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  • 客服

  • 芜湖 | 5年以上 | 本科 | 提供食宿
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    • 岗位晋升
    • 管理规范
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    • 人性化管理
    国际高端酒店/5星级 | 100-499人
    • 投递简历
    ·         The basic responsibilities of the Assistant Financial Controller is to ensure and maintain the smooth and effective day to day work routine within the Finance department and the resulting work efficiency, as well as the co-ordination and control of the month-end process. 助理财务总监的基本职责是确保并维护财务部门顺畅有效的日常工作,及工作效率,以及协调和控制月末关账进程. ·         Supervises and manages the daily work of the Finance department. 监管并管理财务部门的日常工作. ·         Ensures and is responsible for the accuracy and propriety of all charges and credits to the various accounts and ensure that they are properly recorded in the books on a timely basis. 确保并负责对所有费用和各项账目的准确性,且确保它们被及时记录在案. ·         Ensures that all balance sheet transactions are accounted for documented and properly reconciled. 确保所有资产负债表的业务被正确地入账和调节. ·         Review weekly bank reconciliation/ monthly balance sheet reconciliation/analyses. 审查每周银行调节表/月度资产负债表调节的调节及分析. ·         Ensures that the accounting records comply with local laws and regulations. 确保会计记录遵守当地法律法规
  • 深圳 | 经验不限 | 学历不限
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    • 员工活动
    国际高端酒店/5星级 | 500-999人
    • 投递简历
    工作职责:1. 负责公司总账的日常管理工作,确保总账数据的准确性和及时性。2. 审核各类会计凭证,确保其符合公司财务制度和相关法律法规的要求。3. 编制月度、季度和年度财务报表,包括资产负债表、利润表和现金流量表等。4. 协助财务经理进行财务分析,提供决策支持数据。5. 管理固定资产账目,定期进行盘点和核对,确保账实相符。6. 协调与其他部门的财务相关工作,确保财务数据的顺畅流通。7. 参与公司年度预算的编制和执行监控工作。任职资格:1. 大专及以上学历,财务、会计或相关专业背景。2. 具备1年以上总账或相关财务岗位的工作经验。3. 熟悉国家财务、税务法规及相关政策,具备良好的财务分析能力。4. 熟练使用财务软件和办公软件,如Excel、Word等。5. 工作细致认真,具备良好的沟通能力和团队协作精神。6. 能够承受一定的工作压力,具备良好的问题解决能力。
  • 审计主管

    5千-6千
    东莞 | 1年以上 | 大专
    • 五险一金
    • 节日礼物
    • 技能培训
    • 带薪年假
    • 岗位晋升
    • 美女多
    • 包吃包住
    • 领导好
    • 管理规范
    • 人性化管理
    国内高端酒店/5星级 | 500-999人
    • 投递简历
    【岗位职责】 1、审计每日收入数据,支持报告和凭证、确保每日及每月收入和付款及时调节、确保所有收入被记录和报告、确保所有礼券或免费券根据政策得到控制、审查所有宴请账单及高职用餐,以确保所有被授权和签署并有合理的解释、检查免费房被合理批准、审计电话自动挂账报告以确保所有电话收入已被挂账、审计宽带链接报告以确保所有因特网收入被挂账、确保相关前台人员和零售点报告被打印,审计并按日期存档、核对挂入每日报告中的交易,包括但不限于信用卡,城市分类帐,员工折扣,支出,折扣及减免,杂费,作废,停车场收入及房间安全钥匙、准备折扣和减免汇总表及减免凭证、在电子信用卡机和销售点系统之间每日调节信用卡收入、协助准备准备每日收入报告给财务总监、确保所有特许/租赁收入被调节,并被正确记录、审计每日总出纳员的报告、检查房价差异报告以确保所有价格变动,升级等被合理批准、检查并确保每天两次打印房间差异报告,任何不合理差异需及时报告、在相关报告中记录收银员现金多余/不足,并同零售点经理或前台经理跟进相关事宜、与相关部门跟进一切差异,未完成的工作或丢失的信息、确保所有支出凭证拥有合理批准,签名和支持、与营收/预订团队跟进,以确保任何放弃预订的项目被查阅并收费、审计每日餐饮报告并核对在总出纳员报告中出纳员的交款额、确保所有餐厅和酒吧的账单被正确记账、确保所有宴会收入被记入、在电脑系统出现故障全面熟悉酒店手工操作紧急计划,以确保所有手工处理程序遵照执行。 2、维护足够的最新的文档、进行每月备用金的盘点、进行前台保险箱的审计、及时并有效地处理所有要求和询问、收入审计主管分配的其他工作、灵活的工作时间,特别是在月末、执行一切额外的工作,以确保酒店职能顺利运作. 【岗位要求】 1、始终使自己的工作以顾客为核心,积极主动及时地对待顾客的需要和要求、承担个人责任并主动解决问题,清楚地与客户和同事沟通,以取得积极影响、自我激励和承诺,主动承担所有工作并抓住机会学习新的技能或知识,从而提高个人业绩。 2、对改变的要求能够灵活,快速并积极响应,包括要求的任何任务、通过展示对同事的合作和支持,以团队目标为追求,保持以团队为重点、提供意见和建议,以提高酒店的运营/环境程序。 3、积极推销酒店的服务和设施给客人和酒店的供应商。 4、执行所有义务和责任以确保工作中自身和他人安全。 5、通过积极的态度提供礼貌和无障碍服务给客人和下属员工,始终保持愉快的工作环境
  • 会计

