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  • 南宁 | 经验不限 | 中技 | 提供食宿
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    国际高端酒店/5星级 | 100-499人
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    【岗位职责】 1、各类热菜的烹调制作,根据卫生标准严格操作安全生产,保证食品的质量。 2、严格遵守每个工作流程,妥善保管各种食材原材料,合理用料,降低消耗成本。 3、负责对专用工具、砧板、容器等消毒工作,同时也要保持冰柜、烤箱等清洁卫生。 4、配合食品检验部抽查菜品及留样品种并进行化验,确保宾客食品的对安全。 【岗位要求】 1、为人正直,有责任心。 2、身体健康,能吃苦耐劳。
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    国际高端酒店/5星级 | 100-499人
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    工作职责: 烹饪技能: 展示从基础到中级的烹饪技巧,并了解食品准备的知识。 通过实际操作和师傅指导,持续学习并提高烹饪技能。 注重细节: 在食品准备过程中确保精确,严格按照配方和规格执行。 识别并处理小瑕疵,保持高标准的食品质量。 团队合作与协作: 与其他厨房员工有效合作,达成共同目标,并维护积极的工作环境。 通过指导和协作,向高级厨师学习并获得支持。 适应力与灵活性: 能够适应变化的工作时间表、菜单需求和厨房环境。 在面对挑战和突发事件时表现出韧性。 沟通能力: 与厨房员工、主管及其他部门有效沟通,确保顺畅运营。 积极倾听并提供反馈,以改进沟通和协作。 时间管理: 有效管理时间,按时完成任务并满足截止日期要求。 根据优先顺序安排任务,确保关键和紧急任务优先完成。 任职资格: o 至少有1年在酒店或高标准独立餐厅担任厨师或实习生的经验。 o 熟悉西餐或中餐的基本知识。 o 能在压力大的情况下保持冷静,并能解决问题。 o 能够在潮湿、炎热和有时嘈杂的环境中工作。
  • 南宁 | 3年以上 | 高中 | 提供食宿
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    【保安员岗位职责】 1、疏导过往车辆,保障大堂门前过往车辆行人的安全,使门前畅通无阻。 2、服务周到热情,见宾客主动问好,对乘车宾客要协助迎宾员照料宾客下车。 3、保证酒店和宾客的生命财产安全。 4、保持好与大门岗及停车场岗位的联系使车辆有序出入停放。 5、加强巡逻,发现可疑情况,视情况处理或及时向上级报告。 6、一般性纠纷和事故立即按程序处理,并及时请示汇报。 7、一旦酒店发生火灾应立即报警,按火灾处理程序向有关人员进行报告。 【监控员岗位职责】 1、负责酒店消防监控中心的值守工作,实时监控消防报警系统、闭路电视监控系统及联动控制设备,确保设备运行正常。 2、对监控区域内的异常情况(如火灾报警、安全事件、可疑人员等)及时识别、报告并按照应急预案采取初期处置措施。 3、定期对酒店各区域进行防火巡查,检查消防设施设备(灭火器、消火栓、烟感探头等)的完好有效性,并做好巡查记录。 4、协助防损部开展日常安全巡逻,维护酒店公共区域及重点部位的秩序,防范盗窃、斗殴等治安事件发生。 5、监督并执行来访人员、车辆及物资出入的登记核查制度,确保酒店安全管理制度落实到位。 6、参与酒店消防安全培训及应急演练,配合部门完成消防档案的整理与归档工作。 7、完成上级交办的其他安全防护相关任务。 【岗位要求】 1、高中及以上学历,年龄20-40周岁,持有消防设施操作员证(原建构筑物消防员证)或同等有效证书者优先。 2、3年以上消防监控或安保相关工作经验,有酒店、商业综合体、大型物业从业经历者优先。 3、熟悉消防报警联动系统、闭路监控系统的基本操作,能独立处理常见报警及设备异常。 4、责任心强,具备较强的安全意识和突发事件应变能力,能适应夜工作制。 5、身体健康,无不良嗜好及犯罪记录,具备良好的沟通协调能力和团队合作精神。
