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薪资: 5千-6千 经验:3年以上 企业类型:国内高端酒店/5星级
地区:江苏-盐城 食宿:提供食宿

岗位职位:1.对酒店的各种大型活动,如新闻发布会等大型会议,要提前进入工作场所,确保弱电系统不发生差错。任职资格1.大专以上文化程度;3年以上同岗位工作经验。从事酒店弱电管理或维护工作并熟悉IT岗位的相关技术;2.工作认真、勤恳、细心,热爱本职工作。

薪资: 6千-8千 经验:2年以上 企业类型:国内高端酒店/5星级
地区:广东-清远 食宿:提供食宿

岗位要求:1、熟练掌握酒店会议系统、演艺中心的音视频设备、灯光、网络通讯及其他相关设备的使用和维修技能。2、负责酒店内卫星接受系统、程控交换机系统、监控、BAS、背景音乐、智能化系统等运行维修保养工作。3、具备独立操控调音和工程维护能力,能及时处理突发状况。 任职资格:1、大专及以上学历,计算机或IT相关专业,有酒店系统维护工作经验者优先考虑。2、有2年以上舞台及会议场所调音经验者优先。3、持有调音师上岗证,有电工操作上岗证为佳。

薪资: 5千-7千 经验:5年以上 企业类型:国内高端酒店/5星级
地区:北京 食宿:提供食宿

岗位职责1.对派工单要准确无误地实施完成,并认真检查完成情况。2.掌握小组的各项工作,对组内负责的各类工作进行巡查,发现问题,及时处理。3.安排好预防性维修计划及巡查工作,把质量关。4.掌握供电设备运行和照明情况,制定节电措施。5.制定照明灯具及照明控制开关的巡视、巡检制度。6.合理调配好供电、电梯的运行及安排好电修值班,在保证服务水准的前提下,尽力节能。7.对酒店的各种大型活动,如新闻发布会等大型会议,要提前进入工作场所,确保弱电系统不发生差错。岗位要求1.大专以上文化程度;5年以上同岗位工作经验,从事酒店弱电管理或维护工作。2.具备电工本、音控证,熟悉音控、灯光等设备的操作。3.熟悉卫星电视接收系统,对电视系统、电话通讯系统、保安系统、音响系统等弱电熟悉,常见故障排查有经验。4. 工作认真、勤恳、细心,热爱本职工作。5.精力充沛,身体健康。 

薪资: 5千-7千 经验:不限 企业类型:国内高端酒店/5星级
地区:四川-成都

1.对派工单要准确无误地实施完成,并认真检查完成情况。2.掌握小组的各项工作,对组内负责的各类工作进行巡查,发现问题,及时处理。3.安排好预防性维修计划及巡查工作,把质量关。4.掌握供电设备运行和照明情况,制定节电措施。5.制定照明灯具及照明控制开关的巡视、巡检制度。6.合理调配好供电、电梯的运行及安排好电修值班,在保证服务水准的前提下,尽力节能。7.对酒店的各种大型活动,如新闻发布会等大型会议,要提前进入工作场所,确保弱电系统不发生差错。任职要求:1.中专以上文化程度;一年以上同岗位工作经验。从事酒店弱电管理或维护工作。2.对电视系统、电话通讯系统、保安系统、音响系统等弱电熟悉,常见故障排查有经验。3. 工作认真、勤恳、细心,热爱本职工作。4.精力充沛,身体健康。

薪资: 6千-8千 经验:5年以上 企业类型:景区
地区:广东-广州 食宿:提供食宿

岗位职责1、制定并严格执行预防性维修保养计划,有效保障景区设备、设施安全经济运行完好;2、安排好预防性维修计划及巡查工作,把质量关;3、协助建立完整的设备技术档案和维修档案。对派工单要准确无误地实施完成,并认真检查完成情况。4、掌握小组的各项工作,对组内负责的各类工作进行巡查,发现问题,及时处理5、推行节能运行计划的实施和运行维修费用预算的控制;掌握供电设备运行和照明情况,制定节电措施6、合理调配好供电、电梯的运行及安排好电修值班,在保证服务水准的前提下,尽力节能。岗位要求1.有驾照,从事酒店业、旅游业水、电技工五年以上经验,领班经验三年以上。2.对水电系统、熟悉,常见故障排查有经验。3. 工作认真、勤恳、细心,热爱本职工作。4.精力充沛,身体健康。

