• 见习店长

• 佛山市活力无限餐饮娱乐管理有限公司
• 2020-09-23 15:40:50

职责描述：1）协助门店总经理，落实各项营运提升或改善行动，以达成或超越年度营业额和利润目标；2）配合门店总经理进行合理的成本管控，对管控失效的指标制定改善计划并落实，确保业务利润最大化；3）落实并定期检核门店100%高效执行公司营运标准，包括出品、服务、清洁等，并能及时发现门店问题，给予解决方案；4）维护内外关系，包含不限于各政府职能部门、公司总部其他部门；5）通过绩效发展计划，培养和辅导各职级营运管理人才，为营运发展储备人力；任职要求：1、35岁以下，学历不限，组织、协调及抗压能力强；2、具敬业精神，沟通合作能力强，具备系统扎实的运营管理业务技能；3、热爱餐饮娱乐行业，具备3年以上知名餐饮酒店连锁企业运营管理工作经验优先。职业通道：见习店总—店副总经理——店总经理—大区经理半年到一年升职店副总经理后，可享受30万以上年薪

• 夜总会总监

• 河北南湖温泉国际酒店
• 2020-09-24 08:18:35

岗位职责1. 全面夜总会总体的经营管理；2. 建立、健全夜总会的组织管理系统，使之合理化、精简化、高效化；3. 负责实现夜总会的营业收入指标和利润指标；4. 负责制定夜总会的经营预算和决算，提出更新改造和投资计划；5. 落实夜总会年度财务预算，向各部门下达年度工作指标；6. 督促夜总会维修保养工作和KTV安全管理工作；7. 负责做好夜总会与各界人士的公共关系,树立酒店良好形象；8. 做好夜总会机构设置、员工编制及重要人事变更；9. 指导培训工作，培养人才，提高整个商务KTV的服务质量和员工素质岗位要求1.从事商务夜总会管理工作8年以上，具有3年以上相关高层管理工作经验，有大型夜场经营和筹备工作经验；2.熟悉夜总会各部门服务及管理流程；3.善于管理和经营团队，事业心强；4.有较强的沟通、计划、决策和综合判断能力。

• 筹备店长

• 佛山市宇日房地产有限公司
• 2020-09-24 09:57:47

1、负责山庄开业前的筹备工作，包括装修、工程改造、团队组建等；2、全面负责山庄的经营管理，领导员工完成山庄的各项计划目标；3、 围绕公司下达的利润指标和各项工作，编制山庄的预算和决算，严格控制经营成本和各种费用开支；4、根据市场变化和发展，制定切实可行的市场营销工作策略，并组织实施和有效控制；5、负责山庄团队的建立、培养和管理提高整个山庄的服务质量和员工素质；6、全面负责安全管理，抓好食品卫生，治安安全等工作，确保客人和员工的人身、财产安全；7、 对外与相关政府单位进行日常的沟通协调工作，确保信息畅通、有效；8、负责做好山庄与各界人士的公共关系，抓好重要客人的接待工作，塑造良好的内、外部形象；9 、完成董事会成员交办的其他工作。任职要求1、5年以上相关工作经验，有精品/星级酒店、高端民宿店长，有温泉、餐饮、客房、SPA等筹备工作经验优先2、对山庄服务管理、收益管理、销售管理等具有丰富的经验；3、对山庄开业筹备各项工作（工程验收移交、物资采购、人员招聘、人员培训和营销推广、相关行政审批手续办理等）具有丰富经验；4、有较强的规划、沟通、协调管理能力，良好的理性逻辑分析和系统思考能力，强烈的自我驱动能力。

• 酒吧店长

• 广州琥珀东方酒店
• 2020-09-24 09:29:40

岗位职责1、完成公司下达经营管理目标，保证各部门计划任务的顺利完成；2、制定酒吧的发展规划、经营策略、市场定位、经营方针等各种方案及工作计划；3、完善客户管理制度，接待重要客人，处理重要投诉，提升服务品质；4、关注营业现场气氛，对各部门的工作提出指导性意见。5、处理各项外联工作，掌握店内各项经营动态。有解决突发事件的能力；6、了解同行业市场竞争情况及同行的新趋势、新潮流；7、制定酒吧的经营策略，市场策略及营销方案。挖掘新的经济增长点，提升酒吧市场占有率；8、督促各部门工作的顺利进行，考核各部门工作指标完成情况；9、定期向公司汇报工作，执行总部的各项决议。岗位要求1、大专及以上学历,个人形象气质佳，工作责任心强，品行端正；2、有3年以上酒吧娱乐夜场或连锁餐饮酒店服务行业独立管理工作经验，具有较强的店务实操经验；（底薪+提成）3、熟悉和掌握的各类酒品的品种、产地、度数、特点和销售价格，并有较强的销售技能；4、精通团队管理、客户管理、易耗品管理、陈列管理；5、熟悉店务的各项流程的制定、执行。善于处理人际关系和团队建设。

