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工作地点:
职位分类:
列表 明细
薪资: 面议 经验:5年以上 企业类型:国际高端酒店/5星级
地区:山东-青岛 食宿:提供食宿

The Event Sales Manager is responsible for the successful handling of wedding, meeting, groups. Under the general guidance and supervision of the Director of Event, maximizes business opportunities, ensures effective communication with clients and efficient coordination with departments concerned.宴会销售经理主要负责成功的接待婚宴、宴会、会议活动等团队生意,在宴会销售总监的协调管理下,寻找商机,保证有效的沟通与客户和各部门有效的协调。

薪资: 3千-4千 经验:不限 企业类型:全服务中档酒店/4星级
地区:山东-青岛

岗位职责1.根据部门总体市场策略编制自己分管的市场的销售计划。2.对本市场中的客源大户要熟悉他们的基本情况,随时关注其变化并适时做出应对。3.组织本组组员对新市场进行开发。4.管理开发好自己的客户。5.负责组织销售计划的审定及落实,并进行督查。6.掌握每位销售人员每日销售接待活动,并审核销售记录卡。7.协助部门经理做好本市场客户的建立及升级管理工作,保持客户档案的完整。岗位要求1.大专以上学历。有从事酒店前台、销售、公关等部门的工作经历。2.具备酒店销售学、酒店管理学、旅游经济学、旅游心理学、公共关系学等知识的储备。3.了解合同法、企业法、旅游法以及有关涉外法规。4.具有市场调查和预测能力,能及是掌握市场动态,并能综合分析,及时地提出相应的措施和合理的建议。5.有较强的语言表达能力,能撰写市场调研报告,具有起草工作计划、总结及业务汇报的能力。

薪资: 面议 经验:不限 企业类型:全服务中档酒店/4星级
地区:山东-青岛

工作概述:Manage all aspects of the Catering Sales operationincluding the selling of allfood and beverage functions, conferences andbanquets管理中餐销售的各方面工作,包括餐饮销售和各类会议和宴会的销售工作。任职要求:1.DiplomainHotel Management, Sales & Marketing or related field.酒店管理,市场销售或相关专业的大专学历2.1years related experience or an equivalent combination of educationandexperience1年相关工作经历,或与此相当的教育和相关工作经验结合的背景。  

薪资: 面议 经验:2年以上 企业类型:国内高端酒店/5星级
地区:山东-青岛 食宿:提供食宿

岗位职责1.根据部门总体市场策略编制自己分管的市场的销售计划。2.对本市场中的客源大户要熟悉他们的基本情况,随时关注其变化并适时做出应对。3.对新市场进行开发。4.管理开发好自己的客户。5.负责组织销售计划的审定及落实,并进行督查。6.掌握每位销售人员每日销售接待活动,并审核销售记录卡。7.协助部门经理做好本市场客户的建立及升级管理工作,保持客户档案的完整。任职资格1.大专以上学历。有从事酒店前台、销售、公关等部门的工作经历。有国际联号酒店工作经验者优先。2.具备酒店销售学、酒店管理学、旅游经济学、旅游心理学、公共关系学等知识的储备。3.了解合同法、企业法、旅游法以及有关涉外法规。4.具有市场调查和预测能力,能及时掌握市场动态,并能综合分析,及时地提出相应的措施和合理的建议。5.有较强的语言表达能力,能撰写市场调研报告,具有起草工作计划、总结及业务汇报的能力。

薪资: 面议 经验:不限 企业类型:全服务中档酒店/4星级
地区:山东-青岛 食宿:提供食宿

宴会销售主任

薪资: 5千-6千 经验:3年以上 企业类型:全服务中档酒店/4星级
地区:山东-青岛 食宿:提供食宿

1.与既有客户和潜在客户及合作伙伴保持密切联系。2.代表酒店店参加国内及国际的营销活动。3.提前计划与客户的会面,实施客户关系管理,完成销售目标。4.在销售拜访活动中,遵循集团准则实施交叉销售。5.在所负责的市场区域内,关注市场及竞争者的动态,并以书面形式将合理建议和意见提供给销售总监及销售人员。6.准备销售报告,确保市场及客户信息的准确性,以便及时跟进。7.在负责的市场内积极传播产品信息,建立酒店知名度。

