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行政人事专员

4千-5千

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浙江栖衡文化创意有限公司

民宿客栈 | 50-99人
发布于 04-22
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岗位职责： 1、协助上级建立健全公司招聘、培训、工资、保险、福利、绩效考核等人力资源制度建设； 2、建立、维护人事档案，办理和更新劳动合同； 3、执行人力资源管理各项实务的操作流程和各类规章制度的实施，配合其他业务部门工作； 4、收集相关的劳动用工等人事政策及法规； 5、执行招聘工作流程，协调、办理员工招聘、入职、离职、调任、升职等手续； 6、协同开展新员工入职培训，业务培训，执行培训计划，联系组织外部培训以及培训效果的跟踪、反馈； 7、负责员工工资结算和年度工资总额申报，办理相应的社会保险等； 8、帮助建立员工关系，协调员工与管理层的关系，组织员工的活动； 9、在忙季协助门店进行接待工作； 10、完成上级交代的临时性工作。任职资格： 1、1年以上人力资源工作经验； 2、熟悉人力资源管理各项实务的操作流程，熟悉国家各项劳动人事法规政策，并能实际操作运用 3、熟练使用相关办公软件，具备基本的网络知识。

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行政助理

4千-5千

杭州 | 1年以上 | 大专 | 提供住

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杭州云锦东方全套房酒店公寓

有限服务中档酒店 | 50-99人
发布于 03-28
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（国企招聘）岗位职责： 1、执行并完善酒店的人事制度与计划，培训与发展，绩效评估，员工社会保障福利等方面的管理工作； 2、组织并协助各部门进行招聘、培训和绩效考核等工作； 3、执行并完善员工入职、转正、异动、离职等相关政策及流程； 4、员工人事信息管理与员工档案的维护，核算员工的考勤等事宜； 5、协助经理培训工作； 6、每日会议纪要的撰写和发布； 7、负责员工健康证的办理。 8、员工宿舍人员和卫生环境管理； 9、负责酒店部分报销支付流程； 10、其他行政日常和领导交办的工作。岗位要求:1、在人员招募、引进、考勤审核等方面有实操经历； 2、具有优秀的书面、口头表达能力、极强的亲和力与服务意识，沟通领悟能力，判断决策能力强； 3、工作细致认真，原则性强，有良好的执行力及职业素养； 4、熟悉国家相关劳动法律、法规，熟悉人力资源管理工作流程和运作方式； 5、具有较强的应变能力和内外沟通能力； 6、有强烈的责任感及敬业精神； 7、良好的计算机水平，熟练操作offce办公软件
管培生

3千-4千

宁波 | 经验不限 | 学历不限 | 提供食宿

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宁波四季永逸大饭店有限公司

有限服务中档酒店 | 100-499人
发布于 04-07
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岗位要求 1、有志在酒店行业发展的应届毕业生/实习生； 2、对担任酒店管理人员具有高度期望； 3、热爱服务行业，具有良好的顾客服务意识、亲和力、沟通技巧和团队合作精神。
人事专员

4千-5千

杭州 | 1年以上 | 大专

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杭州贝亿酒店管理有限公司

精品酒店 | 50-99人
发布于 04-19
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1、负责招聘，培训，绩效; 2、负责行政管理; 3、负责外部对接等。
综合文员

3.2千-3.8千

温州 | 经验不限 | 学历不限

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温州和晟温德姆酒店

国际高端酒店/5星级 | 100-499人
发布于 04-23
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岗位职责/职位描述 1.沟通、交流能力佳。 2.有一定的文字功底。 3.有一定的英语听说能力。 4.精通微软办公软件。 5.良好的写作技能。 6.按时完成工作。 7.完成分配给的工作的情况。 8.谈吐、举止优雅，形象气质佳。 9.性格外向、乐观、随和。
人事专员

4千-5千

宁波 | 经验不限 | 学历不限

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宁海金海开元名都大酒店有限公司

国内高端酒店/5星级 | 100-499人
发布于 04-23
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【岗位职责】 1、负责办理员工的入职、离职手续, 及人事变动的审核工作。 3、合理调配酒店的人力资源，并提出有效的建议和意见。 4、负责各部门人员编制的审核工作。 5、负责员工人事档案的管理, 及对外公文之草拟和处理。 6、协助建立酒店人事管理相关制度、员工保险及福利方面的政策。 7、负责各种人事政策的具体实施及检查工作。
人力资源部文员

