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已为您推荐以下相似职位

  • 收银主管

    6千-8千
    佛山 | 2年以上 | 大专 | 提供食宿

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    • 五险一金
    • 技能培训
    • 带薪年假
    • 岗位晋升
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    • 人性化管理
    • 节日礼物
    • 员工生日礼物
    • 管理规范
    • 年终奖
    国内高端酒店/5星级 | 100-499人
    发布于 09:21
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    • 投递简历
    【岗位职责】 1、对前厅部及销售部交来的团体资料或收费情况,进行分析并制定简表,以方便收银员的工作。 2、帮助收银员做退房工作及解决客人的查询。 3、对新员工进行培训及纠正她们工作上的错误。 4、在收银员因用餐或其它情况缺岗时,顶替收银员的工作。 5、查看所有退房宾客的帐单,确定所有房间都已在电脑办理退房手续。减少错误发生。 6、确保所有收银点都有足够零钱、帐单、凭证及发票,以减少阻碍宾客结帐。 【岗位要求】 1、大专学历,英语口语流利。 2、2年以上收银主管工作经验,熟练操作收银软件系统。 3、为人诚实,责任心强,具备一定的管理能力,有本市户口或可提供担保者优先考虑。 4、可以独立完成岗位工作及部门员工培训。 5、有良好的职业操守。
  • 宁波 | 1年以上 | 高中 | 提供食宿

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    • 五险一金
    • 节日礼物
    • 技能培训
    • 带薪年假
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    • 酒店内部兼职
    • 包吃包住
    • 人才培养计划
    • 人性化管理
    国际高端酒店/5星级 | 100-499人
    发布于 10:12
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    • 投递简历
     岗位职责: 1、执行部门工作指令,向主管报告工作。 2、负责收银员排班、考勤等日常管理工作。 3、做好收款工作的准备工作,做好账单、发票、信用卡交易单等保管工作。 4、配合收银员解决在结账过程中遇到的各种情况。 5、在收银岗位临时缺人的情况下,负责顶班,保证酒店正常经营。 6、完成领导交办的其他工作。   任职要求: 1、高中以上学历。 2、一年以上收银领班工作经验,熟练操作收银软件系统。 3、为人诚实,责任心强,具备一定的管理能力,持有会计上岗证,有本市户口者优先考虑。 4、有良好的职业操守
  • 苏州 | 1年以上 | 大专 | 提供食宿

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    • 食宿无忧
    • 五险一金
    • 带薪假期
    • 环境宜人
    • 培训发展
    • 节日礼物
    • 员工生日礼物
    • 技能培训
    • 岗位晋升
    • 管理规范
    国际高端酒店/5星级 | 100-499人
    发布于 03-26
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    • 投递简历
    每天负责在PMS系统中输入所有挂账的账单和付款。协助信贷经理执行酒店相关的信贷政策。 The Accounts Receivable Clerk is responsible for the following tasks:   应收账款主要工作职责如下:  1.Billing approved group and transient accounts with the appropriate supporting documentation.开具经审核过的团队或个人的消费账单,并附上完整附件。 2.Posting guest, credit card, and miscellaneous payments accurately. 在系统中准确核销客帐,信用卡账以及其他零星付款。 3.Handling all guest billing issues and disputes, including credit card initial inquiries and charge backs. 处理所有客人账单的纠纷,包括信用卡退单等情况。
  • 收银主管

    3.5千-4千
    武汉 | 2年以上 | 大专 | 提供食宿

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    • 节日礼物
    • 技能培训
    • 带薪年假
    • 岗位晋升
    • 人性化管理
    • 年度旅游
    国内高端酒店/5星级 | 500-999人
    发布于 08:23
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    • 投递简历
    岗位职责 1、对餐饮部及销售部交来的团体资料或收费情况,进行分析并制定简表,以方便收银员的工作。 2、帮助收银员做结账工作及解决客人的查询。 3、对新员工进行培训及纠正她们工作上的错误。 4、在收银员因用餐或其它情况缺岗时,顶替收银员的工作。 5、查看所有宾客的帐单,确定所有账单都已在电脑办理结账手续。减少错误发生。 6、确保所有收银点都有足够零钱、帐单、凭证及发票,以减少阻碍宾客结帐。 岗位要求 1、2年以上收银主管工作经验,熟练操作收银软件系统。 2、为人诚实,责任心强,具备一定的管理能力,有本市户口或可提供担保者优先考虑。 3、可以独立完成岗位工作及部门员工培训。 4、有良好的职业操守。
  • 收银领班

