【职位要求】 1、年龄在18周岁以上，身体健康； 2、性格开朗，善于沟通，工作积极热情； 3、有良好的服务意识和责任意识； 4、具备良好应变能力，能妥善处理突发状

1. 为顾客提供面部护理、操作熟练完成清洁、按摩、拨筋、面膜、产品导入等服务 2. 做好到店顾客接待、皮肤基础检测，分析肌肤问题，给出合适护理方案 3. 维护老客，跟进顾客护肤效果，做好客情回访，提升复购 4. 护理前后整理美容房间、消毒仪器工具，保持工位整洁，遵守卫生规范 5. 熟悉门店护肤产品、项目功效，如实介绍，不夸大宣传 6. 服从门店排班，配合门店活动、体验拓客活动

准备茶水小吃，再根据客人需要送到相应的房间

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1 招聘男女技师 健身爱好者 健身教练 开设的有私教课 退伍军人优先考虑 2。 工作时间自由 可兼职可 全职年龄 17 到 40 岁男女不限 不用蹲班时间自由报销来回车费 不会手法可以免费培训。3 注意个人卫生会给客人提供一定的情绪价值

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工作职责： A centralized role combining different sales operations support key tasks and responsibility. This role will provide an end－to－end sales operations functions activities of case handling in complex account management & Groups & Meetings support, performance, audits and other ad hoc activities of the evolving IHG Sales requirements. Your day to day • Centralized G&M support for IHG Sales o Handles email requests efficiently and within the prescribed response times. o Coordinate with GSO GC sales to identify their needs and locate IHG properties that best accommodate the client. o Actively gather the necessary information for our hotel from hotel and IHG GC sales. o Promptly forward the new group lead to the identified hotel（s） for review and the opportunity to bid. o Actively track leads status within SLA o Actively track leads status outside of 6 months. o Track the lead for follow－up with our hotel（s） and with our sales to conclusion. • Centralized Account Management Form support for IHG Sales o Develop and own the account management form and OEC case record in IHG Javelin – their maintenance, enhancement and actual procedural activities. o Be an Expert on Total Account Management Principles, upkeep of target records in IHG Javelin, and implementors on governance of the account tiering process o Follow and support IHG Javelin fields – to ensure account integrity • Deliver “Ad Hoc” requests in line with evolving sales requirements o Work to assist key stakeholders in projects, operational reports and key deliverables through process and content enhancement 任职资格： What we need from you • Bachelor’s Degree in relevant discipline, or an equivalent combination and work related experience. • A minimum requirement of two years of relevant experience or equivalent work experience in Sales of the service industry. • An additional minimum of two years of relevant experience or equivalent work experience in operations management, analytics, data science, and sales effectiveness. • Proven time management and organization skills. • Ability to interact on a professional level with cross－function teams. • Excellent business communication skills – verbal and written. • Advanced knowledge in PC skills （especially data management tools, Word, Outlook, Powerpoint; with high proficiency in Excel like Pivot, Vlook Ups, nested formulas, etc.） • Knowledge and experience of various Sales & Reporting Systems and Tools（Salesforce, Delphi, MeetingBroker, etc.） • Critical in areas of logic reasoning and process linkage • Capable and comfortable in completing repetitive tasks • Agile and flexible to different work environments

工作职责： • 为客人和团队成员高效率的提供食物，做到物美价廉，要按照标准食谱制作并且要符合食品卫生 。 • 监督厨房的正常运作。 • 在厨房运作方面支持副厨师长或厨房主管工作，保证提供高效率的服务。 • 计划和准备执行高质量的食品和摆台在指定的区域和餐厅。 • 严格按照菜谱、标准和摆盘标准。 • 继续保持清洁和卫生依照安全和可靠的程序制定的卫生标准。 • 在酒店运营之中保持HACCP各方面要求。 • 正确操作所有的设备、器具和机器。 • 能够接受外场工作任务。 • 能够接受在厨房以外的地点完成工作。 • 可以被要求进行盘点工作。 • 所有团队成员都应知道关于住宿率，宴会，预测计划和收益。 • 与管事部紧密的工作关系确保高质量的清洁和最低程度的破损率。 • 对于每位客人的要求要及时作出回应使客人满意。 • 积极的学习和不断的创新菜肴。 • 时刻保持以专业和积极的态度对待团队成员和上级，行为举止以酒店的规则和团队成员手册的依据，确保部门的良好运营。 • 检查团队成员准备的食品质量按需求标准和做出必要的调整。 • 参加并积极地参与所有的培训。 • 监控整个食品操作并确保食品按时和正确地操作。 • 时刻理解、实践和促进团队合作，提高工作效率，达到使命和目标以及部门的总体标准。 • 如有必要 ，管理层有权更改或补充该职位描述。 • 完成任何其他合理的职责和被指派的职责。 任职资格： • 教育: 初中毕业以上学历，最好是或专业烹饪学校毕业。 • 工作年限: 至少三年在五星级酒店的中厨房/宴会厨房/主厨房/饼房或较高级别的个体餐厅相关工作经验。 • 管理经验: （如有） 至少一年国际品牌酒店相同部门或较高级别的个体餐厅的一级厨师经验。 • 资质证书: （如有） 持有效期内的健康证。 • 中餐/宴会厨房领班要掌握各种蒸点，甜汤，酥皮类点心的工作技能。 • 主厨房、风味特色餐厅厨房领班要掌握海鲜，肉类的切配，加工技术，熟悉各种食物加工后的储存标准知识，熟悉标准的收货程序。 • 饼房领班要具备各种糕点，面包等烘焙类产品的工作技能。 • 能够合理消耗所有产品和配料。 • 有能力按照事情的优先顺序按时完成任务。 • 在压力下很好地完成工作，保持冷静解决问题。 • 能够在潮湿，炎热和不时吵闹的环境中工作。 • 具备与职位相匹配的领导才能和培训技巧。 • 掌握最更新的食品卫生知识。 • 掌握食品安全体系方面的知识。

