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职位分类:
列表 明细
薪资: 6.5千-7.5千 经验:5年以上 企业类型:精品酒店
地区:广东-深圳 食宿:提供食宿

岗位职责:1、监督竞争对手的活动并协助监察市场动态,评估市场销售数据,并指导和进行市场调研和分析;2、根据销售策略向现有及潜在的客户进行销售,并通过谈判争取最大的利润;3、维持现有客户关系并发展潜在客户;4、根据酒店的营业需要,与相关合作渠道发展并维护关系;5、策划并实施客户考察活动;6、必要时通过出差对酒店进行推销,发展潜在的业务机会;7、协助新产品和服务的准备工作;8、协助上级领导进行相关管理工作。岗位要求1、具有酒店宴会销售岗位5年以上工作经验;2、具有一定的客户资源和渠道资源;3、对高档宴会的组织及执行有丰富的经验;4、具有较强的管理能力、判断和决策能力、人际沟通协调能力、计划与执行能力;5、工作细致、严谨,并具有战略前瞻性思维。

薪资: 2万-3万 经验:不限 企业类型:国内高端酒店/5星级
地区:海南-临高 食宿:提供食宿

1. 实施部门销售计划,完成销售目标;2. 深入了解和发展目标市场,最大化目标市场的收益;3. 准备每周会议预测和把握销售机会;4. 确保客户关系的有效建立和维护;5. 监督发票及时交给客户,促进付款;6. 负责酒店会议活动的销售及跟进;7. 与预定、销售和餐饮部门保持密切合作,确保会议活动的顺利进行; 8. 进行市场调查,掌握市场最新动态,并制定计划。 1. 五年酒店市场销售部工作经验,至少2年以上负责华北区域会议销售同岗位工作经验;2. 英语流利,电脑熟练;3. 优秀的沟通和谈判技巧,优秀的组织协调能力;4. 精通市场开发,公共关系,经营策划,贵宾接待及形象推广等;5. 具有出众的问题解决、推理、激励、组织和培训等能力。

薪资: 1.5万-2万 经验:不限 企业类型:国际高端酒店/5星级
地区:广东-广州 食宿:提供食宿

 职责描述-  确保部门运营要与凯悦酒店集团的公司战略和品牌标准相一致,同时达到员工、客人及业主的期望- 协助会议宴会销售部高效的营运,完成会议宴会销售目标  岗位要求-  一年以上国际品牌酒店会议宴会销售总监或两年以上高级会议宴会销售经理经验-  具备良好的行政和人际关系沟通技巧-  有酒店管理或旅游管理学位者优先请在简历中注明应征部门与职位,并请清晰完整地写出你正确的电子邮件地址及联系电话。所有人选简历均会存入集团人才库,恕不退还同时您可以登陆凯悦酒店集团招聘网站查看更多工作机会:http://www.hyatt.jobs/

薪资: 1.5万-2万 经验:2年以上 企业类型:景区
地区:北京 食宿:提供食宿

一、岗位职责:1、接受处理大中小型商务会议团队踩线陪同、洽谈、报价,及传真预订、修改、取消(住宿、导游、用餐、娱乐等预订)并在操作系统中实时录入与修改;2、在团队到达前签订商务会议合同,并催收预付款,负责团队预付款的相关录入与登记工作;下发商务会议团队接待计划与接待接待员做好交接工作,确保信息的对称;3、在景区内的团队做好适当的关怀,以及团队领导会务人员的拜访、沟通协调工作,并协助会议接待过程中客户反馈及投诉的处理;4、做好每月、每季度、年度的数据分析工作;5、做好客户的维护与拜访工作。二、任职资格:1、具有旅游、营销专业及相关专业本科以上同等学历,具有旅游类、服务类中级以上资格;2、具有2年以上酒店接待领班以上或一年以上景区销售或会奖销售岗位工作经验;3、良好的沟通能力和组织能力,较好的写作能力,熟练使用计算机;4、身体健康,仪表端正,较强的抗压力、自信、责任心强、诚实守信;5、敬业,细致、认真、严谨,具有团队精神。

