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薪资: 5.5千-6.5千 经验:1年以上 企业类型:国内高端酒店/5星级
地区:上海-浦东新区 食宿:提供食宿

岗位职责:1、负责酒店现金、银行存款及时合理的收付,现金、银行存款日记账及时准确登记,包括从保险箱中收取现金信封、开启、核数,并进行总体核算,按要求处理领用现金,每周进行对账。2、负责各种票据的及时购买、登记、发放、存根回收、合理管理和使用。3、负责酒店各项营业收入的现金清点及汇总,认真执行轧帐后的复点工作及完成解交,及时完成现金收付记账凭证。4、完成上级领导安排的其他工作任务。岗位要求:1、大专学历,有一年以上酒店财务工作经历。2、了解酒店财务工作流程,具备良好的专业相关知识。3、工作认真负责、耐心细致,有一定的抗压能力。4、有良好的沟通能力和团队合作意识。

薪资: 5千-6千 经验:不限 企业类型:国际高端酒店/5星级
地区:浙江-绍兴 食宿:提供食宿

酒店应付会计 薪资面议 工作地点浙江绍兴上虞

薪资: 5千-6千 经验:2年以上 企业类型:国内高端酒店/5星级
地区:上海-奉贤区 食宿:面议

1.记账并审计所有采购订单,收货记录和供应商发票。2.记帐并审计所有外运货物和供应商的信用票据。3.审查所有付款(包括工资),无论是支票,银行转帐或其他事项,并得到财务总监的批准和签字。4.确保所有发票得到批准或付款附有所有支持文件。5.记录所有交易(凭证)并在完成后盖“已入账”章,记录所有凭证,包括在凭证列表中取消的项目。6.平衡每月的供应商的报表与酒店应付帐款记录的核对。7.向酒店供应商跟进遗漏的发票或信用票据。8.确保所有发票在付款前得到适当级别的相关部门经理的批准。9.合理记录,调节,和准备发票付款,以确保总分类帐代码和成本中心代码的正确使用。10.确保正确且及时输入应付帐款分类帐的数据。11.确保正确的工作实践及该工作区域的安全不受危害,使得意外的风险和员工赔偿费用最小化。

薪资: 5千-6千 经验:1年以上 企业类型:国际高端酒店/5星级
地区:北京-延庆区 食宿:提供食宿

岗位职责1、审计、处理和及时支付所有酒店付款2、记账并审计所有采购订单,收货记录和供应商发票3、审查所有付款,无论是支票,银行转帐或其他事项,并得到财务总监的批准和签字4、确保所有发票得到批准或付款附有所有支持文件5、及时支付酒店税务6、确保正确且及时输入应付帐款分类帐的数据7、完成任何其他合理的职责和被指派的职责。岗位要求1、相关的会计专业的学历2、在酒店财务至少一年应付文员经验3、会计资格4、良好的书面和口头英语5、有运作部门工作经验者将被优先考虑