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    国际高端酒店/5星级 | 100-499人
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    【岗位职责】 1、负责管事部日常运营管理,监督并协调洗碗工、清洁工等团队成员的工作安排与排班。 2、确保所有餐具、厨房用具、设备及餐厅区域的清洁与卫生符合酒店标准及卫生法规。 3、管理化学品、清洁用品及餐具库存,定期盘点并填写采购申请,控制物料成本。 4、监督垃圾处理及回收流程,维护后场环境整洁,预防交叉污染。 5、组织新员工及在职员工培训,包括设备操作、安全规范及清洁流程。 6、处理员工考勤、绩效评估及人员调配,确保高峰时段各区域服务顺畅。 7、参与日常会议,配合前厅、厨房及宴会部门及时补充餐具及物资。 8、检查并维护洗碗机、消毒柜等设备运行状态,协调工程部进行维修保养。 【岗位要求】 1、高中及以上学历,具备5年以上酒店管事部或相关岗位工作经验,其中至少2年主管经验。 2、熟悉酒店餐具、厨房设备及清洁化学品的分类、使用与存储规范。 3、具备较强的人员管理、沟通协调及现场组织能力,能有效处理突发状况。 4、了解食品安全与卫生标准(如HACCP),能严格把控操作流程。 5、吃苦耐劳,能适应轮班工作制,包括早班、中班及周末节假日值班。 6、熟练使用基础办公软件(如Excel)进行排班与库存记录。
  • 南宁 | 5年以上 | 中专 | 提供食宿
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    【岗位职责】 1、协助厨师长对云悦特色厨房点心档口的日常运营,确保出品质量、摆盘标准及食品安全符合品牌要求。 2、协助厨师长依据菜单及客需,研发及调整特色点心品种,定期推陈出新,保持产品竞争力。 3、督导及参与点心制作全过程,包括备料、成型、蒸炸烤等工序,严格控制出品速度与一致性。 4、管理点心档口食材申领、验收、储存及成本控制,减少损耗,配合完成部门毛利目标。 5、执行厨房卫生标准及规范,检查设备运行状态,确保操作安全及工作区域整洁。 6、协助厨师长制定培训计划,指导及考核厨工与实习生,提升团队点心制作技能。 7、有需要时配合协助其他厨房档口及餐厅服务团队。 8、完成上级交办的其他相关工作,参与部门会议及菜单更新等专项任务。 【岗位要求】 1、中专及以上学历,烹饪、面点或相关专业优先。 2、具有5年以上星级酒店或社会餐饮点心制作经验,其中至少1年同等岗位管理经验。 3、精通广式点心及各类特色面点制作工艺,熟悉传统技法与创新融合,具备扎实的案板及熟笼功底。 4、熟悉食品安全法规、成本控制原理及厨房设备操作维护知识。 5、具备良好的团队领导能力、沟通协调能力及抗压性,可适应倒班及节假日工作安排。 6、年龄不限,注重细节,具有较强责任心及出品稳定性,认同酒店品牌文化。
  • 南宁 | 3年以上 | 中专 | 提供食宿
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    国际高端酒店/5星级 | 100-499人
