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薪资: 3.5千-4.5千 经验:不限 企业类型:国际高端酒店/5星级
地区:北京 食宿:提供吃

 Responsibilities 工作职责1. Ensure the proper operation of the electricity supply system.确保供电系统运作正常。2. Daily check of the operation status of the electrical rooms, monthly check the emergency power supply and the emergency lighting.每天检查配电房运作情况,每月定期检查紧急电源及紧急照明。3. Ensure effective handling when having an electricity suspension.确保紧急停电时有效处理。4. Regular check the fire/electrical facilities.定期检查消防电器设施。5. Be familiar with the wiring of the power distribution and the national safety regulation.熟悉配电装置线路及国家安全规定。6. Daily routine check the working status of all the lifts. Ensure the proper operation of the lifts and escalators.每天巡检电梯运行状况,确保电梯运行正常。Qualifications 任职要求1. Professional knowledge on electrical system and qualify of handling high and low voltage tasks.配电系统专业知识及高、低压电工操作证书。2. Be familiar with the electricity safety operation regulations.熟悉电力安全操作规程。3. Work out preventive maintenance schedule and guarantee the efficiency.制定保养、维护计划并安排有效执行。4. Pay attention to and work out the safety operation, crash project and training .重视和制定安全操作程序、应急计划和培训。

薪资: 2千-3千 经验:1年以上 企业类型:国内高端酒店/5星级
地区:江西-南昌 食宿:提供食宿

岗位职责1.对派工单要准确无误地实施完成,并认真检查完成情况。2.掌握小组的各项工作,经常对组内负责的各类工作进行巡查,发现问题,及时处理。3.安排好预防性维修计划及巡查工作,严把质量关。4.掌握供电设备运行和照明情况,制定节电措施。5.精通强电、电梯等设备的维修、维护、保养工作经验。6.合理调配好供电、电梯的运行及安排好电修值班,在保证服务水准的前提下,尽力节能。 

薪资: 4千-5千 经验:不限 企业类型:国际高端酒店/5星级
地区:海南-三亚 食宿:提供食宿

岗位职责1.对派工单要准确无误地实施完成,并认真检查完成情况。2.掌握小组的各项工作,经常对组内负责的各类工作进行巡查,发现问题,及时处理。3.安排好预防性维修计划及巡查工作,严把质量关。4.掌握供电设备运行和照明情况,制定节电措施。5.精通强电、电梯等设备的维修、维护、保养工作经验。6.合理调配好供电、电梯的运行及安排好电修值班,在保证服务水准的前提下,尽力节能。岗位要求1.中专以上文化程度;1年以上同岗位工作经验。高低压、变配电、自动化。2.熟悉强电系统运行维护管理工作,有较强的理论知识和动手能力。3.能够检查和指导本专业员工做好各项工作,有相关管理经验。4.精通电气专业,熟悉与电气相关的其他专业,能够阅览工程图纸。

薪资: 3.6千-4.2千 经验:3年以上 企业类型:国际高端酒店/5星级
地区:重庆-渝中区 食宿:提供吃

To continually support and improve engineering services that effectively address problems affecting both guests and colleagues.不断支持和改进工程方面的服务以应对客人和同事的问题。To assist in the assessment of training needs, planning of training courses, and presentation of training courses.  To train and instruct other members of the staff by passing along your knowledge and skills.  In addition, utilizing resources from the Engineering Training Library and of outside vendors and sources, assist them in their development and further advance your own.  Participate in Corporate and Property Training as directed by Engineering Management.  Set an example of continuous self-development.协助评估培训需要,培训课程,并教授培训课程。将自已的知识技能传授给其它同事。利用技术图书馆和来自销售商的信息以及其它外来数据来使彼此得以发展和改进。按工程管理层的指示参加公司总部及你所在的分公司组织的培训。做自强不息的榜样。To be an independent mechanic, able to analyze problems and to formulate plans to get work done quickly including procurement of materials, parts, etc., and necessary scheduling arrangements with a high degree of quality.作为能独立工作的机械工,能够分析问题,并能提出快速有效的工作方案-包括采办材料、器件和高效地进行必要的日程安排。Language Skills - Ability to read and interpret documents such as safety rules (i.e., Lockout Tagout, JSAs), Safety Awareness information (such as MSDS) operating and maintenance instructions and procedure manuals.  Ability to write routine reports, logs and correspondence.  Ability to speak effectively with customers and to groups of colleagues.