3千-4千

宁波 | 经验不限 | 学历不限 | 提供食宿

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宁波华侨豪生大酒店

国际高端酒店/5星级 | 100-499人
发布于 04-23
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1、负责员工入离职、人事变动手续办理工作。 2、维护员工档案信息，及时更新信息表格。 3、负责酒店员工证件管理工作。 4、定期检查员工各类证件期限，并督促其及时办理。 5、领导委派其他工作任务。
各部门实习生

2.2千-2.6千

金华 | 经验不限 | 学历不限 | 提供食宿

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浦江鑫广喜来登和万枫酒店

国际高端酒店/5星级 | 100-499人
发布于 04-23
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我们正在寻找各部门实习生来加入酒店团队！酒店各餐厅&厨房、工程、礼宾、前台均可接受实习生岗位求职！实习生岗位职责如下： 1、逐步学习、熟悉部门工作细则和流程； 2、聆听客人并提供相关建议满足客人的需求； 3、融入部门日常工作的开展； 4、执行部门管理人员安排的其他相关工作。我们正在寻找具备以下条件的候选人： 1、有志在酒店行业发展的应届毕业生/实习生； 2、具有良好的顾客服务意识、亲和力、沟通技巧和团队合作精神。 3、旅游、酒店管理、烹饪、工程管理专业优先；如果你觉得你适合以上条件，那还等什么呢？快快点击下面的申请按键吧！
人事招聘

3.5千-6千

宁波 | 经验不限 | 学历不限

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宁波新珺璟餐饮娱乐有限公司

其他 | 100-499人
发布于 03-02
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主要负责，给公司招聘，面试，办理离职入职，安排新人上岗上班时间上午十一点至下午五点
人事助理 HR Assistant

4千-5千

湖州 | 经验不限 | 本科 | 提供食宿

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裸心谷&裸心堡

国内高端酒店/5星级 | 100-499人
发布于 2023-09-08
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主要岗位职责有： 1、根据现有编制及工作发展需求，协调、统计各部门的招聘需求，编制人员招聘计划; 2、负责办理入职手续，负责人事档案的管理、保管、用工合同的签订; 3、建立并及时更新员工档案，做好人员异动统计; 4、配合其他部门做好员工思想工作，受理并及时解决员工投诉和劳动争议事宜; 5、其它突发事件处理和领导交办的工作。
HR Coordinator 人力资源协调员

3千-4千

宁波 | 经验不限 | 大专 | 提供食宿

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宁波华侨豪生大酒店

国际高端酒店/5星级 | 100-499人
发布于 04-23
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1、核对各部门考勤； 2、员工劳动合同的签订与盖章； 3、部门物品下单领用等等
人事专员/培训专员

4千-5千

杭州 | 经验不限 | 大专 | 提供食宿

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杭州中都青山湖畔大酒店有限公司

国内高端酒店/5星级 | 100-499人
发布于 04-08
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人事专员：协助人事主管招聘、录用及办理相关手续，维护劳动合同关系。培训专员：协助培训主管培训质检工作的开展，收集培训、质检数据，协助培训需求调研和培训课件的开发。
部门实习生

2千-2.4千

杭州 | 经验不限 | 学历不限 | 提供食宿

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杭州木棉花酒店

国内高端酒店/5星级 | 100-499人
发布于 04-10
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【岗位职责】 1. 熟悉酒店的工作细则和流程； 2. 执行上司安排的工作【岗位要求】 1. 有志在酒店行业发展的应届毕业生/实习生 2. 热爱服务行业，具有良好的顾客服务意识、亲和力、沟通技巧和团队合作精神。
人事文员 HR Clerk/Trainee

2.4千-3.8千

杭州 | 经验不限 | 本科 | 提供食宿

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杭州洲际酒店

国际高端酒店/5星级 | 100-499人
发布于 2023-06-27
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因工作内容限制，需招募男生。协助部门管理员工宿舍。负责人员的入职及实习生的接站及健康证办理。负责领取本部门的办公用品和文件的收发登记工作。完好地保留人事档案和档案资料的传递工作。维护和更新每个员工的人事记录和人事信息卡的档案。负责管理男生更衣柜，确保干净可用。协助员工交流和委员会工作的协调和实施。协助人力资源部经理整理和进行以下员工交流工作： o Employee Magazine 员工杂志 o Employee Newsletter 员工报刊 o Employee Notice Board 员工通告栏 o Employee Meetings 员工会议依据业内，公司和酒店对人力资源部职责做调整的指示，做出相应的回应。处理和指引员工的问询。了解和遵循酒店的政策和程序。维护本部门与其它部门之间的良好关系。打印文件，记录会议纪要和口授，起草信函，接听电话，文件存档和跟踪。进行新员工入职手续办理及员工离职手续办理。协调员工培训和活动时的拍摄工作。负责人事档案的备案和维护。提供礼貌和专业的服务，文雅及有效地处理客人问询，与酒店同事保持良好的工作关系。时刻保持高标准的个人仪表和卫生。执行委派的任何其它合理的义务和职责。
部门实习生