岗位职责 1、准备所有的配料并制作各种面包、面包卷、西点等食品； 2、确保有足量的面包供应； 3、负责操作间的日常卫生、工具清洁及收藏； 4、负责工作结束后的原料收藏、工具清洁、环境卫生的清洁、能源的关闭； 5、接受上级的其他任务。 岗位要求 1、熟悉面包西饼等的制作工艺及技能； 2、熟悉西餐的相关知识及礼仪； 3、有星级酒店或西餐厅从事面包西饼制作工作经验优先。

1、Responsible for guest satisfaction and serving food and beverages. 负责客人满意度和餐饮服务。 2、Ensure the restaurant is ready to receive guests prior to opening and that both wait talent and tables are ready in line with opening standards. 3、开餐前确保餐厅人才和摆台已作好接待客人的准备。 Maintaining impeccable uniform and personal presentation standards in accordance with hotel policy. 根据酒店规定制服穿带整洁，仪容仪表达到要求。 4、Escort guests to their preferred table or reserved table and seat guests according to restaurant standards. 引领客人到他们首选的位置或预订的位置，同时根据餐厅标准安排客人入座。 5、Be attentive to guests and resolve their complaints where possible, reporting all incidents to your Supervisor. 注意留意观察客人，尽力解决客人的投诉，及时向上级汇报所有事情经过。 6、Maintain detailed knowledge of menu, including daily specials. 7、Maintain current information on all general activities of the hotel. 了解酒店最新活动的相关知识。 8、Attends to guest complaints, requests or inquiries regarding beverage and services. 关注客人关于饮料和服务的投诉，请求或询问。 9、Maintains proper records of Sales, guest complaints, solutions and all concerns pertaining to personnel or equipment in appropriate logbooks, discusses the same with the Manager. 保留合理的销售记录，在合适的记录本上记录客人投诉、解决办法及所涉及人员或设备，并与经理讨论。

【岗位职责】 1、协助酒店日常设施设备的运行维护及保养工作，确保酒店各项设备正常运转。 2、经培训后对禁系统、电视系统、电话通讯系统、保安系统、音响系统等弱电系统熟练掌握，能排查常见故障。 3、经培训后能独立处理客房及公共区域的维修请求，快速响应并解决各类工程问题。 4、经培训后能对接处理酒店的各种大型活动、会议系统及设备设置、调试需求。 5、执行预防性维护计划，记录设备运行状况及维修日志。 6、协助管理酒店节能降耗工作。 【岗位要求】 1、中专及以上学历，计算机、机电等相关专业，实习生6个月以上。 2、具备基础计算机、机电知识，持有电工操作证者优先考虑。 3、掌握常用维修工具，接受培训安排和督导。 4、有强烈的学习意愿、愿意在酒店行业长期发展。 5、工作细致认真，具备较强的责任心和团队协作意识。 6、能适应单休工作制，具备突发情况应急处理能力。

【岗位职责】 1、负责酒店公共区域（PA）的日常清洁与维护，包括大堂、走廊、电梯间、洗手间等区域的卫生打扫，确保环境整洁、设施完好； 2、按标准协助完成客房日常清洁及物品补充工作，包括除尘、卫生间清洁消毒、垃圾清运等，确保客房达到酒店卫生与接待标准； 3、正确使用各类清洁工具、设备和清洁剂，做好日常维护与存放，发现设施设备异常及时上报； 4、遵守酒店各项规章制度与操作流程，注重仪容仪表，服从上级工作安排，配合团队完成临时性或突发性工作任务； 5、在岗期间保持安全意识，做好个人防护及他人安全，发现安全隐患立即报告。 【岗位要求】 1、持有效《中华人民共和国残疾人证》，能够胜任岗位所需的体力劳动及沟通交流能力，具体残疾类别及等级不限（以能完成上述岗位职责为前提）； 2、学历不限，工作经验不限，年龄18-50周岁； 3、工作认真负责、吃苦耐劳，有良好的卫生习惯和服务意识； 4、具备基本的沟通能力，能够理解并执行书面或口头工作指令； 5、能够适应排班制工作时间，包括周末、节假日及早晚班轮换； 6、有酒店客房、保洁相关工作经验者优先考虑；有PA技工设备操作经验者，招聘条件可适当放宽。