薪资: 3.5千-5.5千 经验:2年以上 企业类型:国内高端酒店/5星级
地区:海南-三亚 食宿:提供食宿

1.每天在挂帐前,平衡客户分类帐。入帐,编辑和更新应收帐款系统。挂帐的直接帐单帐目必须按时开帐单,最好在同一天内。2.平衡帐目/将每天付款入帐并核对调整短期支付。3.用电话或信函调查和回答客人的质疑。有争议的客户帐目必须即时解决,最好在同一天。员工挂帐帐目员工应保留一份餐厅收据的复印件,这样可以最大的减少质疑。4.确保依信用政策按时开发票和帐单。5.信用卡帐单处理业务必须与其它应收帐款业务分开来控制,确保支付被正确地记入贷方并与收据一致。如果使用电子数据捕获系统,确保摘要报告与记入银行帐目的数据一致。调研和解决重要帐单的收款业务。6.准备并将债务人帐目间的转帐记入月报。7.每天就价格等与预定处、销售部和前厅部的员工联络,以减少潜在的发票错误。另外,讨论有争议的帐目和原因。8.即时地准备和分送雇员挂帐发票。9.核对宴会和住宿的预付金。10.每天处理旅行社佣金,准备旅行社支票清单,并将其交予开户银行处理。11.为信用会议调查并回答有关旅行社佣金的质疑。12.为清帐提高每月折扣。13.在某些情况下,为租金帐目提高每月收费,确保按时支付。14.月末,客人离店后(超过60天)将过期未付的帐款销帐。为旅行社佣金和员工折扣提供保证无显示帐目。15.每月调整挂帐帐目总额到总分类帐。16.例行挂帐文件的存放和适当的应收帐款电脑报告。17.记录无显示帐单并每月检查一次。如果要依据客人历史、公司、职业等等开帐单,需要与财务总监/助理财务总监商议保证无显示帐单的处理方式。

薪资: 4千-5千 经验:2年以上 企业类型:国际高端酒店/5星级
地区:广东-广州 食宿:提供食宿

岗位职责1.负责财务部应付帐款的记帐工作。2.负责应付款支付时的核对工作,核对准确并签字确认。4.每月做好应付款的分析报告,并及时上报财务总监5.核对催款员到帐的款项和发票开出的金额和银行的结算户名、金额是否一致。岗位要求1.会计专业毕业大专以上文化程度。2.2年以上相关工作经验;3.熟悉国家财经法律、法规、方针、政策和制度,掌握酒店的有关知识。4.具有独立划清两类资金界限和商品流通费与非商品流通费界限的能力,具有正确地进行会计财务处理、能用电脑操作和调用各项数据的能力。5.坚持原则、廉洁奉公。6.身体健康,能胜任本职工作。

薪资: 4千-5千 经验:3年以上 企业类型:国内高端酒店/5星级
地区:山东-济南 食宿:提供食宿

岗位要求1、具有大专及以上财务专业学历或会计师资格;具备3年以上工作经验;2、熟悉国家财经法律、法规、方针、政策和制度,掌握酒店的有关知识。3、具有独立划清两类资金界限和商品流通费与非商品流通费界限的能力,具有正确地进行会计财务处理、能用电脑操作和调用各项数据的能力。4、坚持原则、廉洁奉公。5、身体健康,能胜任本职工作。

薪资: 4千-5千 经验:不限 企业类型:国际高端酒店/5星级
地区:江苏-盐城 食宿:提供食宿

岗位职责1.核对供应商的各类单据以便进行财务处理。2.在处理发票前应确保所有发票均附有相应的审批单据。3.记录并处理各类产品及服务的付款工作。以及处理所有发票和账单。4.核对数字的准确性和发票,按照账目表分派挂账代码。岗位要求1.相关工作岗位经验,熟悉付款流程。2.工作认真,热爱酒店行业。3.该岗位仅限“集团内部调转”。

薪资: 4千-5千 经验:2年以上 企业类型:国际高端酒店/5星级
地区:浙江-杭州 食宿:提供食宿

Calculate salary at end of each month, make sure the accurate and pay on time计算每月工资,保证正确及准时支付。Maintain a strict confidentiality of all talents payroll records. 对人才工资保密并认真做好记录。To take care of all tax and insurance matters with regard to talents.负责税务和保险事项。To collect from the Talent & Culture department the Talent Action Forms and timesheets all supporting documents.从人才与文化部门收集工资登记表和详细工资单以及相关证明文件。To review the salary calculation and prepare the journal entries.核对工资计算是否准确,并准备工资福利分录凭证。 To review other benefits payment to talent (eg medical reimbursement) and to ensure that the payments are made in accordance with the contract. Tax and related matters:核对支付给职员的其他费用,如医疗费报销等。To collect all documents concerning tax and insurance with regard to talents.收集所有与税务和保险相关的文件和资料 。Knowledge and Experience 知识和经验Minimum 2 year general accounting experience, preferably in a five star hotel最少2年五星级酒店会计工作经验Strong oral and written communication skills,preferably in both Chinese and English流利地使用中英文书写及口语沟通能力,A good understanding of operational controls, budgeting, forecasting, general accounting principles and practice.对会计账目管理工作有良好的理解Analytical skills专业的财务分析技能Computer skills (word processing, spreadsheet, and presentation software)电脑操作技能Language skills according to the hotel needs根据酒店需要学习特殊的语言技能A good understanding of operational controls, budgeting, forecasting, general assets/accounting principles and practice.对资产管理工作有良好的理解及拥有资产管理/会计技能。