薪资: 5千-6千 经验:不限 企业类型:国内高端酒店/5星级
地区:福建-厦门

岗位职责1.对派工单要准确无误地实施完成,并认真检查完成情况。2.掌握小组的各项工作,对组内负责的各类工作进行巡查,发现问题,及时处理。3.安排好预防性维修计划及巡查工作,把质量关。4.掌握供电设备运行和照明情况,制定节电措施。5.制定照明灯具及照明控制开关的巡视、巡检制度。6.合理调配好供电、电梯的运行及安排好电修值班,在保证服务水准的前提下,尽力节能。7.对酒店的各种大型活动,如新闻发布会等大型会议,要提前进入工作场所,确保弱电系统不发生差错。岗位要求1.高中及以上文化程度;2年以上同岗位工作经验。从事酒店弱电管理或维护工作。2.对电视系统、电话通讯系统、保安系统、音响系统等弱电熟悉,常见故障排查有经验。3. 工作认真、勤恳、细心,热爱本职工作。4.精力充沛,身体健康。

薪资: 5千-6千 经验:2年以上 企业类型:国内高端酒店/5星级
地区:浙江-杭州 食宿:提供食宿

岗位要求1.高中以上文化程度;2年以上同岗位工作经验。从事酒店弱电管理或维护工作。2.对电视系统、电话通讯系统、保安系统、音响系统等弱电熟悉,常见故障排查有经验。3. 工作认真、勤恳、细心,热爱本职工作。4.精力充沛,身体健康。

薪资: 4.5千-6千 经验:3年以上 企业类型:国际高端酒店/5星级
地区:广西-南宁 食宿:提供食宿

岗位职责1.对派工单要准确无误地实施完成,并认真检查完成情况。2.掌握小组的各项工作,对组内负责的各类工作进行巡查,发现问题,及时处理。3.安排好预防性维修计划及巡查工作,把质量关。4.掌握供电设备运行和照明情况,制定节电措施。5.制定照明灯具及照明控制开关的巡视、巡检制度。6.合理调配好供电、电梯的运行及安排好电修值班,在保证服务水准的前提下,尽力节能。7.对酒店的各种大型活动,如新闻发布会等大型会议,要提前进入工作场所,确保弱电系统不发生差错。岗位要求1.中专以上文化程度;1年以上同岗位工作经验。从事酒店弱电管理或维护工作。2.对电视系统、电话通讯系统、保安系统、音响系统等弱电熟悉,常见故障排查有经验。3. 工作认真、勤恳、细心,热爱本职工作。4.精力充沛,身体健康。

薪资: 4千-6千 经验:不限 企业类型:国内高端酒店/5星级
地区:广东-惠州 食宿:提供食宿

岗位职责1.负责管理酒店内所有电视、音响、监控、通讯、消防安全设施及其它弱电设备设施的维修保养。2.管理酒店范围内所有弱电设备设施的安会操作程序和维修保养范围按要求进行。3.制定弱电设备设施的年度、月度的预防性维修保养计划,提出自己的建议并保证计划按规定的要求和规范按时完成。4.保证酒店背景音乐、电视节目的正常播放以及电话的畅通。5.接受和完成部门负责人的运行调度和日常维修工作指令。6.按经营需要提出更新改造设备的合理化建议。岗位要求1、经过相关业务培训并具有丰富的实践经验.2、有无线电设备装配、修理实际工作3年以上经历,对弱电设备、电子器材、通讯广播器材、计算机技术等有广泛的了解。3、熟悉酒店的弱电设备设施和维修服务工作要求,能熟练地对弱电有关设备设施进行维修、保养。4、热爱本职工作、勤恳好学,组织纪律性强,文明礼貌。5、身体健康,精力充沛。

