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薪资: 6千-8千 经验:不限 企业类型:游乐园
地区:上海-闵行区

岗位职责1.负责部门制度的建立、修订等行政工作。2.敏锐的商业触觉,和合作伙伴建立长期稳定的合作关系。3.负责SPA团队的管理,建设团队文化。4.负责店内各部门以及与外部的协调和管理。5.达成部门经营目标,制定行业拓展策略。岗位要求1.要求女性,20-38岁,形象气质佳,大专以上学历,2年以上SPA行业的经营管理工作经验。2.熟悉美容或相关产业业务,运营流程。3.有相关工作成功案例。5.极强的团队领导技巧和管理才能,良好的职业道德和敬业精神。

薪资: 4千-5千 经验:3年以上 企业类型:国际高端酒店/5星级
地区:上海 食宿:提供食宿

ESSENTIAL DUTIES AND RESPONSIBILITIES  主要工作职责:Represent AmanSpa in a professional manner and well-groomed always.总是代表安缦水疗形象,恰当的行为和着装。Provide continuous guest service and anticipation of guests’ needs.为客人提供持续的服务和预见客人的需求。Able to guild rapport with guests, ask for visit expections, requests and comments.能够与客人很好的交流,询问客人的期望、要求和评论。Courteously interact and answer all facility-related questions with members and Guests.和宾客及会员相互配合,并回答他们提出的跟设备有关的问题。Collection, completion and submission of daily checklists at the start of each shift to ensure the understanding and preparation of the facility for clients, maintenance throughout the day and clearly monitoring the specific needs of the operation for the day to ensure perfect guest service.收集,完成,提交每个班次的每日检查报表,并充分准备为客人提供服务。维护并清楚了解每天需要准备哪些运营所需物品,并保证给客人提供完美的服务。Maintain a neat and orderly work area consistent with the high standards of the facility. This includes the set up of the treatment environment, cleaning of the treatment room after completion of the treatment and refilling, setting up the treatment room for the next therapist and guest.维持一个整洁的工作环境并持续保持这个高标准。这个包括护理房的布置,以及护理结束后清洁房间,并为下一个客人准备房间。Assist in any and all ways in the spa when not scheduled to perform spa treatments. This assistance is to include acting as Spa receptionist, retail specialist, treatment trainer, and any duties as assigned by the Spa Manager.在没有护理的情况下,协助并帮助spa的日常运营。这个协助包括充当水疗接待,零售销售,护理培训师以及任何水疗经理给以的工作。Enforce the policies to provide a fair and safe environment to our guests.加强对水疗和养生中心政策的理解,给水疗客人提供公平、安全的环境。 Handle guets complaints by ensuring guest satisfaction and problem resolution.处理客人的投诉,确保解决问题并使客人满意。Constantly maintain an up to date knowledge of spa services performed and any revisions in the skin care products or procedures used.经常复习巩固水疗服务标准和护理产品知识和手法。Be willing and enthusiastic in learning and conducting all spa treatments to all clients, regardless of facial, body, aesthetic, nail treatments or male or female guests. This position is constantly evolving and the Spa Supervisor should be fully conversant in every spa treatment conducted at Spa, and all products used.积极学习护理疗程并为客人提供面部,身体,美甲等护理。这个职位要求理疗师主管需要全面了解所有护理的产品及流程。Answer all questions related to services performed and products used.回答所有与服务和产品相关的问题。Ensure therapist are on time for appointments and thoroughly review appointments after completing each service.确保理疗师每次按时为客人提供服务,并在服务完成之后,要检查并察看预约纪录,确保根据预约时间准时为客人提供服务。Tour potential Guests/Members as needed.必要时带领潜在宾客/会员参观水疗。Meet with product vendors as required.必要时会见产品供应商。Implements and completes the assigned tasks, not limited to the described on this job description.实现和完成分配的任务,不限于上述职位描述。

薪资: 4.5千-5.5千 经验:不限 企业类型:国际高端酒店/5星级
地区:北京

Major Responsibilities 主要职责:To communicate with guests. Get to know and understand them and record preferences and information as required.与客人沟通,了解他们的喜好,并予以记录。Greet all clients with name recognition, a welcoming smile.记住客人的名字,并热情主动欢迎客人。Be fully knowledgeable of Spa treatments, services and products, able to advise guests as to the relevance and suitability of treatments according to the guest’s needs.充分了解水疗护理、服务和产品,能够根据客人的需要,向客人提供建议。To maintain a high standard of appearance and personal hygiene.保持良好的仪容仪表和个人卫生。  Job Specification职位要求:At least 1 years work experience at the same position in a five star hotel.具备五星级酒店同等职位一年以上工作经验。Good communication skills and service oriented.具有良好的沟通能力和服务意识。Fluent in English. 英语流利。