    3千-4千
    武汉 | 1年以上 | 大专 | 提供食宿

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    • 节日礼物
    • 技能培训
    • 带薪年假
    • 岗位晋升
    • 人性化管理
    • 年度旅游
    国内高端酒店/5星级 | 500-999人
    发布于 08:23
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    • 投递简历
    岗位职责 1、协同当日员工完成日常工作。 2、督促、指导员工完成日常工作,并保持工作的优质、无误。 3、做好收款工作的准备工作,保证单据、消耗品的充足。 4、负责员工工作的分配、安排。 5、认真填写工作记录,严格履行交接班手续,抽查所属员工的工作和仪表。 6、向收银主管报告所属员工的工作表现,并提出奖惩意见。 岗位要求 1、1年以上收银领班工作经验,熟练操作收银软件系统。 2、为人诚实,责任心强,具备一定的管理能力,有本市户口或可提供担保者优先考虑。 3、可以独立完成岗位工作及部门员工培训。 4、有良好的职业操守。
  • 会计主管

    4千-6千
    天津-西青区 | 3年以上 | 大专 | 提供食宿

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    • 五险一金
    • 技能培训
    • 带薪年假
    • 医疗福利
    • 竞争力薪酬
    • 员工活动
    • 管理规范
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    • 员工免费房
    • 多岗位晋升
    国际高端酒店/5星级 | 100-499人
    发布于 03-27
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    • 投递简历
    职责义务 1、 负责酒店总分类账户的核算;处理应收帐、应付帐、总出纳、工资等账目的汇总;负责月底会计核算的结账工作。 2、 做好成本控制营业核算的账目及报表核对工作。 3、 正确处理各部门的费用划分及核算工作,按预算对费用进行控制;月末对各部门分析出具报告。 4、 完成总账与明细账、一级账与二级账会计核对,对需要调整的账项要附有凭证附件并报总会计师批准,做好调账记录,保证做到调账有依据、账账相符。 5、 督促各组会计严格划分收入、成本和费用界限,按权责发生制及时处理账务工作,不乱摊成本,不乱挤费用,做到预提、摊销均有依据。 6、 根据酒店和部门需要,提供会计核算数据。 7、 做好转账凭证的电脑输入、记账和会计账簿打印工作。 8、负责各类保险的续保、保费承付和索赔工作。Responsible for the various types of insurance 9、每月协助总会计师定期按规定的要求归档原始凭证和会计报表,并负责建立会计资料档案,做好经济资料的保密工作。 10、协助会计师事务所完成酒店年度财务审计工作。 11、检查所有费用支出报表和支票申请单以保证所有凭证齐全及有批准。 12、完成供应商对账调节表。 13、在发出支票之前确保所有支票已被批准。 14、每月准备应付账款余额统计及相关报表。 15、负责所有发票的审核验证和处理,同时附上有关凭证和请购单,审核有关费用及签字是否正确。 16、为防止重复付款,所有完成付款流程的文件和发票都要加盖“已付”章。 17、执行所有应付帐款分类账的录入,确保所有的付款都已被录入系统,并与总账金额一致。每月月底上交应付账款分析表给总账。 18、确保所有数据都有备份。 19、每月负责与成本控制主管核对所有进货数量。 20、负责安排所有付款凭证的装订工作。 21、对预付货款进行跟办,与采购部,收货部联系确保预付货款的货品按合同及时送达酒店并开出收货记录及收取发票。 22、每月负责填写银行存款余额调节表。 23、执行应付所有的日常工作及月结工作。 24、与供应商联系并解决相关问题。 25、登记所有使用的支票,确保空白支票的存放安全。填写报废支票记录并上交财务总监签字。 26、根据政策与程序及相关的应付账规定处理工作。 27、在本分部人员正常、非正常无法到岗情况下,能接替并执行相关工作,保证部门各项事务正常运转。 28、严格遵守酒店各项规章制度、员工手册。 29、与其他会计进行工作协调,积极开展合作。 30、完成上级交办的其他任务。  资质要求 1.基本要求(年龄,性别,外貌等): 基本素质:年龄:25—45岁,性别:男女不限。热爱旅游、财会工作,遵纪守法、廉洁奉公、坚持原则,办事公正,具有良好的职业道德和强烈的责任心和事业心;掌握国家有关方针、政策及财政、物价、税收、外汇管理的有关法规,严守财经纪律;熟练掌握会计基础理论、酒店财务与会计、管理会计、成本控制知识;具有良好的组织、协调能力,有较好的理解能力,能正确贯彻执行各项财会制度。 2.学历要求: 具有财经专业大专以上学历,受过酒店财务管理专业培训。 3.工作经验Professional Experience: 从事三年以上高星级酒店财务管理工作经验,具备会计从业资格证书及助理会计师及以上专业职称。
  • 收银主管

