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  • 客服

  • 酒廊經理

    3万-5万
    澳门 | 8年以上 | 本科 | 提供吃

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    • 节日礼物
    • 带薪年假
    国际高端酒店/5星级 | 100-499人
    发布于 05-13
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    • 投递简历
    岗位职责1、 负责酒吧的日常经营; 2、建立、健全酒吧的各项管理制度和工作规范; 3、为酒吧的运作提出合理化建议; 4、组织完成酒吧各项经营计划; 5、检查运营情况,督导、落实各项规章制度和工作规范,发现问题及时予以解决; 6、督促员工做好会所所有设施设备的日常保养; 7、审核各种物品的申领,并控制成本; 8、实施培训,提高员工自身素质和工作技能;及时处理客诉、了解客人对酒吧的建议,不断改进服务岗位要求1、具有本科以上文化程度8年以上同岗位相关工作经验; 2、形象气质良好,了解酒水相关知识;3、熟悉高端酒吧运营管理和服务标准及工作流程;4、有较高的处理突发事件的应变能力及对客沟通能力;5、热爱服务工作,工作踏实、认真,有较强的事业心和责任感。
  • 北京-朝阳区 | 3年以上 | 学历不限 | 提供吃

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    • 岗位晋升
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    • 员工生日礼物
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    • 年终奖金
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    国际高端酒店/5星级 | 100-499人
    发布于 05-13
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    General ResponsibilitiesTo ensure the seamless running of the Bars and beverage program in the most efficient and effective manner delivering the highest possible standards of service, whilst being pro-active in maintaing and/or improving turnover and profitaility.Main Responsibility:1.     Agree and support implementation of revenue generation initiatives.2.     Create, deliver and measure promotional activities, including staff incentives. 3.     Facilitate the creation of business strategies and conduct regular strategy update meetings.4.     Support the creation and implementation of a departmental sales plan, in conjunction with the GM.5.     Ensure customer request and feedback, both verbal and written are responded to promptly and efficiently.6.     Seek and maximize revenue opportunities and minimize costs.7.     Consistently exceed guest expectations through structured programs.8.     Protect the health, safety and well being of our guests and colleagues.9.     Be a change agent, constantly reviewing service delivery.10.  To have a full working knowledge of all IT, POS and database software used in all facets of the operation. 11.  Adhere to any reasonable request or change to working time or area, within the parameters set out by company standards.12.  Comply with company grooming standards unless the GM gives specific exceptions.
  • 北京 | 3年以上 | 大专

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    • 带薪年假
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    国际高端酒店/5星级 | 500-999人
    发布于 17:23
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    Duties:1.Maintain a smooth bar operation on a daily basis2.Ensure every guest receives high quality service3.Coach and maximise the performance of the team4.Interact with customers and improve bar operation and service based on feedback received5.Provide support on urgent issuesRequirement:1.Has a passion for Food & Beverage2.Enjoys interacting with people3.Communicates and writes with fluency in English (and local language)4.Must have experience working in either a luxury restaurant or a 5* hotel environment5.A friendly, helpful and trustworthy leader6.Enjoys being challenged7.Willing to work shifts
  • 上海 | 5年以上 | 大专 | 提供吃

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    • 岗位晋升
    • 管理规范
    • 年底双薪
    • 免费工作餐
    国际高端酒店/5星级 | 100-499人
    发布于 05-13
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    • 投递简历
    1.Working knowledge of all aspects of Food & Beverage operations.具备餐饮运营的所有相关知识。2.8-10 years of relevant working experience, out of which 5 years at supervisory level.8-10年相关工作经验,其中至少5年管理经验。3.Good administrative skills.良好的行政管理技能。4.Possesses business acumen.良好的商业嗅觉。5.Be self-motivated and energetic.积极主动,自我激励。6.Ability to lead, motivate and communicate with a team of restaurant staff.能够领导,激励和沟通餐厅的所有员工7.Excellent command of written and spoken English.优秀的英语口语和写作能力。8.Well groomed at all times.保持良好的仪容仪表9.Male or female.性别不限
  • 深圳 | 经验不限 | 大专 | 提供食宿

