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薪资: 4千-5千 经验:不限 企业类型:物业管理
地区:广东-东莞 食宿:提供食宿

【岗位职责】1、负责小区住户家中的报单维修。2、负责职员宿舍、职员食堂设施巡视检查维护保养,报单维修;3、负责机电设备、消防设施及技防设施的保修检查工作;4、熟练掌握维修技能、操作程序和应急处理方法。【岗位要求】1、40岁以下,中专以上学历;2、一年以上工作经验,持有电工证;3、具备较高的维修电工专业知识,变、配电设施的管理能力,熟知安全规范和操作规范;4、形象良好,有服务意识,吃苦耐劳。公司福利:1、公司不收取服装费及押金,每月五日准时发放上月薪金;2、职员保障=社会保险(包括:养老保险、医疗保险、工伤保险、失业保险、住房公积金)+团体意外险+综合医疗险+万科共济会+年度体检;3、现金福利=结婚贺仪+独生子女补贴+防暑降温费+过节费+职务津贴(有一定职务的员工享有)+免费住宿+免费wifi;4、休假福利:带薪年休假、婚假、产假、丧假、护理假、调动假等假期;5、公司定期组织各类活动,如:登山、篮球赛、新春联欢会等;各部门也定期组织各类丰富多彩的游园、参观、联欢、生日PARTY等活动;6、公司创造公平、公正、公开的竞争机制,为员工提供培训机会和广阔的职业发展空间,帮助员工与公司共同成长!

薪资: 4千-5千 经验:2年以上 企业类型:物业管理
地区:广东-东莞 食宿:提供食宿

【岗位职责】1、负责给水、设备、电气、弱电、智能化项目的技术与施工管理,控制施工进度及进行技术指导;2、具备图纸审查、图纸深化能力;负责强、弱电施工图纸的会审,提出合理化建议,控制工程成本、协调优化设计;3、负责现场协调、与各专业工程师和设计师之间的沟通;4、负责项目设备材料认质认价配合工作; 5、配合合同、付款整个系统流程工作及招投标的工作,具备编写工程招标技术要求的能力,审核电气施工单位的施工能力、资质;6、负责完成领导安排的其它任务。【岗位要求】1、机电一体化、机电设备工程、数控技术或电子工程专业等相关专业本科及以上学历,条件优秀者可放宽至大专学历,有机电设备工程师或助理弱电工程师等证书;2、熟悉消防、水电、空调、弱电系统安装施工工作,对施工规范、技术标准十分熟悉;3、熟悉小区门禁系统、居家对讲系统、安防系统、停车场系统、监控等相关工作,有房地产物业管理、监理从业经验或弱电工程工作经验两年以上,能独立处理楼宇智能化系统故障;4、熟悉设房地产电气设计、施工材料质量控制、竣工验收标准等管理流程;5、责任心强,具良好的服务意识和沟通协调能力。

薪资: 6千-8千 经验:3年以上 企业类型:物业管理
地区:广东-东莞 食宿:面议

【岗位职责】1、全面负责物业小区设备设施维修、维护管理;2、负责组织技术部门员工职业技能培训及专业素养的提升训练;3、建立设备安全工作处理程序及突发处理程序;【岗位要求】1、25-40岁,大专以上学历,电气工程、机电一体化等相关专业优先;2、具有良好的专业知识和管理经验,3年以上强、弱电相关工作经验;3、具有相关技能上岗证和资质证书。

薪资: 6千-8千 经验:3年以上 企业类型:精品酒店
地区:海南-三亚 食宿:提供食宿

岗位职责1.设计施工方案,更新改造计划且督促执行,保证酒店设施不断完善,始终处于正常、完好状态。         2.负责工程部的节支运行、保证酒店最大限度的节能、节支。                    3.根据营业情况和气候及市场能源价格情况,提出节能运行的计划。 4.负责协调和酒店相关的市政工程等业务部门的关系,以获得良好的外部环境。                               5.分析工程项目报价单,对完工的项目组织人员进行评估和验收。                      岗位要求1.中专以上文化程度;3年以上同岗位工作经验。2.必须掌握机电工程设计基础知识、熟悉电子通讯设备、计算机、暖通、空调、给排水设备、电梯等的使用和维护管理,熟悉基建、环境保护、安全生产、劳动保护方面的政策与法规。3.能充分领会上级的经营意图,正确处理上下级之间、部门之间的关系,并能组织和指挥工程部各项工作计划的实施,确保工程部的正常运转。    4.有强烈的事业心与责任感,有较强的自学能力和适应性,秉公办事,不谋私利。