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    【岗位职责】 1、负责酒店公共区域(大堂、走廊、洗手间、电梯、外围等)的日常保洁工作统筹,确保清洁标准符合星级酒店品质要求; 2、制定并执行公共区域清洁计划及周期性保养计划(如地毯清洗、石材结晶、高空除尘等),合理调配人员与物资; 3、每日巡检公共区域卫生状况,及时发现问题并安排整改,跟进处理结果,确保无卫生死角; 4、督导公共区域保洁员的日常工作流程,规范操作设备及使用清洁药剂,控制物料成本,避免浪费; 5、负责公共区域员工的排班、考勤、绩效考核及新员工岗前培训,提升团队服务意识与业务技能; 6、协调与其他部门(如客房部、工程部、安保部)的协作,处理宾客关于公共区域卫生的投诉及特殊要求; 7、监督清洁设备、工具的日常维护与报修,确保设备安全运行,严格执行安全操作规范。 【岗位要求】 1、中专及以上学历,酒店管理、物业管理或相关专业优先; 2、具有3年以上酒店或大型物业公共区域清洁管理经验,熟悉星级酒店卫生标准及操作流程; 3、熟练掌握各类清洁设备(洗地机、抛光机、吸水机等)的操作与保养,熟悉清洁药剂性能及配比; 4、具备较强的现场管理能力、团队领导力及应急处理能力,能有效调动员工积极性; 5、工作认真细致,责任心强,具备良好的服务意识、沟通协调能力及抗压能力; 6、身体健康,能适应轮班工作制。
  • 礼宾员

    3千-4千
    南宁 | 经验不限 | 本科 | 提供食宿
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    【岗位职责】 1、服从上级的工作安排; 2、按照行李服务流程和要求,为抵离客人提供行李搬运服务,并将每次运送情况做好记录; 3、协助做好大堂寻人服务和在大堂放置各类告示牌,及时撤换过期的告示牌并搬至指定的存放地点; 4、做好行李服务设备的清洁工作; 5、按照服务流程迎送客人,提供拉门服务; 6、维护出入车辆秩序,保证上下客车位和车道畅通; 7、准确回答客人的询问,主动做好服务工作; 8、保持岗位周围的环境整洁,发现果皮、纸屑、烟蒂等杂物及时捡掉; 9、下雨天,为上下车客人撑伞,并为客提供雨具存放及保管,并提供借伞服务; 10、熟悉酒店各种服务项目和营业时间,向客人推销酒店的各项服务,介绍酒店客房设施。了解本市交通、商业、旅游等方面资料; 11、随时听从接待员的召唤,迅速接受带房任务及为客提供物品转接服务; 12、为客人指路,认真回答客人的询问,尽量满足客人的需求; 13、负责分送邮件、报刊、报表、留言单及前厅通知等,并按规定登记和办理签收手续; 14、受理客人行李寄存及领取,并做好详细的存取记录; 15、协助大堂副理维持大堂秩序,控制好大堂内外的灯光; 16、积极参与酒店和部门组织的各项活动,完成上级交予的各项工作。 【岗位要求】 1、本科以上学历,具有1年以上从事前厅服务工作经历; 2、工作认真、作风细致、吃苦耐劳、反应灵活; 3、能进行英语日常会话,开展对客服务。
  • 前厅部经理

    8千-1.2万
    南宁 | 3年以上 | 大专 | 提供吃
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    • 包工作餐
    • 员工活动
    国际高端酒店/5星级 | 100-499人
    • 投递简历
    【岗位职责】 1、负责酒店前厅部的接待和管理工作,熟知前厅服务设施的功能,处于完好状态。 2、进行有关的市场计划分析制定部门工作计划,完成工作报告。 3、使客房达到高出租率,获取好的客房收入。 4、督导下属部门主管,委派工作任务,明确岗位责任,随时调整工作部署。 5、保持良好的客际关系,能独立有效地处理宾客投诉。 6、协助酒店与更高一级领导处理突发事件。 【岗位要求】 1、大专以上学历,有万豪旗下酒店同岗位工作经验1年以上,最近3段工作经历至少1段满2年。 2、熟悉酒店前厅的经营管理工作,具有较强的工作责任感和敬业精神。 3、督导前厅各分部员工服务质量标准、操作流程标准并对前厅部各项工作实施全面监管。 4、有效贯彻、落实并完成部门制订的每月工作计划。 5、英语对话流利,有较强的协调管理能力,具有一定的销售能力。 6、全面掌握前台收银方面的财务基础知识,能处理日常服务环节中所涉及到的财务方面的问题。