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    • 管理规范
    • 包吃包住
    • 员工生日礼物
    • 人性化管理
    • 职业规划
    国际高端酒店/5星级 | 100-499人
    发布于 05-14
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    • 投递简历
    岗位职责/职位描述                       Job description岗位职责 To manage the overall operation of the Bar全面管理酒吧的运营 To ensure all standards are being followed in accordance with F&B policies and procedures确保遵循所有与餐饮部政策和程序一致的标准 To motivate, discipline, direct and supervise the work of all talents in the Bar激励,培养,指导和监督所有酒吧员工的工作 To develop and maintain training programs to ensure all talents have full product knowledge开发和维护培训项目确保所有员工有全面的产品知识 To handle complaints and make effective service recovery, establish guest database with preference records to ensure the guest satisfaction处理投诉并采取有效的补救措施,建立客人的偏好、喜好信息数据库以确保宾客满意度 To maintain and control inventory of the Bar equipment and ensure that inventory is kept clean and in good shape维护和控制酒吧设备的库存,确保库存保持整洁和状况良好 To analyze financial and operating information of the Bar and assist F&B department to develop promotions分析酒吧财务和运作信息配合餐饮部进行推广促销 To carry out any other duties as and when assigned by F&B完成餐饮部安排的其他工作
  • 酒吧经理

    8千-1.5万
    深圳 | 5年以上 | 大专 | 提供食宿

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    • 岗位晋升
    • 管理规范
    • 领导好
    • 帅哥多
    • 美女多
    • 包吃包住
    • 优美的环境
    中式餐饮 | 50-99人
    发布于 10:37
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    • 投递简历
    岗位职责:1、 负责绽放花园酒馆B.Park Bistro 日常运营管理、团队建设、营销推广、客户接待。2、 对酒吧所有产品、员工及客户负责。3、 制定并监督Whisky Gallery Bar 标准的工作流程。4、 根据酒吧的特点和要求,制定酒水销售品种及销售价格。5、 熟悉酒水的货源、品牌及规格,控制酒水的进货、领取、保管和销售。6、 掌握本部门的设备、用具和财产,定期清点及作维修保养。任职要求1、 五年以上日式酒吧工作经验,三年以上经理级工作经验。2、 对葡萄酒、洋酒、鸡尾酒、威士忌有深入的了解。3、 善于沟通,形象气质佳,谈吐优雅沉稳。4、 有团队意识,品牌意识。5、 有高端酒吧或国际涉外酒吧运营经验和产品开发经验,具有强烈的事业心和责任感,高尚的职业道德,良好的纪律修养、6、 易于接受新思维与新事物。 
  • 深圳 | 8年以上 | 学历不限 | 提供吃

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    • 五险一金
    • 技能培训
    • 带薪年假
    • 岗位晋升
    • 人性化管理
    • 双休
    西式餐饮 | 100-499人
    发布于 05-14
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    • 投递简历
    主要任务:1. 负责酒窖所有酒水的管理,包括储存,盘点等等。2. 负责鸡尾酒等酒水的制作。3. 保持吧台的整洁卫生和出品质量。4. 负责吧台设备的日常维护。 5. 提供葡萄酒和烈酒的专业知识,确保所有酒水质量。6. 协助餐厅总经理监督日常运作,包括培训,预算控制,损耗控制等等。7. 始终为客户提供专业,高效的服务,根据客人的需求推荐合适的酒水。 任职资格:1. 性别:男。2. 具有较强的人际关系和解决问题的能力,积极主动,快速回应行动。3. 英语口语流利,8年以上工作经验(港澳餐饮管理从业者优先);4. 具有良好的沟通表达能力,高标准的专业方式和服务意识。5. 具有专业侍酒师资格证,WEST级别3/侍酒师(CMS)的证书。
  • 广州 | 5年以上 | 大专 | 提供食宿