• SPA经理

• 北京古北水镇旅游有限公司
  最佳雇主

  最佳雇主
• 2020-09-24 08:51:26

 1. 全面策划、管理园区范围的水疗和娱乐活动项目, 包括活动联赛,课程项目 (专题研讨会), 理疗, 探索项目等；2. 管理园区的水疗中心以及其中的娱乐活动项目；3.安排员工工作及监督日常工作安排，为员工制定服务目标或及销售指标, 指导员工完成指标；4.培训风险管理实例，确保员工遵守所有的安全规章制度和操作流程;确保全员接受安全操作流程的培训；5.检查水疗设备, 确保设备正常运转，统筹设备的使用安排, 最大限度地高效利用设备；6.盘点物品及订购新物资，履行财务职责, 如记录每日现金流量, 准备银行存款, 或编制财务报表；7.制定和管理水疗中心和娱乐活动的年度预算；8.履行公共关系职责，投诉处理回复及处理所有联赛暂停事宜和规则执行；9.与销售部一起准备新闻发言稿、信息发布、营销活动公告或其他娱乐活动宣传；10.部门内外部的设施设备使用的统筹协调；11.统筹和监管娱乐活动项目的合同和保险条款；12.协助营运经理对策划季节性的和长期的娱乐活动项目, 对设施、设备提出长期的资本改良建议；13.执行所分配的工作任务；14.参加教育培训课程，不断的学习行业领域最新业务知识。

• 茅台酒体验店店长

• 碧源悦喜酒店
• 2020-09-24 11:54:55

岗位职责1、负责前厅接待、会员服务、VIP接待等服务管理工作；2、负责体验店整体工作计划管理；3、负责对客服务制度、流程、标准的不断优化，保证对客的高品质服务；4、负责部门员工团队建设、服务技能及礼仪培训等工作。岗位要求1、具备优秀人、财、物综合管理能力；2、能带动销售和业绩提升；3、本科学历者优先；4、女生、形象好、工作热情、会茶艺、有严谨的工作态度。

• 储备干部

• 北京泰美好健康管理股份有限公司
• 2020-09-23 18:07:37

高潜人才是我们管理人才梯队的重要入口。如果你对自己有信心，热爱服务行业，看好大健康，请与我沟通！ 我们要招募什么样的管理者？1、  年龄22-30岁，全日制专科及以上学历，能保持持续学习的态度，不拘泥于自己过去的成功经验。2、  有分析问题、解决问题的能力，并有自己的独到见解。3、  有专业的服务态度，良好的品格，诚实正直，有爱心，善于与人沟通，周密细致。4、  对于数字有感觉，熟练使用EXCEL报表，可以学习财务分析。5、  具有奋斗精神，有长远打算，适应我们的上班时间。 发展方向：从SPA顾问第一线岗位着手，培养成一个优秀的管理者！1、 在顾问岗位深入了解业务，深度接触管理和店面运营，为未来的发展铺垫。2、 通过公司的重点培养和自身的努力，能够成为店面的管理者。3、 随着公司的发展，成为优秀的领导者，或业务领域的专家。 工作内容：1、 经过我们专业的培训，在优雅的SPA氛围之中，为客户提供专业的咨询服务。2、 善于整理客户的信息和画像，善于分析，并跟客户互动，根据客户需求定制合理的护理规划，并落实跟进。3、 辅助经理做好店面运营规划，分析客户、人员、财务等数据，更新计划，提高店面运营能力，也提升自己的管理能力，为下一步成为独立的管理者做好准备。 福利待遇：1、 每天8小时工作，实习期月休4天，转正后月休6天，一年以上的员工可享受每年5-15天的带薪年假。2、 具有竞争力的薪资待遇，底薪+提成+优厚的福利+国家正规保险，月总收入6000-20000元。免费提供住宿，宿舍距离门店步行15分钟。3、 做老板：在成为店面经理之后，有机会获得身股，成为店面的模拟老板。稳定的收益让你在大城市立足。4、 员工创业基金：我们有员工创业支持计划，每年将在员工的工资收入之外奖励一定金额的创业基金，最高20万。

