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财务实习生

3.2千-3.5千

三亚 | 经验不限 | 大专 | 提供食宿

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管理规范
领导好
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三亚海棠湾联投君亭酒店

全服务中档酒店/4星级 | 50-99人

发布于 10:49

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投递简历

岗位职责： 1、严格按酒店各项业务流程和收入管理制度对酒店各类收入单据、报表进行审计，确保各营运部门业务操作符合酒店价格体系、经营权限等有关收入管理制度，特别是关于酒店收入的调整、折扣、对冲、开票、佣金、退款符合权限和有关财务规定。 2)、按时准确编制的营业收入日报表、出纳现金收入报表及各类应收账、销售业绩、销售提成等收入资料，确保酒店收入准确、完整，及时记录到酒管系统以及后台财务系统，同时，组织整理收入、应收账款、销售提成等核算资料底单传递给财务经理予以进行相关业务的会计核算。 3、负责审核、检查、监督酒店各运营部门执行酒店价格体系、权限体系、信贷、销售政策等收入相关规章制度政策流程标准，发现问题要求整改和奖惩，发现违规违纪行为按制度处罚并报上级领导。 4、严格按照酒店政策，从前台保险箱处收回每日的现金和POS收入，并认真核对所收回的金额与系统报告的收入金额是否一致。 5、做好现金盘点、银行对账工作。 6、对前台收银点进行巡查检查，抽查备用金，发现问题予以处理和改善。 7、严格遵守部门内部制定的规章制度，发展和完善财务制度，使之规范化。 8、完成上级交办的其他工作。岗位要求： 1、财务相关专业； 2、熟练使用办公软件； 3、预计2024年6-7月到岗实习。

稽核专员

3千-5千

惠州 | 1年以上 | 大专 | 提供食宿

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管理规范
年底双薪
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小径湾木棉花酒店

有限服务中档酒店 | 100-499人

发布于 04-09

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投递简历

【岗位职责】 1、根据既定的工作计划，制定现场稽核方案并组织实施，负责撰写稽核工作报告； 2、工作流程执行监控，对执行效果进行定期分析与评估，并提出合理有效的改善建议； 3、对公司各业务环节的内部管理进行检查和评估，督促落实风险管控措施，完成公司合规制度； 4、对突发的专项及专案事件进行专项及专案检查； 5、负责公司内部举报和投诉事项的处理和上报工作； 6、负责协助开展日常合规和专项合规培训。 7、能够接受出差【岗位要求】 1、财务、审计、管理类相关专业大专以上学历。 2、基本的法律知识，较强的合规及稽核审计专业基础； 3、1-3年以上稽核或合规内控工作经验。 4、为人正直、诚实守信、原则性强，积极乐观； 5、具有较强的文字表达写作能力和沟通能力，并能熟练使用OFFICE等办公软件等；

稽核会计

4千-5.5千

广州 | 经验不限 | 学历不限

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五险一金
带薪年假
岗位晋升
年底双薪
管理规范
业绩提成
周末双休
工作环境好
8小时工作制
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广州白云国际机场股份有限公司澳斯特精选酒店

全服务中档酒店/4星级 | 50-99人

发布于 04-10

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投递简历

【岗位职责】 1、审核前一天的单据报表是否与业务系统一致、审核业务部门分类入账是否正确，房租房型是否符合公司价格政策和制度规定，并及时上报领导。 2、审核升级房、免费房、自用房、员工用房和维修房是否按公司规定执行、手续是否齐全。 3、核实所有作废账单、减免折扣是否都已符合相应的审批流程。 4、核对酒店系统数据与酒店各收款聚道是否一致，核对各平台应收账款是否与前台系统、财务总账一致。 5、汇总日常审核问题，每周编制酒店稽核报告并向上级报告。 6、根据酒店相关规定完成各部门提成、业绩的核算。 7、登记每日信用卡明细、银行对账单，对信用卡进行核对。 8、完成上级交代的其他工作。【岗位要求】 1、大专以上学历，财务或相关专业，具有初级会计职称和酒店从业经验者优先考虑。 2、熟练电脑操作及Office办公软件。 3、具有较强的独立学习和工作的能力，工作踏实，认真细心，积极主动。 4、具有良好的职业操守及团队合作精神，较强的沟通、理解及分析能力。