    4.5千-6千
    喀什 | 经验不限 | 学历不限 | 提供食宿
    • 法定三薪
    • 节假日加班费
    • 包吃包住
    • 免费工作餐
    • 提供员工宿舍
    • 生日福利
    • 节假日福利
    • 工龄奖金
    • 技能培训
    全服务中档酒店/4星级 | 50-99人
    • 投递简历
    【岗位职责】 1、监管并管理财务部门的日常工作。 2、确保并负责对所有费用和各项账目的准确性,且确保它们被及时记录在案。 3、协助完成指定的预测和预算。 4、 根据管理层和业主的要求,准备每月财务报告和明细表。 5、审查所有付款(包括工资),无论是支票、银行转帐或其他事项,并得到财务经理的批准和签字。 6、 确保所有发票得到批准或付款附有所有支持文件。 7、 确保所有进来的货物均通过收货部收货,并且与采购单和市场采购清单核对。 8、确保每日累积的发票与转入应付帐款的金额一致。 9、其他交办的工作 【岗位要求】 1、会计专业。 2、丰富的酒店会计和运作经验, 有财务管理经验。 3、具有会计资格证书。
  • 成本会计

    5千-6千
    衡阳 | 3年以上 | 大专
    国际高端酒店/5星级 | 企业规模
    • 投递简历
    监控资产定购、采购、收货、储存和分发事务;                                                                              负责登记资产台账,使用固定资产管理系统管理固定资产; 监督使用部门对瓷器,玻璃器皿,银器等的管理是否符合制度要求;对瓷器,玻璃器皿,银器等进行3个月一次的盘点,并出具盘点报告。 每日对仓库和收货员进行检查,确保收发存都符合制度与程序。 与采购员和总厨合作进行市场调查,就有关成本事宜与餐饮部门进行协调,进行每日成本关账,及时提交月末报表; 根据其他部门经理或财务经理的要求提供有关成本评估,同时也对主要费用项目进行分析。
  • 会计师

    5千-6千
    徐州 | 3年以上 | 大专
    • 五险一金
    • 节日礼物
    • 技能培训
    • 带薪年假
    • 岗位晋升
    • 管理规范
    • 员工生日礼物
    • 包吃包住
    • 领导好
    综合性酒店 | 100-499人
    • 投递简历
    【岗位职责】 1. 负责酒店运营成本(食材、饮品、客房耗品等)的日常核算与监控,确保成本数据的准确性和及时性。审核采购订单、收货记录及供应商发票,核对价格、数量与合同一致性,跟进异常差异并出具分析报告。定期盘点库存(包括仓库、厨房、酒吧等),编制库存盘点报告,分析盘盈盘亏原因并提出改进建议。 2. 独立完成增值税、企业所得税、个人所得税等税种的月度、季度及年度申报工作,确保合规性与时效性。应对税务稽查,维护与税务机关的良好沟通,跟进税收政策并应用于酒店实际业务。 3. 完成部分凭证编制、费用预提、摊销及月末结账工作,确保账务清晰准确。完成成本类凭证,(如食材领用、内部调拨、报损等),凭证的编制 4. 参与编制年度成本预算,跟踪执行情况,提供月度成本分析报告(如食材成本率、酒水损耗率等关键指标)。协同餐饮、客房等部门优化成本控制流程,提出降本增效的可行方案。 5. 检查收货、领料、调拨等环节的流程合规性,防范舞弊风险。配合内外部审计,提供成本相关数据及资料。 【岗位要求】 1. 财务、会计、审计等相关专业大专及以上学历,持有中级会计职称及以上证书优先。 2.  3年以上酒店行业财务工作经验,其中至少2年独立负责成本核算,熟悉酒店运营流程(如餐饮、客房、宴会等)。有全盘账务处理经验者优先,熟悉税务申报全流程。 3. 精通酒店财务系统(如合泰、浪潮、金蝶/等)及Excel(数据透视表、VLOOKUP等函数)。熟悉国家财税法规,尤其是酒店行业相关的税收政策(如增值税率适用、进项税抵扣等)。 4. 逻辑清晰,对数据敏感,具备较强的成本意识和分析能力,良好的沟通协调能力,能与采购、餐饮、厨房等部门高效协作。严谨细致,责任心强,能承受月末、季末结账期的工作压力。
  • 成本会计