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    • 节日礼物
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    • 带薪年假
    • 岗位晋升
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    • 年度旅游
    西式餐饮 | 100-499人
    发布于 05-14
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    • 投递简历
    有投必应
    有投必应
    JOB DESCRIPTION: Recruiting, training, motivating and mentoring his team Setting up SOP for the bar Setting up cleaning procedures, opening and closing procedures Maintaining the products condition Organizing regular Stock-takes and ordering products accordingly Following up Deliveries Adhering to budgets, managing beverage margins and maximizing profits Creating a database of regular guests Dealing with complaintsREQUIREMENTS: A minimum of 2 years in a similar position Some opening experience Ideally from a destination cocktail bar background Cocktails, spirits and Wine knowledge Well presented and immaculate grooming Enthusiastic, confident, sociable with a strong personality Flexible on working hours and able to multi-task With a can-do attitude Must have a strong command of english
  • 酒吧经理

    8.5千-1万
    广州 | 3年以上 | 大专 | 提供食宿

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    • 五险一金
    • 技能培训
    • 带薪年假
    • 岗位晋升
    • 包吃包住
    • 生日派对
    • 月休八天
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    • 职业规划
    国内高端酒店/5星级 | 1000-2000人
    发布于 10:05
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    • 投递简历
    【任职条件】1、良好的思想道德品质,纪律性强,服务观念好。2、具有丰富的专业知识和服务工作技能,耐心周到,善于待人,具3、有较强的社交能力和一定的英语水平,从事相关工作3年以上。4、沟通能力强,能灵活、妥善处理部门之间、员工之间的关系,令员工的流失量保持在合理的范围内。5、具有创新思维,了解当前餐饮的趋势。6、具有较强的销售能力。【工作职责】1.按照酒店的规章制度和部门的工作程序,主持并参与部门的日常工作。2.对酒水的成本进行有效的控制,对酒水的仓存、周转、盘点等工作进行合理的安排。3.根据酒吧的经营状况,参与制定酒水牌的制定和食物价格的调整。4.制定部门的年度营业预算,提出更新或购置设备的建议,严格控制部门的各项营运开支。5.制定部门各项设施的保养计划。6.与宾客建立良好的关系,虚心听取客人的意见,妥善处理客人投诉。7.完成饮食部总监及副总监分配的其他工作任务。
  • 北京 | 5年以上 | 大专 | 提供吃

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    • 五险一金
    • 岗位晋升
    • 领导好
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    • 人性化管理
    • 年终奖金
    • 医疗补充保险
    • 免费房福利
    • 带薪Fun假
    国际高端酒店/5星级 | 100-499人
    发布于 05-13
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    • 投递简历
    主要职责:1. Agree and support implementation of revenue generation initiatives.同意并支持创收举措的贯彻执行2. Facilitate the creation of business strategies and conduct regular strategy update meetings.协助制定酒店的商业战略,主持常规战略信息更新会议3. Conversion of revenues to profit in line with budget/forecast.按照预算/预测情况,进行收入到利润的转化4. Support the creation and implementation of a departmental sales plan, in conjunction with the Union Bar Manager.与Union吧经理协力,为部门销售计划的制定和执行提供支持5. Ensure customer request and feedback, both verbal and written are responded to promptly and efficiently.确保对所有顾客的要求和反馈(无论口头还是书面)都做到迅速有效回答;6. Seek and maximize revenue opportunities and minimize costs.寻求商业机遇,最大限度地提高收入,最小化成本7. Consistently exceed guest expectations through structured programs.通过结构化的项目,使服务始终超出客人预期8. Protect the health, safety and wellbeing of our guests and colleagues.确保我们客人和同事的健康和安全9. To have a full working knowledge of all IT, POS and database software used in all facets of the operation.熟知所有与工作相关的知识(包括酒店运营各个方面所使用的所有 IT、POS和数据库软件)
  • 北京 | 3年以上 | 大专 | 提供食宿

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    • 五险一金
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    • 技能培训
    • 带薪年假
    • 岗位晋升
    • 年底双薪
    • 员工生日礼物
    • 人性化管理
    国际高端酒店/5星级 | 500-999人
    发布于 05-14
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    • 投递简历
    Assistant Bar Manager to provide supervision of the department, operational associates,ensuring that standards and service are maintained in strict accordancewith hotel policy. To continually strive to build up new customers, at the same time retainthe loyalty of current guests and assist increating innovative new promotions in order tomaximize outlet profit. To be overseeingand directing all aspects of outlet, responsiblefor guest service, organization and administration and managing of the outlet to exceed guest expectation.对部门运营员工进行全面的监督,确保标准和服务与酒店的管理政策严格地保持一致。持续的吸引新客人并同时保持对忠诚客人的关心,协助酒店为客人提供具有创意的想法从而使利益最大化, 使我们的服务超越客人的期望。
  • 西安 | 3年以上 | 大专 | 提供食宿