应收会计（万江店）

4.8千-5千

东莞 | 经验不限 | 大专 | 提供食宿

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技能培训
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年度旅游
出国旅游

东莞市慕思睡眠酒店有限公司

精品酒店 | 100-499人

发布于 03-13

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投递简历

应收会计：主要负责酒店应收核算与监督。1、审核每天前台交上来的账单，核对每笔收款并入账。2、稽核价格、权限、会员充值、房型升级是否符合酒店制度规定，做好核算工作。3 每月出具应收账单、月结对账单、做好客户预收款项。 4、定期核对携程、美团账单。5 月未盘点工作。

稽核员

3千-4千

昆明 | 经验不限 | 大专

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技能培训
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带薪年假
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岗位晋升
社保
管理规范
免费食宿
职业规划
人性化管理

昆明亿壕城堡温德姆至尊酒店

国际高端酒店/5星级 | 100-499人

发布于 2023-05-30

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投递简历

岗位职责 1.审核由出纳制定的每日现金收入报表。 2.根据餐饮收益日报、夜审前厅收益日报、夜审信用卡报表及现金报表审核各种付款方式是否正确。 3.编制每天收益报表。 4.编制收银员现金收溢或缺月报表。 5.登记每日信用卡明细、银行对帐单，对信用卡进行核对。 6.购买社保，8小时工作制，月休6天。岗位要求 1.大专以上学历，财务或相关专业。 2.酒店财务1年以上工作经验。 3.熟悉国家相关法规，熟练掌握相关软件技能。 4.熟悉酒店财务与税收制度，能够全面掌控整套财务流程。 5.具有很强的财务，税务策划能力。 6.具有良好的沟通与表达能力、较高的专业技巧、对工作严谨、认真细致、责任心强。

稽核成本专员

5千-6千

广州 | 3年以上 | 大专

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技能培训
五险

广州南站丽芮酒店

有限服务中档酒店 | 100-499人

发布于 04-21

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投递简历

稽核成本岗岗位职责 1、审单的日常工作，每日收取各营业点单据及报表和刷卡单据并逐笔核对；查核前台接待关于收银业务的操作遵守酒店有关规定，以保证酒店的资金安全，负责前台接待的对账工作并核对当日前厅现金收支情况。各单（客房、餐单）进酒店系统逐单逐项审核，保证账实相符，每日平账；将审核出事项通知至直属领导并做专项记录跟进； 2、跟进抵款、月结（公司、旅行社）及担保、员工账类账单审核，网络旅行社（携程、旅行社等有协议的公司）对账工作；负责酒店各项充值卡、直客通的扣款核对工作；每日信用卡、微信、外币卡等刷卡的核对工作。 3、销售部、客房及餐饮业绩核对；酒店员工销售各类奖励核对；客房临时工用工时长、做房等合理性等； 4、对客人挂账催收工作的管理，督促员工对应收款项的及时回收，负责收款计划的制定，跟踪计划完成情况，督促销售部等营业部门的待结款项； 5、酒店经营政策及推广方案的统计及销售协议的存档管理，核对酒店房价对应情况； 6、负责酒店各平台的佣金核对； 7、协助部门对酒店的财产管理，并每月根据经营情况核对酒店进销存消耗合理性，配合部门对酒店降本增效、合理消耗的管理； 8、向财务部提供相关的数据，以保证会计核算准确； 9、按时完成上级交办的其它工作，随时解答部门领导提出的问题，正确、及时提供数据资料。

稽核会计

4千-5千

青岛 | 1年以上 | 大专 | 提供食宿

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岗位晋升
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年终激励金

