1.负责酒店抖音直播、运营以及其他相关推广活动。2.负责宣传活动的组织。3.负责视频的剪辑岗位要求：1.形象气质佳，有一定的直播或运营经验优先。2.熟练掌握视频剪辑、图片拍摄技能。

岗位职责1.根据部门经理制定的销售计划，具体执行争取市场的销售工作。2.掌握市场动态，定期向部门经理提出销售调研报告。3.研究市场，预测商情，及时掌握市场动向，协助销售总监做好促销计划。4.制定、修改和审核有关报价信、合同及推销信件。认真做好档案资料管理工作。5.负责以销售主管的业务培训工作。6.定期进出销售计划中所负责部分的执行情况报告，并对计划执行中存在的问题提出意见。7.按计划走访客户，了解客户对酒店的意见，增强与宾客的的沟通，建立良好的客户关系。任职要求1.大专以上学历。有从事酒店销售、公关等部门的工作经历。2.具有市场调查和预测能力，能及是掌握市场动态，并能综合分析，及时地提出相应的措施和合理的建议。3.有较强的语言表达能力，能撰写市场调研报告，具有起草工作计划、总结及业务汇报的能力。此岗位为南三环艾沐酒店招聘  联系方式：15837582920（郭经理）

FINANCIAL RETURNSValidate of the potential of assigned accounts and create account plans as per the IHG hotels Business Development standard operating proceduresDevelop the assigned account portfolio to meet set goals and maximise profitabilityGather information on current and prospective clients / contacts to generate incremental businessMaintain effective control of sales expensesPEOPLEUse both account interaction and publicly available tools to monitor competitors' activities as it relates to both the hotel and the portfolio of accounts and share relevant information with key stakeholders in line with hotel proceduresProvide feedback to management on changing market conditions, including competition and market trendsInvolve Director of Sales where appropriate on sales calls and sales meetingsCommunicate to his/her superior any issues encountered and other relevant informationAttend and participate in and where appropriate, organise training sessions, daily briefings and other meetings as requiredWhere applicable, supervise, manage and train Business Development Executives and Business Development Coordinators in carrying out their responsibilitiesGUEST EXPERIENCENetwork within one’s portfolio of accounts to build relationships with key decision makers and other relevant staffConduct client meetings as well as planning and coordinating site introduction tours and inspectionsHandle and manage clients’ queries or issuesBe proactive and responsible for the follow up of new sales leads to enhance guest experienceDevelop and maintain contact with business generators (MICE Planners; travel agents; etc.)RESPONSIBLE BUSINESSEnsure accurate and timely updating of an accurate record of all relevant activities in the provided Sales System (i.e. Delphi; Opera; etc.) for future reference and control purposesUpdate Account and Contact profiles, attach Account plans, ensure ‘live’ information for actionDevelop awareness and reputation of the hotel and the brand in the local community.

工作职责：1、主要负责酒店及公寓的销售招租：通过线下推广、网络推广、电话沟通，来访接待等方式进行客户拓展，促成签约；2、及时跟进未签约客户，了解原因及意向，精准匹配房源信息，促成签约。3、有酒店销售、企业客户/大客户拓展经验着优先。岗位要求：1、男女不限，有酒店销售、长租公寓销售，企业客户/大客户拓展经验优先。2、外表端庄大方，身体健康，干净整洁，沟通协调能力强；福利待遇：1、8小时工作制，入职提供宿舍，并购买五险一金，节假日加班加点按照劳动法计算加班费；2、法定假日、全薪年假、生日福利、定期体检；3、公司提供学习与持续培训活动，让您与公司一起发展进步；4、公司实力雄厚，公寓/酒店体量大，发展空间大；5、团队年轻、有活力、随和、好相处。