• 度假区温泉部经理（全国）

• 珠海天沐温泉旅游发展股份有限公司
• 2020-09-24 12:05:03

 1、大专以上学历，2年以上四星级以上度假酒店温泉经理工作经验； 2、良好的沟通协调能力和执行能力，思维敏捷，积极向上； 3、了解温泉度假酒店温泉管理部流程，有筹开工作经验； 4、负责温泉部管理模式的建立、运行流程设计及业务操作标准和质检标准的制订； 5、能独立实施岗位培训，确保温泉部门的正常运作； 6、可以全国区域调配

• 宠物店店长

• 北京四方合悦酒店管理有限公司
• 2020-09-23 16:55:37

代招宠物店店长！岗位职责：1、全面主持店面的管理工作，配合上级的各项营销策略的实施；2、做好门店内的全体人员管理工作；3、制定门店内的日常工作计划；4、监督商品的进货、补货，做好进货验收、商品陈列、商品质量和服务质量管理工作；5、监督门店商品损耗管理，把握商品损耗尺度；6、掌握门店内各种设备的维护和保养知识；7、监督门店内外的清洁卫生工作；8、客户关系维护，并妥善处理顾客投诉；9、对门店员工的培训教育；10、可以独立完成常见犬种、猫咪或其他小型动物的洗澡工作；11、能独立完成常见犬种、猫咪或其他小型动物的洗澡、喂食、美容造型，可根据不同动物特点设计并完成造型的优先；12、和上级汇报门店营运情况和问题反馈。

• 温泉储备干部

• 龙门县地派温泉度假村有限公司
• 2020-09-21 16:10:58

岗位职责：1、负责泳衣商场商品的售买；；2、负责泡温泉客人入离场、及结账手续；3、负责温泉区域的环境维护，保证设备安全及正常运转；岗位要求：1.有志在酒店行业发展的应届生/实习生，中专以上学历，酒店管理/旅游管理/工商管理/行政管理/市场营销/会展经济等专业优先（优秀者的专业不限）2.对担任酒店管理人员具有高度期望，热爱服务行业，良好的服务意识、亲和力、沟通协作能力。职位描述：1、基层培养期:温泉管理与服务；2.主管锻炼期:制定排班计划与工作计划,关注客人动态,处理投诉,员工培训与指导等;3.经理提升期:掌握客源的变动情况,督导下属工作，查看系统数据与报表,宾客意见收集与维护等；4.总监晋升期:各部门的统筹与协调管理,政府关系与媒体关系的管理与维护等。5.八小时工作制，月休4-6天。6.职业通道：基层培养-主管锻炼一经理提升“雄鹰计划”是地派温泉酒店战略规划下的人才储备项目,意在通过在岗训练、以老带教、培训认证、阶段测评、职务拓展等方式培养起一批可以独当一面的统筹酒店运营管理、销售管理及外部公关协调的酒店职业经理人,壮大酒店发展。

• 摄影师

• 沛鸿健康养生管理（南通）有限公司
• 2020-09-18 17:34:11

1、大專或以上學歷。2、攝影基本技能，精通攝影、燈光、佈景、造型等平面攝影的各個環節，對視覺效果及視覺行銷有較好的認識。3、三年或以上工作經驗。有扎實的的美術功底及設計能力兼備攝影及設計經驗者優先4、熟悉單反相機等攝影器材的使用及維護，熟悉Photoshop圖片處理功能。5、工作認真細緻、有責任感、注重效率，良好的溝通表達能力及親和力。

• 虹口区上班瑜伽销售经理

• 上海华美达安可酒店
• 2020-09-17 16:59:20

岗位职责1、负责前厅接待、会员服务、VIP接待等服务管理工作；2、负责部门整体工作计划管理；3、负责对客服务制度、流程、标准的不断优化，保证对客的高品质服务；4、负责部门员工团队建设、服务技能及礼仪培训等工作。岗位要求1、具备优秀人、财、物综合管理能力；上班地址虹口区 逸仙路980号2、能带动销售和业绩提升；3、大学学历者优先。