薪资: 4千-5千 经验:1年以上 企业类型:国际高端酒店/5星级
地区:福建-厦门 食宿:提供食宿

岗位职责1.协助部门经理负责部门制度的建立、修订等行政工作。2.敏锐的商业触觉,和合作伙伴建立长期稳定的合作关系。3.提供高标准、专业和高效服务4.负责店内各部门以及与外部的协调和管理。5.达成部门经营目标,制定行业拓展策略。岗位要求1.形象气质佳,大专以上学历,1年以上SPA行业的经营管理工作经验。2.熟悉美容或相关产业业务,运营流程。

薪资: 4千-5千 经验:2年以上 企业类型:国际高端酒店/5星级
地区:江苏-南京 食宿:提供食宿

岗位职责1.负责部门制度的建立、修订等行政工作。2.敏锐的商业触觉,和合作伙伴建立长期稳定的合作关系。3.负责SPA团队的管理,建设团队文化。4.负责店内各部门以及与外部的协调和管理。5.达成部门经营目标,制定行业拓展策略。岗位要求1.要求女性,18-28岁,形象气质佳,大专以上学历,2年以上SPA行业的经营管理工作经验。2.熟悉美容或相关产业业务,运营流程。3.有相关工作成功案例。5.极强的团队领导技巧和管理才能,良好的职业道德和敬业精神。

薪资: 3千-4千 经验:2年以上 企业类型:国际高端酒店/5星级
地区:海南-三亚 食宿:提供食宿

负责为SPA客人提供专业的服务。

薪资: 面议 经验:2年以上 企业类型:国际高端酒店/5星级
地区:海南-三亚 食宿:提供食宿

1.在当地水疗行业树立高标准的形象;2.协助水疗中心经理创建必要的促销活动, 有效的管理水疗中心的淡旺季;3.协助水疗中心经理分析水疗消费群体,确保我们提供有针对性的促销活动;4.若水疗中心经理不在,与供应商或当地的分销商合作,为新产品开发和发布工作进行准备;5.协助水疗中心经理,与其他部门联合促销达到利益的最大化。Job Description 1.Build up high profile within the local spa industry;2.Assist Spa Manager to create necessary promotions to yield manage the Spa peaks and troughs;3.Assist Spa Manager analysing the Spa consumer, ensuring we have the appropriate promotions are on offer;4.Working with the supplier or local distributor for new product launch and press launches if Spa Manager not available;5.Assist Spa Manager to create cross promotions with other departments maximise the awareness of the Spa. 

薪资: 4千-5千 经验:不限 企业类型:国际高端酒店/5星级
地区:上海-静安区 食宿:提供食宿

工作职能: - 了解Spa水疗中心运营,接待以及理疗产品 - 负责管理水疗中心前台接待 - 与客人保持良好的沟通及联系 - 维持Spa区域的整洁及产品的库存情况,及时补给 工作要求: - 相关酒店或同等行业1年以上工作经验 - 良好的英语表达与沟通能力 - 良好的服务意识及工作态度- 接受翻班工作乐享四季:- 补充住房津贴及员工宿舍- 全球四季免费住房及亲友价住房- 员工餐厅提供每日可口工作餐及月度美食节- 员工制服换洗及员工区域淋浴- 员工倒班休息室、活动室及健身房- 新年奖、年度晚宴及抽奖及年度薪资调整- 完善的四季培训体系及多元化的内部发展体系    

薪资: 4千-5千 经验:不限 企业类型:有限服务中档酒店
地区:广东-珠海

岗位职责1.负责部门制度的建立、修订等行政工作。2.敏锐的商业触觉,和合作伙伴建立长期稳定的合作关系。3.负责SPA团队的管理,建设团队文化。4.负责店内各部门以及与外部的协调和管理。5.达成部门经营目标,制定行业拓展策略。岗位要求1.要求女性,18-28岁,形象气质佳,大专以上学历,2年以上SPA行业的经营管理工作经验。2.熟悉美容或相关产业业务,运营流程。3.有相关工作成功案例。5.极强的团队领导技巧和管理才能,良好的职业道德和敬业精神。