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    • 潮男潮女
    • 机智有趣
    • 大胆无畏
    • 时尚达人
    国际高端酒店/5星级 | 500-999人
    发布于 11:35
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    • 投递简历
    -        College degree-        大专以上学历-        Fluent in written and spoken English-        良好的英语书面及口语沟通能力-        Min. 3 years relevant working experience in international hotels-        相关工作经验3年或以上-        Good wine and cocktail knowledge   -        具备丰富的酒水知识     -        Outstanding communications and problem solving skills-        良好的沟通能力和问题解决能力     -        Strong leadership and a team player-        良好的领导力,有团队合作精神
  • 全国 | 经验不限 | 学历不限

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    • 五险一金
    • 岗位晋升
    • 海外工作机会
    • 多元化团队
    • 度假村酒店
    • 全球80家
    • 一价全包
    • 每年轮换酒店
    • 大中华区3家
    • 员工全球免费
    国际高端酒店/5星级 | 500-999人
    发布于 05-14
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    • 投递简历
      岗位职责1.全面负责吧台的营运安排管理;2.负责吧台的设施、设备的使用管理;3.结合市场需要提出每个时期的经营计划;4.注意宾客度消费状况的意见。 岗位要求1. 具备国际餐饮或度假村管理文凭2. 须具备相关工作及管理经验3. 精通吧台的业务知识;4. 具有较强的社会活动能力;5. 必须具备流利的英语,掌握其它外语者更佳6. 该岗位需每周工作6天【G.O福利】:双人住宿;一日三餐国际自助餐厅;吧台饮料畅饮;度假村内所有娱乐活动及场地设施免费使用;机场接送服务;工作满一年往返度假村和住址机票;完善的工作意外伤害保险及社会保险;国际化G.O团队;拥有登台演出的机会;每年轮换海外及大中华区度假村工作机会;Club Med海外度假村免费房间;快速晋升通道。
  • 广州 | 5年以上 | 学历不限 | 提供吃

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    • 五险一金
    • 节日礼物
    • 技能培训
    • 带薪年假
    • 岗位晋升
    • 管理规范
    • 包吃包住
    • 年度旅游
    • 人性化管理
    国际高端酒店/5星级 | 500-999人
    发布于 05-14
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    • 投递简历
    1. A thorough knowledge to manage and organize Restaurant / bar    Operation.    对管理和组织餐厅/酒吧运营有全面的了解。2. A profound knowledge in food and beverage and service rules.    对餐饮级服务规则有足够了解。3. To know how to coordinate, control and supervise your        subordinates.    了解怎样协调,控制和监督下属。4. Efficiency in your work, to be honest to the guests, superior and     colleagues.    工作有效率,诚实对待客人,上级和同时。5. Have a good attitude and be willing to learn.    有一个好的工作态度并且愿意学习。6. To have a good understanding of English and Chinese language.    对英语和中文有好的理解能力。
  • 烟台 | 5年以上 | 学历不限 | 提供食宿

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    • 五险一金
    • 技能培训
    • 带薪年假
    • 岗位晋升
    • 管理规范
    • 午餐补贴
    • 包吃包住
    • 人性化管理
    国内高端酒店/5星级 | 100-499人
    发布于 05-14
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    • 投递简历
    岗位职责1.拟定酒店促销活动,完成酒吧销售目标;2.监督销售量、调整销售活动,完成计划目标;3.保存潜力客户的资料,把握社会经济状况,为有效进行酒吧营业推广提供指导;4.与其他一些相关行业联系,拉拢客源,为酒吧提供同业尤其是相关竞争对手酒吧场所的最新动向资料。岗位要求1.大专以上文化程度,5年以上同岗位工作经验;2.有强烈的事业心,责任感和勇于开拓的精神,拥有良好的沟通协调能力。3.精通市场开发,公共关系,经营策划,贵宾接待及形象推广等。
  • 绍兴 | 3年以上 | 大专 | 提供食宿