  • 南宁 | 2年以上 | 大专
    国内高端酒店/5星级 | 100-499人
    • 电话联系
    • 投递简历
    【岗位职责】 1、全面负责酒店宾客服务团队的日常管理与协调工作,确保为客人提供高效、专业、个性化的入住、退房及在店服务体验。 2、监督并指导前台、礼宾、行政酒廊等岗位的运营标准,处理宾客投诉与突发事件,提升客户满意度及酒店口碑。 3、主动收集宾客反馈,分析服务短板,制定并执行改进方案,协同其他部门优化服务流程。 4、定期组织服务礼仪、应急处理及产品知识培训,提升团队服务意识与业务能力。 5、关注VIP及长住客人需求,建立宾客档案,提供定制化服务,维系良好的客户关系。 【岗位要求】 1、具备酒店行业或服务行业相关从业经验者优先(公司提供系统培训)。 2、具备优秀的沟通协调能力和服务意识,能够耐心倾听并妥善处理宾客问题。 3、具备基础的管理思维及应变能力,能适应快节奏工作环境,有团队合作精神。 4、形象气质佳,普通话标准,具备基础英语口语能力者优先。 5、熟练使用办公软件及酒店管理系统(PMS等),学习能力强,能快速掌握新工具。
  • 南宁 | 3年以上 | 中专 | 提供食宿
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    • 投递简历
    【岗位职责】 1、负责西厨房冷菜区域的日常运营,协助冷菜主管完成餐前准备、餐中出品及餐后收尾工作; 2、严格按照标准食谱和操作流程制作各类冷菜、沙拉、冻肉、酱汁及装饰摆盘,确保出品质量、口味及外形符合酒店要求; 3、执行食品卫生安全规范,做好食材验收、储存、保鲜及保质期检查,落实冰箱温度记录及每日清洁消毒工作; 4、合理控制食材成本,减少损耗,按需申领原料并协助盘点库存; 5、配合团队完成宴会、自助餐及特殊活动的冷菜供应,保证出品速度与稳定性; 6、维护厨房设备与工具的正常使用,发现故障及时报修; 7、积极参与培训及新品研发,提升个人技能,服从上级工作安排,协助其他岗位完成紧急任务。 【岗位要求】 1、中专及以上学历,3年以上工作经验; 2、具备基本食品卫生与安全意识,了解厨房基础操作规范; 3、工作认真细致,有责任心,能适应快节奏工作环境及轮班制; 4、具备良好的团队协作精神和沟通能力,服从管理; 5、身体健康,持有效健康证,无不良嗜好;
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    • 投递简历
    【岗位职责】 1、负责酒店楼宇建筑设施(包括空调、给排水、电气照明、消防系统、电梯等)的日常巡检、维护及故障维修,确保设备安全稳定运行。 2、根据预防性保养计划,定期对各类设备进行清洁、润滑、紧固、调整及性能测试,做好维修保养记录。 3、及时响应客人和内部部门的报修需求,高效处理客房、公共区域及后勤区域的设施故障,保障宾客体验。 4、协助主管完成设备改造、小规模安装工程及节能降耗改进工作。 5、参与酒店突发应急抢修(如漏水、停电、电梯困人等),按预案快速处置并上报。 6、保持工具房、设备间及工作现场的整洁有序,严格执行安全操作规程。 【岗位要求】 1、持有有效的电工操作证(低压或高压),熟悉酒店常见机电设备工作原理及维修技能。 2、具备基本的水、电、暖通、管道等综合维修动手能力,有物业或酒店工程工作经验者优先。 3、工作认真负责,吃苦耐劳,能适应轮班制(含夜班、节假日值班)。 4、具备良好的服务意识和团队协作精神,能配合部门完成日常及突发任务。 5、身体健康,无妨碍从事工程技术作业的疾病或生理缺陷。
