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    国际高端酒店/5星级 | 500-999人
    发布于 11:51
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    岗位职责: 确保酒店收到的所有货物是按正常程序进行采购的、收货,并且确保此货物的质量确系使用部门所指定的。核实所收到货物的数量,并将其尽快发放给各部门。 岗位要求: 1.财务专业学历,具备基本英语听说读写能力 2.对财务各项指标具有一定的敏感力 3.能对成本核算指标进行针对分析并合理提供合理的建议 4.熟练掌握并使用财务核算软件,办公软件等 5.具有1年及以上酒店运作经验者优先
  • 芜湖 | 经验不限 | 学历不限

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    其他 | 100-499人
    发布于 03-21
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    男女不限,年龄23-35,大专以上学历,2年以上物流相关行业工作经验,具有快递行业工作经验者可适当放宽,熟悉办公软件操作(尤其是数据分析工具),熟练使用业务系统。 1、负责处理转运中心问题件,以及无着件的核实、遗失件的查找等异常; 2、做好无着件的入库、管理工作,配合相关部门处理超期无着件; 3、全链路疑似遗失及待仲裁遗失的逐票跟单; 4、负责前置仲裁、正式仲裁申诉处理以及协调先行赔付遗失处理; 5、负责内部快件、市场部退件操作以及交接; 6、错发、混建包、超标件等问题件举报以及被举报处理; 7、问题件处理过程中一线操作环节异常对接。
  • 夜审专员

    5千-7千
    北京-昌平区 | 2年以上 | 大专 | 提供食宿

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    国内高端酒店/5星级 | 100-499人
    发布于 03-28
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    • 投递简历
    【岗位职责】 1、审核各销售点的报表及凭证。 2、根据酒店所定的客人住店信贷限额,制定对客人的追帐报表。 3、对所销售点的收银机进行清机工作,使所有数据为零,以便收银员能于明天开展工作。 4、抽查餐厅帐单上的打印金额和服务员点菜金额是否相符,检查是否有少收、漏收发生。 5、核对前厅的住客帐与各销售点的住客帐是否相同,以免漏收客人费用。 6、对所有使用单据进行编号核对,以确保已编号的帐单都已收回,并能控制销售点使用末打印的帐单。 【岗位要求】 1、大专学历,财务或相关专业。 2、酒店财务2年以上工作经验。 3、有会计人员相关证书。 4、能长期上夜班。 5、具有良好的沟通与表达能力、较高的专业技巧、对工作严谨、认真细致、责任心强。
  • 三亚 | 5年以上 | 大专 | 提供食宿