岗位职责：1.负责短视频项目整体把控，对账号方向／定位／内容及风格把握，保证视频策划的成品及质量2.负责短视频账号（视频号，抖音等）内容的选题策划把控，拍摄，剪辑以及推进内容落地3.负责监控视频平台的数据，改善并优化，提升效果4.保持工作的创造性，根据数据与用户的反馈，持续急性短视频内容创新5.对于美好生活方式类型的内容有审美和要求岗位要求：1.本科学历，影视制作和编导等相关专业优先2.2年以上工作经验，有短视频，视频内容策划及拍摄经验优先，有生活方式类型内容作品者优先3.熟悉短视频表现手法及制作流程，善于把文本语言转化成画面语言4.视野开阔，思维活跃，对短视频的内容趋势敏感且愿意不断学习5.能适应适当出差，懂后期，摄影

1、新媒体与数字营销内容撰写，能独立运营微信公众号、抖音等新媒体平台；2、根据公司品牌策略，寻找热点话题，带动客流量增长;3、根据经营需求，独立策划线上活动，进行前期分析、方案制作、跟踪推广效果，优化媒体传播策略，提升营销效果；4、跟踪账号运营效果，分析数据，积极探索新的运营模式；5、参与制定并实施新媒体平台的营销与推广策略，整合网络推广资源，策划可行的自媒体推广方案，提升影响力。任职要求：1、策划、平面设计、新媒体运营等相关专业2、了解线上线下市场营销策略3、熟练掌握设计软件、视频剪辑软件4、有一定文案功底，了解消费市场流行趋势。

工作职责：1. 与既有的客户和潜在的客户及合作伙伴保持密切的联系，高效认知和掌握销售线索；2. 仔细计划与客户的会面，对预定的客户实施客户关系管理，完成销售目标；3. 准备销售报告，确保市场及客户信息的准确性，以便于工作的跟进；4. 积极地传播产品信息，在负责的市场内营造酒店的知名度；5. 在所负责的区域内，与销售经理一起计划销售攻势，并确保其实现；6. 主动参与，完成各种销售报告；7. 协助计划和配合销售活动；8. 协助配合开发制作所有酒店促销材料；9. 管理客户档案数据库，手工或以电脑更新客户档案；10. 执行上级要求的任务，完成市场销售目标；完成上级领导交办的其它事宜。任职要求：1.高度的工作热情，良好的团队合作精神，有较强的观察力和应变能力、出色的人际沟通能力、团队建设能力、组织开拓能力。2.对市场营销工作有深刻认知，有较强的市场感知能力、敏锐地把握市场动态、市场方向的能力、密切的媒体合作关系。3.具有酒店销售岗位工作经验优先。

1、负责酒店相关产品在OTA平台的上线下线以及日常维护；2、每日每周每月实时对标市场价格，随时调整线上价格，确保酒店收益；3、深度挖掘OTA平台规则及商家玩法，优化运营，不断提升线上流量；4、负责同类产品市场资料的收集，竞对分析；5、制作项目分析报告，对项目运营有一定的见解和分析,有自己的想法和思路，通过业绩结果判定出其中原因,不断进行优化

岗位职责：1.一年以上工作经验，负责酒店客房、温泉、餐饮、农产等的市场渠道开拓与销售，执行并完成公司销售计划;2.根据公司市场营销战略，扩大产品在所负责区域的销售;3.与客户保持良好沟通，提供主动、热情、满意、周到的服务;4.处置询盘、报价、合同条款的协商及合同签订等事宜;5.动态把握市场价格，定期向公司提供市场分析及预测报告;6.维护和开拓新销售渠道和新客户，自主开发及拓展上下游用户，尤其是终端用户;7.收集一线营销信息和用户意见，对公司营销策略提出参考意，定期组织市场调研,收集市场信息,分析市场动向、特点和发展趋势。

·The Sales Executive/Business Development performs his/her duties within the framework defined by the AccorHotels and hotels norms and internal regulations.·With Sales Manager plan sales strategy and implement tactics to achieve budget.·Sell all facets of the hotel.·Handle accounts/prospects jointly with senior positions.·Solicit and close business according to established parameters.·Conduct familiarizations and site inspections.·Monitor competitive set and communicate tactical changes to Manager.·Entertain prospects and existing key accounts with the view to sustain business and generate further sales.· Report as required on sales activities and successes.·按照雅高酒店集团和酒店的标准以及酒店内部规章制度来执行工作任务。·与销售经理一起计划并执行销售策略，完成预算。·销售酒店的所有设施。·与高职位人才一起处理客户或可能成为客户的业务。·根据建立起来的监测数据接收和拒绝业务。·执行使客人熟悉环境的现场考察活动。·监测同档次酒店并与经理就策略的更改进行交流。·招待潜在客户和现有重要客户以获得业务和创造更多销售额。·按要求汇报销售工作和业绩。