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    国际高端酒店/5星级 | 100-499人
    • 投递简历
    全日西餐厅厨房热菜厨师领班或主管 岗位职责: 1. 良好的西餐烹饪知识和基础的亚洲烹饪知识 2.具有创新新菜和菜品制作高效率、高标准的能力 3.中专毕业或全日制的专业烹饪学校毕业 4. 3年以上五星级酒店厨房管理-有相同岗位工作经验优先,可接受优秀候选人提升 5. 具有非常积极和正确的态度对待工作 6. 具备良好的抗压能力
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    • 投递简历
    【岗位职责】 1. 全面负责酒店忠诚客户计划(如万豪旅享家)的日常运营与管理,确保会员招募、维护及积分兑换等流程高效执行。 2. 制定并实施客户忠诚度提升策略,通过个性化服务、专属活动及数据分析,提高会员活跃度与复住率。 3. 监督与协调前台、客房、餐饮等部门为会员提供一致的高品质体验,确保品牌标准与会员权益落地。 4. 定期分析会员数据,撰写忠诚度报告,识别客户需求与趋势,为管理层提供优化建议。 5. 组织并管理会员专属活动(如欢迎礼遇、升级体验、主题活动),提升会员归属感与满意度。 6. 处理高端会员投诉与特殊需求,维护客户关系,提升客户忠诚度。 7. 培训并指导员工掌握忠诚计划政策与服务流程,确保团队服务一致性。 【岗位要求】 1. 本科及以上学历,酒店管理、市场营销或相关专业优先。 2. 5年以上酒店行业工作经验,其中至少3年忠诚客户计划或客户关系管理相关经验。 3. 熟悉万豪旅享家或同类国际酒店集团会员体系,具备数据分析能力。 4. 出色的沟通协调与客户服务技巧,能有效处理复杂客户关系。 5. 具备项目管理与活动策划能力,能独立推动忠诚度项目落地。 6. 熟练使用酒店管理软件及办公软件,英语流利者优先。 7. 工作细致,责任心强,具有优秀的团队协作与抗压能力。
  • 南宁 | 经验不限 | 中专
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    • 技能培训
    • 带薪年假
    • 岗位晋升
    • 管理规范
    • 年度旅游
    • 年底双薪
    • 包吃包住
    • 人性化管理
    国际高端酒店/5星级 | 100-499人
    • 投递简历
    【岗位职责】 1、各类冷荤的烹调制作,根据卫生标准严格操作安全生产,保证食品的质量。 2、严格遵守每个工作流程,妥善保管各种冷荤原材料,合理用料,降低消耗成本。 3、负责对专用工具、砧板、容器等消毒工作,同时也要保持冰柜、烤箱等清洁卫生。 4、检查每日餐后的原料消耗,及时申购、补充。 5、配合食品检验部抽查菜品及留样品种并进行化验,确保宾客食品的安全。 【岗位要求】 1、为人正直,有责任心。 2、有良好的服务意识和团队合作精神。 3、脚踏实地,吃苦耐劳。 4、有五星级酒店冷菜实习经验的优先。 5、中专以上的烹饪专业。 6、良好的抗压能力能接受轮班。 酒店福利:五险一金,包吃住,年假8天,月休8天,良好的工作环境,健全的培训和广阔的万豪发展机会
  • 南宁 | 8年以上 | 大专 | 提供食宿
    • 五险一金
    • 技能培训
    • 带薪年假
    • 岗位晋升
    • 包吃包住
    • 节日礼物
    • 年底双薪
    • 双休
    • 工作稳定
    • 福利好
    国内高端酒店/5星级 | 100-499人
    • 投递简历