薪资: 4千-5千 经验:不限 企业类型:国际高端酒店/5星级
地区:安徽-合肥 食宿:提供食宿

岗位职责1.对派工单要准确无误地实施完成,并认真检查完成情况。2.掌握小组的各项工作,对组内负责的各类工作进行巡查,发现问题,及时处理。3.安排好预防性维修计划及巡查工作,把质量关。4.掌握供电设备运行和照明情况,制定节电措施。5.制定照明灯具及照明控制开关的巡视、巡检制度。6.合理调配好供电、电梯的运行及安排好电修值班,在保证服务水准的前提下,尽力节能。7.对酒店的各种大型活动,如新闻发布会等大型会议,要提前进入工作场所,确保弱电系统不发生差错。岗位要求1.有星级酒店丰富的弱电及会议音响系统工作经验2. 工作认真、勤恳、细心,热爱本职工作。3.精力充沛,身体健康。

薪资: 4千-5千 经验:2年以上 企业类型:国内高端酒店/5星级
地区:广东-广州 食宿:提供食宿

岗位职责1. 负责监督弱电、音响及视频设备及系统的操作、维修及保养工作。  2. 协助解决弱电、 音响及视频设备及系统的有关问题。   3. 制定本班组人员排班表;给予本班组员工建议并确保他们的技艺达到要求的水平;建议及监督本班组员工在安全工作中遵照当地的安全守则进行。 4.协助宴会厅及会议室位置的音响及视频设备的安装工作;协助其它班组同事执行每日保养及维修工作。 岗位要求1.2年以上相关工作经验。从事酒店弱电管理或维护工作。2.对电视系统、电话通讯系统、保安系统、音响系统等弱电熟悉,常见故障排查有经验。

薪资: 4千-5千 经验:3年以上 企业类型:国内高端酒店/5星级
地区:福建-厦门 食宿:提供食宿

岗位职责1.对派工单要准确无误地实施完成,并认真检查完成情况。2.掌握小组的各项工作,对组内负责的各类工作进行巡查,发现问题,及时处理。3.安排好预防性维修计划及巡查工作,把质量关。4.掌握供电设备运行和照明情况,制定节电措施。5.制定照明灯具及照明控制开关的巡视、巡检制度。6.合理调配好供电、电梯的运行及安排好电修值班,在保证服务水准的前提下,尽力节能。7.对酒店的各种大型活动,如新闻发布会等大型会议,要提前进入工作场所,确保弱电系统不发生差错。岗位要求1.中专以上文化程度;2年以上同岗位工作经验。从事酒店弱电管理或维护工作。2.对电视系统、电话通讯系统、保安系统、音响系统等弱电熟悉,常见故障排查有经验。3. 工作认真、勤恳、细心,热爱本职工作。4.精力充沛,身体健康。

薪资: 4千-5千 经验:2年以上 企业类型:国际高端酒店/5星级
地区:辽宁-大连 食宿:提供食宿

岗位职责1.负责管理酒店内所有电视、音响、监控、通讯、消防安全设施及其它弱电设备设施的维修保养。2.管理酒店范围内所有弱电设备设施的安全操作程序和维修保养范围按要求进行。3.配合主管制定弱电设备设施的年度、月度的预防性维修保养计划,提出自己的建议并保证计划按规定的要求和规范按时完成。4.保证酒店背景音乐、电视节目的正常播放以及电话的畅通。5.接受和完成值班室的运行调度和日常维修工作指令。6.按经营需要提出更新改造设备的合理化建议。7.配合例行消防设备的检测演习,发现问题及时解决。岗位要求1.大专以上文化程度,经过有关部门培训并具有丰富的实践经验.2.有无线电设备装配、修理实际工作2年以上经历,熟悉无线电基本原理,熟悉电子线路。对弱电设备、电子器材、通讯广播器材、计算机技术等有广泛的了解。3.熟悉酒店的弱电设备设施和维修服务工作要求,能熟练地对弱电有关设备设施进行维修、保养。4.热爱本职工作、勤恳好学,组织纪律性强,文明礼貌。5.身体健康,精力充沛。

