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    国际高端酒店/5星级 | 100-499人
    发布于 03-28
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    ·Develops the team spirit and teamwork within security department. Check duty talent’s routine work. 在安保部内部,发展团队精神和协作。检查当班人才日常工作。 ·To be responsible for checking security talent grooming. 负责检查安保部人才的仪容仪表。 ·Director of Security has authority to put forward the suggestion being aimed at hidden danger and defects on hotel safety and fire prevention to the hotel management. 向管理层就酒店安全防护和防火等缺失提供有效的建议。 ·Supervise security talents to practice the hotel energy conservation on own initiative. 监督安保部人才主动节约酒店能源消耗。 ·Control the loss of hotel assets to the lowest maximum. 监督安保控制酒店资产的损失,使之达到最小化。 ·Be cooperating with the other hotel security department to improve the quality of security work. 同其它酒店安保部门和谐协作,交流,以提高本酒店安全工作的质量。 ·Attend public security bureau and fire prevention bureau routine meeting and communicate to EAM in time. 参加公安局的常规会议并及时与行政助理经理保持沟通与交流。 ·Collecting the feedback of talent and to be responsible for the talent feedback follow up. 搜集人才反馈,负责对这些人才反馈进行跟进。 ·Work closely and enthusiastically with other department heads to ensure teamwork and the smooth, efficient operation of the hotel. 亲密,热情的同其他部门经理进行合作以确保团队协作,和酒店运作的顺利高效。 ·Liaise with the Sales and Banquet manager in advance with regard to large or specialized functions and do the function security well. 提前同销售和宴会经理就大型,特殊会议保持沟通和联系,确保会议的安全性。 ·Make investigation to the various criminal incidents occurred in the hotel and gave assistance to PSB. 对发生在酒店内的各种犯罪事件进行调查,并协助公安局的工作。 ·Organize the variety precautionary activity and strengthen the law and discipline propaganda for preventing the occurrence of criminal incident. 组织各种预防犯罪活动,加强法律法规的宣传,以预防犯罪事件的发生。 ·In charge of public security and fire prevention work during work hours. 在当班期间,负责公共安全和火灾预防工作。 ·All in investigations conducted with accuracy and attention to detail. 所有的调查工作都要有精确性并注重细节。 ·To investigate all reports of damage or loss to guests or clients of the hotel. 调查所有客人的财务损失报告。 ·3 or 5 years of extensive hotel security managing experience. 三至五年相关酒店安全管理经验。 ·Should have at least 10 years’ experience security and fire control field. 应至少具有十年的有关安保防火领域的工作经验。
  • 苏州 | 经验不限 | 学历不限

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    国际高端酒店/5星级 | 100-499人
    发布于 03-28
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    岗位职责: 1、统筹酒店HSE(健康Health、安全Safety和环境Environmental)管理工作,贯彻和执行国家有关健康、安全与环境的方针、政策、法律、法规和上级单位有关规定,并组织贯彻落实; 2、依据上级单位要求,制定酒店年度HSE责任目标及考核办法以及年度HSE目标管理实施计划,并检查和督促落实; 3、定期组织员工开展HSE管理宣传教育和培训工作,督促执行特种作业人员持证上岗制度和员工上岗前及轮岗前培训教育制度; 4、组织起草和完善酒店安全生产责任制度、HSE管理制度、HSE工作档案、HSE管理操作规程,并监督检查执行落实情况; 5、建立公司应急管理体系,督促编制安全生产事故应急预案,并定期组织演练; 6、定期组织开展HSE管理检查,对检查发现的事故隐患,提出整改意见,并及时向上级单位报告,并督促相关部门进行整改; 7.      负责对接政府监管部门和上级单位HSE检查,并及时落实整改; 8.      及时传达并落实政府监管部门以及上级单位下发的HSE文件要求; 9.      完成总经理和上级公司交办的其他关于安全生产的工作。 任职要求: 1、男女不限; 2、大专及以上学历,专业不限; 3、3年以上商业写字楼设备设施管理工作经验; 4、熟悉安全生产管理、消防相关法律法规、HSE标准化体系建设工作; 5、具有优秀的统筹协调能力,沟通协调能力较好,抗压能力强。
  • 安全部经理