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    • 带薪年假
    • 岗位晋升
    • 帅哥多
    • 美女多
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    • 员工生日礼物
    • 人性化管理
    国际高端酒店/5星级 | 100-499人
    发布于 05-14
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    • 投递简历
    岗位职责1、全面负责酒吧的经营、节目安排管理;2、负责酒吧的设施、设备的使用管理;3、合理安排酒吧的节目,结合市场需要提出每个时期的经营计划;4、制定酒吧季节性的消费价格,注意宾客度消费状况的意见。岗位要求1、精通酒吧的业务知识;2、具有较强的社会活动能力;3、具有酒水专业管理等方面的专业知识;熟悉酒水采购、储藏和餐厅服务全过程,保证酒水管理的协调发展。
  • 成都 | 2年以上 | 大专 | 食宿面议

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    • 五险一金
    • 培训发展
    • 每周双休
    • 位置优越
    • 带薪休假
    • 住宿津贴
    • 奢华体验
    • 时尚雅致
    • 潮流风尚
    • 时尚之旅
    国际高端酒店/5星级 | 100-499人
    发布于 05-14
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    • 投递简历
    Duties & Responsibilities:职责义务: Ensure the delivery of brand promise and provide exceptional guest service at all times.确保提供与品牌相匹配的高品质服务。Manage costs proactively based on key performance indicators, work with the respective Heads of department as appropriate.主动管理基于关键绩效指标的成本。Evaluate local, national and international market trends, vendors and other hotel/restaurant operations constantly to make sure that the hotel’s operations remain competitive and cutting edge.评估市场发展趋势,以确保酒店的业务保持竞争优势和领先地位。Ensure consistent check and supervision on food and beverage items during operation, making feedback as appropriate.确保检查和监督库存的一致性。Maximize the effectiveness of employees by developing each of their skills and abilities through the appropriate training, coaching, and/or mentoring.通过适当的培训和指导提高员工工作能力。Completed other duties as assigned.完成指定的其他工作。Qualification:任职资格: At least 2 years working experience on the same position in F&B.至少两年同岗位工作经验。Good command of communication and coordination.良好的人际关系和沟通技巧。Fluent English communication skills.流利英语沟通技巧。Flexibility and commitment to continuous learning.能够灵活处事,致力于不断学习。Be honesty and strong service sense.为人坦诚正直,较强服务技巧。
  • 北京 | 经验不限 | 中专 | 提供吃

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    • 五险一金
    • 技能培训
    • 带薪年假
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    • 管理规范
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    • 年底双薪
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    • 人性化管理
    国内高端酒店/5星级 | 500-999人
    发布于 05-14
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    • 投递简历
    岗位职责1.协助经理负责酒吧的经营、节目安排管理。2.负责酒吧的设施、设备的使用管理,保证其完好无损。3.合理安排酒吧的节目,结合市场需要提出每个时期的经营计划。4.制定酒吧季节性的消费价格,注意宾客对消费状况的意见。岗位要求1.大专及以上学历;3年以上五星级酒店同等工作经验。2.精通酒吧的业务知识,熟练掌握本部门的技能技巧。3.具有较强的社会活动能力、组织领导工作能力和实际工作能力;善于调动餐饮部各级管理人员的积极性。4.具有酒水专业管理等方面的专业知识;熟悉酒水采购、储藏和餐厅服务全过程,善于安排各个环节的工作,能保证酒水管理的协调发展。5.具有酒水成本核算方面的知识。掌握各类饮品调配标准,控制酒水质量和成本消耗。6.英语口语流利。
  • 金华 | 经验不限 | 大专 | 提供食宿