薪资: 3.5千-5千 经验:不限 企业类型:其他
地区:安徽-合肥

1、负责设备日常维修及设备运行,锅炉操作及保养工作。2、负责锅炉工期实时性和安全性,保证安全生产。3、保证每天处理工作、保证锅炉的清洁运行。4、维护锅炉的油、水、汽系统,保证提供合格蒸汽。5、做好运行记录,维护好各种仪表,根据要求真实准确填写各种设备点检记录,维修记录、故障原因分析等。6、需持特种设备证书

薪资: 3千-4千 经验:不限 企业类型:其他
地区:安徽-合肥

岗位职责1、维护酒店展示区日常营运过程中的相关事宜,如楼层日常水电维修,设备日常保养;2、对故障有较好的分析和动手能力,能吃苦;3、完成领导交办的其他事情。任职要求1、年龄40岁以下,高中学历以上;2、持有水电工操作证;3、服从领导相关工作安排;4、有酒店及大型商业任职经验者优先。公司为您提供五险一金+周末双休+交通补助+饭补+带薪休假+培训学习+节日福利+健康体检+旅游奖励+年终奖金

薪资: 4千-5千 经验:3年以上 企业类型:国内高端酒店/5星级
地区:北京 食宿:提供食宿

 岗位职责1.负责管理酒店内所有电视、音响、监控、通讯、消防安全设施及其它弱电设备设施的维修保养。2.管理酒店范围内所有弱电设备设施的安会操作程序和维修保养范围按要求进行。3.配合领班制定弱电设备设施的年度、月度的预防性维修保养计划,提出自己的建议并保证计划按规定的要求和规范按时完成。4.保证酒店背景音乐、电视节目的正常播放以及电话的畅通。5.接受和完成值班室的运行调度和日常维修工作指令。6.按经营需要提出更新改造设备的合理化建议。7.配合每月一次的例行消防设备的检测演习,发现问题及时解决。岗位要求:1.中专以上文化程度,经过有关部门培训并具有丰富的实践经验.2.有无线电设备装配、修理实际工作二年以上经历,熟悉无线电基本原理,熟悉电子线路。对弱电设备、电子器材、通讯广播器材、计算机技术等有广泛的了解。3.熟悉酒店的弱电设备设施和维修服务工作要求,能熟练地对弱电有关设备设施进行维修、保养。4.热爱本职工作、勤恳好学,组织纪律性强,文明礼貌。5.身体健康,精力充沛。

薪资: 3千-4.5千 经验:不限 企业类型:国内高端酒店/5星级
地区:广东-广州 食宿:面议

【任职条件】1、年龄25-45岁;最低学历高中;身高1.6米以上;2、基本技能相关工作5年;英语合格;拥有该工作的专项资质认证;3、基本素质:热爱社会主义、热爱花园酒店和本职工作;具有上进心和为客服务和团队合作精神;懂得酒店供电、供水、消防、通讯、音响等系统运行;能处理普通的突发性维修工作;能维护酒店形象。 【工作概述】要遵守各项的岗位制度,遵守劳动纪律,服从工作调度和工作安排,发扬主人翁精神,将各项工作做好。 【工作职责】1、努力学习技术,提高维修技能。2、加强政治思想学习,提高对客服务的意识。3、遵守各项劳动纪律,服从工作调度和工作安排,发扬主人翁精神,认真做好各项工作。4、认真完成上级安排的工作,每天把工作的落实情况反馈给督导。5、严格按照工作程序操作。6、做好消防、安全生产工作。7、配合督导做好日常设备维护工作。8、在大厦范围内发现不安全的隐患和可疑分子要马上报告。9、上班前做好个人仪容仪表工作,严格按照五星酒店标准要求。