    岗位要求: 1. 具有大学专科及以上文化程度,酒店、旅游管理等专业优先。 2.具有同层级或同规模品牌酒店相应岗位任职 8年及以上工作经历。 3.熟悉酒店各部门服务及管理流程,对酒店经营预决算有良好的管控能力。 4.具有丰富的酒店经营管理思路以及卓越的市场意识,具备良好的品牌运作和市场拓展能力。 5.善于管理和经营团队,具备优良的执行力,善于带动、管理团队并完成运营目标的综合素质。 6.出色的沟通协调能力,社会交际能力、团队建设能力及承受工作压力的能力;具有较强的沟通、计划、决策和综合判断能力。 7.具有良好的敬业精神和责任心,对财务预算、成本控制具有较强的管理能力,能够创造良好的经济效益。 8.特别优秀者可适当放宽条件。
  • 南宁 | 经验不限 | 学历不限
    • 节假日福利
    • 社保
    • 提供住宿
    • 公司产品福利
    • 岗前培训
    美容院/会所/养生馆/SPA | 500-999人
    • 投递简历
    【职责内容】 工作职责: 1、客户到店消费时的接待、安排、服务。 2、客户电话预约的安排、资料的记录、存档。 3、贵宾店会员客户的开发和管理。 4、所会籍卡的推介与销售。 5、会员档案的建立、管理。 6、养生会所的宣传、推广。 7、会员客户的维护(回访、问候等相关信息发送)。  职位要求: 男身高165cm以上,女身高158 cm以上,学历不限,普通话标准、表达能力强,有楼盘等销售工作经验者优先。
  • 礼宾经理

    5千-6千
    南宁 | 2年以上 | 大专
    国内高端酒店/5星级 | 100-499人
    • 电话联系
    • 投递简历
    【岗位职责】 1、全面负责礼宾部的日常运营与管理,确保为宾客提供高效、专业、热情的行李、迎送及问询服务。 2、督导礼宾员严格执行酒店服务标准,维护大堂秩序与环境卫生,确保宾客抵离顺畅。 3、协调与前台、客房、安保等部门的工作衔接,及时处理宾客投诉及突发事件,提升客户满意度。 4、负责礼宾团队的排班、培训及绩效考核,提升团队服务意识与业务技能。 5、管理行李寄存、租车、旅游咨询、代订服务等增值业务,拓展酒店服务范围。 6、定期检查礼宾设施设备及物资的完好性,控制运营成本,提出合理化改进建议。 7、收集宾客反馈,分析服务数据,持续优化礼宾服务流程及标准。 【岗位要求】 1、学历不限,工作经验不限,年龄不限,具备高度责任心和客户服务意识。 2、具备良好的沟通协调能力与团队管理潜力,能有效组织礼宾团队执行任务。 3、熟悉酒店礼宾服务流程及城市周边交通、旅游信息者优先考虑。 4、形象大方得体,普通话标准,具备基础英语会话能力者更佳。 5、能够适应轮班及节假日工作安排,抗压能力强,处理突发事件冷静灵活。 6、热爱酒店行业,具备主动服务精神和持续学习意愿。
  • 南宁 | 5年以上 | 大专 | 提供食宿
    • 五险一金
    • 技能培训
    • 带薪年假
    • 岗位晋升
    • 包吃包住
    • 节日礼物
    • 年底双薪
    • 双休
    • 工作稳定
    • 福利好
    国内高端酒店/5星级 | 100-499人
    • 投递简历
    岗位要求: 1. 具有大学专科及以上文化程度。 2.具有同层级或同规模品牌酒店相应岗位任职 5年及以上工作经历。 3.熟悉饭店管理理论、餐饮管理理论、营销学和服务心理学。 4.具备丰富的餐饮管理实践经验,通晓中、西餐烹饪知识,具有食品原材料采购、加工、餐饮成本核算方面的知识。掌握各种产品配方、各种食品原材料出料率标准,控制产品质量和成本消耗。 5.熟悉餐饮生产全过程,掌握食品原材料采购、储藏和厨房生产、餐厅服务全过程,善于安排各个环节的工作,能保证餐饮管理的协调发展。 6.善于开展饮食销售活动,具有设计、安排和实施销售活动的能力。 7.具备优秀的沟通技巧和承压能力、敏锐的洞察力;有较强的管理能力、社会活动能力、组织领导能力、协调能力。 8.特别优秀者可适当放宽条件。
  • 南宁 | 5年以上 | 大专 | 提供食宿
    • 五险一金
    • 技能培训