薪资: 4千-5千 经验:2年以上 企业类型:国际高端酒店/5星级
地区:上海-浦东新区 食宿:提供食宿

按照许可的采购指示,处理所有的发票和结帐单。要按照合适的条款,并充分利用符合喜来登政策和程序的可能的折扣,记录和处理由饭店发生的货物和服务的支付。

薪资: 4千-5千 经验:1年以上 企业类型:国际高端酒店/5星级
地区:广东-深圳 食宿:提供食宿

工作职责:应收主管及其职员负责处理应收账款的结账及其他应收项目,特别是在未结账余额的管理上,应收主管须对应收职员进行监督并核实其是否按照酒店规定的程序完成相应的职责,他同时必须核实收到的款项。 职位要求:会计或相关专业一年以上在国际酒店的相关工作经验,可考虑有潜力的应届毕业生作为应收文员性格友好,积极乐观,仔细认真,有责任心具有团队合作精神流利的英语口语及读写能力有较强抗压能力适用职位:收入审计主管 / 成本控制部文员

薪资: 4千-4.8千 经验:2年以上 企业类型:国际高端酒店/5星级
地区:广东-深圳 食宿:提供食宿

You will be responsible to assist with the efficient running of the department in line with Hyatt International's Corporate Strategies and brand standards, whilst meeting employee, guest and owner expectations.  JOB SPECIFIC DESCRIPTIONTo ensure the smooth and efficient running of the accounting functions within the Accounting Department.QUALIFICATIONSIdeally with a relevant degree or diploma in Finance, Commerce or Hospitality/Tourism management. Minimum 2 years work experience as Accountant or Accounting Clerk in larger operation. Good problem solving, administrative and interpersonal skills are a must.

薪资: 3.5千-4.5千 经验:2年以上 企业类型:国内高端酒店/5星级
地区:江苏-南京 食宿:提供食宿

岗位职责1、记账并审计所有采购订单,收货记录和供应商发票、记账并审计所有外运货物和供应商的信用票据、审查所有付款(包括工资),无论是支票,银行转账、确保所有发票得到批准或付款附有所有支持文件、记录所有交易(凭证)并在完成后盖“已入账”章、 记录所有凭证,包括在凭证列表中取消的项目、平衡每月的供应商的报表与酒店应付账款记录的核对、向酒店供应商跟进遗漏的发票或信用票据、确保所有发票在付款前得到适当级别的相关部门经理的批准、合理记录,调节,和准备发票付款,以确保总分类账款代码和成本中心代码的正确使用、确保在外币付款中使用最佳汇率、确保正确且及时输入应付账款分类的数据、所有签署的支票(等待分配给供应商)将被安全存放在财务总监的保险箱,并保持适当的记录、及时支付酒店税务、确保支票和其他付款凭证连号使用、确保任何与付款有关的密码或编码不被透露给未授权的人员、确保所有与银行账户和余额有关的详细信息是保密的、保持适当的及最新的数据档案系统、及时,有效,友好地处理所有要求和询问、确保正确的工作实践及该工作区域的安全不受危害,使得意外的风险和员工赔偿费用最小化、灵活的工作时间,特别是在月末、在月底时准备计提、执行一切额外的工作,以确保酒店职能顺利运作、就所有外汇交易联络银行和外汇管理局,以获得批准和所有必要的文件、确保为应付账款文员提供足够的培训、岗位要求1、始终使自己的工作以顾客为核心,积极主动及时地对待顾客的需要和要求、承担个人责任并主动解决问题,清楚地与客户和同事沟通,以取得积极影响、自我激励和承诺,主动承担所有工作并抓住机会学习新的技能或知识,从而提高个人业绩、对改变的要求能够灵活,快速并积极响应,包括要求的任何任务、通过展示对同事的合作和支持,以团队目标为追求,保持以团队为重点、提供意见和建议,以提高酒店的运营/环境程序、积极推销酒店的服务和设施给客人和酒店的供应商、执行所有义务和责任以确保工作中自身和他人安全、通过积极的态度提供礼貌和无障碍服务给客人和下属员工,始终保持愉快的工作环境