薪资: 4千-5千 经验:1年以上 企业类型:物业管理
地区:浙江-杭州 食宿:提供食宿

 岗位职责:1、写字楼综合维修的日常工作,懂弱电方面优先考虑任职资格:1、高中以上文化程度,年龄20-45周岁;2、相关工作经验1年以上;3、具有电工上岗证或高压电工操作证;

薪资: 4.8千-6千 经验:2年以上 企业类型:全服务中档酒店/4星级
地区:山东-济南 食宿:提供食宿

 编制酒店有关于设施、设备管理和节约能源等制度,经审定后组织实施制订工程部的年度工作计划和月度实施方案,上报酒店总经理审批执行按年度保养计划表制定周、月度保养计划,并组织做好落实工作深入现场,巡查重点设备的运行状况,并检查维修工程及增改工程的工作质量与进度,发现隐患及时排除建立完整的设施、设备技术档案和维修档案定期组织设备检查、评比工作,提高设备完好率按设备事故处理规定处理主要设备和重大设备事故参与新项目的谈判、评审 、报价及验收工作,重大项目应组织人员讨论并现场检查施工质量与进度,确保达到预定的标准根据营业情况和气候及市场能源价格情况,定期制定全店能源消耗计划、节能措施、用能制度等督导酒店节电、节水工作,发挥设备最大效率,降低成本,完成费用指标接受鲁冀区域(山东+河北)外派

薪资: 1万-1.5万 经验:2年以上 企业类型:物业管理
地区:广东-深圳

任职资格:1、大专及以上学历,自控、机电、计算机类相关专业。2、5年以上弱电系统规划,图纸审核,维修、保养及管理经验,熟练掌握项目弱电系统的组成、原理,参与闭路监控、消防系统、停车场系统、综合布线等前期施工跟进,具有写字楼前期筹备工作经验者优先。3、身体健康,尊岗敬业,服从领导,不计较个人得失,严谨细致,责任心及执行力强,具备良好的沟通协调能力,独立处理问题能力和抗压能力。 

薪资: 5千-6千 经验:2年以上 企业类型:国内高端酒店/5星级
地区:广东-广州 食宿:提供吃

职位职责1、负责商业项目所有装修工程管理及其深化设计工作,熟悉机电专业内容和装修。2、负责商业项目装修形象的维护管理,对商场的装修改造进行全程监控;负责商场商户进行装修的全程管理工作(包括商户交铺工作、装修图纸审核、装修过程监管、节能降耗、竣工验收、图纸存档等);负责商户退场时收铺过程中的承接查验、后续管理工作;通过日常管理进一步提升商场对外形象,不断优化商户装修管理方法。2、参与研究装修工程施工与管理状况,拟定本专业的工程技术标准、施工工艺控制标准、工程管理标准等,并负责落实和定期检查。3、参与公司装修设计图纸审核及与设计单位的协调,配合工程招标及装修材料选定。4、参与装修工程各阶段的验收,并督促办理相关手续。5、积极配合部门其他岗位作业人员完成日常运行维护工作。 岗位要求:1、25岁-40岁,具有3年以上装饰工程管理工作经验,大专及以上,工程类相关专业,。2、熟练操作使用AutoCAD 等绘图软件及Office办公软件,有较强的商场装修专业知识和装修工程CAD图纸的审图、制图能力和实操技能。3、熟悉室内装修工程各工艺流程,了解各类装饰材料性能及市场供应情况,熟悉精装室内设计指导、效果统筹、设计沟通与管理等环节,熟悉现行国家和广州地区建筑装饰施工规范和标准,具有较强的施工图审查能力。熟悉机电知识。4、拥有良好的沟通、协调能力,较好的工作管理、团队合作能力和装修现场的整体监管能力。5、有良好的语言及文字表达能力,具有较强的工作责任感、敬业精神及服务意识,具备良好的抗压能力以及对于应对装修形象变更的决断及处置能力。