    4千-6千
    珠海 | 经验不限 | 学历不限 | 提供食宿
    • 技能培训
    • 岗位晋升
    • 领导好
    • 帅哥多
    • 美女多
    • 包吃包住
    • 人性化管理
    国内高端酒店/5星级 | 100-499人
    • 投递简历
    【岗位职责】 1、审核酒店所有收入,控制内部招待及员工用餐。 2、审核由出纳制定的每日现金收入报表。 3、根据餐饮收益日报、夜审前厅收益日报、夜审信用卡报表及现金报表审核各种付款方式是否正确。 4、编制每天收益报表。 5、编制收银员现金收溢或缺月报表。 6、登记每日信用卡明细、银行对帐单,对信用卡进行核对。 【岗位要求】 1、大专学历,财务或相关专业。 2、酒店财务1年以上工作经验。 3、熟悉国家相关法规,熟练掌握相关软件技能。 4、熟悉酒店财务与税收制度,能够全面掌控整套财务流程。 5、具有很强的财务,税务策划能力。 6、具有良好的沟通与表达能力、较高的专业技巧、对工作严谨、认真细致、责任心强。
  • 保定 | 3年以上 | 大专
    • 投递简历
    岗位职责 1.负责公司全盘账务处理:凭证审核、录入、记账、结账。 完成月度 / 季度 / 年度结账,编制资产负债表、利润表、现金流量表等财务报表。 2.负责往来账管理:应收、应付、其他应收、其他应付核对与清理。 3.负责费用审核、报销审核,确保合规、票据真实。 配合税务会计完成税金计提、纳税申报数据核对。 4.负责固定资产、无形资产、待摊费用的核算与管理。 5.执行财务制度,完善总账流程与内控节点。 6.负责公司经营数据分析、财务预测、预算编制与执行跟踪。 出具月度 / 季度 / 年度经营分析报告,包括收入、成本、费用、利润、毛利、回款等分析。 7.搭建财务分析模型,对业务线、项目、产品、区域进行盈利分析与投入产出评估。 8.监控关键指标(KPI),识别异常并提出改善建议,为经营决策提供数据支持。 9.参与成本管控、费用管控、投资测算、项目测算等工作。 10.对接业务部门,提供财务 BP 支持:报价测算、合同评审、盈利预判、风险提示。 11.协助完成绩效考核、经营复盘、经营会议材料准备。 12.梳理业务流程,提出财务内控、流程优化建议。 福利待遇: 双休、法休、五险、过节福利等
  • 成本会计

    5千-6千
    湖州 | 1年以上 | 大专 | 提供食宿
    • 包吃包住
    全服务中档酒店/4星级 | 500-999人
    • 投递简历
    【岗位职责] 1、负责控制食品、饮品、易耗品等营业成本控制。 2、检查食品原材料采购供货渠道、收货程序以及原材料质量,掌握市场上原材料价格信息。 3、与运营部门及门店沟通,提供成本信息,降低成本。 4、定期与采购、运营部门共同对市场价格进行调 查、分析,更有效地控制进价。 5、负责编制每月成本报告 6、严格各种物品、食品、饮品的购入、验收、入库出库等有关手续和标准。 【岗位要求】 1、具有大专以上学历;在成本核算岗位工作1年以上。 2、具有较强的管理、沟通、协调能力和团队协作意识。 3、人品正直诚实,具备良好的职业道德和素质,责任心强。 4、能对成本核算指标进行针对分析并合理提供合理 5、通晓财务核算流程,能熟练运用财务软件及办公软件。 6、根据酒店经营需要,有效进行科学的成本测算。
  • 财务主管