薪资: 3.5千-4.5千 经验:2年以上 企业类型:国际高端酒店/5星级
地区:福建-厦门 食宿:提供食宿

岗位职责1、收集并核对所有与付款相关的文件(采购申请单,采购订单,收货记录,发票等),在填写这些文件准备付款之前,核实其计算的准确性,合法性及完整性。2、制作应付款凭证并按时执行付款程序。3、负责所有应付款分类账的记录,并核对应付款分类账余额和总账余额是否相符。4、编制月度付款计划,并根据计划做好支付准备。5、在现金支出明细账中记录已支付的支票。岗位要求1、具有会计,财务,商业管理或相关的学士学位或毕业证书。2、具有五星级酒店同岗位2年以上的工作经验。3、熟悉酒店应付的相关工作

薪资: 3.5千-4.5千 经验:不限 企业类型:国际高端酒店/5星级
地区:湖北-黄冈 食宿:提供食宿

岗位职责:1.回顾、调查并发展更有效的工作方法、程序和步骤来完成应付工作的职责和要求。2.联络供应商和酒店的申请人使系统和程序、步骤一致。3.及时跟进、了解审批中的未付款的供应商票据。4.保留手工支票或网上银行打包记录,一起上交给财务总监审批。5.保留足够的空白支票。6.每月在应付系统进行月结,并把月底的应付帐款分配报告导入总帐。7.协助总账在月底预提所有未被处理票据。8.打印月底应付账帐龄报告、应付过帐记录、支票记录和采购分类账并装订用于日后审查。9.每月按酒店记录核对供应商结帐单,追查任何差异。10.核对发票与结帐单一致。11.维持成批登记和总分类帐的平衡。12.制作和审阅每月应付帐款分配报告,完成应付帐款月末结算。13.完成所有供应商增加/删除及信息改变登记。14.供应商信息更改报告每月由不具有供应商更改权限的员工打印并由财务总监审阅。岗位要求:1.会计或应付账款知识。2.良好的EXCEL和WORD的操作技巧。3.有同岗位工作经验者优先。

薪资: 4千-5千 经验:2年以上 企业类型:会展/会务
地区:四川-成都 食宿:提供食宿

1、熟悉酒店财务运作流程,工作积极主动,有上进心;2、对应付帐工作熟悉,报税业务流程熟练、准确;3、有团队协作 精神,有较大提升空间;

薪资: 4.5千-5.5千 经验:2年以上 企业类型:国际高端酒店/5星级
地区:广东-深圳-南山区 食宿:提供食宿

为同事(内部客人)和访客提供适当、专业、礼貌而关怀的服务。Provides the appropriate level of professional, courteous and caring service to other employees (internal customers) and other visitors to the division.以礼貌、高效的方式处理客人及员工的询问,如果不能马上找到解决方法,则进行汇报,并给以迅速追踪。Handles guest and employee enquiries in a courteous and efficient manner, reporting complaints or problems if no immediate solution can be found, whilst feeding back a prompt follow up.与客人及同事保持良好的工作关系。Maintains positive guest and colleague interactions with good working relationships. 随时协助上司为每月财务报告和分析做准备。Assists the superior in all stages leading to the preparation of all monthly financial reports and analysis.将视情况分配适当的工作。To allocate additional responsibilities as appropriate.执行任何合理的任务及额外职责。Carries out any other reasonable duties and responsibilities as assigned.