    1万-1.5万
    石家庄 | 5年以上 | 大专

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    国内高端酒店/5星级 | 100-499人
    发布于 03-04
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    全面负责饭店安全部的运作和管理,对总经理负责,在总经理的直接领导下,按照国家消防、安全部门和饭店相关规定及要求,确定不同时期内饭店安全工作的总体目标和各岗位分目标,保障饭店、宾客、员工的生命财产安全,从而为饭店建立一个安全和谐的运营环境,树立酒店良好的社会形象。 1. 能充分领会总经理的经营意图,有较强的组织、领导能力,指挥安全部各项工作计划的实施。 2. 熟悉公安、消防、涉外管理、保密工作等相关法律、法规;对一般性刑事案件具有一定的侦破能力。与当地公安、消防机关沟通良好; 3. 熟悉饭店重要物资、设备、设施的位置,熟悉酒店各类通道的路线; 4. 具有强烈的事业心和责任感;为人正直,以身作则,不畏强暴,秉公依法办事,模范遵守酒店的各项规章制度; 5. 有一定的组织协调能力和紧急突发事件快速应变处理能力;有较好的个人修养和良好的人际关系。
  • 烟台 | 经验不限 | 学历不限 | 提供食宿

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    国际高端酒店/5星级 | 100-499人
    发布于 09:26
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    • 投递简历
    1、遵守和执行政府的法令、法规和安全规定。遵守酒店员工手册及酒店酒店的规章制度。 2、执行集团和酒店的规章制度。保障酒店财产,酒店客人及员工的生命和财产安全。 3、协助制定酒店安全保卫制度、防火制度,协助酒店各个部门的安全管理。 4、监督检查各项安全制度执行情况,保证安全制度的贯彻和落实。 5、组织对酒店各个部位的安全检查和日常巡视、巡逻。 6、向酒店管理层提出并排除事故隐患或火灾隐患。 7、制定火灾紧急突发事件处置预案,并组织人员演练。 8、负责对火灾、爆炸等突发事件的现场指挥和抢救 。 9、确保在规定的时限内完成工作。 10、以积极的态度与酒店各部门及员工建立和谐的关系,提高团队协作 。
  • 安保部总监

    1.2万-1.4万
    上海-浦东新区 | 经验不限 | 学历不限

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    国际高端酒店/5星级 | 100-499人
    发布于 03-21
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    • 投递简历
    岗位职责/职位描述 1、协调和组织安保部门的日常运营工作,包括计划和控制。 2、承担制定和执行部门工作标准的管理工作。 3、设立和监督消防生命和安全的应急疏散演习。 4、分析检查所有报案记录并制定行动计划。 5、协助地方当局调查处理犯罪及事故案件。 6、为特殊活动制定保安工作计划。(如大型会议、政府要客、宴会等) 7、制定处理危机情况的工作方案,并提示上级领导存在潜在的隐患。 8、按照酒店要求有效记录安全事故事件。 9、管理监控室并需要确保所有系统有序工作。 岗位要求 1.大专以上文化程度或同等学历,懂得有关安全保卫侦破消防等职务知识。 2.具有5年以上酒店安全部工作经验或部队转业干部。 3.掌握一定外语水平,精力充沛,能连续工作,头脑清醒,办事敏捷,具有语言组织能力,善表达。 4.接受过酒店保安培训,有一定的管理经验.
  • 安保总监

    1万-1.5万
    长沙 | 5年以上 | 本科 | 提供食宿

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    国内高端酒店/5星级 | 100-499人
    发布于 02-22
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    • 投递简历
    岗位职责: 1.在酒店总经理室的领导下,依照国家有关法律法规,认真开展全酒店的安全保卫工作; 2. 负责编制年、月安全工作计划,并组织实施; 3. 负责酒店的安全保卫工作,发现不安全隐患及时通知相关部门组织整改 4. 定期或不定期执行安全检查,消除任何环境中的危害因素; 5. 协助各部门制定相关的安全措施,并经常进行督导; 6. 负责协调治安、消防、交通等各相关单位的关系,并向其报告工作; 7.负责重大节假日和重要活动的安全保卫工作,提早拟定方案并组织实施; 8. 负责查处或制止一般违法案件,并向有关部门提出处罚建议; 9.负责对重大意外事故及各类刑事案件发生后的内部处理; 10. 协助总经理室组建酒店安全委员会,并主持日常工作; 11. 负责完成总经理室和上级业务部门交办的其它事项。 行业经验: 具有5年以上的同星级酒店同岗位工作经验 任职要求: 1.45岁以内,本科及以上学历。
  • 预订员