    4.5千-6千
    甘孜州 | 3年以上 | 学历不限 | 提供食宿
    • 技能培训
    • 岗位晋升
    • 管理规范
    • 包吃包住
    • 年度薪资调整
    • 生日福利
    • 购买五险
    • 购买意外险
    • 技能补贴
    国内高端酒店/5星级 | 100-499人
    • 投递简历
    【岗位职责】 1、负责酒店日常财务核算工作; 2、配合部门编制月度财务报表及经营分析报告,提供财务数据支持; 3、监督酒店资金流向,确保资金安全及合理使用; 4、管理应收应付账款,跟进客户结算及供应商付款; 5、配合年度审计及税务申报工作,确保合规性; 6、协助部门预算编制及执行情况跟踪。 【岗位要求】 1、具备财务相关专业知识,持有会计从业资格证优先; 2、熟悉酒店行业财务运作流程及特点; 3、熟练使用财务软件及办公自动化工具; 4、具备较强的数据分析能力和逻辑思维能力; 5、工作细致严谨,具备良好的职业道德; 备注:面试地址可在成都或甘孜海螺沟。
  • 青岛 | 经验不限 | 大专
    • 包吃包住
    • 技能培训
    • 管理规范
    • 绩效奖金
    • 岗位晋升
    • 意外险
    • 生日福利
    • 团建聚餐
    • 高温补贴
    • 职业发展规划
    • 投递简历
    岗位职责 1. 协助业务线完成日常经营数据统计、核对,确保数据来源准确、口径统一。 2. 深入业务一线(门店/业务部门),理解实际运营流程,为业务决策提供基础财务支持。 3. 参与周/月经营分析、成本管控、预算执行跟踪等工作,输出基础分析材料。 4. 对接业务团队,传递财务规则,协助解决日常财务相关问题。 任职要求 1. 专科及以上学历,财务、会计、经济类相关专业应届生优先。 2. 具备较强的沟通表达能力,能与业务团队高效协作。 3. 愿意深入业务一线,主动了解业务场景与运营逻辑。 4. 做事严谨细致,对数据敏感,重视数据的准确性与完整性。 5. 熟练使用Excel(数据透视表、常用函数),会基础PPT制作。 薪酬福利 1.薪资:5000元/月(试用期),转正后6000元/月 2.福利:包吃包住,带薪培训,清晰的岗位成长路径 3.月休6天,工作时间8:00-17:00
  • 出纳