薪资: 3千-4千 经验:1年以上 企业类型:国内高端酒店/5星级
地区:江苏-苏州 食宿:提供食宿

岗位职责1.做好对高压和低压配电间的管理工作。2.负责高配间值班电工的各项工作,负责配电间值班运行管理工作,确保酒店电力系统的正常运行。3.掌握酒店变配电设备的运行状态、供电方式、线路走向及各类电器设备的原理、技术性能,有较强的技术职能。4.执行变配电设备维修保养计划,每月月底制定备品备件用料计划。5.落实安全操作规程的执行,确保各种设备开关、线路和仪表的正常运行。6.做好配电间安全防火工作,保管好变压电路检修工具,检查配电房高压线路的绝缘情况。7.做好电力调度工作,准确无误开具工作单,双路供电切换时做好监督工作。岗位要求1.中技以上学历,一年同岗位工作经验。2.普通话流利。3.具有高配电工上岗操作证书。4.并具有丰富的酒店高配房的管理经验,能独立承担高配的管理、指导工作。

薪资: 4千-5千 经验:3年以上 企业类型:国际高端酒店/5星级
地区:江苏-苏州

岗位职责1.对派工单要准确无误地实施完成,并认真检查完成情况。2.掌握小组的各项工作,经常对组内负责的各类工作进行巡查,发现问题,及时处理。3.安排好预防性维修计划及巡查工作,严把质量关。4.掌握供电设备运行和照明情况,制定节电措施。5.精通强电、电梯等设备的维修、维护、保养工作经验。6.合理调配好供电、电梯的运行及安排好电修值班,在保证服务水准的前提下,尽力节能。岗位要求1.中专以上文化程度;1年以上同岗位工作经验。高低压、变配电、自动化。2.熟悉强电系统运行维护管理工作,有较强的理论知识和动手能力。3.能够检查和指导本专业员工做好各项工作,有相关管理经验。4.精通电气专业,熟悉与电气相关的其他专业,能够阅览工程图纸。

薪资: 4千-5千 经验:3年以上 企业类型:国内高端酒店/5星级
地区:浙江-宁波 食宿:提供食宿

岗位职责:1. 安排日常维修保养工作,并督促检查实施结果;2. 负责高压配电设施、设备的设计及运行管理工作;3. 协调解决现场出现的强电专业技术问题;4. 负责督促检查各设备的技术资料收集整理工作,完善技术资料;5. 负责管理本专业之公用工具;6. 负责为其他专业提供强电专业方面的帮助;7. 定期对下属员工进行专业培训;岗位要求:1. 高中以上学历,5年以上同岗位工

薪资: 4千-4.5千 经验:2年以上 企业类型:国际高端酒店/5星级
地区:浙江-杭州 食宿:提供食宿

岗位职责1.掌握供电设备运行和照明情况,制定节电措施。2.精通强电、电梯等设备的维修、维护、保养工作经验。3.合理调配好供电、电梯的运行及安排好电修值班,在保证服务水准的前提下,尽力节能。岗位要求1.2年以上同岗位工作经验。2.熟悉强电系统运行维护管理工作,有较强的理论知识和动手能力。3.能够检查和指导本专业员工做好各项工作,有相关管理经验。

薪资: 面议 经验:不限 企业类型:国际高端酒店/5星级
地区:福建-福州

岗位职责1.协助主管做好对高压和低压配电间的管理工作。2.负责高配间值班电工的各项工作,负责配电间值班运行管理工作,确保酒店电力系统的正常运行。3.掌握酒店变配电设备的运行状态、供电方式、线路走向及各类电器设备的原理、技术性能,有较强的技术职能。4.执行变配电设备维修保养计划,每月月底制定备品备件用料计划。5.落实安全操作规程的执行,确保各种设备开关、线路和仪表的正常运行。6.做好配电间安全防火工作,保管好变压电路检修工具,检查配电房高压线路的绝缘情况。7.做好电力调度工作,准确无误开具工作单,双路供电切换时做好监督工作。岗位要求1.XX以上学历,X年同岗位工作经验。2.普通话流利。3.具有高配电工上岗操作证书。4.并具有丰富的酒店高配房的管理经验,能独立承担高配的管理、指导工作。