    • 带薪年假
    • 岗位晋升
    • 包吃包住
    • 节日礼物
    • 年底双薪
    • 双休
    • 工作稳定
    • 福利好
    国内高端酒店/5星级 | 100-499人
    • 投递简历
    岗位要求: 1. 具有大学专科及以上文化程度,旅游管理、酒店管理等相关专业的优先考虑。 2.具有同层级或同规模品牌酒店相应岗位任职 5年及以上工作经历。 3.具备房务管理以及各项事务的丰富实践经验,熟悉房务部(前台、客房、洗衣房等)的运营管理及工作流程、服务标准。 4.具备经营范围内的经营管理和行政管理知识,熟悉与商业、酒店等经营有关的法律法规知识。 5.能保持与客户良好的关系和与其他部门的协作关系;能果断处理突发事件和客人投诉。 6.具有良好的沟通技巧和对客沟通能力,和超前的创新意识、营销思路。有较强的文字和语言表达能力。 7.特别优秀者可适当放宽条件。
  • 南宁 | 2年以上 | 大专
    国内高端酒店/5星级 | 100-499人
    • 电话联系
    • 投递简历
    【岗位职责】 1. 全面负责前台日常运营管理,包括员工排班、考勤、服务质量监控及突发事件处理,确保前台高效有序运转。 2. 督导前台员工严格执行酒店入住/退房流程、预订管理及账务处理,确保操作规范、数据准确。 3. 带领团队提供热情、专业的接待服务,妥善处理宾客投诉及个性化需求,提升客户满意度与好评率。 4. 组织前台员工开展业务培训(如系统操作、服务礼仪、应急处理等),提升团队整体服务水平。 5. 负责前台物资管理(如房卡、报表、办公用品等),控制运营成本,并协助部门经理完成月度数据分析及报告。 6. 协调前台与客房、销售、工程等部门联动,确保信息互通,保障宾客入住体验顺畅。 【岗位要求】 1. 酒店管理、旅游管理等相关专业优先,有酒店前台或客服工作经历者更佳。 2. 熟悉酒店前台操作系统,具备基础电脑操作能力。 3. 形象气质佳,普通话标准,具备良好的沟通表达能力和亲和力,能积极应对各种宾客需求。 4. 具有较强的服务意识、责任心及抗压能力,能适应倒班工作制(含夜班)。 5. 具备基础团队协作与管理潜力,能有效协调员工工作,处理突发状况。
  • 南宁 | 经验不限 | 学历不限 | 提供食宿
    • 带薪年假
    • 节日礼物
    • 员工生日礼物
    • 岗位晋升
    • 管理规范
    • 发展广阔
    • 人性化管理
    • 提供食宿
    • 五险一金
    国际高端酒店/5星级 | 100-499人
    • 投递简历
    岗位: 厨房/餐饮实习生 岗位要求 • 有志在酒店行业发展的应届实习生。 • 具有良好的对客服务意识。 • 具有良好的沟通能力与团队协作能力。 • 友善好客,充满活力。 • 厨房实习生需为厨房相关专业
  • 南宁 | 1年以上 | 大专 | 提供吃
    • 五险一金
    • 节日礼物
    • 技能培训
    • 带薪年假
    • 岗位晋升
    • 人性化管理
    • 包工作餐
    • 员工活动
    国际高端酒店/5星级 | 100-499人
    • 投递简历
    【岗位职责】 1、查看交班记录,了解上一班的移交事项,并负责处理; 2、熟悉预订资料,了解客情,尤其要记住即将来电的贵宾、常客的姓名,了解酒店的所有活动; 3、熟悉酒店有关客房销售的各项政策,向来店宾客推销客房,努力争取最好的经济效益; 4、熟练总台各项专业业务和技能,搞好对客服务; 5、熟练掌握店内信息,提供准确的问讯服务; 6、负责为下榻酒店的宾客办理入住登记手续; 7、负责客房钥匙的管理和发放工作并严格遵守验证制度; 8、制作有关报表,为其它部门提供准确的接待信息。 【岗位要求】 1、大专以上文化程度,流利的英语口语; 2、性格开朗、头脑灵活、工作踏实,具有较强的服务意识、推销意识和责任感; 3、通晓酒店各项对客政策、设施设备及服务种类以及前台工作程度和规范。