    5千-6千
    常州 | 2年以上 | 大专
    • 五险一金
    • 技能培训
    • 岗位晋升
    • 集团内部调动
    • 职业发展规划
    • 包吃包住
    • 带薪年假
    • 法定三薪
    • 管理规范
    • 节假日福利
    国内高端酒店/5星级 | 500-999人
    • 投递简历
    本岗位是为涵田成员酒店代为招聘,工作地点为:安徽郎溪!!! 【岗位职责】 1、按照国家有关规定,对稽核人员审核签章的付款凭证进行复核,办理付款手续。 2、负责酒店各项营业收入的现款清点及汇总。 3、认真执行轧帐后的复点工作及完成解交。 4、及时完成现金收付记帐凭证。 5、做好外汇信用卡及外汇支票的帐务处理和记录、管理、核对工作。 【岗位要求】 1、大专及以上学历,2年以上酒店行业财务工作经历。 2、了解出纳操作流程具备良好的专业相关知识。 3、性格外向,吃苦耐劳,工作认真负责,耐心细致。 4、有良好沟通能力和团队合作意识。
  • 喀什 | 1年以上 | 学历不限 | 提供食宿
    • 补充医疗保险
    • 免费工作餐
    • 提供员工宿舍
    • 团建聚餐
    • 带薪年假
    • 技能培训
    • 职业发展规划
    • 岗位晋升
    全服务中档酒店/4星级 | 50-99人
    • 投递简历
    【岗位职责】 1、负责酒店日常收入审计工作,确保账目准确无误 2、核对Opera系统数据,处理应收账款相关事务 3、编制每日收入报表,及时提交财务部门 4、跟进客户结算情况,协调解决账款问题 5、协助完善财务流程,提出优化建议 【岗位要求】 1、1年以上酒店财务或审计相关工作经验 2、熟练使用Opera系统,熟悉酒店财务流程 3、具备良好的数据分析能力和细节把控能力 4、工作认真负责,能承受一定工作压力 5、具备团队协作精神,沟通能力良好
  • 北京-房山区 | 2年以上 | 大专 | 提供食宿
    • 节日礼物
    • 技能培训
    • 带薪年假
    • 岗位晋升
    • 帅哥多
    • 美女多
    • 包吃包住
    • 领导好
    • 人性化管理
    • 管理规范
    国内高端酒店/5星级 | 100-499人
    • 投递简历
    【岗位职责】 1、负责酒店应收账款的管理与核算,确保账务准确及时 2、审核客户信用额度,定期进行应收账款账龄分析 3、跟进逾期账款催收工作,协调相关部门解决收款问题 4、编制应收账款相关报表,配合完成月度结账工作 5、对接客户对账工作,处理账款差异及争议事项 6、完善应收管理制度,优化业务流程 【岗位要求】 1、大专及以上学历,财务、会计相关专业 2、2年以上应收会计或相关岗位工作经验 3、熟悉会计准则及应收账款的整套处理流程 4、熟练使用财务软件及Office办公软件 5、具备较强的数据分析能力和沟通协调能力 6、工作细致严谨,责任心强,能承受一定工作压力
  • 财务主管

    5千-6千
    无锡 | 5年以上 | 大专 | 提供食宿
    • 五险一金
    • 提供食宿
    • 带薪年假
    • 岗位晋升
    • 职业发展规划
    有限服务中档酒店 | 50-99人
    • 投递简历
    【岗位职责】 1、负责酒店日常财务核算工作,包括收入、成本、费用的审核与记账; 2、编制月度、季度及年度财务报表,确保数据准确性和及时性; 3、监督酒店资金流动,管理银行账户及现金收支,确保资金安全; 4、协助制定财务预算,定期分析财务数据,提出优化建议; 5、配合内外部审计工作,确保财务合规性; 6、完成上级交办的其他财务相关工作。 【岗位要求】 1、具备财务相关基础知识,熟悉会计准则及税务法规; 2、熟练使用财务软件及办公软件(如Excel、Word等); 3、工作细致严谨,具备较强的数据分析和逻辑思维能力; 4、具备良好的沟通能力和团队协作精神; 5、能适应酒店行业的工作节奏,责任心强。
  • 应收主管

    4千-6千
    台州 | 1年以上 | 大专 | 提供食宿
    • 带薪年假
    • 节日礼物
    • 领导好
    • 岗位晋升
    • 管理规范
    • 员工生日礼物
    • 包吃包住
    • 人性化管理
    • 技能培训
    • 帅哥多
    国际高端酒店/5星级 | 100-499人
    • 投递简历
    【岗位职责】 1、负责酒店应收账款的全流程管理,包括账单核对、款项催收、账务调整等工作 2、定期编制应收账款报表,分析账款回收情况并及时汇报异常 3、与财务部、前厅部、销售部等部门保持密切沟通,确保账务数据准确 4、完善应收管理制度和流程,优化收款效率 5、处理客户付款纠纷,维护良好的客户关系 【岗位要求】 1、大专及以上学历,财务、会计等相关专业优先 2、具备1年以上应收会计或相关岗位工作经验 3、熟悉酒店财务系统操作,熟练使用Excel等办公软件 4、责任心强,具备良好的沟通能力和抗压能力 5、工作细致严谨,具备较强的数据分析和问题解决能力
  • 收入会计