青岛星河湾酒店管理有限公司

国内高端酒店/5星级 | 100-499人

发布于 08:44

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投递简历

【岗位职责】 1、审核酒店所有收入，控制内部招待及员工用餐。 2、审核由出纳制定的每日现金收入报表。 3、根据餐饮收益日报、夜审前厅收益日报、夜审信用卡报表及现金报表审核各种付款方式是否正确。 4、编制每天收益报表。 5、编制收银员现金收溢或缺月报表。 6、登记每日信用卡明细、银行对帐单，对信用卡进行核对。【岗位要求】 1、大专学历，财务或相关专业。 2、酒店财务1年以上工作经验。 3、熟悉国家相关法规，熟练掌握相关软件技能。 4、熟悉酒店财务与税收制度，能够全面掌控整套财务流程。 5、具有很强的财务，税务策划能力。 6、具有良好的沟通与表达能力、较高的专业技巧、对工作严谨、认真细致、责任心强。

薪资主管 Paymaster

5.5千-6.5千

北京-西城区 | 2年以上 | 大专 | 提供食宿

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免费工作餐
员工宿舍
带薪生日假
年终奖金
每年工资普调
生日礼品
万豪酒店员工

北京金融街威斯汀大酒店

国际高端酒店/5星级 | 100-499人

发布于 09:47

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投递简历

岗位职责： 1.严格保密所有员工工资。 2.能够娴熟地使用办公自动化软件例如Words, Excel 、石基员工考勤及工资软件的中英文版本。 4.确保加班费和其他关于工资的调整得到相应的授权批准。 5.为员工计算和申报每月及每年的个人收入所得税。 6.制作并确保每月工资报表正确无误。解决任何员工关于工资方面的差额的询问和争议。 7.核实新入职员工如职位，部门，工资等资料的准确性。 8.保证各种记录符合法律及政府的规定。职位要求： 1.熟悉劳动法、税法、劳动保护和社会保险、劳动工资、福利等政策、法规； 2.2年以上酒店相关岗位的工作经验。 3. 具有操作Shiji 考勤及工资系统软件的能力

会计

4.5千-5.5千

陵水 | 2年以上 | 大专 | 提供食宿

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人性化管理

海南清水湾乌兰度假酒店

国内高端酒店/5星级 | 100-499人

发布于 11:06

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投递简历

1.每月核对工资、福利、税费的计提、发放情况。 2.遵照权责发生制的原则,确保当月的收入、费用进入当月。严格划分各部门收入、成本、费用界线。 3.严格审核取得发票的真实性及规范性。 4.审核供货单据,定期与供货商核对挂账数据,督促供货商开票,填制报销付款凭证。 5.填制会计凭证,且严格执行财务制度,做到及时、准确无误。 6.填制财务报表、税务报表和其它内、外部报表，每月及时上报集团公司及酒店领导。 7.负责酒店的经济核算工作,组织编制和审核会计、统计报表和财务分析报告,按上级规定时限及时编制财务预算和决算。 8.负责酒店的会计核算工作,合理、有效利用酒店各项资产,充分发挥资金使用效益,合理控制和核算成本、费用。 9.加强与各经营部门联系,了解经营情况和市场信息。 10.定期检查、监督财务制度和预算的执行情况,定期检查库存现金、库存物资、固定资产、低值易耗品的盘点。定期检查采购、收货人员的工作标准、时效、质量。 11.做好酒店与税务局、工商局、统计局等相关部门的沟通协调。

财务文员兼审计员

3.2千-3.5千

陵水 | 1年以上 | 大专 | 提供食宿

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交通补贴
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提成工资高

陵水温德姆花园酒店

国际高端酒店/5星级 | 100-499人

发布于 04-22

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投递简历

【岗位职责】 1、负责审核每日单据、制作收入报表。 2、负责整理好每日账单、避免单据遗漏。 3、负责核对好当日收入款。 4、负责审核、制作、整理、汇总统计分析销售部门各种相关数据报表。 5、负责部门日常文员工作。【岗位要求】 1、大专学历，财经类专业，持有初级会计师证优先。 2、1-2年以上酒店财务审计或文员职位工作经验。