薪资: 4千-5千 经验:2年以上 企业类型:国内高端酒店/5星级
地区:广东-佛山 食宿:提供食宿

岗位职责1. 负责酒店内所有的弱电设备及网络布线系统的正常运行,并对发生的事故及时做出判断,指导各领班并组织专业人员进行及时维修,保证设备的完好。2. 落实设备操作安全规程,确保各种设备正常运行。3. 督促员工作好交接班工作、认真准确填写工作报表。4. 督促员工协助宴会销售部等部门做好各类会议的音响、灯光配合工作保证会议顺利进行。5. 执行国家有关广播电视播放安全的有关法律及规定。岗位要求1. XX以上文化程度;X年以上同岗位工作经验。2. 达到计算机操作中级水平。3.具有较强酒店弱电方面的专业知识和管理知识,有丰富的酒店广电机房管理经验,能独立承担广播、电视、通讯、消防、监控等系统及设备的管理、指导工作,并能承担对外联络、协调、组织工作。

薪资: 4千-5千 经验:3年以上 企业类型:国内高端酒店/5星级
地区:广东-佛山 食宿:提供食宿

岗位职责1.对派工单要准确无误地实施完成,并认真检查完成情况。2.掌握小组的各项工作,对组内负责的各类工作进行巡查,发现问题,及时处理。3.安排好预防性维修计划及巡查工作,把质量关。4.掌握供电设备运行和照明情况,制定节电措施。5.制定照明灯具及照明控制开关的巡视、巡检制度。6.合理调配好供电、电梯的运行及安排好电修值班,在保证服务水准的前提下,尽力节能。7.对酒店的各种大型活动,如新闻发布会等大型会议,要提前进入工作场所,确保弱电系统不发生差错。岗位要求1.XX以上文化程度;X年以上同岗位工作经验。从事酒店弱电管理或维护工作。2.对电视系统、电话通讯系统、保安系统、音响系统等弱电熟悉,常见故障排查有经验。3. 工作认真、勤恳、细心,热爱本职工作。4.精力充沛,身体健康。

薪资: 4千-5千 经验:2年以上 企业类型:国内高端酒店/5星级
地区:江苏-常州

1、有同等级酒店工作经验者优先;2、丰富的专业知识及工作经验;3、有一定的管理能力及沟通能力。

薪资: 4.5千-5.5千 经验:不限 企业类型:全服务中档酒店/4星级
地区:上海 食宿:提供食宿

岗位职责1、对电视系统、电话通讯系统、保安系统、音响系统等弱电熟悉,常见故障排查有经验。2、安排好预防性维修计划及巡查工作,质量把关。3、掌握供电设备运行和照明情况,完成电工基本维修工作。4、对酒店的各种大型活动,要提前进入工作场所,确保弱电系统不发生差错。5、对部门维修维护要求及时反馈及完成。岗位要求1、中专以上文化程度;1年以上同岗位工作经验。从事酒店弱电管理或维护工作。2、工作认真、勤恳、细心,热爱本职工作。3、精力充沛,身体健康。

薪资: 4千-4.5千 经验:不限 企业类型:国际高端酒店/5星级
地区:浙江-杭州 食宿:提供食宿

岗位职责1.对派工单要准确无误地实施完成,并认真检查完成情况。2.掌握小组的各项工作,对组内负责的各类工作进行巡查,发现问题,及时处理。3.安排好预防性维修计划及巡查工作,把质量关。4.掌握供电设备运行和照明情况,制定节电措施。5.制定照明灯具及照明控制开关的巡视、巡检制度。6.合理调配好供电、电梯的运行及安排好电修值班,在保证服务水准的前提下,尽力节能。7.对酒店的各种大型活动,如发布会等大型会议,要提前进入工作场所,确保弱电系统不发生差错。岗位要求1.一年以上同岗位工作经验。从事酒店弱电管理或维护工作。2.对电视系统、电话通讯系统、保安系统、音响系统等弱电熟悉,常见故障排查有经验。3.工作认真、勤恳、细心,热爱本职工作。4.精力充沛,身体健康。