    4千-6千
    湖州 | 1年以上 | 大专
    • 五险一金
    • 节日礼物
    • 技能培训
    • 带薪年假
    • 岗位晋升
    • 管理规范
    • 出国旅游
    • 员工生日礼物
    • 年底双薪
    • 5A级景区
    民宿客栈 | 100-499人
    • 投递简历
    【岗位职责】 1、负责度假村落日常收入核算工作,包括但不限于客房收入、餐饮收入、其他经营项目收入的确认与核对; 2、定期编制收入报表,确保收入数据的准确性和及时性,并分析收入波动原因; 3、与前台、餐饮等部门对接,核对每日收入单据,确保账实相符; 4、协助完成月度、季度及年度收入相关财务报告的编制; 5、负责收入相关凭证的录入、整理及归档工作; 6、配合内外部审计工作,提供所需收入相关财务资料; 7、完成上级交办的其他财务相关工作。 【岗位要求】 1、大专及以上学历,财务、会计、审计等相关专业优先; 2、1年以上收入会计或相关财务岗位工作经验,有酒店行业经验者优先; 3、熟悉会计准则及财务核算流程,能够独立完成收入核算工作; 4、熟练使用财务软件(如用友、金蝶等)及Office办公软件,尤其是Excel; 5、具备较强的数据敏感性和分析能力,工作细致、责任心强; 6、良好的沟通协调能力,能够与各部门高效配合; 7、能接受偶尔的加班或节假日轮班安排。
  • 成本会计

    4.5千-6千
    茂名 | 2年以上 | 大专 | 提供食宿
    全服务中档酒店/4星级 | 50-99人
    • 投递简历
    岗位职责: 1、根据酒店相关经营政策规定和财务管理流程制度,主要负责酒店成本费用核算及固定资产管理工作。 2、负责编制各类每月,季和年度成本费用核算报表。 3、负责核算酒店各类商品,酒水和菜式成本,并编制各类标准成本卡。 4、负责汇总核算酒店各类成本费用调拨报表。 5、负责各类商品,酒水和代销品的进销存核算管理。 6、负责酒店固定资产台账管理,监督各类酒店资产申购,购进,使用,调拨和报损事宜。 岗位要求: 1、大专以上学历。 2、财务类相关专业。 3、两年以上同等职位经验。 4、熟悉酒店业日常营运管理,熟悉酒店仓管岗位工作,酒店仓储管理方式方法及酒店仓库管理系统,熟练操作办公软件,具备良好的职业道德品质。
  • 会计

    5千-6千
    衢州 | 3年以上 | 大专 | 提供食宿
    • 五险一金
    • 节日礼物
    • 带薪年假
    • 岗位晋升
    • 管理规范
    • 员工生日礼物
    • 包吃包住
    • 年底双薪
    • 年度旅游
    • 午餐补贴
    康复照护服务 | 100-499人
    • 投递简历
    1、有酒店或医院会计岗位工作经验 2、有财务相关证件 3、能全面承担财务及审计的各项职责,能对经济业务做出及时准确的评估。 4、熟悉酒店行业财务流程, 熟悉国家财务、税务、审计等相关法规政策。
  • 总账会计

    5千-6千
    汕尾 | 3年以上 | 大专
    • 五险一金
    • 技能培训
    • 带薪年假
    • 岗位晋升
    • 午餐补贴
    • 包吃包住
    国内高端酒店/5星级 | 100-499人
    • 投递简历
    【岗位职责】 1、拟订公司年度预算、财务收支计划,并监督、指导有关计划的实施工作。 2、及时跟踪相关公司和酒店挂账单位的应收账款,并保证数据准确。 3、及时汇总公司经营状况、经营成果、财务收支及计划的具体情况,为总经理和董事长提供财务分析。 4、按时完成财务报表,并保证财务各项数据的准确度,并于每月15日定期召开酒店成本分析会。 5、对公司重大的投资、融资等经营活动提供建议和决策支持,参与风险评估、指导、跟踪和控制。 6、建立和完善财务管理制度和相关工作程序及流程,建立财务核算体系和财务监控体系。 7、定期组织部门人员进行能力提升培训或知识分享,每个月至少一次。 8、督促各部门每月初对各类资料的实地盘存工作。 9、根据轻重缓急合理安排资金,做好资金的平衡及运用计划。 10、完成上级交办的其他工作。 【岗位要求】 1、 熟悉金蝶系统; 2、能够熟练使用Excel表及运用各类函数; 3、熟悉会计的账务处理,会计法规和税法,掌握一般纳税人报税事项及流程。懂全盘账。 4、熟悉国家会计准则以及相关的财务、税务、审计法规与政策; 5、具有良好的学习能力、独立工作能力和财务分析能力。工作细致、责任感强、良好的沟通能力和税务处理能力。 6、 全日制大专及以上学历,要求有会计上岗证或初级会计师证,具有一定税法知识,有增值税报税经验者优先。
  • 应收主管