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    国际高端酒店/5星级 | 2000人以上
    发布于 08:55
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    • 投递简历
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    To ensure the completeness, accuracy and timely collection of accounts receivable in accordance with approved credit terms. 确保应收账款的完整性,准确性和及时收回性,并与经过批准的信贷条款一致。 Key Duties and Responsibilities  主要职责和责任  ▪ develop, update as required and implement the departmental operations manual including policies, procedures and task-lists in line with the overall Resort policies and procedures and relevant Government Regulations  根据要求完善更新并执行部门运营手册,包括与度假村程序政策和相关政府规章相一致的部门政策程序。  ▪ ensure all subordinates are aware of and follow the operations manual, providing training as appropriate  确保所有的下属员工清楚并遵守运营手册,并给予必要的培训。 ▪ review, research and recommend to management on whether credit should or should not be granted to a debtor, as requested by Sales/other departments  根据销售部门或其他部门的要求,审查、研究并向管理层推荐是否应该或不应授予债务人信用。  ▪ liaise with approved debtors to ensure accurate information is maintained, set them up in the accounting system and maintain up to date  与已批准的债务人保持联系,确保准确的信息得到维护,在财务系统中建立并保持最新的信息 ▪ ensure Bank Guarantees obtained from Debtors are properly recorded and maintained up to date  确保债务人提供的银行担保得到正确地记录和保持最新的信息  ▪ ongoing review of the existing credit terms against actual performance and other matters with appropriate recommendations to management on amended terms  对现有的信用条款进行审查,对实际的业绩和其他事项进行评估,并对修改后的条款提出适当的建议。  ▪ maintain good communication with other Credit Managers in Sanya and elsewhere on the status of particular debtors and other relevant matters which could affect the credit situation for the Resort  与三亚和其他地方的信贷经理保持良好的沟通,特别是债务人的信用状况和其他相关事宜,这可能会影响到度假村整体的 信用状况。  ▪ organize and chair regular credit meetings with relevant members from other departments, provide up to date status information, prepare minutes and monitor follow-up action  与其他部门的相关成员组织并主持定期的信贷会议,提供最新的状态信息,准备会议记录,并监督后续行动。  ▪ constantly monitor the actual versus target Accounts Receivable Outstanding Days figure and work with the team (and others) to be better than the target  持续监控应收账款的实际和目标应收账款,并与团队(和其他人)合作,超预期完成目标。  ▪ Note: it is the responsibility of the respective departments to prepare Invoices to debtors, based on complete and accurate information. Invoices will be sent to Credit for review prior to sending out. The departments are also responsible to assist with debtor queries and collection efforts   注:根据完整、准确的信息,各部门负责开具发票给债务人。发票在发出前将被发送给信贷人员审核。本部门还负责协助 债务人查询和收集工作。  ▪ ensure Invoices are received from other departments on a timely basis, check that the Invoices are complete and accurate with all required supporting documentation attached, return to or follow-up with departments if not complete  确保发票在其他部门及时收到,检查发票是否完整,是否正确,是否有必要的支持文件,是否需要退回或跟进。
  • 三亚 | 2年以上 | 大专 | 提供食宿

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    国内高端酒店/5星级 | 500-999人
    发布于 10:24
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    • 投递简历
    岗位职责 1、 及时催收应收帐款,以确保信贷部的操作顺利而高效。 2、 监督应收帐款主管的工作;确保所有挂帐的帐户都通过相应的信贷控制程序。 3、 审核每日宾客余额的报表,并采取必要的程序进行收帐;追踪,执行帐龄报表。 4、 对于信贷申请,提供必要信息;以黑名单的形式列出付款信誉差的个人,旅行社,并传阅给相关部门以确保这些被列者不再享有信誉保证。 5、 根据酒店有关程序进行收帐。 6、 确保应收帐款的分录与总帐一致。 7、对于不能收回的帐款与相应的客户协调。 8、 调查退回的支票并跟踪其款项的收回。 岗位要求 1、财务或工商管理相关专业,或同等学历。具有3年以上财务管理经验或3年能上4星级酒店财务工作优先。 2、具备信贷与应收款方面的政策及程序的应用知识。 3、具有出色的沟通协调能力,擅长人际交往,抗压能力强。 4、具有良好的服务意识。 5、行政功底扎实,有创新意识,积极主动。 6、英语听说读写流利,电脑操作熟练。
  • 三亚 | 1年以上 | 大专 | 提供食宿

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    国际高端酒店/5星级 | 500-999人
    发布于 09:48
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    • 投递简历
    1.不论职位和级别,在酒店内无论何时何地遇到客人,都需按照“明星服务标准”为客人提供服务,主动承担问题并积极跟进。例如:工程部的员工在楼层遇到住店的客人需要帮助,不能把它当做是管家部员工的责任置之不理,而应积极地了解客人的问题和需要,主动找到解决的办法,并跟进确认直到问题圆满解决; 2.任何时候都主动向客人和同事问候3.为用餐人数报告定稿并为餐饮控制和财务部复印各种文件。 4.控制所有餐厅使用过的票据,随时保持正确的使用顺序,清点所有的票据,确保作废的票据已相应的记录在案。5.确保所有的折扣和各项杂费都有详细记录费用的票据文件。确保充分控制包含有优惠券、证书和优惠购物券的活动,适当的安全措 施。 6.依照每日银行存款清单审计每天总出纳摘要汇总。7.与总出纳一起例行检查所有备用金总额,保持对餐厅收款机的控制。8.通过每日收入对帐表平衡处理过程,核对并使收入一致。9.完成审计主管安排的其他事务。
  • 日审领班