责任概要 : 1.协助处理酒店日常行政事务、文书档案、物资管理、后勤协调、会务接待等行政工作，保障酒店行政体系高效、规范运转。 2.帮助开展基础人事管理工作，包含人员招聘、入离职手续办理、薪资社保核算、员工活动组织、人事档案管理等，配合完善酒店人事管理流程。 职位要求： 1.有1年以上的酒店人事及行政工作经验； 2.大专以上学历； 3.良好的英语口语以及书写能力。

岗位职责 1. 宣传物料设计 海报、展架、台卡、菜单、酒水单、房卡套、活动立牌、节日布置画面、婚宴/宴会宣传图、价目表、宣传单页。 2. 线上图文制作 公众号配图、朋友圈宣传图、抖音/小红书封面、酒店团购平台（携程、美团、飞猪）主图、详情图、短视频字幕配图。 3. 内部行政物料 招聘海报、通知展板、员工宣传栏、工牌、荣誉展板、会议背景板、培训PPT美化、各类表格封面。 4. 图片后期处理 酒店客房、餐厅、场地照片修图；裁剪调色，整理酒店图库，归档原图。 5. 配合活动落地 节日活动、美食节、婚宴推广、会员活动的视觉方案；对接广告打印店，核对文件、跟进制作、验收成品。 6. 品牌规范维护 统一酒店LOGO、配色、字体，所有对外物料不破坏酒店VI形象。 7. 其他辅助 简单短视频剪辑、活动拍照记录（部分酒店要求）。 任职要求 - 会PS，会AI优先； - 懂基础排版，审美贴合高端酒店风格 - 能看懂需求，改稿耐心，赶活动节点可以按时交稿 - 有酒店、餐饮、文旅设计经验优先 岗位职责：负责酒店VI宣传物料、海报、菜单、台卡、线上平台图片、公众号图文设计；图片修图、素材归档；对接广告供应商，跟进物料打样与制作；配合酒店各类营销活动、宴会、节日活动完成视觉设计支持，完成领导交办的其他设计工作。

【岗位职责】 1、负责酒店日常行政事务的处理，包括文件收发、档案管理； 2、协助各部门进行内部沟通协调，落实上级交办的各项临时性工作； 3、负责办公环境的维护与管理，确保办公区域整洁、有序，保障日常办公需求； 4、协助处理员工入离职手续、考勤统计及基础人事行政数据的整理与归档； 5、参与酒店内部会议的组织与记录，跟进会议决议的执行情况。 【岗位要求】 1、具备良好的沟通协调能力和服务意识，工作细致耐心，责任心强； 2、熟练使用Office办公软件（Word、Excel、PPT等），具备一定的公文写作能力； 3、具备良好的职业素养和团队合作精神； 4、能适应酒店行业的工作节奏，具备较强的抗压能力和突发事件处理能力； 5、有酒店或服务业行政工作经验者优先。

【岗位职责】 1、建立详细的清洁及维护保养计划，以确保所有家具、设施设备状态和使用寿命。设定并保持卫生清洁标准，安排员工完成相应地计划卫生，监督员工的完成情况，以确保卫生达到标准并满足客人的需求。每天检查所有区域，直接与外包清洁公司联系，确保工作的质量和时效性。 2、解决客人的投诉，以高度的热情和专业的态度与客人沟通，尽可能满足客人的需求，及时并准确地回复客人。 3、根据部门需求更新培训材料，鼓励员工参加在线培训。 4、掌握住客情况和房态，抽查客房，检查VIP房间，不定期拜访长住客，探访生病宾客。 5、检查所有公共区域的卫生，并保证干净和工作正常。 6、负责所有可租房随时保持良好状态。 7、接受部门经理布置的额外工作，并组织部门主管进行卫生检查，做好检查记录。 8、根据需要定期检查和更新部门的标准操作流程、岗位职责、客用品以设施设备以及员工工作量的标准。 【岗位要求】 1、大专毕业学历或同等以上文化程度。 2、具有2年以上客房管理工作经验或2年以上同星级酒店客房管理工作经验。 3、熟悉本部门专业知识，熟练使用电脑。 4、身体健康，相貌端正。 5、受过专业培训；并且能力出众者。

责任概要 : 1.协助处理酒店日常行政事务、文书档案、物资管理、后勤协调、会务接待等行政工作，保障酒店行政体系高效、规范运转。 2.帮助开展基础人事管理工作，包含人员招聘、入离职手续办理、薪资社保核算、员工活动组织、人事档案管理等，配合完善酒店人事管理流程。 职位要求： 1.有1年以上的酒店人事及行政工作经验； 2.大专以上学历； 3.良好的英语口语以及书写能力。

岗位职责 1.熟悉大堂吧日常工作内容，做好卫生打扫及备品的准备工作。 2.掌握酒单知识能够为宾客提供规范化，标准化的服务。 3.爱护大堂吧的设施设备，出现隐患及时上报。 4.检查交接大堂吧服务用品，做好每月盘点工作。 5.参加培训并尽快提高自身的业务水平。 6.认真完成上级交办的工作任务。 7.做好宾客档案，积极与宾客沟通。