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职位分类:
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薪资: 3千-4千 经验:1年以上 企业类型:全服务中档酒店/4星级
地区:广东-东莞 食宿:提供食宿

  1,年龄20-30岁  2,酒店前台账务及财务审计工作经验1-2年工作经验

薪资: 2千-3千 经验:不限 企业类型:国内高端酒店/5星级
地区:山西-太原

1、核对各营业部门的单据、账单2、根据各营业部门的营业数据提供考核数据源3、配合各部门进行月底的盘点及数据的考核

薪资: 3千-4千 经验:1年以上 企业类型:
地区:江苏-南京 食宿:提供食宿

岗位职责1. 执行主管的工作指令并报告工作。2. 复核各收款点的营业报表、账单,发现差错,加以纠正,以保证酒店营业收入账目准确,对已复核过的报表,都必须签名,以示负责。3. 复核夜班室外成的营业日报表:主要核对开房率、房租收入、散客和团体的平均房价是否正确,每个餐厅的平均消费、人数、总数是否正确。4. 复核前一天晚上(当天到达的报表),过房租报表以及试算表,以此检查夜班的工作。5. 查核前一天的稽核报告,处理遗留的有关问题,及时向主管汇报。岗位要求1. 大专以上学历,财经类专业,会计员以上职称。2. 同岗位工作经验一年以上。3. 掌握酒店成本核算和成本管理基础知识。4. 具有核算账务处理能力。5. 熟练使用电脑办公自动化软件。

薪资: 3千-4千 经验:5年以上 企业类型:国际高端酒店/5星级
地区:江苏-泰州 食宿:提供食宿

(1)生产费用支出的审核。(2)确定成本计算对象和成本项目,开设产品成本明细账。(3)进行要素费用的分配。对发生的各项要素费用进行汇总,编制各种要素费用分配表,按其用途分配计入有关的生产成本明细账。(4)进行综合费用的分配。对记入“制造费用”、“生产成本--辅助生产成本”和“废品损失”等账户的综合费用,月终采用一定的分配方法进行分配,并记入“生产成本--基本生产成本”以及有关的产品成本明细账。(5)进行完工产品成本与在产品成本的划分。通过要素费用和综合费用的分配,所发生的各项生产费用的分配,所发生的各项生产费用均已归集在“生产成本- -基本生产成本”账户及有关的产品本明细账中。(6)计算产品的总成本和单位成本。在品种法、分批法下,产品成本明细账中计算出的完工产品成本即为产品的总成本;分步法下,则需根据各生产步骤成本明细账进行顺序逐步结转或平行汇总,才能计算出产品的总成本。以产品的总成本除以产品的数量,就可以计算出产品的单位成本。工资面议!

薪资: 2千-4千 经验:不限 企业类型:全服务中档酒店/4星级
地区:山东-青岛

1、负责财务稽核和会计报告工作。2、负责审核原始凭证、记帐凭证的签章的完整性,对不合格的记帐凭证,责成有关人员查明原因,更正处理。3、负责审核各种明细帐、总帐和会计报告,并核对相符。4、参加起草、修订、有关财务管理、会计核算方面的制度。5、参与有关经济合同、协议的谈判、签订,对经济业务事项进行事前审核。6、配合有关部门对基层单位核算制度执行情况进行指导、检查和监督。7、协助主任加强会计基础管理工作。8、完成月、季、年度财务报告工作。

薪资: 8千-1万 经验:2年以上 企业类型:共享办公
地区:广东-深圳

任职资格:1、本科及以上学历,2年以上内控、内审工作经验2、优先考虑零售、酒店、物业等服务行业背景人才3、有较强的逻辑能力、组织推动、管理协调、团队协作能力4、较强的数据分析和谈判能力5、熟悉合规管理、风险审计、内部控制、稽核监察相关知识6、诚信、敬业、积极、细致工作描述:1、开展合规检视工作,完善公司合规管理,把控风险;2、根据集团风险管理框架,在公司内部实施操作风险识别、评估、应对、监测等工作,协助制定公司相关业务操作风险管理办法和操作流程;3、对合规性检查、内部审计和监管检查发现的合规问题进行汇总、研究和跟踪整改4、完成领导安排的其他工作。

薪资: 3.2千-4.5千 经验:1年以上 企业类型:国内高端酒店/5星级
地区:广东-广州 食宿:提供食宿

岗位职责:1. 执行主管的工作指令并报告工作。 2. 复核各收款点的营业报表、账单,发现差错,加以纠正,以保证酒店营业收入账目准确。3. 复核夜班室外成的营业日报表:主要核对开房率、房租收入、散客和团体的平均房价是否正确,每个餐厅的平均消费、人数、总数是否正确。 4. 复核前一天晚上(当天到达的报表),过房租报表以及试算表,以此检查夜班的工作。5. 查核前一天的稽核报告,处理遗留的有关问题,及时向主管汇报。岗位要求:1. 中专以上学历。 2. 熟练使用电脑办公自动化软件。3.欢迎财务相关专业应届毕业生投递。 