岗位职责1、严格遵守美工室各项规章制度。2、认真完成各部门下达的美工任务。3、负责会议、餐饮、节庆及大型活动的美术设计和制作。4、负责酒店的所有服务用品和印刷宣传品的美术设备与监制。岗位要求1、大专以上学历，经济、管理等相关专业，有1年同岗位工作经验。2、了解装潢、工艺美术等方面的专门知识，掌握广告宣传及美术知识，具有较强的主体审美能力。3、沟通协调能力强，具备良好的团队素质。4、具有设计制作大型美工制品的能力。

职位描述 岗位职责： 1、负责分管品牌的日常管理，包括店铺陈列，店员仪容仪表。 2、负责分管品牌的租金收缴。 3、负责处理分管品牌的客诉。 4、及时、精准地对销售数据进行多维度整理、分析，为销售总监提供有参考性的数据和建设性意见； 5、协调跨部门工作，为业务团队提供有力的后端支持，协助销售总监建设和发展优秀的销售队伍； 6、管理运营部门人员，合理分配部门工作。 任职要求： 1、大专以上学历，专业不限； 2、年以上运营管理及各部门（尤其以工程、安保）工作协调、对接工作经验。 3、精通数据统计及分析，能熟练使用Excel、Word等办公软件； 4、良好的表达能力，能够做清晰、简洁、准确的陈述； 5、较强的责任心，能承受工作压力。

岗位职责1.监督竞争对手的活动并协助监察市场动态。2.在洲际酒店集团的范围内将销售线索提供给适合的人员。3.根据在销售策略中既定目标，向新的、现有的、有可能的客户进行销售，并与其谈判商定最适合的价格以争取最大的利润。4.通过客户管理，向现有的客户提供服务。5.销售酒店的所有设施。6.管理公司总部档案和了解公司优先使用的酒店记录。7.设立和保持定期的销售拜访模式，与目标市场的主要人物会面。8.根据酒店的营业需要，与业务联系人、会务策划者、游客和会展局、旅行社、旅游运营商、航空公司、公司客户、政府部门和其它客人发展并保持联系。9.通过参与当地市场的各种活动在当地市场上树立良好形象。10.对客户进行拜访及招待。12.策划并实施使客人熟悉环境的现场考察活动。13.需要时出差对酒店进行推销，发展潜在的业务机会。14.与所在区域内的洲际酒店集团成员和区域预订办公室保持定期联系。15.监测现有业务，并在销售策略会上提出建议以扩大业务。16发展现有业务，并建立和寻找发展业务的机会.17.及时与运营部门进行沟通。18.起动和筹备业务招标工作。19.评估市场销售数据。20.协助新产品和服务的准备工作。21.协助评估市场销售活动。22.分析销售综合计划和可能对酒店目标产生的影响。23.按销售总监和市场销售总监的指示执行相关工作。岗位要求1.完全代表酒店，品牌和公司与顾客，员工和第三方交往的能力。2.熟练使用微软办公软。3.具有解决问题，推理，号召，组织和培训能。4.良好的写作技.5.具有市场营销，酒店管理，商业管理或相关领域的大专以上学历。6.两年相关经验或与此相当的教育和相关工作经验结合的背景。

一、岗位职责：1. 跟进酒店各项接待服务。2. 拟定销售拜访计划并执行，拓展酒店业务。3. 跟踪维护客户，优化客源结构。4.参与策划酒店内部各部门的推销和宣传活动等方案。5.处理客户的来电、来函。6.熟悉客户的需求特点和主要的竞争对手。二、岗位要求：1.大专以上文化程度，熟练掌握和运用英语，在四星级以上酒店工作一年以上并熟悉餐饮、客房、前厅等业务知识者优先。2.外表端庄大方，身体健康、干净整洁。3.善于与人交际，有亲和力，待人热情、友善，有礼貌，性格外向、机警灵活、工作勤奋。4.熟练掌握销售的方法和推销技巧，并能在工作中灵活运用。5.熟悉酒店各个部门的运作程序，沟通协调能力强。6.形象气质佳。