薪资: 1万-1.5万 经验:5年以上 企业类型:国内高端酒店/5星级
地区:广东-深圳 食宿:提供食宿

【岗位职责】 1、关注酒店业绩,以完成业绩为最终目标;2、按分配的目标实现宴会收入目标;3、按分配的目标实现其他收入;4、协助DFB监控竞争和市场趋势和制定销售计划维护酒店形象;5、与DFB监控竞争对手的销售活动及提供相应的解决策略;6、协助DFB引领销售对餐饮、会议、宴会等的客户需求及类似的市场开发;7、确保所有客户提出的需求在24小时内答复,其中包括餐饮、会议、宴会的咨询和报价的处理,以此来维护酒店的整体形象;8、及时反馈有关客户接待过程中出现的问题,并通过沟通协调会及时传递给相关部门;9、及时获取最新资讯及相关同行业信息并提供给直属上级或部门总监知晓,并能够根据事情状态给予相关建议。10、为酒店与原有客户保持良好合作关系,以确保最大限度的为酒店增加更多的收益;11、定期协助DFB更新销售策略,评估潜在的客户群体和针对重点客户全力进行挖掘;12、协助DFB做好宴会成本及日常支出费用管理;13、随时保持对市场的敏锐度及不断分析变化状态,包括市场竞争的趋势,并及时提供反馈给DFB,确保反映及时;14、保持和维护良好的部门内外员工关系;15、开发重点客户时,随时对所开发客户进行评估和分析,以保证工作进展有效性及提高合作的机率;16、提供相关的宴会定价、促销方案及建议给DFB以满足市场的需求,并达到酒店设定的目标;17、引领销售进行区域客户开发,可通过电话、邮件、信函等方式进行沟通;18、定期组织、更新和实施宴会销售计划,以确保任务的顺利完成;19、日常工作由DFB指派相关执行任务,保持工作的及时有效性,以此来实现更大的产出: 全力提高会议、宴会平均售价 全力提高宴会厅使用率 在淡季及困难时期全力提高收益【岗位要求】1、有较强的亲和力、仪容仪表干净整洁有礼2、5年以上五星级酒店宴会销售从业经验,3、大学专科及以上学历4、具备英文的听、说、写能力(如销售经验强可忽略此项)5、熟练使用Office办公自动化软件6、3年同星级酒店宴会销售经理工作经验以上者7、具备一定客户资源

薪资: 1万-1.5万 经验:5年以上 企业类型:国际高端酒店/5星级
地区:广东-广州 食宿:提供食宿

Job Descriptions:1.Assist DOCCS to establish department strategic plan and lead department via specific action steps to achieve financial and quality goals.2. Visit Guest to maintain guest relationship3。 Maintain a competitive edge over the competition by consistently being creative in developing new menus, theme party ideas and new ways to attract new and repeat businessEssential:1. strong communication and engagement skills2.Good presentation3.Superlative English communications skills, verbal and written4. Minimum of five years’ experience in hotel sales field; with 5-star hotel experience preferred.

薪资: 1万-1.5万 经验:5年以上 企业类型:国际高端酒店/5星级
地区:广东-广州 食宿:提供食宿

1. Assist Director of Catering & Conference Services to overseas the  daily operation of Catering & Conference Services Department.2. To maximize revenues in all areas of the hotel and maintain high standards of service. 3. Ensure effective communications with clients and efficient coordination with departments concerned.4. Min. 4 years relevant working experience in international hotels5. Strong sales skills6. Fluency English in written and spoken7. Cantonese speaker preferred 

薪资: 1万-1.5万 经验:5年以上 企业类型:国际高端酒店/5星级
地区:广东-广州

岗位职责1.负责婚宴销售工作2.制定婚宴销售的市场推销计划,跟进婚宴销售的流程及顾客需3.与餐饮部和厨房及时沟通协调,共同议定宴会菜单及价格;7.与其他部门沟通、协调、密切配合;8.与顾客建立良好的关系,为婚宴客人打造独特、难忘、个性化的婚宴体验岗位要求1.具有同等级别酒店宴会销售岗位工作经验,有一定的客户积累;2.具备团队合作精神;2.对婚宴活动的组织及执行有丰富的经验;3.具有较强的管理能力、判断和决策能力、人际沟通协调能力、计划与执行能力;4.工作细致、严谨,并具有战略前瞻性思维。