    5千-6千
    上海-青浦区 | 1年以上 | 学历不限 | 提供食宿
    • 五险一金
    • 节日礼物
    • 带薪年假
    • 岗位晋升
    • 管理规范
    • 员工生日礼物
    • 人性化管理
    • 领导好
    • 技能培训
    • 包吃包住
    国际高端酒店/5星级 | 100-499人
    • 投递简历
    -管理挂账单位的对账、结算、及时催收应收帐款。-跟踪信用卡入账情况并处理异常、确保所有挂帐的帐户都通过相应的信贷控制程序。-审核每日宾客余额的报表,并采取必要的程序进行收帐;追踪,执行帐龄报表。-维护应收账款台账并编制应收报告。 -协助销售部、前台等部门优化协议客户信用控制。
  • 会计

    4.8千-6千
    南宁 | 3年以上 | 大专
    • 节日礼物
    • 技能培训
    • 带薪年假
    • 岗位晋升
    • 管理规范
    • 包吃包住
    • 投递简历
    一、岗位职责 1.负责在野餐厅物资收发存管理,做好验收入库、出库登记,保障物资管理规范。 2.负责在野餐厅付款流程初审、网银制单及账务处理,独立编制餐厅各类财务报表及报告。 3.稽核并统计在野餐厅每日营收数据,做好餐厅营收数据台账管理。 4.统筹在野餐厅物资盘点及园区固定资产盘点工作,保障公司资产安全。 5.完成内部往来单位月结款对账工作,保障内部往来账清晰、准确。 6.负责崇左、南宁区域门店付款流程的网银复核,把控公司整体资金付款风险。 7.负责园区印章、证照及现金营业款管理,保障公司资产及重要资料安全。 8.监督园区盘点工作及收银工作,保障园区整体财务运营规范。 二、任职资格 1.会计相关专业。 2.有3年以上酒店、餐饮行业财务工作经验,能独立处理经营数据分析等各项财务工作。 该岗位工作地点:崇左新和镇在野宿集。
  • 会计

    5千-6千
    重庆-渝北区 | 3年以上 | 本科 | 提供食宿
    【岗位职责】 1、负责公司日常财务核算工作,包括凭证录入、账务处理及报表编制; 2、定期核对往来账款,确保账实相符,及时清理异常账目; 3、完成税务申报、发票管理及税务相关资料的整理归档; 4、协助编制年度预算及财务分析报告,为管理层提供决策支持; 5、监督公司成本费用支出,确保符合财务制度及内部控制要求; 6、配合完成审计、年检等外部检查工作。 【岗位要求】 1、本科及以上学历,会计、财务管理等相关专业; 2、3年以上财务相关工作经验,熟悉餐饮行业财务流程者优先; 3、熟练使用财务软件及办公软件,具备较强的数据处理能力; 4、熟悉国家财税法规及会计准则,具备初级会计职称者优先; 5、工作细致严谨,责任心强,具备良好的沟通协调能力; 6、年龄30-56岁,能适应餐饮行业工作节奏。
  • 财务会计

    5千-6千
    大庆 | 3年以上 | 中专
    【岗位职责】 1、负责日常财务核算工作,包括但不限于收入、成本、费用的账务处理及凭证录入; 2、定期编制财务报表(如资产负债表、利润表等),确保数据准确、及时; 3、负责税务申报及缴纳,包括增值税、个人所得税等,确保合规性; 4、管理公司银行账户,核对银行流水,处理日常收支业务; 5、定期盘点库存及固定资产,确保账实相符; 6、协助完成财务审计及工商年检等相关工作; 7、完成上级交办的其他财务相关工作。 【岗位要求】 1、具备基础的财务知识,了解会计准则及相关法律法规; 2、熟练使用Excel等办公软件,能够处理基础财务数据; 3、工作细致认真,责任心强,具备良好的数据敏感度; 4、具备良好的沟通能力及团队协作精神; 5、有餐饮行业财务工作经验者优先,无经验可培训上岗; 6、能够适应餐饮行业的快节奏工作环境。
  • 财务主管

    5千-6千
    南通 | 经验不限 | 学历不限
    国际高端酒店/5星级 | 50-99人
    • 投递简历
    1.综合性岗位,拥有酒店财务方面的综合管理能力,包括但不限于成本控制,应收应付,审计,出纳等工作。
  • 列表
  • 明细
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