    3千-4千
    三亚 | 经验不限 | 中专 | 提供食宿

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    有限服务中档酒店 | 100-499人
    发布于 11:11
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    • 投递简历
    1 岗位能力要求 1.1中专及以上学历,财务或相关专业。 1.2酒店财务2年以上工作经验。 1.3熟悉国家相关法规,熟练掌握相关软件技能。 1.4熟悉酒店财务与税收制度,能够全面掌控整套财务流程。 1.5具有很强的财务,税务策划能力。 1.6具有良好的沟通与表达能力、较高的专业技巧、对工作严谨、认真细致、责任心强。 2 职责描述 2.1检查收银员投递的单据与电脑报表是否一致,报表是否平衡、完整。 2.2核算前台当天未结客帐的余额是否正确。 2.3完成酒店营业收益情况日报表并发送日报群。 2.4完成各部门收入明细表、提交给总帐做凭证。 2.5检查前台、餐厅给予的折扣和优惠是否附合标准。 2.6检查酒店当日各营业部门每班的收款报表及消费项目是否附合价格体系。 2.7与出纳核对刷卡单据是否正确。 2.8负责发票的使用、领用管理及登记。 2.9发现异常经营行为及时上报领导。 2.10及时给未结客户发单联系追款。 2.11月未与总帐核对收入及应收。 2.12管理应收台帐及负责跟催收款。 2.12及时核销应收帐款并按月出具应收报告。 2.13完成领导交办的其他事项。
  • 三亚 | 经验不限 | 大专 | 提供食宿

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    • 享服务费
    国内高端酒店/5星级 | 100-499人
    发布于 09:35
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    • 投递简历
    岗位职责 1.审核酒店所有收入,控制内部招待及员工用餐。 2.审核由出纳制定的每日现金收入报表。 3.根据餐饮收益日报、夜审前厅收益日报、夜审信用卡报表及现金报表审核各种付款方式是否正确。 4.编制每天收益报表。 5.编制收银员现金收溢或缺月报表。 6.登记每日信用卡明细、银行对帐单,对信用卡进行核对。
  • 三亚 | 经验不限 | 大专 | 提供食宿

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    国际高端酒店/5星级 | 500-999人
    发布于 03-22
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    现招聘审计文员/主管一名 职位描述 1.保管所有相关审计资料的原始文件。 2.审计所有营业部门的收入,例如车库,专卖店,洗衣房和商务中心。 3.确定酒店每日所有的收入是否入账和正确的记录,包括对夜审、前厅和餐饮部的收银员审计。 4.指导财务部文员的工作遵循营运,财务,和管理方面的原则。 Job Description 1.Maintains organised files of all pertinent audit records.  2.Audits revenue from other Operated Departments such as Garage, Pro shops, Laundry and Business Centre for completeness. 3.Ascertains that all daily revenues that should have been received by the hotel have been received and properly recorded.  In doing so, the work of Night Audit, Front Desk, and the Food and Beverage Cashiers is being audited. 4.Develops Accounting Clerk to work following the operational, financial, administrative philosophies.
  • 三亚 | 2年以上 | 学历不限

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    国内高端酒店/5星级 | 100-499人
    发布于 08:55
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    • 投递简历
    1、有会计工作经验。
  • 成本主管

