通规定及程序。拜访有潜力的客户,发展并保持与客户合作的关系。遵守酒店酒店的员工守则。遵守酒店酒店的政策及程序。坚持不断的对自己的表现进行分析评估完成上级交给的其他任务。岗位要求必须具备良好的说读写能力并理解工作中的主要语言具备良好的读写能力,以便使沟通的过程更方便需要良好沟通技巧包括口语及书写最主要的任务是在团队中与其他员工工作中表现为团队的主管,这是最基本的直接管理熟悉运用主要计算机程序对酒店及相应施设具有专业知识具有公司,旅游中介公司及宴会销售知识在责任范围内掌握领导才能和所有工作任务的知识掌握并具有互联网及其它主要电脑软件方面的知识和经验能够使用销售和前厅部电脑系统 对上海地区市场及国际市场有基本的了解至少拥有8年国际连锁酒店的相关工作经验
  • 西安 | 经验不限 | 本科 | 提供食宿

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    KTV | 100-499人
    发布于 01-18
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    岗位职责1、全面负责场所会议,展示会等的推销等工作;2、制定会务销售的市场推销计划、并完善市场营销部工作程序和标准,制定会务销售部规章制度并指挥实施;3、参加场所管理人员会议、完成上传下达工作;4、安排布置并督导下属人员的正常工作;5、建立改善宴会日记、客户合同存档、宴会订单和预报单的存档记录,使之成为有效的工作程序和管理手段6、定期对下属进行绩效评估,按奖惩制度实施奖惩,并加强对员工的培训工作、提高员工素质。岗位要求1、1、本科以上学历,从事相关工作5年以上或同等职位2年以上经验; 2、具有酒店会务销售岗位工作经验,能结合行业特点开展整体市场营销工作,有一定的客户积累,团队合作精神;3、对大型会务的组织及执行有丰富的经验;4、具有较强的管理能力、判断和决策能力、人际沟通协调能力、计划与执行能力;5、、熟悉西安会务客源市场优先;6、有强烈的事业心,责任感和勇于开拓的精神
  • 上海-闵行区 | 经验不限 | 学历不限

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    国际高端酒店/5星级 | 500-999人
    发布于 01-11
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    全面负责酒店会议,展示会等的推销等工作;岗位要求1、具有酒店工作经验,能结合行业特点开展整体市场营销工作,有一定的客户积累,团队合作精神;2、对大型会务的组织及执行有丰富的经验;
  • 销售经理

    5千-6千
    琼海 | 经验不限 | 大专 | 提供食宿

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    国内高端酒店/5星级 | 100-499人
    发布于 01-11
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    职位描述1、市场营销等相关专业优先考虑;2、1年以上酒店销售行业工作经验,有同岗位工作经验优先考虑;3、具有一定的客户资源和客户关系;4、具备较强的市场分析、营销、推广能力和良好的人际沟通、协调能力,分析和解决问题的能力;5、有较强的事业心,具备一定的领导能力。 联系方式:郭女士 15595980232、13907522233(微信同号)      工作地址:海南省琼海市博鳌镇滨海大道8号
  • 合肥 | 5年以上 | 大专 | 提供食宿

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    有限服务中档酒店 | 100-499人
    发布于 01-11
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    岗位职责1、全面负责酒店会议,展示会等的推销等工作;2、制定会务销售的市场推销计划、并完善会务销售部工作程序和标准,制定会务销售部规章制度并指挥实施;3、参加酒店管理人员会议、完成上传下达工作;4、安排布置并督导下属人员的正常工作;5、建立改善宴会日记、客户合同存档、宴会订单和预报单的存档记录,使之成为有效的工作程序和管理手段6、定期对下属进行绩效评估,按奖惩制度实施奖惩,并加强对员工的培训工作、提高员工素质。岗位要求1、1、大专以上学历,从事同等职位3年以上经验; 2、具有酒店会务销售岗位工作经验,能结合行业特点开展整体市场营销工作,有一定的客户积累,团队合作精神;3、对大型会务的组织及执行有丰富的经验;4、具有较强的管理能力、判断和决策能力、人际沟通协调能力、计划与执行能力;5、、熟悉合肥及周边会务客源市场优先;6、有强烈的事业心,责任感和勇于开拓的精神
  • 西双版纳 | 5年以上 | 大专 | 提供食宿

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    国内高端酒店/5星级 | 500-999人
    发布于 01-04
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  • 厦门 | 3年以上 | 大专 | 提供食宿

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    国际高端酒店/5星级 | 100-499人
    发布于 2020-12-18
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    FINANCIAL RETURNSDevelop deep understanding and knowledge of key sectors targeted by hotel and ensure products and services are ahead of competition to maximise guest satisfactionProvide creative input into Meetings Product Development to maintain a point of differentiation by developing innovative product and revenue opportunitiesEnsure the timely follow-up and pursuit of strategic relationships with customers and stakeholders in order to drive the highest levels of guest experienceContribute actively to the compilation of annual business plan and strategic sales & marketing plansConduct and/or assist the sales team with customer negotiationsEnsure timely delivery of Master Invoice to customers and help with facilitating paymentParticipate in the preparation of the annual departmental operating budget and financial plans. Monitor budget and up sell products and services while minimising waste to increase revenueNegotiate food and beverage prices, function space, and hotel services within approved departmental booking guidelinesPEOPLEDirect day to day conference/convention activities, plan and assign work, and establish performance and development goals for team membersProvide effective leadership to events teams, including the ability to direct activities according to the relevant detailed SOPsEnhance team performance through effective communication and coordination with other departments. Ensure appropriate staffing levels based on guest volume. Develop and sustain effective relationships with clients, maximizing satisfaction and on-sell opportunitiesCommunicate to his/her superior any issues encountered and other relevant informationOrganise training sessions, daily briefings and other meetings as required; ensure staff has the tools, training and equipment to carry out job dutiesConduct periodic formal reviews with the Events Team on their targets and goalsConduct Annual Performance reviews, set Key Performance Objectives and Personal Development plans in line with IHG standards and brand standards for each member of the teamRecommend and/or initiate salary, disciplinary, or other staffing/human resource-related actions in accordance with hotel or company rules and policiesAct as escalation point for clients and members of Events Team and provide resolution to issuesGUEST EXPERIENCEProcess customer inquiries in accordance to specified service standardsDevelop and deliver relevant documentation to the customer (e.g. loyalty programmes, area attractions, restaurants, facility information)Assign appropriate designated Event personnel based on the event requirementIn the pre-event planning process, consult with the meeting planners to identify optimal meeting room configuration, recommendation on meeting/break flow, menu planning, food & beverage coordination, table arrangements, decoration options, etc. to improve meeting efficiency and productivityEnsure the team meets with each meeting planner daily to debrief on daily events, review consumption, bill and any exceptions to contracted billing and review estimates of final billingPlan and conduct pre-event meetings with clients and catering staff to determine potential enhancements to the guest experienceAnalyse and action against client satisfaction surveys to improve services and identify further business opportunitiesRESPONSIBLE BUSINESSDevelop awareness and reputation of the hotel and the brand in the local communityCoordinate safety and security initiatives to ensure meetings flow smoothly with minimal interruptions or problems. Coach and advise clients on meeting options and alternatives that potentially reduce waste, save energy and have a minimal impact to the environment Perform other duties as assigned.
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