薪资: 3千-4千 经验:不限 企业类型:国际高端酒店/5星级
地区:湖北-十堰 食宿:提供食宿

岗位职责1.对派工单要准确无误地实施完成,并认真检查完成情况。2.掌握小组的各项工作,对组内负责的各类工作进行巡查,发现问题,及时处理。3.安排好预防性维修计划及巡查工作,把质量关。4.掌握供电设备运行和照明情况,制定节电措施。5.制定照明灯具及照明控制开关的巡视、巡检制度。6.合理调配好供电、电梯的运行及安排好电修值班,在保证服务水准的前提下,尽力节能。7.对酒店的各种大型活动,如新闻发布会等大型会议,要提前进入工作场所,确保弱电系统不发生差错。岗位要求1.三年以上工作经验。从事酒店弱电管理或维护工作。2.对电视系统、电话通讯系统、保安系统、音响系统等弱电熟悉,常见故障排查有经验。3. 工作认真、勤恳、细心,热爱本职工作。4.精力充沛,身体健康。

薪资: 3千-4千 经验:2年以上 企业类型:国际高端酒店/5星级
地区:浙江-宁波 食宿:提供食宿

This position is concerned with the maintenance ,repair and operation of sound system and associated equipment of the hotel including public address system, security monitoring system, in-house movie system, back-ground music system, satellite system ,telephone system and fire alarming system in the hotel, ensuring the highest quality maintenance and maximum client satisfaction.负责酒店音响设备的维修保养,并包括背景音乐、监控、卫星电视、电话、消防报警系统、确保高质量的保养和操作以满足客人的需求。 1.       General supervision of all technicians under his control and the allocation of work and distribution of the workforce in accordance with instruction from the Duty Engineer.管理所有弱电员工并按值班工程师的指令安排工作。2.       Schedule repair & preventative maintenance for all equipment under his supervision.对所管辖的设备作出维修保养计划。3.       Check the daily event orders and liaise with Banquet Department to arrange for all the necessary audio/video system and lighting set up as required.与宴会部检查每天的宴会单并根据需要安排所有必要的设备。4.       Check on all equipment and inventory records every month. Keep A/V plant room cleaning and tidy.每月对设备进行盘点清理。保持所有音响设备机房干净整洁。5.       To manage the working tools, and register the team member’s name that had get the tool.管理好本系统的材料及员工借领工具,领用材料的登记、保管制度。6.       To arrange checking  fire-fighting system regularly.定期安排检查消防系统。7.       Supervise and train technicians and apprentices in the correct performance of their duties and development of skills and knowledge to prepare them for eligibility to high grades.监督并培训员工正确的操作设备并提高工作技能和知识以便于将来的发展。8.       Coordinate the installations of new equipment or modification to existing equipment.协调新设备和对现有设备更新的安装。9.       Recommend changes in equipment or procedures to achieve the highest possible savings on operation and energy cost.从节能角度提出设备的更新或更改运转的程序。10.   Coordinate the work of contractors on the job and coordinate with the Duty Engineers in maintenance work.协调相关外部承包商的工作并与值班工程师协调做好维修工作。11.   Write a performance report on the team members under his supervision once a year.每年对所属员工作出工作表现评估。12.   Responsible for recommending disciplinary action.负责对员工的过失行为提出处理意见。13.   Perform as a basic fire fighting member while on duty.值班时,作为义务消防队的一名成员。14.   React immediately to a fire alarm/information in case of  fire.一旦出现火情立即作出反应。15.     The management reserves the right to change / extend this job description if necessary at any point of time during her / his employment.如有必要,该部门有权更改或补充该职位描述。16.     Carries out any other reasonable duties and responsibilities as assigned.完成任何其他合理的职责和被指派的职责。

薪资: 4千-5千 经验:2年以上 企业类型:国内高端酒店/5星级
地区:广东-河源

岗位职责1.对派工单要准确无误地实施完成,并认真检查完成情况。2.掌握小组的各项工作,对组内负责的各类工作进行巡查,发现问题,及时处理。3.安排好预防性维修计划及巡查工作,把质量关。4.掌握供电设备运行和照明情况,制定节电措施。5.制定照明灯具及照明控制开关的巡视、巡检制度。6.合理调配好供电、电梯的运行及安排好电修值班,在保证服务水准的前提下,尽力节能。7.对酒店的各种大型活动,如新闻发布会等大型会议,要提前进入工作场所,确保弱电系统不发生差错。岗位要求1.XX以上文化程度;X年以上同岗位工作经验。从事酒店弱电管理或维护工作。2.对电视系统、电话通讯系统、保安系统、音响系统等弱电熟悉,常见故障排查有经验。3. 工作认真、勤恳、细心,热爱本职工作。4.精力充沛,身体健康。