    4千-5.5千
    三亚 | 2年以上 | 大专 | 提供食宿

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    国内高端酒店/5星级 | 500-999人
    发布于 10:25
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    • 投递简历
    岗位职责 1、带领下属会计员遵守财经纪律,执行财务制度,严格执行《会计法》。 2、负责月末成本核算处理,确保账账相符、账证相符、账表相符。 3、负责统计报表的编制和报送工作,按规定时间及时报送。 4、审核各类记账凭证和编制会计凭证。 5、审查和清理账户,账簿摘要内容要求完整和精炼。 6、协助信贷会计组织资金回收;协助成本会计和资产会计定期进行财产、物资和材料的盘点工作。 7、成本审核。 岗位要求 1、大专学历,财务会计专业毕业。 2、具有中级会计师以上职称,熟悉酒店帐务税务流程。 3、熟悉办公软件及财务软件,熟悉银行、锐务、工商的工作流程。 4、能独立核算企业的账务工作,懂得相关法律法规。 5、工作细致、严谨,具有较强的工作热情和责任感。 6、为人诚实可靠,品质正直,有吃苦耐劳的精神。
  • 三亚 | 2年以上 | 大专 | 提供食宿

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    精品酒店 | 100-499人
    发布于 03-26
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    • 投递简历
    1. 负责把所有会计凭证录入集团ERP系统。 2. 按时编制ERP系统各类报表并报送上级公司。 3. 负责税务模块、预算模块系统上线工作。 4. 负责填报国姿委久半年报、年报。 5. 认真核对ERP系统与财务系统科目余额,确保账账相符。 6. 根据企业会计制度和集团公司的有关规定应用会计科目。 7. 严格执行集团公司有关制度和规定。 8. 积极参加集团公司各类系统培训、工作会议。 9. 协助与指导各部门业务员提交报账系统付款单据。 10. 协助财务总监完成业主公司所有工作的安排。 11. 完成上级交办的其他工作。
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    国际高端酒店/5星级 | 2000人以上
    发布于 08:55
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    • 投递简历
    卓越雇主
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    Conducts all assignments professionally and in-line with Finance Department standards;  按照财务部部门的标准,专业地执行所有的审计任务 Dentifies 识别 : Business entity and process risks; 经营风险及流程风险 ; Mitigating controls Kerzner business use; 降低风险的控制措施 ; Evaluates internal controls through verification ; 评估内部控制的效果 ; Recommends control improvements required to mitigate residual risks. 提出建议改善内部控制以降低剩余风险 。 Quality of work product : 工作质量: Documents internal audit work to agreed evidentiary standards; 依照既定标准记录内部审核工作 ; On-time assignment delivery and quality targets;  高质高效地完成审核任务; Produces first time quality working papers and draft reports for review. 形成审核工作底稿,并汇总编制审核报表以备审阅 。 Ensures that internal control and audit work is fully integrated with the work of the rest of the Finance team.  确保内部控制和审计工作与财务团队的其他工作完全结合  Assists continuous improvements in Departmental processes  促进财务部门流程不断改善  Handles any special investigations as assigned e.g. Fraud investigations  跟进特别审计例如:欺诈调查
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    发布于 02-28
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    • 投递简历
    岗位职责: 1、能独立处理餐饮行业的经营账,库存盘点、制作每月经营报表、数据分析表等。 2、处理帐务、报税,协助处理各项财务事宜,维护与客户间的良好关系。 3、能独立完成整套账务,独立处理各类涉税、报税等相关事项。 4、代理企业(小规模和一般纳税)的财务规划及实施,包括凭证审核制作、记账、出具财务报表及纳税申报表、进行纳税申报。 5、解答客户的财务税务疑问和咨询等。 职位要求: 1、会计相关专业,大专及以上学历;有餐饮业总账2-3年工作经验 2、能独立完成整套账务及处理各类涉税事项。 3、熟悉报税、认证、开票、做账。 4、做事认真仔细,有良好的抗压能力,具备良好的表达沟通能力。 5、熟练操作办公等软件,能独立完成Excel 数据分析表。 公司福利: 5000-6000,提供食宿,五险一金、周末双休。 不定期公司福利活动,团建活动。
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    发布于 03-28
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    • 投递简历