薪资: 4千-5千 经验:不限 企业类型:全服务中档酒店/4星级
地区:广东-广州 食宿:提供食宿

岗位职责:1、负责日常酒店收银的帐目及相关单据的核对;2、制作日常财务相关表格;3、负责财务其他的销售收人、成本、存货、往来业务的核对工作;4、上级临时安排的工作。岗位要求:1、财务或会计相关专业;2、有酒店核数方面的工作经验优先;3、有耐心、积极主动、为人正直、忠诚守信、工作严谨。

薪资: 3千-4千 经验:1年以上 企业类型:国际高端酒店/5星级
地区:江苏-无锡

岗位职责1.酒店各部门员工的考勤管理工作;2.对普通员工的工资调整和审核;3.每月员工工资表及日常员工离职工资表的制作和统计;4.协助对员工奖惩的审核;5.填报工资报表,并报上级审核;岗位要求1.大专以上学历,有相同岗位工作经验1年以上;2.能熟练操作计算机;3.熟悉劳动法、税法和社会保险、劳动工资、福利等政策、法规;4.掌握劳动经济学、财务会计及统计等专门知识。

薪资: 4.5千-6千 经验:1年以上 企业类型:国内高端酒店/5星级
地区:广东-深圳 食宿:提供食宿

岗位职责:1、稽核各收款点的营业报表、帐单,发现差错,加以纠 正。保证营收帐目准确,对复核帐单、报表签名负责;2、复核夜班完成的营业日报表、开房率、房租收入;各类客源、渠道的平均房价是否正确;3、审查前厅部输入电脑的房价是否正确,并做记录;4、每天看各班次收款员送审的账单、原始单,核查数据是否准确。并核对该班次营业报表;5、核查各班组送审的转账单据所列单位有无串户,是否按有关规定和协议执行;6、对每天稽查出待查事项的未按规定办理的内容和数据,必须做出稽查报告,交财务总监;7、根据各部门班组已审核的营业日报综合,做出当天全酒店营业日报表,并于次日送呈财务总监;8、做好上级指派的其它工作。岗位要求1. 大专以上学历,财务或相关专业;2.有从事酒店审计岗位的优先考虑;3. 1年以上酒店同岗工作经验4. 熟悉国家相关法规,熟练掌握相关软件技能。5. 具有良好的沟通与表达能力、较高的专业技巧、对工作严谨、认真细致、责任心强。工作地点:深圳市宝安区沙井街道民主大道北与锦程中路西交汇处博客格兰云天

薪资: 3千-4千 经验:2年以上 企业类型:精品酒店
地区:安徽-合肥 食宿:提供食宿

1、大专以上学历;2、稽核工作经验1年以上;3、财务相关经验,有从业资格证

薪资: 3千-4千 经验:2年以上 企业类型:国际高端酒店/5星级
地区:黑龙江-哈尔滨 食宿:提供食宿

岗位职责/职位描述:1.本科(含)以上学历Bachelor’s degree or above2.财务会计、经济管理、酒店管理、税务等相关专业Finance and Accounting,Economic Management, Hotel Management,Tax  etc.3.熟悉日常会计操作,熟悉相关财务、税收、保险、银行政策Familiar with accounting system, related financial\tax\insurance\bank police and rules. 4.熟悉电脑办公软件和财务软件操作Familiar with computer sofeware and financial software system. 5.具有一定的数字分析或报告能力Strong ability of analysis and report.6.有4-5星级酒店或酒店式服务公寓的工作经验,5年以上工作经验4-5 star hotel or service apartment working experice, more than five years working experice. 

薪资: 3千-3.5千 经验:不限 企业类型:国内高端酒店/5星级
地区:广东-广州 食宿:提供食宿

岗位职责:(1)认真复核各收银点的营业报表、账单,发现错误,加以纠正,以保证酒店营业收入账目准确。(2)复核夜班完成的收入晨报表:主要核对开房率、房租收入、散客和团体的平均房价是否正确,每个餐厅的平均消费、人数、总数是否正确,并签名确认。(3)负责审核酒店各营业点的缴款情况(现金、信用卡、支票等)保证及时、准确  (4)负责审核各类营业报表,做好有关经营数据的统计工作,为财务经理、财务总监提供分析参考 (5)负责收银和核数各种单据、文件和合同的整理和保存归档  (6)保管各班组的营业日报和附件单据。

薪资: 3.5千-4.5千 经验:不限 企业类型:国内高端酒店/5星级
地区:广东-广州

岗位职责1. 负责名项材料物资明细账的登记和核算。2. 负责对入库单、进货单与发票验收单进行核对。发现差错及时纠正,做到制单有依据,收、付账手续齐全。3. 每月末编制进、销、存月报,与一级账核对,须知到账账相符,账表相符,同时与仓库实物进行核对,如有损益如实上报。4. 每月及时归集记账凭据,打印账册,装订存档,妥善保存。5. 根据酒店综合经营计划,各部门物资申购计划、消耗定额及实际消耗量、供货方生产日期及实际消耗量、供货方生产日期及实际库存情况,会同采购部及各有关部门编制物资申购年度计划和月底计划。岗位要求1. 掌握酒店成本核算和成本管理基础知识。2. 具有核算账务处理能力。3. 熟练使用电脑办公自动化软件。