    5.5千-7千
    深圳 | 2年以上 | 高中 | 提供食宿

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    • 技能培训
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    • 团建活动
    • 年度旅游
    • 五险
    桑拿/足浴 | 500-999人
    发布于 03-19
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    • 投递简历
    岗位职责:1、熟悉各营业部门的业务运作及收款流程,掌握酒店各项服务项目营业价格及收银业技能,了解各项营销方案及促销措施,负责收取客人消费款项,办理结帐工作。2、负责按总经室批准的营业价格折扣率、优惠权限,对营业部门各级管理人员上述权限的使用进行监督,将违规或操作上存在的问题及时反映上级处理。3、负责收银电脑系统的使用检查与日常管理,将运行情况或故障问题及时向上级汇报。4、负责票据(营业票据、发票、收款收据)的领用、派发、回收、保管及登记工作。5、负责使用设施设备,做好日常维护工作,根据实际情况向上级提出维修建议。6、负责留单的登记、保管及款项的回收工作。7、负责按收款方式进行整理帐单,打印收银报表,保证各种款项与报表数据相符,及时缴交各种营业收入款项。8、负责营业数据的保密工作,防止营业数据外泄。9、负责收银台营业款、备用金等款项的安全保管工作。10、负责收银点的卫生清洁工作。11、完成上级交办的其他工作。任职要求:     高中以上学历,稳重踏实,认真负责,熟练使用办公自动化软件,掌握收银相关知识,具有良好的职业道德操守。
  • 收银员

    3千-4千
    常州 | 经验不限 | 中专 | 提供食宿

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    • 年度旅游
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    • 五险一金
    国内高端酒店/5星级 | 100-499人
    发布于 03-25
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    • 投递简历
    女 ,形象良好,已婚已育、有会计上岗证和有餐饮收银经验者优先。接收实习生或应届生。
  • 武汉 | 3年以上 | 大专

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    • 五险一金
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    • 岗位晋升
    • 管理规范
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    • 技能培训
    • 帅哥多
    • 美女多
    • 带薪年假
    • 午餐补贴
    商场 | 500-999人
    发布于 03-27
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    • 投递简历
    岗位职责: 一、收银运营管理 1.监督收银员备用金的领取、交回及营收款的上交; 2.及时处理收银员及自打机专柜的各项业务问题; 3.做好各项日常工作安排及员工的沟通、协调工作。 二、收银流程管理 1.检查各项制度、规范、操作的执行情况,并及时反馈; 2.新进员工的岗前培训; 3.配合人资部对新进员工进行收银相关业务知识培训; 4.检查收银员发票开具是否规范; 5.遇特殊情况及时处理,避免引起客诉。 三、收银服务管理 1.检查员工卖场服务及行为规范是否符合公司要求; 2.第一时间处理卖场的突发状况,避免引起客诉; 3.收银员业务知识及服务意识的强化。 任职要求: 1.大专及以上学历; 2.两年以上收银管理经验; 3.了解基础财会知识; 4.熟悉银行卡、第三方支付、现金等收银流程。 5、具有较好的服务意识
  • 舟山 | 1年以上 | 中专 | 提供食宿