    【岗位职责】 1、审计每日收入数据,支持报告和凭证、确保每日及每月收入和付款及时调节、确保所有收入被记录和报告、确保所有礼券或免费券根据政策得到控制、审查所有宴请账单及高职用餐,以确保所有被授权和签署并有合理的解释、检查免费房被合理批准、审计电话自动挂账报告以确保所有电话收入已被挂账、审计宽带链接报告以确保所有因特网收入被挂账、确保相关前台人员和零售点报告被打印,审计并按日期存档、核对挂入每日报告中的交易,包括但不限于信用卡,城市分类帐,员工折扣,支出,折扣及减免,杂费,作废,停车场收入及房间安全钥匙、准备折扣和减免汇总表及减免凭证、在电子信用卡机和销售点系统之间每日调节信用卡收入、协助准备准备每日收入报告给财务总监、确保所有特许/租赁收入被调节,并被正确记录、审计每日总出纳员的报告、检查房价差异报告以确保所有价格变动,升级等被合理批准、检查并确保每天两次打印房间差异报告,任何不合理差异需及时报告、在相关报告中记录收银员现金多余/不足,并同零售点经理或前台经理跟进相关事宜、与相关部门跟进一切差异,未完成的工作或丢失的信息、确保所有支出凭证拥有合理批准,签名和支持、与营收/预订团队跟进,以确保任何放弃预订的项目被查阅并收费、审计每日餐饮报告并核对在总出纳员报告中出纳员的交款额、确保所有餐厅和酒吧的账单被正确记账、确保所有宴会收入被记入、在电脑系统出现故障全面熟悉酒店手工操作紧急计划,以确保所有手工处理程序遵照执行。 2、维护足够的最新的文档、进行每月备用金的盘点、进行前台保险箱的审计、及时并有效地处理所有要求和询问、收入审计主管分配的其他工作、灵活的工作时间,特别是在月末、执行一切额外的工作,以确保酒店职能顺利运作. 【岗位要求】 1、财务相关专业毕业,有酒店审计经验者优先; 2、有初级职称或会计从业资格证书者优先; 3、会使用财务软件和office办公软件。 4、爱岗敬业,严谨踏实,有良好职业操守,责任心强,工作细致手脚麻利,做事有条理。 5、有良好的学习能力,善于处理流程性事务,执行能力强; 6、能承受较大工作压力,有良好的沟通能力和团队精神。
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    国际高端酒店/5星级 | 2000人以上
    发布于 08:55
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    • 投递简历
    卓越雇主
    卓越雇主
    Provide support to the Financial Planning & Analysis area by participating in the annual budget process, monthly forecast process and performing varied and complex financial analyses with summarized findings for decision-making purposes. Act as a resource for creating financial models for various business scenarios.  为了能更好的做决策,通过参与年度预算流程、月度预测过程和执行各种复杂的财务分析,为财务规划和分析领域提供支持。 为各种业务场景创建财务模型提供资源。  Key Duties and Responsibilities 主要岗位职责 Assist in the coordination and preparation of the annual operating budget.  协助协调和准备年度经营预算。 Act as liaison between operating groups and the Financial Planning and Analysis department to receive timely budget and/or forecast submissions;  作为运营组与财务规划与分析部门之间的联络,及时收到预算和/或预测意见;  Work with operating entities to identify the cause of significant variances from budget and forecast to actual results;  找出和经营实体合作过程中造成实际结果和预算/预测重大差异的原因  Develop project plans to include: analytical methodologies, identifying data and resource requirements and setting timelines and deliverables; 制定项目计划,包括:分析方法、识别数据和资源需求、制定时间表和交付成果。  Assist senior management in preparing financial and strategic plans/presentations  协助高级管理层准备财务和战略计划/报告 Perform various ad-hoc financial analyses and projects.  执行各种特别的财务分析和项目。  Assist in compiling competitive information for analysis and presentation purposes. 协助收集竞争信息以进行分析和陈述。
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    国际高端酒店/5星级 | 100-499人
    发布于 11:08
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    关于职位名称的说明:本职位于本酒店的正式英文称谓为 Team Leader - General Ledger & Paymaster,正式中文称谓为总账兼薪资领班,级别为主管级。 1. 负责月末会计核算处理,确保账账相符、账证相符、账表相符。 2. 负责统计报表的编制和报送工作,按规定时间及时报送。 3. 审核各类记账凭证和编制会计凭证。 4. 审核考勤及薪资相关文件。
  • 总账主管