• spa经理

• 北京路斯凯特咨询有限公司
• 2020-09-16 20:57:00

岗位职责1.负责店内制度的建立、修订等行政工作。2.敏锐的商业触觉，和合作伙伴建立长期稳定的合作关系。3.负责SPA团队的管理，建设团队文化。4.主要负责营运的服务和管理事务，如企业文化，员工人事管理、客服、行政、培训、销售。5.负责店内各部门以及与外部的协调和管理。6.达成部门经营目标，制定行业拓展策略。岗位要求1.高中以上学历，SPA行业的经营管理工作经验。2.熟悉美容或相关产业业务，运营流程。3.有相关工作成功案例。4.对市场及产品有着丰富的知识。5.极强的团队领导技巧和管理才能，良好的职业道德和敬业精神。

• 温泉部经理

• 泰顺县玉龙山氡泉旅游开发有限公司
• 2020-09-15 10:52:10

岗位职责1.制定并不断改良部门内各班组及岗位的工作流程、工作标准和礼仪标准2、做好经营产品的开发3、巡查、监督各部门、各岗位人员的工作情况，及时作出纠正和工作指导；4、了解并掌握部门当日接待客人总人数，做出对数据的种种分析，并掌握次日预定接待人数，做出准确无误的工作安排，确保每日接待工作高质量高水准的顺利进行；5.完成上级领导交给的其他工作。岗位要求1.年龄25岁以上，形象气质佳，大专以上学历，旅游管理专业优先；2.良好的组织沟通能，英语会话流利； 3.掌握各项业务标准化操作程序、知识、了解顾客心理和推销技巧；4.有3年以上高级酒店的同等岗位管理经验

• 极乐汤营销总监/副馆长

• 上海宝山德尔塔酒店
• 2020-09-07 12:27:54

岗位职责1、全面负责提升浴场的服务意识和销售业绩； 2、负责维护企业形象和品牌效应，通过各种途径推广浴场产品； 3、负责新老客户洽谈，介绍场馆内相关产品及服务；4、负责浴场的营销策划工作，完成销售业绩；5、完成上级交办的其他工作；岗位要求：1、大专及以上学历，良好的英文听、说能力；2、具有酒店、温浴策划或销售经验，品牌温浴行业营销相关工作经验优先考虑；3、热爱生活，开朗大方，亲和力强,形象气质佳。（注：集团旗下极乐汤温泉馆代招）

• 高级服务员

• 滁州荣盛旅游开发有限公司阿尔卡迪亚酒店
• 2020-09-05 22:06:44

1岗位职责：1、熟知餐饮、会务相关工作流程2、接到用餐、会议通知，及时布置好会场3、保障用餐及会议及接待4、保障会前、会中、会后的工作保障任职要求：1、20-30岁，身高165以上、长相甜美，五官端正，形态大方得体。2、责任心强，有团队精神3、表达能力强、熟知餐饮、会议接待服务操作4、五星级酒店及高端会所工作经验者优先

• 温泉主管

  (急)
• 天子国际旅游度假区
• 2020-08-24 13:59:49

岗位职责1.根据经理制定的工作计划，负责监督、协调分配部门内各岗位人员的工作顺利实施；2.善于协调部门之间和部门内部人际关系，提高工作效率；3.负责处理客人投诉，并将处理结果上报上级；4.协助部门对每日客流量进行综合分析，制定接客方案、部署工作，保证每日的营运正常；5.完成经理交办的其他事项。岗位要求1.中专以上学历，旅游管理、酒店管理或经济管理类专业优先；2.具备良好的职业道德和敬业精神，工作认真负责；3.具有较强的组织协调能力以及社交能力；4.熟悉温泉行业，取得相关专业资格证书优先；5.熟悉电脑操作。

• 会所经理

• 惠州市名巨房地产开发有限公司
• 2020-08-03 09:44:44

全面负责会所经营管理和营销管理的各项工作；全面负责推行会所管理模式，督导分管履行职责，坚持服务宗旨和质量管理，确保会所的高服务水准；全面负责会所的安全管理，确保宾客和会所的人身、财产安全；全面负责指导培训工作，培养人才，打造团队 ，提高整个会所的服务质量和员工素质；实施会所各项经营管理和营销管理活动，确保会所经营和管理指标的完成；根据市场动向和发展趋势，准确定位经营思路，结合市场实际情况，研究制定经营策略和经营方针；任职要求：   1、大专以上学历，从事酒店行业5年以上，有五星级以上管理服务工作经验者优先；   2、有星级酒店会所定位策划、营销计划、会籍推广经历，至少五年以上高档会所经理职务工作经验；    3、有责任心，良好的执行能力，沟通能力，领导协调能力，严格按照相关标准操作。    4、能够大胆创新，不创新运营管理模式；    5、客户导向、服务导向；