薪资: 4千-5千 经验:1年以上 企业类型:全服务中档酒店/4星级
地区:上海 食宿:提供食宿

1、有电工证2、有电力维修基本能力3、服从领导工作安排4、有酒店电工经验者优先考虑

薪资: 3千-4千 经验:1年以上 企业类型:有限服务中档酒店
地区:河南-洛阳 食宿:提供食宿

岗位职责1.执行上级经理的工作指令并报告工作。2.带领员工落实报修的泥、木、漆、管工、沙发、地毯、铜、白铁工工作,确保工作质量。3.组织员工定期对营业场所的设备和管道等进行巡视检查、保养。4.协调与有关部门的联系和其他工种间的工作关系。5.负责对泥、木、漆、管工等工种的维修材料和工具的管理工作。6.按月编制维修工作情况表,及时汇报工作情况。岗位要求1.高中以上文化程度;1年以上同岗位工作经验。2.熟悉泥、木、漆、管工操作技术,工作规范和制度。3.取得泥、木、漆、管工等工种的上岗资格证书。4.能书写一般工作报告。

薪资: 3千-4千 经验:1年以上 企业类型:国内高端酒店/5星级
地区:河南-焦作 食宿:提供食宿

1、规范着装,保持良好的仪容仪表,做到三轻:说话轻,走路轻,动作轻;2、遇见客人微笑和问候,礼貌待客,提供温馨的服务;3、每天按照规范流程和质量完成酒店大堂、客厕、办公区域等的清洁工作;4、按照标准实施酒店绿植的清洁养护和清洁、摆放;5、打扫公共区域时发现设施设备的故障和设备及时报修;6、工作中遇到困难或不能解决的问题,及时上报领班;7、正确使用保管和保养清洁工具;8、树立安全防范意识,发现可疑的人和事立即报告上级;9、完成上级指派的其他任务。

薪资: 4千-5千 经验:不限 企业类型:国内高端酒店/5星级
地区:广东-惠州 食宿:提供食宿

岗位职责1.对派工单要准确无误地实施完成,并认真检查完成情况。2.掌握小组的各项工作,对组内负责的各类工作进行巡查,发现问题,及时处理。3.安排好预防性维修计划及巡查工作,把质量关。4.掌握供电设备运行和照明情况,制定节电措施。5.制定照明灯具及照明控制开关的巡视、巡检制度。6.合理调配好供电、电梯的运行及安排好电修值班,在保证服务水准的前提下,尽力节能。7.对酒店的各种大型活动,如新闻发布会等大型会议,要提前进入工作场所,确保弱电系统不发生差错。岗位要求1.2年以上同岗位工作经验或三年以上高级弱电工经验,有音响调音工作经验者优先考虑。2.对电视系统、电话通讯系统、保安系统、音响系统等弱电熟悉,常见故障排查有经验。3. 工作认真、勤恳、细心,热爱本职工作。4.精力充沛,身体健康。

薪资: 4千-5千 经验:5年以上 企业类型:精品酒店
地区:江苏-苏州

岗位职责1. 负责酒店内所有的弱电设备及网络布线系统的正常运行,并对发生的事故及时做出判断,指导各领班并组织专业人员进行及时维修,保证设备的完好。2. 落实设备操作安全规程,确保各种设备正常运行。3. 督促员工作好交接班工作、认真准确填写工作报表。4. 督促员工协助宴会销售部等部门做好各类会议的音响、灯光配合工作保证会议顺利进行。5. 执行国家有关广播电视播放安全的有关法律及规定。岗位要求1. 大专以上文化程度;2年以上同岗位工作经验。2. 达到计算机操作中级水平。3.具有较强酒店弱电方面的专业知识和管理知识,有丰富的酒店广电机房管理经验,能独立承担广播、电视、通讯、消防、监控等系统及设备的管理、指导工作,并能承担对外联络、协调、组织工作。

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