薪资: 5千-6千 经验:2年以上 企业类型:国际高端酒店/5星级
地区:北京

主要职责• 给客人提供热诚友好和专业的高品质服务,包括准确接听电话、欢迎、安排理疗、推荐产品、结账等,并适当调整班次以满足客人的需求• 协助相关的行政部门工作,如:采购申请,收货程序和库存盘点• 具有处理客人建议和投诉的专业快捷的能力,并与理疗经理保持适当的交流• 为完成水疗中心的理疗及产品的销售的预算,要树立积极的榜样一般要求• 专科以上文化程度,2年以上五星级酒店相关工作经验,理解奢华品牌酒店的工作流程标准• 具备流利的英语听、说、写的能力• 有较强的服务意识和积极的工作态度,具有良好的团队协作能力及完善表达能力我们很乐意收到您的简历并在将来的聘用中予以考虑

薪资: 1千-1千 经验:不限 企业类型:国际高端酒店/5星级
地区:广东-惠州 食宿:提供食宿

SPA主管岗位职责:1.负责部门制度的建立、修订等行政工作。2.敏锐的商业触觉,和合作伙伴建立长期稳定的合作关系。3.负责SPA团队的管理,建设团队文化。4.负责店内各部门以及与外部的协调和管理。5.达成部门经营目标,制定行业拓展策略。理疗师岗位职责:1. 熟悉SPA服务标准、SPA服务流程。2. 按照培训所学为顾客呈现真正放松且身心愉悦的SPA体验。3. 按要求保持Spa护理间和休息区域的清洁,符合SPA卫生标准。岗位要求1.要求女性,18-28岁,形象气质佳,大专以上学历,2年以上SPA行业的经营管理工作经验。2.熟悉美容或相关产业业务,运营流程。3.有相关工作成功案例。5.极强的团队领导技巧和管理才能,良好的职业道德和敬业精神。

薪资: 4千-5千 经验:不限 企业类型:国内高端酒店/5星级
地区:广东-深圳 食宿:提供食宿

岗位职责1. 为客人、会员和来访者提供便捷、快速和周到的服务;2. 负责场所内物品的摆设,做好服务前准备工作,保证所有的器皿无斑无迹,准备营业所需物品;3. 熟悉各项服务项目,了解其价格,掌握服务方式;4. 协助部门负责人做好SPA团队的管理,建设团队文化。任职要求1.要求女性,形象气质佳,高中以上学历;2.3年以上SPA行业的经营管理工作经验;3.熟悉spa相关产业业务,运营流程;4.较强的酒店产品推销能力。

薪资: 3千-4千 经验:不限 企业类型:国际高端酒店/5星级
地区:江苏-泰州 食宿:提供食宿

岗位职责1.负责部门制度的建立、修订等行政工作。2.敏锐的商业触觉,和合作伙伴建立长期稳定的合作关系。3.负责SPA团队的管理,建设团队文化。4.负责店内各部门以及与外部的协调和管理。5.达成部门经营目标,制定行业拓展策略。岗位要求1.要求女性,18-35岁,形象气质佳,大专以上学历,2年以上SPA行业的经营管理工作经验。2.熟悉美容或相关产业业务,运营流程。3.有相关工作成功案例。5.极强的团队领导技巧和管理才能,良好的职业道德和敬业精神。

薪资: 3千-4千 经验:不限 企业类型:国内高端酒店/5星级
地区:福建-厦门 食宿:提供吃

国内知名品牌悦榕庄集团旗下-悦春SPA 诚聘岗位要求:1.英语水平良好,CET4及以上。2.办理前台相关的登记手续。3.有强烈的团队意识,以及良好的沟通协调能力。

薪资: 2.2千-4千 经验:不限 企业类型:国际高端酒店/5星级
地区:广东-东莞 食宿:提供食宿

岗位职责1.进行客源、客情分析,想出整改建议当好领导参谋;2.协助经理完成工作计划,负责当班员工的考勤;3.负责检查员工的仪表,服务质量及工作情况,抓好员工纪律,端正服务态度;4.掌握当班出勤情况,合理安排技师出勤,维护日常秩序,做好安全保卫工作;5.班前、后检查水、电、空调节能情况,做好安全、节能工作,发现问题及时解决,重大问题及时上报;6.落实每日卫生工作计划,保持室内、外清洁整齐,物品用具归位。7.严格按照收银结账规章制度和工作规范,为客人办理结账手续。 8.严格按照水疗中心制定的收费标准向客人收取费用。 9.按时按质按量完成上级领导安排的工作。 岗位要求1.无经验要求,但具有水疗管理经验者优先;2.能快速掌握了解水疗管理、卫生消毒与安全救护知识;3.能快速熟悉水疗服务项目和标准;4.具有组织,指挥,计划、控制和协调能力。