薪资: 1万-1.5万 经验:不限 企业类型:国际高端酒店/5星级
地区:广东-广州 食宿:提供食宿

The Senior Sales Manager (SSM) performs his/her duties within the framework defined by the chain and hotel norms and by internal regulations as specified by the Director of Magnifique Meeting.在酒店关系网和酒店级别范围内及由精彩会议销售总监制定的内部规定范围内,完成自己的任务.Control customer database mailing list and ensure it updated constantly.控制客户的信息库和通讯名录并保证不断更新。Maintain existing business and develop new accounts.保持现有客户并发展新的客户。Maintain good business relationship with all producers.同客户保持良好的商业关系。Complete weekly entertainment and weekly activities plan.完成每周的款待和活动计划。Conduct sales campaign by direct sales call / visits/mailing for group and FIT business, meeting and banquets from all sources for bookings and leads.对团队和商务散客通过电话销售、访问、邮寄开展销售活动。Make sure all booking orders (banquet/meetings) are correctly instructed for effective communication between sales and banquet operation.确认所有的预定单(包括宴会与会议)被准确无误地在销售部与宴会之间进行沟通并生效。Ensure all incoming correspondence and telephone enquiries are handled with efficiency and great care to build up a pleasant working relationship.保证对所有的来信和电话询问都进行有效的处理,建立一种令人愉快的工作关系。Keep clients advised of latest information regarding hotel’s development.记录客户对于酒店发展的建议和最新的信息。Familiar with the operation and application of the hotel's computer / data processing system. Ensure the implementation and utilization of in-house software especially the “sales and catering”, use it efficiently and maintain its application.熟悉酒店电脑及数据系统的运作和应用程序。确定并保持对“销售及餐饮”等酒店电脑系统软件的有效运用。Keep well informed and well coordination about the operations especially in essential departments (Front Office, Housekeeping, F&B, and Banquet etc.).关注及配合好整个酒店尤其是主要运作部门对客服务:前厅/客房部/餐饮部/宴会厅等。Provide after-sales service and in particular to ensure all guests complaints brought to management’s attention and communicate with the respective departments if necessary for proper handling. Ensure that all complaints are reviewed, investigated and follow-up action is initiated提供销售后服务,特别要确保必要时客户所有的投诉都被有关部门认真接受、讨论。确定所有投诉都已经过调查,并开始实施补救行动Closely observe matters pertaining to competition (situation, prices, services etc.) offered on a regular basis - daily and give the updated feedback to Director of Magnifique Meeting.密切关注涉及竞争的事宜(形式、常规价格、服务等)需每日更新收集最新的准确信息并反馈给精彩会议销售总监。Promotes the hotel as often as possible through entertainment, conducting site inspections, sales presentations etc. of the hotel.通过经常宴请、定点参观酒店、介绍酒店等活动推销酒店。At all times, promote a positive image of the hotel in all forms of contact.在随时随地对客发生的联系中提高酒店的正面形象。Develop & foster close and positive rapport with the public, guests, clients and members of the trade.鼓励和发展同公众、旅客、客户以及商界人士之间的积极紧密关系。Promote and sell hotel to be the most popular meeting/banquet venue while concentrating on room and F&B sales, maximally utilize all the meeting/function rooms/F&B outlets and achieve the highest revenue desired and targeted. 在加强会议和宴会销售的同时,推荐酒店的客房和餐厅餐饮销售。最大限度地利用会议多功能厅和餐厅的设施设备,以取得所预计的最高目标。Organize and submit weekly sales report to the Director of Magnifique Meeting 组织并提交每周销售报告给精彩会议销售总监。Ensure that all new clients have no negative credit references.确保所有新客户均无没负面信用的记录。Ensure that all commercial reporting for department head is handled with efficiency and accuracy, meet all dealings without excuse确保所有提交给上司的商业报告都按要求快速准确完成。Perform other related duties & special projects as assigned by the supervisor随时执行上级分配的其他相关任务或特殊项目And to make sure to provide service that meets with “Magnifique Meeting” concept to all events or group organizers.以“精彩会议”的概念为活动和团体组织者提供服务。