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    • 带薪年假
    • 岗位晋升
    • 管理规范
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    • 人性化管理
    国际高端酒店/5星级 | 100-499人
    发布于 15:19
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    • 投递简历
    岗位职责1、负责酒吧咖啡厅的日常经营; 2、建立、健全酒吧和咖啡厅的各项管理制度和工作规范; 3、为酒吧和咖啡厅的运作提出合理化建议; 4、组织完成酒吧和咖啡厅各项经营计划; 5、检查运营情况,督导、落实各项规章制度和工作规范,发现问题及时予以解决; 6、督促员工做好会所所有设施设备的日常保养; 7、审核各种物品的申领,并控制成本; 8、实施培训,提高员工自身素质和工作技能;及时处理客诉、了解客人对酒吧的建议,不断改进服务岗位要求1、具有大专以上文化程度,1年以上同岗位相关工作经验;2、形象气质良好,了解酒水相关知识,有筹备经验者优先;3、熟悉高端酒吧运营管理和服务标准及工作流程;4、有较高的处理突发事件的应变能力及对客沟通能力;5、热爱服务工作,工作踏实、认真,有较强的事业心和责任感。
  • 海口 | 1年以上 | 学历不限 | 提供食宿

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    • 技能培训
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    • 岗位晋升
    • 包吃包住
    • 员工生日礼物
    • 人性化管理
    • 节假日福利
    • 忠诚服务奖
    • 多样化活动
    国际高端酒店/5星级 | 100-499人
    发布于 05-14
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    • 投递简历
    ------------------------------------------------------------Tel招聘电话: + 86 (898) 36303333-转人力资源部Cellphone招聘手机:+86 18689858360 (微信同号)(working period is 8:30AM-5:30PM in working days工作时间为工作日上午8点30分至下午5点30分)Email招聘邮箱: hr @hualuxe-haikou.com
  • 酒吧经理

    1万-1.5万
    上海-杨浦区 | 经验不限 | 大专

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    • 管理规范
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    精品酒店 | 100-499人
    发布于 05-13
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    • 投递简历
    岗位职责1、完成公司下达经营管理目标,保证各部门计划任务的顺利完成;2、制定酒吧的发展规划、经营策略、市场定位、经营方针等各种方案及工作计划;3、完善客户管理制度,接待重要客人,处理重要投诉,提升服务品质;4、关注营业现场气氛,对各部门的工作提出指导性意见。5、处理各项外联工作,掌握店内各项经营动态。有解决突发事件的能力;6、了解同行业市场竞争情况及同行的新趋势、新潮流;7、制定酒吧的经营策略,市场策略及营销方案。挖掘新的经济增长点,提升酒吧市场占有率;8、督促各部门工作的顺利进行,考核各部门工作指标完成情况;9、定期向公司汇报工作,执行总部的各项决议。岗位要求1、大专及以上学历,个人形象气质佳,工作责任心强,品行端正;2、有X年以上酒吧娱乐夜场或连锁餐饮酒店服务行业独立管理工作经验,具有较强的店务实操经验;3、熟悉和掌握的各类酒品的品种、产地、度数、特点和销售价格,并有较强的销售技能;4、精通团队管理、客户管理、易耗品管理、陈列管理;5、熟悉店务的各项流程的制定、执行。善于处理人际关系和团队建设。
  • 杭州 | 经验不限 | 大专 | 提供食宿