薪资: 4千-4.5千 经验:2年以上 企业类型:国际高端酒店/5星级
地区:广东-深圳 食宿:提供食宿

岗位职责1.负责部门制度的建立、修订等行政工作。2.敏锐的商业触觉,和合作伙伴建立长期稳定的合作关系。3.负责协助管理SPA前台,建设团队文化。4.负责店内各部门以及与外部的协调和管理。5.达成部门经营目标,制定行业拓展策略。

薪资: 3千-3.5千 经验:不限 企业类型:国际高端酒店/5星级
地区:广东-深圳 食宿:提供食宿

岗位职责1.与客人沟通,咨询2.推荐合适的疗程3.安排理疗师4.负责考勤,部门行政工作5.销售天梦之床6.英文流利

薪资: 3千-4千 经验:2年以上 企业类型:国际高端酒店/5星级
地区:山东-青岛 食宿:面议

岗位职责1.进行日常客源维护,配合部门上级提出合理化建议;2.协助上级完成工作计划,负责当班员工的考勤;3.负责检查员工的仪表,服务质量及工作情况,抓好员工纪律,端正服务态度;4.掌握当班出勤情况,合理安排技师出勤,维护日常秩序,做好安全保卫工作;5.班前、后检查水、电、空调节能情况,做好安全、节能工作,发现问题及时解决,重大问题及时上报;6.落实每日卫生工作计划,保持室内、外清洁整齐,物品用具归位。岗位要求1.大专以上学历,2年以上水疗管理经验;2.具有水疗管理、卫生消毒与安全救护知识;3.熟悉水疗服务项目和标准;4.具有组织,指挥,计划、控制和协调能力。

薪资: 3千-6千 经验:不限 企业类型:精品酒店
地区:云南-大理 食宿:提供食宿

岗位职责1.熟悉医疗保健和按摩服务专业技术知识,熟悉人体穴位、全身与局部按摩操作能向宾客提供优质的按摩服务。2.熟悉工作内容、工作程序,遵守各项管理规定3.热情细心地接待每一位宾客,满足宾客的合理正当的服务要求。4.认真听取并征询宾客的意见和要求,并将信息反馈给部门领导。5.负责保管美容及按摩工具,对工具、美容用品的采购提出建议。岗位要求1.精通各种按摩手法及医疗保健专业知识,具有亲和力,熟悉美容产品和手法;2.良好的语言表达能力,善于沟通,服务意识强,工作耐心细致;4.吃苦耐劳,爱岗敬业,良好的个人素质,较高的职业素养和道德;5.性格开朗乐观,积极向上,团队协作能力强。

薪资: 面议 经验:不限 企业类型:国际高端酒店/5星级
地区:广东-珠海

  协助水疗总监,管理Spa运营

薪资: 7.5千-8.5千 经验:3年以上 企业类型:咨询/调查
地区:江苏-苏州 食宿:提供食宿

Responsibilities:Spa Duties1.  Accountable for all aspects of front office and reservation departments2.  Train, develop and motivate staff to meet and exceed 5 Star service standards3.  Conduct all human resource related provisions for front office & reservation staff4.  Maintain proper staffing levels for front desk, guest escort, attendants and reservation staff based on spa business demands5.  Assure a clean, safe, organized and productive work environment.6.  Address staff, guests & members requests, concerns, issues and/or questions promptly and effectively. Take ownership.7.  Conduct bimonthly staff meetings, complete with an agenda and meeting minutes.8.  Work with entire spa team to achieve and maintain harmony, productivity and a positive environment.9.  Keep all staff informed of VIPs, groups, special guests and package guests on a daily basis.10.  Maximize spa bookings and train reservation staff to do the same, avoiding over time and the perception of favoritism11.  Oversee all accounting and cash handling transactions as they relate to the front desk, assuring authenticity, accuracy and efficiency.12.  Act as primary manager on duty as needed.13.  Oversee gift certificate program – maximizing revenues, presentation and minimizing delivery time and returns14.  Comply with all spa policies and procedures.Spa Operation1.  Maintain clear lines of communication with the Spa manager and other departments within the Sangha Community.2.  Attend Retreat Meetings and Wellness/Spa daily brief as required.3.  Attend on-going training in order to deliver consistently high standards of Wellness/Spa assessment, exercise prescription and brand standards with each session entered on your Training Record4.  Have a good understanding of the membership types and program benefits.5.  Takes responsibility of own time management and be on time on all occasions6.  Ensure that breaks are taken at scheduled time to avoid any inconveniences to manning the fitness centre.7.  Completes all delegated tasks required and set by Spa manager.8.  Builds and maintains good working relationship with all team members and other areas of the business including the retreat and food outlets.9.  Attend Hotel Meetings and Spa / Wellness daily brief as required.10.  Is positive and proactive in communicating and is willing to try new ideasRequirements:1.   Experience in a reception job. And/or guest personnel position with minimum of 4 years’ experience and including at least 2 year in management role, preferably in a hotel or spa.2.  College Degree preferred3.  Well presented with good time management.4.  Independent with an ability to work under pressure.5.  Excellent communication skills and leadership qualities.6.  Good team player & able to develop sound working relationships with all colleagues.7.  Good delegation & interpersonal skills.8.  Well spoken, pleasant and confident9.  Fluent in English both written and spoken.10.  Computer knowledge on: Word, Excel and PowerPoint are essential.