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    • 五险一金
    • 节日礼物
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    • 带薪年假
    • 岗位晋升
    • 管理规范
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    • 人性化管理
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    • 领导好
    国内高端酒店/5星级 | 500-999人
    发布于 08:56
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    • 投递简历
    岗位职责: 服从部门领导的工作安排,按规定的程序与标准向宾客提供一流的接待服务。 1. Obey the work arrangements of department leaders, provide first-class reception services to guests according to the prescribed procedures and standards. 作好班前准备,认真检查电脑、打印机、计算器、验钞机等设备工作是否正常,并作好清洁保养工作,确保所有收银点都有足够零钱、帐单、凭证及发票,以减少阻碍宾客结帐。 Make pre-shift preparations, carefully check whether computers, printers, calculators, banknotes and other equipment work properly, and do a good job of cleaning and maintenance, to ensure that all cash registers have enough change, bills, vouchers and invoices, in order to reduce the obstruction of guests checkout. 准确熟练地收点客人现金、支票,打印客人各项收费帐单,及时,准确地为客人结帐并根据客人的合理要求开具发票。 Accurately and skillfully collect cash and checks from guests, print out various charge bills of guests, timely and accurately settle accounts for guests and issue invoices according to reasonable requirements of guests.帮助收银员做结账工作及解决客人的查询,熟练掌握酒店的相关知识,严格遵守各项制度和操作程序。 Help the cashier to do the checkout work and solve the inquiries of the guests, master the relevant knowledge of the hotel, and strictly abide by the rules and operating procedures. 制作、呈报各种报表报告。 Prepare and submit various statements and reports. 任职条件: 1. 中专及以上学历,年龄30岁以下,具有1年以上收银工作经验,应届毕业生办可; 2. 熟悉操作财务软件、Excel、Word等办公软件; 3. 工作认真,态度端正,愿意从事服务行业,有一定的沟通协调能力及抗压能力。
  • 收银员

    4.4千-4.8千
    杭州 | 经验不限 | 学历不限 | 提供食宿

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    • 集团实力雄厚
    • 品牌酒店管理
    • 人性化管理
    • 有竞争力薪酬
    • 技能培训
    • 岗位晋升
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    • 管理规范
    国内高端酒店/5星级 | 100-499人
    发布于 09:03
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    • 投递简历
    任职要求 1、 男女不限,年龄45岁以下,高中以上学历;一年以上收银工作经验。 2、 熟练操作收银软件系统。 3、 为人诚实,责任心强,具备一定的管理能力,本市户口优先考虑。 4、有良好的职业操守。
  • 无锡 | 2年以上 | 大专 | 提供食宿

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    • 五险一金
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    精品酒店 | 100-499人
    发布于 09:21
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    • 投递简历
    岗位职责 1.遵守酒店的相关财务规章制度和相关管理规定。 2.现场指导当班的工作,及时处理、解决工作中发现的问题, 帮助下属员工处理疑难问题;保证收银结帐工作顺利进行。 3.编排各餐饮营业点收银员班次,临时顶替因病、事假缺席员工的工作,帮助较忙营业网点的营收工作。 4.检查所属员工的仪容仪表、服务态度和工服、工号牌的穿戴情况。 5.定期或不定期地抽查收银员的备用金、并书面报告主管。 6.负责各营业点收银员业务培训工作。 7.协助收银员做好交接班工作,对餐厅未处理完的事情进行跟踪解决。 8.负责领取、管理发票和各种帐单。 岗位要求 1.大专以上文化程度。 2.具有3年以上的I酒店收银工作经验,熟练掌握酒店收银、记帐等业务流程,掌握酒店管理的有关知识。 3.有较强的语言能力,能用一种以上外语进行对客服务。 4.认同金源理念,坚持原则、廉洁奉公。 5.具有独立处理现场事件的能力。 6.身体健康,能胜任本职工作。
  • 收银领班