薪资: 3千-4千 经验:不限 企业类型:国际高端酒店/5星级
地区:江苏-无锡 食宿:提供食宿

确保文件和报告能合理归档以备将来参考。确保及时更新应付账款的未结账户并按字母表顺序排序。通过世界旅行付款组织处理旅行社佣金的付款。保证非海外付款的旅行社佣金的付款。确保金护照中心定期收到金护照记录的数据、文件、奖励证明和补填的手工凭证。调整应偿还的账目与应收对冲用以抵消我们的记录。跟进关于旅行社佣金及金护照计划相关的询问和问题。理解并贯彻凯悦集团在应付账款管理上的职责范围,以便建立高效系统,跟踪应付账款并形成有效的现金流管理。根据会计部和控制部门的要求提供一个帐龄报告的汇总以作准备月报之用,确保酒店主要的供应商不流失并以最低的成本供货。收集、在单据上盖日期章并归档所有被批准的采购文件的复印件(申购单,采购单,发货单,签过的收货记录等)为将来的报销做准备。处理每天的发票;即将发票与收货记录和被批准的相关支持文件相匹配。准备帐户的分配。把大量的发票贴起来然后分送给各个部门的负责人批准。对比日常采购单与被批准的申购单之间的数量,单价等细节。根据市场报价单定期抽查食品和酒水项目的采购单,根据每天收货差异报告审查价格和数量 的差异情况。检查账户分配的精确性。在实际准备支票之前,先给财务部总监或副总监提供一个应付账款欠款的明细,并提交一个报销计划。准备付款单据,与相关说明文件一起上交,以便批准和签字。为了应对紧急支付,发出并记录一些手工支票。已收到货品和服务,但没有收到发票的,要准备预提。确保每月的明细账和月底实际盘存的实物账平衡。确保员工行为与凯悦标准和国际凯悦财务运营手册的标准一致。

薪资: 3千-4千 经验:1年以上 企业类型:国际高端酒店/5星级
地区:河南-郑州

职位任务1.维护总供应商的应付账款支付日志,确认在支付支票前所有支持文件按照酒店规章制度有序排放,2.遵守适当的信贷条款记录并处理酒店产生的货物和服务的支付,利用符合盛美利亚规章制度的可用折扣主要职责:1.核对供应商的各类单据以便进行财务处理。2.确保“三项匹配” – 一份被正确认可的采购文件、一份被正确签署的收货文件、上述两份文件必须与供应商提供的发票相匹配。3.核对供应商结帐单,确保所有的信用票据正确寄出并打印在汇款通知上。4.每周准备支票认可管理。支票必须由独立于应付帐款职能的员工寄出。5.维持支票确认日志。 6.每月按饭店记录核对供应商结帐单,追查任何有出入的地方。7.维持成批登记和总分类帐的每日平衡。8.在处理发票前应确保所有发票均附有相应的审批单据。9.执行应付帐款的登记系统。10.维持有效的文档系统。未付款的供应商发票按供应商编码排列,已付款的供应商发票按付款的月份排列。记录必须保存十年以备审计和税务检查之用。