薪资: 1万-1.5万 经验:8年以上 企业类型:国内高端酒店/5星级
地区:四川-成都

1.全面负责宴会和会议,展示会等的推销、预订工作;2.制定宴会销售的市场推销计划、简历并完善宴会销售部工作程序和标准,制定宴会销售部规章制度并指挥实施;3.参加酒店管理人员会议、完成上传下达工作;4.安排布置并督导下属人员的正常工作;5.建立改善宴会日记、客户合同存档、宴会订单和预报单的存档记录,使之成为有效的工作程序和管理手段;6.与餐饮部总监和行政总厨沟通协调,共同议定宴会菜单及价格;7.与其他部门沟通、协调、密切配合;8.定期对下属进行绩效评估,按奖惩制度实施奖惩,并加强对员工的培训工作、提高员工素质。岗位要求1.具有酒店宴会销售岗位工作经验,特别是包厢宴会的销售,能结合行业特点开展整体市场营销工作,有一定的客户积累,团队合作精神;2.对高档宴会的组织及执行有丰富的经验;3.具有较强的管理能力、判断和决策能力、人际沟通协调能力、计划与执行能力;4.工作细致、严谨,并具有战略前瞻性思维。

薪资: 1万-1.5万 经验:3年以上 企业类型:国际高端酒店/5星级
地区:江西-南昌 食宿:提供食宿

岗位职责1. 积极参与制定和执行营销计划,完成酒店宴会年度销售预算。2. 确定部门目标和计划,指导和激发员工以实现部门目标。3. 检查和负责宴会活动的所有跟进事项,确保客人随时随地都享受到高品质的服务。4.保持与各部门之间的沟通协调,确保宴会活动的顺利进行。5. 负责与区域销售团队保持紧密的联系,提出最佳方案,从而将商机/问询转化为确认的业务。6. 建立并维持主要的客户档案,建立良好的客户关系,并关注客户的满意度。7. 分析市场趋势,及时调整策略,程序和客户涵盖范围以实现计划目标。8. 准备每月团队的宴会销售预测和房间产量预测。9. 制定并保持有效的会议活动数据档案及团队结构图。岗位要求1. 有国际酒店相关工作经验。2. 了解客户的情况并具有很强的市场分析能力。4. 优秀的领导力、组织协调能力、处理突发事件能力。5. 优秀的沟通能力、营销能力和展示能力。

薪资: 8千-1.5万 经验:3年以上 企业类型:国际高端酒店/5星级
地区:广东-深圳 食宿:提供食宿

Holds a degree in Sales or Marketing and/or Hospitality or Tourism Management. Strong follow-up/project management skills.Excellent Analytical Skills.Good understanding of selling techniques and marketing approaches.Well developed computer skills particularly in the use of MS Office, email, Delphi/RESERVE.Comprehensive knowledge of Opera Property Management Systems.Comprehensive knowledge of business needs, financial reporting and productivity requirements.Minimum one to three years work experience as Associate Director of Event Sales in a luxury international brand hotelEssential prerequisite is experience in the Travel and Hotel industry.

薪资: 1万-1.5万 经验:3年以上 企业类型:国际高端酒店/5星级
地区:云南-昆明 食宿:提供食宿

Position Summary职位概述: The Director of Event is overall responsible for ensuring coordination between the Event Sales Department and Front Lines / Back-of-House Departments. He/she directs and drives all activities of the department, with specific responsibilities for ensuring high quality standards delivered by the Team, as well as developing and implementation action plans set forth in the Marketing Plan.宴会销售总监主要负责确保宴会统筹部与前厅部及其它部门的沟通协调。他/她要指导所有活动,并有明确的责任保证小组提供高质量标准的服务,同时制定及实施销售计划所规定的行动计划。Specific Job Knowledge, Skill and Ability 工作技能技巧要求:1.Determines overall Business Development objectives and initiatives best suit the hotel.具备设立最适合酒店的总体营业目标及行动方案的能力。2.Produces and executes Business Development budgets and business plans.具备制订和执行营业预算及经营计划的能力。3.Effectively promotes and positions the brand and the hotel at its desirous level.具备高效地推广和将品牌定位在理想的水平的能力。4.Manages and administrates the Business Development department.具备管理营业部的能力。5.Assists the General Manager and the Ex-com in achieving the hotel’s business objectives and revenue goals.具备协助总经理和管理层达到酒店总体经营目标的能力。6.Knowledge of market trends and behavior including political, economical and social issues.掌握政治,经济和社会方面的知识及市场趋势。7.Sound communication skills.具有良好的沟通技巧。8.Ability to lead, to provide guidance and to develop team member.具有领导,指导和发展员工的能力。9.Knowledge and skill in crisis management.具备处理危机的知识和能力。 10.Good skills of organization and presentation.良好组织及展示技巧。11.Ability to manage by example.具有以身作则的能力。