薪资: 4千-6千 经验:3年以上 企业类型:物业管理
地区:浙江-杭州 食宿:提供住

岗位职责:1.负责辖区1#、2#高配间运行保障工作,做好每月的能耗统计,严格执行电气设备运行、保养制度和操作规程, 认真做好各项运行记录;2.发现故障和问题,及时采取措施,尽快排除和解决,作好记录并汇报上级领导;3.严格遵守管理公司和工程部的各项管理制度,按时上下班,不得无故离岗;4.负责直饮水机房、空压机房、锅炉房、冷冻机房、水泵房、电梯机房、新风机房、暖通空调等系统设施设备的操作运行以及点检巡查;确保数据记录及时准确;设备供给正常;5.爱护设备、合理使用工具、仪器和器材,保持所管设备机房和值班室的安全和清洁工作;6.积极参加业务学习和技术培训,不断提高业务水平;7.持相关证件上岗、认真执行上级领导的工作安排。 任职要求:1.  学历要求:职高、中专以上学历,优秀人员可适当放宽;2.  有较强的专业知识和机械电气维修知识,具备高配上岗证;3.  计算机技能:熟练使用Windows和Office系列办公软件。4.其他要求:1.服务意识强,责任心强;2.具有良好的沟通及抗压能力;3.能承受一定的工作压力;4.认可公司的企业文化。工作时间:12小时做4休2超出工时有加班费工作地点:浙江省杭州市滨江区阡陌路555号,海康威视(江陵路地铁口D口出)

薪资: 6千-8千 经验:3年以上 企业类型:物业管理
地区:浙江-杭州 食宿:不提供食宿

岗位职责:1、负责辖区内自用部位、共用部位、公共设施的维修养护工作; 2、负责与督导维修组及房修组员工的人员配置与培训工作,提高员工整体素质和维修技能水平; 3、负责本部门的日常管理工作,确保团队团结、和谐及工作高效; 4、指导、培训、训练、激励下属员工,帮助实现员工个人职业生涯计划,持续提高员工满意度; 5、制订各类设施、设备的保养计划并实施。保证设施、设备的正常运行; 6、与辖区的供电、供水、气、消防等相关单位保持良好关系。 任职要求:1、学历要求:全日制大专及以上学历;2、专业要求:工程技术类专业;3、工作经验:专业工作经验3年以上,或同等职位工作经验2年以上;4、职业资格/职称:电工证;5、计算机技能:办公软件基础操作;6、其他要求:①有亲和力,较强的客服沟通意识,及良好的沟通技巧;②具有良好的组织协调及抗压能力;③能承受一定的工作压力工作时间:9:00-17:30,月休五天工作地点:江干区九堡九环路39号(万科魅力之城)福利待遇:五险一金+年底双薪+15天带薪年休假+完善且专业的培训及晋升体系等

薪资: 4千-6千 经验:3年以上 企业类型:物业管理
地区:浙江-杭州 食宿:提供住

岗位职责:1.负责辖区1#、2#高配间运行保障工作,做好每月的能耗统计,严格执行电气设备运行、保养制度和操作规程, 认真做好各项运行记录;2.发现故障和问题,及时采取措施,尽快排除和解决,作好记录并汇报上级领导;3.严格遵守管理公司和工程部的各项管理制度,按时上下班,不得无故离岗;4.负责直饮水机房、空压机房、锅炉房、冷冻机房、水泵房、电梯机房、新风机房、暖通空调等系统设施设备的操作运行以及点检巡查;确保数据记录及时准确;设备供给正常;5.爱护设备、合理使用工具、仪器和器材,保持所管设备机房和值班室的安全和清洁工作;6.积极参加业务学习和技术培训,不断提高业务水平;7.持相关证件上岗、认真执行上级领导的工作安排。 任职要求:1.  学历要求:职高、中专以上学历,优秀人员可适当放宽;2.  有较强的专业知识和机械电气维修知识,具备高配上岗证;3.  计算机技能:熟练使用Windows和Office系列办公软件。4.其他要求:1.服务意识强,责任心强;2.具有良好的沟通及抗压能力;3.能承受一定的工作压力;4.认可公司的企业文化。工作时间:12小时做4休2超出工时有加班费工作地点:浙江省杭州市滨江区阡陌路555号,海康威视(江陵路地铁口D口出)