    4千-5千
    石家庄 | 2年以上 | 大专 | 提供食宿

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    • 8天公休
    • 五险
    • 技能培训
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    国内高端酒店/5星级 | 1000-2000人
    发布于 11:22
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    • 投递简历
    【岗位职责】 1. 遵守集团的相关财务规章制度和相关管理规定。 2. 检查仪容仪表,带领员工热情的为每一位客人提供专业服务。 3. 现场指导当班工作,保证收银结账工作顺利进行。 4. 编排各餐饮营业点收银员班次。 5. 检查所属员工仪容仪表、服务态度情况。 6. 负责各营业点收银员业务培训工作。 7. 做好收款工作的准备工作,保证单据、消耗品的充足。 8. 完成上级领导分配的其他工作。 【岗位要求】 1. 大专及以上学历,财务相关专业优先考虑。 2. 一年以上同岗位工作经验,熟练操作收银软件系统。 3. 责任心强,具有一定的管理能力。 4. 可以独立完成岗位工作及部门员工培训。 身体健康,能胜任本职工作。
  • 莆田 | 1年以上 | 学历不限 | 提供食宿

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    国际高端酒店/5星级 | 100-499人
    发布于 03-25
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    • 投递简历
    岗位职责/职位描述 Position Summary职位概述: 1.协助上级处理月结,准备月末记账凭证 2.确保所有报告正确且按时完成,准备需分发的每月财务报表 3.调节所有总分类帐账户,并更新支持文件 4.根据业主公司要求准备业主财务报表 5.准备每周银行调节表 6.分析和调查出纳员资金的长款及短缺 7.监管出纳员的资金,确保每月清点;审查五险一金的数额以确保其没有过多分配 8.协助培训财务部门员工 9.审查旅行社佣金支付,并确保其遵循希尔顿标准 10.审核食品和饮料控制的调节及凭证 11.协助财务总监和助理财务总监准备预算,预测报告和月报 12.熟悉所有会计政策和程序,确保其符合实践标准说明 13.当财务总监和助理财务总监不在时,承担额外的会计职责 14.确保及时交税 15.灵活的工作时间,特别是在月末 16.及时,有效,友好地处理所有要求和询问 17.确保正确的工作实践及该工作区域的安全不受危害,使得意外的风险和员工赔偿费用最小化 18.执行一切额外的工作,以确保酒店职能顺利运作 19.与其他部门就会计相关事宜及内部控制进行协助,协调和沟通 Specific Job Knowledge, Skill and Ability工作技能技巧要求: 1.大学会计和管理方面的学位 2.至少两年酒店会计管理经验 3.成熟可信 4.与本地银行及政府机关保持良好关系 5.熟悉国家及本地会计法和税法 6.基本掌握计算机技能 7.英文书写及口语流利
  • 莆田 | 经验不限 | 学历不限 | 提供食宿