薪资: 1万-1.5万 经验:2年以上 企业类型:景区
地区:北京 食宿:提供食宿

 岗位职责:1、 负责大中小型商务会议团队的销售工作,做好踩线陪同、洽谈、报价、预订、合同确认、接待等相关工作;2、 负责根据本部门年、季、月工作计划指标,制定周、月出差计划表以及各项基础数据分析工作,及时发现并解决问题;3、 负责签订商务会议合同,并催收预付款及其相关录入与登记;下发商务会议团队接待计划并与接待接待员做好交接工作;4、 负责建立完善的客户资料管理体系,并进行拜访与维护,收集各类渠道信息,对其进行客观的分析,并做好公司产品的售后服务,及时处理好客户投诉;5、负责所管辖市场的业务拓展工作,了解及分析同类竞争产品的销售策略和市场占有率现状。任职要求:1、本科以上学历,会展、市场营销、旅游管理等相关专业优先;2、具备英语四级或英语口语水平优秀者优先;3、具备卓越的沟通能力和组织能力,优秀的书面写作能力,熟练使用办公软件;4、具备较强的抗压能力,能接受长期出差及无固定工作时间;5、工作细致、认真、严谨、具备吃苦耐劳及团队合作精神。

薪资: 7千-1.5万 经验:1年以上 企业类型:共享办公
地区:广东-深圳 食宿:不提供食宿

岗位职责:1、负责深圳空间工位招商与销售工作。2、独立领导销售团队完成业绩指标,向销售总监汇报工作。3、负责大客户的维护与拓展工作。4、敏锐捕捉与分析市场信息与动态。任职资格1、大专或以上学历。2、三年以上商业地产行业销售工作经验。3、具备极强的销售能力。4、在深圳有丰富的有效销售资源5、熟悉深圳的写字楼与联合办公市场6、在房地产办公领域的大型公司有销售工作经验者优先考虑。

薪资: 7千-1.5万 经验:2年以上 企业类型:精品酒店
地区:安徽-合肥

岗位职责1.负责完成部门营业目标确定会议、团队市场分配给自己的销售目标。2.负责不断开发、发展新客户。3.经常拜访老客户,与老客户保持密切的关系,及时掌握老客户的新需求和客源情况,随时为他们处理用房,娱乐用餐、会议等事宜。4.经授权代表本店与客户签订有关团队、会议销售协议,并及时与其他部门沟通,保证协议的实施。5.陪同来访客户参观本酒设备设施,赠送本酒店的宣传资料。6.负责做好团队、会议市场资料收集、汇总及建档工作。及时掌握市场动态,为部门经理提供准确的信息资料。7.协助财务部、前厅部处理好团队、会议开房、信用及结账等工作。岗位要求1. 大专以上学历。有2年同岗位工作经验。2. 掌握一定的市场、公关销售知识和技巧,全面了解本酒店的产品和服务。3. 有较强的协调、推销和交际能力及书面、口头表达能力。4. 有销售部、前厅部工作经验。5. 身体健康,精力充沛,仪表端庄,反应灵活。

薪资: 5千-1.2万 经验:2年以上 企业类型:国内高端酒店/5星级
地区:北京-西城区 食宿:提供食宿

岗位职责1.根据本组市场开发计划,制定个人销售活动计划。2.通过开发新客户,稳定老客户,以力争达到所确定的销售收入目标。3.向销售部经理汇报市场信息,包括本市场状况、竞争对手情况、客户反馈意见等。4.以外出销售、电话联络和信函等方式与所辖区客户保持高度联系。5.处理客户的来电、来函。6.协调安排自己所辖客户在酒店的大型活动及VIP的接待工作。7.熟悉自己客户分类情况及各客户的需求特点和主要的竞争对手。岗位要求1.大专以上学历。有从事酒店前台、销售、公关等部门的工作经历。2.具备酒店销售学、酒店管理学、旅游经济学、旅游心理学、公共关系学等知识的储备。3.了解合同法、企业法、旅游法以及有关涉外法规。4.具有市场调查和预测能力,能及是掌握市场动态,并能综合分析,及时地提出相应的措施和合理的建议。5.有较强的语言表达能力,能撰写市场调研报告,具有起草工作计划、总结及业务汇报的能力。