    6.5千-8千
    三亚 | 2年以上 | 大专 | 提供食宿

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    • 员工健康体检
    健康管理/体检 | 100-499人
    发布于 03-22
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    • 投递简历
    【岗位职责】 1、负责月末会计核算处理,确保账账相符、账证相符、账表相符。 2、每月底按照有关规定及时完成各类会计报表和统计报表。 3、审核各类记账凭证和编制会计凭证。 4、参与财务审计工作,协助处理审计问题和准备审计材料。 5、申报企业相关税款。 【岗位要求】 1、大专及以上学历,财务会计专业毕业。 2、两年以上同岗位工作经验,熟悉酒店帐务税务流程。 3、熟悉办公软件及财务软件。 4、能独立核算企业的账务工作,懂得相关法律法规。 5、工作细致、严谨,具有较强的工作热情和责任感。 6、为人诚实可靠,品质正直,有吃苦耐劳的精神。
  • 总账会计

    6千-1万
    三亚 | 经验不限 | 学历不限 | 提供食宿

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    中式餐饮 | 100-499人
    发布于 03-25
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    岗位职责: 1、公司账务处理; 2、每月输出财务报表及内部管理报表 3、编制成本台账,负责项目财务结算工作; 4、编制年度预算底稿; 5、会计帐册、凭证的档案管理工作。 6、税务申报 7、完成领导交办的其他工作。 任职要求: 1、会计、财经类相关专业本科毕业,最好有中级职称; 2、2年以上连续财务会计工作经验,有财务主管经验优先考虑 3、具备房地产总账会计实际操作经验。 4、具有财务分析和内部控制实施能力。 5、有原则、有责任心,能承受一定的工作压力 6、以上工作内容仅供参考,具体工作内容以面谈时为准
  • 总账会计

    6千-8千
    三亚 | 2年以上 | 大专 | 提供食宿

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    全服务中档酒店/4星级 | 50-99人
    发布于 2023-12-26
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    【岗位职责】 1、带领下属会计员遵守财经纪律,执行财务制度,严格执行《会计法》。 2、负责月末会计核算处理,确保账账相符、账证相符、账表相符。 3、负责统计报表的编制和报送工作,按规定时间及时报送。 4、审核各类记账凭证和编制会计凭证。 5、审查和清理账户,账簿摘要内容要求完整和精炼。 6、协助信贷会计组织资金回收;协助成本会计和资产会计定期进行财产、物资和材料的盘点工作。 7、审核每日现金、银行存款日报表,并在签章后,报送财务负责人。 8、了解酒店财务运营,能独立完成部门各类日常运营管理制度的编纂与推动 【岗位要求】 1、大专学历以上,财务会计专业毕业。 2、具有初级会计师以上职称,熟悉酒店帐务税务流程。 3、熟悉办公软件及财务软件,熟悉银行、工商的工作流程。 4、能独立核算企业的账务工作,懂得相关法律法规。 5、工作细致、严谨,具有较强的工作热情和责任感。 6、为人诚实可靠,品质正直,有吃苦耐劳的精神。
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