审计主管 Accounting Supervisor

4千-5千

陵水 | 1年以上 | 大专

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帅哥多
美女多

海南土福湾缦慕度假村·希尔顿启缤精选酒店

国际高端酒店/5星级 | 100-499人

发布于 04-23

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投递简历

【职位描述】 审计每日收入数据，支持报告和凭证； 确保每日及每月收入和付款及时调节； 确保所有收入被记录和报告； 确保所有礼券或免费券根据政策得到控制； 审查所有宴请账单及高职用餐，以确保所有被授权和签署并有合理的解释； 检查免费房被合理批准； 审计电话自动挂账报告以确保所有电话收入已被挂账； 审计宽带链接报告以确保所有因特网收入被挂账； 确保相关前台人员和零售点报告被打印，审计并按日期存档； 核对挂入每日报告中的交易，包括但不限于信用卡，城市分类帐，员工折扣，支出，折扣及减免，杂费，作废，停车场收入及房间安全钥匙； 准备折扣和减免汇总表及减免凭证； 给财务总监准备每日收入报告；【任职要求】大专以上学历，具有国际品牌相关工作经验1年以上

审计主管

4千-5千

陵水 | 1年以上 | 大专 | 提供食宿

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海南富力海洋欢乐世界度假区凯悦酒店

国际高端酒店/5星级 | 100-499人

发布于 04-23

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投递简历

您的职责是在遵循凯悦酒店集团的企业战略及品牌标准的前提下，协助保持所在部门的高效营运，并满足员工、客人及酒店业主的期望。确保财务部门内会计职能的执行顺畅、高效。 You will be responsible to assist with the efficient running of the department in line with Hyatt Hotels Corporation's Corporate Strategic Priorities, whilst meeting employee, guest and owner expectations. Ensures the smooth and efficient running of the accounting functions within the Accounting Department

财务主管

4千-5千

陵水 | 1年以上 | 大专 | 提供食宿

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包吃包住
人性化管理
领导好
管理规范
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陵水希尔顿逸林温泉酒店

国际高端酒店/5星级 | 100-499人

发布于 04-21

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投递简历

岗位职责 1、负责财务部应收帐款和应付帐款的记帐工作。 2、当日审传递过来应收帐款时，要及时的进行整理和登记并放好。 3、负责应付款支付时的核对工作，核对准确并签字确认。 4、每月做好应收和应付款的分析报告，并及时上报财务经理。 5、当销售部催款员来领帐单时必须认真仔细的做好登记工作。 6、核对催款员到帐的款项和发票开出的金额和银行的结算户名、金额是否一致。岗位要求 1、财务专业（或相关专业）大专或以上学历。 2、有助理会计师以上职称，2年以上工作经验； 3、熟悉国家财经法律、法规、方针、政策和制度，掌握酒店的有关知识。 4、具有独立划清两类资金界限和商品流通费与非商品流通费界限的能力，具有正确地进行会计财务处理、能用电脑操作和调用各项数据的能力。 5、坚持原则、廉洁奉公。 6、身体健康，能胜任本职工作。

仓管员

3千-4千

陵水 | 1年以上 | 中专 | 提供食宿

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人性化管理
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店龄津贴
中夜班补贴
领导好

海南清水湾温徳姆度假酒店

国际高端酒店/5星级 | 100-499人

发布于 04-23

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投递简历

1、储运、物流及相关专业，中专以上文化程度，熟练操作办公软件； 2、熟悉仓储物料工作流程，有酒店餐饮行业仓管员岗位工作的优先。岗位职责： 1、全面贯彻公司的各项规章制度，认真落实货物进出仓的操作流程； 2、负责货物的日常进出，未经品质鉴定的物品严禁入仓，未经仓管员的货物严禁出库； 3、及时做好并核对产品物料的出、入库记录，并将电子档传至相关部门； 4、配合财务人员，定期对分管的产品物料盘点清查，确保账、物、卡相符率； 5、与相关部门人员和客户友好沟通，努力提高进出仓工作效率； 6、完成领导交办的其他任务。