薪资: 8千-1.2万 经验:不限 企业类型:国际高端酒店/5星级
地区:广东-广州 食宿:提供食宿

1.全面负责宴会统筹部工作;2.制定宴会销售的市场推销计划、简历并完善宴会销售部工作程序和标准,制定宴会销售部规章制度并指挥实施;3.参加酒店管理人员会议、完成上传下达工作;4.安排布置并督导下属人员的正常工作;5.定期对下属进行绩效评估,按奖惩制度实施奖惩,并加强对员工的培训工作、提高员工素质。

薪资: 8千-1万 经验:5年以上 企业类型:国际高端酒店/5星级
地区:广东-东莞 食宿:提供食宿

岗位职责1.全面负责宴会和会议,展示会等的推销、预订工作;2.制定宴会销售的市场推销计划、简历并完善宴会销售部工作程序和标准,制定宴会销售部规章制度并指挥实施;3.参加酒店管理人员会议、完成上传下达工作;4.安排布置并督导下属人员的正常工作;5.建立改善宴会日记、客户合同存档、宴会订单和预报单的存档记录,使之成为有效的工作程序和管理手段;6.与餐饮部总监和行政总厨沟通协调,共同议定宴会菜单及价格;7.与其他部门沟通、协调、密切配合;8.定期对下属进行绩效评估,按奖惩制度实施奖惩,并加强对员工的培训工作、提高员工素质。岗位要求1.具有酒店宴会销售岗位工作经验,特别是包厢宴会的销售,能结合行业特点开展整体市场营销工作,有一定的客户积累,团队合作精神;2.对高档宴会的组织及执行有丰富的经验;3.具有较强的管理能力、判断和决策能力、人际沟通协调能力、计划与执行能力;4.工作细致、严谨,并具有战略前瞻性思维。

薪资: 8千-1万 经验:不限 企业类型:国内高端酒店/5星级
地区:上海

岗位职责1.全面负责宴会和会议,展示会等的推销、预订工作;2.制定宴会销售的市场推销计划、简历并完善宴会销售部工作程序和标准,制定宴会销售部规章制度并指挥实施;3.参加酒店管理人员会议、完成上传下达工作;4.安排布置并督导下属人员的正常工作;5.建立改善宴会日记、客户合同存档、宴会订单和预报单的存档记录,使之成为有效的工作程序和管理手段;6.与餐饮部总监和行政总厨沟通协调,共同议定宴会菜单及价格;7.与其他部门沟通、协调、密切配合;8.定期对下属进行绩效评估,按奖惩制度实施奖惩,并加强对员工的培训工作、提高员工素质。岗位要求1.具有酒店宴会销售岗位工作经验,特别是包厢宴会的销售,能结合行业特点开展整体市场营销工作,有一定的客户积累,团队合作精神;2.对高档宴会的组织及执行有丰富的经验;3.具有较强的管理能力、判断和决策能力、人际沟通协调能力、计划与执行能力;4.工作细致、严谨,并具有战略前瞻性思维。

薪资: 8千-1万 经验:2年以上 企业类型:国内高端酒店/5星级
地区:上海 食宿:面议

1.全面负责宴会和会议,展示会等的推销、预订工作;2.制定宴会销售的市场推销计划、简历并完善宴会销售部工作程序和标准,制定宴会销售部规章制度并指挥实施;3.参加酒店管理人员会议、完成上传下达工作;4.安排布置并督导下属人员的正常工作;5.建立改善宴会日记、客户合同存档、宴会订单和预报单的存档记录,使之成为有效的工作程序和管理手段;6.与餐饮部总监和行政总厨沟通协调,共同议定宴会菜单及价格;7.与其他部门沟通、协调、密切配合;8.定期对下属进行绩效评估,按奖惩制度实施奖惩,并加强对员工的培训工作、提高员工素质。

薪资: 8千-1万 经验:2年以上 企业类型:国际高端酒店/5星级
地区:北京 食宿:提供食宿

Event Sales Manager1.      Skills and knowledge of all tasks within the area of responsibility.2.      Knowledge and experience in Internet and other major computer programs.3.      Ability to use Sales and Front Office computer systems.4.      Knowledge in Corporate, Travel Industry, CI & M and Event sales.5.      Ability and understanding of the market and competition.6.      Excellent written and spoken Mandarin & English are a must.7.      Good interpersonal & communication skills.8.      Ability to work independently and as a team.9.      Wedding banquets are preferred.