薪资: 面议 经验:3年以上 企业类型:全服务中档酒店/4星级
地区:江苏-南京 食宿:面议

1.对派工单要准确无误地实施完成,并认真检查完成情况。2.掌握小组的各项工作,经常对组内负责的各类工作进行巡查,发现问题,及时处理。3.安排好预防性维修计划及巡查工作,严把质量关。4.掌握供电设备运行和照明情况,制定节电措施。5.精通强电、电梯等设备的维修、维护、保养工作经验。6.合理调配好供电、电梯的运行及安排好电修值班,在保证服务水准的前提下,尽力节能。

薪资: 3.8千-4.5千 经验:2年以上 企业类型:国内高端酒店/5星级
地区:浙江-宁波 食宿:提供食宿

1. 听从上级的工作安排。2.熟知有关工程系统的功能及应急程序,严格执行安全制度,并按操作规范进行操作。3.熟知维修及保养有关机器的知识及方法;4.良好的沟通能力和有较强的工作协作精神;5.有2年酒店工程部工作经验,有高低压电工操作证(强电领班)、持电工操作证(弱电领班)、有电气焊操作证(水暖领班、机修领班)、具备相关职业资格证书(锅炉维修领班)。6.另聘:工程万能工数名。

薪资: 3千-4千 经验:2年以上 企业类型:国际高端酒店/5星级
地区:广东-深圳 食宿:提供食宿

岗位职责1.对派工单要准确无误地实施完成,并认真检查完成情况。2.掌握小组的各项工作,经常对组内负责的各类工作进行巡查,发现问题,及时处理。3.安排好预防性维修计划及巡查工作,严把质量关。4.掌握供电设备运行和照明情况,制定节电措施。5.精通弱/强电、电梯等设备的维修、维护、保养工作经验。6.合理调配好供电、电梯的运行及安排好电修值班,在保证服务水准的前提下,尽力节能。岗位要求1.XX以上文化程度;X年以上同岗位工作经验。高低压、变配电、自动化。2.熟悉强电系统运行维护管理工作,有较强的理论知识和动手能力。3.能够检查和指导本专业员工做好各项工作,有相关管理经验。4.精通电气专业,熟悉与电气相关的其他专业,能够阅览工程图纸。

薪资: 面议 经验:3年以上 企业类型:国际高端酒店/5星级
地区:天津-河北区

岗位职责1.对派工单要准确无误地实施完成,并认真检查完成情况。2.掌握小组的各项工作,对组内负责的各类工作进行巡查,发现问题,及时处理。3.安排好预防性维修计划及巡查工作,把好质量关。4.掌握供电设备运行和照明情况,制定节电措施。5.制定照明灯具及照明控制开关的巡视、巡检制度。6.合理调配好供电、电梯的运行及安排好电修值班,在保证服务水准的前提下,尽力节能。7.对酒店的各种大型活动,如新闻发布会等大型会议,要提前进入工作场所,确保弱电系统不发生差错。8.协助工程部经理做好消防,安全工作。9.协助建立完整的设备技术档案和维修档案。10.执行国家有关广播电视播放安全的有关法律及规定。岗位要求1.高中以上文化程度;3年以上同岗位工作经验。从事酒店弱电管理或维护工作。2.对电视系统、电话通讯系统、保安系统、音响系统等弱电熟悉,常见故障排查有经验。3. 工作认真、勤恳、细心,热爱本职工作。4.身体健康,吃苦耐劳。

薪资: 3.2千-4千 经验:1年以上 企业类型:精品酒店
地区:海南-三亚 食宿:提供食宿

1.协助部门领导做好对高压和低压配电间的管理工作。2.负责高配间值班电工的各项工作,负责配电间值班运行管理工作,确保酒店电力系统的正常运行。3.掌握酒店变配电设备的运行状态、供电方式、线路走向及各类电器设备的原理、技术性能,有较强的技术职能。4.执行变配电设备维修保养计划,每月月底制定备品备件用料计划。5.落实安全操作规程的执行,确保各种设备开关、线路和仪表的正常运行。6.做好配电间安全防火工作,保管好变压电路检修工具,检查配电房高压线路的绝缘情况。7.做好电力调度工作,准确无误开具工作单,双路供电切换时做好监督工作。