2千-2.4千

杭州 | 经验不限 | 学历不限 | 提供食宿

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杭州木棉花酒店

国内高端酒店/5星级 | 100-499人
发布于 04-23
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【岗位职责】 1. 熟悉酒店的工作细则和流程； 2. 执行上司安排的工作【岗位要求】 1. 有志在酒店行业发展的应届毕业生/实习生 2. 热爱服务行业，具有良好的顾客服务意识、亲和力、沟通技巧和团队合作精神。
应届毕业生

5千-6千

宁波 | 经验不限 | 本科

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宁波影秀城酒店管理有限公司

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发布于 04-23
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1.协助副总经理完成日常运营管理工作； 2.应届毕业生即可； 3.酒店管理专业优先
薪酬专员 Paymaster

3千-4千

丽水 | 经验不限 | 大专

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丽水温德姆至尊酒店&丽水宝廷酒店

国际高端酒店/5星级 | 500-999人
发布于 04-23
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1、酒店各部门员工的考勤管理工作； 2、对普通员工的工资调整和审核； 3、每月员工工资表及日常员工离职工资表的制作和统计； 4、协助对员工奖惩的审核； 5、员工社保工作和办理员工团体保险及劳动保险加退保及变更手续等具体工作的经办； 6、填报工资报表,并报上级审核； 7、监督、检查人事档案, 以及劳动合同的管理工作。
clerk of the Ministry of Security保安部文员

3.5千-4千

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宁波华侨豪生大酒店

国际高端酒店/5星级 | 100-499人
发布于 04-23
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岗位职责 1、各种文稿的打印、发送，文件材料的领取。 2、办理各类文件的收发、登记、阅签、清退、整理、归档、保密工作。 3、办公室的日常管理工作，受理投诉和来访接待、收发传真、考勤登记、接听电话等工作。 4、部门会议的筹备、会议通知的拟写、下发工作，负责会议记录和文字材料的整理。 5、负责收集关信息，向领导提供信息参考。岗位要求 1、初中以上学历。 2、会中英文打字及使用办公设备,打字速度快。 3、具有高度责任心和良好的职业道德。 4、身体健康，相貌端庄。 5、有较好的文字组织能力，并熟练使用各种常用办公软件。
人事助理

6千-8千

宁波 | 经验不限 | 学历不限 | 提供住

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宁波新珺璟餐饮娱乐有限公司

其他 | 100-499人
发布于 04-19
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主要负责，给公司招聘，面试，办理离职入职，安排新人上岗上班时间上午十一点至下午五点
人力资源部文员

4千-5千

宁波 | 经验不限 | 本科 | 提供食宿

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宁波东钱湖万金雷迪森度假酒店

国内高端酒店/5星级 | 100-499人
发布于 04-19
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岗位职责 1、负责员工档案信息，及时更新信息表格。 2、负责酒店所有员工的入职、离职、人事变动等情况记录存档和手续。 3、负责员工证件管理工作，定期检查各类证件期限，并督促其及时办理。 4、生日会及其他员工活动的照像工作。 5、定期更换员工宣传栏的内容。 6、服从领导的其他临时工作。岗位要求 1、懂得电脑操作 2、有一定的写作能力和应变处理问题的能力。 3、身体健康、精力充沛、五官端正。
人事行政专员

4千-5千

金华 | 1年以上 | 大专 | 提供食宿

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东阳凤凰谷天澜度假酒店

国内高端酒店/5星级 | 100-499人
发布于 04-22
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岗位职责： 1、负责人员的入离职手续办理； 2、负责人事档案的更新及日常管理； 3、负责员工五险一金的缴纳； 4、负责健康证、宿舍及花名册的更新及管理； 5、负责临时工出勤单据校对以及工资核算； 6、其他日常工作及领导临时交办事项；任职要求： 1、大专学历以上，酒店管理专业优先录用； 2、有3年以上的人事行政岗位从业经验，1年以上酒店行业从业经历； 3、五官端正，形象气质佳，有良好的沟通理解能力； 4、熟练操作各类办公软件；