薪资: 4千-6千 经验:3年以上 企业类型:物业管理
地区:浙江-杭州 食宿:提供住

岗位职责:1.负责辖区1#、2#高配间运行保障工作,做好每月的能耗统计,严格执行电气设备运行、保养制度和操作规程, 认真做好各项运行记录;2.发现故障和问题,及时采取措施,尽快排除和解决,作好记录并汇报上级领导;3.严格遵守管理公司和工程部的各项管理制度,按时上下班,不得无故离岗;4.负责直饮水机房、空压机房、锅炉房、冷冻机房、水泵房、电梯机房、新风机房、暖通空调等系统设施设备的操作运行以及点检巡查;确保数据记录及时准确;设备供给正常;5.爱护设备、合理使用工具、仪器和器材,保持所管设备机房和值班室的安全和清洁工作;6.积极参加业务学习和技术培训,不断提高业务水平;7.持相关证件上岗、认真执行上级领导的工作安排。 任职要求:1.  学历要求:职高、中专以上学历,优秀人员可适当放宽;2.  有较强的专业知识和机械电气维修知识,具备高配上岗证;3.  计算机技能:熟练使用Windows和Office系列办公软件。4.其他要求:1.服务意识强,责任心强;2.具有良好的沟通及抗压能力;3.能承受一定的工作压力;4.认可公司的企业文化。工作时间:12小时做4休2超出工时有加班费工作地点:浙江省杭州市滨江区阡陌路555号,海康威视(江陵路地铁口D口出)

薪资: 1万-1.5万 经验:10年以上 企业类型:物业管理
地区:北京-朝阳区

确保北京嘉里中心强电系统及弱电系统设备正常运行做出本强、弱电系统的工作计划上交经理-工程技术,并按照计划安排各项工作认真做好节约能源的工作,每月按时向经理-工程技术提交能源报表每天对所辖范围(包括设备层)进行巡视、检查,发现问题及时安排人员进行处理对能源的使用及设备的运行方式请示经理-工程技术和高级经理-物业管理对承包商的工作要督促检查,发现问题及时纠正,把好质量关安排好本系统的人力和物力,达到要求的质量标准协调本系统与其他系统之间的各项工作制订设备与系统的维修与保养计划大专以上学历十年以上相关工作经验具备很强的组织协调能力

薪资: 5千-6.5千 经验:1年以上 企业类型:国内高端酒店/5星级
地区:广东-深圳 食宿:提供食宿

岗位职责:1、负责日常维修、计划检修、保养;2、负责施工监理、配电线路安装等工作;3、及时巡查,发现问题及时处理;4、负责内部所有电气设备的维护检修工作。任职资格:1、身体健康,积极主动,45岁以下人员优先;2、1年以上工作经验,具备电工操作证;刚毕业学生如无证件公司可给予培训考证的奖励;3、具备基本的维修电工专业知识,钳工知识;变、配电设施的管理能力,熟知安全规范和操作规范 4、具备较高的纪律性、责任心、执行能力、语言表达能力、学习能力。

薪资: 3.5千-4.5千 经验:1年以上 企业类型:有限服务中档酒店
地区:广东-广州 食宿:提供食宿

岗位职责1、严格遵守公司,厂部的各项规章制度。2、保证所属设备安全运行,全面完成上级交给的各项生产任务。3、发生事故及时报告,积极处理,发现隐患要积极处理,不能处理的要及时上报。。4、执行设备操作,维护,检修规程。5、熟悉高低压配电柜、变频器等电力设备优先;任职资格1、身体健康,年龄在45岁以下;2、具备工程或电气技术中专或大专学历,有1年以上电工相关经历(应届生亦可);3、会强弱电,动手能力强,有电工证;4、能吃苦耐劳,协调配合及服务意识强;