薪资: 面议 经验:1年以上 企业类型:国际高端酒店/5星级
地区:福建-泉州 食宿:提供食宿

岗位职责1.对维修单要准确无误地实施完成,并认真检查完成情况。2.掌握部门的各项工作,经常负责的各类工作进行巡查,发现问题,及时处理。3.安排好预防性维修计划及巡查工作,严把质量关。4.掌握供电设备运行和照明情况,制定节电措施。5.精通强电、电梯等设备的维修、维护、保养工作经验。6.合理调配好供电、电梯的运行及安排好电修值班,在保证服务水准的前提下,尽力节能。岗位要求1.1年以上同岗位工作经验。高低压、变配电、自动化。2.熟悉强电系统运行维护管理工作,有较强的理论知识和动手能力。3.能够检查和指导本专业员工做好各项工作,有相关管理经验。4.精通电气专业,熟悉与电气相关的其他专业,能够阅览工程图纸。

薪资: 面议 经验:2年以上 企业类型:国际高端酒店/5星级
地区:海南-三亚 食宿:提供食宿

 - 责任心强,具有团队协作精神-持有电工证,相关专业技能,至少2年的酒店经验 

薪资: 5.5千-6.5千 经验:3年以上 企业类型:精品酒店
地区:北京 食宿:面议

 工作职责1、制定下属各班工作班次表,制定工作计划。制定每天工作分配及任务下达工单,督促所属员工完成当日的各项工作。确保所有设施能正常发挥其功效,维修后达到其规定标准。检查、建议有关工程部及其他各部门的维修及更换。 2、负责督导下属员工服务质量标准,操作流程标准并对各项工作实施全面督管,解决任何设备故障及客人提出的问题,保证满足客人的需要。3、经常评估系统和设备运行状况,以便及时调整和改进。任职要求1、具有高中以上学历,或结合所要求的工作经验适当降低学历要求。2、具备简单的英语沟通能力。3、3年以上相关工作经验,或具有与此相当的教育与工作经验结合的背景。4、具有丰富的维修经验和服务意识,持有合格有效的电工本或其他专业的操作及维修资格证。5、具有酒店工作经验者优先考虑。热爱本职工作,具有较强的责任心和敬业精神。

薪资: 3千-4千 经验:1年以上 企业类型:国际高端酒店/5星级
地区:贵州-安顺 食宿:提供食宿

岗位职责1.听从工程部经理的工作安排。2.严格执行安全制度,并按操作规范进行操作。3.做好酒店高、低压配电间和变压器间配电设备的维修保养工作,确保正常供电。4.保证电气设备的照明灯具等的正常使用。5.各项电气工作要严格做到:装得安全,用得正确,修得及时,拆得彻底。6.定期检查移动及半移动电具的安全绝缘用具每半年进行一次耐压试验。7.做好值班工作日记和设备运行记录。岗位要求1.中技以上学历。同岗位工作1年以上2.熟悉电气设备安装、维修和排除故障的技术知识,懂得安全用电、节约用电的政策运行记录。3.有当地特殊工种证书和电工上岗资格证书。4.能按工作规范和有关制度独立进行工作。

薪资: 1千-1千 经验:不限 企业类型:国际高端酒店/5星级
地区:贵州-贵阳 食宿:提供食宿

1、有星级同岗职位一年以上;2、熟悉酒店各强电系统及操作流程;3、有一定工作培训和监督能力;4、能吃苦耐劳,服从管理。

薪资: 2千-3千 经验:1年以上 企业类型:全服务中档酒店/4星级
地区:河南-郑州 食宿:提供食宿

  严格遵守本工种操作规程,负责变配电室的运行值班及安全管理。  履行岗位职责,确保设备正常运行,做好饭店电力保障工作。

薪资: 5千-6千 经验:不限 企业类型:会展/会务
地区:浙江-杭州 食宿:提供食宿

 1.中专以上学历,具有相关专业技术资格证书者优先。2.两年以上工程岗位工作经验,一年以上本职工作经验或具有会展中心、酒店工程管理工作经验者优先。3.熟悉强电专业管理制度、工作流程及各岗位职责;制定系统设备年度、季度、月度检修及维保计划,并组织实施。4.具有良好的文字与语言表达能力。5.为人正直开朗、责任感强,并具有较强的组织、协调能力和敬业精神。