1、 贯彻执行销售总监安排的工作。2、 负责调查市场信息，定期向销售总监汇报工作情况。3、 OTA等线上媒体的价格梳理及业务对接4、 负责客户档案资料的管理工作。5、 定期写出销售计划及执行情况的报告。6、 协助酒店有关部门做好销售的接待工作。7、 定期向销售总监提交销售工作报告、市场情况、存在的问题及今后工作的建议、设想等。8、 会平面设计优先。9、本职位不需要外出跑业务。

【工作职责】1、了解国家宏观经济态势及酒店行业相关政策、房地产开发政策及流程、经济及合同法相关知识；2、进行酒店行业市场调研、市场分析、报告撰写等；3、开展业务拓展活动，以及客户开发和维护等；4、协助完成商务谈判、合作关系的建立；5、协助处理内外部合作问题；6、领导交办的其他事项。【任职要求】1、全日制本科及以上学历，985/211大学毕业、有海外留学经历优先考虑；2、酒店管理、经济学专业、工商管理专业、投资学专业优先考虑；3、可接受优秀应届生，有良好的沟通协调能力，思维活跃，抗压能力强；4、有基础商务能力，对拓展及谈判工作有热情和主动性，目标感强；5、文案及报告能力良好，有运营思维及逻辑思维能力；6、了解酒店行业发展沿革、未来趋势、酒管市场情况最佳；7、具有市场销售背景、政府资源或地产渠道资源优先考虑；

岗位职责1、根据本组市场开发计划，制定个人市场销售活动计划。2、通过开发新客户稳定老客户，以力争达到所确定的销售收入目标。3、向销售部经理汇报市场信息，包括市场状况竞争对手情况、客户反馈意见等。4、以外出销售、电话联络和信函等方式与所辖区客户保持高度联系。5、处理客户的来电、来函。6、协调安排自己所辖客户在酒店的大型活动及VIP的接待工作。7、熟悉自己的客户分类情况及客户的需求特点和主要的竞争对手。岗位要求：1、大专以上学历。多年的酒店销售工作经验。2、较强的语言表达能力、市场调查预测能力，能及时掌握市场动态，并综合分析，及时地提出相应的措施和合理的建议。3、具有能撰写市场调研报告，起草工作计划、总结及业务汇报的能力。4、有事业心、向高工资挑战的动力。

岗位职责：1、负责部门招商工作的执行。2、参与开展各商业项目的市场调研。3、负责招商租赁商务谈判工作。4、负责招商租赁合同签订，完成租赁任务。5、当班期间安全生产，需认真检查岗位安全问题，负责对下属安全职责的监督、指导，避免发生事故。岗位要求：高中以上学历；3年以上商业招商租赁管理方面经验；善于处理人际关系；熟练使用办公软件。

职责：　　1、负责公司自媒体(公众号等)日常运营管理和每日软文推送;　　2、监控的平台数据：营销数据、交易数据、阅读、流量分析等;　　3、负责每日更新公司公众号软文及其他自媒体信息。　　4、配合做好公司企宣工作。任职要求:　　1、热爱新媒体运营，具有较强的运营管理、专题策划、信息采编整合能⼒;　　2、具备良好的沟通协调能力，文案策划能力，对社会化媒体、产品用户关系三者具有一定认识;　　3、有新媒体运营经验者优先，具备项目运营能能者优先

1、客户的资料完善和档案管理。2、 通过多渠道进行新客户开发和老客户维护。3、 市场报告调研。4、领导排的其他工作。岗位要求1、20-35岁，男女不限，形象气质佳2、心态好人品端正，善于沟通，团队合作意识强。3、热爱销售工作，有较强的抗压能力。