    3千-4千
    山西 | 1年以上 | 大专

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    发布于 03-19
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    • 投递简历
    【岗位职责】 1、接受线上、线下客户对酒店的预订需求,并予以妥善解决。 2、接听客户对酒店等产品信息的咨询电话,予以解答并作好相关记录。 3、熟悉处理房间预订的程序,给宾客提供给最新和最准确的房况信息。 4、落实“预订未到宾客”的名单和每日团队取消情况。 5、调节和控制房间预订、销售。 【岗位要求】 1、具备热情的工作态度、一定的抗压能力、拥有良好的执行力和团队精神; 2、有一定的沟通能力,口齿清晰、开朗自信,有较强的语言表达能力和人际沟通能力; 3、中专以上学历,普通话标准,谈吐礼貌,声音甜美; 4、熟练掌握基本办公软件操作,打字熟练; 5、具有星级酒店相关工作经验者优先; 6、具有优良的服务意识和敬业精神,能够适应倒班制。
  • 山西 | 经验不限 | 学历不限

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    发布于 03-19
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    • 投递简历
    【岗位职责】 1、摆放更换展示柜菜品菜牌,了解菜价和菜品供应,整理点菜夹,打扫区域卫生; 2、了解当餐提供菜肴的品种、价格、新增菜品,有无重点推销; 3、与厨房及时沟通,了解菜品供应数量,海鲜产品的新鲜程度,主动向客人介绍; 4、根据客人的人数,推荐菜品数量,规格,介绍新推出的菜品和特色菜; 5、根据客人的消费档次介绍相应的菜品,并介绍各种菜的烹调方法以及口味; 6、掌握各种菜式的制作过程,熟悉菜肴的口味,特色原料配料及营养价值。 【岗位要求】 1、接受过餐饮服务方面的专业培训; 2、了解餐厅和整个酒店的各种设施及使用情况; 3、具有一定的营养学和心理学知识,具有较强的促销能力; 4、服务意识强,性格外向,头脑灵活,工作认真、善于交际。
  • 山西 | 2年以上 | 大专

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    发布于 03-19
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    • 投递简历
    【岗位职责】 1、通过训练领导和激发团队员工。 2、其他经理不在的情况下,代替其他经理和总经理作为整个酒店的职责经理。 3、积极地参加职业培训,让员工保持水平一致。 4、训导团队,提高员工水平,激励他们完成目标。 5、确保员工手册,相关劳动法,HR指南的一致性,如有违反,纪律处分。 6、根据酒店标准,进行每年一次的1:1的个人发展回顾,确保对员工进行公平客观的描述,以便为员工提供继续发展的平台。 7、训练和发展有潜力的员工,令其有更好的职业前景。 8、致力于酒店工作,为酒店发展提供建议,有创新精神,为顾客提供品质服务。 9、负责新员工的培训,使其尽快胜任工作,并告知酒店的要求。 10、及时有效的和宾客沟通,确保给顾客及时的答复。每个客人的投诉要求必须要在二十四小时内解决。 11、登记客人,确保客人信息完整填写并确认,按照酒店荣誉会员和飞行里程会员的要求服务和发展会员,同时确认付款方式。 12、将客人送至客房,介绍客房布局,确保行李及时递送等。 13、采取必要行动,及时有效的处理顾客的不满,适当的时候告知其他宾客关系经理。回访客人,确保客人对解决方法满意。 14、关注客户信息和喜好,确保满足客人的要求。15、作为接待VIP客人的酒店员工,要确保为客人提供人性化服务。 16、按照客人的预定或喜好安排房间,控制房间。 17、确保为会员顾客提供优质专业的服务,发展客人加入会员。 18、和销售,预定和商业发展团队共同为客人提供服务 19、及时准确的将客人的信息录入公安报告系统。 20、遵循酒店品牌标准。 21、了解酒店周边地区的最新信息,名胜,风景地等,为顾客提供方便。 22、确保前台和其他部门间的沟通交流,特别是客房部,餐饮部等。 24、持酒店数据的准确,便于操作。维持前台设备的正常运做和工作区域的清洁。 25、及时将信息传递至相关人员,确保尚未完成的事情移交至有关人员,让宾客满意。参加必要的会议并阅 【岗位要求】 1、保持和供应商的良好关系 2、保证向酒店内部和外部客人提供高质量的服务 3、维护酒店设施设备的正常运转 4、保持工作环境整洁 5、达到绿色酒店的要求 6、编辑更新工作标准和程序
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