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    • 五险一金
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    • 人性化管理
    • 员工生日礼物
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    • 管理规范
    国际高端酒店/5星级 | 100-499人
    发布于 03-25
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    • 投递简历
    Position Summary职位概述: 1.确认所有信贷申请表格每年被批准并更新 2.应立刻报告影响顾客信贷的不良信息,以采取合理的行动 3.管理信贷工作人员的活,以确保每个人有效的工作业绩 4.保持最新的信贷政策,并确认此政策被严格遵守和执行 5.与应收帐款主管和/或文员密切合作,跟进逾期账户 6.确保所有催款电话及时打出,书面记录,并每月跟进 7.准备有关部门应收帐户的所有必要报告,安排至少每月一次的信贷会议 8.确认债务人未偿还天数在政策和程序可以接受的范围内 9.确保月末关账及时准确地完成,确保凭证计入正确帐户 10.准备所有关于应收帐目的每月扣减和每月凭证的支持文件 11.及时并有效地处理所有客户疑问,使用防止措施,而不是补救措施 12.积极主动跟进所有拖欠账户以防止酒店的损失 13.处理和控制各类信用卡付款 Specific Job Knowledge, Skill and Ability工作技能技巧要求: 1.熟练使用计算机办公操作软件 2.与本地银行及政府机关保持良好关系 3.掌握良好的沟通技巧 4.系统操作技能:Onq, Check SCM, SUN, OPERA/ OnQ PMS, MICROS, HRLINK
  • 莆田 | 1年以上 | 学历不限 | 提供食宿

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    • 五险一金
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    • 投递简历
    岗位职责/职位描述 Position Summary职位概述: 1.记账并审计所有采购订单,收货记录和供应商发票 2.审查所有付款(包括工资),无论是支票,银行转帐或其他事项,并得到财务总监的批准和签字 3.确保所有发票得到批准或付款附有所有支持文件 4.记录所有交易(凭证)并在完成后盖“已入账”章,记录所有凭证,包括在凭证列表中取消的项目 5.平衡每月的供应商的报表与酒店应付帐款记录的核对 6.向酒店供应商跟进遗漏的发票或信用票据 7.确保所有发票在付款前得到适当级别的相关部门经理的批准 8.合理记录,调节,和准备发票付款,以确保总分类帐代码和成本中心代码的正确使用 9.确保在外币付款中使用最佳汇率 10.确保正确且及时输入应付帐款分类帐的数据 11.所有签署的支票(等待分配给供应商)将被安全存放在财务总监的保险箱,并保持适当的记录 12.及时支付酒店税务, 确保及时交税 13.确保支票和其他付款凭证连号使用 14.确保任何与付款有关的密码或编码不被透露给未授权的人员 15.确保所有与银行账户和余额有关的详细信息是保密的 16.保持适当的及最新的数据档案系统 17.确保正确的工作实践及该工作区域的安全不受危害,使得意外的风险和员工赔偿费用最小化 18.灵活的工作时间,特别是在月末 19.在月底准备计提 20.就所有外汇交易联络银行和外汇管理局,以获得批准和所有必要的文件 Specific Job Knowledge, Skill and Ability工作技能技巧要求: 1.大学及以上资历,财务及相关专业和证书 2.工作仔细,有良好的人际关系处理能力 3.良好的沟通技巧 4.工作时间灵活 5.语言能力:中英文流利 6.系统使用:Check SCM, SUN 7.熟练操作系统Windows, Word, Excel等
  • 应收主管

    3.5千-4.5千
    莆田 | 经验不限 | 学历不限

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    • 人性化管理
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    • 五险一金
    国际高端酒店/5星级 | 100-499人
    发布于 03-27
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    • 投递简历
    岗位职责 1.负责财务部应收账工作。 2.当日审传递过来应收账款时,要及时的进行整理和登记并放好。 3.负责应付款支付时的核对工作,核对准确并签字确认。 4.每月做好应收和应付款的分析报告,并及时上报财务总监 岗位要求 1.财务、会计专业,大专以上文化程度。 2.2年以上工作经验; 3.熟悉国家财经法律、法规、方针、政策和制度,掌握酒店的有关知识。
  • 运作经理