薪资: 8千-1万 经验:3年以上 企业类型:国际高端酒店/5星级
地区:海南-三亚

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薪资: 8千-1万 经验:5年以上 企业类型:国内高端酒店/5星级
地区:上海-浦东新区 食宿:提供食宿

岗位职责:1、跟进销售经理的相关的报价确保生意的可靠性,任何时候,理解预测客户需求,同时通过销售策略管理酒店的设施及服务来提高酒店收益;2、制定活动计划并做好跟进事宜。确保所有客户的需求得到满足,及时将所有细节准确无误与酒店运作部门沟通;3、确保高效率和高产量地协调和服务。确保酒店运作细节得到准确操作。确保客户账目准确性并核对会议结束后相关事宜;4、跟进客户满意度调查跟踪表赢取将来生意的机会。确保客户反馈意见得以充分沟能,任何问题需在24小时内得以解决;5、根据酒店需要做市场调查。掌握竞争对手的动向。任职要求:1、第一学历大专及以上学历,2年以上高星级酒店或同行同岗位工作经验;2、熟悉酒店各类产品和服务项目的详细情况。了解酒店的设施设备,各项服务项目,酒店产品的特点;3、熟悉计算机应用知识,掌握操作技能;能够使用基本的英语沟通;4、了解本地及周围地区各企业情况,并保持经常性联系,掌握商务销售机会。具有较强的社会活动能力,能对外界建立广泛的业务网络,熟悉主要客户的基本状况,同客户保持良好关系。

薪资: 8千-1万 经验:3年以上 企业类型:国际高端酒店/5星级
地区:山东-聊城

• 确保完成假日酒店会议及相关工作的完成并贯穿整个会议销售团队. • 对团队进行指导并提供引导使之解决客人的特别要求.• 确保会议程序的完整并彻底跟进.• 确保将预测及实际营业额输入IBP系统. • 监察竞争对手的商业活动和协助监察市场动态• 根据在销售策略中既定目标,向新的、现有的、有潜质的可谈判最适合的价格以争取最大的利润• 通过客户管理,向现有的客户提供服务• 销售酒店的所有设施• 提供市场发展的趋势,进行市场调查和分析• 根据酒店的营业需要,发展与业务联系人,会务策划者,游客或商务会议旅行社,旅游工作者,航空公司,公司客户,政府部门和其他的客人,并保持紧密的联系• 监督现有的客户并把其纳入销售策略以使业务量实现最大化• 发展现有的客户和建立并跟踪新的会议信息以发展会议及宴会的业务• 及时与运作部门进行交流• 在宴会或团队在住期间,需确保客人能随时找到您以保证客人的满意度• 获取客户反馈意见,并采取必要行动跟进相关意见• 保持活动文档及客户在数据库中• 密切关注每个客户及公司的业务量• 预测团队房晚及宴会收入• 分析销售类型及对酒店目标实际可能的影响• 宴请客户并带潜在客户进行场地参观• 确保与客户进行高效联系,并保证与宴会相关运作部门的高效沟通• 控制响应时间并在2小时内向客户反馈• 最大化增加增效的机会• 发掘潜在新市场,覆盖并开拓新市场份额• 在客户询价方面,与销售团队要保持紧密沟通,并商讨审核客人的询价• 准时出席会前沟通会和会后总结会• 与运作部门和自身部门建立和谐的工作关系 • 确保提供高品质的产品及服务• 观察及回顾宴会销售方面的客户表现,分析市场及收入产量,完成或调整经营策略,使之达到预期目标• 以月为单位准备宴会及会议的收入预测• 与市场销售总监保持密切联系以达到最大限度的盈利,以及宴会场地的合理管理• 录用,选择,培训及激励员工使之认识到自己潜力所在,为集团培养人才.• 确保团队员工了解工作职责,目标及标准的评估,开展正式与非正式的评估提供教导及咨询.• 与餐饮部保持密切联系保证酒店食品卫生安全控制标准的实施.• 不间断的改善员工工作氛围,提高效率及产量.• 不间断的寻求客人的反馈提升观念.菜单摆设提供客人多项选择达到提高营业额的目的. 的跟新

薪资: 4千-1.2万 经验:2年以上 企业类型:会所
地区:广东-广州 食宿:提供食宿

岗位要求:1、男女不限,大专以上学历,形象气质佳;2、有酒店客房销售,有一定旅行社合作资源,熟悉OTA销售渠道操作;3、星级酒店同岗工作经验2年以上。

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