薪资: 3千-4千 经验:2年以上 企业类型:国内高端酒店/5星级
地区:福建-福州 食宿:提供食宿

岗位职责记账并审计所有采购订单,收货记录和供应商发票、记账并审计所有外运货物和供应商的信用票据、审查所有付款(包括工资),无论是支票,银行转账、确保所有发票得到批准或付款附有所有支持文件、记录所有交易(凭证)并在完成后盖“已入账”章、 记录所有凭证,包括在凭证列表中取消的项目、平衡每月的供应商的报表与酒店应付账款记录的核对、向酒店供应商跟进遗漏的发票或信用票据、确保所有发票在付款前得到适当级别的相关部门经理的批准、合理记录,调节,和准备发票付款,以确保总分类账款代码和成本中心代码的正确使用、确保在外币付款中使用最佳汇率、确保正确且及时输入应付账款分类的数据、所有签署的支票(等待分配给供应商)将被安全存放在财务总监的保险箱,并保持适当的记录、及时支付酒店税务、确保支票和其他付款凭证连号使用、确保任何与付款有关的密码或编码不被透露给未授权的人员、确保所有与银行账户和余额有关的详细信息是保密的、保持适当的及最新的数据档案系统、及时,有效,友好地处理所有要求和询问、确保正确的工作实践及该工作区域的安全不受危害,使得意外的风险和员工赔偿费用最小化、灵活的工作时间,特别是在月末、在月底时准备计提、执行一切额外的工作,以确保酒店职能顺利运作、就所有外汇交易联络银行和外汇管理局,以获得批准和所有必要的文件、确保为应付账款文员提供足够的培训、岗位要求始终使自己的工作以顾客为核心,积极主动及时地对待顾客的需要和要求、承担个人责任并主动解决问题,清楚地与客户和同事沟通,以取得积极影响、自我激励和承诺,主动承担所有工作并抓住机会学习新的技能或知识,从而提高个人业绩、对改变的要求能够灵活,快速并积极响应,包括要求的任何任务、通过展示对同事的合作和支持,以团队目标为追求,保持以团队为重点、提供意见和建议,以提高酒店的运营/环境程序、积极推销酒店的服务和设施给客人和酒店的供应商、执行所有义务和责任以确保工作中自身和他人安全、通过积极的态度提供礼貌和无障碍服务给客人和下属员工,始终保持愉快的工作环境

薪资: 3千-4千 经验:不限 企业类型:全服务中档酒店/4星级
地区:河南-郑州 食宿:提供食宿

岗位职责1、审核、处理和及时支付所有酒店付款。2、负责应付款支付时的核对工作,核对准确并请领导签批。3、记账并审计所有采购订单,收货记录和供应商发票。4、在处理发票前应确保所有发票均附有相应的审批单据。5、编制月度付款计划,并根据计划做好支付准备。6、负责所有应付款分类账的记录,并核对应付款分类账余额和总账余额是否相符。7、负责每月员工工资表的制作。8、完成任何其他合理的职责和被指派的职责。岗位要求1、会计专业毕业大专以上文化程度。2、2年以上相关工作经验;3、熟悉国家财经法律、法规、方针、政策和制度,掌握酒店的有关知识。4、坚持原则,有良好的职业操守。

薪资: 4千-5千 经验:2年以上 企业类型:国际高端酒店/5星级
地区:浙江-温州 食宿:提供食宿

1.核对供应商的各类单据以便进行财务处理。2.在处理发票前应确保所有发票均附有相应的审批单据。3.记录并处理各类产品及服务的付款工作。以及处理所有发票和账单。4.核对数字的准确性和发票,按照账目表分派挂账代码。岗位要求1.相关工作岗位经验,熟悉付款流程。2.工作认真,热爱酒店行业。3.该岗位仅限“集团内部调转”。