薪资: 面议 经验:不限 企业类型:其他
地区:全国-全国

The Mission:·         To review the contract send from the sale office, and to understand it·         To contact the client to discuss the contract and the client’s needs·         To add if need extra for village business sales·         To plan the client stay according to their needs and with the accordance of the village·         To welcome the group on site and be their coordinator·         To follow for a feedback after the group’s departureThe Tasks:Planning:·         Receive and control the content of the contract send by the commercial offices·         Check in the information and enter all the modifications in real time (accommodation, transfer, and extra)·         Send the requirement letter and rooming list to the client·         Insure the site visit and send a report to the commercial office·         Propose and sell to the client additional benefits (excursions, gifts, team-building, etc.…)·         Advise, guide, insure the link and relations with the client during the creation of the program, and also from the site inspection·         Answer the demands and the developing needs of the client·         Establish the program and the details of the additional benefits depending on the wishes of the client, with the knowledge of the village life·         Prepare the documents need (welcome letter, meeting room information, reserved table at restaurant)·         Seize the computer information (rooming list & accommodation prices)Coordinate:·         Give the program/Mega to all the service in the village·         Welcome the group and present the leader to the Meetings & Events Manager, Room Division Manager, and all the need managers·         Validate with the group leader as soon as he arrives, the unfolding of the program·         Communicate all the changes regarding the group to the RDSGuarantee:·         To insure the applications of the sales conditions applied to the contract·         To insure the following of the program with client during the group’s stay·         Supervise and control within the village services, the good following of the program, and be present during key momentsRegulate:·         Establish the policy and follow with the accounting·         To reassemble, control, prepare at the end of the stay, all the document related to the group (PMS account, planning reconciliation, additional benefits) to regulate the accounting·         Consolidate the group in NA to establish the preparatory bill·         Insure the remaining payment·         Archive the group fileAssure (upon the request of the manager)·         Receiving the decisions makers during the site inspection (confirmed groups or not)·         Send a detail report of the site inspection to the commercial office·         Insure the set-up of the program for Fam trip and internal meetingsOrganizing:·         Know the village in its full·         Develop relationship with all the services managers·         Know the standards and regulation of Meetings & Events (Quali & Pros signs)Education:·         Diploma or Degree in Hospitality Management/Business Administration or equivalent·         Job experience : 1 to 2 years’ experience in managing sales, dealing with corporate clients and events planning; experience of Club Med is a plus·         Skills requested: Team management skills (evaluation, coaching, development), able to empower others (decision making, leadership), act in line with the Group and BU strategy, anticipating, client oriented, argumentative skills, organization skills.·         Technical skills : Word, Excel, PowerPoint, (If Club Med experience : NA, OSCAR)·         Languages : English, Mandarin/Cantonese·         Behavior: Pioneer, Multicultural spirit, Kindness, Freedom, Responsible, Entrepreneurial spirit, persistent & demanding, open-minded, team player and target oriented 

薪资: 5千-1万 经验:不限 企业类型:国内高端酒店/5星级
地区:山东-青岛 食宿:提供食宿

1、完成个人宴会销售任务,完成个人月度和年度销售指标; 2、按周制定销售工作计划,填写销售日报、周报和月报,定期向门店销售主管提交; 3、不断开拓当地渠道市场,拜访和接待各类宴会渠道客户,提高和维持订单量; 4、解决客人的需求,向客人提供必要的信息,活动一俟确定,即与客人商谈最终的细节安排; 5、实地检查接待准备工作,保证所有的安排兑现,与餐饮、婚庆等部协调确保接待服务的落实; 6、宴会结束后,收集客人的反映,如有问题及时反馈给门店销售主管,以便及时处理和纠正; 7、完成门店销售主管指派的相关工作。任职要求: 1、具备1年以上大型餐饮机构或当地知名酒店婚宴、宴会销售经验,同时相关行业工作经验不低于2年。 2、熟悉当地婚宴及宴会市场。 3、具备接待大型婚礼、宴会及会议活动的能力。 4、能熟练使用办公软件,有较强的语言组织能力。 5、具有较好的人际沟通和团队领导能力。 6、五官端正,形象良好,有销售经验,能承受较大压力。 7、男女不限,学历不限。