薪资: 3千-4千 经验:不限 企业类型:物业管理
地区:浙江-宁波

 性别:男,年龄:28-45周岁,身高:不限,高中以上文化程度,身体健康、五官端正、无不良嗜好、工作踏实责任心强、有物业工作及电工证书经验者优先。

薪资: 2千-3千 经验:1年以上 企业类型:精品酒店
地区:山西-太原 食宿:提供食宿

 岗位职责:1、正确使用清洁设备及安全使用化学清洁剂。2、熟练进行大理石结晶操作。3、将地板、地面进行抛光上蜡。4、定期对木质家具及镜框进行上蜡。5、服从上级领导安排工作,执行及有效完成上级安排的其他工作任职要求:年龄18-40岁,性别:男,工作经验1年以上,有星级酒店工作经验者优先。

薪资: 1万-1.5万 经验:5年以上 企业类型:物业管理
地区:江苏-苏州 食宿:提供食宿

 1)熟悉供配电系统原理及常见故障处理,具备系统分析、节能管理、小型电气工程改造方案制订、设计、预算、施工管理能力;2)具备能源监控系统的能耗分析及优化运行能力;3)5年以上本专业工作经验,3年以上外企相关工作经优先;4)3年以上变压器总容量超过10,000KVA的10KVA供配电系统、发电机、UPS等项目的运维及工程管理经验,及与供电部门的沟通协调经验; 5)编制过项目整体停电检修方案以及指挥过项目整体停电检修工作.

薪资: 3千-4千 经验:2年以上 企业类型:国内高端酒店/5星级
地区:湖北-武汉 食宿:提供住

岗位职责:1、配电房工作人员须持证上岗,积极参加技术培训和安全教育活动,能熟练使用消防器材。2、严禁无关人员进出。未经培训,不得随便开关操作室内设施、设备。3、配电房工作人员须严格遵守《配电房安全管理制度》并熟练掌握《配电房安全操作规程》,严守岗位职责,杜绝违章操作。4、实行每日巡检制度,值班电工做好值班记录和巡查记录,认真执行交接班制度。5、保持配电房地面及设备外表清洁无尘,精心维护和保养设备,确保酒店正常安全供电。6、对设备和安全设施、设备运作情况要勤查,注意电压表、电流表、功率因数表的指示情况;禁止让电器设备超负荷使用和带病运转,发现隐患及时报告。7、做好防水、防潮工作,注意随手关闭门窗、检查防护网、密封条防护情况,谨防小动物闯入配电间而发生以外。8、遇到紧急事故,工作人员应快速准确地断电、防止事态扩大。9、配电设备的倒闸操作由值班员单独进行,其他在场人员只作监护,不得插手,严禁两人同时倒闸操作,以免发生错误。10、配合抄电表、复核工作,确保数据准确;增强保密观念,不得向无关人员泄露本酒店配电房设备情况。

薪资: 4千-5千 经验:2年以上 企业类型:经济型酒店/3星级
地区:北京-东城区 食宿:提供食宿

1、25岁——45岁之间,高中以上学历,有相关酒店工程工作经验并2、熟悉大厦设备设施及电器设备的日常维护保养工作,3、持有空调本、水暖本者优先录取。能吃苦,爱学习。4、身体健康

薪资: 3千-4千 经验:1年以上 企业类型:全服务中档酒店/4星级
地区:四川-成都 食宿:提供食宿

 1、按照维保工作计划及上级分配的任务,做好物业设备、设施的养护和维修工作;2、按规定时间巡查设备运行情况,并做好书面记录;3、公区维修。要求:1、45岁以下,中专及以上学历,身体健康;2、持电工证,身体健康;3、熟悉住宅物业设施设备维护,有一年以上物业服务设备维护维修经验。4、持有高压入网证、工程师证、电梯安全员证者有额外补助。

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