    6千-8千
    莆田 | 3年以上 | 本科 | 提供食宿

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    全服务中档酒店/4星级 | 100-499人
    发布于 03-28
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    执行和维护信贷与收款制度和程序,通过减少坏帐的出现和提高运作资本使酒店的利润最大化. 确保遵守酒店的信贷制度。 直接向财务和业务支持总监汇报并沟通所有与客户帐户和挂账有关的收款和信贷事宜。 与顾客和其它部门合作,协調和交流有关信贷发放的相关事宜,跟进欠款帐目并协助处理信贷申请 和应收主管紧密合作,负责检查和维护应收帐款的帐龄 监控团体和会议的特殊帐目安排要求,确定入帐符合顾客的需求 每天检查挂帐记录的准确性,并进行必要的纠正 监控并跟进逾期未付账户的收款  每 月进行坏账清单审核,并为每月的坏账准备金准备坏账收回可能性分析 联合应收账款对账目询问进行回应和解释 协助对欠款的客户账号和城市分类账进行控制和收取账款 为月末分析准备管理报告,并为信贷会议提供文件 月底前审核当月计提的坏帐准备,坏帐注销及其它调整 与洲际集团相关人员组织月度信贷会议,突出当月信贷实施情况,坏账和员工挂帐显著的情况,并对任何涉及跟进的账目进行讨论 协助准备和提供准确和最新的财务和运营信息,重点强调应收帐款的帐龄 协助安全存放所有合同,租约和其他财务记录,包括适当的存放和存取。 保持专业技术水平 协助按照洲际酒店集团的规章制度,公共会计准则和当地适用条款的规定执行和维护认可的会计工作准则和会计程序。 与上级一起制定人力资源规划和管理需求。 与上级一起编制和管理部门预算。 遵循酒店所安排的不同种工作
  • 莆田 | 经验不限 | 学历不限 | 提供食宿

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    国际高端酒店/5星级 | 100-499人
    发布于 03-25
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    Position Summary职位概述: 1.审计每日收入数据,支持报告和凭证 2.确保每日及每月收入和付款及时调节 3.确保所有收入被记录和报告 4.确保所有礼券或免费券根据政策得到控制 5.审查所有宴请账单及高职用餐,以确保所有被授权和签署并有合理的解释 6.检查免费房被合理批准 7.审计电话自动挂账报告以确保所有电话收入已被挂账 8.审计宽带链接报告以确保所有因特网收入被挂账 9.核对挂入每日报告中的交易,包括但不限于信用卡,城市分类帐,员工折扣,支出,折扣及减免,杂费,作废,停车场收入及房间安全钥匙 10.准备折扣和减免汇总表及减免凭证 11.在电子信用卡机和销售点系统之间每日调节信用卡收入 12.给财务总监准备每日收入报告 13.确保所有特许/租赁收入被调节,并被正确记录 14.审计每日总出纳员的报告 15.检查房价差异报告以确保所有价格变动,升级等被合理批准 16.检查并确保每天两次打印房间差异报告,任何不合理差异需及时报告 17.在相关报告中记录收银员现金多余/不足,并同餐饮经理或前台经理跟进相关事宜 18.审计每日餐饮报告并核对在总出纳员报告中出纳员的交款额 19.在电脑系统出现故障全面熟悉酒店手工操作紧急计划,以确保所有手工处理程序遵照执行 20.确保将数据准确和及时地输入总分类帐系统 21.确保所有增值税发票存放在安全的地方,并对所有发票的发放、回收、缴销、领购等进行登记及管理 22.及时并有效地处理与税务相关的要求和询问 23.支持管理信贷及应收账款的日常工作及解决工作中遇到的问题 24.确保收入审计、信贷及应收账款的工作符合希尔顿的制度及审计要求 25.确保正确的工作实践及该工作区域的安全不受危害,使得意外的风险和员工赔偿费用最小化 Specific Job Knowledge, Skill and Ability工作技能技巧要求: 1.大学会计和管理方面的学位 2.两年以上国际五星级酒店同等岗位工作经验或相关领域同等经验 3.在酒店财务至少三年主管经验 4.有财务管理经验 5.熟悉国家及本地会计法和税法 6.英文书写及口语流利 7.较强的沟通技巧 8.有耐心,高度责任感并且积极的应对各种问题
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