  • 南宁 | 经验不限 | 大专 | 提供食宿
    国内高端酒店/5星级 | 100-499人
    • 电话联系
    • 投递简历
    【岗位职责】 1、按照部门安排,完成酒店前台、客房、餐饮或礼宾等岗位的基础服务工作; 2、协助接待宾客,办理入住、退房手续,确保流程规范高效; 3、保持工作区域及指定区域的清洁卫生,维护酒店环境整洁; 4、配合团队完成客房整理、布草更换及物品补充等工作; 5、主动了解酒店设施及周边信息,为宾客提供准确的指引和咨询服务; 6、参与每日班前会议,接受主管分配的任务并按时反馈进度; 7、及时处理宾客的日常需求与投诉,必要时上报主管协助解决; 8、遵守酒店各项规章制度及操作流程,确保服务质量与安全标准; 9、协助进行物资盘点、领用与保管,控制物料消耗; 10、参与酒店组织的培训活动,持续提升服务技能与职业素养。 【岗位要求】 1、学历、专业、工作经验不限,年满16周岁即可; 2、身体健康,能适应轮班工作制(包括夜班、周末及节假日); 3、普通话标准,具备良好的沟通与服务意识,有亲和力; 4、工作态度积极,责任心强,服从管理,具备团队协作精神; 5、能吃苦耐劳,适应酒店基层岗位的重复性工作节奏; 6、无不良嗜好及犯罪记录,入职需提供有效健康证明。
  • 南宁 | 5年以上 | 中专 | 提供食宿
    • 五险一金
    • 节日礼物
    • 技能培训
    • 带薪年假
    • 岗位晋升
    • 管理规范
    • 年度旅游
    • 年底双薪
    • 包吃包住
    • 人性化管理
    国际高端酒店/5星级 | 100-499人
    • 投递简历
    【岗位职责】 1、负责酒店楼宇内所有机电设备、暖通空调、给排水、照明等系统的日常运行监控、维护保养及故障排查,确保设备处于良好工作状态。 2、执行24小时值班制度,及时响应并处理各类设备突发故障,包括紧急抢修,保障酒店正常运营。 3、制定并执行楼宇设备的预防性维护计划,定期检查、记录设备运行参数,分析运行数据,提出优化方案。 4、监督外包维保单位的施工质量与进度,审核维修报告,确保符合酒店安全与质量标准。 5、管理工具、备件及耗材的库存,控制维修成本,做好台账登记与盘点工作。 6、协助上级完成工程部内训、安全演练及应急预案的落实,指导初级技术员操作规范。 7、参与新楼宇设备安装、调试及验收工作,提供专业技术建议。 【岗位要求】 1、5年以上酒店或大型商业楼宇设备维修、值班工程师相关工作经验,熟悉楼宇自动化系统(BA系统)者优先。 2、精通至少两个专业领域(如暖通、强电、给排水等),持有电工证或制冷与空调作业证等相关职业资格证书优先。 3、责任心强,能适应倒班工作制,具备独立处理紧急故障的能力及良好的抗压性。 4、具备基本的电脑操作能力,能使用Office办公软件及设备管理软件进行记录与报告。 5、工作细致严谨,具备良好的团队协作意识和沟通能力,服从上级工作安排。
  • 南宁 | 经验不限 | 高中
    • 节假日福利
    • 社保
    • 提供住宿
    • 公司产品福利
    • 岗前培训
    美容院/会所/养生馆/SPA | 500-999人
    • 投递简历
    【职责内容】 工作职责: 1、努力钻研业务技能,熟悉掌握本岗位的各项服务工作;  2、负责顾客调理项目的操作。 3、负责房间被服类物品的添加。 4、负责协助会籍顾问进行顾客个性化服务。 任职要求: 女性,身高155 cm以上,高中或以上学历,责任心强,有团队合作精神。医学相关专业优先。
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