薪资: 6千-8千 经验:5年以上 企业类型:国内高端酒店/5星级
地区:上海-徐汇区 食宿:提供食宿

岗位职责1、记账并审计所有采购订单,收货记录和供应商发票、记账并审计所有外运货物和供应商的信用票据、审查所有付款(包括工资),无论是支票,银行转账、确保所有发票得到批准或付款附有所有支持文件、记录所有交易(凭证)并在完成后盖“已入账”章、 记录所有凭证,包括在凭证列表中取消的项目、平衡每月的供应商的报表与酒店应付账款记录的核对、向酒店供应商跟进遗漏的发票或信用票据、确保所有发票在付款前得到适当级别的相关部门经理的批准、合理记录,调节,和准备发票付款,以确保总分类账款代码和成本中心代码的正确使用、确保在外币付款中使用最佳汇率、确保正确且及时输入应付账款分类的数据、所有签署的支票(等待分配给供应商)将被安全存放在财务总监的保险箱,并保持适当的记录、及时支付酒店税务、确保支票和其他付款凭证连号使用、确保任何与付款有关的密码或编码不被透露给未授权的人员、确保所有与银行账户和余额有关的详细信息是保密的、保持适当的及最新的数据档案系统、及时,有效,友好地处理所有要求和询问、确保正确的工作实践及该工作区域的安全不受危害,使得意外的风险和员工赔偿费用最小化、灵活的工作时间,特别是在月末、在月底时准备计提、执行一切额外的工作,以确保酒店职能顺利运作、就所有外汇交易联络银行和外汇管理局,以获得批准和所有必要的文件、确保为应付账款文员提供足够的培训、岗位要求1、始终使自己的工作以顾客为核心,积极主动及时地对待顾客的需要和要求、承担个人责任并主动解决问题,清楚地与客户和同事沟通,以取得积极影响、自我激励和承诺,主动承担所有工作并抓住机会学习新的技能或知识,从而提高个人业绩、对改变的要求能够灵活,快速并积极响应,包括要求的任何任务、通过展示对同事的合作和支持,以团队目标为追求,保持以团队为重点、提供意见和建议,以提高酒店的运营/环境程序、积极推销酒店的服务和设施给客人和酒店的供应商、执行所有义务和责任以确保工作中自身和他人安全、通过积极的态度提供礼貌和无障碍服务给客人和下属员工,始终保持愉快的工作环境

薪资: 3.5千-4.5千 经验:2年以上 企业类型:国际高端酒店/5星级
地区:浙江-杭州-余杭区 食宿:提供食宿

岗位职责1.确保所有付款准确、及时,并有适当的授权和备份。2.负责接收和验证货物和服务账单的准确性,审核发票的准确性和完整性。3.录入账单付款和准备每周执行付款程序。4.创建和更新供应商列表,准备应付账户月末余额调节表和日记账分录的月度对账5.为月结程序开始后收到的账单以及实际收到货物或服务但尚未开具发票的应计项目准备相应的计提。6.负责对所有账单和付款凭证进行有效的维护和归档管理。岗位要求1.具备国家规定的财务会计人员从业资格,已取得财务相关职称者优先。2.大专及以上学历。3.三年以上酒店应付或一般会计岗位工作经验。4.在普通话和英语方面具备良好的口语及书面表达能力。5.精通财务相关系统操作,对银行线上线下交易流程有一定经验。6.熟悉酒店对于付款的内部控制政策,具备一定相关税务和法规的知识。

薪资: 3千-4千 经验:1年以上 企业类型:国际高端酒店/5星级
地区:山东-济南 食宿:提供食宿

岗位职责:1.确保有效地处理酒店所有关于物品采购的费用是按照正确的程序进行审核, 并准确的填写支票提供给酒店的领导层进行审批和签署;2.确保酒店所有费用都能正确地记入各部门的费用,使帐务准确无误;3.核实所有供应商所提供的采购单,收货单以及发票。 准备好付款凭证,发票的分配和供应商的付款单据;4.准备好付款支票或汇款单,连同付款凭证以及所有相关文件提交财务总监审批.岗位要求:1.大专学历,财务专业。2.1~2年以上酒店相关工作经验;3.熟悉国家财经法律、法规、方针、政策和制度,掌握酒店的有关知识

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