薪资: 3千-4千 经验:2年以上 企业类型:国内高端酒店/5星级
地区:海南-三亚 食宿:提供食宿

岗位职责1.对派工单要准确无误地实施完成,并认真检查完成情况。2.掌握小组的各项工作,经常对组内负责的各类工作进行巡查,发现问题,及时处理。3.安排好预防性维修计划及巡查工作,严把质量关。4.掌握供电设备运行和照明情况,制定节电措施。5.精通强电、电梯等设备的维修、维护、保养工作经验。6.合理调配好供电、电梯的运行及安排好电修值班,在保证服务水准的前提下,尽力节能。岗位要求1.中专以上文化程度;2年以上同岗位工作经验。高低压、变配电、自动化。2.熟悉强电系统运行维护管理工作,有较强的理论知识和动手能力。3.能够检查和指导本专业员工做好各项工作,有相关管理经验。4.精通电气专业,熟悉与电气相关的其他专业,能够阅览工程图纸。

薪资: 面议 经验:5年以上 企业类型:国内高端酒店/5星级
地区:天津 食宿:提供住

岗位职责1、按照酒店指导原则、规定和标准程序开展工作,特别注意与消防生命安全程序的有关项目2、了解掌握酒店配电和灯光系统以及设备的运行要求和特性,严格按照设备要求和特性操作设备3、按照工作检查表检查强电设备运行情况并做好记录;维修和上报设备运行缺陷;经常回顾消防维修检查表和维护方式,保证设备长期稳定的运行,避免紧急修理和故障停机4、做好酒店和电业局的协调工作,保证酒店电力转换;岗位要求1.中专以上文化程度;5年以上强电、暖通工作经验2.熟悉强电系统运行维护管理工作,有较强的理论知识和动手能力。3.能够检查和指导本专业员工做好各项工作,有相关管理经验。

薪资: 4千-5千 经验:不限 企业类型:全服务中档酒店/4星级
地区:湖北-武汉 食宿:提供食宿

岗位职责:1.负责会展/酒店所有用电设备和常用电器设备的正常供电和维修、保养得管理工作。2.审定所管辖设备的年、季、月度检修计划,并督导计划的有效实施。3.负责订购备品备件。4.负责制定所管辖设备的安全操作规程和规章制度,并监督执行。5.制定设备的巡回检查制度,并抽查落实情况。6.负责用电安全管理,防止电气事故发生。7.负责安排维修任务,督促检查维修情况,控制维修材料和维修质量。8.负责对所管辖的员工的督促、培训、考核和评估。9.与其他班组或部门协调合作。10.负责安排下属人员的班次,检查出勤情况。11.完成部门领导交给的其他任务。观察和掌握员工的工作情绪,批评、纠正、指导及评估员工的工作质量。12.完成上级领导交办的其他相关工作。岗位要求:1、年龄30-45周岁,男,身体健康,形象端正。2、大专及以上学历。3、持有有效的高低压操作证,有良好的维修、指导技能及沟通能力,合理分配资源,完成既定目标。4、有大型会展、高星级酒店物业同等职位管理经历者,优先予以考虑。

薪资: 3千-4千 经验:5年以上 企业类型:全服务中档酒店/4星级
地区:湖北-武汉

岗位职责1.对派工单要准确无误地实施完成,并认真检查完成情况。2.掌握小组的各项工作,经常对组内负责的各类工作进行巡查,发现问题,及时处理。3.安排好预防性维修计划及巡查工作,严把质量关。4.掌握供电设备运行和照明情况,制定节电措施。5.精通强电、电梯等设备的维修、维护、保养工作经验。6.合理调配好供电、电梯的运行及安排好电修值班,在保证服务水准的前提下,尽力节能。7.完成上级领导交办的其他工作。岗位要求1、年龄30-45周岁,男性,高中或中专及以上学历;2、持有《高压进网许可证》,良好的维修技能及沟通能力,合理利用资源;3、三年以上同等职位工作经验。

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