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    • 五险一金
    • 技能培训
    • 带薪年假
    • 岗位晋升
    • 管理规范
    • 领导好
    • 包吃包住
    • 人性化管理
    国际高端酒店/5星级 | 100-499人
    发布于 05-14
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    • To prepare, along with his outlet teams, a yearly Marketing Plan for each outlet, this is on the basis of the yearly business plan.和各部门团队准备部门的年度营销计划,作为年度营业计划基础• To continuously seek ways to assist management in the outlet to maximize revenues and profit.协助管理酒吧、大堂吧部门的收入和利润最大化• To fully understand the market needs and desires for each outlet and ensure that the product lines (menus) are developed by the outlet management team accordingly.充分了解市场对餐厅的需求和期望,确保各餐厅管理团队对于相应产品线(菜单)的开发• Maintains quality goals by following up, eye for detail, following reports and guest comments, Medium reports, mystery shoppers.维护并跟踪质量目标,关注细节,跟进报告和客人的评论、媒体报道、神秘者• Stays informed for local, regional, national trends by reading, visiting competition, magazines, etc.通过阅读,观察竞争对手,杂志等了解本地、地区、国家发展趋势• Responds effectively to internal audit reports, investigation following guest comments.有效地回应内部审计报告,跟进客人的评论的调查• Complete all duties and ensure a hand over for day off is given.完成所有任务,确保休息日之前做好交接• Liaise with supervisors 2 hours before operations commence to assure correct flow of service demands.在操作开始前2小时与主管沟通好,以确保正确的服务流程• Organizes weekly front of house & back of house tour for cleanliness, Hygiene and maintenance.• 每周组织对客区域和后台区域的清洁、卫生和维护检查All Talents are required to comply with every reasonable request from their hierarchical supervisor(s) within an amount of time that it takes to comply under normal circumstances.• 所有人才在工作中都必须服从直属上司所发出的一切合理要求,并在正规场合一定时间里完成工作• Min 5-year experience in hotel engineering operation in similar capacity, preferably with international hotel chain至少5年酒店相关运作经验,最好具有国际连锁酒店工作经验
  • 酒吧经理

    6千-8千
    南京 | 3年以上 | 中专 | 提供食宿

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    国内高端酒店/5星级 | 500-999人
    发布于 13:59
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    岗位职责1、完成酒店酒吧经营管理目标,保证划任务的顺利完成;2、制定酒吧的发展规划、经营策略、市场定位、经营方针等各种方案及工作计划;3、完善客户管理制度,接待重要客人,处理重要投诉,提升服务品质;4、关注营业现场气氛,对各部门的工作提出指导性意见。5、处理各项外联工作,掌握店内各项经营动态。有解决突发事件的能力;6、了解同行业市场竞争情况及同行的新趋势、新潮流;7、制定酒吧的经营策略,市场策略及营销方案。挖掘新的经济增长点,提升酒吧市场占有率;8、督促各部门工作的顺利进行,考核各部门工作指标完成情况;9、定期向公司汇报工作,执行总部的各项决议。岗位要求1、大专及以上学历,个人形象气质佳,工作责任心强,品行端正;2、有2年以上酒吧娱乐夜场或连锁餐饮酒店服务行业独立管理工作经验,具有较强的务实操经验;3、熟悉和掌握的各类酒品的品种、产地、度数、特点和销售价格,并有较强的销售技能;4、精通团队管理、客户管理、易耗品管理、陈列管理;5、熟悉店务的各项流程的制定、执行。善于处理人际关系和团队建设。
  • 广州 | 3年以上 | 大专 | 食宿面议

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    国内高端酒店/5星级 | 1000-2000人
    发布于 10:05
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    1. 三年以上星级酒店酒吧管理经验,熟悉酒吧日常运营模式;2. 拥有熟练的调酒技能,合理安排和严格控制酒水出品工作;3. 工作有热诚,有责任心,刻苦耐劳;4. 善于与客人沟通,能与宾客建立良好的关系;5. 形象佳,五官端正;6. 大专以上学历,具有良好的中英文听说读写能力。
  • 北京 | 经验不限 | 学历不限 | 提供食宿

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    国际高端酒店/5星级 | 100-499人
    发布于 09:54
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    1. Providing service to guests in accordance with service standards.根据服务标准对客服务。2. Prepare the bar for service.将吧台区域准备妥当并开始对客服务。3. Check bar stock and prepare orders for replenishing of supplies.检查就把仓储间并准备备品订货单。3. Know the menu/special promotions and assist guests with recommendations.知晓菜单及促销菜品并向宾客推荐。5. Know all beverage recipes and prepare all drink orders accordingly.精通全部饮品配方并按其规范制作宾客点单。6. Control cost by adhering to quantities specified in all beverage recipes.严格遵循配方所列之用量制作饮品以节省成本。7. Ensure all opening and closing duties are implemented accordance with established standards.确保依照既定标准实行全部开班及关餐流程。8. Assist in service in the other FB outlet when required.在需要时协助其他餐饮营业点。9. Ensure the bar areas is maintained clean and tidy.确保酒吧区域干净整洁。
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