岗位职责1、协助市场传讯经理制定合作计划和宣传策略，并通过网络、GDS、媒体、广告投放如印刷品等直接宣传品和其它销售渠道进行宣传。2、协助市场传讯经理执行媒体平台的新闻发布计划，包括研究和编辑文字。3、协助市场传讯经理及餐饮总监进行餐饮促销宣传，根据各活动调性不同，制定并执行相关活动策略及互动礼品。4、根据OTA平台日常工作清单，对线上产品（包括但不局限于：图片、价格、使用条款、联系电话等）进行日常检查。

岗位职责1、根据部门总体市场策略编制自己分管的市场的销售计划。2、对本市场中的客源大户要熟悉他们的基本情况，随时关注其变化并适时做出应对。3、组织本组组员对新市场进行开发。4、管理开发好自己的客户。5、负责组织销售计划的审定及落实，并进行督查。6、掌握每位销售人员每日销售接待活动，并审核销售记录卡。7、协助部门经理做好本市场客户的建立及升级管理工作，保持客户档案的完整。岗位要求1、有从事酒店前台、销售、公关等部门的工作经历。2、具备酒店销售学、酒店管理学、旅游经济学、旅游心理学、公共关系学等知识的储备。3、了解合同法、企业法、旅游法以及有关涉外法规。4、具有市场调查和预测能力，能及是掌握市场动态，并能综合分析，及时地提出相应的措施和合理的建议。5、有较强的语言表达能力，能撰写市场调研报告，具有起草工作计划、总结及业务汇报的能力。

分析当前酒店收入发展趋势，以确定提高酒店收入的重要市场地区To analyse the current revenue generation trendsof the hotel in order to identify critical areas for Revenue Enhancement.为酒店开发和执行一个通过商业情报和收入管理措施来增加酒店利润的整体解决方案，关注并分析酒店所有利润产出部门，并增强成本控制。To develop and implement integrated solutionswhich enable the hotel to leverage increased profitability via BusinessIntelligence and Revenue Management practices, focusing on revenue engineeringat all profit centres of the hotel and improving efficiency in cost control.协助月度和周度收入再预测To assist in monthly and weekly reforecasting.根据重要绩效指标协助管理成本To assist in managing costs based on keyperformance indicators.确保关于酒店、公司和本地和财务报告、资金、执照的所有规章制度和政策被正确遵守，及时精确地进行财务报告To ensure that all hotel, company and local rules,policies and regulations relating to financial record keeping, money handlingand licensing are adhered to, including the timely and accurate reporting offinancial information通过分析商业趋势，协助营销总监、销售总监和所有产生收入的部门将收入最大化，关注酒店机遇，确保不断进行商业情报数据的挖掘、管理收入、定价和分销策略，将数据适当保存，送达相关部门To assist the Director of Marketing / Sales andthe revenue departments in maximising revenue and yield through business trendanalysis, highlighting areas of opportunity and ensuring delivery andmaintenance of optimum data mining, revenue management, pricing anddistribution strategies on an ongoing basis.协助管理剩余空房和预测散客和团体所需房间、确保酒店使用最佳策略和管理方式、减少不协调的安排、将酒店收入最大化To assist with inventory and forecasting methodsof both FIT and group business, to ensure optimal strategies and controls arein place to minimise displacement and maximise total hotel revenues.再分析Cognos数据和二手资料(PMS报告)的基础上为营销团队成员提供商业情报To provide the hotel Marketing Team with business intelligence based on Cognos data mining solutions and secondary resources (PMS reports).

岗位职责1.拟定酒店促销活动，完成团队和散客销售目标。2.监督销售量、调整销售活动，完成计划目标。3.与会议相关部门的沟通，取得销售方面的信息和支持。4.在部门年度预算内，推行销售计划。5.保存以前、现在有潜力客户的资料。6.制定临时时间表，记录上月的销售活动,收集每天的销售拜访记录并存档。7.以周销售计划为基础，向市场销售总监提交销售拜访概况，和月销售拜访计划。岗位要求1.本科以上文化程度；5年以上同岗位工作经验。2.有强烈的事业心，责任感和勇于开拓的精神，拥有良好的沟通协调能力，良好英语能力。3.精通市场开发，公共关系，经营策划，贵宾接待及形象推广等。4.有独立组织项目营销工作能力，兼备项目策划和市场分析能力。