薪资: 3.3千-3.5千 经验:1年以上 企业类型:全服务中档酒店/4星级
地区:江苏-南京 食宿:提供食宿

岗位要求1.有会计上岗证。2.身体健康。3.熟悉电算化操作,熟悉收银岗的运作过程。4.具有较强的责任心,工作细心,性格稳重谨慎。具有一定的分析判断能力。

薪资: 5千-6千 经验:2年以上 企业类型:全服务中档酒店/4星级
地区:广东-深圳

岗位职责1.审核公司所有收入,控制内部招待及员工用餐。2.审核由出纳制定的每日现金收入报表。3.根据餐饮收益日报、夜审前厅收益日报、夜审信用卡报表及现金报表审核各种付款方式是否正确。4.编制每天收益报表。5.编制收银员现金收溢或缺月报表。6.登记每日信用卡明细、银行对帐单,对信用卡进行核对。7、熟悉西软系统。岗位要求1.大专以上学历,财务或相关专业。2.酒店财务2年以上工作经验。3.熟悉国家相关法规,熟练掌握相关软件技能。4.熟悉酒店财务与税收制度,能够全面掌控整套财务流程。5.具有很强的财务,税务策划能力。6.具有良好的沟通与表达能力、较高的专业技巧、对工作严谨、认真细致、责任心强。

薪资: 3千-4千 经验:不限 企业类型:全服务中档酒店/4星级
地区:广东-深圳 食宿:提供食宿

主要负责酒店日常性的单据核对,要求细心,对数字敏感,能够熟练使用办公软件

薪资: 3千-4千 经验:不限 企业类型:全服务中档酒店/4星级
地区:广东-深圳

岗位职责:1、负责对酒店每日营业收入审核;负责对员工提成、旅行社佣金审核2、跟踪转账和留买的结账单:查对各岗位当日发生的转账账单及留买账单否属实,查对以前发生但仍未收回的该类单据去向,查对收回以前发生的该类单据的款项是否上交,确保单据及现金安全。3、带头并督促属下遵守公司和财务部内部的各项规章制度,并防止收银员作弊。4、检查酒店高级职员的账单签署是否合适,并依照管理部门的指示对所有未付款账单进行核准。任职条件:高度的责任感、强烈的正义之心,熟练操作财务系统。

薪资: 4千-5千 经验:2年以上 企业类型:KTV
地区:广东-深圳 食宿:提供食宿

岗位职责1.作职责:1、 负责营业点的账目核对,核定账目数量、消费数量2、初步整理营业数据,并将数据录入电脑管理系统3、上级安排的其它统计工作任职要求:1、有经验者优先,中专以上文化程度,年约20--35岁2、头脑反应灵活,口头表达能力好3、擅长与人沟通,性格温和4、细心,工作认真,负责

薪资: 3千-4千 经验:不限 企业类型:全服务中档酒店/4星级
地区:广东-广州 食宿:提供食宿

岗位职责:1. 执行主管的工作指令并报告工作。 2. 复核各收款点的营业报表、账单,发现差错,加以纠正,以保证酒店营业收入账目准确。3. 复核夜班室外成的营业日报表:主要核对开房率、房租收入、散客和团体的平均房价是否正确,每个餐厅的平均消费、人数、总数是否正确。 4. 复核前一天晚上(当天到达的报表),过房租报表以及试算表,以此检查夜班的工作。5. 查核前一天的稽核报告,处理遗留的有关问题,及时向主管汇报。岗位要求:1. 中专以上学历。 2. 熟练使用电脑办公自动化软件。3.欢迎财务相关专业应届毕业生投递。 

薪资: 2千-3千 经验:1年以上 企业类型:国内高端酒店/5星级
地区:江西-南昌 食宿:提供食宿

酒店成本核算员,要求执初级会计证,有酒店相关工作者优先。

薪资: 3千-4.5千 经验:1年以上 企业类型:房地产综合开发
地区:广东-广州 食宿:提供食宿

1.核对酒店每日营业收入报表总收入。2.核销每日收银员上交帐单、押金单、有价证券;审核各折扣、赠送权限及审核各项目的收费标准。3.核对经营部门酒水日报表、酒水单,对有价证券\发票\收据的领用、收回、保管。4.前台员工收银工作情况统计表\稽核报告。

薪资: 4千-5千 经验:3年以上 企业类型:全服务中档酒店/4星级
地区:江苏-南京 食宿:提供食宿

8:30-17:30,大小休,缴纳五险一金,福利待遇佳,有经验者优先。

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