薪资: 2.6千-7千 经验:不限 企业类型:全服务中档酒店/4星级
地区:山东-青岛 食宿:提供食宿

岗位职责1.全面负责婚宴和展示会等的推销、预订工作;2.制定婚宴销售的市场推销计划、简历并完善婚宴销售工作程序和标准,制定婚宴销售规章制度并指挥实施;3.建立改善婚宴日记、客户合同存档、婚宴订单和预报单的存档记录,使之成为有效的工作程序和管理手段;4.与餐饮部总监和行政总厨沟通协调,共同议定宴会菜单及价格;5.与其他部门沟通、协调、密切配合;岗位要求1.具有酒店婚宴销售或宴会岗位工作经验,能结合行业特点开展整体市场营销工作,有一定的客户积累,团队合作精神;2.对高档婚宴的组织及执行有丰富的经验;3.具有较强的管理能力、判断和决策能力、人际沟通协调能力、计划与执行能力;4.工作细致、严谨,并具有战略前瞻性思维。

薪资: 4千-8千 经验:不限 企业类型:全服务中档酒店/4星级
地区:山东-青岛 食宿:提供食宿

岗位职责1.全面负责宴会和会议,展示会等的推销、预订工作;2.制定宴会销售的市场推销计划、简历并完善宴会销售部工作程序和标准,制定宴会销售部规章制度并指挥实施;3.参加酒店管理人员会议、完成上传下达工作;4.安排布置并督导下属人员的正常工作;5.建立改善宴会日记、客户合同存档、宴会订单和预报单的存档记录,使之成为有效的工作程序和管理手段;6.与餐饮部总监和行政总厨沟通协调,共同议定宴会菜单及价格;7.与其他部门沟通、协调、密切配合;8.定期对下属进行绩效评估,按奖惩制度实施奖惩,并加强对员工的培训工作、提高员工素质。岗位要求1.具有酒店宴会销售岗位工作经验,特别是包厢宴会的销售,能结合行业特点开展整体市场营销工作,有一定的客户积累,团队合作精神;2.对高档宴会的组织及执行有丰富的经验;3.具有较强的管理能力、判断和决策能力、人际沟通协调能力、计划与执行能力;4.工作细致、严谨,并具有战略前瞻性思维。

薪资: 4千-1万 经验:不限 企业类型:国际高端酒店/5星级
地区:山东-青岛 食宿:提供食宿

岗位职责1.全面负责宴会和会议,展示会等的推销、预订工作;2.制定宴会销售的市场推销计划、简历并完善宴会销售部工作程序和标准,制定宴会销售部规章制度并指挥实施;3.参加酒店管理人员会议、完成上传下达工作;4.安排布置并督导下属人员的正常工作;5.建立改善宴会日记、客户合同存档、宴会订单和预报单的存档记录,使之成为有效的工作程序和管理手段;6.与餐饮部总监和行政总厨沟通协调,共同议定宴会菜单及价格;7.与其他部门沟通、协调、密切配合;8.定期对下属进行绩效评估,按奖惩制度实施奖惩,并加强对员工的培训工作、提高员工素质。岗位要求1.具有酒店宴会销售岗位工作经验,特别是包厢宴会的销售,能结合行业特点开展整体市场营销工作,有一定的客户积累,团队合作精神;2.对高档宴会的组织及执行有丰富的经验;3.具有较强的管理能力、判断和决策能力、人际沟通协调能力、计划与执行能力;4.工作细致、严谨,并具有战略前瞻性思维。

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