薪资: 3千-4千 经验:2年以上 企业类型:国际高端酒店/5星级
地区:江苏-苏州 食宿:面议

The SpaSupervisor is responsible for ensuring the smooth and efficient operation of reception area, reservations, and hosting areas. This person will also be ensuring peak guest satisfaction, employee moral and training and efficient use of financial resources at all times 水疗中心主管的职责:确保接待区域,预定和引领区域顺利有效的运营。在任何时候确保客户满意度,确保员工的行为道德和培训,确保资源的有效利用 

薪资: 面议 经验:1年以上 企业类型:国际高端酒店/5星级
地区:海南-三亚 食宿:提供食宿

岗位职责1.主要负责水疗中心前台接待工作,以及指导水疗中心的接待员的日常工作。2.负责部门部分的行政工作。3.协助总监做好团队的管理,建设团队文化。4.达成部门经营目标,协助制定行业拓展策略。岗位要求1.形象气质佳,良好的英文口语沟通,2年以上SPA行业接待工作经验。2.熟悉美容或相关产业业务,运营流程,熟练的销售技能。3.拥有团队领导技巧和管理才能,良好的职业道德和敬业精神。

薪资: 5.1千-6千 经验:3年以上 企业类型:温泉
地区:山东-潍坊 食宿:提供食宿

岗位职责1. 直接对温泉区主管负责,负责温泉区的日常管理工作,做好每天的工作计划和小结。2. 协助温泉区主管负责温泉区域各项管理制度的制定,并组织实施。3. 负责检查员工的出勤和仪容仪表,督导员工做好接待准备工作。4. 根据温泉区的区域分布情况,进行合理的人员和物资调配,确保接待工作的顺畅。5. 熟悉辖区内各种温泉池的功能与特点,根据季节气候变化控制好各池的水温。6. 进行实地观察与调查,根据具体情况制定出水温监控和水质消毒监控制度,并组织实施,确保温泉的特色及安全卫生。7. 定期对设备设施和水池进行检查、保养,要防范事故于未然。8. 根据客流预订情况,制定接待方案,参与和带领员工做好接待工作,并善于从工作中总结经验,锐意创新,不断提高服务质量和业务水平。9. 善于与员工以及相关部门协调沟通,提高团队合作意识和工作效率。10. 不定期地对员工进行培训,时常巡查和督导工作进程,并认真做好员工的考评工作。11. 参加领班级例会,汇报工作,接受任务,并及时向属下传达会议精神。12. 组织召开班组例会,总结经验,细心听取员工建议,解决工作中存在的问题,并及时向上级反馈信息。13. 健全各岗位交接班制度,并按规定严格执行,以免工作脱节。14. 处理客人投诉并做好记录,分析客人特点,启发员工提供个性化服务。完成上级交办的其它事项。岗位要求1.旅游管理或相关专业大专以上学历;2.3-5年温泉旅游景区管理相关工作经验;3.受过现代温泉旅游管理技术和管理能力开发等方面的培训。

薪资: 4千-6千 经验:1年以上 企业类型:国际高端酒店/5星级
地区:广东-广州 食宿:面议

1年以上SPA行业的工作经验;熟悉美容或相关产业业务,运营流程;良好的按摩技能,持有相关认证证书;

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